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一、岗位职责：1、周一至周五负责学生的托管辅导，包括作业批改与疑问解答；同时承担指定学科的教学工作，完成备课、授课、作业批阅及答疑任务；2、周末根据学生实际学习情况实施个性化教学，灵活调整授课方式，做到因材施教；3、结合每位学生的具体需求，科学有效地准备每一节课程或托管辅导内容，并合理规划课时安排；4、主动参与所属学科的教研活动，持续提升教学研究能力，为机构开发优质教学资料或教案；5、根据教学进度分阶段组织测评并完成试卷批改，及时评估学生辅导效果并优化后续教学方案；二、任职要求：1、具备本科及以上学历，毕业于师范类院校者优先考虑；2、须持有教师资格证，具有一年以上教学经验者优先录用；三、补充信息1、工作地点：工业园区，湖东，九华路88号12幢1092、工作时间：全职，上六休一，周一到周五13:30–20:30周六或周日8:00–17:00（中午休息1.3小时，固定安排周六或周日其中一天休息）3、福利：（1）缴纳五险一金，享有重大节日、生日、、高温等各类津贴与奖金；（2）提供免费体检、租房优惠及不定期员工内购等福利活动。

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靳先生

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一、岗位职责：1、周一至周五，负责相应科目的日常教学工作，包括备课、授课、作业批改及学生答疑；2、周末根据学生实际学习情况，实施个性化辅导，灵活调整教学方式，提升学习效果；3、结合学生个体差异，科学设计每节课的教学内容，并合理规划课时安排，确保教学效率；4、主动参与学科教研活动，持续提升教学研究能力，为机构研发优质教学资料与教案；5、阶段性组织测验并完成阅卷，及时评估学生学习进展，优化后续教学方案；二、任职要求：1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑；2、须持有教师资格证，具有一年以上教学经验者优先；三、补充信息1、工作地点：工业园区，湖东，九华路88号12幢1092、工作时间：全职上六休一，周一到周五 13:30—20:30周六或者周日 8:00—17:00（中午休息1.3小时，固定安排周六或周日其中一天休息）3、福利：（1）缴纳五险一金，享有节日、生日、、高温等各类津贴补贴；（2）提供免费健康体检、租房优惠、不定期内部购享等员工福利活动。

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靳先生

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：15:30-18:30工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-041.入班协助教师完成作业批改任务。2.协助教师维持课堂秩序与班级纪律。3.工作时段为下午3:30至6:30。4.需通过面试后方可上岗。

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靳先生

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一、岗位职责：1、周一至周五，负责学生托教管理，完成作业批改与课业答疑；承担指定学科的教学工作，包括备课、授课、作业批改及问题解答；2、周末根据学生实际学情，实施个性化教学方案，灵活调整授课方式，提升学习效果；3、结合每位学生的具体需求，科学高效地设计每节课程或托教内容，并合理安排课时进度；4、主动参与所在学科的教研活动，持续提升教学研究能力，为机构开发优质教学资料与教案；5、依据教学进度分阶段组织测评，并完成试卷批阅，评估辅导成效，及时优化教学策略；二、任职要求：1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑；2、须持有教师资格证，具有一年以上教学经验者优先录用；三、补充信息1、工作地点：工业园区，湖东，九华路88号12幢1092、工作时间：全职，每周工作六天休息一天，周一到周五 13:30–20:30周六或周日 8:00–17:00（中午休息1.3小时，固定安排周六或周日中的一天轮休）3、福利：（1）缴纳五险一金，享有节日、生日、、高温等专项补贴或奖金；（2）提供免费健康体检、租房优惠、不定期员工内购等多样化员工福利。

