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绍兴市柯桥区，新建厂区招沥青路面修补痕迹消除。厂区沥青摊铺后，有块区域刨洗后重新摊铺，因新建厂区要求较高，现找能将新旧沥青接缝痕迹消除的高手，价格好商量。

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2月6日 09:51

刘先生

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姜先生

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姜先生

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【新年开工新人奖5000！】【新年开工新人奖5000！】【公司直接招聘，不收取任何费用】【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全【一】薪资待遇：小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路）小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路）小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路）1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-100002、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。【二】工作时间：1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:003、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资，4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。【三】入职要求：1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。【四】包吃包住：1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..）公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名【六】待遇福利（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心（6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡（7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!1、订单多，工资320/天！2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得3、月综合收入到手8500-10000元！4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清5、包吃包住，入职缴纳社保6,入职签合同，工资有保障一、【薪资构架】1.月收入:8000-10000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价32一小时!!!纯工价32一小时!!!纯工价32一小时!!!2、工作时间：早8晚8

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乔阳

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岗位职责:1.根据图纸进行零件的加工与制作；2.对所使用的铣床进行日常维护与操作；3.对加工过程中的质量进行控制，确保产品的精确度；4.协助团队完成项目的交付。5.参与生产现场6S管理，维护现场环境整洁有序。任职要求：1.能够读懂各类图纸，具备一定的图纸阅读能力；2.在铣削方面有至少两年以上的实际工作经验。3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通；4.对工作认真负责，有强烈的上进心和自驱力；5.能够适应加班，确保任务按时完成。福利：1.公司提供午餐；2.法定节假日带薪休假；3.节日礼物，团建；4.聚餐，年休假；5.年终奖等等福利

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11月21日 10:24

顾女士

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岗位职责:1.根据图纸进行零件的加工与制作；2.对所使用的铣床进行日常维护与操作；3.对加工过程中的质量进行控制，确保产品的精确度；4.协助团队完成项目的交付。5.参与生产现场6S管理，维护现场环境整洁有序。任职要求：1.能够读懂各类图纸，具备一定的图纸阅读能力；2.在铣削方面有至少两年以上的实际工作经验。3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通；4.对工作认真负责，有强烈的上进心和自驱力；5.能够适应加班，确保任务按时完成。福利：1.公司提供午餐；2.法定节假日带薪休假；3.节日礼物，团建；4.聚餐，年休假；5.年终奖等等福利

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11月21日 10:22

顾女士

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工作职责：- 负责上汽奥迪汽车及配套产品的销售工作，为客户推荐适宜的车型与配置方案。- 主动开拓潜在客户资源，维护客户关系，建立长期稳定的信任与沟通渠道。- 通过电话联络、面对面交流等方式深入了解客户需求，提供专业化的购车建议与解决方案。- 协助客户完成选车、试驾、合同签订等购车全流程服务，确保客户体验顺畅。任职要求：- 具备良好的沟通能力与谈判技巧，对销售岗位有高度积极性和职业热情。- 有销售或市场营销相关经验者优先录用，具备汽车销售从业经历者更受青睐。- 对汽车行业有兴趣，熟悉主流汽车品牌及各类车型基本特点。- 岗位提供系统岗前培训，无经验但有意向者也可前来咨询了解。待遇：- 试用期实行底薪+提成薪酬结构，入职即按规定缴纳社会保险。- 配套健全的培训体系，持续提升员工销售能力与产品知识水平。- 本岗位为全职岗位，工作时间自上午8:30至下午17:00。- 真诚欢迎热爱汽车销售行业的您加入我们充满活力的团队！

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陈先生

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（一）工作职责1、负责展厅客户到访量的登记及系统信息录入。2、负责潜在客户资料的整理、数据统计及相关报表的编制。3、负责前台销售热线的接听与电话转接工作。（二）任职要求1、不限户籍，形象良好，气质佳。2、中专或以上学历。3、具备较强的服务意识和积极热情的服务态度，拥有良好的团队协作能力。4、熟练掌握常用办公软件操作。

