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我们专注口感鲜食玉米,来自内蒙古河套平原的黄金珍珠，以“自然原香·锁住健康”为品牌理念，掌握核心锁鲜技术，从田间到舌尖，锁住每一口新鲜和营养，打造“从农田到餐桌”的绿色玉米全产业链，满足中高端消费者对高品质、便捷性、健康化的需求,以“守护天然、传递健康”为初心，打造高端绿色健康食品品牌，让都市人全年都能享受到自然原香千亿鲜食玉米赛道，抢占健康消费红利，爆发式的增长带来巨大的市场潜力。我们的产品符合当下健康消趋势，需求激增其行业处于快速发展阶段；我们的企业是一个快速发展中的新型企业，我们的平台开放扁平化管理的同时发展空间非常大，不仅可以谋生赚钱还可以挑战自我成就自我；销售人员的晋升通道很宽广：业务代表-城市经理-省区经理-大区合伙人-区域承包办-事业部总经理；现面向全国吸纳志同道合的有才之士，共谋发展，相互成就，共同成长1.“玉见膳小纤”品牌来自内蒙古河套平原的口感鲜食玉米2.目标渠道1）核心渠道-现代零售渠道全国商超渠道-Lka、连锁水果店、连锁生鲜店、社区店、精品批发市场2）潜力渠道：特通渠道、1v1定制服务3.市场经营模式：直营大客户+代理商混合经营直营打造地区标杆案例，然后交由经销商遍地开花4.各岗位要求一、业务代表能力要求：执行落地快、客户触达准、渠道渗透服务力强岗位要求：做老客户的增量为主+开发新客户为辅1.1-3年快消品/食品行业销售经验，熟悉商超、生鲜渠道运作规则2.擅长品牌终端活动策划及落地推广，有过完整的品牌“终端塑造”闭环经验3.独立操作过区域内的商超系统，为销售目标负责，有目标管理能力4.具备基础客户调研初开发能力5.有客情维护经验，擅长管理服务代理商，有强的团队协作和服务意识6.需要出差，能接受高强度工作内容7.年龄38周岁以下岗位关键动作：1.吃苦耐劳：能高频次拜访终端门店，完成铺货、陈列、促销执行等基础盘2.目标结果导向：对数据结果敏感，能运用数据指导和调整相应的工作重点3.学习力强：快速掌握公司产品、营销手册等工具，能快速掌握“岗位内容”二、城市经理能力要求：开发客户、渠道深耕、打造标杆与复制、团队管理岗位要求：开发新客户为主+打造老客户标杆案例+打造“爆品活动”案例+带教团队1.3年以上零售渠道管理经验，操盘过区域商超/连锁系统进场及持续做强精通生鲜渠道运作规则2.具备城市级渠道搭建能力以及目标管理能力（从KA到社区店分层运营）3.有区域内市场资源，擅长独立开发客户，有过以开发客户为主的工作经验4.擅长打造“标杆客户”与复刻；能依据品牌特性创新主题性“爆品活动”6.擅长标杆案例法复制经销商客户，完成区域渠道布局与深耕，实现遍地开花7.数据分析能力（渠道ROI评估），“有效教材”文档输出能力8.对客情维护有独到见解，有强的团队协作和服务意识9.需要出差，能接受高强度工作内容10.年龄38周岁以下岗位关键动作：1.精准成交：针对渠道痛点及机会点精准设计落地可执行的闭环合作方案（如定制1v1服务套餐，解决问题、降低风险、带来预期收益）2.资源整合：异业联盟，能联动相关渠道、品类等打造创新联名活动案例3.有特通渠道资源，熟悉开发流程，加分（企业福利采购、健身机构合作）4.团队教练：带教业务代表提升终端执行标准三、省区经理能力要求：战略规划、市场破局、资源调配、团队培养岗位要求：开发新客户+打造老客户标杆案例+打造“爆品活动”案例+带教团队1.5年以上快消行业省区管理经验，有0-1市场开拓成功案例，有农产品/健康食品赛道资源优先2.具备战略规划能力，区域内战略目标能精准对齐公司战略目标3.精通混合经营模式（直营大客户+代理商渠道与利益的平衡），有极强的目标管理能力4.具备区域内市场资源、经销商资源、其他可能的媒体合作资源，并能快速撬动其产生合作价值5.擅长渠道ROI分析与费用管控（如合同扣点费、账期等谈判），培养管理团队6.商业嗅觉敏锐，能提前布局潜力渠道、提供潜力新品的精准市场需求7.依据市场的快速变化，迅速判断市场机会，抢占先机8.对客情维护有独到见解，有强的团队协作和服务意识9.需要出差，能接受高强度工作内容10.年龄38周岁以下岗位关键动作：1.战略布局：通过战略目标，细分目标，再细分，在过程中实现目标管理，细分到日、周、月、季、半年，细分到各项执行的标准化2.资源调配：用渠道、客户等现有资源，进行快速整合，实现目标任务3.团队教练：带教城市经理、业务代表提升团队综合能力

