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人工智能算法顾问
1.5-3万元/月岗位职责:1. 负责推进人工智能等数字化技术的研究工作,深入掌握相关研发与算法技术,并具备实际操作能力;2. 参与人工智能技术的运营支持,承担平台算法优化分析、技术方案评估与选型等相关技术任务;3. 开展人工智能应用技术探索,聚焦AI大模型、视觉小模型等前沿方向的技术研究与开发实践;任职要求:1. 具备本科及以上学历,计算机科学与技术、人工智能、电力系统自动化等相关专业者优先考虑;2. 拥有3年以上人工智能技术研发工作经验,熟练掌握人工智能算法开发的基础方法与流程;3. 熟悉人工智能及相关数字化技术体系,具有电网调度、设备管理、营销服务、数字化建设等信息化项目实施经验;4. 编程基础扎实,具备大数据处理能力,熟悉一种或多种主流NLP/ML/DL开源框架,如Caffe、TensorFlow、ParameterServer等,能高效实现创新研究构想;5. 具备大型软件系统开发背景,了解AI核心技术与常用算法,熟悉云计算架构及相关技术,有实际项目经历者优先。
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销售支持专员
5000-7000元/月1. 负责零售客户销售全流程管理,包括需求确认、技术与交期沟通、合同评审、销售合同签订、款项跟进、发货通知、到货跟踪、发票申请及到货验收单的催收等工作;2. 负责金蝶系统中合同、销售出库单、应收单、收款单及毛利表的审核工作;3. 审核并监督24小时内回款在金蝶系统的准确录入情况;4. 负责销售合同管理工作:建立合同台账与客户档案;定期与财务部门核对台账数据;收集并归档合同及相关项目资料;5. 对合同执行过程中的关键节点进行管控与提醒,及时获取到货验收报告;6. 统计销售合同项下所有应收账款,编制收款与开票计划,并督促销售人员完成回款任务;7. 实时登记回款与开票信息,每月与财务相关人员核对实际收款及开票数据;8. 跟进项目进展,协调处理项目执行过程中出现的各类问题;9. 处理客户投诉与建议,配合相关部门妥善解决相关事宜;10. 开展销售相关的数据统计与分析工作,为管理层提供日常决策支持,实施业绩追踪;11. 根据销售合同内容下发订单,制定生产计划,安排生产任务,并监控生产进度,确保按时交付;同时承担客户询价与报价工作;12. 完成上级主管交办的其他工作任务。(二)任职要求:1. 本科及以上学历;2. 具备三年以上商务岗位工作经验;3. 熟悉招投标法律法规及相关操作流程,拥有丰富的招投标实操经验;4. 具备扎实的采购管理及委外加工厂管控经验;5. 熟练操作ERP系统及Office办公软件,具备较强的数据分析能力,熟练运用Excel各类函数;6. 语言表达清晰,沟通能力强,工作细致认真,积极主动,具备良好的学习与创新能力;7. 勤奋务实、能承受较大工作压力,具备团队协作意识;8. 认同公司发展理念,愿与企业共同成长,责任心强,富有团队合作精神。
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项目实施工程师
1.2-1.6万元/月(一)岗位职责:1、承担公司新型电力系统领域集成项目及产品的售前技术支持,配合市场团队推进项目与产品方案的落地推广;2、开展客户前期技术对接与交流,识别并引导客户需求,编制需求分析文档,并据此制定相应技术方案;3、统筹管理集成项目全生命周期,组织团队完成项目实施、交付验收及过程资料整理等各项任务;4、负责解决方案的编制工作,结合客户实际需求持续优化方案内容,提升项目方案的技术领先性;(二)任职要求:1、了解电力行业发展方向,掌握新型电力系统相关知识,具备5年以上配网领域工作经验;2、具有出色的方案设计能力,能精准把握客户需求并提供定制化解决策略;3、拥有良好的客户维系能力和团队协作经验,具备较强的内外部沟通协调水平;4、能接受高频次出差安排,具备较强的抗压素质和主动学习意识。
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电力设备状态在线监测研发工程师
