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物业办公室文员：薪资待遇：底薪2800+考勤200+绩效800-1200（试用期2个月，试用期绩效500），有集体宿舍，不住可补300元，不包吃，每天8小时，（公司出70%，个人出30%）。工作要求：1.熟练办公室软件2.能简单制图3.能按工作流程内容自主完成。出错率5%以内4.能执行租客的基础园区管理沟通与服务。晋升空间：招商专员。待遇：招商奖金工作要求：1.能做园区招商线上推广2.能开发需求租厂房的客户3.能协助招商，做来访接待和带客看房

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李女士

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对接内贸客户（档口 / 经销商），确认订单核心细节（型号、数量、交货周期、物流方式），精准下达生产指令；全程跟进订单进度：同步生产部排产情况、成品检包节点，及时向客户反馈进展，保障交货准时；处理客户售后事宜：协调补货、退换货流程，解决订单常见问题（如少发、瑕疵品），维护长期客户关系；整理订单相关单据（合同、出库单、对账单），用 Excel 完成月度订单数据统计与归档。任职要求沟通灵活，能跟档口老板、生产部顺畅对接，不怯场；细心严谨，能核对订单细节（如型号、数量），避免出错；会用 Excel 做基础表格（如订单统计表、对账单）。

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罗先生

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开发内贸客户：通过跑批发市场、电话 / 微信沟通、参与国内 3C 展等方式，拓展 IMD 手机壳客户（档口老板、经销商、线下门店）；促成订单合作：向客户讲解 IMD 工艺优势（如图案耐磨、防摔性），对接报价、型号选型、交货周期，精准敲定订单细节；维护客户关系：定期回访老客户，了解补货需求，处理小批量售后（如换货、售后咨询），推动客户返单；跟进订单与数据：协调工厂生产进度，确保按时交货；用 Excel 记录客户台账、统计月度销售数据，提交业绩报表。三、任职要求沟通能力强，能主动跟档口 / 经销商谈合作，不怯场，有 “敢开发、能谈单” 的意识；会用基础办公软件（Excel 做报表、微信 / 电话高效沟通），能简单分析客户需求；能接受短途出差（如跑本地或周边批发市场），抗压性强，目标感清晰。四、福利待遇薪资：底薪 4000 /月 + 高额业绩提成（提成上不封顶，成熟业务员月收入可达 1.2 万 +）；福利：包吃住、节日礼品（端午 / 中秋 / 春节）、每月团队聚餐、年度免费体检；支持：提供现有客户资源、国内展会参展机会（如广州 3C 展），新人有老业务员带教，快速上手；晋升：做得好可升内贸业务主管（带 3-5 人小团队），后续可往区域经理发展，薪资与权限同步提升。

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罗先生

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岗位职责：1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确可控2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP/金蝶系统数据准确性3.编制日常生产报表（产能、进度、异常汇总等），定期向主管提交分析简报4. 对接客户与内部部门，及时反馈并跟进订单变更、品质异常等跨部门事项5.协助完成样品寄送、出货资料准备、对账开票等文员类支持工作任职要求：1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel函数、Word排版等）2.有1-3年生产跟单或制造业文员经验者优先，熟悉电子/五金/塑胶行业更佳3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与多任务处理能力4. 能适应快节奏工作环境，接受必要时配合生产需求灵活安排工作时间

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罗先生

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1. 负责阿里巴巴店铺日常运营与优化，包括标题关键词调整、主图/详情页优化、链接维护、短视频发布，精准对接“10个起订、小批量定制”核心卖点，提升店铺流量、点击率及询盘量。2. 负责店铺询盘接待、客户跟进，运用工厂优势话术（10个起订、快反、图案定制）对接客户，促成订单转化，跟进打样、生产、发货全流程，确保客户满意度。3. 配合销售主管制定店铺推广策略，参与P4P精准投放（聚焦小批量定制相关关键词），每日复盘店铺数据（访客、询盘、转化），及时调整运营方案。4. 积累店铺客户资源，做好客户分类与维护，推动老客复购，同步将线上客户引流至私域，配合团队完成业绩目标。任职要求1. 1年及以上1688店铺运营或B端电商销售经验，熟悉1688平台规则、算法及推广逻辑，有手机配件、定制类产品经验者优先。2. 了解小批量定制、来图定制相关业务逻辑，能精准把握工厂“10个起订、1个型号100个批量”的核心优势，具备较强的询盘转化能力。3. 会基础图片处理、短视频剪辑者优先，能独立完成店铺日常维护及内容更新。4. 沟通能力强，有耐心，能快速响应客户需求，具备一定的目标感和抗压能力，执行力强。

