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岗位职责：1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及异常交易3.保持收银台整洁有序，定期清点备用金并完成日结报表4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助维护门店良好购物体验5.配合完成商品盘点、票据整理及基础数据录入等日常事务任职要求：1.学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力2.无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先考虑3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排4. 具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从门店管理规范

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胡先生

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岗位职责：1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及票据，做好交接记录4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助维护门店良好购物体验5.配合完成日常报表填写、销售数据录入及临时性店务支持工作任职要求：1.学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日上岗安排3.无不良信用记录，服从管理，具备基础计算机操作能力4.有零售/商超收银经验者优先，接受应届毕业生实习转正

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我公司正处于快速成长阶段，致力于打造一支高素质的管理团队，坚持“能者上位”的用人理念！我们为员工提供清晰的职业发展路径，紧跟行业新趋势，现高薪诚聘优秀销售管理人才！岗位职责：1、完成个人及团队每月销售目标，确保业绩达标；2、依据公司发展战略，开发并维护高价值合作渠道关系；3、结合部门整体市场规划，制定团队销售目标与具体执行方案；4、定期组织小组法律咨询顾问开展业务知识及营销技巧培训；5、负责团队成员的日常培训、激励、管理、业务指导及绩效评估；任职要求：1. 大专及以上学历，具有一年以上团队管理及培训实战经验；2. 拥有出色的沟通能力与领导力，能科学制定销售计划并带领团队达成目标；3. 有销售团队管理经历，擅长人才培养与业务技能辅导；4. 品行端正、心态积极、成熟稳重、自信包容，具备敏锐的洞察力和应变能力；5. 工作热情高涨，具备良好的协作意识，优秀的组织、协调、沟通与开拓能力；6. 拥有企业客户资源或突出商务谈判能力者优先录用；7. 有车或具备实际驾驶经验者优先考虑；福利待遇：1、【互联网+法律领域，广西全域布局！】2、【对接企业高层，助力人脉积累】3、【高收入结构】底薪+绩效+月度提成+季度奖金，综合月薪6k-15k，上不封顶4、【全面成长支持】提升管理能力+融入高效团队+广阔个人发展空间5、【清晰晋升通道】公司发展迅猛，晋升体系完善：主管—经理—总监—合伙人6、【工作时间】上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，周末双休+法定节假日正常休息8、【其他福利】五险、不定期团建活动、节日礼品、生日关怀、温馨团队氛围、舒适办公环境等

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城市总经理招聘信息前提：1、本岗位以店总角色开展能力提升与业务实践，作为未来集团合伙人的储备培养路径。2、集团合伙人（外省地市总经理）需承担外省市场拓展任务，须接受跨区域工作安排。岗位职责：1、主导门店销售团队的搭建与日常管理，推动销售目标达成。2、依据上级下达的业绩指标，制定门店销售方案及执行计划，统筹团队整体业绩，确保月度销售任务顺利完成。3、高效运营门店，对店员进行业绩辅导、日常激励与人才培养。4、围绕团队成员的工作成果、职业态度与综合能力实施全面评估，落实人才引进与留存机制。5、负责门店环境维护，以及资金、设备、固定资产等各项安全管理工作。任职要求：1、具备突出的创业精神与强烈内驱力，追求高收入，愿通过奋斗实现个人价值！2、抗压性强，适应快节奏工作环境，可接受异地外派创业安排。3、具有一年以上团队管理经历；4、热衷销售事业，富有责任心与进取心；5、具备敏锐的市场判断力与良好的全局规划能力；6、年龄27-35岁者优先7、持有驾照并具备实际驾驶经验者优先8、县域总经理岗位为外省设立分公司的人才储备岗，须接受跨区域调动！！！福利待遇：1、薪酬结构：高底薪+门店分红+团队绩效+团队提成+个人提成+多项补贴综合月薪8K-20K2、每周双休，享受国家法定节假日带薪休假；3、入职即签订正式劳动合同；4、享有法定节假日、婚假等带薪假期；5、完善的人文关怀机制，包含生日礼遇、团建聚餐、户外拓展等丰富活动，营造如家般温暖氛围；6、晋升通道广阔，为员工提供充分的成长与发展机会。上班时间：9:00-12:00 14:00-18:00 周一至周五，周末双休。工作地点：前期需在总部集中学习两个月，考核通过后派驻至指定县区驻点工作

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一、岗位职责：1.负责解答公司经营与管理过程中的法律相关咨询，运用高效的市场推广手段，面向目标企业客户开展业务宣传；2.聚焦中小企业法律服务领域的市场开拓，主动收集潜在客户信息，持续积累营销资源；3.结合客户需求，提供专业的产品知识讲解与配套服务支持；4.利用公司提供的客户资源，通过微信沟通、面对面洽谈等方式，实现有效对接，开发新客户并维护现有客户关系；深入挖掘客户潜在需求，推动合作落地；5.开展老客户的深度开发工作，提升服务满意度，系统化维护客户关系，促进长期稳定的合作共赢局面。二、任职要求：1.具备良好的亲和力，拥有出色的沟通理解能力及团队协作意识；2.对市场营销工作有热情，或具备一定的管理实践经验；3.积极进取，责任心强，能适应一定强度的工作节奏，乐于接受挑战性任务。三、薪资待遇：无责底薪+高额月度提成+现金奖励+五险四、福利待遇：1、周末双休，享受国家法定节假日带薪休假；2、依法享有带薪年假、婚假等各类法定假期；3、完善的人文关怀机制，包括生日惊喜、每月员工聚餐、户外团建等丰富活动，营造温馨如家的工作氛围；4、培训体系完善，入职即安排系统的法律基础知识与岗位技能专项培训，配备经验丰富的主管全程带教，助力快速融入行业；5、晋升通道畅通，发展平台广阔，晋升路径为：专员—主管—经理—总监，充分支持员工职业成长。上班时间：9:00-12:0014:00-18:00周一至周五，周末实行大小周休假制度，法定节假日按规定带薪休息！

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百色市平果市招工程司机带车，要十台车，工地在平果拉矿沙，日结，三个条件：一、2020年以后的二、马力达到460三、车厢不超7米马上可以进场，合同已签完有意向的联系我

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