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岗位职责：1.负责3公里范围内客户订单的准时、安全配送，确保餐品/物品完好交付2.熟练使用配送APP接单、导航及客户沟通，提升服务满意度3. 按时完成早、晚两个高峰时段（10:00-14:00、17:00-21:00）配送任务，其余时间灵活自主安排4. 配合站点日常管理，参与新人带教与团队协作5. 妥善保管并规范使用公司配发车辆及住宿资源任职要求：1. 年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患2. 持有效身份证，能熟练操作智能手机，具备基础沟通能力3. 无违法犯罪记录，品行端正，责任心强，服务意识佳4.接受系统派单机制，服从就近调度安排，适应户外工作环境5.无需经验，公司提供岗前培训及老师傅一对一带教

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刘女士

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「指尖魔法师，让钱包和指尖一起发光」「天生有才，Doris美甲店有道」•需2年以上的工作经验•需提供专业的美甲美睫服务•客户需求分析与方案设计研究•审美超前且掌握最新潮流技术•工资待遇：无底薪、提成50%+业绩奖金•工作地点位于地铁口楼上，交通便利

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孙先生

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岗位职责:1. 参与Java应用系统的架构设计、编码实现及后期维护工作；2. 协同项目组成员推进开发进度，保障技术方案满足业务需求；3. 持续优化系统运行效率，提升整体架构的稳定性与可扩展性；4. 攻克开发过程中遇到的关键技术难点，保障项目顺利交付；5. 跟进Java生态中的新兴技术，促进团队技术水平不断提升。任职要求：1. 熟练掌握Java语言核心特性，了解主流Java开发框架的应用；2. 具备独立排查和解决复杂技术问题的能力；3. 具有良好的协作意识和高效的沟通能力；4. 保持对前沿技术的关注，具备自主学习和实践的能力；5. 工作认真负责，能胜任项目开发及后续运维任务。

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周先生

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外包岗位，学历要求统招专科以上 13薪资1、精通 HTML、CSS、JavaScript、Ajax、Jquery 等前端核心技术；2、熟悉至少一种主流前端框架及模板引擎，例如 Vue、Bootstrap、Angular、React 等；3、承担公司现有项目及新项目的前端开发、调试与优化任务；4、与设计团队高效协作，准确实现各类视觉与交互设计效果；5、与后端开发人员密切配合，保障前后端接口顺畅对接，持续提升前端性能表现；6、深入理解主流浏览器兼容性问题，具备多终端适配能力，可开发支持 Web、移动端及微信、钉钉等平台的应用；7、掌握响应式布局与跨设备自适应的 Web UI 开发技术；8、具备良好的逻辑思维能力，能独立分析并解决技术难题，学习能力突出；9、责任心强，积极进取，具备优秀的沟通表达能力和团队协作意识。

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周先生

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岗位职责:1. 负责公司产品整体UI视觉设计工作，涵盖移动端APP、Web端页面、小程序等多平台界面，依据产品规划与用户体验目标，输出高品质的视觉设计方案。2. 参与企业大屏类项目的设计执行，深入理解项目需求，结合业务逻辑与展示重点，制定并落地可视化设计策略。3. 与产品经理、交互设计师及开发团队高效协作，保障设计方案的技术可实现性与落地效率。4. 统筹管理UI设计资产，持续完善设计资源库的分类、归档与更新，提升团队设计协同效率。5. 独立承担公司宣传视频、产品演示视频及活动相关视频的剪辑与制作任务，确保成片质量满足传播要求。任职要求：1. 熟练掌握Sketch、Figma、C4D、AE、Photoshop等主流设计软件，具备高效的界面设计、动效制作与视觉优化能力。2. 对色彩搭配、构图布局与版式设计有敏锐感知力和精准掌控力，能创作兼具美感与实用性的界面方案。3. 能基于用户场景与实际需求开展设计工作，了解交互设计规范与流程，可独立完成原型设计与体验验证。4. 具备较强的项目统筹能力，能合理安排设计排期，推动设计任务按时高质量交付。5. 需提交个人高质量UI作品集，内容应包含视频剪辑案例、海报设计及大屏可视化项目成果。