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罗先生

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开发外贸客户：通过 平台、展会、邮件等渠道，拓展 IMD 手机壳海外客户（经销商、跨境卖家）；对接客户需求：精准沟通订单细节（型号、定制图案、交货期、包装要求），讲解 IMD 工艺优势，促成订单合作；跟进订单全流程：协调工厂生产排产、品控检测，确保按时交货；维护客户关系：定期回访老客户，反馈产品使用情况，推动返单；处理售后问题（如物流延误、少量瑕疵品），保障客户满意度。任职要求大专及以上学历，英语四级及以上，能流畅与海外客户邮件 / 口语沟通；1-2 年外贸业务经验，有 3C 配件、手机壳或制造业外贸经验优先，了解 IMD 工艺者加分；会用外贸工具（阿里国际站操作、Google 开发、邮件营销），有客户开发和谈单能力；细心负责，能把控订单细节（如定制要求、单证信息），抗压性强，能适应外贸业务节奏。福利待遇薪资：底薪 6000元 / 月 + 高额业绩提成（提成上不封顶，成熟业务员月收入可达 1.5 万 +）；3.福利：包吃住、节日礼品、年度体检、每月团队聚餐；支持：提供展会参展机会（如广交会）、客户开发资源，新人有老业务员带教；晋升：可往 “外贸业务主管→外贸经理” 发展，团队扩张优先内部提拔。

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罗先生

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1. 负责公司手机壳产品全国渠道、电商、外贸、礼品单等市场开拓与销售管理。2. 制定销售策略，搭建销售团队，完成年度销售目标。3. 对接批发商、经销商、电商卖家、品牌客户，拓展长期稳定订单。4. 跟进客户需求、打样、报价、交货，维护核心客户关系。5. 熟悉手机壳行业，能根据市场趋势优化产品结构与定价。6. 协同工厂生产、供应链，保障交期、品质、性价比。任职要求1. 3年以上手机壳/3C数码配件行业销售管理经验优先。2. 有现成客户资源、渠道资源、电商资源优先。3. 能独立开拓市场，带团队，扛业绩，结果导向。4. 熟悉工厂模式，懂起订量、打样、生产、交货流程。5. 沟通强、商务强、执行力强，能出差。我们优势• 真正源头工厂，自有生产线，一个型号100个起订，起订量低，交期快• 价格优势明显，支持定制、印花、打样、贴牌• 老板直接管理，放权大，提成高，奖励不拖欠• 平台稳定，订单量大，适合想长期做业绩、赚高收入的人才薪资待遇底薪+高额提成+团队绩效+年终分红，上不封顶能力突出者可谈合伙人/分红机制

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罗先生

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新手机壳设计开发：结合市场趋势（如流行元素、用户需求），负责 IMD 手机壳外观（图案、造型）、功能（防摔、轻薄）设计，输出设计方案（手绘 / 软件图）；新工艺研发：针对 IMD 工艺优化（如提升图案耐磨度、降低成本），或探索新工艺（如结合磁吸、抗菌材质），测试工艺可行性并落地；新品拍照：负责新手机壳样品的产品图拍摄（含白底图、场景图），简单修图（调亮度、构图），确保图片用于客户展示、宣传时清晰美观；样品打样跟进：对接生产部，确认打样需求（材质、工艺、型号），跟进打样进度，检测样品质量（如孔位、工艺效果），反馈调整优化，直至样品合格。三、任职要求会用设计软件（PS、AI、CAD 等），能独立输出手机壳设计方案；具备基础拍照能力，会用相机 / 手机拍产品图，懂简单修图（如用美图秀秀、Lightroom）；细心严谨，能跟进打样全流程，善于发现工艺 / 设计问题，沟通能力强（可对接生产、业务部）。四、福利待遇薪资4500-7500 月（含新品奖金，成功落地爆款新品有额外奖励）；免费提供包吃住，配备设计 / 拍照所需基础设备；节日礼品、每月团队餐、年度体检，加班可调休，工作氛围灵活；可参与行业展会，接触前沿设计 / 工艺，优秀者可晋升新品开发主管。