乌鲁木齐

郭女士

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我们专注于口感鲜食玉米的研发与推广，源自内蒙古河套平原的黄金珍珠玉米，秉持“自然原香·锁住健康”的品牌理念，掌握核心锁鲜工艺，从田间直达餐桌，全程锁住营养与新鲜，构建“从农田到餐桌”的绿色全产业链体系，满足中高端消费群体对品质、便捷与健康的多重需求。以“守护天然、传递健康”为初心，致力于打造高端绿色食品品牌，让城市消费者全年畅享大自然的原味馈赠。千亿级鲜食玉米市场正迎来健康消费浪潮，行业高速增长带来广阔发展空间。我们的产品契合当下健康饮食趋势，市场需求持续攀升，正处于快速发展阶段；公司作为新兴成长型企业，管理扁平开放，平台发展空间广阔，既能实现稳定增收，也能突破自我、成就价值。销售团队晋升路径清晰明确：业务代表→城市经理→省区经理→大区合伙人→区域承包办→事业部总经理。现面向全国诚邀志同道合的优秀人才，携手共进，相互成就，共同成长。1.“玉见膳小纤”品牌源自内蒙古河套平原的优质口感鲜食玉米2.目标渠道1）核心渠道-现代零售渠道全国商超系统-Lka、连锁水果店、连锁生鲜店、社区门店、精品批发市场2）潜力渠道：特通渠道、1v1定制化服务3.市场经营模式：直营大客户+代理商混合运营模式通过直营打造区域标杆案例，复制成功经验，交由经销商实现全域覆盖4.各岗位要求一、业务代表能力要求：执行效率高、客户触达准、渠道服务渗透力强岗位职责：以提升老客户销量为主，兼顾新客户开发1.具备1-3年快消品或食品行业销售经验，熟悉商超、生鲜类渠道运作机制2.擅长品牌终端活动策划与落地执行，拥有完整的“终端塑造”闭环实践经验3.曾独立负责区域内商超系统的运营管理，对销售目标负责，具备目标管控能力4.具备初步客户调研及开发能力5.有客户关系维护经验，善于支持和服务代理商，具备良好的团队协作意识6.需频繁出差，能适应高强度工作节奏7.年龄不超过38周岁岗位关键动作：1.吃苦耐劳：高频拜访终端门店，完成铺货、陈列、促销等基础执行工作2.结果导向：对数据敏感，能通过数据分析调整工作策略和重点方向3.学习能力强：快速掌握公司产品知识、营销工具，迅速上手岗位内容二、城市经理能力要求：客户开拓、渠道深耕、标杆打造与复制、团队指导岗位职责：以开发新客户为核心，同步打造老客户标杆案例、“爆品活动”案例，并带教下属团队1.三年以上零售渠道管理经验，主导过区域商超或连锁系统进场及持续增长，精通生鲜渠道运作规则2.具备城市级渠道搭建能力，掌握KA至社区店分层运营策略，具备目标管理体系搭建经验3.拥有本地市场资源，擅长独立开拓客户，具备以开发为导向的工作背景4.善于打造“标杆客户”并实现模式复制；能结合品牌调性设计创新性主题“爆品活动”5.擅长通过标杆案例引导经销商复制落地，推动区域渠道全面布局与深度渗透6.具备渠道ROI分析能力，可输出标准化“有效教材”文档7.在客户关系维护方面有独到方法，具备较强的团队协作与服务意识8.需经常出差，能承受高强度工作任务9.年龄不超过38周岁岗位关键动作：1.精准成交：针对渠道痛点与机会点，制定可落地、闭环执行的合作方案（如个性化1v1服务包，解决实际问题、降低合作风险、实现预期收益）2.资源整合：推动异业合作，联动相关品类与渠道，策划创新型联名营销案例3.具备特通渠道资源者优先（如企业福利采购、健身机构合作），熟悉其开发流程4.团队教练：指导业务代表提升终端执行标准与服务质量三、省区经理能力要求：战略规划、市场破局、资源统筹、团队培育岗位职责：主导新客户拓展，打造老客户标杆案例、“爆品活动”案例，并承担团队带教任务1.五年以上快消行业省区管理经验，具备从0到1市场开拓成功案例，有农产品或健康食品领域资源者优先2.具备战略规划能力，能将区域目标与公司整体战略精准对齐3.精通“直营+代理”混合经营模式，善于平衡渠道利益与管理关系，具备极强的目标管控能力4.拥有区域内市场资源、经销商网络及其他潜在媒体合作资源，能够快速激活资源产生协同价值5.擅长渠道投入产出比分析与费用控制（如合同扣点、账期谈判），具备团队培养与管理经验6.商业洞察敏锐，能前瞻性布局潜力渠道，提供新品市场需求反馈7.能根据市场变化快速判断机遇，抢占先机8.在客户关系维护方面有成熟见解，具备强烈的团队协作与服务意识9.需长期出差，能适应高强度工作状态10.年龄不超过38周岁岗位关键动作：1.战略布局：依据总体战略拆解细分目标，落实至日、周、月、季、半年维度，细化各项执行标准2.资源调配：整合现有渠道与客户资源，高效配置，保障任务达成3.团队教练：指导城市经理与业务代表，全面提升团队综合战斗力

