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男女不限，不卡经验18-45岁，坐着上班25一小时，计薪12工时。300/天月综合工资8500元以上/月免费工作餐，提供免费4人间，公寓式住宿，活简单轻松

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杨女士

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高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】缴纳五险一金，年终奖，公司内部员工买车优惠18000【高福利】包吃包住，外地过来320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一55岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-无锡，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询工作地点是在江苏无锡

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何先生

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【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】有一块来的小伙伴，可以分到一起。纯工价格：28元/小时纯工价格：28元/小时纯工价格：28元/小时薪资待遇：1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000,月综合工资8500-100002，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价!3：辞工只需7天即可结清工资走人。4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服)工作时间：1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时，2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间，3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假入职要求：1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职!2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。(凡符合以上要求，保证承诺录取入职)包吃包住：1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等..3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)工作地点在苏州

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徐先生

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招消防专员，有消防设施操作员（维保方向）证书，工作地点为宁波东方理工大学生活区，要求熟练掌握消防设施设备属性参数、系统运行逻辑及熟练掌握简单故障排除，熟练掌握电脑操作（CAD查看及Office等软件操作）。

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3月2日 14:26

先生

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岗位职责1、跟踪量产环节的关键质量指标（如良率、不良率、PPM值），定期输出过程质量报告，识别质量波动风险；2、参与生产现场巡检，核对工艺参数（如温度、压力、时间等）是否符合标准，确保生产过程按SOP（标准作业程序）执行，预防批量质量问题。质量异常处理与根本原因分析3、接到生产现场或客户反馈的过程质量异常（如尺寸超差、性能不达标、外观缺陷等）后，牵头组织跨部门（生产、工艺、研发、采购等）快速响应，制定临时遏制措施（如隔离不良品、暂停违规工序）；4、运用质量工具（如5Why、鱼骨图、FMEA、8D报告）分析异常根本原因，推动责任部门落实纠正/预防措施（如优化工艺、改进工装、加强人员培训），并验证措施有效性，形成闭环管理。5、参与公司ISO9001、IATF16949等质量管理体系的搭建与维护，编制/修订过程质量相关文件（如过程质量检验标准、质量控制计划QCP、FMEA文件）；6、推动过程质量工具的落地，如主导PFMEA（过程失效模式与影响分析）的更新与评审，识别生产过程中的潜在失效风险，提前制定防错方案。7、对接上游供应商，审核其提供的零部件/原材料在生产过程中的质量管控能力（如供应商过程审核、首批样品检验PPAP批准）；8、若因供应商来料问题导致生产过程质量异常，协调供应商分析原因并推动整改，跟踪整改效果，避免问题重复发生。9、牵头开展过程质量改进项目（如降低某工序不良率、优化检验流程），运用统计过程控制（SPC）分析工艺稳定性，推动工艺优化或设备改进，提升产品质量一致性；10、统计过程质量相关成本（如不良品返工/报废成本、检验成本），通过改进措施降低质量损失，提升生产效率。11、配合研发部门参与新产品导入（NPI）过程，审核试产阶段的过程质量方案，提出质量改进建议，确保新产品顺利量产；12向生产部门、一线员工宣导质量标准与要求，组织质量培训（如SOP解读、异常识别方法），提升全员过程质量意识。二、任职要求1、本科及以上学历，材料科学与工程、机械设计与制造、质量管理工程、汽车工程等理工科相关专业优先；2、具备3年及以上制造业过程质量管控经验，熟悉量产产品的过程质量管理流程；3、掌握质量管理工具：熟练运用5Why、鱼骨图、FMEA（DFMEA/PFMEA）、SPC、MSA（测量系统分析）、8D等质量工具，能独立开展根本原因分析与改进；4、熟悉质量体系：了解ISO9001、IATF16949等质量管理体系要求，能参与体系审核、文件编制与维护；5、沟通协调能力：能有效对接生产、研发、采购、供应商等跨部门/外部接口，推动质量问题解决与改进项目落地；6、问题解决能力：具备敏锐的质量风险识别能力，面对突发质量异常时，能快速制定应对方案，避免问题扩大；7、学习与抗压能力：能快速学习新行业、新产品的质量标准，适应量产阶段高强度的质量管控需求，承受一定的工作压力；8、工具使用：熟练使用Office办公软件（Excel数据统计、PPT报告制作），会使用CAD看图软件、质量统计软件（如Minitab）者优先。

