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区域主管
5000-10000元/月岗位职责:1、在所属片区拓展老年客户资源,推广长期护理服务及护理辅助器具的销售与租赁业务;2、统筹管理片区内长期护理保险相关事务;3、负责片区老年人辅助器具适配工作的组织与实施;4、制定并落实护理站人员排班方案,保障人力资源的科学调配;5、对接业务相关的上级主管单位,确保信息畅通与工作协同;6、建立健全站点安全管理制度,并监督执行,保障运营安全;7、完成上级交办的其他工作任务。岗位要求:1、了解养老产业,掌握养老社区的运营模式、服务体系、质量监管等相关内容;2、具备良好的市场洞察力和商业思维,熟悉养老领域相关政策法规;3、认同养老服务事业,拥有先进的养老理念,具备丰富管理实践经验,责任心强,具备较强的组织协调与执行能力;4、护理学、老年服务管理、康复治疗等相关专业背景,持有辅具适配工程师、康复辅助技术咨询师、康复治疗师(士)等资质者优先。管理、安全管理、护理、质量控制、业务管理、服务流程、康复治疗、养老、养老行业、长护险
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区域主管
5000-7000元/月岗位职责:1、在所属区域内拓展老年客户资源,推广长期护理服务及护理辅助器具的销售与租赁业务;2、统筹管理辖区内长护险相关事务;3、负责辖区老年人辅助器具适配工作的组织与实施;4、制定并落实护理站人员排班方案,保障员工工作安排科学合理;5、做好与业务相关的上级主管部门的沟通协调工作;6、建立健全站点安全管理制度,并监督执行,确保运营安全有序;7、完成上级交办的其他工作任务。岗位要求:1、了解养老服务领域,掌握养老社区的运营模式、服务体系、质量监管等相关内容;2、具备良好的市场洞察力和商业思维,熟知养老行业相关政策法规;3、热爱老龄服务事业,具备先进的养老理念、扎实的管理实践经验及高度的责任意识,拥有较强的团队管理、组织协调和执行推动能力;4、护理学、老年服务与管理、康复治疗等相关专业背景,持有辅具适配工程师、康复辅助技术咨询师、康复治疗师(士)等资质者优先考虑。管理、安全管理、护理、质量控制、业务管理、服务流程、康复治疗、养老、养老行业、长护险(工作地址:成华、青羊;)
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内容发布专员
4000-9000元/月薪资:8000-24000 底薪3500高额提成上班时间:9:30-17:00月休8天自行安排,休假无需理由不尴尬岗位职责:负责小红书、抖音、闲鱼等平台帖子整理与回复,师傅带教,7天即可上手,工作简单轻松,无需电话沟通、发传单或穿工服
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公司直招,非中介,公寓管家,接受应届兼职能
8000-13000元/月公司直招,不打电话,不发传单,无需工服。薪资待遇:6000-30000,可查看工资表核实收入后再入职,每月15号准时发薪。岗位职责:1:接待客户看房选房,协助完成签约及入住手续。任职要求: 身体健康,熟练使用高德地图。上班时间:9:30-17:00,月休8天自由安排,休息更自在。岗位福利:guaranteed生日假期及团建活动,每月至少组织两次聚会、出游;公司全员为90后与00后,氛围轻松活跃,公认的工作环境最佳团队,欢迎实地考察。
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抖音小红书内容运营
8000-13000元/月薪资:8000-24000上班时间:9:30-17:00 月休8天自由安排,休假无需解释不尴尬。岗位职责: 负责小红书 抖音 闲鱼 等平台内容整理与互动回复,专人指导教学,七天即可熟练上岗,操作简单无压力,不涉及电话沟通 不用发传单 无需穿工作服。岗位福利: 每月固定生日团建 年度外出游玩团建不少于两次,团队成员均为90后00后,工作氛围轻松融洽,标杆部门可实地参观体验,环境自在舒适。
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房屋管家,非中介岗位,企业直聘,接受应届生兼职能
8000-13000元/月公司直招,无电话销售,不发传单,无需穿工服。薪资待遇:6000-30000,可查看工资明细核实收入后再入职,每月15号准时发放薪资。岗位职责:1:负责客户看房选房,协助完成签约及入住手续办理。任职要求:身体健康,熟练使用高德地图导航。上班时间:9:30-17:00,每月8天休息自由安排,休假无压力。岗位福利:专属生日假期及团队聚餐、团建、旅游活动,每月不少于两次,全员90后与00后,工作氛围轻松愉快,公认全公司最活跃、最具活力的办公团队,欢迎实地考察。
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房屋租赁顾问+灵活办公无需正装
