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1.至少3-5年制造业劳务派遣人力资源管理经验，熟悉生产型企业的组织架构与用工模式2.具有生产型企业劳务外包管理经验，熟悉各种招聘渠道和招工途径；3.具备出色的沟通协调能力、决策能力和问题解决能力，能够适应快节奏的工作环境。4.精通《劳动合同法》《工伤保险条例》等法规，能有效规避制造业常见的劳动纠纷（如加班合规、劳务派遣管理）。5.能结合公司运营目标（如产能提升、成本控制）制定人力资源策略，推动组织变革（如产线优化中的人员重组）。

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张先生

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主要负责研发流程中感知类问题的分析与跟进，推动问题解决并实现闭环管理，能准确识别关键性问题。1. 大专及以上学历，汽车、计算机、软件、通信等相关专业，具备1-3年相关工作经验；2. 有智能驾驶领域工作经验者优先考虑；3. 拥有Python自动化开发经验者优先录用；4. 具备创业心态，富有奋斗精神，抗压能力突出，自我驱动且责任心强。

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张先生

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1、3年以上IT相关工作经验2、具备良好的沟通协调能力3、掌握基础IT知识，熟练使用办公软件及常用调试工具4、具备较强的文档编写与整理能力作为版本经理助理，协助完成以下工作职责：1、负责智能驾驶项目各团队负责人之间的对接与协作，组织项目会议，保障项目有序推进2、跟踪项目核心指标，如进度与成本，进行数据分析并输出报告3、收集整理项目相关文档及档案，确保资料齐全与规范归档4、参与关键项目节点的智能驾驶车辆现场调试工作

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张先生

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2-3年及以上，专科学历任职资格1、具备较强的学习能力，乐于迎接挑战，能融入公司快速发展的工作节奏与企业文化；2、熟悉汽车领域业务，掌握汽车行业的运行机制与组织架构，具备良好的沟通协调与团队合作能力；3、熟练使用confluence、Jira等协作工具者优先考虑；4、了解自动驾驶相关的硬件设备、零部件及传感器者优先；5、对深度学习等自动驾驶前沿技术有一定认知者优先；6、具有整车项目或软件开发类项目管理经验者优先；任职要求：1、承担自动驾驶研发项目的全过程项目管理工作，涵盖进度规划、关键问题跟踪等环节；2、与产品及技术团队高效协同，准确理解并推动落实自动驾驶发展战略，保障项目顺利实施；3、配合自动驾驶功能版本经理，完成从需求到交付的全流程项目跟进与执行支持；

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张先生

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任职要求：1. 本科及以上学历，具备1-3年团队助理、行政或人力资源相关工作经验；2. 性格积极乐观，富有同理心与人际洞察力，擅长沟通交流，能快速融入团队氛围；3. 具备优秀的组织策划能力与执行能力，熟悉各类团队活动的统筹安排；4. 工作主动性强，服务意识突出，愿意通过支持团队实现个人价值；5. 具有良好的保密意识，可妥善管理敏感信息。加分项：具备摄影摄像技能，熟练使用PS、剪映等工具进行海报设计与视频剪辑者优先岗位职责：1. 负责部门日常事务及内部事务管理，及时完成上级交办的各项任务；2. 协调本部门与其他部门之间的对接工作，传达集团发布的通知、公告等文件内容；3. 协助开展部门培训、会议、接待及团队活动的组织工作，落实新员工入职引导，助力新人快速适应团队；4. 统筹部门行政事务，管理办公环境与资产配置，联动集团行政、IT、财务等相关职能部门，保障团队后勤支持。加分项具备以下行业背景者优先：互联网·计算机软件·新能源汽车

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张先生

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核心职责：主导智能驾驶功能从用户需求到技术实现的全流程设计，保障功能高质量落地交付。必备技能系统设计能力：具备扎实的需求分析与用例设计能力，可将实际用户场景转化为明确的功能需求说明。熟练掌握功能逻辑、接口定义及状态机建模，能够输出规范化的功能设计文档。专业领域知识：了解汽车电子电气架构、V模型开发流程以及ASPICE体系要求。掌握功能安全（ISO 26262）和预期功能安全（SOTIF）的基本原理与应用场景。工具与协同：具备使用JIRA类项目管理工具的经验；拥有智能驾驶相关功能设计或功能验证的实际项目经历。

