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岗位职责:1负责跨境TIKTOK平台的日常运营，独立负责店铺管理，并对销售业绩增长承担责任。2承担商品上架、页面内容优化及关键词布局工作，提升产品在搜索结果中的排名表现。3策划各类促销方案，制定站内外广告投放计划，持续优化投入产出比。4跟踪分析店铺核心数据（如流量、转化率、GMV等），评估运营成效并提出改进策略，增强整体竞争力。5统筹海外仓库存管理，对接跨境物流环节，保障订单按时履约交付。6负责订单全流程处理，维护店铺评分与信誉水平，防范各类运营风险。任职要求:1大专及以上学历，通过英语四级（具备良好读写能力），拥有3年以上跨境电商运营背景，熟悉TIKTOK平台规则及海外消费市场，有运动器材或台球品类经验者优先考虑；2对台球运动有一定了解，能快速掌握产品特点并转化为有效的营销话术；3具备强烈的目标导向意识，工作条理清晰，积极面对挑战；4思维灵活，反应迅速，具备敏锐的市场感知力和问题独立解决能力。薪资待遇：1月薪范围：6000-10000（依据运营能力核定，多劳多得）；2薪酬构成：底薪+业绩提成，表现优异者有机会晋升为合伙人；3提供五险、节日福利，工作时间朝九晚六、单休制；4具备市场竞争力的薪酬机制，定位中高端水平，随职级发展动态调整。

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陈女士

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岗位职责:1 负责跨境TIKTOK平台的日常运营，具备独立运营店铺的能力，并对销售业绩提升承担责任。2 承担商品上新、页面内容优化及关键词布局工作，提高产品在搜索结果中的排名表现。3 策划并执行促销方案，设计站内外广告投放计划，持续优化投入产出比。4 跟踪分析店铺核心数据（如流量、转化率、GMV等），评估运营成效并提出改进措施，增强店铺整体竞争力。5 统筹海外仓库存管理，协同跨境物流环节，保障订单按时履约交付。6 负责订单全流程处理，维持店铺高评分与良好信誉，防范各类运营风险。任职要求:1 大专及以上学历，英语四级以上水平（具备良好读写能力），3年以上跨境电商运营背景，熟悉TIKTOK平台政策及海外消费市场，有运动器材或台球相关类目经验者优先；2 对台球运动有一定了解，能迅速掌握产品特点并转化为有效的推广文案；3 具备较强的主动性，工作目标清晰、条理分明，愿意迎接新的挑战；4 思维敏捷，拥有良好的市场敏感度和分析判断力，可独立应对各类业务突发情况。薪资待遇：1 月薪范围：6000-10000 （依据实际运营能力核定，多劳多得）；2 薪酬构成：底薪+业绩提成，表现优异者有机会晋升为合伙人；3 提供五险、节日福利，工作时间朝九晚六、每周单休；4 实行具市场竞争力的薪酬机制，定位中高端水平，随职级晋升动态调整。

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福利待遇：1、无责任底薪+高比例提成+客户资源积累；2、五险一金、带薪年休假、年终奖金丰厚，月度激励500-20000元不等；3、年度调薪机制完善，综合年薪保障30W以上。公司优势：1、资本实力强劲，全国化业务覆盖，已完成由腾讯、红杉领投的B轮超2亿元融资；2、拥有自主技术研发团队，具备快速响应市场需求的独立开发能力；3、系统化培训与人才成长体系，职业发展路径清晰，晋升空间广阔；4、行业领先地位，头部企业标杆，提成标准优于同业，激励政策多样。岗位职责：1、负责工程领域区域市场运营与拓展工作，涵盖商机获取、项目跟进、商务协调、谈判签约及回款执行，达成公司设定的业绩目标；2、对接客户高层管理者，结合其业务场景提供销售管理与项目管理方面的专业建议，并输出定制化解决方案；3、跟踪行业发展趋势，收集典型客户成功案例，持续维护并深化现有客户的合作关系。任职资格：1、统招本科及以上学历，专业方向为计算机、软件工程、土木工程、市场营销、管理类或相关理工科背景优先，表现优异者可放宽至大专；2、具备面向政府机构开展销售工作的实际经验；3、掌握销售全流程运作能力，熟悉从线索转化到回款的闭环管理；能独立撰写行业解决方案，熟练制作PPT，具备项目推动和商务洽谈能力，服务意识强；4、具备较强的心理承受力、自主学习能力、沟通表达能力及独立处理问题的能力，积极进取，心态乐观；5、有工程类或软件类行业从业经历，具备销售团队管理经验，或拥有政府渠道资源者优先录用。