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周先生

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【薪酬福利】：1、入职即享4000元无责任底薪搭配30%-75%高额提成，收入上不封顶2、定期组织多样化的文娱活动，年度大型庆典、销售冠军专属大奖，每季度安排国内或海外团队旅行3、法定节假日发放节日礼品，员工享有带薪年假及法定公休假期4、公司统一配备办公用品、工牌、司徽，保障日常工作顺利开展5、综合福利包含：温馨住宿支持+带薪休假+带薪培训+境内外旅游机会+晋升通道+员工购房租房内部优惠+可就近分配工作门店【工作内容】1、通过自主学习或参与企业培训，持续提升专业能力与业务水平；2、主动拓展房源信息与客户资源，并进行高效跟进维护；3、查阅平台内的房源与客户需求，实现精准匹配并安排看房；4、与客户保持良好沟通，协调预约看房、实地拜访、需求分析、谈判签约，推动交易顺利完成；5、公寓、别墅等高端住宅市场需求旺盛，百万业绩经纪人目标触手可及。【职位要求】：1、具备良好的沟通表达能力，形象端正，气质佳；2、踏实肯干，积极进取，责任心强，能适应快节奏工作环境；3、不限经验（公司提供系统化免费培训），有行业背景者可直接定岗更高职级。【晋升】：1、健全的职业发展路径（经纪人-门店主管-商圈负责人-区域管理者）；2、系统讲授房产专业知识（涵盖政策法规、交易流程、按揭操作、营销策略等），全程带薪培训，专人辅导，资深经纪人带教新人；3、表现突出者可入选“百年行精英汇”培养项目（雏鹰计划、雄鹰计划），助力成长为管理型人才！【工作地址】：西安全市就近分配 各行政区均设门店高陵，未央，浐灞，灞桥，港务区，新城，莲湖，雁塔，高新，大兴新区曲江，长安，三桥，西咸新区 任您选择

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康女士

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岗位职责：1.负责公司产品在目标区域内的市场推广与地推活动执行，完成既定推广任务指标2.主动开拓潜在客户资源，进行现场宣传、产品介绍及用户引导，提升品牌知名度和用户转化率3.收集市场反馈信息及竞品动态，及时整理上报，为营销策略优化提供数据支持4.维护推广点位关系，协调场地、物料等资源，确保推广活动顺利开展5.根据公司要求完成日程汇报与数据记录，保持高效沟通与团队协作任职要求：1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识2.性格外向，积极主动，有市场推广或地推相关经验者优先3.具备较强的抗压能力和执行力，能适应户外工作及灵活的工作时间安排4.有团队合作精神，能够服从统一调度并高效完成任务5.熟悉当地市场环境，有本地资源者可适当放宽条件

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周先生

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岗位职责：1.负责公司产品在目标区域内的市场推广与地推活动执行，提升品牌知名度和用户覆盖率2.策划并组织实施线下推广活动，精准触达潜在客户群体，完成获客转化目标3.收集市场反馈及竞品动态，及时调整推广策略，提高推广效率和用户留存率4.与社区、商超、门店等合作点建立良好关系，拓展线下推广渠道资源5.定期汇报推广成果，提交数据报告，配合团队优化整体运营方案任职要求：1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识2.有市场推广、地推或销售类工作经验者优先考虑3.积极主动，吃苦耐劳，具备较强的执行力和抗压能力4.熟悉本地市场环境，能适应户外工作和灵活的工作时间安排5.具备基础的数据记录和整理能力，会使用手机办公软件