1-1.5万元/月任职要求:1. 计算机、电子技术、自动化等相关专业本科及以上学历;2. 具备3年以上产品研发经历,有局放在线监测设备或电力设备状态在线监测类产品开发经验者优先;3. 熟悉局部放电、油色谱分析、光纤测温等一种或多种检测技术的工作原理及控制逻辑;4. 精通DSP/ARM或FPGA中至少一种控制芯片的编程语言,并具备实际项目应用经验;5. 能够根据客户需求独立完成电力设备在线监测系统的技术方案编制;6. 工作积极主动,态度端正,责任心强,具备良好的沟通能力;7. 适应高强度工作节奏,抗压能力强,具有优秀的团队协作意识和沟通表达能力。
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项目实施工程师
1.2-1.6万元/月(一)岗位职责:1、承担公司新型电力系统领域集成项目及产品的售前技术支持,配合市场人员推进项目方案与产品落地;2、开展客户前期技术对接与交流,识别并引导客户需求,编制需求分析文档,并据此制定相应技术方案;3、主导集成项目全周期管理,统筹团队完成项目实施、交付、验收及过程性资料整理等工作;4、负责解决方案的编制与完善,结合客户实际需求持续优化方案内容,提升项目方案的技术领先性;(二)任职要求:1、了解电力行业发展方向,掌握新型电力系统相关知识,具备5年以上配网领域工作经验;2、具有出色的技术方案设计能力,能精准把握客户需求并提供定制化解决思路;3、拥有良好的客户维护能力和团队协作经验,具备较强的内外部沟通协调水平;4、能接受高频次出差安排,具备较强的抗压素质和主动学习意识。
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Python开发工程师
1-2万元/月岗位职责参与企业级 RAG 系统的需求调研、模块规划及代码实现,聚焦电力领域知识库建设、录波数据处理等实际业务场景的技术落地。依托主流开源工具链(如 RAGFlow、Dify)开展定制化开发,满足内网部署环境的技术规范,完成数据接入、索引生成、检索性能提升等关键模块开发任务。运用 Python 开发高质量、易维护的程序,实现 Excel 文件解析、Web 接口开发、数据清洗与格式转换等功能。协同团队推进 RAG 系统的测试验证、上线部署与持续优化,解决内网环境中配置管理、网络策略、权限控制等相关技术难题。参与电力行业知识与人工智能融合应用的技术研讨,编写相关技术文档与开发指导手册。任职要求计算机、软件工程、自动化等相关专业本科及以上学历,或具有相当水平的技术实践背景。熟练掌握 Python 语言基础,熟悉常用类库(如 Pandas、Requests、Flask/FastAPI),具备 Web 服务开发或 Excel 数据处理经验者优先。理解 RAG(检索增强生成)核心机制,有基于开源 RAG 框架(如 RAGFlow、LangChain)实施项目的经验者优先。具备一定的数据库基础,能熟练使用 MySQL、PostgreSQL 等关系型数据库进行增删改查操作。熟悉内网环境下应用部署流程,具备定位和解决环境配置、依赖冲突等问题的基本能力。具备较强的学习能力、沟通能力和团队协作意识,能够快速理解电力行业业务需求并转化为可行技术方案。有电力行业项目实习或开发经历者优先。
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QT开发工程师
1.3-1.6万元/月工作内容:- 负责使用QT框架进行应用系统的设计、编码与后期维护;- 参与需求讨论,承担系统架构设计及技术路线的评估与确定;- 撰写规范、稳定的代码,并实施单元测试以保障程序可靠性;- 与团队成员协同配合,攻克开发中出现的技术难点;- 不断优化软件运行效率和用户交互体验;- 关注前沿技术动态,为产品迭代提供可行性技术建议。任职要求:- 本科及以上学历,计算机或相关专业背景;- 精通C++语言,具备扎实的算法与数据结构功底;- 深入理解QT框架机制,并具有实际项目开发经历;- 掌握面向对象编程理念,能熟练运用常见设计模式;- 熟悉Linux系统环境及基本操作命令,了解跨平台开发流程;- 具备良好的表达与协作能力,能够自主推进问题解决;- 工作认真负责,积极面对挑战,适应阶段性工作压力。
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电力电子技术开发工程师
1-1.5万元/月任职要求:1. 计算机、电子技术、自动化等相关专业本科及以上学历;2. 具备3年以上产品研发经历,有储能产品开发背景者优先考虑;3. 熟悉储能变流器、光伏逆变器、有源滤波器、变频器等一种或多种设备的工作机制与控制原理;4. 精通DSP/ARM或FPGA中至少一类控制芯片的编程语言,并具备实际项目经验;5. 能根据客户需求独立完成储能系统技术方案的编制;6. 工作积极主动,态度端正,责任心强,具备良好的表达与沟通能力;7. 具备较强的抗压能力,能适应高强度工作节奏,拥有优秀的团队协作意识和沟通能力。