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罗先生

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视频拍摄：围绕老板人设，工厂生产（注塑、打样、质检）、产品（IMD 手机壳款式 / 工艺）、团队等场景拍摄短视频素材，保证画面清晰、内容有吸引力；视频剪辑：对拍摄素材进行剪辑、配乐、加字幕、调色，输出符合抖音 / 小红书 / 视频号平台风格的成品视频（如产品展示、工厂日常、工艺科普）；品牌宣传：协助运营工厂新媒体账号（抖音 / 小红书为主），策划宣传主题（如新品发布、工厂实力展示），提升账号曝光与粉丝量；素材管理：整理拍摄素材、成品视频，建立素材库，配合业务部门提供宣传视频（如给客户展示的工厂实力视频）。三、任职要求学历：大专及以上，新媒体、影视制作、广告相关专业优先；技能：熟练使用拍摄设备（手机 / 相机），精通剪映、PR 等剪辑软件，能独立完成 “拍摄 - 剪辑 - 成品” 全流程；经验：有制造业 / 工厂宣传视频制作经验者优先；能力：有创意，能结合工厂特色策划视频内容，审美在线，沟通顺畅，能配合团队完成宣传目标；加分项：会基础文案撰写（视频脚本 / 标题）、懂新媒体平台运营规则、有电商产品宣传经验。福利待遇薪资：6000-8000 元 / 月（含绩效奖金，视频播放量达标有额外奖励）；保障：包吃住；福利：配备拍摄设备（相机 / 三脚架），节日礼品、每月团队聚餐、年度体检，加班可调休；发展：表现优秀可晋升新媒体主管，主导工厂品牌宣传策略，职业成长空间大。

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罗先生

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本厂专注手机壳生产制造，现有员工100余人，订单稳定、管理规范、发展空间大。现因生产规模扩大，诚聘包装主管1名，负责包装车间全面管理。二、岗位职责1. 全面负责包装车间日常管理、人员安排、产能达成与品质管控。2. 制定包装流程、作业标准，优化工序，提升效率、降低损耗。3. 管控包装质量，做好出货前检验，减少客诉与返工。4. 负责现场5S、安全生产、物料领用、盘点及数据统计。5. 配合生产计划，确保按时出货，协调与生产、仓库、业务等部门工作。6. 带教新员工，稳定团队，落实公司各项管理制度。三、任职要求1. 男女不限，25–45岁，有工厂包装主管/车间管理经验。2. 有手机壳、3C数码、塑胶、五金等相关行业经验优先。3. 熟悉包装流程、品质标准、现场管理、产能管控。4. 能吃苦耐劳，执行力强，责任心重，沟通协调能力好。5. 服从管理，能适应工厂节奏，稳定长期做。四、薪资待遇• 薪资：面议（能力优秀者可谈）• 包吃包住，福利齐全，订单稳定，收入有保障• 晋升空间大，管理规范，工作环境良好

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罗先生

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工作内容1.负责注塑车间的日常生产管理，涵盖生产计划制定、设备保养及品质管控等工作；2.监督注塑生产流程，及时处理异常问题，保障生产进度与产品品质稳定；3.组织团队人员管理与技能培训，持续提升团队专业能力与作业效率。任职要求1.熟悉注塑成型工艺及设备操作，掌握五轴机械手使用与常见工程塑料调机技术，年龄不超过50岁；2.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接跨部门协作事项；3.有较强的问题分析与处理能力，责任心强，能快速识别并解决生产中出现的技术或流程问题。

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骆女士

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工作内容1. 负责注塑车间的日常生产管理，涵盖生产计划制定、设备保养及品质管控等工作；2. 监督注塑生产流程运行情况，及时识别并处理异常问题，保障生产效率与产品品质稳定；3. 组织开展团队人员管理与技能培训，持续提升团队专业能力与作业效能。任职要求1. 熟悉注塑成型工艺及设备操作，掌握五轴机械手使用方法和常见工程塑料调机技巧，年龄不超过50岁；2. 具备良好的沟通协调能力与协作意识，能高效对接相关部门推进工作；3. 具有较强的现场问题分析与处理能力，责任心强，能主动发现并解决生产中出现的技术或管理问题。

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骆女士

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1、负责公司人事制度及相关制度的执行、宣导并检查监督公司制度的执行情况:2、根据用人部门的用人需求，通过不同的渠道进行招聘并进行招聘数据分析;3、负责办理员工入、转、调、离等手续，并登记好相关台账信息:4、负责新员工、老员工以及退休人员的劳动合同签订、合同到期续签、退休返聘协议和劳务协议签订，解除劳动关系协议签订等劳动合同管理:5、建立完善的人事档案，严格执行借档手续，并及时准确更新档案资料(系统档案和纸质档案)做到准确无误:6、收集培训需求，拟订年度培训计划，组织新员工入职培训，并组织监督培训执行，同时参与公司文体活动的组织策划和落实:7、协助上级领导，对各个岗位的月度绩效考核进行监督，且不断完善相关绩效考核方案:8、按考勤制度每月及时统计考勤，并根据考勤数据进行薪资核算:9、每月及时办理社保、公积金以及核算个税相关事宜:10、上级领导临时交办的事宜任职资格:1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学、经济学等相关专业:2、具备1年及以上中小型制造型企业的同等职位相关经验，优秀应届生优先考虑:3、熟练操作办公软件(Word、Excel、PPT)4、熟悉人力资源各模块工作逻辑以及各项工作的实操流程:5、责任心强，细心严谨，较强的服务意识与创新意识;6、具备跨部门沟通协作能力，自驱力强，有较强的抗压能力:7、具备较强的数据分析能力与发现问题、分析问题及解决问题的能力;8、具备良好的职业道德，