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周先生

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岗位职责：1.按时、安全、准确完成餐饮及生活用品等订单的取送任务2.规范使用配送终端设备，及时响应平台派单与用户沟通3.遵守交通法规及平台服务规范，维护良好职业形象与用户口碑4.主动反馈配送过程中的异常情况（如地址不清、联系不上等），协同解决问题5. 妥善保管餐品，确保配送途中无损、保温、卫生达标任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外及弹性工作时间2.持有有效身份证件，具备合法骑行/驾驶资格（根据交通工具类型匹配）3. 熟悉所在区域道路及商圈环境，具备基础智能手机操作能力4. 责任心强，服务意识好，具备良好的沟通与应变能力5. 学历不限，经验不限，接受新人带教培训

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李先生

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急招上门维修 空调，洗衣机，电视，冰箱，油烟机，热水器，燃气灶，马桶，灯具，打孔，门窗沙发，电脑，打印机，手机等维修工程师。app发单工程师 app接单 联系用户约上门时间。到用户家维修。做过上门维修的优先录取。沟通能力强的优先录取 做过啄木鸟的优先录取app发单发工程师附近3到15公里的订单。多渠道来单，单量充足，保证工程师单量！月入过万很轻松！全城招贤纳士，平台发现期，潜力巨大，机会多多，能力强的优先录取。岗位职责:1. 为客户提供专业的维修服务，确保服务质量。2. 诊断故障并提供相应的维修解决方案。3. 跟踪维修过程，确保维修进度和质量。4. 维护工作区域的清洁和有序。任职要求：1. 具有良好的沟通能力，能够与客户有效沟通。2. 能够独立处理和解决其中一项维修相关问题。3. 有团队合作精神，能在紧张的工作环境中保持积极态度。

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王先生

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西安市招聘全屋定制安装工，学徒或搭档，学徒每月保底3000，多干多得不封顶！三到六个月出师，出师后拿师傅工资（59一平）；熟手师傅每月按平方拿钱，每平方59，背靠大品牌单量有保证，做多拿多。目前主要在南郊安装，其他方向也会有一些单

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11月12日 19:38

先生

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【上班地点】西安各个区，90+门店就近安排1）无责底薪3000-4500，提成25%-75%收入没有天花板!(月均薪资8000+)2）客户来源丰富:贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源3）业绩来源多样化:租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居4）辅助工具科技化高流量App助你开单(贝壳找房租)5）【不开单也有业绩!】比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起【工作亮点】带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱!当然成交也很重要!重点:平均年龄25岁的年轻团队!最公平的平台--收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让!【我们能给你提供的】1）试用期无责底薪3000到4500，底薪:提成25%-75%2）五险+节假日福利+带薪年假+购房优惠+专业培训+师傅带教+国内游/境外游+人民大会堂国宴+精英社等晋升空间:横向晋升(业务层面):销售岗位分等级，随着级别的增高，提成点也会增高纵向晋升(管理层面):房产经纪人-店经理--商圈经理--区域总监--大部总-分公司总经理

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刘先生

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招聘快递员（长期稳定） 因业务发展需要，现急聘快递派件员多名，要求如下： 1. 年龄18–55岁，身体健康，能吃苦耐劳，责任心强​2. 会使用智能手机导航，熟悉本地路况优先​3. 有无经验均可，新人有人带，简单易上手 工作内容 - 负责片区快递派送、小件揽收​- 保证快件安全、准时送达 薪资待遇 - 多劳多得，工资计件，上不封顶​- 工资月结，不拖欠​- 工作稳定，长期有活 工作地点 就近安排片区 有意者直接电话联系：__________（微信同号，非诚勿扰）

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杨先生

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1.直招，0费用,免费吃住，免费车辆2.日结300-400/天，月结1w+3.只负责配送超市.鲜花.奶茶.咖啡，工作轻轻4.全西安就近安排，都有宿舍5.人走账清，不压工资，无套路6年龄：18-50岁。