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公司直招，未委托任何第三方，现诚聘居家办公售前客服，需具备电商平台相关工作经验（不招无经验者）。提供免费线上视频培训，坚持先培训后上岗原则。岗位职责：负责接待来自天猫、拼多多、京东、唯品会等平台店铺的售前客户，在线回应订单咨询，解决购买疑问，提供准确产品信息与选购建议，协助客户决策，推动完成下单转化。任职要求：1.【年龄学历】：21 - 35岁，中专或高中及以上学历。2.【工作经验】：具有半年以上淘宝、天猫、拼多多、京东等电商运营或客服经历。3.【能力素质】：具备较强销售意愿，抗压能力好，执行力强，目标感清晰，工作认真细致，服务意识良好。4.【工作时间】：可接受早晚轮班安排（早班 8:00-16:15，晚班 16:15-24:30），每月休息4天，每周轮换一次班次。5.【设备要求】：电脑系统为win10及以上，配置满足使用需求，网络稳定且速度快，支持同时运行多个千牛账号；笔记本须连接外置键盘。6.【其他要求】：工作期间需全程在电脑前响应咨询，确保有充足工作时间，能稳定长期在职（至少6个月），不接受短期兼职。产品类目：开关插座、3C数码、灯具等培训方式：线上视频培训【培训期间需开启摄像头与麦克风参与课程学习】办公设备：电脑、麦克风、摄像头仅用于培训阶段每日需提前15分钟完成上线前准备符合条件且有意者可直接私信联系，安排面试！

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汤女士

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职位描述：（年龄26-30岁）1、依据公司整体战略方向，结合市场动态制定销售策略与实施规划，并推动执行，确保销售目标达成，具备工程类行业背景，曾管理20人以上团队，有软件及信息化领域产值超5000万经验者优先2、在现有销售体系基础上，优化并构建系统化的销售流程与运作机制；3、持续维护既有客户资源，积极拓展新客户渠道，开发新兴市场空间；4、主导销售团队的搭建与能力提升，打造专业化销售队伍，完善团队激励制度，调动成员积极性，推动客户开拓与关系维护；5、编制销售预算方案，管控销售支出，有效降低运营成本，提升整体销售利润率；6、协助区域销售开展重点客户的开发、沟通与管理工作，协调处理市场与技术端的协作关系；7、统筹所辖团队的销售管理工作，包括目标设定、任务分解、计划部署及执行监督；8、按需走访核心客户，深化互动交流，维系与客户及行业伙伴的长期稳定合作关系；9、深度理解工程行业发展趋势，及时掌握前沿销售资讯，为公司业务布局与定价策略提供决策支持；10、持续拓展并巩固客户网络，为客户匹配最优解决方案，洞察市场变化，具备清晰的市场认知与创新营销思路

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合肥市蜀山区肥西县招充电桩安装，家用充电桩安装工学徒工不会可免费培训，大师傅工资10000以上学徒免费培训师傅年龄18-45有经验可放宽到50岁

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2月28日 10:21

陈先生

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可根据住址就近安排（瑶海、蜀山、肥东、包河、滨湖等）岗位内容：1、在4S店驻点办公，工作环境良好2、从事汽车延保服务推广，客户资源由公司统一分配，无需电话销售3、办理合同签署手续，并通过POS机等方式完成服务费用收取4、每日整理并统计客户相关信息任职要求：1、具备良好的沟通表达能力，有亲和力，能有效维护客户关系2、保持学习心态，愿意接受新知识与培训指导3、具备较强的抗压能力，适应阶段性工作挑战4、无电销任务，享受年假、五险一金待遇

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1. 负责客户开发与日常关系维护2. 向客户推介服务并拓展新客户资源3. 缴纳社保及住房公积金4. 定期组织团队建设与聚餐，工作氛围积极向上，薪资半年后可达1w，两年后2w～5.6w亦有机会，全凭个人努力5. 地理位置优越，出行便捷，工资按时发放，绝不拖欠6. 入职初期由资深导师带教，团队以90后为主，欢迎加入我们温暖的集体7. 年龄要求24-34周岁，需具备大专学历

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岗位职责:1.维护并拓展客户资源，保障服务品质符合客户期望；2.通过电话沟通与实地拜访相结合的方式开拓新客户，提供专业的物流服务方案；3.定期参加专业培训，持续提升业务能力及团队协作水平；4.跟踪物流运作流程，确保各环节高效运转与服务质量达标。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识；2.能够独立应对并解决工作中的各类问题；3.拥有良好的团队协作精神，善于与同事进行有效交流；4.对物流领域具备一定认知和从业兴趣。原标题：《物流经理》

