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医药代表
7000-20000元/月岗位职责:1.负责公司药品在指定区域内的推广与销售工作,完成既定的销售目标和市场开发计划2.定期拜访医疗机构、医生及药房等客户,建立并维护良好的客户关系,传递产品专业信息3.收集市场反馈和竞品动态,及时向上级汇报并提出有效的市场策略建议4.组织并参与学术推广活动、产品讲座及临床科室会,提升产品在专业领域的认知度5.遵守医药行业合规要求,确保所有推广行为符合国家法律法规及公司规范任职要求:1.大专及以上学历,医学、药学、生物或相关专业优先考虑2.具备1年以上医药代表工作经验,有成熟市场资源者可适当放宽条件3.熟悉当地医疗市场环境,具备较强的沟通能力与客户服务意识4.能熟练使用办公软件,具备基本的数据分析和报告撰写能力5.诚实守信,工作积极主动,能适应短期出差和高效的工作节奏
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11月23日 10:42
销售经理
5000-10000元/月岗位职责:1.制定并执行销售策略与年度销售计划,确保团队业绩目标达成2. 负责客户开发、关系维护及重点项目的商务谈判与签约落地3.带领销售团队开展日常管理、过程督导、绩效辅导与人才培养4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售方案5.定期汇总销售数据,输出分析报告,为管理层决策提供支持任职要求:1.具备3年及以上相关行业销售经验,有团队管理经验者优先2.学历不限3. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识4.熟悉销售全流程管理,能独立统筹项目推进与资源协调
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会计
7000-12000元/月岗位职责:1、按照各企业经营范围对原始单据进行分类整理,完成凭证录入、账务处理及财务报表编制工作;2、依据公司及财务主管部门要求,准确填报纳税申报表、税票、年检资料及其他相关报表;3、负责企业所得税汇算清缴及相关核定事项的办理;任职要求:1、年龄30-40岁,会计类专业大专及以上学历,具备1年以上代理记账公司工作经验,有代账实操经历;2、熟练掌握会计实务操作与核算流程管理,熟悉财务报表编制及基础分析方法,了解银行日常业务及报税流程,掌握国家税收法规及相关账务处理规范;3、具备使用财务软件(如柠檬云、用友)的实际经验,持有会计从业资格证书,具备初级会计职称;4、品行端正,工作认真负责,细致严谨,责任心强,能承受一定工作压力,具备良好的职业操守和团队协作意识。
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税务合规招商经理
8000-28000元/月职位描述:我司依托自身主营业务优势,推出新型总部经济等财税合规方案(不受返税政策影响),为尽快承接总部经济、有限公司返税(13%)等业务流出客户,现需有关人才拓展公司新型业务,尽快打开蓝海市场:产品优势:独家产品/市场应用场景多/价格不内卷/利润流水百几/客户0风险职位要求:1.1-3年税筹/总部经济/有限公司返税业务工作经验2.拥有丰富B端客户资源(13%应用场景)诚信合作寻找有限公司返税/总部经济替代方案/自有销售、贸易类企业资源可变现者随时欢迎联系。
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财务
7000-12000元/月岗位职责:1、按照企业经营范围对原始凭证进行分类整理,完成凭证录入、账务处理及财务报表编制工作;2、依据公司及财务主管部门要求,准确填报纳税申报表、税票、年审资料及其他相关报表;3、办理所得税汇算清缴及相关核定事项;任职要求:1、年龄30-40岁,会计类专业大专及以上学历,具备1年以上记账公司工作经验,有代理记账实操经历;2、掌握会计实务操作与核算流程管理,熟悉财务报表编制及基础分析方法,了解银行事务与报税流程,熟知国家税收法规及相关账务处理方式;3、熟练使用财务软件(如柠檬云、用友),持有会计从业资格证书,具备初级会计职称;4、品行端正、工作踏实、认真细致、责任心强,具备良好的抗压能力、原则性和团队合作意识。
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税筹招商经理(有限公司享返税/总部经济)
8000-13000元/月职位描述:我司凭借核心业务优势,创新推出不受返税政策变动影响的新型总部经济及财税合规解决方案,现为加速承接原总部经济、有限公司返税(13%)等外流客户资源,亟需专业人才开拓新型业务,快速切入蓝海市场。产品优势:独家模式/多场景应用/无价格战竞争/利润空间可观/客户零风险职位要求:1.具备1-3年税筹、总部经济或有限公司返税相关从业经验2.拥有充足的B端客户资源(适用于13%返税场景)诚邀寻求有限公司返税替代方案、总部经济合规转型路径,或具备自有销售、贸易类企业资源可实现转化的人才踊跃对接。
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税筹招商经理(有限公司享返税/总部经济)