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靳先生

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一、岗位职责：1、周一至周五负责相关学科的教学工作，包括备课、讲课、作业批改及学生答疑；2、周末根据学生实际学习情况，实施个性化教学，灵活调整授课方式；3、结合每位学生的具体需求，科学有效地设计课程内容，并合理规划课时安排；4、主动参与学科教研活动，提升教学研究能力，为机构开发优质教学资料与教案；5、结合教学进度分阶段组织测试并完成阅卷，评估辅导效果，及时优化教学方案；二、任职要求：1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑；2、须持有教师资格证，具有一年以上教学经验者优先录用；三、补充信息1、工作地点：工业园区，湖东，九华路88号12幢1092、工作时间：全职上六休一，周一到周五13:30--20:30周六或者周日8:00-17:00(中午休息1.3小时，固定选一天周六或者周日休息)3、福利：（1）五险一金，重大节日/生日//高温等奖金；（2）免费体检、租房优惠、不定期内购等活动福利。

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：15:30-18:30工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-041.进班协助教师完成作业批改。2.协助教师维持课堂秩序与班级纪律。3.工作时间为下午3:30至6:30。4.需通过面试后方可上岗。

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靳先生

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6-8元/单+｜苏州骑手急招，当天面试当日上岗电动车自备或者站点提供，资金紧张可预支，月入10000+新手保底+高峰补贴｜系统派单，时间自由学生/兼职｜灵活排班，不压钱系统派单 无需抢单 app自动接单如有意向可直接投递简历！！新人奖励丰厚单价超高！！我们保证超多福利超高单价！！现在生活的压力很大想给家人给自己一个好的生活请耐心看完这些!新人入职会有老骑手带领年龄18-50岁即可站点直招可长期可短期会骑电动车会看导航可以先试岗在入职无后顾之忧站点提供住宿车辆1.男女不限18-50周岁即可能吃苦耐劳责任心强安全意识好会骑电瓶车，会使用智能手机,会用导航。补贴奖励多2高温补贴,恶劣天气(雨雪天气)补贴,大单补贴，距离补贴，夜问补贴,全勤奖,工龄奖,好评奖,星级奖,优秀员工奖,年终奖等等正常干6000-7000努力干8000-9000认真干10000+以上多劳多得，上不封顶。当天可办入职。晋升渠道；骑手-组长-副站-站长-区域经理。欢迎大家随时投递！

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侯先生

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是兼职厨师一名，兼职的意思，就是我这里经常有做菜的事情但是不能连续的，比如一周2次3次，晚上，明白了么，打电话沟通最好，不要我发给你消息给你不回。工资就写在这个招聘里面，你自己看，不用再问了，很多厨师看都不看就过来联系，很麻烦。兼职有事合作型，有事上班，一定要在烧菜中经常善于使用高压锅，烤箱的厨师，只会用锅炸的厨师千万不要打电话，烧菜只会油炸熟了然后炒一炒的油炸技能厨师不合适，烧菜必须需要配菜师傅配菜的也不行。私人家庭菜，不对外。要求不是太高，希望最好是住园区附近，待遇电话商量。待遇不高的，日结，这个给的不多。晚上200到300。 试过很多厨师了，很多厨师连煎蛋，炖蛋都不行，把豆子煮烂也不会，这个行业真的什么人都有，不能把菜烧的鲜嫩多汁，鲜美爽口的厨师不要打电话。菜太咸太辣的不行。1水平特别高的，比如要400到500元烧一顿就不要打电话。慢慢磨合合了提高了可以300一顿。见过一个厨师，就是你说你的，我干我的，愣愣的，那不行。我这里食材比较好，比如海蜇是巨大厚实爽脆的，有些厨师没见过这么好的海蜇，拿过来就切成丝切成片，这样处理的海蜇都是不好的的货色，我这里的海蜇只要切块就可以了。因为没见过高级食材，乱做一起的厨师可真多3要有两个人一起烧菜的，也不要打电话，只要1个人，菜多的时候会考虑陪一个下手。4水平不高的，愿意研究的是可以的，就怕教了不会，不愿意改正，最好自己能看教程，试过很多厨师，就算是把视频发给他看也做不来，真的无语。还有不会调一个简单料汁的，搅拌一个海蜇也不会的就不要来了。5不能保证每次来也是可以的。但是多次不来就不行了，每天要最晚下午4点到，不能及时到不要打电话7最好自己有拿手菜，面试了几个厨师。居然这个问题都回答不了，我觉得一个厨师号称烧了几十年菜，一个拿手菜都没有，只会说什么菜都能烧，这个不太理解