8000-13000元/月岗位职责:1:负责房源租赁信息的发布与维护更新2:依据客户实际需求,准确推荐匹配的房屋资源3:陪同客户实地查看房屋情况4:客户由公司系统自动分配,专注完成带看服务即可
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每周休三天 朝九晚五 可坐班 无需电销
6000-11000元/月公司直招 非中介!!工作时间:9:30—19:00工作职责:1、熟悉掌握房源情况,实地查看空置房并收集周边商圈配套信息,高效为客户提供匹配推荐2、带领客户看房,现场讲解房屋亮点及优势,解答客户疑问3、与客户沟通租赁细节,完成合同签署流程公司福利:底薪4500+高比例提成1、晋升机制透明:每两个月开放内部竞聘机会,不看资历看能力,优秀者即可晋升2、春节提前放假,助你顺利返乡团聚3、定期组织团队活动,包括聚餐、游戏互动、节日礼品发放等4、员工享有专属租房优惠5、公司自持运营公寓项目——同创公寓6、提成模式为100%高额返还,综合月收入7k—2万左右无需经验担心,入职即配备专人师傅一对一指导,快速掌握流程,早日实现开单任职资格:1、热爱销售岗位,具备互联网或房产销售背景者优先考虑2、态度积极,具备较强抗压能力与执行力3、沟通表达能力强,能主动为客户解决问题提供支持工作时间安排:1、上午9:30-晚上7:00,早打卡后可灵活安排事务2、享受法定节假日休假,实行弹性工时制度结语:快租业务已覆盖成都、武汉、重庆等多个城市,正处于稳步扩张阶段。办公氛围轻松愉悦,环境整洁舒适,同事关系和谐友好。这里不仅是职场,更像一个温暖的大家庭,我们愿与你共同进步、携手前行。感兴趣的朋友,欢迎联系我参与面试!
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年假30天 周末双休 纯手机沟通 底薪4
9000-10000元/月00后创业团队 氛围年轻有活力工作时间:上午9:30到岗 下午17:00下班 周末固定双休 可灵活调休工作内容:公司提供房源资源,利用手机端与客户沟通并推送信息,提成比例高达房租收入的80%,成交一单收益可达上千元。客户如需看房可自行带看,也可由公司安排专人陪同,无需承担带看压力薪资结构:4500元底薪+高比例提成不限经验 年满十八岁即可加入工作地点可根据住址就近分配
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配菜,餐饮学徒
3000-5000元/月工作内容-协助厨师进行餐饮制作工作-参与客房服务,包括但不限于清理和整理任职要求-具备良好的工作态度和团队合作精神-对餐饮行业有浓厚兴趣,愿意从基础做起-具备良好的服务意识,能够提供优质的客户体验
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销售
4000-5000元/月销售专员1工作要求维护好现有的老客户,以及开发新的客户跟进好2具有较强的学习能力以及沟通能力,服从领导的安排。3做过销售以及经验丰富的可以面谈,具体薪资不固定的。4公司环境氛围都很好,都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着5前期薪资底薪5000,转正6000+提成+奖金+优秀奖等等,年龄18-30.6上班时间早9晚6的午休2小时,我们上班很自由,所以有想尝试做销售的可以联系我哦!7再说一遍最后一遍底薪5000,我们有丰富的经验的人员,面谈后薪资就不是这个范围了,你有能力我们就敢开高薪资。8公司提供包住,休节假日正常放假!9想挑战的想尝试的可以联系我周末双休,早九晚六,带薪年假至少半个月,法定节假日正常放假,购买社保,带薪培训。网络销售!网络销售!不要再问我是不是纯电销啦!也不是贷款!!公司的小伙伴很友好,面试结果当天就通知!没有kpi!!放心咨询!刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。职位详情1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客户2.及时解答客户的相关问题,完成相关销售工作工作时间:9:10-18:00午休11:30-13:00,每周五3:30下班,固定周末双休,节假日全部正常休假!!不需要外出,公司提供精准数据,公平起步,新老人提成一样,氛围好薪资待遇:熟手无责底薪(4000—6500)起+销售提成+各种奖金,综合薪资12-20K,缴纳社保,节日福利新人最低无责底薪3500,没有业绩考核,有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等,提成和老员工一样的提成点位打折任职要求:1.学历不限,20-30岁,男女不限2.沟通表达能力好,抗压性强,性格外向,逻辑思维能力,复盘总结,有上进心晋升空间:专员一组长一经理-总监3-6个月提供晋升机会天气那么热到处面试也麻烦,联系我直接一步到位,直接带薪年假半个月!!
