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海外算力设备现场运维工程师

5000-10000元/月

岗位职责1. 水冷设备运维:负责海外驻点算力服务器外部水冷系统的日常巡检与维护,实施管路检查、渗漏检测、水质分析及散热性能调试,确保水冷系统高效运行和服务器散热符合标准。2. 服务器状态监控:实行7×24小时运行监控,跟踪温度、电压、负载等关键参数,及时发现并处理异常告警,规范记录监控数据与故障处理日志。3. 基础强电运维:承担机房配电柜、供电线路等强电设施的常规检查、简单故障修复及安全隐患排查,严格执行电气安全操作规程,保障电力供应稳定可靠。4. 设备基础养护:开展水冷装置及机房配套设备的清洁除尘、部件更换、运行参数校准,协助完成设备扩容、管道优化等专项作业。5. 协同对接:与技术支持团队协作,反馈现场设备状况与问题进展,配合完成售后对接,推动问题闭环管理,落实上级安排的其他工作任务。任职要求学历与专业专科及以上学历,电子工程、电气工程及其自动化、计算机、网络工程等相关专业背景。专业技能1. 具有服务器外置水冷系统或数据中心冷却设施运维经验,熟悉主流水冷架构、工作原理及基本维护流程。2. 掌握基础电力系统操作能力,可参与配电系统巡检与电路排查,了解常用电气安全规范,具备触电应急处置、防火防护及水冷作业安全知识。3. 熟悉计算机基本操作及机房监控软件使用,能识别服务器运行中的异常指标,快速响应告警信息,协助进行初级故障定位。4. 能识读简易水冷系统图与强电接线图,辨识常见元器件,熟练使用万用表、测电笔、压力表等常用检测工具开展现场测量与检修。其他要求1. 接受海外工作派遣,具备较强适应能力,可快速融入当地环境与工作节奏。(工作地点:吉尔吉斯斯坦)2. 具备良好沟通能力和问题应对意识,工作细致认真,责任心强,吃苦耐劳,具有团队合作精神,适应海外中文办公环境。

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何女士
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强电工程师3-5年大专及以上系统运维IDC/机房运维服务器运维

财务经理(外事)

8000-10000元/月

1、承担境外公司会计核算职责,与业务团队紧密协作,协助推进业务部门与客户间的沟通协调工作;2、监督并审核境外公司资产运作、业务执行及费用支出情况;3、落实集团财务管理制度与会计政策的执行;4、主导境外公司年度预算编制及相关管理工作;5、依据境外所在地财务监管要求、法律法规动态更新财务制度、核算流程,并撰写相关分析报告,评估其对现有业务模式的影响,提出优化建议;6、开展境外项目投资可行性研究及收益效益评估;7、统筹境外业务税务筹划、纳税登记、申报缴纳等全流程税务事项;负责集团英文财务资料的翻译与审核工作。任职要求1、具备敏锐的数据洞察力和分析能力,品行端正、作风扎实,具有高度的责任意识和积极进取的工作态度;自律性强,恪守职业道德,具备良好的保密意识;2、全国统招本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景,持有中级以上会计职称或CPA、ACCA资格者优先;3、具备3年以上相关领域工作经验,有海外会计师事务所或外资企业从业经历者优先考虑;4、精通国际会计准则,熟悉国际金融及相关经济法规,掌握涉外会计处理、税务实务及内部控制要点;熟练运用财务规划、财务分析、预算管理、成本核算、资金预测以及投融资管理和风险控制技能;5、英语可作为工作语言,具备流利的听、说、读、写能力;6、学习能力强,适应高强度工作环境;性格积极乐观,擅长人际交流,具备出色的团队合作精神。

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何女士
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财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析税务管理风险控制IPO项目并购项目投融资项目外企集团公司上市企业会计中级职称