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岗位职责:1. 负责物流项目的整体策划与落地执行，保障物流体系高效运转；2. 持续改进物流作业流程，提高运作效率与客户体验；3. 跟踪物流支出情况，落实各项降本增效举措；4. 与客户保持密切对接，推动协同合作顺畅进行；5. 确保各项物流操作符合行业规范及相关法律法规。任职要求：1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识；2. 能够独立分析并妥善处理各类突发问题；3. 熟悉物流领域业务运作，熟练使用相关专业工具；4. 具备出色的统筹规划与执行推进能力；5. 适应高强度工作节奏，恪守职业操守。

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岗位职责:1.负责物流项目的整体策划与落地执行，保障物流体系高效运转；2.持续优化物流作业流程，提高运营效率并增强客户体验；3.跟踪分析物流成本，制定并落实有效的成本管控方案；4.维护与客户之间的良好互动，推动协同合作；5.确保各项物流操作符合行业规范及相关法律法规。任职要求：1.具备出色的沟通技巧和团队协作意识；2.能够自主应对工作中的突发情况并妥善解决；3.熟悉物流领域运作模式，熟练使用相关业务工具；4.具备较强的统筹规划与执行推进能力；5.适应高强度工作节奏，恪守职业操守。

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【岗位职责】1、负责老客户寄件发货的日常维护，积极拓展新客户资源（入职前3个月享受保底薪资）2、通过电话方式定期跟进客户，保持良好沟通【任职要求】1、具备一定的销售经验，拥有电销、面销或客服经历者优先考虑2、年龄需满24周岁及以上【薪资】保底6900元+每周下午茶福利+绩效奖励，提供带薪岗前培训【工作时间】9:00-18:30，每周固定休息日，享受法定节假日，入职满一年享5天年假【晋升路径】入职3个月内为销售助理，6个月可晋升为销售专员，1年后可晋升经理岗位，欢迎有意向者投递简历蜀山区职场：铁创大厦包河职场：鸿强大厦

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岗位职责：1：我们是物流公司，专注于B2B业务，入职前提供带薪培训，系统学习物流行业基础知识，专业不限，学历要求全日制大专及以上2：上岗后由经理一对一指导，学习电话沟通技巧及客户拜访流程，外出拜访有公司行政车辆接送支持通过电话与客户保持高效沟通，建立稳定联系3：初期岗位为助理层级，主要负责维护现有客户，通过电话、微信及时响应并处理客户的日常物流对接事务协助完成月度客户款项的跟进工作4：首月以培训适应为主，薪资为6300（真实），入职半年内保底6900（真实），杜绝虚假承诺。1年左右多数员工收入达1W+，2-3年内普遍薪资在2w-3w之间5：晋升机制公开透明，路径为：助理—经理—总监—高级总监，支持内部员工赴总部参与竞聘，全程无暗箱操作福利待遇：入职满一金，每周日固定休息，法定节假日正常休假6：每月组织团队建设活动，提供下午茶、茶话会等员工关怀福利工作地址设有蜀山和包河两个办公点，未来将根据发展情况灵活增设其他区域网点，可结合个人实际情况选择蜀山：铁创大厦包河：鸿强大厦任职要求：1：需具备全日制大专及以上学历，需提供学历证明，非诚勿扰2：具备1年以上相关工作经验，岗位需频繁与客户进行电话或面对面沟通，有客户服务、销售经验或电话营销背景者优先考虑3：年龄范围24-34岁，形象良好，气质端正岗位福利：五险一金，周日固定休息，法定节假日正常休假岗位福利：每月组织团建活动，设有下午茶、茶话会等员工福利教育背景：全日制大专及以上学历行业经验：提供岗前带薪物流知识培训，不限制专业背景岗位二：行政主管1名（非销售类岗位）主要职责包含两大模块：招聘执行与行政后勤管理薪资待遇：实发6-9千元，每周日固定休息，享受法定节假日工作时间：上午8:30至下午6:00左右基本要求：专科及以上学历，责任心强，主动性强，办事高效，性格开朗积极，有相关工作经验者优先目前因新团队拓展，需增补1名主管岗位，有意者可随时联系

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岗位职责：1、在物流领域拓展潜在客户资源，保持良好的客户关系；2、负责与客户的日常联络及协调工作，及时处理合作中出现的各类问题；岗位要求：1、具备大专或以上学历，专业不限；2、年龄需满20周岁以上；3、具备较强的学习能力与服务客户意识；4、能较好地应对工作中的压力薪资：1、底薪保障6900元，保底期限半年起，综合收入普遍达1万元以上，团队氛围融洽2、依法缴纳五险一金，享受法定节假日及带薪产假

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岗位职责：1.负责处理客户相关异常情况；2.通过电话与客户保持高效沟通，深入了解客户需求；3.维护现有客户关系，发掘客户的潜在合作机会；4.定期与合作客户交流互动，巩固长期稳定的合作关系；5.每月跟进客户应付款项的回收情况；6.积极配合并落实公司制定的各项规章制度。

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