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陈先生

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（一）工作职责1、负责展厅客户到访量的登记及相关系统信息录入。2、负责潜在客户资料的收集、整理、数据统计及报表编制。3、负责前台销售热线的接听与电话转接工作。（二）任职要求1、不限户籍，形象端正，气质佳。2、中专或以上学历。3、具备较强的服务意识和积极主动的服务态度，富有团队协作精神。4、熟练掌握常用办公软件操作。

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陈先生

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一、岗位职责：1、负责整理和归集所有通过电话建立档案的潜在客户信息，确保潜客资料完整无遗漏，信息汇总准确无误。2、依据营销活动要求使用标准邀约话术，对所属基盘潜客开展邀约工作，并将成功邀约到店的客户交接至对应销售顾问，为首次到店人数目标达成提供支持，最终助力成交转化。3、对销售顾问名下潜客基盘中超过24小时未完成定级或超期未回访的情况进行核查，及时提醒并督促跟进，提升潜客回访效率与时效性。4、对自己所辖潜客基盘内的客户实施持续回访与跟踪，推动客户到店，如实记录到店情况及接待顾问信息；若客户到店未成交，需继续落实后续回访，直至完成购车或确认放弃购买意向。二、职位要求：1. 学历：中专及以上学历，具备相关经验者优先考虑；2. 经验：1-3年在4S店或汽车行业内从事DCC、邀约专员等相关岗位工作经验；3. 素质：具备良好的沟通协调能力、团队协作意识，能适应一定的工作压力。三、薪资待遇：1. 底薪+绩效奖金，具体薪酬面议；2. 完善的社会保险体系，涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险；3. 提供专业培训机会及清晰的职业发展路径；4. 享有国家规定的法定节假日及带薪年假；5. 定期组织团队建设活动，设有员工生日关怀等福利。四、工作时间：根据4S店运营需求实行轮班制度，每周安排休息一天。

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陈先生

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1、通过一线轮岗的管理培训方式，深入了解集团组织架构及业务运作，掌握平台运营逻辑与管理模式；2、负责线下渠道拓展，统筹推广点的促销落地执行，确保公司政策在终端有效实施；3、执行市场营销相关工作，收集并分析运营数据，及时发现问题并推动解决方案的落实。

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陈先生

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完成上级安排的各项工作，负责公司宣传物料的设计及网站信息更新维护等加分项：具备4S店或汽车后市场相关行业经验

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陈先生

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一、岗位职责：1、负责整理、归集所有通过电话建立档案的潜在客户信息，确保潜客资料完整无遗漏，信息统计准确无误。2、依据营销活动要求，使用标准化邀约话术对自有基盘潜客开展邀约工作，成功到店客户及时交接至对应销售顾问接待，为首次到店人数目标达成提供支持，并以促进成交为导向推进工作。3、对销售顾问所辖潜客基盘中超过24小时未完成定级或超时未回访的情况进行核查，并督促相关人员及时处理，提升潜客跟进效率与时效性。4、对自己管理的潜客名单进行持续回访与跟踪，推动客户到店，需记录客户到店情况及接待顾问信息；若客户到店未成交，须继续跟进回访，直至完成购车或确认放弃购买意向为止。二、职位要求：1. 学历：中专及以上学历，具备相关经验者优先考虑；2. 经验：具有1-3年4S店或汽车行业DCC、邀约专员等相关岗位工作经验；3. 素质：具备良好的沟通协调能力、团队协作意识，能适应一定的工作压力。三、薪资待遇：1. 底薪+绩效奖金，具体薪酬面议；2. 完善的社会保险体系，涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险；3. 提供专业培训机会和清晰的职业晋升通道；4. 享有国家规定的法定节假日及带薪年假；5. 定期组织团队建设活动，员工生日福利关怀等。四、工作时间：根据4S店运营需求实行轮班制度，每周安排休息一天。

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陈先生

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完成上级安排的各项工作，负责公司宣传材料的设计及网站信息的更新与维护等加分项具备以下行业背景者优先：4S店/汽车后市场

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陈先生

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1、采用一线轮岗的管理培训方式，深入了解集团组织架构与业务运作，掌握平台运营逻辑与模式；2、开发线下渠道资源，统筹推广点的促销落地执行，确保公司策略在终端有效实施；3、落实市场营销活动并完成数据收集与分析，及时发现问题并推动解决方案的执行与跟踪。

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