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黄先生

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岗位职责1、跟踪量产环节的关键质量指标（如良率、不良率、PPM值），定期输出过程质量报告，识别质量波动风险；2、参与生产现场巡检，核对工艺参数（如温度、压力、时间等）是否符合标准，确保生产过程按SOP（标准作业程序）执行，预防批量质量问题。质量异常处理与根本原因分析3、接到生产现场或客户反馈的过程质量异常（如尺寸超差、性能不达标、外观缺陷等）后，牵头组织跨部门（生产、工艺、研发、采购等）快速响应，制定临时遏制措施（如隔离不良品、暂停违规工序）；4、运用质量工具（如5Why、鱼骨图、FMEA、8D报告）分析异常根本原因，推动责任部门落实纠正/预防措施（如优化工艺、改进工装、加强人员培训），并验证措施有效性，形成闭环管理。5、参与公司ISO9001、IATF16949等质量管理体系的搭建与维护，编制/修订过程质量相关文件（如过程质量检验标准、质量控制计划QCP、FMEA文件）；6、推动过程质量工具的落地，如主导PFMEA（过程失效模式与影响分析）的更新与评审，识别生产过程中的潜在失效风险，提前制定防错方案。7、对接上游供应商，审核其提供的零部件/原材料在生产过程中的质量管控能力（如供应商过程审核、首批样品检验PPAP批准）；8、若因供应商来料问题导致生产过程质量异常，协调供应商分析原因并推动整改，跟踪整改效果，避免问题重复发生。9、牵头开展过程质量改进项目（如降低某工序不良率、优化检验流程），运用统计过程控制（SPC）分析工艺稳定性，推动工艺优化或设备改进，提升产品质量一致性；10、统计过程质量相关成本（如不良品返工/报废成本、检验成本），通过改进措施降低质量损失，提升生产效率。11、配合研发部门参与新产品导入（NPI）过程，审核试产阶段的过程质量方案，提出质量改进建议，确保新产品顺利量产；12向生产部门、一线员工宣导质量标准与要求，组织质量培训（如SOP解读、异常识别方法），提升全员过程质量意识。二、任职要求1、本科及以上学历，材料科学与工程、机械设计与制造、质量管理工程、汽车工程等理工科相关专业优先；2、具备3年及以上制造业过程质量管控经验，熟悉量产产品的过程质量管理流程；3、掌握质量管理工具：熟练运用5Why、鱼骨图、FMEA（DFMEA/PFMEA）、SPC、MSA（测量系统分析）、8D等质量工具，能独立开展根本原因分析与改进；4、熟悉质量体系：了解ISO9001、IATF16949等质量管理体系要求，能参与体系审核、文件编制与维护；5、沟通协调能力：能有效对接生产、研发、采购、供应商等跨部门/外部接口，推动质量问题解决与改进项目落地；6、问题解决能力：具备敏锐的质量风险识别能力，面对突发质量异常时，能快速制定应对方案，避免问题扩大；7、学习与抗压能力：能快速学习新行业、新产品的质量标准，适应量产阶段高强度的质量管控需求，承受一定的工作压力；8、工具使用：熟练使用Office办公软件（Excel数据统计、PPT报告制作），会使用CAD看图软件、质量统计软件（如Minitab）者优先。