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郭女士

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1.独立完成面部基础护理、清洁、补水等项目；2.熟练操作小气泡、脱毛、射频等基础仪器；3向客户推荐合适的美容套餐和产品；4协助维护店内环境卫生整洁。任职要求：1.1年以上相关工作经验；2.熟悉面护理手法，3.性格开朗有耐心，喜欢与人打交道，有亲和力；4.踏实肯干，有团队精神，愿意与我们一同成长。

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石女士

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职责描述：1、依据公司市场营销规划，开展所辖区域或渠道内蒸汽发生器产品的销售与推广工作，达成公司下达的销售目标；2、在指定区域或渠道持续拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围；3、收集区域内市场动态、客户反馈及竞争情况，结合销售实践与客户需求，为产品优化与研发提供可行性建议；4、策划并落实所辖区域或渠道的销售活动，推动销售业绩稳步提升；5、负责区域内的客户开拓及网格化销售渠道的布局与建设；6、完成公司交办的其他日常工作任务。任职要求：1、中专及以上学历；燃气、热能、锅炉、暖通、机械等相关专业背景，或具备家电器材销售经验者优先考虑；2、有蒸汽发生器、热水锅炉或热能设备领域销售经验者优先录用；3、具备较强的学习能力和创新意识，能适应长期出差，抗压能力良好；4、沟通灵活，反应敏捷，性格耐心，工作态度积极；工作地点：负责区域内。

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史女士

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入职当日开单奖50元纯奖励，首月每天预支50元生活新人奖2400元（15天700元+30天800元+45天900元）；两个月车租免费；（补贴1398元）两个月住宿免费（补贴900元）；送全套装备（头盔、餐箱和棉衣）

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杨女士

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入职当日开单奖50元纯奖励，前20天预支50元生活新人奖1500元（30天300元+60天500元+90天700元）；两个月车租免费；（补贴1398元）两个月住宿免费（补贴900元）；满18岁，会骑车，无案底

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张女士

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应聘各类店面（如汽车、房产等）。专注服务文旅、政府及各厅委办、军警部队、学校、各类国企等公职单位。从事舞台会.议场馆等音视频、演艺会议灯光、LED大屏、声学装修、弱电类工程的方案制定、业务销售，售前服务。属建筑类弱电行业细分领域，技术璧垒高，一旦进入角色，收入高且稳定，即便跳槽也相当吃香。另公司是利亚德全疆省级金牌工程商，LED室内外大屏项目跟单，开发二级客户，协助系统集成商完成项目立项。搜集招标信息、制定方案、投标、中标后协调安装等相关事宜，及时完成回款任务。双休、国家节假日全休、按工龄带薪年休假、一年四次外出游玩、全年免费看电影、本人及家人免费打篮球及培训销售

