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晚托班兼职和全职老师
1000-3000元/月晚托班兼职和全职老师 托班老师 岗位职责: 1..协助接孩子,安排小朋友们有序就餐。 2.负责晚托班的教学工作,确保学生的学习质量,解答学习疑问. 负责幼儿园小朋友和小学生晚托期间的安全与健康,确保良好的学习环境;监督学生行为,指导他们遵守规则,培养良好的社交和学习习惯; 3..积极配合参与市场活动,提升品牌影响力。 4.与家长保持良好沟通,反馈学生的学习进展。 任职要求: 具备良好的教学能力和亲和力,能够激发学生的学习兴趣,责任心强,有一定的晚托辅导经验。服从上级领导工作安排。 1.对教育充满热情,善于与儿童沟通; 2.责任心强,能够确保学生在托管期间的安全; 3.具备出色的沟通能力和团队合作精神 4.能够灵活应对教学中的各种情况,具有良好的应变能力 5.对教育行业有热情,愿意不断学习和成长,能够设计并实施富有创意的教育活动。 工作时间: 寒暑假:工作日8:00-17:30或8:30-18:00寒暑假2500/月; 非寒暑假:工作时14:30-20:00非寒暑假:80元/天;
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兼职外贸业务员
5000-8000元/月兼职外贸业务员 5000-8000元/月 杭州。1-3年经验大专以上学历工作周期:长期兼职每周工期:5天及以上工作时间:不限工作时段:按单安排时间结算方式:月结招聘截止时间:2026-07-01职位详情儿童玩具车岗位职责:1.熟悉海外社媒,开发潜在的客户,维护与管理;2.及时回复客户询盘,并做好后期跟进工作;3.负责联系客户,编制报价,参与商务谈判,签订合同;4,建立客户资料文档,定期维护客户,保持良好的客情关系,促成返单。任职要求1,本科及以上学历,英语六级,口语流利,有海外社媒的实操经验优先;2,外贸相关经验1年以上,沟通能力强;3,热爱外贸事业,勇于挑战自我,具有较强的抗压能力和自我驱动能力。员工福利绩效奖金 底薪加提成 加班补助 工龄奖全勤奖 员工旅游 餐补 零食下午茶 团建聚餐 交通补助
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(长期兼职)书法写字软笔硬笔老师
面议兼职书法老师工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:月结招聘截止时间:2026-03-01硬笔中笔法教师硬笔书法老师 杭州大专 小学教育 教师 线下授课 教师资格证 教师资格证(小学)1,认真有效地进行备课,完成日常授课任务并配合项目进行硬笔书法公开课招生活动;2,高质量高效率地完成硬笔项目的教学教研工作;3,及时做好与家长的教学反馈和教学服务工作,根据项目要求完成续班工作;4,完成领导安排的其他工作任务。[任职资格]:1.专科及以上学历,书法/汉语言文学等相关专业优先;2.1年以上同岗位相关工作经验者优先3.教资优先工资:6个人以内80元,超过6个人90元一节课,一个月结一次。地址:钱江国际商务中心
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晚托班老师
100-200元/天公司:杭州蓝树信息咨询工作模式:全职/兼职均可(长期兼职)工作时间:工作日16:00-20:30,每周工作5天及以上薪资结算:月结招聘截止:2026-05-23岗位职责1.根据学生作业安排,制定个性化课后辅导计划,完成作业批改与答疑,助力学生巩固课堂知识;2.负责托管教室的卫生清洁与通风维护,打造整洁、舒适的学习环境;3.关注学生思想品德发展,引导学生养成良好的学习与行为习惯;4.及时解答学生与家长的疑问,保持高效、顺畅的家校沟通;5.配合学科老师完成其他教学相关辅助工作。任职要求1.热爱教育行业,有小学课后托管、教学辅导相关经验者优先;2.具备良好的沟通表达能力,能高效与学生、家长及同事协作;3.有责任心、耐心和爱心,善于观察学生状态并及时引导;4.熟悉小学各学科知识,掌握基础的作业辅导方法者优先。你将获得•灵活的工作模式,兼顾工作与生活;•轻松的工作氛围,与可爱的学生共同成长;•稳定的薪资回报,月结发放有保障。有意向者可直接沟通,期待热爱教育的你加入!