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张先生

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岗位要求：1、具备快速学习能力，乐于迎接挑战，能融入公司快速发展的工作节奏与企业文化；2、熟悉汽车领域，了解行业运行机制与组织架构，具备良好的沟通协调与团队协作能力；3、熟练使用Confluence、Jira等协作工具者优先考虑；4、熟悉自动驾驶相关的硬件设备、零部件及传感器者优先；5、对深度学习等自动驾驶前沿技术有一定认知者优先；6、具备整车项目或软件开发类项目管理经验者优先；岗位职责：1、主导自动驾驶研发项目的全过程项目管理，涵盖进度规划、关键问题跟踪等环节；2、与产品及技术团队紧密配合，深入理解并推动落实自动驾驶发展战略，保障项目顺利实施；3、协助自动驾驶功能版本经理完成端到端的项目管理流程推进；加分项具备以下相关行业背景者优先：计算机软件、新能源汽车、汽车研发/制造

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张先生

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接受长期短期工！需要认真负责不糊弄工作！薪资结构：首月保底薪资8000可日结生活费！可预支！（可以签待遇保障合同）公司提供2--4人间宿舍基础设施齐全提供内部食堂荤素搭配！内部诚聘30人！在上海！在上海！在上海！在上海！

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季先生

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岗位职责：1、负责驴妈妈旗下风旅阁产品在新媒体平台的日常运营工作2、重点在知乎、小红书、豆瓣等渠道开展风旅阁文创产品的公域流量深度运营3、具备目标意识，擅长通过数据分析发现问题并提出优化方案任职资格：1、大三、大四或硕士在读学生，对新媒体运营有浓厚兴趣，希望在实习中切实提升实战能力（不接受仅需盖章的实习生）2、熟悉互联网运营模式，具备扎实的文案撰写能力3、掌握基础摄影及图片处理技能者优先考虑4、适应创业型团队工作节奏，具备良好的抗压能力和团队协作精神

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刘女士

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工作内容：1、负责短视频的创意策划、脚本撰写、拍摄执行及后期剪辑，并完成内容发布；参与直播活动的方案设计与现场支持；2、承担账号的日常运营，包括数据跟踪与分析（如粉丝增长、点赞、评论、转发、转化率等指标）；3、根据数据分析反馈，及时调整内容策略与推广方案，持续优化运营效果；4、具备某宝或某书类营销平台分销运营经历者优先考虑。任职要求：热爱旅行，热衷摄影摄像，乐于尝试新事物，具备探索世界的热情与好奇心，对历史与非遗文化有浓厚兴趣；熟练掌握视频剪辑技能，能熟练使用修图及剪辑软件，具备良好的审美能力；同时需熟练操作PPT等常用办公工具，并对自身的排版与视觉呈现有一定审美标准。以上特质需以热爱生活、富有活力为根基，期待你带着积极向上的能量，共同创造精彩！

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刘女士

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工作内容：1、负责短视频的创意策划、脚本撰写、拍摄执行及后期剪辑，并完成内容发布；参与直播活动的方案设计与现场支持；2、承担账号的日常运营，包括数据跟踪与分析（如粉丝增长、点赞、评论、转发、转化率等指标）；3、根据数据分析反馈，持续优化内容方向，调整运营策略以提升传播效果与用户互动；4、具备某宝或某书类营销平台分销运营经验者优先考虑。任职要求：热爱旅行，喜爱摄影摄像，乐于尝试新事物，具备探索世界的热情与好奇心，对历史及非物质文化遗产有浓厚兴趣，掌握视频剪辑技能，熟练使用修图与剪辑软件，具备良好的审美能力，同时需熟练操作PPT等常用办公工具，并对自身的排版与视觉呈现有一定审美追求。以上特质需根植于对生活的热爱与蓬勃的生命力，期待你带着阳光般的能量加入，共同创造精彩！