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杨先生

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1.合同管理负责商场商户租赁合同、补充协议、进场/撤场资料等文件的审核、归档、借阅；跟踪合同履约情况；建立合同台账，更新商户信息、合同期限、费用标准、到期预警；配合招商、运营、财务完成合同盖章、存档、资料交接及变更流程。2.客服与客诉处理接待顾客咨询、投诉、建议，做好登记、跟进、回访与闭环；处理退换货、服务纠纷、设施问题、停车问题等日常客诉；维护客服台/服务中心秩序，提供指引、寻人、失物招领、便民服务等。3.商户对接与运营支持收集商户意见，协调运营、物业、财务解决问题。4.数据与台账管理做好客服记录、合同台账等。5.其他工作完成领导安排的行政、资料整理等综合事务。

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李女士

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【岗位职责】1.数据监测与统计每日/周/月统计商场客流、销售、租金、促销活动等核心运营数据。2.经营分析与诊断分析客流变化、销售趋势、客单价、转化率、促销效果，定位问题与增长点；对商户经营异常、空置率、租金收缴情况进行预警与原因分析。3.报表与报告输出编制运营分析报告、经营复盘报告、活动复盘报告，为管理层决策提供依据。搭建数据台账，规范数据口径与报表体系。4.活动与运营支持参与商场营销活动策划，提供数据测算、效果预估与复盘评估；配合完成经营指标拆解、进度跟踪。5.市场与竞品调研收集周边商圈、竞品商场的业态、活动、客流、租金等信息，形成对比分析。【任职要求】1.学历专业本科及以上学历，统计学、会计学、经济学、工商管理、市场营销、大数据等相关专业优先。2.专业能力熟练使用Excel（数据透视表、VLOOKUP、函数、图表），会用PPT制作分析报告。熟悉商场运营逻辑，了解客流、销售、租金等指标；具备数据敏感度、逻辑分析能力、问题诊断能力。3.经验要求1年以上商场/购物中心/商业地产运营分析、数据统计、经营分析相关经验优先。有报表搭建、活动复盘、经营预警相关工作经历优先；4.软素质细心严谨、责任心强，能按时完成数据与报表工作。

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李女士

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【岗位职责】1.美工/平面设计负责商场海报、吊旗、灯箱、宣传单、活动主视觉等设计制作；商户装修效果图审核、门头规范、导视系统维护；节日、店庆、促销活动现场美陈、氛围布置设计与落地跟进；商场公众号配图、短视频封面、活动长图等设计；对接广告公司、制作物料、核对尺寸与工艺。2. 新媒体运营运营商场微信公众号、视频号、抖音、小红书、社群等平台；撰写活动推文、活动文案、节日文案；拍摄剪辑商场品牌宣传相关视频；统计阅读量、播放量、涨粉、到店转化等数据；3.活动配合配合商场营销活动宣传物料、线上预热、后期传播；完成领导安排的其他宣传、设计、文案类工作。【任职要求】1.学历专业本科及以上，设计类、广告、新媒体、新闻传播等相关专业优先；2.技能要求（核心）会设计：PS、AI、CDR 至少熟练两种会拍摄剪辑：剪映、PR、AE 优先；会文案：能写公众号推文、活动文案；会基础办公：Word、Excel、PPT；优秀应届生（设计/新媒体专业）也可。

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李女士

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【岗位职责】1.消防与安全资料管理负责商场消防、安全类台账、档案、报表的整理、录入、归档。建立和更新消防设施台账、巡检记录、维保记录、培训记录、应急预案等。对接消防维保单位、物业工程，收集检测报告、合格证等资料。2.日常内勤与行政负责安保环保工程部门的考勤、排班、办公用品申领、文件收发。接听安全、消防相关咨询电话，登记投诉、隐患上报信息。完成部门会议、培训、演练的通知、签到、记录、总结。3.隐患排查与整改跟踪协助安全消防主管开展日常防火巡查、商户安全检查。录入检查结果，下发整改通知单，跟踪隐患整改进度并闭环。统计安全、消防类数据，制作日报、周报、月报。4.应急与演练协助配合组织消防演练、疏散演练、应急培训。演练前准备物资、通知商户；演练后整理照片、资料、总结。5.证件与对外对接协助办理或更新消防相关证件、安全许可证等。配合消防部门、安监部门检查，准备资料、陪同检查、整改上报。6.其他工作：完成上级安排的安全、消防、内勤类临时工作。 【任职要求】1.学历与专业本科及以上学历；安全工程、消防、物业管理、行政管理等相关专业优先。2.经验要求有商场/商业综合体/写字楼/物业安全、消防、内勤经验优先；熟悉消防基本常识、消防台账、安全检查流程者优先；优秀应届生亦可。3.技能要求熟练使用 Word、Excel、PPT，会做表格、台账、报表；细心、严谨，文件整理、数据录入准确；了解基本消防知识（灭火器、消火栓、疏散通道、防火门等）。4.素质要求责任心强，原则性强，做事有条理；沟通协调能力好，能对接部门、商户、维保公司、政府检查；能适应商场排班、节假日值班、应急响应；