8000-13000元/月职位描述:我司凭借核心业务优势,创新推出总部经济类财税合规解决方案(不受返税政策变动影响),为快速承接因政策调整而流出的总部经济、有限公司返税(13%)等客户资源,现急需专业人才拓展新型业务板块,加速切入高潜力蓝海市场:产品优势:独家模式/多场景适用/无价格战竞争/收益流水可观/客户零风险承担职位要求:1. 具备1-3年税筹规划、总部经济或有限公司返税相关从业经验2. 拥有充足的B端客户资源(适配13%应用场景)诚邀寻求有限公司返税替代路径、总部经济合规转型方案,或具备自有销售型、贸易型企业资源可实现转化的合作方积极对接。
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门岗
5000-7000元/月招聘大学门岗,年龄25-35岁,身高175厘米以上,初中以上学历,无违法犯罪记录,身体健康无缺陷,门岗每天工作10小时,包吃包住。退役军人优先,有保安证的优先,无保安证的需要县级以上医院体检报告。门岗工资每月5000元。
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摄像
400-600元/天兼职拍摄短视频拍摄地点在不同的医院诊室、学校、都在北京市内。门诊拍摄会涉及多病种,有些病症会有味道或者不适画面,应聘默认能接受这些!!!次月15号结算,按次结算。自有相机、镜头24105,28200等变焦焦段优先、三脚架公司有相机,但是需要拍摄者自取相机,拍摄完需要送回,,能接受也可以用公司的。
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北京方中山胡辣汤招聘餐饮店副店长(店长助理),收银收银员等
6000-11000元/月北京方中山胡辣汤招聘餐饮店副店长(店长助理),外卖收银员等包子组,油炸组,后厨熬汤组,外卖收银组,洗碗收台服务组。工资6000-13000元1:基本工资每月不休息拿满总额为6000元。(其中基础工资3000元,岗位补贴奖金2000元,全勤奖200,每月准许休假4天,休假每天)2,岗位包子组,油炸组,后厨熬汤组,外卖收银组,洗碗收台服务组。(熬汤师经考核通过后高温补助500元,收银外卖员可申请500元资金风险补助)3,奖金人均贡献奖:和营业额挂钩,店内人员总数不足时会根据个人工作状态额外发放。正式员工奖:视工作状态可提前申请成为正式员工,每月200元。年终奖:工作1年以上增加年终奖(次年第二个月发放),视工作状态发放2000-10000元不等。4:试岗10天试岗期,每天150元(基本工资100元+50元岗位补贴),试岗未超三天每天只发放基本工资100元。5:学习试用期学习试用期按基本工资标准发放,为期6个月,学习试用期后每月增加200元正式员工奖。6:工作时间整体平均时长11-13小时例:营业时间为早6-14:00,晚17-20,店长会根据营业时间安排人员提前一小时到岗准备餐品,依据各岗位人员情况排兵布阵长短班。
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暖通设计
1-1.5万元/月岗位职责:1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作2.参与项目前期方案比选、负荷计算、设备参数确认及节能优化分析3.配合施工现场进行暖通专业技术支持,解决安装、调试过程中的技术问题4.编制暖通专业验收资料,参与系统调试、试运行及竣工验收5. 协同建筑、给排水、电气等专业完成BIM协同设计及图纸会审工作任职要求:1.暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业优先,学历不限2.具备暖通工程师相关工作经验者优先,经验不限3.熟悉国家及地方暖通设计规范(如GB50736、GB50189等),掌握AutoCAD、Revit或鸿业系列软件4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强,能适应阶段性现场支持需求5.持有暖通相关职业资格证书(如注册公用设备工程师基础/专业考试合格证)者优先
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服务员,传菜员
4000-6000元/月接待客户执行力强听领导指挥有责任心
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机械工程师
1.2-1.5万元/月岗位一:机械工程师岗位职责:1、负责机械结构的2D工程图绘制(涉及精密配合公差);2、负责协同光学设计工程师、电路设计工程师,确认结构设计方案;3、负责机械零部件供应商的挖掘和管理,核心零部件选型;4、负责测试用工装卡具的设计及装配;5、负责研发过程中的机械工艺装配与调试指导。岗位要求:1.本科及以上学历,自动化、机械设计与制造、机电一体化相关专业。2.3年以上空气检测设备非标设计经验3.熟练使用AUTOCAD、CREO、SOLIDWORKS等软件进行设计、仿真分析及开展机械制图;4.熟悉常用的光学机械公差配合标准,对复杂场景公差选用有经验,对光学产品用材料有了解;5.熟悉常用的标准件,如气动元件、电机等的选型;6.掌握本专业有关国家技术标准或行业标准、规范
