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岗位职责：1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作4.定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作任职要求：1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作3.熟练使用办公软件及主流客服系统4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识5.学历不限，有客服相关经验者优先

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蔡先生

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高薪聘请，待遇面议协助厂长统筹工厂生产运营、品质管控、成本优化、团队管理全流程工作，聚焦洗护产品ODM/OEM代工及出口业务落地，确保生产效率、产品质量与交付周期达标，对工厂产能与效益负责。岗位职责一、 生产管理1、协助制定年度/月度生产计划，根据订单需求（含外贸订单交期要求）合理排产，协调车间、设备、人力等资源，保障产能利用率≥[95]%，按时交付率≥[95]%。2、主导生产流程优化，针对洗护产品（洗发水、沐浴露、等）灌装、乳化、包装等环节，制定标准化作业流程（SOP），降低生产损耗与返工率。3、 负责生产现场管理，落实5S标准，监督设备日常维护与保养，保障生产线稳定运行，减少非计划停机时间。二、品质管控1、协助建立并完善洗护产品质量管控体系，覆盖原料入厂检验（IQC）、生产过程检验（IPQC）、成品出厂检验（OQC）全环节，确保产品符合国标、行业标准及外贸出口目标国法规（如欧盟REACH、美国FDA等）。2、主导质量异常处理，针对批次不合格、客户投诉等问题，组织复盘并制定整改方案，跟踪落实改进效果，降低质量投诉率。3、监督实验室运作，确保原料检测、配方稳定性测试、小样打样等工作规范开展，支持新品量产落地。三、成本与安全管理1、 协助推进成本控制工作，从原料采购、生产损耗、能源消耗等维度制定降本目标，实现单位生产成本逐年下降[95]%。2、全面负责工厂安全生产管理，落实消防安全、化学品管理原料等、设备操作安全等制度，组织安全培训与应急演练，杜绝重大安全事故发生。四、 团队与跨部门协同1、负责生产、质检、设备等部门团队建设，制定人员招聘、培训、考核方案，搭建人才梯队，提升团队专业能力。2、 对接研发、销售、采购等部门，协同推进新品量产、外贸订单交付、原料供应保障等工作，解决跨部门协作问题。任职要求硬性要求1、 学历与经验：大专及以上学历，化工、日化、生产管理等相关专业；5年以上洗护/日化工厂生产管理经验，2年以上副厂长/生产总监同等岗位任职经历，具备ODM/OEM代工及外贸订单管理经验者优先。2、专业能力：精通洗护产品生产工艺（乳化、灌装、包装等），熟悉各类洗护产品质量标准与检测方法；掌握工厂设备管理、成本核算、精益生产等方法论。3、 合规意识：熟悉国家日化产品生产相关法规、环保要求及外贸出口产品认证标准，具备应对产品质量抽检、外贸合规审查的能力。4、管理能力：具备较强的组织协调、团队管理与问题解决能力，能承受高强度工作压力，适应订单旺季加班调度。优先条件1、有洗护工厂出口业务管理经验，熟悉外贸订单交付流程与单证要求。2、 主导过工厂精益生产改造或产能提升项目，有明确降本增效成果。3、具备良好的沟通能力，能有效对接客户（含海外客户）并处理订单相关需求。4、持有安全生产管理人员资格证书或化工相关专业职称。

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吴女士

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岗位职责：1. 负责美容、美发、护发等日化产品的重点客户开发与维护，深度挖掘大客户需求2. 制定并执行大客户销售策略，完成年度销售目标及回款任务3. 协同市场、产品团队开展定制化方案设计、新品推广及联合营销活动4. 定期拜访客户，收集市场反馈与竞品信息，推动产品优化与服务升级5. 管理客户档案及销售数据，确保信息准确、合同合规、流程高效任职要求：1. 具备快消品或日化行业大客户销售经验，熟悉KA、CS、电商等渠道优先2. 具备优秀的商务谈判能力、客户关系管理能力及跨部门协同意识3. 具备较强的数据分析能力与市场敏感度，能独立制定客户增长计划4. 沟通表达清晰，责任心强，适应高频出差与目标导向型工作节奏5. 学历不限，有成功操盘千万级客户案例者优先