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李女士

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【岗位职责】1.日常运营管理:负责商场楼层/区域商户日常管理，处理商户投诉、客诉、突发事件及现场问题协调。2 销售与经营支持:统计商户销售数据、客流数据，做经营分析与提升建议；协助完成商场促销活动、节点营销（节日、店庆）的执行与落地；3.招商与运营辅助:空置商铺招商；跟进租金、费用收缴。。【任职要求】1.学历专业:本科及以上学历，市场营销、工商管理、商业管理、物业管理等相关专业优先；2.经验要求:1–3年商场/购物中心/百货/商业街运营相关经验优先，无经验但学习能力强、愿意从基层做起也可；3.沟通协调能力强，能对接商户、顾客、公司内部，抗压能力强，能适应商场排班、节假日值班；4.有服务意识、责任心，细心踏实，形象端正，表达清晰，有团队合作精神，了解商业运营基本流程、商户管理、活动执行优先。优秀应届生也可。

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李女士

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岗位职责:1. 配合主教练完成台球教学任务，保障教学过程规范有序；2. 与学员保持良好互动，优化学习过程中的服务感受；3. 负责教学前的球台布置工作，确保球具摆放到位、台面清洁；4. 参与社交平台推广活动，提升教学团队的线上影响力。任职要求：1. 具备较强的沟通协调能力及协作意识；2. 对台球运动具备基础认知和浓厚兴趣；3. 服从工作安排，具有责任心，态度端正、踏实肯干；4. 熟悉常用社交软件操作，能配合开展线上宣传工作。

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李先生

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岗位职责：1. 为顾客提供专业的台球相关服务，包含接待安排、业务咨询及使用过程中问题的及时协助。2. 负责台球俱乐部日常运营维护，保障场地清洁、设施正常运转。3. 主动与顾客互动沟通，准确把握其需求，提供贴心且有针对性的服务体验。4. 保持良好的协作意识，积极配合团队成员共同完成各项运营任务。任职要求：1. 具备较强的沟通能力，表达清晰流畅。2. 对台球运动具备一定认知与兴趣，能准确传递基本规则与技巧信息。3. 性格开朗积极，具有良好的团队配合态度。4. 热爱服务行业，能够妥善应对顾客咨询与反馈事项。

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李先生

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任职资格：1.年龄18-40岁，表达清晰，普通话标准，语言沟通具有亲和力与感染力。2.热爱销售工作，具备电销经验或金融行业从业背景者优先考虑。薪资待遇：1.底薪+业绩提成+年终奖金，具体金额面议。2.享有节日福利、团队建设活动及生日关怀等员工福利。3.工作时间：夏季10:30-20:00，冬季11:00-19:30。薪酬待遇优厚，收入上不封顶。

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刘先生

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任职资格：1. 年龄18-40岁，表达清晰，普通话标准，具备良好的语言沟通能力。2. 热爱销售工作，有电话销售或金融行业从业经历者优先考虑。薪资待遇：1. 底薪+业绩提成+年终奖金，具体细节可面谈。2. 享有节日福利、团队建设活动及生日关怀。3. 工作时间：夏季 10:30-20:00，冬季 11:00-19:30薪酬待遇优厚，收入上不封顶。

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刘先生

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职位详情诚聘房产精英，加入我们，一起掘金楼市，有无经验均可，免费培训，高薪提成加高奖励，平台大资源足，只要你想赚钱，肯努力，这里就是你的舞台！

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魏先生

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