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任女士

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岗位：物业电工 名薪资：5000—5500元/月餐补：300元/月要求：必须持有有效电工操作证及相关专业上岗证工作时间：8小时工作制，月休4天工作地点：广东省广州市花都区白云机场空港3号联系人：廖小姐

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3月6日 09:50

先生

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岗位职责：1.负责餐饮品牌加盟项目的市场开拓与招商推进，制定并落实招商方案；2.开发并维护潜在加盟商资源，开展商务沟通及合同签署工作；3.策划并主持加盟宣讲会，增强品牌认知度与加盟吸引力；4.为加盟商提供品牌理念与运营管理培训，保障其顺利开业与稳定经营；5.跟踪行业市场变化，收集运营反馈，持续优化招商机制与合作体系。任职要求：1.具备扎实的餐饮或快速消费品领域招商背景，了解加盟运作模式；2.具备出色的谈判技巧与客户维护能力，可独立完成招商任务；薪资待遇：底薪3000，提成2000—4000

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蔡先生

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【岗位职责】1、负责生产线的日常运作管理与工作协调，保障生产任务按期交付；2、监督生产各环节执行情况，确保产品品质达到公司规定标准；3、统筹生产团队协作，提升作业效率及员工工作积极性；4、参与生产计划的制定与落实，持续优化生产工艺流程。【任职要求】1、具备3-5年化妆品生产企业工作经验，学习能力强，能快速掌握新知识；2、责任心强，具备良好的沟通与组织协调能力，可带领团队达成生产目标；3、工作态度严谨细致，能适应车间工作环境，熟练使用基础办公软件；4、踏实肯干，有责任感，愿意在企业长期稳定发展。【在贝纯您可以获得】1、工作时间：每日工作7.5小时；管理模式开放、扁平化；2、薪资待遇：提供具有市场竞争力的薪酬，核心人才享年度分红、年终奖、绩效奖金、提成及年度调薪机会；3、社保、公积金：为员工缴纳五险（养老、医疗、生育、工伤、失业）及住房公积金；4、带薪假期：依法享有国家法定节假日及各类带薪休假；5、员工培训：为新员工定制系统化入职培训，助力快速融入岗位；同时为全员搭建交流、分享、共进的平台，推动知识共享与共同成长；6、团建活动：定期举办多样化的团队建设活动，丰富员工业余生活；7、免费体检：每年组织一次全员免费健康体检；8、尊享福利：员工生日会、生日礼遇、结婚礼金、新生儿贺金、哺乳期关怀、慰问金、抚恤金等暖心福利。【我们希望你拥有】内归因：遇到挑战时优先反思自身，持续调整状态、自我驱动，以实现目标结果；钝感力：面对复杂情况与干扰时，保持情绪稳定，专注聚焦于本职工作；执行力：接到任务后主动思考解决方案，不推诿、不拖延，高效推进并完成任务。

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陈女士

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【岗位职责】1、负责生产线的日常运作管理与工作协调，保障生产任务准时交付；2、监督各环节生产流程，确保产品品质达到公司规范要求；3、统筹生产团队协作，提高作业效率及员工工作积极性；4、参与生产计划的制定与实施，持续优化生产工艺与流程。【任职要求】1、具备3-5年化妆品生产企业工作经验，学习能力强，能快速掌握新知识；2、责任心强，具备良好的沟通与组织协调能力，可带领团队达成生产目标；3、工作态度严谨细致，适应生产车间环境，熟练使用基础办公软件；4、有担当意识，能吃苦耐劳，期望在企业长期稳定发展。【在贝纯您可以获得】1、工作时间：每日工作7.5小时；管理模式开放、扁平化；2、薪资待遇：提供行业具竞争力的薪酬，核心人才享年度分红、年终奖、绩效奖金、提成及年度调薪机会；3、社保、公积金：为员工缴纳五险（养老、医疗、生育、工伤、失业）及住房公积金；4、带薪假期：依法享有国家法定节假日及各类带薪休假；5、员工培训：为新入职员工定制系统化培训方案，助力快速融入岗位；同时搭建交流平台，促进知识共享、共同进步；6、团建活动：定期开展多样化的团队建设活动，丰富员工业余生活；7、免费体检：每年组织一次全员免费健康体检；8、尊享福利：举办员工生日会、发放生日礼遇、结婚贺金、新生儿补贴、新妈妈关怀、慰问金、抚恤金等暖心福利。【我们希望你拥有】内归因：面对挑战时善于从自身寻找改进空间，持续自我调节与激励，推动目标实现；钝感力：在复杂环境或干扰中保持情绪稳定，专注本职工作，不轻易受外界影响；执行力：接到任务后主动思考解决方案，不推诿、不拖延，高效推进并完成工作。