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吴女士

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该岗位适合需要兼顾家庭与工作的父母，周末双休，上下班时间灵活，方便接送孩子，店内设有儿童学习与休息区域工作内容：1. 在线上及时回复客户咨询，根据客户需求推荐合适的楼盘及房源信息2. 线下陪同客户实地看房，提供专业的购房建议与解答3. 参与商务沟通与谈判，推动交易顺利达成工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息薪资待遇：底薪2000-2500元＋30%-50%提成＋开单奖励

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刘女士

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【高竞争力薪酬体系】收入构成：无忧保障：4000元无责底薪（行业领先水平）高额激励：50%-70%阶梯式提成新人保护期：资深导师一对一指导，全程陪跑业务成长五重福利保障：1. 基础保障：缴纳社会保险（五险），一金（可选），补充医疗保险（可选）2. 健康守护：设立关爱基金（家属亦可享用）3. 超长假期：享带薪年假+传统节日发放优质物资福利，法定节假日正常休息4. 荣耀礼遇：年度优秀员工可偕家人参与人民大会堂晚宴（差旅全包）5. 节日关怀：三节定制礼品+生日专属福利+团队旅游基金【我们期待这样的职场精英】具备持续学习能力、抗压性强、目标执行高效积极沟通、富有亲和力、心态乐观进取【岗位职责】1. 房源管理：- 维护并更新线上房源信息- 确保房源内容真实、准确、时效性强2. 客户服务：- 解答客户咨询，提供专业购房建议- 结合客户需求精准推荐合适房源3. 交易服务：- 主导商务洽谈及合同签署流程- 协调推进房屋过户等相关后续手续4. 资源开发：- 开拓多元化房源渠道- 维系业主关系，促进长期稳定合作晋升双通道：专业线：见习顾问→资深顾问→首席顾问→区域专家管理线：团队主管→门店经理→区域总监→合伙人

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康女士

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百年行房地产营销策划有限公司诚聘房产经纪人，这里有阳光活力的团队，在这里轻松创收，愉悦就业，真诚欢迎你的加入！携手共进，共同成长。一.薪资待遇1. 高额无责底薪+高比例提成（25%-75%）2. 行业优秀人才，可依据能力直接定级3. 晋升通道畅通，支持越级晋升：经纪人—店经理—商圈经理—总监4. 西安全域320余家门店，支持就近上岗5. 提供带薪培训、衔接训练，培养专业精英6. 精英社成员享带薪公费境外游二.日常工作1、新员工入职后，快速掌握所在商圈情况；【无需奔波往返，门店即商圈核心】2、在门店内与客户进行电话交流；【无需担忧话术，提供完整沟通文本指导】3、持续积累客户与房源资源；【系统内拥有丰富且详实的盘源数据，助力快速起步】4、深入理解客户需求，实现信息精准匹配；5、结合客户意向，带领客户实地看房并讲解周边配套；6、参与商务洽谈，推动房产买卖及租赁业务成交；【从带看到签约，导师全程一对一辅导，助你收获第一笔丰厚回报】7、不断提升学习能力和个人素养；【服务对象多为高端人群，体系化培训助你全面成长】8、为客户提供高品质的服务体验；【客户满意是核心目标，老客户转介绍将源源不断】三.工作职责1. 负责线上平台的房源信息维护，建立个人专业形象；2. 为客户打造优质的看房服务过程；3. 保障客户资金交易安全；4. 推动买卖双方达成交易，协助完成合同签署、产权过户等流程。四.任职要求1. 年龄20-38岁，学历不限，专业不限；2. 勤奋踏实，目标感强，外形端正，气质良好；3. 有韧性，具备出色的表达与沟通技巧；4. 具备高度责任心和优质服务意识，执行力强，富有团队协作精神提升自我，成就未来，百年行期待你的到来~工作地址（根据实际需求就近分配）或提供员工住宿新城区、莲湖区、东郊浐灞、未央区、高新区、长安区、雁塔区，高陵各大区域均设门店，可就近安排，有意者欢迎立即投递简历！职位福利：节日福利、生日假、绩效奖金、全勤奖职位亮点：提供住宿 支持就近分配