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机械工程师
1-1.5万元/月招聘岗位3:机械工程师(1名)薪资福利(7K-20K):五险一金、年终奖金、带薪年假、节日礼物、定期体检、餐费补贴、住宿补贴、技能培训、扁平管理岗位职责:产品机械结构、机械部件的设计、选型;绘制产品装配图及零部件图;产品机械结构的仿真模拟;与电路工程师配合完成产品设计;整理技术文献编写技术文档;向维修人员讲解机械原理及修理要领;任职要求:(研究生,可接收应届毕业生)1、机械设计、制造方向,研究生学历; 2、熟悉机械原理;熟悉液压系统和气压系统;熟悉机械加工工艺;精通计算机辅助设计;3、工作认真负责,严谨细致,有良好的创新精神和团队精神
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贝壳置业顾问地铁口黄金位置无需经验老带新
8000-10000元/月链家.LianJia 链+新生代2025招聘简章北京链家成立于2001年,是一家以地产经纪业务为核心的房地产综合服务体。业务范围覆盖一二手房买卖、房屋租赁、互联网平台、海外房产、旅游地产、装饰装修(万科链家精致家装)等领域,是具有全产业服务能力的房产O2O平台。横跨华北东北华东西南等经济区,在美国、英国、加拿大、澳洲也已经开设海外置业,店面规模达到1520家,仅北京超过22000专业房地产置业顾问及支持团队,单在北京的市场占有率(市场份额)50%,2014年11月更名的“链家网”的独立运作已经实现了房地产线上和线下O2O联动。2015年,链家迈入O2O时代,通过与全国志同道合的经纪公司、经纪人合作,全国店面数量8000家,拥有了150000多经纪人,32个异地分公司,服务的城市人口数量已经超过3亿。目前线上已覆盖PC端、链家APP、链家网手机版等终端,是具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。 【招聘岗位】 销售储备干部/置业顾问【工作职责】1.负责Online渠道链家网的房产信息维护推广,房产经纪时代,打造个人的专业品牌2.Offline为客户提供优质的看房体验3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作 【任职要求】1. 专业不限,统招本科及以上学历2. 有互联网思维,会深度使用APP;阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;3. 高度的工作热情和团队合作意识,有销售、服务、学生社团干部经验者优先考虑;4. 良好的沟通能力,积极,乐观开朗,良好的自驱力和进取心。【优厚的薪资福利】1、底薪3500+享有行业超高提成30%-75%,入职1年平均工资8000-100002、,+商业保险(补充医疗、意外伤害险);3、国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房、购房优惠;月度聚餐及周边游;开单赢大奖免费出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游,迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴;4、实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假(3月—6月)。【人才发展通道】:1. 经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的专业路线或管理路线进行发展。2. 管理路线为:房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理房产经纪人/置业顾问——职能专员——职能主管——部门经理——中心总监——副总裁3.房产经纪人/置业顾问——分公司/事业部管理层 Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取,为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带,链家有自己内部储备管理池(MVP、SVP、DVP、U+俱乐部),70%异地分公司管理者来自北京链家 【专业科学的培训】链家拥有链家专有培训基地,链家学院,5800多培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等,一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养:经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等,科学的的培训和辅导让你在最短时间锻炼提高、成长为一名自信成熟的年轻人。我们的企业服务理念:我承诺,我做到 我们的核心价值观:诚实可信,客户至上、合作共赢,拼搏进取
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房屋管家