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刘女士

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岗位职责1、项目辅助：配合开展城乡规划、景观设计类项目的图纸绘制、文本排版及方案优化工作；2、策划执行：参与活动方案的策划与落地执行，涵盖文案撰写、物料采购及现场布置等环节；3、创意输出：提出内容创作方向，独立完成文案或脚本撰写，并联动设计与视频团队产出多媒体内容。任职要求：1、专业背景：城乡规划、建筑设计、新媒体等相关专业者优先考虑；2、软件技能：熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Office等设计及办公工具；3、能力要求：具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，掌握基本的市场分析方法；特别说明：本岗位支持长期实习，不强制固定坐班，但需根据项目需要参与会议或实地调研。

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刘女士

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岗位职责：1、负责驴妈妈旗下风旅阁产品在新媒体平台的运营推广2、重点在知乎、小红书、豆瓣等渠道，开展风旅阁系列文创产品的公域流量深度运营3、具备目标意识，擅长通过数据洞察并分析运营问题任职资格：1、大三、大四或硕士在读学生，对新媒体运营有浓厚兴趣，希望在实习中切实提升实践能力（不接受仅以盖章为目的的实习生）2、熟悉互联网传播模式，具备扎实的文案撰写能力3、掌握基础拍照及修图技能者优先考虑4、适应创业型团队工作节奏，具备良好的抗压能力和团队融入度

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刘女士

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诚聘销售精英1.要求：具备相关工作经验，持有驾照并能熟练驾驶，年龄在40周岁以下，性别不限，户籍不限。2.待遇：底薪加提成，依法缴纳五险一金，做六休一，入职后月薪6k-1.5w，收入上不封顶。3.工作内容：从事商用车销售（包括皮卡、轻客、SUV），公司提供客户资源，无需自行外拓开发。4.具备新媒体运营、视频剪辑或主播经验者，薪资可优待，具体面议。5.工作地点：闵行区大虹桥区域

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付先生

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诚聘销售精英1.要求：具备相关工作经验，持有驾照并能熟练驾驶，年龄40周岁以下，性别不限，户籍不限。2.待遇：底薪加提成，缴纳社保，做六休一，入职后月收入6k-1.5w，上不封顶。3.工作内容：从事商用车销售（皮卡、轻客、SUV），公司提供客户资源，无需自行外出拓展客户。4.具备新媒体运营、视频剪辑或主播经验者，薪资条件可优先考虑，具体面议。5.工作地点：闵行区大虹桥区域

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付先生

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1. 负责测试过程中问题的识别、验证与记录，完成测试报告撰写；2. 掌握完整测试流程，推动问题有效解决并实现闭环管理；3. 执行智能驾驶L3功能实车测试，包括需求验证、泛化场景测试及专项测试任务；4. 参与软件版本更新、系统刷写及车辆调试工作；任职要求：1. 具备智能驾驶测试背景，有L3或L4高级别自动驾驶测试经历者优先；2. 熟练使用Linux调试指令，掌握Rviz、Carsim等相关工具操作；3. 拥有3年以上实际驾驶经验；4. 工作严谨负责，对测试问题敏感细致，能从功能实现、用户体验及安全性多维度分析；5. 具备奋斗精神，抗压能力强，适应高强度工作节奏；6. 对智能驾驶技术具有浓厚兴趣；

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王女士

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本科及以上学历，人力资源管理、心理学、新闻传播学等相关专业优先。3年以上人力资源相关工作经验，具备企业文化传播项目经历者优先。熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），掌握基础的数据透视表应用及文档整理能力。熟悉PS/PR/AI等设计工具，能独立完成海报设计与视频剪辑，具备摄影摄像技能者更佳，应聘时请附作品集。性格积极外向，具备较强的沟通表达能力、服务意识和协作精神，工作认真细致、条理清晰，可同时高效推进多项任务。岗位职责：协助开展BG层面文化传播推广及培训实施相关工作，包括活动影像记录、宣传物料设计、视频内容制作等。负责BG日常评优、员工福利等信息的收集与申报，确保数据统计准确并及时确认提交。配合完成属地候选人面试协调、新员工入职办理及其他事项的跟进支持工作。参与组织属地团队建设活动并推动落地执行。协助处理属地各类HR事务对接，与各部门行政助理保持顺畅沟通与协作。