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项目专员
6000-10000元/月(一)岗位职责:1. 现场综合对接与管理:· 负责与客户指定对接人开展日常事务沟通与协调工作。· 办理客户人员管理系统中项目相关人员的入场、退场(入项、离项)手续。· 核实、确认并提交项目现场人员的工作量、工时等数据,确保信息真实准确。· 维持良好的客户合作关系,及时响应并处理客户提出的常规运营需求。2. 现场行政与财务支持:· 负责项目现场人员的考勤记录、审核及汇总上报工作。· 初步审核现场产生的各类费用报销单据,确保符合公司相关规定。· 协调项目办公场所的日常行政事务(如根据实际需要调配办公用品、后勤保障等)。3. 商务流程与回款跟进:· 依据合同约定和项目进展,准备并向客户提报开票所需材料,跟进开票进度。· 持续关注应收账款情况,主动与项目经理协作,推进回款进度,保障款项按时到账。4. 结算资料与商务协助:· 根据项目回款要求及合同条款,系统性收集、整理、核对并提交完整的结算资料。· 为项目现场提供必要的商务协助,配合解决合同、订单相关问题及流程操作。· 参与项目相关会议,做好商务事项的记录与后续跟进。5. 其他工作:· 完成上级交办的其他与项目运营相关的综合性任务。(二)任职资格:1. 基本要求:· 本科及以上学历,人力资源、商务管理、财务会计等相关专业优先考虑。2. 工作经验:· 具备2年以上电力行业项目助理、商务专员、客服专员或综合行政类岗位工作经验。· 有项目现场跟进经历,熟悉项目运作流程者优先。· 具备基础财务知识,了解开票、报销、回款等业务流程者优先。3. 技能与能力:· 沟通协调能力突出:具备较强的内外部沟通能力,擅长与客户及内部团队协同作业。· 责任心强、执行力高:工作认真细致,责任心强,能独立处理复杂事务,并持续跟踪落实。· 数据处理能力良好:熟练操作Office办公软件(尤其Excel、Word),可完成数据整理、核对及基础分析。· 学习与适应能力强:能快速掌握客户及公司内部各类管理系统的使用。· 抗压能力佳:能够适应项目现场工作节奏,合理安排多项任务,具备较强的压力应对能力。4. 素质要求:· 诚实守信,具备良好的职业操守和保密意识。· 服务意识强,积极主动,具有良好的团队协作精神。· 目标导向明确,以实现回款达成和客户满意为核心工作驱动力。
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商务投标专员
9000-10000元/月有国网或南网投标经验1、办理企业参与投标的相关事务,包括投标申请、报名登记、标书采购等手续;2、按招标文件要求准备全部资料,负责投标文件的整体审核、组卷、打印、封装及递交,确保按时高质量完成标书制作任务;3、跟进投标项目后续进展,分析汇总投标结果,对中标项目进行落地执行与过程追踪;4、与项目负责人及相关职能部门密切配合,解决标书编制中的各类问题,保障投标文件准时送达;5、归集并维护招投标所需资质材料,建立投标项目台账,并做到实时更新、准确记录;6、管理公司电子投标系统,负责系统账号、电子密钥等的日常维护与续期调整;7、协同公司其他部门开展工作,严格保守公司、客户及供应商的相关信息;8、完成上级交办的其他临时工作任务。任职要求:1、大专及以上学历,熟悉招投标工作流程,具有一年以上标书编制工作经验;2、熟练操作word、excel、powerpoint、PS等常用办公软件,掌握基本网络应用技能;3、具备良好的沟通能力和组织协调能力,工作积极主动,执行力突出,富有团队协作意识;4、责任心强,做事细致认真,态度严谨,具备较强的自主学习能力及良好的团队合作素养;5、具有国家电网或南方电网投标经历者优先考虑。
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Java软件开发工程师