旅游产品销售经理

5000-10000元/月

岗位职责1. 能够独立开拓新客户资源(如团建、研学、圈层活动等),挖掘潜在市场需求,通过主动拜访及电话沟通推进销售工作。2. 能够把握市场变化趋势,结合公司现有产品(如景区资源、旅游线路)策划切实可行的销售策略与促销方案。3. 具备良好的商务沟通能力,可独立完成报价、合同签署流程,并能有效应对和化解客户提出的异议。4. 能够统筹管理销售顾问团队,组织开展培训,推动团队建设,激励成员完成既定业绩目标。5. 熟练操作 Word、Excel 等办公软件,用于客户信息归档及销售数据统计分析。任职要求1. 大专及以上学历2. 旅游管理、市场营销等相关专业优先考虑3. 具备旅行社前台销售、电话营销或客户服务相关经验者优先4. 拥有国际旅游产品销售经历者优先,持有导游证、旅游规划师等专业资质证书者更佳

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何女士
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销售经理/主管1-3年大专及以上旅游产品运营推广旅游线路设计、定价线上用户运营经验

政府项目主管

7000-14000元/月

岗位职责1. 统筹推进乡村振兴培训项目,拟定项目方案与实施目标,协同相关单位开展培训项目开发。2. 对接人社、乡村振兴等主管部门,维护政府与企业协作关系,落实项目申报、备案、执行监管及验收工作。3. 负责培训组织实施、师资协调、教学管理、档案归集与资金使用管理,严格执行补贴资金规范要求。4. 构建培训合作渠道与学员组织体系,优化培训质量与就业转化效果,达成项目考核任务指标。6. 开展团队建设与风险管控,确保项目依法合规、安全高效落地运行。任职要求1. 本科及以上学历,具备3年以上政府补贴类技能培训或乡村振兴项目运营经验。2. 熟悉国家职业技能培训补贴政策、申报程序、资金监管及台账管理规范。3. 具备良好的政企对接、项目整体运作、风险防范与团队管理能力,目标导向强,能承受工作压力。4. 诚实守信,坚守政策底线,有同类补贴项目成功实施案例者优先考虑

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何女士
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项目经理/主管3-5年本科及以上

研学课程销售主管

6000-10000元/月

岗位职责1、负责研学活动的落地实施与过程监管2、统筹研学活动的组织工作,制定项目推广方案,提升院校对研学项目的了解与认可3、依据公司实际需要,独立完成研学宣传资料的设计与制作,如宣传海报、宣传册等4、持续跟踪行业发展趋势,推动研学产品迭代升级,增强企业品牌影响力5、配合完成上级安排的其他相关事务任职要求1. 本科及以上学历,旅游类专业优先考虑;2. 具备5年以上旅游行业从业经历,其中至少2年专注于研学旅行领域;3. 具备较强的心理承受能力,对实现业绩目标有高度积极性;4. 有国际研学项目操作经验者优先录用;5. 持有导游证、领队证等相关职业资格证书。

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何女士
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销售经理/主管3-5年本科及以上院校客户企业客户渠道销售区域销售地推销售

销售经理 (旅游服务)

4000-8000元/月

岗位职责1. 针对高校群体开发并签约旅行社专线定制游及常规旅游产品。2. 汇总整理合作旅行社或商家资料,协助其旅游服务在平台上线。3. 开展市场调研,推动旅行社与平台达成具有竞争力的合作政策。4. 协助合作方策划站点产品服务相关的定期活动及运营执行方案。5. 维持与旅行社的良好合作关系,负责培训支持及后续运营管理。6. 制定区域内的团队营销策略及业务拓展目标任职要求1. 了解大学生周边、国内及出境旅游市场动态及相关法规政策。2. 具备5年以上旅行社、旅游专线或地接业务从业经历。3. 持有大专或以上学历。4. 拥有旅行社行业资源者优先考虑。5. 有旅行类APP商家拓展或开发经验者优先。6. 具备2年以上渠道营销团队管理岗位经验

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何女士
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销售经理/主管1-3年大专及以上旅游产品运营推广旅游线路设计、定价接团社地接社景区

销售经理 (出行服务)

4000-8000元/月

岗位职责1. 开拓并签约全国各类高校,面向大学生群体推广校园服务平台。2. 在各大院校内部招募并培养合伙人/代理商/分销人员进行APP推广。3. 协助并指导学校方面及分销人员开展迎新活动及其他线下推广活动。4. 维护与校方的良好合作关系,统筹管理合伙人/代理商/分销员团队。5. 组织培训课程,持续提升合伙人/代理商/分销员的业务执行能力。6. 提升负责区域内用户的注册数量、活跃程度及整体销售业绩。任职要求1. 具备2年以上市场拓展或销售相关工作经验。2. 持有大专或以上学历。3. 有校园市场开发经历者优先考虑。4. 有移动应用推广经验者优先录用。

