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岗位职责：1、执行采购计划，确保各项采购指标的落实与完成；2、根据业务需求来采购产品，跟进订单生产进度，保障销售所需产品供应库存；3、实时关注行业市场动向、收集供应商资料，及时制定分析报表，为领导决策提供参考；4、积极配合部门的工作安排，完成领导交代的其他工作。任职资格：1、有采购相关工作经验；2、逻辑清晰，数据敏感，善于沟通。

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张女士

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岗位职责：1、全面负责项目工程生产经营过程中的消防工作，严格执行公司质量体系标准要求。2、负责与甲方及监理单位的协调沟通，落实签证办理及预决算管理相关事务。3、贯彻执行国家消防保卫相关的方针、政策、法规及规章制度，结合项目施工实际情况，制定针对性的消防管理措施或提出具体要求，并监督落实执行。4、根据项目特性明确消防管理体系架构与人员配置，界定各业务承包方的消防责任与考核标准，支持并指导专职消防管理人员开展工作。5、组织落实施工组织设计中规定的消防技术措施，推动实施施工过程中消防技术交底制度以及设备设施验收制度。6、牵头组织施工现场定期开展消防专项检查，发现问题及时制定整改方案并解决；对上级检查提出的消防类问题，做到定时限、定责任人、定整改措施进行闭环处理。7、如发生安全事故，须第一时间组织现场保护和应急救援，按规定上报情况，参与或配合事故调查，落实整改方案，总结经验教训，提出预防性建议和改进措施。8、强化对外包施工队伍的消防安全监管，并组织实施安全绩效评估。9、参与消防专项检查，针对施工中存在安全隐患的问题，从专业技术角度提出整改建议和可行解决方案。10、完成上级领导安排的其他工作任务。任职资格：1. 建筑、机电、水利水电等相关专业本科及以上学历，责任心强，具备良好的学习能力；2. 具备5年以上消防工程项目实施及现场管理经验，熟悉消防系统各模块运作；3. 具备出色的组织协调、管理沟通及团队协作能力；4. 熟练操作常用办公软件及AUTOCAD制图工具；5. 持有机电安装一级建造师执业资格证书或具有工程师及以上职称者优先考虑；工作地点：南京、苏州、无锡、南通、徐州等地本岗位为全职岗位，公司提供完善的培训体系与晋升通道入职即聘任为高级项目经理，薪酬待遇优厚，具体面议。

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马先生

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职责描述：1、承担公司基地业务数据系统的功能开发、日常维护与性能提升；2、参与需求研讨与系统架构设计，完成相关技术文档撰写；3、协同处理生产环境故障，持续优化系统运行效率；4、与团队协作推进接口对接及数据互通工作。任职要求：1、具备3年以上船舶及海工领域Java项目开发经历；2、扎实掌握Java语言基础，精通多线程、集合框架、IO等核心机制；3、熟练运用Spring、Spring Boot、MyBatis等主流开发框架；4、熟悉MySQL数据库开发，具备SQL编写及调优能力；5、了解Linux操作系统基本命令，可完成应用部署与常见问题排查；6、具备专业软件二次开发能力，掌握C#、C++编程语言。

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吴先生

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岗位职责：1.负责电力工程项目相关资料的收集、整理、编制及归档工作。2.办理工程资料向监理单位、业主及其他相关方的报审与报验手续。3.负责施工图纸、技术文件、施工记录、验收材料等资料的日常管理。4.独立完成项目竣工资料的组卷、装订及移交归档工作。5.与项目各参与方（施工队伍、监理、甲方等）进行资料协调与对接。任职要求：1.具备电力工程行业实际工作经验，熟悉变电站、输电线路等项目的资料管理流程。2.了解供电公司对资料报审及归档的相关规范与要求。3.熟练操作Office办公软件，工作细致严谨，责任心强。4.具备良好的沟通协调能力，能够适应施工现场办公环境。

南通

马先生

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1、协助人力资源经理统筹管理生产基地的人力资源事务，重点聚焦招聘配置、培训发展及企业文化等多个模块，支持生产基地快速发展中的人才团队搭建需求；2、开展社会招聘与校园招聘相关工作，制定并执行人才引进计划，保障人员供给；3、推进基地培训体系落地与人才成长项目实施，落实员工培养方案，推动人才梯队的构建与完善；4、配合实施绩效管理工作，确保基地绩效考核机制有效执行；5、策划并组织各类企业文化活动，增强团队凝聚力，营造积极向上的工作氛围；6、持续优化人力资源制度与流程，贴近生产业务实际，为组织运营提供有力支撑。

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吴先生

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岗位职责：①负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成每日配送任务②规范使用公司车辆（自有车辆或公司提供租车）开展作业，做好日常车辆检查与基础维护③主动联系客户，妥善处理收件、签收、异常件等服务环节，提升客户满意度④按时完成系统信息录入与单据交接，保障业务数据真实、完整、可追溯⑤积极参与公司组织的带薪培训及安全教育，持续提升服务意识与专业能力任职要求：①年龄18-48周岁，男女不限，身体健康，无不良从业记录②持有有效C1及以上驾驶证，具备熟练驾驶技能和安全行车意识③吃苦耐劳，责任心强，适应户外作业及灵活排班，月休4天④接受德邦直招流程，不收取任何费用及押金，欢迎返聘员工加入⑤公司提供老师傅一对一帮带，零经验亦可入职，无车辆者可享免押租车支持

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周先生

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【岗位要求】 18-48岁、男女不限、老师傅一对一帮带 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②无车辆公司可提供车辆，有车公司提供车油补

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周先生

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