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英语老师
3000-6000元/月要求1.英语专业,发音清晰,口语流利,有英语教资优先。2.目标明确,效率高工作内容1.录播英语,线上直播卖2.线下课程教学,维护好家长及其转介绍。3.积极配合完成上级安排的其他工作。4.有工作经验者优先。5.工作时间周二到周五8:00-5:30PM,周末8:00-5:30PM
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诚招全国各地兼职销售
1-1.1万元/月全国各地招兼职销售全国范围内找兼职销售:1.全国各地销售英语课程(线下、线上)2.不用坐班、没有业绩要求有单就有提点,没有单就没有提点。,课程给我来上3.课程内容:小初高英语、新概念英语、剑桥英语、雅思托福英语。成人英语口语,商务英语。4.提成分2次发给你:。第二次是学生上完整个报名一期课程结束给你发放剩余10%。
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销售专员
3000-8000元/月职位介绍1.日常事情1)社媒运营,包括小红书、抖音、视频号、微信的维护。客人资料信息登记定期回访。2)协助分发资料或开展宣传工作3)积极配合完成上级安排其他工作任职要求1.学历、专业要求大专以上学历,市场营销及相关专业2.工作经验要求一年以上相关工作经验3.技能要求谈判能力、人际关系能力,有良好的沟通技巧和说服能力具备对市场信息的快速反应能力、较强的分析与判断能力。4.工作时间:销售工作时间周二到周五8:00-20:00PM,周末8:00-20:00PM。周一休。
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兼职传单员
100-200元/天岗位职责:1校门口,广场等发放宣传册&资料。市场地推,宣传单免费赠送。2,添加客户微信。3,广场,有孩子地方宣传单信息推广。学校周边商圈工作任职要求:1.按照要求到指定地点散发,张贴宣传物料!2.要18岁以上,学历不限,踏实能干!3,每月完成指定的工作量。上班时间,每天或每月只要完成工作量后,可自行安排。4.服从工作安排5.工作地点:上城区钱江商务中心1018室每日50元。校门口,广场等发放宣传册&资料。..
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康养板块人力负责人
1.5-3万元/月【工作内容】-负责康养板块人力资源体系搭建与优化,包括招聘、培训、绩效、员工关系等模块;-制定并执行人力资源战略,支持业务发展与组织能力建设;-协调内外部资源,推动企业文化建设与员工满意度提升。【任职要求】-具备良好的沟通协调能力与团队管理经验,有康养或大健康行业背景优先;-对人力资源各模块有系统性理解,能够独立开展工作;-有较强的责任心和抗压能力,能够适应快节奏工作环境。
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市场实习岗位
4000-8000元/月岗位职责:1、负责门店客户接待及咨询销售相关工作;2、依托公司连锁门店资源,为客户推荐营养健康类食品。任职要求:1、年龄20-35岁,具备大专或以上学历,性别不限;2、普通话流利,目标意识强,有责任心与耐心,善于运用沟通技巧;3、具备积极乐观的心态和持续学习的进取精神。福利:1、提供带薪培训,配备一对一指导;住宿条件舒适,配备空调、热水器等设施,收入上不封顶;2、基本工资+高温补贴+节日福利+绩效奖金+包住+员工食堂+员工旅游+完善的培训体系+清晰的晋升机制+春节15天假期+季度及年度优秀销售评选,奖励丰厚;3、成长:拥有系统的入职及在职培训体系,为员工打造优质的学习发展平台;4、发展:晋升路径涵盖顾问—副店—店长—平台总监、讲师—区总经理。职位福利:包住、绩效奖金、补充医疗保险、带薪年假、通讯补助、餐补、弹性工作、年终分红职位亮点:工作氛围融洽,家庭式文化浓厚;晋升空间广阔;提供住宿