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渠道销售工程师
1-1.5万元/月销售岗位职责:1、暖通渠道零售商开拓与维护,公司政策传达与执行落地。2、在公司指导下,提升零售商的门店运营管理能力。任职条件:1、大专以上学历,40岁以下,不限男女。2、有建材或暖通零售相关的工作经验,有零售思维的优秀应届毕业生可择优考虑。3、具备较强的责任心与沟通能力。4、需自带车辆工作地点:新都、青白江、金堂、彭州、郫都、都江堰周日单休,休息日可沟通薪资结构:4000底薪+2000费用+零售商开发500元/家+季度奖励,年收入13-20万
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包吃住/可小白/人事专员
5000-8000元/月1,负责人事部门人员的招聘和公司内部人员招聘2,负责配合上级处理行政事务3,负责公司人员的入职与离职手续管理4,七小时工作制!工作内容简单,上手快!办公室内关系融洽,不外出,免费下午茶!5,学历和经验不限,只要你有能力
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剪辑师
3000-5000元/月主要负责餐饮门店的拍摄和剪辑,时间相对自由,只需一部手机,剪映就可以满足需求
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股票专员
5500-40000元/月我们都是90后、00后的小伙伴,公司环境舒适,同事和蔼可亲。每天开开心心上班~~现在开放8个稀缺位置,补完就不在招了,要抓紧哟!!职位描述:周末双休,节假日全休。接受无经验小白!面试及入职不收取任何费用,不刷KPI到面;上班无须穿正装,快速入职上岗。1、 薪酬:综合工资(5500-40000)无上限,业务人员目前平均工资每月15000左右,你有多大的能力,公司就给你多大的舞台!2、晋升机制:组长-业务主管-业务经理;3、没有相关经验也可以,有带薪培训+1对1专业带教;4、购买社保、周末双休、法定节假日休;带薪超长春节假(12天起)5、节日每月1次聚会聚餐、生日礼品等;岗位职责:1、公司提供引流资源,通过电话联系客户,介绍我司业务,公司配手机,无需外出,纯坐岗。2、无学历要求,有较好的沟通能力,有责任心。3、18-35周岁,男女不限。上班时间:客户积累期:朝九晚六,周未双休不加班,节假日正常休。直播期间有变动公司福利1、购买五险;2、法定节假日带薪休假,带薪年假、婚假、产假等;3、公司不定时聚餐。岗位经验:公司接受无经验新人小白,提供岗前培训。欢迎各位小伙伴加入我们喔(不包吃住哒)
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电话销售
6000-14000元/月加入我们,成为专业法律顾问团队一员!首月无责保底6000元,非催收非贷款,地铁口办公,欢迎加入!我们是一家专业法律咨询,致力于为客户提供优质法律服务。公司氛围轻松活跃,团队年轻有活力,期待您的加入。福利待遇:1.薪资结构:综合收入8000-12000元(无责底薪3500元+阶梯高提成+奖金);2.新人首月保底6000元,无业绩要求;3.试用期1个月,入职即缴纳社保;4.工作时间:9点到18点半,月休4天;5.晋升通道:专员→组长→主管→经理;6.定期团建聚餐旅游活动.岗位职责:1.负责公司分配精准客户资源及大量公海资源,通过专业沟通提供法律咨询服务;2.对意向客户进行电话回访,提升服务质量和成交率;3.维护客户关系,解答法律问题,提供专业解决方案。岗位要求:1.学历不限,有电话销售或网络销售经验者优先;2.沟通表达能力好,执行力强,有团队精神;3.积极主动,有责任心,具备一定抗压能力。
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网络销售
6000-14000元/月加入我们,成为专业法律顾问团队一员!首月无责保底6000元,非催收非贷款,地铁口办公,欢迎加入!我们是一家专业法律咨询,致力于为客户提供优质法律服务。公司氛围轻松活跃,团队年轻有活力,期待您的加入。福利待遇:1.薪资结构:综合收入8000-12000元(无责底薪3500元+阶梯高提成+奖金);2.新人首月保底6000元,无业绩要求;3.试用期1个月,入职即缴纳社保;4.工作时间:9点到18点半,月休4天;5.晋升通道:专员→组长→主管→经理;6.定期团建聚餐旅游活动.岗位职责:1.负责公司分配精准客户资源及大量公海资源,通过专业沟通提供法律咨询服务;2.对意向客户进行电话回访,提升服务质量和成交率;3.维护客户关系,解答法律问题,提供专业解决方案。岗位要求:1.学历不限,有电话销售或网络销售经验者优先;2.沟通表达能力好,执行力强,有团队精神;3.积极主动,有责任心,具备一定抗压能力。