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李女士

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任职资格:1.售前客服含销售性质2.年龄19-35学历不限2.有梦想有追求人品正直诚实守信3.有团队精神，团结意识高，无纹身工作内容：1.熟悉办公软件，对电脑办公要有一定的基础2.通过美团，抖音，高德地图，百度地图等APP获取全国各地商家，并邀请入驻高德口碑团购，并对有意向的商家进行记录备注3.工作简单室内办公，环境舒适4.工作轻松，配合其他同事完成公司的任务薪资待遇:1.试用期1个月无责底薪4000+300全勤转正无责底薪4000+300全勤+提成2.工作时间10：00-19:00，中午休息12:00-13:00；做六休―，周六5点下班3.法定节假日正常休，带薪年假。4.缴纳员工保险从不加班，欢迎感兴趣的小伙伴投递简历~~~

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冯女士

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身高1.6以上，相貌端正。是晚上的活，没有重活，也不跑楼梯，工作量不大，3分之1的时间可能只是原地等待，玩手机，主要是工地上菜，做厨师下手能洗菜切菜，能打扫餐厅和厨房，大概的时间是下午4点30到晚上8点30（最晚）4到5个小时，120元，包吃饭。不是每天都有，是提前一天预约，基本上是每个月3到5次。

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3月19日 20:00

李女士

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预约3月17号小工周2一天，如果打不通电话请留言，主要是打扫卫生，在打扫2个厨房，1个卫生间和办公区，生活区拖地，有些拖地要坐在地板上手动搽 数量不大，还有就是洗碗。只打扫过工，就是随便干干的不要。就是工具都不会用的不要，干了一点活就认为做了多少活的人也不要，身高170以上。只要1个人200元一天，包中饭 8点30 开始 8小时，结束给钱

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3月18日 10:00

李女士

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岗位职责：及时接收客户外卖订单并送出任职要求：会骑电动车会用导航岗位福利：有宿舍，安排车辆，可预支工资，不定时团建，奶茶薪资待遇：按单提成单价5-8元（恶劣天气补贴+距离补贴+冲单奖）岗位特色：系统派单无需抢单app自动接单定位准路不熟有老员工带路员工带路公主可以没有王子但是不能没有骑手欢迎入职！！！！

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侯女士

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我们是一家美容连锁店，目前专业店缺人，急招有经验的美容师，头疗师，店长本企业正在大力发展中；公司信誉第一，口碑良好，门店客流量大本职位适合勤奋好学的年轻人，只要肯做，工资不是问题；名额有限，速来报名；薪资待遇：~！1、每月资7000-10000元，上不封顶 ，保底5000-7000，有能力可面谈，每月15号准时发薪；2、包住有餐补；工作时间9:30到18:30；3、免费护肤保养，可享用行业高端的美容仪器4、每月休息4天，生日有假可休，有一份生日礼物。岗位职责：1、为顾客提供皮肤护理、美容项目。2、学习产品专业知识，提升自身技能3、与顾客建立良好的关系，与同事和谐相处4、服从店内管理，遵从店内规章制度任职要求：1、年龄在18-40岁之间;2、喜欢美容行业，有经验优先;3、沟通理解能力强、有服务意识;4、认真负责、敬业、能吃苦、踏实肯干晋升空间:美容师-美容导师-见习经理- 店长- 门店经理本职位适合勤奋好学的年轻人，只要肯做，工资不是问题；名额有限，速来报名温馨提示：本公司为正规公司，需要提前预约面谈！