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杭州上城区岗位职责:负责门店日常运营,对客户负责,对团队负责,对公司负责,完成门店运营目标
8000-10000元/月岗位职责:负责门店日常运营,对客户负责,对团队负责,对公司负责,完成门店运营目标。岗位要求:统招专科及上学历,健康行业5年以上工作经验,岗位经验2年以上。
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店长直聘
8000-13000元/月岗位职责:负责门店日常运营,对团队负责,对客户负责,对公司负责,完成门店年度运营目标。岗位要求:统招大专及以上学历,健康行业5年以上工作经验,岗位经验2年以上。
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临时推广员
20-50元/时工作周期:长期兼职每周工期:无限制工作时间:自由安排工作时段:随时可做结算方式:每日结算招聘截止时间:2026-12-31在商场出入口进行地面推广,协助开展招生宣传工作
杭州

健康讲师
1.5-2.5万元/月【岗位职责】1、负责公司产品的推广、解说及客户咨询工作;2、整理并输出产品相关知识内容;3、深入市场一线,组织并开展对经销商与门店负责人的指导会议;4、面向经销商及门店负责人开展培训,涵盖公司产品知识、健康养生相关内容。【岗位要求】1、大专及以上学历,年龄25-45岁,性别不限,身体健康;2、具备良好的语言表达能力,形象气质良好,充满热情与感染力;3、具有3年以上相关岗位工作经验;5、能够适应出差安排。职位福利:包住、绩效奖金、补充医疗保险、弹性工作、节日福利、交通补助、带薪年假、年终分红职位亮点:1.市场覆盖范围广 2.培训课程安排充足
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大健康会议营销讲师
1.5-3万元/月【岗位职责】1、负责公司产品的推广、解说及客户咨询工作;2、整理并输出产品相关知识内容;3、深入市场一线,组织开展对经销商与门店负责人的指导会议;4、面向经销商及门店负责人开展培训,涵盖公司产品信息、健康养生知识等内容。【岗位要求】1、专科及以上学历,年龄25-50岁,性别不限,身体健康;2、具备良好的语言表达能力,形象气质良好,充满热情与感染力;3、具有3年以上相关岗位工作经验;4、能够适应全国范围出差安排。【职位福利】:包住、绩效奖金、补充医疗保险、节日福利、交通补助、带薪年假、年终分红【职位亮点】:1.市场覆盖广泛 2.授课任务充足 3.运营模式成熟
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市场督导
1.5-3万元/月【岗位职责】1、负责公司产品的推广、解说及相关咨询服务;2、协助内外部经销商门店的日常运营工作。【岗位要求】1、具备优秀的沟通表达能力,形象良好,思路清楚,作风严谨务实;2、能够适应出差安排。
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大健康会议营销讲师
1.5-2.5万元/月【岗位职责】1、负责公司产品的推广、解说及相关咨询服务;2、整理并输出产品相关知识内容;3、深入市场一线,组织开展针对经销商与门店负责人的指导会议;4、为经销商及门店负责人提供培训,涵盖公司产品信息、健康养生知识等内容。【岗位要求】1、大专及以上学历,年龄25-45岁,性别不限,身体健康;2、具备良好的语言表达能力,形象良好,充满热情与感染力;3、具有3年以上相关领域工作经验;4、能够适应出差安排。【职位福利】:包住、绩效奖金、补充医疗保险、弹性工作、节日福利、交通补助、带薪年假、年终分红【职位亮点】:1.市场覆盖广泛 2.授课任务充足
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临时推广
20-50元/时工作周期:长期兼职每周工期:无固定要求工作时间:灵活安排工作时段:全天可选结算方式:日结薪资招聘截止时间:2026-12-31在商场出入口开展推广活动,协助进行招生宣传工作