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黄先生

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运营店长1.全面负责平台店铺的整体运营工作，包括商品管理、页面优化、库存控制等，制定并执行店铺年度和季度运营策略。2.组织和实施各类促销活动、关联销售策略，参与天猫、京东平台的大促活动，提升店铺流量、点击率、浏览量和转化率。3.持续跟踪分析店铺数据，包括但不限于销售额、订单量、用户行为数据等，根据数据反馈进行店铺运营策略调整优化。4.协调公司内部资源，确保供应链稳定，同时对接相关部门，共同推动销售目标达成，及时解决会作过程中的问题据。5.深入理解并熟练运用天猫、京东的各项规则，尤其是pop、自营店规则，以及京东平台的各种营销工具和服务，有效利用平台资源提高店铺业绩。6.完成领导安排的其他工作。

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叶先生

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岗位职责：1.负责品牌广告、线上推广素材、社交媒体配图等视觉设计工作，精准传达营销策略与品牌调性2.独立完成海报、Banner、H5页面、短视频封面及基础动效等多平台适配的设计输出3.配合市场与运营团队需求，高效响应设计修改，确保项目按时高质量交付4. 参与创意头脑风暴，提供符合目标人群审美的视觉解决方案，提升用户点击与转化效果5.管理并维护品牌视觉资产（如模板、字体、色板、图标库），保障设计规范统一任职要求：1.熟练使用Photoshop、Illustrator、Figma或Sketch等主流设计工具，具备扎实的美术功底与审美能力2.具备广告设计相关经验，能独立完成从需求理解到落地执行的全流程工作3. 对流行趋势敏感，熟悉各平台（微信、抖音、小红书、信息流等）视觉规范与用户偏好4.具备良好的沟通协作能力，责任心强，能适应快节奏多任务并行的工作环境5. 学历不限，重视实际设计能力与作品质量

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燕先生

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工作内容1、负责产品导热性能、膨胀率等关键指标的检测与分析2、参与测试方案的设计与实施，对测试过程中发现的问题进行记录、追踪及反馈3、与研发团队密切配合，确保各类技术问题能够被及时识别并有效处理任职要求1、材料类相关专业背景，本科及以上学历2、具备较强的逻辑思维能力，工作认真细致3、能独立开展测试工作，具备良好的问题判断与解决能力4、具有良好的团队协作意识，能与团队成员保持顺畅沟通

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孙女士

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护肤品带货主播岗位职责1、负责护肤品类日常直播，讲解产品成分、功效、使用方法及专业护肤知识，完成销售目标2、活跃直播间氛围，与粉丝互动答疑，提升直播间留存、转化和粉丝粘性3、配合团队完成直播筹备、产品试用、直播复盘，优化直播话术与节奏4、配合拍摄护肤类短视频、产品测评，助力账号运营任职要求形象气质佳，镜头感好，亲和力强2、有护肤品类直播经验，熟悉各类护肤品卖点，具备专业护肤知识和讲解能力3、皮肤状态良好，无明显肌肤问题，能真实展示产品使用效果4、表达清晰，控场能力强，有销售意识，能适应晚场、周末直播5、责任心强，执行力好，能配合团队完成直播相关工作

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王女士

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拍摄剪辑（抖音护肤带货）岗位职责1. 负责抖音平台护肤品类带货视频的拍摄与剪辑，包括产品开箱、成分讲解、使用教程、对比实测、剧情种草等短视频制作2. 熟悉抖音流量逻辑，能根据直播节奏、产品卖点独立完成脚本落地、拍摄布光、后期剪辑、字幕配乐、特效包装3. 把控视频质感，突出护肤品质地、上脸效果、肤感等核心视觉，保证画面干净、肤质呈现清晰4. 跟进视频数据，根据播放、转化反馈持续优化剪辑节奏、封面、标题与内容形式5. 整理素材库，配合主播与运营完成日常短视频更新，保证出片效率与质量任职要求1. 熟练使用相机、手机拍摄，精通PR、AE、剪映等剪辑软件2. 有抖音护肤美妆类目带货视频拍剪经验，懂护肤产品呈现逻辑，能拍出高级、真实、有说服力的质感3. 审美在线，对光影、构图、调色、肤质呈现有把控力，画面干净通透4. 懂抖音爆款逻辑，会做热门梗、热门BGM、强开头，能独立完成一条完整带货短视频5. 执行力强，效率高，能接受多任务并行，配合直播节点赶片

