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现本公司招聘多名A2危险品驾驶员押运员要求：60岁以下，身体健康，无不良记录及嗜好责任心强，能适应弹性工作，服从团队安排持有道路危险货物运输押运证，无经验可培训待遇优厚：月薪：5000-15000并享有年终奖、节日福利等离家远可提供住宿工作地点：滕州市官桥镇鲁南高科技化工园区（辰龙南门对过）

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刘先生

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1、年龄*******之间，退役军人优先，居住地为滕北或滕东区域，具备商务接待经历，情商较高，形象气质佳，沟通能力突出，执行能力优秀。2、负责公司综合部行政后勤专项事务：包括商务出行驾驶、项目现场后勤支持，配合开展行政办公室日常相关工作。

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巩先生

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一、岗位职责1、预算管理：构建并持续优化全面预算管理体系，高效完成业务预测与预算编制工作，为公司战略决策提供精准的数据依据。2、财经深度分析：深入挖掘财务与业务数据间的关联关系，输出多维度的经营分析报告，提出切实可行的改进方案并推动实施。3、风险与内控管理：建立完善的风险管理机制，优化内部控制流程，识别并排查财务及运营中的潜在风险，确保企业合规稳健运行。4、成本管理与增效：主导公司生产经营环节的降本增效专项任务，系统梳理成本构成，改进费用管控方式，提升资源利用效率与投入产出水平。二、任职要求1、全日制本科及以上学历，财务、会计、金融、审计等相关专业背景，持有中级会计师、CPA等专业资格者优先考虑。2、年龄26岁至32岁，具备3-5年及以上财务管理工作经验，熟悉全面预算编制、财务分析及成本控制的实际操作。3、精通财务预测模型的搭建，能够通过数据分析洞察业务核心，具备良好的跨部门协作能力及项目推动执行力。4、目标导向明确，逻辑思维严谨，抗压能力强，能快速响应业务变化并提供高效的财务支持。

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巩先生

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1、年龄******，优秀者条件可适度放宽，2、大专及以上学历，人力资源或相关专业优先。3、具备两年以上人力资源相关工作经验。4、掌握招聘、薪酬、绩效考核、培训等人力资源模块的制度与流程。5、熟悉人力资源各环节实务操作，了解国家劳动人事法律法规，并具备实际应用能力。6、具备良好的职业素养，踏实严谨，工作细致，责任心强，拥有较强的沟通与组织协调能力。

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1、本科及以上学历，工程造价、工程管理、机电与安装工程等相关专业。2、在经营管理、技术施工或造价预算等方向具备一定实际操作经验。3、具备优良的职业素养及扎实的工程或管理类专业知识，具有岗位发展潜力。4、需具备较强的决策、计划、组织、沟通、协调、应变及创新综合能力。5、持有二级或一级建造师（机电）证书者优先，硕士研究生学历者亦优先考虑。

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招聘要求：1、本科及以上学历，硕士研究生优先考虑，专业方向为机械、机电一体化、材料科学与工程、建筑、土木等工程类相关领域。2、具备较强的工程图纸识读能力，熟练操作CAD及其它常用工程软件。3、有工程施工或相关行业实践经验，重点院校优秀应届生亦可考虑。4、持有相关职业资格证书者优先，例如一级建造师等资质。5、具备良好的沟通协调能力、团队协作意识、问题处理能力及一定的管理潜力。6、能适应施工现场的工作环境与节奏，承受相应工作强度。岗位职责：1、纳入技术工程师培养计划，在生产现场进行实践锻炼，并接受公司系统化技能培训。2、参与工程项目从规划、设计到施工的全过程，保障工程质量、安全与进度目标达成。3、与项目组成员密切配合，包括施工人员、监理单位等，推动项目高效推进。4、负责施工质量的监督与检查工作，确保各项作业符合标准与规范要求。5、参与工程预算编制与成本管控，合理调配资源，提升成本使用效率。6、针对施工中出现的技术问题，及时分析并提出有效解决方案。7、与客户开展技术沟通，准确把握需求，提供专业技术支持与建议。8、持续关注行业前沿技术与发展动向，不断提升自身专业素养。9、积极参与职称评定，推动个人职业资格等级晋升。

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岗位内容：1. 负责企业财务预算编制、资金统筹及财务报表等相关财务管理事务。2. 科学规划资金使用，制定切实可行的现金流管控方案。3. 审查各类经济业务事项，保障账务记录的真实性、准确性与合规性。4. 主动识别运营中的财务问题，并提出改进措施，持续优化财务管理体系。任职要求：1. 年龄在25至40周岁之间，全日制本科学历，具备财务类专业背景，重视细节管理，工作严谨细致。2. 掌握会计核算流程及相关财经法规，能熟练运用常用办公软件。3. 具备良好的学习能力与团队协作意识，能够快速融入企业工作环境。4. 拥有出色的沟通表达能力，关注工作成果与执行效率，对岗位职责充满积极性。

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巩先生

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任职要求：1. 大专或以上学历2. 具备3年以上相关领域工作经验3. 熟悉五金、化工类零部件及设备的线上采购流程，掌握大宗商品采购操作4. 熟悉电子报价单的使用与管理

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刘先生

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1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先。2、五年以上人力资源相关工作经验，其中1-3年在同类型岗位任职。3、具备大中型集团企业、外资企业或工程建设类企业的从业背景者优先。4、熟悉人力资源各模块运作，能独立搭建并优化企业人力管理体系，制定完善人事制度与流程，掌握国家及地方劳动法律法规。5、具备优秀的沟通协调能力，可与各级员工顺畅交流并推动工作落实。6、具有较强的逻辑分析与问题解决能力，能独立应对复杂的人力资源事务。7、具备团队领导能力，可指导下属开展工作并进行业务培训，责任心强，职业素养良好。

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巩先生

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1、具备5年以上石油化工管道防腐保温施工管理经历，精通防腐保温工艺及相关流程。2、可独立搭建并带领防腐保温专业团队开展工作。3、拥有出色的团队管理与沟通协调能力，善于激发团队成员积极性。4、具备突出的问题处理与应急响应能力，能妥善应对生产过程中的各类突发状况。5、责任心强，工作严谨细致，能够适应一定强度的工作压力。

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刘先生

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‌岗位职责‌：1、负责生产线产品组装、包装、检测等基础操作；2、按生产计划完成每日任务，保证质量和效率；3、遵守车间安全规范，维护设备清洁。任职资格：年龄18-40周岁，踏实肯干、吃苦耐劳2、工作细心、认真，听从安排。工作时间：长白班，早8点-晚6点，中午休息一小时，提供免费工作午餐。按天计薪，及时发放，不拖欠。

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陈女士

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【工作内容】负责产品出库入库、库存盘点、整理单据 仓库管理、联系快递取货 配合其他部门工作 完成库房5S管理 保持库房赶紧整洁等【任职要求】1.吃苦耐劳，身体健康，服从管理；2.熟悉电脑操作，有仓库管理经验，有叉车证优先；3.高中或中专学历以上学历

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利女士

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