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李先生

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店员热爱零售行业，责任心强；接受早晚班轮班制工作，平均每周四十小时；具备良好的团队合作、沟通能力和服务意识；有商超、餐饮或其他零售工作经验者优先；符合餐饮业健康标准，能胜任高强度的工作安排。高效完成商品的加货补货，确保货架不缺货，排面整齐有序；顾客与收银服务：按要求和流程完成门店收银工作，做到准确收银;为顾客提供及时有效的帮助，确保顾客有舒适的购物体验；商品分拣与打包：按要求及时高效完成线上订单的分拣和打包；按要求和流程操作产品热加工，及时满足现制面包及热食的补充；作为团队成员，配合并完成门店管理组安排的其他工作事项，如现场促销支持、定期盘点与培训。薪资福利:有竞争力的薪资水平；依法缴纳五险一金，法定节假日三倍薪资；带薪年假，带薪病假；商业医疗保险；职业发展通道:店员-值班店长-副店长-店长。投递方式：扫码填写问卷，会电话联系安排面试工作地址:苏州市工业园区九华路65号景城邻里中心

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危先生

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1、负责客服团队工作计划的制定与执行，确保团队目标顺利达成。2、统筹客服人员的日常管理与业务培训，提升团队专业能力与服务质量，保障客户满意度。3、建立并优化客服体系相关制度流程，推动各项规范高效落地实施。4、持续监督客服工作质量，定期评估服务表现，提出改进方案并落实优化措施。5、全面管理客服部门运营，主导电话客服团队运作，协同销售部门推进业务目标，同时配合招聘开展人员筛选、入职培训、排班调度、工时统计及薪酬核算等工作。6、组织每日例会，合理分配数据任务，完成数据汇总分析，激发团队工作积极性。岗位要求1、大专及以上学历，具备2年以上管理经验者优先，有电话客服、呼叫中心或相关行业从业背景者优先；2、具备较强的表达能力、逻辑思维能力及流程优化能力；3、熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件；4、保持对行业动态的关注，具有持续学习与自我提升的意愿；5、拥有良好的沟通能力，包括倾听、表达及人际互动技巧；6、具备一定的抗压能力、协调能力和高效的执行力。

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-结合团队实际状况，分解业务目标并跟进落地执行；-针对客户提出的问题与需求，提供专业、细致的回应，保障解决方案令客户满意；-统筹部门日常运作，确保高效运转；-达成呼叫中心各项业绩考核指标；-负责团队成员排班安排及薪酬核算工作；-根据公司安排，配合其他部门开展客户对接与协作事宜；-统一调配部门资源，优化资源配置；-应对并处理各类突发性事务。任职要求：-学历要求：大专及以上；-年龄范围：28至40岁；-具备5年以上呼叫中心客服或相关岗位工作经验，沟通能力强，富有团队协作精神，条件特别突出者可适当放宽标准；-熟悉常用办公软件操作，如Excel、PPT等；-掌握客户服务流程，了解公司业务与产品知识，具备基础销售技能；-拥有良好的沟通能力，包含倾听、表达及协调技巧；-具备较强的服务意识，关注客户体验，能承受一定工作压力；-重视团队协作，积极融入集体，与同事协同推进工作任务。

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-结合团队实际状况，分解业务目标并跟进落实执行情况；-针对客户的咨询与需求，给予专业、细致的回应，保障客户获得满意的服务体验；-统筹部门日常运作，确保工作高效有序开展；-达成呼叫中心各项业绩考核指标；-负责团队成员的排班安排及薪酬核算工作；-根据公司安排，配合其他部门完成客户对接与协作事项；-统一调配部门资源，优化资源配置效率；-应对并妥善处理各类突发紧急事务。任职要求：-学历要求：大专及以上；-年龄范围：28至40岁；-具备5年以上呼叫中心客服或相关岗位工作经验，沟通能力强，富有团队协作精神，条件特别突出者可适当放宽标准；-熟悉常用办公软件操作，如Excel、PPT等；-掌握客户服务流程，了解公司产品与业务内容，具备基础销售能力；-拥有良好的沟通能力，包括倾听、表达及协调技巧；-服务意识强，重视客户需求，能适应一定工作压力；-具备团队合作精神，积极融入集体，与同事协同推进工作任务。

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