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康女士

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薪资福利待遇：1. 无责任底薪4000元，高比例提成（50%-70%）+带薪年假10天+额外自由年假5天+五险；2. 平台规模大，提供广阔职业发展空间，晋升机制透明公正，培训体系系统完善；3. 设立互助金（百年行公益福利项目）；4. 员工享免费境外旅游机会，支持内部学历提升；5. 免费统一配备公文包、笔记本、工牌、领带、司徽等办公用品岗位职责：1. 通过线上APP开展房源与客源的挖掘与积累，维护客户关系并建立长期合作；2. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产购房及租房解决方案；3. 深入分析客户需求，推动房产买卖或租赁交易达成；4. 精准匹配房源信息，协助客户完成二手房交易、租赁及新房代理业务职位要求：1. 学历不限，有明确目标，渴望自我突破或提升，对销售岗位充满热情；2. 具备良好的沟通能力，表达清晰流畅；3. 学习能力强，熟练使用手机APP，敢于挑战，追求卓越；4. 服务意识强，具备自驱力和积极进取的心态【人才发展通道】：房产经纪人/置业顾问——店经理——商圈经理——营销总监工作时间：早9点至晚7点，中午休息2小时，工作模式灵活自主工作地址：西安/咸阳/400多家门店就近分配，部分区域可提供住宿

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康女士

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【你的工作内容】：1.新员工入店后，快速熟悉所在商圈环境；（无需奔波，商圈与门店一体化布局）2.在店内与客户进行沟通交流；（无需担忧表达，提供完整话术资料支持）3.持续积累客户及房源资源；（系统内拥有丰富且精准的房源信息，助力初期沉淀）4.深入了解客户需求，实现信息高效匹配；5.根据客户意向，安排看房并介绍周边配套情况；6.参与商务洽谈，推动房产交易顺利完成；（从带看到成交全程，由导师一对一指导，激发个人潜能）7.提升自身学习能力与职业素养；（服务对象多为高净值人群，体系化培训助你全面成长）8.为客户提优质服务体验；（以客户为中心，赢得信赖，带来持续转介绍机会）【你的薪资】：一、收入构成：1.基本保障：新入职员工享受无责任底薪4000元；2.经纪人按实收业绩享有25%-75%阶梯式提成，职级越高提成比例越高；二、享受带薪年假、带薪培训；三、公司组织团建旅游+节日礼品+家属旅游福利；四、法定节假日发放专属礼品，不容错过；五、提供带薪专业培训（按不同职级匹配相应课程）；六、员工旅游活动、销售精英年度海外游奖励；七、团队颜值在线，氛围融洽；晋升通道广阔职位福利：定期团建、出国游、资深导师带教、节日福利