1-1.5万元/月岗位职责:1、系统开发与实现:依据产品需求,独立完成指定模块的编码工作,确保代码的高质量、可维护性及系统性能达标。2、技术问题解决:针对项目中的技术难点,能主动分析并提出有效解决方案,协同团队推进项目稳定实施。任职资格:1、基础要求:全日制本科及以上学历,计算机类相关专业,具备3-5年Java开发工作经验;2、技术技能(1)精通Java语言,熟练运用Spring Boot、MyBatis等主流框架进行开发;(2)熟练编写SQL语句,熟悉MySQL、Oracle等数据库的操作与日常管理;(3)掌握HTTP协议和Web开发基础知识,具有前后端分离开发经验者优先考虑;(4)熟悉Linux系统操作及常用命令,掌握Git等版本控制工具的使用。3、软技能(1)具备较强的逻辑分析能力和实际问题处理能力;(2)责任心强,具备良好的团队协作意识,能够积极主动承担工作任务;(3)沟通表达良好,学习能力强,能快速掌握并应用新技术适应新环境;(4)能够合理利用AI工具提升工作效率,解决实际开发问题;(5)有电力行业项目经验者优先录用。
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人事专员
6000-8000元/月1、发布招聘需求信息,整理并筛选应聘简历,组织安排面试工作,按时更新人力资源招聘方案并推进实施2、持续维护各类招聘渠道资源,统筹执行校园招聘相关活动3、办理员工入职、转正、岗位变动、离职等手续(包括对试用期员工的工作表现进行跟进,全面掌握试用情况并及时汇报)以及调岗、合同续签等资料的归集与管理4、建立并管理员工人事档案,负责劳动合同的签订与更新工作5、定期搜集内外部人力资源相关信息,逐步搭建并完善企业人才储备库6、负责员工社会保险、住房公积金的申报缴纳,完成社保费用扣款及数据核对等相关事务7、配合开展新员工入职培训及业务能力提升培训,并跟踪培训成效,收集反馈意见8、编制各类人事统计报表,提供人员结构及流动情况的数据分析支持9、熟悉北京工作居住证相关政策规定,掌握具体申办流程10、了解北京市工伤保险相关政策,清楚工伤认定及处理流程11、负责端午节、中秋节等节日福利礼品的市场调研、比价采购工作12、完成上级交办的其他人力资源相关事务任职要求1、人力资源管理相关专业优先考虑2、熟练操作Office办公软件,能够熟练使用各类办公设备及相关应用工具3、责任心强,踏实肯干,服从安排,执行力高,具备良好的协作意识和团队精神4、工作积极主动、细致耐心,具备优秀的沟通协调能力,性格乐观开朗,待人真诚热情
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HRBP
8000-15000元/月(一)岗位职责:1. 招聘与配置·负责项目实施部(信产)的人员引进工作,包括招聘需求梳理、拓展招聘渠道、组织面试及录用流程跟进。·协助业务团队优化岗位职责说明,并参与构建人才选拔标准与画像。2. 员工入离职与关系管理·协同办理员工入职、转正、岗位调整及离职等相关手续,保障流程规范高效执行。·定期开展员工沟通访谈,掌握人员动态,协助化解员工关系中的潜在问题。3. 数据分析与报告·汇总并整理人力资源相关数据(如招聘转化率、人员流动情况、人才构成等),定期输出人员在岗分析报告。·基于数据分析结果,提出人才管理改进策略,为业务决策提供支持依据。4. 团队运营管理支持·配合业务主管推进团队建设、绩效考核及激励机制落地实施。·参与人才盘点工作,推动人才梯队搭建与培养计划的执行。5. 跨部门协同与对接·作为人力资源与业务之间的连接纽带,对接跨区域各项目组,及时提供人力支持与资源调配服务。·联动财务、商务、采购等职能部门,协助推进跨部门协作事项顺利开展。6. 项目运营管理·根据部门毛利结算要求,统计并维护相关运营数据,协助推动各项指标达成。(二)任职资格:1. 教育背景·本科及以上学历,人力资源管理、管理学、心理学或相近专业优先考虑。2. 工作经验·具备5年以上HRBP或人力资源领域工作经验,有电力、能源或制造行业背景者优先。·熟悉招聘管理、员工关系处理及数据分析等模块运作。3. 专业知识与技能·掌握人力资源各职能模块操作流程及劳动法律法规知识。·具有较强的数据处理能力,熟练运用Excel、PPT等办公工具,具备基本的数据呈现能力。·具备良好的沟通协调能力,能与业务端建立顺畅高效的协作关系。4. 核心能力·业务理解力:能够快速把握业务运作模式与人才配置需求。·问题解决能力:可独立应对员工关系事务,并提出合理化解决方案。·抗压能力:适应高强度工作节奏,能并行推进多项工作任务。5. 优先条件·具有电力行业或大型项目团队人力支持经验者优先。·持有相关专业证书(如人力资源管理师、SHRM等)者优先。