面议岗位职责:1.负责客户开发与维护,完成日常销售目标及回款任务2.深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值,促成合作签约3.收集市场与客户需求信息,及时反馈至相关部门,助力产品优化与策略调整4.参与行业展会、客户拜访等营销活动,提升品牌影响力与客户信任度5. 协同售前售后团队,保障客户全周期服务体验,提升复购与转介绍率任职要求:1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料整理与进度跟踪3.学习能力强,愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养4. 诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与客户服务意识5.学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及转行新人加入
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太阳宫单位食堂招聘洗碗工
3000-4000元/月招聘洗碗工。宿舍近!工作轻松!要求:有洗消工作经验,年龄在60岁以内。待遇优厚!另招聘洗消主管,欢迎附近的致电咨询!刘
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太阳宫单位食堂洗碗小时工
20-30元/时招洗碗小时工:22一小时,工资日结,,60岁以内,黑鞋黑裤子。工作时间:11点半到三点半。工作地点:太阳宫桥附近电话:
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房屋管家
5000-10000元/月岗位职责:1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求并促成合作意向2.准确记录客户信息及沟通进展,及时更新CRM系统,确保数据真实完整3.配合团队完成月度销售目标,定期复盘通话质量与转化效果,持续优化话术与策略4.协同售前、售后部门推进订单落地,跟进客户签约及后续服务衔接5.参与销售培训与业务学习,提升沟通技巧、产品知识及行业认知任职要求:1.普通话标准流利,具备良好的语言表达能力与倾听能力2.具备较强的责任心、抗压能力及目标导向意识3.熟练使用办公软件及基础CRM系统操作4.有电话销售、客服或相关经验者优先,无经验者可带薪培训5.学历不限,积极进取,乐于接受挑战
北京·朝阳区·芍药居

育儿顾问(周末双休)
1-1.5万元/月岗位职责:1. 深入了解客户实际需求,持续跟进并维护意向客户关系;2. 结合客户具体需要,提供专业产品讲解,精准推荐匹配的育儿师人选,推动签约完成;3. 与已签约客户保持定期互动,主动收集服务反馈,掌握客户动态并及时向公司传递信息;4. 负责客户资源的开发、维护与拓展,推动客户转介绍,达成月度业绩指标及相关业务要求;5. 积极配合公司组织的各项推广活动,联动相关部门推进宣传落地;6. 定期参加营销及专业技能培训,持续提升销售能力与工作效率。任职要求:1. 外在形象良好,具备母婴/育儿领域销售经验或高端消费品牌从业背景者优先;2. 大专及以上学历,熟悉母婴/育儿相关知识或具备相关技能者更佳;3. 具备3年以上销售岗位工作经验,综合条件突出者可适度放宽要求;4. 具备较强的市场敏感度及逻辑分析能力;5. 表达清晰,理解力强,擅长人际沟通与协调,工作积极踏实,乐于接受挑战。
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育儿顾问(周末双休)
1-1.5万元/月岗位职责:1.挖掘客户潜在需求,持续跟进并维护意向客户关系;2.结合客户需求讲解产品内容,精准推荐匹配的育儿师资源,推动签约完成;3.主动与已签约客户保持定期联系,开展满意度回访,及时收集客户反馈并同步至公司;4.负责客户资源的开发、维护与拓展,推动客户转介绍,达成月度业绩指标及相关业务要求;5.积极配合公司组织的各项推广活动,联动相关部门推进宣传落地;6.定期参加营销及专业技能培训,提升个人销售能力与工作效率。任职要求:1.形象良好,具备母婴/育儿领域销售经验或高端品牌销售背景者优先;2.大专及以上学历,掌握母婴/育儿相关知识或技能者更佳;3.具备3年以上销售岗位工作经验,条件特别优秀者可适度放宽要求;4.具备较强的市场敏感度及判断分析能力;5.表达清晰,理解力强,擅长人际沟通与协调,工作积极主动,乐于接受挑战。
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GO开发工程师