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何女士
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销售经理/主管1-3年大专及以上甲方公司新媒体推广经验

销售经理 (特种培训)

5000-10000元/月

岗位职责1、开展市场推广与客户拓展工作,达成招生及销售目标。2、调研并汇总行业资讯、竞品情况与客户需求,拟定精准的销售策略与跟进方案。3、处理客户咨询,维护客户关系,提高客户满意度。4、协同团队推进市场活动及渠道开发相关事务。任职要求1、大专及以上学历,专业不限,条件优异者可适当放宽要求;2、具备吃苦耐劳品质,富有团队合作意识,勇于追求高收入,抗压能力强;3、学习能力突出,沟通表达清晰,逻辑思维良好;4、拥有市场资源者优先考虑

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何女士
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销售经理/主管1-3年大专及以上企业客户政府客户院校客户渠道销售区域销售地推销售

项目总监(文旅研学)

8000-15000元/月

岗位职责1. 面向大学生群体,策划涵盖非遗传承、红色教育、专业技能提升、思政育人等内容的研学项目及行程线路。2. 结合区域高校学生实际需求与地理文化特征,制定具有差异化的产品方案与合理定价机制。3. 筛选并签约研学项目所需的住宿、交通、餐饮、景区、博物馆、目的地、讲解人员及教学导师等核心资源。4. 围绕建党节、建军节、国庆节、抗战纪念日、寒暑假等重要时段,设计特色化研学项目与专题活动。5. 构建并持续优化研学产品的销售模式与市场推广策略。6. 协调并维护合作商家及当地接待单位关系,落实培训支持与后续运营管理工作。7. 根据公司整体产品规划,制定产品发展路径及营销考核目标。任职要求1. 熟悉面向大学生的研学类产品体系与市场现状。2. 掌握教育部、文旅部、高等院校及相关地方政策法规要求。3. 在全国范围内拥有一定数量的研学目的地与主题资源(如研学基地、博物馆、旅游景区、活动场地等)。4. 具备稳定的地接合作资源(包括住宿、用餐、讲师团队等)。5. 具备较强的项目策划能力与文案表达能力。6. 拥有本科或以上学历。7. 具备5年以上研学旅行、文化创意、旅游服务等相关领域工作经验。8. 拥有高校资源或良好校方人脉者优先考虑。

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项目经理/主管5-10年本科及以上旅游产品运营推广旅游线路设计、定价

旅游项目主管

8000-15000元/月

岗位职责1. 面向大学生群体,策划涵盖非遗传承、红色教育、专业技能提升、思政教育等内容的研学项目及行程线路。2. 结合区域高校学生特点与地理文化属性,制定具有差异化的产品方案与合理定价机制。3. 筛选并签约研学项目所需的住宿、交通、餐饮、景区、博物馆、目的地、导游及导师等核心资源。4. 围绕建党节、建军节、国庆节、抗战纪念日、寒暑假等重要时段,设计定制化研学内容与专题活动。5. 规划并持续优化研学产品的销售路径与市场推广策略。6. 协调并维护供应商及当地执行团队关系,负责培训与后续运营支持工作。7. 根据公司整体产品方向,制定产品发展策略与营销考核目标。任职要求1. 熟悉面向大学生的研学产品体系与市场分类。2. 掌握教育部、文旅部、高校及相关地方政策法规要求。3. 在全国范围内拥有一定数量的研学资源网络(如研学基地、博物馆、景区、活动场地等)。4. 具备本地接待合作资源(如酒店、餐饮机构、讲师团队等)。5. 具备较强的项目策划能力与文案表达能力。6. 本科及以上学历。7. 拥有5年以上研学、文化创意或旅游行业从业经历。8. 具备高校资源或相关人脉者优先考虑。