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AI项目管理专员
1.5-3万元/月职位描述:1. 负责电力人工智能数字化项目的交付管理,涵盖研发、实施及运营类项目;2. 编制项目计划并牵头推动执行,全面控制项目进度、质量与成本,承担项目整体责任;3. 维护客户关系,精准识别客户需求,发掘潜在需求,高效沟通项目问题,提供优化建议并防范不合理风险;4. 管理团队成员,合理分配任务,进行指导与监督,营造积极协作的团队环境,持续提升团队专业水平;5. 配合项目总监完成阶段成果汇报,落实交办的其他工作任务。任职要求:1. 本科及以上学历,计算机科学、人工智能、电力系统自动化等相关专业优先考虑;2. 具备3年以上电力人工智能数字化项目管理经验者优先;3. 具有出色的业务规划能力,熟悉电网调度、设备管理、营销及数字化等业务领域者优先;4. 能够对接行业客户实际需求,并与技术团队深入协作,制定可落地的运营方案,独立完成相关规划、调研及分析报告的撰写;5. 具备良好的沟通表达能力。
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Java开发工程师
8000-15000元/月岗位职责:1、系统开发与实现:依据产品需求,独立完成指定模块的编码工作,确保代码的高质量、可维护性及系统性能达标。2、技术问题解决:针对项目中的技术难点,能主动分析并提出有效方案,协同团队成员推进问题解决,保障项目稳定推进。任职资格:1、基础要求:统招本科及以上学历,计算机相关专业,具备1-3年Java开发工作经验;2、技术技能(1)精通Java语言,熟练运用Spring Boot、MyBatis等主流框架进行开发;(2)熟练编写SQL语句,熟悉MySQL、Oracle等数据库的操作与日常管理;(3)掌握HTTP协议和Web开发基础知识,有前后端分离架构项目经验者优先考虑;(4)熟悉Linux系统操作及常用命令,了解Git等版本控制工具的使用。3、软技能(1)具备较强的逻辑分析能力和实际问题处理能力;(2)责任心强,具有良好的团队协作意识,能主动承担工作职责;(3)沟通顺畅,学习能力强,能够快速掌握并应用新技术;(4)能够合理利用AI工具提升工作效率,解决实际开发问题;(5)有电力行业项目经验者优先。
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区域销售主管
8000-12000元/月一、岗位职责1. 依据公司整体战略规划,达成所辖区域年度销售目标及回款任务。2. 负责区域内项目的全程跟踪与落地执行,搭建销售漏斗体系,推动新业务与新产品市场拓展。3. 维护并管理区域内各地市供电公司重点客户及普通客户关系,提升客户满意度。4. 主导区域项目技术沟通、需求引导、投标文件编制、价格策略分析等相关工作。5. 协调并推进售前咨询工作的组织实施,保障项目各阶段顺利衔接。6. 承担项目商务合同的起草、报审及履约执行等全过程管理职责。7. 监督项目实施过程,确保项目按计划高质量、高效率完成。8. 指导并监督项目回款进度,保障资金及时回收,防范呆账坏账风险。9. 收集、整理并分析区域内目标客户、项目动态、竞争态势及合作资源信息。10. 完成上级领导交办的其他工作任务。二、任职要求1. 大专及以上学历,电力相关专业优先考虑。2. 具备2年以上大客户销售工作经验,有电力行业成功销售经历者优先,具备IT领域销售背景者优先。3. 具备较强的学习能力、谈判能力和沟通协调能力,执行力强,能高效落实各项工作任务。
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Python开发工程师
8000-16000元/月岗位职责参与企业级 RAG 系统的需求调研、模块规划及代码开发,聚焦电力领域知识库建设、录波数据处理等实际应用场景的技术实现。基于开源技术栈(如 RAGFlow、Dify)开展定制化开发,满足内网部署条件下的技术规范,完成数据对接、索引生成、检索性能提升等关键环节的开发任务。运用 Python 编写高质量、易维护的程序,实现 Excel 文件解析、Web 接口开发、数据清洗与格式转换等功能。协同团队推进 RAG 系统的测试验证、上线部署与持续优化,解决内网环境中配置管理、网络策略、权限控制等相关技术难题。参与电力业务知识与人工智能融合方案的技术探讨,撰写相关技术文档与开发指导手册。