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大健康会议营销讲师
1.5-3万元/月【岗位职责】1、负责公司产品的推广、解说及客户咨询服务;2、整理并输出产品相关知识内容;3、深入市场一线,开展对经销商与门店负责人的指导会议;4、面向经销商及门店负责人开展培训,涵盖产品知识、健康养生相关内容。【岗位要求】1、专科及以上学历,年龄25-50岁,性别不限,身体健康;2、具备良好的语言表达能力,形象良好,富有热情与感染力;3、具有3年以上相关领域工作经验;4、能够适应全国范围出差。【职位福利】:包住、绩效奖金、补充医疗保险、节日福利、交通补助、带薪年假、年终分红【职位亮点】:1.市场覆盖广泛 2.授课任务充足 3.运营模式成熟
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健康讲师
1.5-3万元/月【岗位职责】1、负责公司产品的推广、解说及客户咨询服务;2、整理并输出产品相关知识内容;3、深入市场一线,开展对经销商与门店负责人的指导性会议;4、面向经销商及门店负责人开展培训,涵盖公司产品信息、健康养生知识等内容。【岗位要求】1、大专及以上学历,年龄25-45岁,性别不限,身体健康;2、具备良好的语言表达能力,形象端正,富有热情与感染力;3、具有3年以上相关领域工作经验;5、能够适应出差安排。
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大健康讲师
1.5-3万元/月【岗位职责】1、负责公司产品的推广、解说及客户咨询服务;2、整理并输出产品相关知识内容;3、深入市场一线,开展对经销商与门店负责人的指导会议;4、组织开展培训工作,涵盖公司产品知识、健康养生常识等内容。【岗位要求】1、专科及以上学历,年龄25-45岁,性别不限,身体健康;2、具备良好的语言表达能力,形象气质良好,富有热情与感染力;3、具有3年以上相关岗位工作经验;5、能够适应出差安排。职位福利:包住、绩效奖金、补充医疗保险、弹性工作、节日福利、交通补助、带薪年假、年终分红职位亮点:1.市场覆盖面广 2.授课任务充足
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健康领域讲师
1.5-3万元/月【岗位职责】1、负责公司产品的推广、解说及客户咨询工作;2、整理并输出产品相关知识内容;3、深入市场开展对经销商与门店负责人的指导性会议;4、面向经销商及门店负责人开展培训,涵盖公司产品知识、健康养生相关内容。【岗位要求】1、大专及以上学历,年龄25-45岁,性别不限,身体健康;2、具备良好的语言表达能力,形象端正,富有热情与感染力;3、具有3年以上相关领域工作经验;
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初级会议营销讲师
1.5-3万元/月【岗位职责】1、负责公司产品的推广、解说及客户答疑工作;2、协助内外部经销商门店的日常运营支持。【岗位要求】1、具备优秀的沟通表达能力,形象良好,思路清楚,工作认真踏实;2、能够适应出差安排。
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大健康会议营销讲师
1.5-3万元/月【岗位职责】1、负责公司产品的推广、解说及客户咨询工作;2、整理并输出产品相关知识内容;3、深入市场开展对经销商与门店负责人的指导性会议;4、面向经销商及门店负责人开展培训,涵盖公司产品知识、健康养生相关内容。【岗位要求】1、大专及以上学历,年龄25-45岁,性别不限,身体健康;2、具备良好的语言表达能力,形象气质良好,充满热情与感染力;3、具有3年以上相关岗位工作经验;4、能够适应出差安排。【职位福利】:包住、绩效奖金、补充医疗保险、弹性工作、节日福利、交通补助、带薪年假、年终分红【职位亮点】:1.市场覆盖广泛 2.授课任务充足
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健康营销讲师