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康女士

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加入我们，挑战高薪【极具竞争力的薪酬福利】高额保障+丰厚提成：4000-5000元底薪，基础收入有保障。高比例提成：提成区间30%-70%，收入上不封顶！多元福利，贴心周到：* **安居乐业：提供舒适员工宿舍，免除住宿烦恼。* **畅游世界：享有季度国内旅游及海外出行机会。* **带薪充电：享受带薪年假、法定节假日及节日礼品礼金。* **无忧办公：统一配备办公用品、工牌、司徽等物资。* **精彩活动：定期组织文体娱乐活动；举办隆重年度盛典及销售冠军特别大奖；每季度开展境内或境外激励旅游。【清晰明确的工作内容】1. **学习提升：** 参与公司系统化培训并自主精进，迅速掌握业务知识与实战技能。2. **精准匹配：** 高效运用公司资源平台，为客户实现精准对接。3. **促成交易：** 负责客户沟通、安排看房、商务接洽、谈判签约，推动成交落地。4. **广阔前景：晋升机制公开透明，职业发展通道完善，百万年薪并非遥不可及！【我们期待的候选人】* 具备良好的语言表达能力与积极阳光的精神面貌。* 吃苦耐劳，拥有强烈的事业心、责任心以及较强的抗压能力。* 经验不限！公司提供全套带薪培训，零经验也能快速上手。【广阔无限的晋升空间】1. 清晰职业路径：健全的晋升机制：**经纪人 → 经理 → 商圈经理 → 区域经理，成长方向明确。2. 专业带教成长：提供全面的专业课程培训全程带薪学习 + 资深导师一对一辅导 + 老员工带新人实践模式，助力你高效成长。3. 精英培养计划：业绩突出者将进入“百年行精英汇”（含雏鹰计划、雄鹰计划），获得定向培养，向管理人才与行业标杆迈进！【便捷灵活的工作地点】* **全西安覆盖，就近分配！** 西安各主要区域均设服务网点，可选择最便利的办公地点：* **核心城区：** 高新、曲江、雁塔、未央、莲湖、新城、浐灞、灞桥、大兴新区* **潜力新区：** 长安、西咸新区、港务区、高陵、三桥* （*注：区域列表可根据实际重点区域调整顺序*）

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康女士

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岗位职责：1） 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务；2） 深入掌握客户需求，匹配合适房源，并参与商务洽谈；3） 协助客户实地看房，推动二手房买卖或租赁交易达成；4） 开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系。任职资格：1、年龄20岁以上，具备大专及以上学历，专业不限（条件优异者可适度放宽学历要求）；2、热爱房产经纪行业，工作踏实细致，具备良好沟通能力，诚信敬业；3、欢迎应届毕业生投递，我们提供的不仅是职位，更是一个实现个人价值的广阔平台。员工职业发展路径：提供系统化成长支持，透明公正的晋升机制；（一阶段）经纪人/转正经纪人（二阶段）销售经理（三阶段）高级销售经理（四阶段）副店长（五阶段）店长（六阶段）区域经理加入百年行地产，您将享有：1：4500元底薪+50%—75%业绩提成+各类奖励+专业带薪在岗培训。2：健全的福利体系，包含社会保险、带薪年假、年度销售精英旅游机会。3：系统化的培训架构，覆盖全流程的培训内容，持续提升专业能力。4：清晰的晋升通道，所有运营管理岗位优先从内部优秀人才中选拔。5：强有力的后台支撑，定期组织员工文化体育活动及年度大型庆典晚会。

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康女士

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负责地推宠物手工零食和鲜食，和宠物店面和宠物医院的洽谈，薪资有5个板块底薪+提成+过程奖项+开发奖+续单提成工作内容简单

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乔女士

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J.D快递家门口就近安排一个人就两个小区不用到处跑。都是小件六公斤以下一天两派两收。一天派件200-260件一件1.45元揽收一天30-100件一件3元!正式工有餐补、工龄、高温寒冷、节气礼品、定期聚餐。大公司工资按时不拖欠。

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刘先生

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（兼职）：可日结300/天，干得好上不封顶，多劳多得，时间灵活。干一天算一天工资，当天结算，不拖欠工资，人走账清，0元入职，提供电动车。全市各区换电池免费。（全职）：底薪3800+入职奖励3000元入职就有新人福利)+提成每单8-12元，每天45-80单左右，看自己跑的速度，单子一直有多劳多得，平均薪资7500-9000元1月，包吃住提供车，没钱可预支工资，每月20号发工资，不压工资，人走账清，总部直聘骑手，0元入职。要求：男女不限年龄满18-53岁，会骑电动车会看导航就行。福利待遇：提供住宿+饭票-提供车，换电池免费，总部站点直聘。0元入职，人走账清，全西安市站点可就近分配

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刘先生

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