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王女士

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1. 3年以上智能驾驶测试经验，具备行车、泊车或ADAS其中一项相关背景2. 熟悉整车电子电气架构开发流程，掌握整车网络通讯及诊断协议相关内容；3. 具备清晰的逻辑思维与沟通能力，擅长资源协调与会议组织，具有良好的团队协作意识；4. 工作细致认真，富有耐心，能适应高强度工作节奏和较大工作压力；岗位职责：1. 负责智能驾驶测试流程的制定，并组织实施测试及横向对比评测工作；2. 维持车辆最新版本状态，根据需求完成相关软件刷新操作；3. 负责车辆日常管理与状态维护，能够快速识别并定位车辆异常问题；4. 负责测试与横评数据的收集整理，可独立输出专业测试报告

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秦先生

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1. 负责公司Web平台的前端开发工作。2. 配合设计师及后端开发人员，完成产品界面呈现与功能实现。3. 基于Vue技术体系进行组件化与模块化编码。4. 持续推进前端性能调优与用户交互体验提升。5. 编写并维护相关技术文档，及时修复系统中存在的问题。1. 精通HTML5、CSS3、JavaScript等前端基础技术。2. 熟练运用Vue框架及其周边生态工具。3. 掌握Vite/Webpack等前端构建工具，熟练使用Git进行版本控制。4. 有TypeScript使用经验者更佳。5. 具备良好的沟通协作能力与问题解决能力。

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王先生

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任职要求：1. 大专及以上学历，计算机、软件、通信、人工智能等相关专业，具备3年以上相关工作经验；2. 熟悉智能驾驶领域算法知识，有智能驾驶项目实践经验者优先考虑；3. 具备良好的编码规范与编程能力，熟练使用Python及Linux开发环境者优先；4. 具有创业心态，积极主动，抗压能力强，富有责任感和自我驱动力。岗位职责：1. 负责自动驾驶系统仿真测试平台的搭建与持续优化，保障测试环境的稳定性与可靠性；2. 使用Python开发自动化测试工具与脚本，设计并实现多种场景下的仿真测试用例（如城市道路、高速公路、极限工况等）；3. 对测试过程中产生的数据进行分析，具备基本的问题定位能力，推动缺陷有效解决；4. 熟悉智能驾驶系统架构、仿真测试流程以及ros2系统的基本原理与应用

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张先生

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岗位职责：1. 负责测试过程中问题的识别、验证与提交，编写完整测试报告；2. 掌握标准化测试流程，推动问题有效闭环；3. 执行实车L3功能需求测试、泛化场景测试及专项测试任务；4. 完成软件版本更新、系统刷写及车辆调试工作；任职要求：1. 具备智能驾驶测试背景，有L3或L4高级别自动驾驶测试经历者优先；2. 熟练使用Linux调试指令，掌握Rviz、carsim等相关工具操作；3. 拥有3年以上实际驾驶经验；4. 工作严谨负责，对测试异常敏感细致，能从功能实现、用户体验与安全维度综合评估；5. 具备奋斗精神，抗压能力强，适应高强度工作节奏；6. 对智能驾驶技术具有浓厚兴趣；