1.8-2.5万元/月紧急岗位,需要尽快入职岗位职责:1、负责导流平台后端系统研发,支持用户获客、渠道接入、线索分发、转化跟踪等核心业务。2、负责流量平台相关服务建设,包括注册登录、表单收集、API 对接、回调通知、渠道管理、数据报表等模块。3、参与高并发、高可用后端服务架构设计,提升系统稳定性、扩展性和交付效率。4、负责对接外部合作渠道、三方平台及内部业务系统,保障接口稳定、数据准确、链路可追踪。5、优化用户转化漏斗、接口性能、数据处理效率,支持业务快速迭代。6、配合产品、运营、前端、测试、数据团队推进需求上线,支持日常问题排查和线上故障处理。任职要求:1、本科及以上学历,计算机相关专业优先。2、具备 3年及以上 Go 后端开发经验,基础扎实,具备良好的代码规范和工程能力。3、熟悉 Go 常用开发框架和技术栈,如 Gin、Go-Zero、gRPC 等。4、熟悉 MySQL、Redis,具备数据库设计、SQL 优化、缓存设计能力。5、熟悉 Kafka、RocketMQ 等消息队列,理解异步处理、幂等、削峰填谷等常见方案。6、熟悉 HTTP/HTTPS、RESTful API 设计,具备第三方接口对接经验。7、熟悉 Linux 环境,具备日志排查、性能调优、线上问题定位能力。8、有良好的沟通协作能力,能够独立负责模块设计与开发。加分项:1、了解消金平台业务者优先2、有导流平台、广告平台、信息流、电销线索、用户增长、渠道投放相关经验。
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销售业务专员
1-1.5万元/月广告销售,底薪6K+提成;岗位职责:1、全面负责金融SaaS系统及流量业务的销售管理,面向全国范围内的线下助贷机构、助贷中介等目标客户,制定有效销售策略推进合作,并持续维护现有客户关系;2、主导客户拓展、推进销售流程、完成合同签署,协调处理销售环节中的各类问题,对团队整体业绩成果承担责任;3、跟踪行业趋势与市场动向,优化业务方案,结合业务实际与竞争情况,向产品研发团队提出合理化需求建议;4、协同公司内部运营、产品等相关职能部门,对接合作金融机构,推动金融产品项目的落地实施;5、统筹商务合作全过程,包括前期机构开发、合同执行、结算对接及后续客户维护工作。岗位要求:1、大专及以上学历,具备1-3年销售工作经验;2、熟练操作Excel等常用办公工具,乐于沟通,具有较强的抗压能力;3、具备良好的数据解读能力,思维条理清晰;4、有互联网广告、互联网金融领域商务拓展或销售经验者优先。
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学校保安月休4天
5000-6000元/月年龄18—50岁,身高:168以上,工资4500-5000无纹身前科,早高峰期孩子上下学时间站岗,其余时间坐岗,吃学校食堂,住楼房
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中控员
6000-7000元/月朝阳大学中控招中控(中级本)2名工资5000-6000元,饭补450元(管住)年龄:45岁身高:170以上入职需要:有效期身份证,中级本,身份证复印件,两个月内体检报告,无犯罪记录)初级本6名工资4500-5500,饭补450年龄:35岁以内身高:170以上,155以上,(管住)口齿清晰,普通话标准,操作熟练,良好沟通能力,不吸烟,不酗酒,不能兼职(懒惰,邋遢,无自控能力,勿扰)报道地点:北京化工大学(东校区)-南门 北京市朝阳区北三环东路辅路
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招聘会计
3000-8000元/月1. 有一年工作经验2. 负责账务处理、纳税申报、发票开具、凭证装订等基本工作3. 双休+国家节假日休+节日礼品+团建4. 工作氛围好,团队互帮互助,共同进步
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外贸助理、外贸操作、翻译
6000-8000元/月岗位职责:1.负责进出口订单全流程跟进,包括合同审核、生产进度跟踪、出货安排及单证制作2.协调采购、生产、物流及海外客户多方沟通,确保交期与质量达标3.处理报关、商检、结汇等外贸单据,确保符合海关及国际结算规范4.定期汇总跟单数据,分析异常原因并提出优化建议5.配合业务团队完成客户验货、售后协调及信用证审核等支持工作任职要求:1.学历不限,国际贸易、商务英语或物流相关专业优先2.具备外贸跟单经验者优先,熟悉FOB、CIF等贸易术语及LC、TT结算方式3. 熟练使用Excel、ERP系统及常用办公软件,具备基础英文读写能力4. 细致耐心、责任心强,具备良好的跨部门协作与抗压能力5.认同进出口行业特性,能适应阶段性加班及灵活工作节奏
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驻场运维工程师
7000-10000元/月驻场地址:北京市 通州区 达济街6号院3号楼岗位职责要求:1、负责公司运维服务合同内的技术支撑工作,熟练处理运维中出现的服务异常、系统问题及网络故障;2、定期整理并分析运维过程中的各类问题,形成报告并提出产品改进方案;3、具备数据安全、网络安全和系统安全的基础认知,能制定相应的防范措施;4、按时完成上级交办的工作任务,并主动汇报项目进展与执行情况。任职要求:1、国家统招大专及以上学历,计算机或电子通信相关专业,具有一年以上相关工作经验;2、掌握网络与信息安全基础知识,熟悉操作系统(Linux/Windows)、数据库(mysql/sql server)、虚拟化技术及公有云/私有云的日常运维管理;3、具备良好的语言表达、文档撰写、组织协调及沟通能力;4、有软件项目实施经验、视频监控系统维护经历或系统集成管理背景者优先考虑;5、可接受节假日值班安排及短期出差任务。
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