1.5-2.5万元/月【岗位职责】1、负责公司产品的推广、解说及相关咨询服务;2、整理并输出产品相关知识内容;3、深入市场一线,组织开展对经销商与店长的指导性会议;4、面向经销商及店长开展培训,涵盖公司产品知识、健康养生等内容。【岗位要求】1、专科及以上学历,年龄25-45岁,性别不限,身体健康;2、具备良好的语言表达能力,形象良好,富有热情与感染力;3、具有3年以上相关领域工作经验;4、能够适应出差安排。【职位福利】:包住、绩效奖金、补充医疗保险、弹性工作、节日福利、交通补助、带薪年假、年终分红【职位亮点】:1.市场覆盖广泛 2.培训任务充实
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培训师
1.8-3.5万元/月全国市场覆盖广,月度课程安排充实具备产品解说及培训经历,服务意识突出,沟通能力优秀赴各地市场为经销商与门店负责人开展指导会议,内容涵盖公司产品知识、健康养生相关内容性格积极热情,表达富有感染力,仪态大方得体有会务营销经验者优先(如授课、培训、营养健康、保健知识领域)
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人事专员/助理
4000-7000元/月工作内容:1、负责公司招聘相关事务;2、协调并办理员工的招聘、入职、离职、调任、晋升等流程手续;3、负责每月员工考勤数据的统计与核对;4、协助构建良好的员工关系,促进员工与管理层之间的沟通,策划并组织员工活动;5、完成行政类事务及上级安排的其他工作任务岗位要求:1、具备专科及以上学历;2、对人力资源管理工作有较强兴趣,态度积极主动,踏实肯干,拥有良好的沟通能力;3、在校期间有学生会或社团任职经历者优先考虑职位福利:包住、年底双薪、绩效奖金、补充医疗保险、带薪年假、高温补贴、节日福利
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市场实习生(提供住宿)
3000-8000元/月岗位职责:1、负责门店客户接待及咨询销售相关工作;2、依托公司连锁门店资源,为顾客推荐营养健康类产品。任职要求:1、年龄为******,大专及以上学历,性别不限;2、具备良好的团队合作意识,能吃苦耐劳,性格开朗积极;3、擅长交流表达,人际交往能力较强,具备良好的逻辑分析与沟通协调能力。福利:1、提供带薪培训,配备一对一辅导;住宿条件优越,配备空调、热水器等设施,收入上不封顶;2、基本工资+高温补贴+节日福利+绩效奖金+包住+员工食堂+员工旅游+完善的培训机制+畅通的晋升通道+春节15天假期+季度及年度优秀销售评选,奖励丰厚;3、成长:健全的入职与在职培训体系,助力员工持续学习提升;4、发展:晋升路径清晰:储备—副店—店长—平台总监、讲师—区总经理。
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1.5—6岁入户儿童陪伴师,帮助孩子软实力提升
面议1.5-6岁)寻找发光的你诚邀合作业务特点常规陪伴:游戏、运动、阅读、艺术等形式,陪伴充满乐趣;·个性化方案:匹配孩子成长阶段,提供定制化陪伴;·成长计划支持:在关键时期帮助孩子顺利过渡;·沉浸式环境:全英文陪伴,帮助孩子自然习得语言。工作内容1.依据孩子日常情况,开展有趣且有益的陪伴活动;2.观察与记录孩子成长状态,协助制定个性化方案;3.与家长保持积极沟通,反馈孩子情况与进展;4.参与团队学习与交流,持续提升陪伴质量。报酬:面议工作地点:上海工作要求·热爱孩子,乐于陪伴与支持他们成长;·大专及以上学历(教育/心理/早教相关背景优先);·有幼教、陪伴师或相关经验;·具备责任心、耐心与良好的沟通能力;·诚实守信,愿意持续成长。收获与成长ت资源支持:平台统一提供顾客与服务协助。成长赋能:系统培训,持续提升专业能力。时间灵活:自由安排,平衡工作与生活。平等共创:以伙伴为本,共建温暖文化。激励成长:能力提升,收益同步成长。多元发展:发展路径多样化,晋升机会公开公平。
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