任职要求计算机、软件工程、自动化等相关专业本科及以上学历,或具有相当水平的开发实践经验。熟练掌握 Python 语言基础,熟悉常用类库(如 Pandas、Requests、Flask/FastAPI),具备 Web 服务开发或 Excel 数据处理经验者优先考虑。理解 RAG(检索增强生成)基本架构,有使用开源 RAG 工具(如 RAGFlow、LangChain)进行项目实践者优先。具备一定的数据库基础,能熟练使用 MySQL、PostgreSQL 等关系型数据库执行增删改查操作。熟悉内网环境下应用部署流程,具备定位和解决环境配置、依赖包冲突等问题的基本技能。具备较强的学习能力、沟通表达能力和团队合作意识,能快速理解电力行业业务逻辑并转化为可行技术路径。有电力领域相关项目实习或开发经历者优先。
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消防工程师
7000-12000元/月(一)岗位职责:1、负责公司项目实施,产品指导安装、调试、培训;协助销售部人员回答客户关于产品方面的问题;根据项目需求制定方案;2、为客户提供消防系统配置与优化;3、熟悉公司产品的相关设计知识;4、根据客户要求独立完成项目任务,解决现场技术问题;;5、熟悉智慧消防行业、具有相关投标经验;6、完成部门经理交代的其它工作;(二)任职资格:1、电子工程、电气工程、消防工程、化工、高分子材料等相关专业2、两年以上消防行业工作经验,熟悉基本的电气消防体系,具有电力行业工作经验者优先;4、熟练使用办公软件,具有数据敏感度;5、良好的语言表达及较强的沟通能力,工作认真细致,积极进取,善于学习与创新;6、积极肯干、吃苦耐劳,敢于承受较大的工作压力,具备团队合作精神;7、认同公司的发展理念,愿意与公司共同发展,具有很强的工作责任心和团队合作精神。
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商务专员
7000-9000元/月1.负责零售客户的直接销售工作,涵盖确认客户需求-技术、交期确认-合同评审-签订销售合同-跟进款项-发货通知-跟踪到货情况-发票申请-跟催到货验收单的全流程工作;2.负责金蝶系统合同、销售出库单、应收单、收款单、毛利表的审核;3.负责审核并监督24小时内回款录入金蝶情况;4.负责销售合同管理:制作合同台帐、客户档案;定期将合同台帐与财务部核对;收集、归档合同及项目资料;5.负责合同执行过程中重要节点的控制与提醒,及时收集到货验收报告;6.负责统计销售合同所有应收帐款,制作收款、开票使用计划,并督促、提醒销售完成收款的工作;7.负责实时记录回款、开票情况,每月与财务相关人员核对实际收款及开票情况;8.负责跟踪了解项目进展情况,协调解决项目中出现的各种问题;9.负责客户投诉建议,协助有关部门妥善处理;10.负责进行有关销售的各项统计与分析,以供管理部门日常参考,进行业绩追踪;11.负责根据销售人员签订的合同,进行合同的下发,制定生产订单,安排生产,并跟踪生产进度,确保按期发货;负责客户的询价报价工作;12、完成部门经理交代的其它工作。(二)任职资格:1.本科及以上学历;2.三年以上商务工作经验;3.熟知招投标法和相关流程,具有丰富的招投标经验;4.具有丰富的采购及委外加工厂管理经验;5.熟练使用ERP系统、Office等办公软件,具有数据敏感度,熟练使用excel中的各类函数;6.良好的语言表达及较强的沟通能力,工作认真细致,积极进取,善于学习与创新;7.积极肯干、吃苦耐劳,敢于承受较大的工作压力,具备团队合作精神;8.认同公司的发展理念,愿意与公司共同发展,具有很强的工作责任心和团队合作精神。
北京·丰台区

区域销售经理
7000-12000元/月一、岗位职责1.根据公司整体战略要求,完成本区域年度销售指标、回款指标。2.负责本区域项目跟踪与执行,建立销售漏斗,完成新业务、新产品开拓要求。3.负责本区域地市供电公司重要客户及一般客户关系的维护管理。4.负责本区域跟踪项目的技术交流、需求控制、投标编写、价格分析等工作。5.负责本区域项目售前咨询的协调管理工作,确保项目有序推进。6.负责本区域项目商务合同的编写、汇报、执行等工作。7.负责本区域项目实施的监督管理工作,确保项目实施按时按质按量完成。8.负责监督指导本区域项目回款工作,确保项目及时回款并防止呆、坏帐发生。9.负责本区域目标客户、项目、竞争对手、合作伙伴等信息收集、整理、分析工作。10.其他上级领导交办的工作。二、任职要求1、大专以上学历,电力专业优先。2、有2年以上大客户销售经验,电力行业销售业绩突出者优先,有IT销售经验者优先。3、良好的学习能力、谈判技巧、沟通技巧,有不折不扣的执行意识。