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项目经理/主管5-10年本科及以上

人力资源(就业)总经理

5000-10000元/月

岗位职责:1. 统筹管理人力资源服务平台的日常运营工作,制定平台发展战略、年度经营计划及执行方案,确保运营效能与业务目标的高效达成。2. 负责平台的产品优化与迭代升级,推进服务创新与核心业务模块运营,持续提升服务品质与用户使用体验,增强用户的依赖度与满意度。3. 搭建并完善平台用户生态体系,涵盖企业客户、求职者(重点面向高校毕业生)及人力资源服务合作伙伴的开发与关系维护,构建多渠道用户增长机制,推动用户数量与活跃水平持续提升。4. 跟踪行业发展趋势、政策调整及市场竞争格局,结合平台实际运行情况动态优化运营策略,把握市场新机会,巩固平台竞争优势。任职要求:1. 全日制本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、市场营销等相关专业优先;具有5年以上人力资源服务领域运营管理经验,其中至少2年担任人力资源服务平台(线上线下融合模式)运营总监或同级别岗位。2. 具备扎实的高校毕业生就业服务实践经验,熟悉大学生就业市场特点、政策支持方向及行业难点,有主导建设大学生就业服务体系或成功运营相关项目经历者优先考虑。3. 熟知人力资源服务机构的整体运作机制,熟练掌握招聘流程外包(RPO)、人才派遣、灵活用工、职业培训等不少于两类主营业务的运营逻辑与管理方式。4. 具备出色的团队领导与组织协调能力,善于激发团队成员潜力,打造高效协作、执行力强的运营队伍;5. 具有良好的沟通能力、应变能力和抗压能力,能够适应高频变化的市场环境与业务挑战。

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何女士
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总裁/总经理/CEO1-3年本科及以上甲方公司

培训业务管理主管

6000-12000元/月

岗位职责1. 统筹推进乡村振兴培训项目,拟定项目方案与实施目标,联动相关单位开展项目开发与合作。2. 对接人社、乡村振兴等主管部门,维系良好的政企协作关系,落实项目申报、备案管理、过程监督及验收工作。3. 全面负责培训组织实施、师资调配、教学运行、档案管理及资金使用,严格执行补贴资金管理规定。4. 构建培训渠道网络与学员招募体系,优化培训成效与就业转化,达成各项考核指标要求。6. 负责团队建设与风险预警管控,确保项目依法合规、安全高效落地执行。任职要求1. 本科及以上学历,具备3年以上政府补贴类技能培训或乡村振兴项目运营经验。2. 熟知国家职业技能培训补贴政策、申报程序、资金监管及台账管理规范。3. 具备良好的政府沟通协调、项目整体规划、风险防范及团队领导能力,注重结果,抗压能力强。4. 品行端正,坚守政策底线,有同类补贴项目成功运作经验者优先考虑

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何女士
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销售经理/主管3-5年本科及以上外部培训

运营管理负责人

1.5-3万元/月

岗位职责:1. 主导公司平台体系建设,制定平台中长期发展战略及年度经营目标,清晰规划用户增长、市场拓展与商业化方向,推进执行并持续复盘优化;2. 统筹内容运营、活动策划、用户管理、渠道拓展及商业化闭环运作,推动产品迭代升级,提升品牌认知度与用户口碑;3. 搭建平台数据监控与评估体系,定期产出运营分析报告,明确产品优化方向与策略调整路径;4. 组建并管理运营团队,合理划分职责,建立绩效考核与激励机制,确保团队目标达成;5. 拓展外部合作渠道与资源网络,实现资源整合,增强平台行业影响力与营收能力。任职要求:1. 全日制本科及以上学历,具备5年以上互联网或相关领域运营管理经验;2. 拥有扎实的战略规划与市场推广背景,精通多渠道用户增长策略及运营模式;3. 具备出色的项目统筹能力和团队领导经验;4. 熟悉常用数据分析工具与方法,能基于数据驱动业务决策;5. 具备良好的跨部门沟通与协作能力,能够高效协调内外部资源解决问题;6. 抗压能力强,富有创新意识,能快速应对市场变化并解决复杂挑战。

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何女士
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运营总监5-10年本科及以上销售运营

销售经理 (研学项目)

