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招水电兼职，工资日结，要求能看的懂图纸，有水电工证，有焊工证最好。主要负责施工现场水电预埋，每个月能做10-20天活，大概能做一年，工资日结，具体工资面议

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3月20日 17:36

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招聘懂空调运营有电工证年龄30—50周岁交五险工资5500—6500元6—8月12—3月休二天其他月休四天一名招聘懂水电有电工证年龄30—50周岁交五险工资5000—6000元6—8月12—3月休二天其他月休四天一名马鞍山当涂县姑孰路543

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10月25日 13:18

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普工300一天+包吃住+随走随结零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!薪资待遇:1、长期正式工:8000元以上，每月十五号发薪，遇节假日提前发放;享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇;2、短期工（临时工）:300一天，随走随结，吃住都包。（一）上班时间上班时间： 早上8：00--12：00（中午休息1小时） 下午13：00--17：00（晚饭休息1小时） 晚上 18：00--20：00（一天工时10小时）周天统一休息，上六休一！（二）车间环境配件和车内内饰外饰，总装， 汽车变速箱/汽车底盘/零部件/检验员/组装工/包装工（四）伙食问题1．住宿免费；水电平摊；伙食免费；(2）凭工牌（免费）刷卡吃饭，自助餐形式。有意者请直接投递简历！！可优先安排------------------------------------1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!工作地址：江苏省无锡市梁溪区

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蒋先生

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明天寻2人。地点马鞍山长江国际酒店，主要是调音调屏，会用电脑基本都行，中午11点到下午1点三小时左右，需要干的联系活干完工资现场结清

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2月26日 09:18

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岗位职责:1. 承担行星减速机与蜗轮蜗杆减速机的研发及设计任务2. 参与产品测试流程并持续优化，保障产品的质量与性能达标3. 协同团队成员，处理设计与制造环节中的各类技术问题任职要求：1. 具备较强的沟通能力以及良好的团队协作意识2. 熟练掌握相关设计类软件及工具的操作应用3. 机械设计及其自动化或相关专业背景

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李女士

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任职要求：1、热爱生活，品行端正，无不良习惯；2、全日制本科学历，专业不限，理工类专业优先考虑；3、具备强烈的进取心，富有团队协作精神，沟通表达能力强；4、年龄不超过30岁

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岗位职责:1.承担行星减速机与蜗轮蜗杆减速机的研发及设计任务2.参与产品测试流程并持续优化，保障产品的质量与性能表现3.协同团队成员，解决研发及制造环节中的技术难题任职要求：1.具备较强的沟通能力以及良好的团队协作意识2.熟练掌握常用设计软件及相关工具的操作3.机械设计及其自动化或相关专业背景

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李女士

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有女装销售经验1-2年，喜欢穿搭热爱服装2:能吃苦耐劳有责任心上进心3:年龄20-40岁能接受画淡妆4:工作时间：每天8小时早班7:30-15:30晚班14:00-22:00休3天5:公司定期提供平台培训，但性格要开朗对应底薪+个人提成+达标奖连带奖晋升空间导购储备店长店长督导店长也在招的有能力的想往上发展的欢迎自荐每月15号发薪资

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安徽马鞍山当涂县焦家开发区招师傅接受大龄工工人，60岁以下， 铲刨花，天天有班上，180一天，白班和小夜班，，有时间的联系我 ，工作地点在当涂县焦家开发区

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岗位职责：1、依据产品图纸及相关技术规范，规划合理的机械加工工艺流程（如车、铣、钻、磨、CNC等），并编制配套的工艺文档（包括工艺卡、作业指导书、BOM表等）。2、合理选用加工设备（如数控机床、加工中心）、刀具、夹具及测量工具，保障加工工艺的可实施性。3、制定工艺质量检测标准，协同品质部门进行不良品原因分析，并优化改进工艺方案。任职要求：1、掌握立式车床、加工中心、钻孔设备等的编程技术，能独立完成加工程序编写，并按图纸和技术要求实现成品加工。2、熟悉刀具选型、工装夹具设计及量具应用。

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岗位职责：1、承担公司电气系统的规划与开发工作2、编制电气设备维保方案，实施周期性巡检与维护，保障设备稳定运转3、排查电气系统故障根源，制定优化对策，提升整体运行效率4、统筹电气技术团队的日常管理与技能培训，增强团队专业能力5、协同机械、自动化等相关职能部门，推进项目高效落地任职要求：1、精通AutoCAD、EPLAN等电气设计工具2、掌握西门子、三菱等品牌PLC及变频器、HMI的程序编写3、具备电路原理分析、系统联调和问题排查处理能力

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岗位职责：1、承担公司电气系统的规划与开发工作2、编制电气设备维护方案，实施周期性巡检与维护，保障设备稳定运转3、排查电气系统故障根源，制定优化对策，提升整体运行效率4、统筹电气技术团队的日常管理与技能培训，增强团队专业能力5、协同机械、自动化等相关职能部门，推进项目高效落地任职要求：1、精通AutoCAD、EPLAN等电气设计工具2、掌握西门子、三菱等品牌PLC以及变频器、HMI的编程技术3、具备电路原理分析、系统调试及故障处理的实际能力

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李女士

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工作内容：1、全面负责企业人力资源管理事务，涵盖招聘配置、员工培训、绩效考核等相关工作；2、协助拟定并持续优化人力资源制度与业务流程，保障各项人力工作高效推进；3、协同各职能部门，协调处理人力资源相关事项，提供专业的解决方案与支持。岗位要求：1、掌握人力资源管理领域的基本理论与实操技能；2、具备独立应对和处理各类人力资源问题的能力；3、拥有良好的人际沟通技巧及团队协作意识。

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李女士

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工作内容：1、负责日常文书事务，如文件整理及信息归档；2、协助团队成员，保障办公流程有序运行；3、参与公司内部会议，做好会议记录及资料汇总。岗位要求：1、具备较强的组织协调与沟通表达能力；2、能独立开展工作，工作态度认真负责；3、适应高效工作节奏，具备良好的执行效率。

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李女士

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