北京·丰台区·西罗园

保洁
6000-7000元/月岗位职责:1. 日常清洁展厅地面、玻璃展柜、墙面,擦拭标本外罩(轻擦防损坏),清理休息区桌椅及垃圾2. 定时打扫卫生间,清洁洁具、补给耗材,保持无异味无积水3. 维护公共通道整洁,及时清理杂物,按规范处理可回收/有害垃圾(昆虫相关废弃物单独处置)4. 清洁办公区、走廊等非展厅区域,定期做深度保洁5. 爱护标本与展具,发现展品异常、设施损坏及时上报,作业避开客流高峰减少干扰任职要求: 1. 年龄55周岁以下,身体健康,无传染性疾病,能胜任日常体力劳作;2. 有保洁经验,有展馆/商超保洁经验者优先,能规范使用基础清洁工具;3. 细心严谨,有极强责任心,严格遵守博物馆展品保护规定,不擅自触碰展品;4. 吃苦耐劳、手脚麻利,服从场馆排班与工作调配,有良好服务意识;5. 无不良从业记录,品行端正,能长期稳定任职优先。
北京·丰台区·大红门

消防工程师
1-1.5万元/月本岗位现仅招聘全日制本科及以上学历专业技术负责人岗位职责和任职要求1、负责公司项目的落地执行,指导产品安装、调试及人员培训;2、配合销售团队解答客户在产品技术方面的咨询;3、为销售工作提供全流程技术支撑服务;4、为客户定制消防系统方案并进行配置优化;5、掌握公司产品相关的技术设计规范与要求;6、依据项目实际需求编制投标技术文件;7、按客户具体需求独立推进并完成项目实施任务。任职要求:1、年龄在25-50岁之间;2、电子工程、电气工程、消防工程、化工、高分子材料等相关专业全日制本科及以上学历;3、具有一年以上消防领域工作经验,了解基础电气消防系统,具备独立处理现场技术问题的能力;有电力行业从业经历者优先考虑;4、持有一级建造师、二级建造师证书者优先;具备高级或正高级工程师职称者优先。薪酬福利:1、薪资范围6~20k(能力突出者可面议);2、享有年终奖金、销售提成等激励;3、缴纳五险一金(北京)、定期组织体检、周末双休、享受带薪年假等福利待遇。
北京·丰台区

硬件开发工程师
1-1.2万元/月(一)岗位职责:1. 负责研发产品的电路原理图设计、PCB布局及电磁兼容性设计;2. 承担硬件功能测试与验证工作;3. 负责硬件模块的日常维护与迭代升级;4. 提供生产过程中所需的硬件技术支撑;5. 解决产品在实际应用中出现的各类硬件问题;6. 根据硬件开发需求,完成元器件的选型与评估;7. 依据硬件开发流程中的文档规范,撰写相关技术文件;8. 完成上级主管安排的其他工作任务。(二)任职要求:1. 本科及以上学历,电子、信息工程、计算机、自动化等相关专业;2. 具备模拟电路与数字电路的基础理论知识;3. 熟悉嵌入式系统硬件接口及常用外围芯片的连接方式;4. 熟知常用硬件元器件的特性、参数及其应用场景;5. 熟悉硬件测试相关的指标定义与测试实施方法;6. 掌握所负责产品的工作机制,能熟练操作至少一款硬件设计软件;7. 具备基本的成本管控与质量保障意识;8. 了解国家及行业标准对研发产品相关性能指标的规定。
北京·丰台区

出纳岗位
6000-8000元/月(一)岗位职责:1.负责执行公司财务管理制度,确保货币资金的安全性与账实相符;2.办理日常现金收付及银行结算业务,包括网银付款、汇款操作、费用报销和支票签发等事项;3.编制与现金、银行存款相关的记账凭证,登记现金日记账和银行日记账,做到日清月结,并于月末编制银行余额调节表;4.负责银行承兑汇票及商业承兑汇票的接收、背书转让及承兑情况的台账登记管理;5.登记并核对销售合同与采购合同的相关台账信息;6.协助办理公司银行授信额度申请、保函开立及各类融资事务;7.负责增值税发票的规范开具工作;8.完成上级主管安排的其他临时性工作任务。(二)任职资格:1.大专学历,财务类或相关专业背景;2.熟悉金蝶财务软件及常用OFFICE办公软件操作;3.具备良好的职业操守,诚实守信,责任心强;工作严谨细致,坚持原则,具备扎实的财务基础知识,学习能力强;4.具备一定的沟通协调能力,富有团队合作意识。
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消防干粉技术专员