4000-8000元/月

岗位职责1、负责研学活动的组织实施与过程监管2、统筹研学项目的推广方案,策划并开展相关活动,提升院校对研学项目的了解与认可3、依据公司实际需要,制作各类研学宣传资料,如宣传海报、宣传册等4、持续跟踪行业发展趋势,推动研学产品优化升级,增强企业品牌影响力5、完成上级领导安排的其他工作任务任职要求1. 本科及以上学历,旅游类专业优先考虑;2. 具备5年以上旅游行业从业经验,其中至少2年专注于研学旅行领域;3. 具有较强的抗压能力,目标导向明确,积极追求业绩达成;4. 有国际研学项目执行经验者优先录用;5. 持有导游证、领队证等相关职业资格证书。

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何女士
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销售经理/主管5-10年本科及以上院校客户个人客户渠道销售区域销售网络销售

研学项目销售主管

5000-10000元/月

岗位职责1. 可独立开拓并维护教育系统、旅行社、企业等B端或G端合作渠道,具备穿透复杂组织架构开展商务沟通的能力。2. 不局限于产品销售,能结合客户实际需求(如学校研学安排、机构课程完善)提供个性化解决方案,具备需求挖掘与方案策划能力。3. 能制定年度及季度销售目标,分解任务指标,建立团队考核机制,并带领成员达成既定业绩。4. 熟知客户对接、投标流程、合同签署至项目实施的全周期运作,可联动产品与执行部门确保项目顺利交付。5. 具备销售数据跟踪与分析能力,能够通过数据反馈调整和优化销售策略。任职要求1. 本科及以上学历2. 能熟练运用教育领域与旅游行业的专业表达,顺畅衔接学校、机构及内部协作团队。3. 承压能力强,对销售目标的实现具有高度主动性与责任感4. 热爱教育工作:富有爱心与责任心,认可研学旅行在素质教育中的积极作用5. 有海外研学项目经验者优先,持有导游证、旅游规划师等相关资质证书者更佳

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销售经理/主管3-5年大专及以上院校客户企业客户渠道销售电话销售网络销售

旅游销售主管

6000-12000元/月

岗位职责1. 负责高校市场拓展,推动旅行社专线定制游及常规旅游产品签约落地。2. 汇总并整理合作旅行社及相关商户资料,协助其服务产品在平台上线。3. 开展市场调研,对接旅行社洽谈具有市场竞争力的合作政策。4. 协助合作旅行社策划站点产品服务的定期活动及运营执行方案。5. 维持与旅行社的良好合作关系,组织开展培训及日常运营管理。6. 制定区域内的团队营销策略与业务拓展目标任职要求1. 熟悉大学生群体在周边游、国内游及出境游市场的消费特点及相关政策法规。2. 具备5年以上旅行社、旅游专线或地接业务从业经历。3. 持有大专或以上学历。4. 拥有旅行社行业资源者优先考虑。5. 有旅行类APP商家渠道开拓经验者优先录用。6. 具备2年以上渠道营销团队管理岗位经验

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销售经理/主管3-5年大专及以上企业客户个人客户渠道销售代理商销售网络销售

销售主管

5000-10000元/月

岗位内容:1. 拟定销售团队的业绩目标与执行方案,统筹组织并推动团队达成年度销售任务。2. 积极开发新客户资源,持续维护现有客户关系,及时响应客户需求与意见,提升客户满意水平。3. 优化销售团队管理制度与工作流程,推动销售效率与整体业绩持续提升。4. 整合公司内外部协作资源,协同相关部门共同推进公司整体销售目标的实现。任职要求:1. 具备2年以上销售管理经验,能独立规划并实施销售策略与行动计划。2. 拥有较强的市场拓展与客户运营能力,善于快速构建稳定的人脉关系网络。3. 大专或以上学历,具备出色的沟通表达、组织协调及团队领导能力。4. 熟知销售运作流程与渠道管理,熟练使用PPT、Excel等常用办公软件。

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何女士
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销售经理/主管1-3年大专及以上销售管理市场开拓客户关系维护

工艺师

1-2万元/月

岗位任职条件:1、负责新产品的导入和产品生产过程的现场问题处理;2、负责新产品方案文件的评审和会签、工艺识别、验证和工艺设计工作,并编制相应的工艺文件;3、负责完成各个阶段需求的工艺评估验证、工艺攻关、工艺预研工作,并形成报告;4、负责产品生产工装的设计和使用验证,并编制说明手册;5、完成相关产品的技术分析和归零报告。岗位任职资格:1、本科以上学历;2、三年及以上电子产品装联工艺工作,熟悉相关专业知识优先;3、能够熟练的使用电子产品制造过程中相关设备;4、能够熟练的使用相关制图软件;5、具有一定的文字表达能力和撰写能力;6、熟悉电子行业相关标准;