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秦先生

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• 具备3年及以上数据治理、数据平台或数据仓库相关工作经验（接受外包背景，但需具备实际交付落地能力）；• 熟练掌握SQL（Hive/Presto/Trino/MySQL中至少一种），可独立完成数据探查、对账及异常排查；• 理解数据仓库的分层架构、指标体系建设与业务口径统一管理方法；• 具备数据质量规则设计、监控告警配置及问题闭环处理经验（有具体案例更优）；• 拥有良好的文档编写与跨团队协作能力，能够推动规范在实际工作中落地执行。加分项（满足其一即可）• 使用过主流数据治理或资产管理系统，如DataWorks、Atlas、Amundsen、DataHub、Collibra、Alation等；• 熟悉实时或离线数据链路技术栈，包括Kafka/Flink/Spark、湖仓一体方案（Hudi/Iceberg/Delta）、调度工具Airflow/DolphinScheduler；• 有权限管控与合规实施经验，涵盖数据分级分类、脱敏策略、行列级权限控制及审计机制；• 具备车联网、智能驾驶或日志类数据治理背景，熟悉高维、多源、强时序、版本复杂的场景特点。任职要求：1. 数据标准与模型治理• 负责数据分层结构（ODS/DWD/DWS/ADS等）的设计与维护，制定并推广命名规范、字段标准、枚举值定义及业务口径统一；• 推动主题域划分、公共维度整合与主数据（如车型、版本、区域、VIN等）标准化，降低重复开发与口径不一致问题。2. 元数据、血缘与资产管理• 完善数据目录与数据字典，补充表与字段描述、责任人、生命周期、服务等级等关键信息；• 构建核心数据链路的血缘关系（从采集→入湖/仓→加工→指标/报表），支持故障追溯与影响范围分析；• 建立数据资产清单，推动公共表、公共指标和通用口径的沉淀与复用。3. 数据质量治理与监控• 设计并实施覆盖完整性、唯一性、及时性、准确性、一致性、波动性等方面的数据质量规则体系；• 搭建质量监控看板，实现告警闭环管理（发现→定位→修复→复盘→预防），定期输出月度质量报告；• 针对关键链路设定SLO/SLA标准（如T+0/T+1产出时效、延迟P95、数据缺失率阈值等）。4. 权限与合规治理• 基于最小权限原则，梳理数据分级分类规则，完善访问审批流程、脱敏策略及审计机制；• 协同安全、法务及审计部门，落实数据保留、删除、共享及对外交付的相关合规要求。5. 治理运营与交付协同• 联动数据研发、算法、产品、运维等多方团队，将治理需求纳入迭代计划，明确PRD、任务拆解与验收标准；• 编制可复用的文档资料与培训材料（包括规范文档、模板文件、操作指南），提升团队自主治理水平。

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秦先生

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岗位职责：1. 负责汽车线束系统布局方案的设计，涵盖数据编制、匹配验证、校对及发布等相关工作；2. 负责项目数据的对接与交付，提供现场装车技术支持及问题闭环处理；3. 负责线束二级部件（如支架、护板、橡胶件）的数据开发与匹配工作。任职要求：1. 具备国家统招专科或以上学历；2. 具有3年以上相关领域工作经验。

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张先生

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岗位职责：1. 协助推进BG文化宣导及培训实施相关事务，包括活动影像记录、宣传海报设计、视频内容剪辑等工作；2. 负责BG日常评优、员工福利等信息的资料收集与申报，确保数据整理准确并及时完成核对确认；3. 配合开展属地招聘面试协调、新员工入职安排及其他事项的跟进落实，组织并执行属地团队建设等主题活动；4. 协助处理属地HR对接工作，与各职能部门助理保持顺畅沟通，建立良好的协作关系。任职要求：1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学、新闻传播学等相关专业优先考虑。2. 具备2年以上人力资源领域工作经验，有企业文化推广或传播项目实操经验者优先。3. 熟练操作Office办公套件（Word、Excel、PPT），掌握基础的数据透视表应用及文档归档管理能力。4. 熟悉PS/PR/AI等设计工具，能独立完成海报设计与视频剪辑，具备摄影摄像技能者更佳，应聘时请随附个人作品集。5. 性格积极外向，拥有较强的沟通表达能力、服务意识和团队合作精神，工作细心、条理清晰，能高效应对多任务并行处理。

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张先生

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