6000-11000元/月本岗位现仅招聘全日制本科及以上学历专业技术负责人岗位职责和任职要求1、主导公司项目的落地执行,指导产品安装、调试及操作培训;2、配合销售团队解答客户在产品技术层面的疑问;3、为公司产品的市场推广提供全流程技术支持;4、为客户定制消防系统方案并进行配置优化;5、掌握公司产品相关的技术设计规范与原理;6、依据项目实际需求编制投标技术文件;7、按客户具体需求独立推进并完成项目实施;8、熟悉干粉生产工艺全流程,了解相关行业标准与规范。任职要求:1、年龄要求25至50周岁;2、电子工程、电气工程、消防工程、化工、高分子材料等相关专业全日制本科及以上学历;3、具备一年以上消防领域工作经验,掌握基础电气消防系统知识,可独立处理现场技术问题;有电力行业从业经历者优先考虑;4、持有一级建造师、二级建造师证书,或具备高级、正高级工程师职称者优先。薪酬福利:1、月薪6~20k(能力突出者可面议);2、享有年终奖金、销售提成等激励;3、缴纳北京五险一金、定期组织健康体检、周末双休、享受带薪年假等福利。
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投标专员
9000-12000元/月(一)岗位职责:1. 负责子公司投标文件的审核与校对;2. 负责投标资料的整理、编制、复核、装订及全流程操作,确保标书准时递交;3. 负责跟踪投标进展,办理投标保证金返还及项目相关票据的归集;4. 负责招投标过程中各类资料与数据的整理、归档及统计汇总;5. 完成上级主管交办的其他工作任务。(二)任职资格:1. 本科及以上学历;2. 具备扎实的投标实操经验,熟悉国家电网投标流程、资质核实及资格预审环节,能独立完成国网标书制作、上传与审核;3. 熟练掌握WORD、EXCEL等常用办公软件;4. 对数据敏感,具备较强的学习能力与执行能力,判断力良好,能够及时识别并解决实际问题(关键要求);5. 具备良好的应变能力和抗压能力(关键要求),沟通表达清晰,理解力强;6. 具有团队合作意识。
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嵌入式硬件开发工程师
1.1-2万元/月(一)岗位职责:1.负责研发项目中原理图设计、PCB布局及电磁兼容性设计;2.承担硬件功能测试与验证工作;3.负责硬件模块的日常维护与迭代优化;4.提供生产过程中所需的硬件技术支撑;5.处理产品在使用过程中出现的各类硬件问题;6.根据开发需求完成元器件的选型与评估;7.依据硬件开发流程中的文档规范,撰写相关技术资料;8.完成上级主管安排的其他工作任务。(二)任职要求:1.本科及以上学历,电子、信息工程、计算机、自动化等相关专业;2.具备模拟电路与数字电路的基础理论知识;3.熟悉嵌入式系统硬件接口及常用外围芯片的应用方式;4.掌握常用硬件元器件的特性、参数及其实际应用方法;5.熟悉硬件测试相关指标的定义及对应的测试流程;6.理解产品硬件架构原理,能熟练操作至少一款硬件设计工具;7.具备基本的成本控制与质量保障意识;8.了解国家及行业标准对研发产品性能指标的相关规定。
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销售内勤/助理
5000-6000元/月岗位职责:1.协助销售团队进行订单在金蝶系统中的录入、合同整理归档及客户资料维护,保障信息准确完整;2.承担销售内勤相关支持事务,配合销售人员编制商务文件,协助销售经理开展对外投标工作,包括招标信息搜集、标书与方案制作(无需经验,可培训)、各平台投标注册及前期准备;3.负责销售合同的起草与审核,确保条款明确规范,并做好客户对接及项目进度跟踪;4.处理两单验收流程,持续优化客户服务环节;5.与销售团队及公司内部各部门高效协同,助力销售目标达成;6.汇总统计销售数据、库存情况及市场动态,编制周度/月度销售分析报告。每月末与采购部门核对成品账目,保证账实相符;7.完成上级安排的其他临时性工作任务。任职要求:1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能顺畅对接客户及内部成员;2.了解销售业务及招投标操作流程,熟练使用常用办公软件及相关工具;3.有较强的计划统筹与问题应对能力,能在多任务环境下稳定高效作业;4.学习能力强,积极主动,适应高强度、快节奏的工作模式;5.具备一定的项目推进与管理能力,确保工作节点按时完成;6.可根据需要出差(视情况而定),有财务或会计相关经验者优先考虑。
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