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王女士

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职位描述抖音电商运营负责人（直播方向）【岗位职责】1、负责公司抖音小店从0到1的整体搭建与运营管理2、制定直播运营策略，包括频次、脚本、话术、场景设计等3、培训与管理现有主播团队，提升直播转化能力4、监控店铺与直播数据，持续优化GMV、转化率等核心指标5、统筹短视频内容策划，支持直播间引流【任职要求】1、1-3年抖音电商/直播电商运营经验，有从0到1成功案例2、熟悉抖音店铺后台、直播中控台操作，了解千川投流逻辑3、有美妆/护肤品运营经验者优先4、具备团队管理与培训能力，能带教无经验主播5、结果导向，抗压能力强，对销售目标负责

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王女士

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一、岗位职责1、负责品牌 LOGO 设计、基础视觉优化、品牌形象相关设计工作。2、负责公司产品包装设计，包括包装盒、瓶贴、标签、手提袋等视觉呈现。3、负责电商平台设计：产品主图、直通车图、活动海报、详情页排版与视觉优化。4、负责公司宣传物料设计：画册、手册、宣传单页、PPT 美化、公众号配图等。5、配合运营、产品部门完成设计需求，保证出图效率与设计质量。6、整理设计源文件，规范文件命名与归档，维护品牌视觉统一。二、任职要求1、大专及以上学历，设计类相关专业（视觉传达、平面设计、电商设计、广告设计等）。2、应届生、实习生均可，有包装 / 电商设计相关作品或课程作业优先。3、熟练使用 PS、AI 等设计软件，会 C4D、PR 者优先。4、有基本审美，懂排版、配色、构图，能独立完成简单设计稿。5、工作认真细致、有耐心、执行力强。6、熟悉包装结构、印刷工艺、电商主图 / 详情页逻辑者优先。

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王女士

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任职要求：大专及以上学历，英语四级以上水平，具备良好的英文书面及口语表达能力，有服饰行业外贸经验者优先，箱包行业背景更佳岗位职责：负责与公司客户全程对接，跟进从订单意向达成至最终出货的各个环节岗位福利：双休制，工作时间早八晚五，提供工作餐，薪酬结构为底薪加提成，享受节日、生日福利等

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傅女士

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任职要求：大专及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验岗位职责：负责编制订单确认文件，下达工厂生产指令，并全程跟踪订单生产进度岗位福利：享受双休，工作时间早八晚五，缴纳五险，提供生日礼品、节日福利等

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傅女士

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岗位职责：负责箱包工艺单的编制与作业指导书的编写任职要求：需具备相关工作经验，年龄30-45岁，条件优秀者可适度放宽年龄限制岗位福利：工作时间早八晚五，每周单休，提供工作餐，缴纳五险，设有全勤奖励及年节福利等

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傅女士

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岗位职责：负责箱包工艺单的编制及作业指导书的制作任职要求：需具备相关工作经验年龄30-45岁，条件优秀者可适度放宽岗位福利：早八晚五，单休，提供工作餐，缴纳五险，设有全勤奖、年节福利等

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傅女士

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任职要求：大专及以上学历，英语四级以上水平，具备流利的英语书面及口语表达能力，有服饰类外贸从业经验者优先，箱包行业背景更佳岗位职责：负责公司客户对接工作，全程跟进从客户订单意向达成至最终出货完成的各项环节岗位福利：享受双休，工作时间为早八晚五，提供工作餐，薪酬结构为底薪加提成，另有年节福利、生日礼品等员工关怀待遇

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傅女士

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