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杨女士
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工艺工程师

工艺师

1-2万元/月

岗位任职条件:1、负责新产品的导入和产品生产过程的现场问题处理;2、负责新产品方案文件的评审和会签、工艺识别、验证和工艺设计工作,并编制相应的工艺文件;3、负责完成各个阶段需求的工艺评估验证、工艺攻关、工艺预研工作,并形成报告;4、负责产品生产工装的设计和使用验证,并编制说明手册;5、完成相关产品的技术分析和归零报告。岗位任职资格:1、本科以上学历;2、三年及以上电子产品装联工艺工作,熟悉相关专业知识优先;3、能够熟练的使用电子产品制造过程中相关设备;4、能够熟练的使用相关制图软件;5、具有一定的文字表达能力和撰写能力;6、熟悉电子行业相关标准;

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杨女士
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工艺工程师

新厂开工大量招人 月薪8000-9000 吃住全包

8000-9000元/月

【高薪资】月薪8000-9000,月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房,外地过来320一天,每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,工作地点在江苏常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询

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张先生
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车间普工免费培训包吃餐补20人以上月结

(保底5k)(睡到自然醒)(办公室坐班)

5000-10000元/月

不搞加班文化!!!试用期薪资不打折!!急聘扩招中!欢迎随时咨询!1、接受零经验,一对一指导:无相关经验也可报名,公司全程带教直至熟练上岗,缺乏专业知识无需担心,入职前将安排系统化培训,0基础也能快速入门,工作内容简洁易掌握。2、思路清楚,语言表达流畅,具备良好沟通能力,善于交流互动公司提供下午茶点、团队聚餐、团建活动、年终奖金及节日福利;办公地点紧邻地铁站,通勤便捷!

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韩女士
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员工关系经验不限学历不限早10晚8

白酒微信售后客服

3000-8000元/月

岗位职责:1、负责公司线上私域白酒客户的分级分层管理及存量客户深度运营,提升复购率并充分释放客户价值2、主导私域IP建设工作,涵盖朋友圈内容策划等,结合实际业务场景持续优化沟通话术与标准化流程,提高成交转化效率3、依托公司庞大的C端用户基础,借助品牌势能与活动文案实现产品转化,配备专用工作微信,无需自行拓客4、精准把握消费群体特征与用户画像,依据不同人群特点制定个性化营销策略与对应话术,实现精准触达岗位要求1、具备2年以上电商或C端私域微信运营经验者优先,有白酒类目私域运营背景更受青睐2、性格开朗、富有亲和力,具备良好的沟通协调能力与清晰的逻辑思维3、大专及以上学历其他:薪资待遇试用期前两个月无责底薪3500+绩效+提成,综合收入约6k;转正后无责任底薪3500+绩效+奖金+提成,综合收入8k-20k

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王先生
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网络客服1-3年学历不限含有销售的客服工作不接受居家办公办公室坐班售后客服企业内部客服职位正常工作制

十点到岗/拒绝加班/保底5000

5000-10000元/月

我们不搞形式主义,简历匹配且充分了解岗位后再来面试!都是为了生活打拼,彼此真诚一点!岗位急招,招满即止!欢迎小白,现有员工月薪均达8000以上,试用期薪资同样不打折!公司配备系统化培训机制,零基础也可快速上手!薪酬结构:无责任底薪+提成+多项奖金;综合收入1万元以上!工作时间:上午10点至晚上8点公司定期提供下午茶、聚餐、团队建设活动,享有年终奖金及节日福利

成都·郫都区

韩女士
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员工关系经验不限学历不限早10晚8

(非工厂岗)(坐办公室)(保底5k)

5000-10000元/月

*正规律所资质,律所提供系统化培训,无经验也能快速入门。综合到手1.5w+,真实收入无虚标!!!企业直招,全程不收取任何费用无责底薪+阶梯提成+绩效奖金+五险,综合月收入8K-1w+公司定期组织下午茶、聚餐、团建活动,享有年终奖及节日福利