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电话客服
6000-12000元/月福利待遇:1.薪资结构:综合收入8000-12000元(无责底薪3500元+阶梯高提成+奖金);2.新人首月保底6000元,无业绩要求;3.试用期1个月,入职即缴纳社保;4.工作时间:9点到18点半,月休4天;5.晋升通道:专员→组长→主管→经理;6.定期团建聚餐旅游活动.岗位职责:1.负责公司分配精准客户资源及大量公海资源,通过专业沟通提供法律咨询服务;2.对意向客户进行电话回访,提升服务质量和成交率;3.维护客户关系,解答法律问题,提供专业解决方案。岗位要求:1.学历不限,有电话销售或网络销售经验者优先;2.沟通表达能力好,执行力强,有团队精神;3.积极主动,有责任心,具备一定抗压能力。
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行政助理
4000-9000元/月负责整理资料,应酬时进行陪同,要求形象气质佳
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法律咨询顾问
6000-17000元/月不是催收!!也不是贷款!!无业绩要求,地铁口写字楼。岗位职责:1.利用公司每日分配的5-15位精准意向客户及大量公海资源,通过在线沟通为客户提供服务并促成合作;2.对意向客户进行必要的电话回访与沟通,提升服务体验和成交率;3.对接公司提供客户咨询进行维护,解答客户的法律问题,为客户提供相对的解决方案。福利待遇:1.薪资结构:综合收入8k-15k[无责底薪3500+提成(阶梯式提成)+奖金];2.;3.工作时间:上午9:15-18:30,月休4-8天,国家节假日安排以当地通知为准;4.公司定期组织团建、聚餐及团队旅游;5.清晰的晋升通道:专员→组长→主管→经理。岗位要求:1.学历不限,有网络销售经验、电话销售或法律咨询类销售相关行业资源者优先;2.具备良好的执行力、团队协作精神和沟通表达能力,责任心强,善于应变;3.积极主动,热爱销售工作,具备较强的业务开拓意识和抗压能力.
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PHP开发工程师
4000-7000元/月岗位职责:1.参与项目开发及需求分析工作。2.负责接口平台服务端的研发与日常维护,确保系统高效稳定运行。3.承担研发与实施过程中核心模块的编码任务,完成技术文档撰写及性能优化相关工作。任职要求:该岗位薪资为底薪,项目提成另计。1.需具备1年以上开发经验(5年以内),代码规范良好,熟练掌握ThinkPHP6.0开发框架,了解CRMEB商城框架;2.熟悉微信公众号接口及小程序开发流程;3.熟悉Linux系统,掌握Nginx、MySQL、PHP等软件的部署及配置调优;4.能够运用HTML、CSS、JavaScript、ajax、jQuery等前端技术者优先考虑。
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行政助理
4000-9000元/月急招!行政助理看过来成都慕象超模文化传媒有限公司招人啦!岗位:行政助理任职要求:-对传媒行业有一定了解-能简单使用WPS等办公软件-形象气质佳-能够进行商务应酬陪同薪资福利:-底薪4500元+300元餐补-提成另算,多劳多得-月休6天,时间灵活上班时间:下午2点-晚上9点对岗位感兴趣的小伙伴,欢迎直接私聊我了解详情!期待你的加入~
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电话销售客服
6000-14000元/月不是催收!!也不是贷款!!咱们是做法律咨询服务的哈。新人第一个月保底薪资6000,无业绩要求,地铁口写字楼。岗位职责:1.利用公司每日分配的5-15位精准意向客户及大量公海资源,通过在线沟通为客户提供服务并促成合作;2.对意向客户进行必要的电话回访与沟通,提升服务体验和成交率;3.对接公司提供客户咨询进行维护,解答客户的法律问题,为客户提供相对的解决方案。福利待遇:1.薪资结构:综合收入8k-15k[无责底薪4000元(包含餐补140元+车补80元+话补50元+满勤300)+提成(阶梯式提成)+奖金];2.新人第一个月保底薪资6000,试用期1个月,入职购买社保;3.工作时间:上午9:15-18:30,月休4-8天,国家节假日安排以当地通知为准;4.公司定期组织团建、聚餐及团队旅游;5.清晰的晋升通道:专员→组长→主管→经理。岗位要求:1.学历不限,有网络销售经验、电话销售或法律咨询类销售相关行业资源者优先;2.具备良好的执行力、团队协作精神和沟通表达能力,责任心强,善于应变;3.积极主动,热爱销售工作,具备较强的业务开拓意识和抗压能力.