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陈女士

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【岗位职责】*负责电商打包、分拣等工作【职位要求】*年龄18-44周岁*经验不限，学历不限【工作时间】*早8点-晚8点，中午下午各休息1小时*每工作2小时可休息10分钟【薪资福利】*小时工：32元/小时（白班/夜班）*正式工：7000-9500元/月*包吃住：三餐免费，住宿6人间带空调热水器洗衣机*随走随结，不收取任何入职费用

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罗女士

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广州花都鸿利电子厂空调车间，空调宿舍男女不限18--40 岁，身体健康，需会 26 个英文字母，入职后厂方统一安排体检，无犯罪记录、无大面积纹身及夸张染发 [玫瑰][玫瑰][玫瑰]小时工待遇：19/小时450餐补正式工待遇： 5 天 8 小时工作制，综合底薪 2950 元（岗位工资 2400 元 + 餐补 450 元 + 全勤 100 元）。- 加班费另算，平时周末加班费 21.55 元/小时，法定节假日加班费 43.1元/小时。走动式站班，两班倒，需穿分体式无尘衣，夜班补贴 16 元/晚，月综合收入 5500 - 7000 元左右，每月 20 号发工资。每周可借支 300～500元生活费。福利：- 可购买广州社保。- 带薪休年假。- 每季度举办一次生日会。- 每月发放丰富福利品。- 享有国家规定假期福利。包住，企业食堂每餐费用餐约8.5 元，每月餐补 450 元宿舍水电费平摊面试要求：务必携带本人身份证、3张身份证复印件及 2张一寸照片。接人时间：12：30-13：30

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冯女士

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#分拣可日结，可短期31元/时，（需住宿者当天可安排住宿），现在小时工可以连续日结哦自己选择工期，15天起，能长期更好！不压工资，人走账清！！！男女不限：18-45岁,可长期做，，人走账清！！工作内容：主要是产品 质检 打包 分拣 扫描 贴标签等轻松岗位大部分都是坐着上班，除了部分操作工岗位，有长白班岗位【岗位不适应者，可调换岗位】 你的收入跟选择：待遇：31元一小时(岗位不同选择不同）。每月有： 260个- -320个工时，月收入： 8000- -9000元一月，包吃住！ 《二》正式工：（可长期做）综合工资8000-9000元/月（折合每小时30到35元块钱左右）底薪2350-2850元+加班费1800-2800岗位津贴+全勤+绩效奖综合1000-1800块，五险一金（入职购买，福利保障好）感兴趣投递简历时间联系你

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刘女士

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#分拣可日结，可短期28元/时，涨价了，25元~28/时,290-350元/天。电商直招临时工，当天直接安排宿舍！日收入290-350元左右！住仓库内公寓宿舍4-6人间，环境好。每月可选择做长期小时工或转正强调：不用体检，不用体检！【每周可以预支300～500元】【年龄】：18-40岁【性别】：性别不限，空调热水器齐全。【岗位】：小件日用品打包、分拣、扫描，上架一些简单的工作，岗位自选

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郑女士

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#分拣可日结，可短期28元/时，涨价了，25元~28/时,290-350元/天。电商直招临时工，当天直接安排宿舍！日收入290-350元左右！住仓库内公寓宿舍4-6人间，环境好。每月可选择做长期小时工或转正强调：不用体检，不用体检！【每周可以预支300～500元】【年龄】：18-40岁【性别】：性别不限，空调热水器齐全。【岗位】：小件日用品打包、分拣、扫描，上架一些简单的工作，岗位自选！！

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郑女士

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直招先参观车间 觉得合适安排入职上满7天可预支工作简单易上手生产：音响，喇叭电子产品岗位：组装，包装，贴标签包吃包住，公寓宿舍，工作简单，月薪6000-800018-40周岁，男女不限，可以带手机纹身也可以住宿:四人间，上床下桌，空调热水器齐全，包吃二餐

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周女士

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