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韩女士
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员工关系经验不限学历不限早10晚8

会计

5000-6000元/月

一、工作内容:负责多家客户企业的总账核算工作,精准处理凭证录入、审核、记账,确保账务处理符合国家会计准则及行业规范;2. 按时完成客户月度、季度、年度结账工作,编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表,确保报表数据真实、准确、完整;3. 对接税务相关工作,协助完成纳税申报、发票申领与管理、税务备案等事宜,配合税务稽查,解答客户基础税务疑问;4. 整理归档客户财务资料(凭证、报表、税务资料等),确保资料齐全、有序,符合档案管理要求;5. 协助对接、沟通账务、税务相关事宜,反馈账务处理过程中的问题,配合团队完成客户服务工作;6. 配合公司内部审计、税务核查工作,提供相关财务数据及资料;7. 关注最新财税政策变化,及时更新账务、税务处理方法,确保客户账务税务合规。二、任职要求1. 有1-3年及以上代理记账公司或中小企业总账会计工作经验,熟练处理多家企业账务者优先;持有中级会计职称证书者优先。2. 熟练掌握总账核算全流程,能独立完成结账、报表编制、纳税申报等工作,熟悉各类税种(增值税、企业所得税、个税等)的申报流程;3. 有一般纳税人、小规模纳税人账务处理经验,能应对不同行业(商贸、服务、生产等)账务需求者优先。三、专业技能1. 熟练使用财务软件(用友)及办公软件(Excel、Word),能熟练运用Excel函数(VLOOKUP、数据透视表等)处理财务数据;2. 具备较强的账务处理能力,能快速识别账务异常,及时调整账务差错,确保账务合规;3. 熟悉发票管理流程,能协助客户完成发票开具、认证、作废等操作,了解发票相关政策。

成都·郫都区

梅女士
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会计1-3年大专及以上

区域销售主管

3000-8000元/月

福利待遇:1、社保2、保底底薪3000+浮动绩效+销售提成+额外奖励,上不封顶。3、各类节日福利,带薪培训机会4、工作时间周一至周五8:30-18:00,周六8:30-12:00,每周休息一天半,享有15-20天超长带薪年假任职要求:1、年龄20-45岁,性别不限,经验不限,学历要求大专及以上2、需持有驾驶证并具备独立驾驶能力3、具备吃苦耐劳精神,沟通表达能力强,乐于自我突破4、认同企业价值观,能够配合公司工作调配5、可接受短期出差安排岗位职责:1、掌握公司产品相关专业知识,开展产品的销售与市场推广2、负责客户的开发、持续跟进及日常维护3、针对客户需求制定个性化销售方案并推动执行

成都·郫都区

杨女士
实名企业
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销售经理/主管经验不限学历不限其他产品/服务网络销售无经验要求会展销售房地产建材

司法文员(无责任底薪3300)

5000-6000元/月

无责3300-3900加案件提成早10晚八1.具备优秀的表达与倾听能力,能高效落实上级交办的各项工作任务2.具有良好的协作意识,可快速适应跨部门协同的工作模式3.拥有主动学习与自我提升的意愿,能灵活应对动态调整的工作要求

成都·郫都区

韩女士
实名企业
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员工关系经验不限学历不限1

空调办公室人际关系i人欣喜

5000-6000元/月

无责3300-3900加案件提成早10晚八1.具备优秀的表达与沟通技巧,能高效落实上级交办的各项工作任务2.具有积极的协作意识,可快速适应跨部门协同的工作模式3.拥有主动学习与自我提升的能力,能灵活应对动态变化的业务要求

成都·郫都区

韩女士
实名企业
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员工关系经验不限学历不限1

空调坐岗人事协调早10晚8(无加班)

5000-6000元/月

无责3300-3900加案件提成早10晚八1.具备良好的语言表达与沟通技巧,能高效落实上级交办的各项工作任务2.具有积极的协作意识,可快速适应跨部门协同的工作模式3.拥有主动学习与自我提升的意愿,能灵活应对岗位动态调整与业务变化

成都·郫都区

韩女士
实名企业
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员工关系经验不限学历不限1

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