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PHP开发工程师
6000-8000元/月岗位职责:1. 承担开发任务:参与系统后端的需求调研、架构设计与编码实现等工作。2. 负责接口平台服务端的开发与日常维护,确保服务高可用与稳定运行。3. 参与研发及实施阶段的核心模块编码、技术文档撰写、系统性能优化等环节。任职要求:1. 需具备2年以上开发经验,具备规范的编码习惯,掌握laravel、thinkphp6等开源框架;2. 熟练运用html、Javascrīpt、vue进行代码编写,了解微信接口及小程序开发流程;3. 熟悉Linux操作系统,熟悉Nginx、MySQL、PHP等服务的部署配置及性能调优;4. 能熟练使用HTML、CSS、JavaScript、ajax、jQuery等相关技术者优先考虑。
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网站优化编辑/SEO推广/内容运营
5000-10000元/月岗位职责1、负责公司官网的日常运营与内容更新,结合产品服务特点撰写并发布相关文章;2、开展品牌及官网在多渠道的线上推广工作;3、承担自媒体平台的内容编辑与推广任务,覆盖搜狐号、百家号、知乎、小红书等主流平台;岗位要求:1、大专及以上学历,互联网相关专业优先,具有一年以上相关工作经验;2、工作认真负责,积极主动,对教育行业有浓厚兴趣;3、具备良好的团队协作意识,沟通顺畅,学习能力强,富有洞察力;4、掌握基础的图片处理技术;5、思路清晰,文字表达能力突出,擅长语言组织,具备互联网运营思维。
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服务员
3000-5000元/月1.服务员数名(有餐饮、茶楼工作经验优先,月休四天)2.后厨学徒一名(月休四天,工资面议)
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市场经理
6000-11000元/月任职要求1. 经验不限,学历不限,1-3年美业B端业务经验优先(有美容院合作资源者加分);2. 具备较强的沟通谈判、客户开发能力,能独立完成合作签约;3. 了解美容院运营痛点,认可“顾客价值管理+体验升级”服务理念;4. 抗压能力强,有目标感,可接受短途出差(按需安排)。应聘须知具体保底金额、提成阶梯比例、奖金核算标准,将在面试中结合你的能力与经验详细沟通,确保薪资与价值匹配;
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法务资料员
6000-8000元/月岗位职责1. 负责客户劳动仲裁、劳动纠纷案件相关资料的收集、整理、归纳、归档,确保资料完整规范;2. 协助梳理案件材料,包括证据整理、仲裁申请书、证据清单、劳动关系证明等文书基础工作;3. 熟悉并执行法务流程、劳动仲裁流程,按要求完成案件台账、进度登记、材料报送等工作;4. 配合团队完成客户对接、进度反馈及上级安排的其他日常工作,按时完成工作指标。岗位要求1. 大专及以上学历,要求:法学相关专业,熟悉法务流程、劳动仲裁或个债项目基本流程;2. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通表达、执行力与团队协作能力;3. 积极主动,服务意识强,有抗压能力,能稳定高效完成资料整理与案件辅助工作。薪资福利1. 综合收入:6000-8000元+(无责底薪3000元+绩效);2. 试用期1个月,入职即购买社保,月休4天;3. 定期团建、聚餐、旅游等福利。
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自媒体推广运营专员
5000-10000元/月工作职责:1,负责在抖音、小红书、快手等短视频平台完成账号矩阵搭建,包括账号注册、养号、视频发布及评论互动等日常运营工作;2,利用新媒体渠道(如抖音、知乎、小红书等)开展用户引流,精准获取符合公司业务需求的目标人群,方式涵盖主动引流(基于用户在平台的行为轨迹)和被动引流(通过培育营销类账号实现曝光);3,结合平台特性制定有效策略,在短视频平台通过主动触达或自然吸引方式锁定目标用户,使用运营账号与其互动并引导至微信,达成每月客户获取指标;4,持续关注短视频平台最新规则动态,跟踪账号封禁情况,及时优化运营方案,确保账号资源稳定,支撑个人与团队目标顺利推进。任职要求:1,了解主流新媒体平台运营机制,有短视频账号实际操作经验者优先;2,新媒体相关专业背景优先考虑,例如电子商务、广告学、多媒体等相关专业;3,具备医疗行业新媒体用户引流实操经验者优先;4,性格积极外向,思路灵活,工作积极主动,具备较强的责任意识。
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