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吴女士

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一、熟悉洗护类工厂全生产链管理。从工厂装修规划、业务接单、研发技术、物料采购、品质控制、计划物控、生产制程、产品备案，物流配送等，熟悉并会培训督导。 二、能制定规范的生产质量体系管理文件，能文件起草。有较强的文字功底，有撰写工厂生产规划、工作报告、工作总结经验，会制作PPT等三、要求有管理经验五年以上的

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胡先生

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岗位职责：1.负责仓库内商品的接收、清点、上架及系统录入，确保账实一致2.按订单要求准确完成拣货、复核、打包及发货操作，保障履约时效与准确率3. 定期整理库区、维护货架标识与货品摆放规范，保持作业环境整洁有序4.配合物流交接，核对运单信息，及时反馈异常情况并协助处理5.协助盘点工作，参与库存数据核查与差异分析，提升库存管理精度任职要求：1.学历不限，吃苦耐劳，具备较强的责任心和执行力2.无经验要求，有仓储/物流相关实习或工作经验者优先3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动（单次搬运≤20kg）4. 熟悉基础办公软件操作，能快速学习使用WMS等仓储管理系统5.具备良好的沟通意识与团队协作精神，服从工作安排

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李先生

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打包，拣货，分拣，理货，上下架，入库，发货，搬运，卸车，扫描，贴标签，叉车，杂工，长期可做，天天日结，当天有宿舍免费住，包两餐，18-42，男女都要。

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袁先生

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1.市场调研定期开展市场分析，掌握行业需求变化、价格波动及竞争格局动态。2.生产与交付管控对接工厂生产环节，跟进贴标产品生产节奏，积极协调排产以确保准时交付。3.客户洽谈与客户深入交流，准确把握其实际需求，并提出匹配的解决方案。4.合同签订在签约前完成客户信用评估，保障合同合法合规；规范合同条款，清晰界定双方权责。5.供应接单承接洗发水、护发素等洗护品类的贴牌订单，统筹订货供应链周期，具备相关资源拓展能力。6.订单处理合同签订后，及时将订单信息同步至相关部门，保障执行效率；全程跟踪订单进展，快速响应客户反馈问题。7.售后服务提供全面售后服务，涵盖产品答疑、技术指导、维护支持及投诉应对；建立服务评价机制，提升售后品质。任职要求：具有三年以上销售岗位经验，精通多语言交流，具备良好的口头表达能力。制定年度销售目标，并细化至各销售成员及团队。负责销售团队管理，包含人员招聘、培训发展、绩效考核与激励措施。开展市场调研工作，收集客户资料，研判市场趋势。主导销售合同签署，监督合同履约过程。协同售后部门运作，妥善处理客户投诉事项。

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胡先生

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工作内容：1、开中型面包箱配送周边几十公里商家;2、装车前货物清点，确保不少货漏货，需要自装自卸;3、佛山五区都有仓，可根据司机自身实际情况就近安排仓库；任职资格:1、年龄20-50岁，C1以上驾照，会用导航，2、无不良驾驶记录，无重大交通事故及交通违章，有较强的安全意识；3、为人老实忠厚，责任心强；4、工作时间7-8个小时，送完下班。新手司机加入有老员工带，需要跟车培训学习。薪资待遇底薪+公里数补贴+吃住补贴，多劳多得上不封顶。公司配车！只招司机不需要押金任何费用！欢迎联系！

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关女士

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招开9米6厢车长期货车司机，需要证件齐全，熟悉珠三角线路，会高低速结合跑，会操作手机APP，跑过快递的优先，三年驾龄以上，服从公司安排，能吃苦耐劳，能适应在车上休息的，公子哥以及脾气火爆的勿扰，有宿舍住，车有驻车空调锂电池，佛山三水乐平上车，有意向者请来电[抱拳]

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车队需找长期合作的货车司机，现需求开6.8米平板货车，需熟悉珠三角线路，能吃苦耐劳，相互配合，待遇：纯利润五五分成，房租补贴150元，有高温补贴：流水30000元以上补贴300元，流水30000元以下补贴200元，诚信招聘合作司机，有意向的电话联系或微信

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黄先生

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