为你推荐郑州杉杉奥特莱斯购物广场(二七店)(建设中)附近区域的职位信息
销售专员
6000-10000元/月国际品牌导购(郑州杉杉奥莱二七店)6-10K岗位职责:1、推动销售进程,确保销售目标顺利实现;2、监督商品品质,及时收集并传递市场动态信息;3、传播企业品牌形象,拓展品牌忠实客户群体;4、维护店铺陈列形象与环境整洁,保障店内商品安全。任职要求:1、年龄18-30岁,身高158cm以上,气质佳,形象端正;2、具备积极进取心和责任感,服务意识强,热爱时尚服饰销售,表达流畅,具有一定协调组织能力;3、有高端品牌或奢侈品零售领域一年及以上工作经验者优先录用;4、欢迎应届毕业生应聘,态度积极、热情主动者优先考虑,经验可培养,关键在于愿意学习!5、零售行业收入结构中,底薪仅为基础部分,主要收入来源于提成,销售业绩越高,提成收益越高!!!6、招聘真实有效,工作为双向匹配,不接受面试安排者请勿打扰,感谢配合!(无责底薪,每月休息4天)联系人:夏总监电话***********微信同号
郑州·二七区

销售专员
6000-10000元/月国际品牌导购(郑州杉杉奥莱二七店) 6-10K岗位职责:1、积极推动销售进程,确保各项销售目标顺利达成;2、监督商品品质,及时收集并传递市场动态信息;3、传播企业品牌理念,拓展并维护品牌会员客户关系;4、维护店铺陈列形象与现场环境,保障店内商品安全。任职要求:1、年龄18-30岁,女性身高158cm以上,气质佳,形象端正;2、具备较强的进取心与责任感,服务意识突出,热爱时尚服饰销售工作,表达流畅,具备一定协调组织能力;3、有高端品牌或奢侈品领域一年以上销售经验者优先录用;4、欢迎积极阳光、充满热情的应届毕业生加入,学习意愿强烈是关键;5、零售行业收入结构中,底薪仅为基础保障,提成是主要收入来源,销售业绩越高,提成收益越高!!!6、本招聘为诚信发布,岗位属双向选择机制,不接受面试安排者请勿打扰,感谢配合!(无责底薪,每月休息4天)联系人:夏总监 电话*********** 微信同号
郑州·二七区

郑州二七区招通风安装/维修要求有登高证,或者焊工证
8000-9000元/月郑州市二七区招通风安装/维修要求有登高证,或者焊工证
郑州·二七区
12月25日 18:35
郑州二七区地址:杉杉奥特莱斯周大福招聘珠宝顾问一名,有经验者优先
6000-10000元/月二七杉杉奥莱周大福招聘珠宝顾问五险一金6000-10000
郑州·二七区

业务专员
5000-10000元/月终端门店业务专员(若干名) 负责:超市、便利店、副食店等终端开发、铺货、维护要求:有快消品/食品2年以上销售经验优先,能吃苦、执行力强薪资:3800底薪+高额绩效,上不封顶特通/餐饮渠道业务员(若干名)负责:饭店、酒店、食堂、KTV、高校、团餐等渠道开发维护要求:有餐饮/特通资源优先,善于沟通谈判薪资:3800底薪+高额绩效,收入可观工作地点:郑州市区及周边有意联系:
郑州·二七区

业务专员
5000-10000元/月终端门店业务专员(若干名) 负责:超市、便利店、副食店等终端开发、铺货、维护要求:有快消品/食品2年以上销售经验优先,能吃苦、执行力强薪资:3800底薪+高额绩效,上不封顶特通/餐饮渠道业务员(若干名)负责:饭店、酒店、食堂、KTV、高校、团餐等渠道开发维护要求:有餐饮/特通资源优先,善于沟通谈判薪资:3800底薪+高额绩效,收入可观工作地点:郑州市区及周边有意联系:
郑州·二七区

郑州二七区大学路南四环安装一台吊篮有空的队伍联系现金结账
面议郑州市二七区大学路南四环安装一台吊篮有空的队伍联系现金结账
郑州·二七区
1月30日 09:32
会玩抖音、小红书待遇随你定
8000-15000元/月岗位职责1. 负责托管房源的线上发布、客户带看、签约成交及后续运营管理全流程。2. 拓展并维护房东与租户资源,提升托管房源规模与出租效率。3. 跟进房屋交接、维修对接、租金回收、合同续约等相关事务。4. 落实公司渠道推广任务,达成业绩指标,保障客户满意度。任职要求1. 年龄20-35岁,学历不限、经验不限,具备房产或销售经验者优先考虑。2. 表达清晰,踏实肯干,目标明确,有意愿在郑州长期稳定发展。3. 熟悉本地社区环境,拥有电动车者优先。4. 主动积极,执行高效,具备良好的团队协作意识。薪资福利• 无责任底薪+最高40%提成+开单奖励+全勤奖+绩效奖金• 月综合收入6000-12000+,收入上不封顶• 提供带薪培训、专人带教、晋升路径公开透明• 享受节日福利、团队建设活动、员工租房优惠• 公司配备房源资源+系统化带薪培训工作地点郑州18家门店 各区均有 分配就近上岗
郑州·二七区

房屋租赁+高提成+就近分配
8000-15000元/月岗位职责1. 负责托管房源的线上发布、客户带看、签约成交及后续运营管理全流程。2. 开拓并维护房东与租户资源,提升托管房源规模与出租效率。3. 跟进房屋交付流程、维修对接、租金收取、合同续约等相关事务。4. 落实公司推广渠道任务,达成业绩指标,持续优化客户满意度。任职要求1. 年龄20-35岁,学历经验不限,具备房产/销售相关背景者优先考虑。2. 表达清晰,踏实肯干,目标明确,有意愿在郑州长期稳定发展。3. 熟悉本地社区环境,配备电动车者优先。4. 主动性强,执行高效,具备良好的团队协作意识。薪资福利• 无责任底薪+最高40%提成+开单奖励+全勤奖+绩效奖金• 月综合收入6000-12000+,收入上不封顶• 提供带薪培训、一对一导师带教、晋升路径公开透明• 节日福利、团队建设活动、员工享租房优惠• 公司提供稳定房源支持+系统化带薪培训工作地点郑州18家门店,各区均有分布,就近分配
郑州·二七区

郑州真实岗位+薪资透明+住房保障+无加班承诺
6000-12000元/月(公司诚心招人,机会难得,快来加入我们赚钱吧!)工作内容:1. 在社交平台上发布公司空置房源的出租信息。2. 与客户线上线线下对接,匹配合适房源,安排看房及签约流程。3. 专注房屋租赁服务,不收取中介费,支持短租、长租、整租与合租,订单资源丰富,成单效率高,提成比例优厚。4. 负责所在片区新房源拓展及托管合作洽谈,每签一套房源可享受至少3年持续提成,客户续签率高达90%。上班时间:9:00-6:30,不强制加班,准时下班,工作节奏灵活自主!团队以95后、00后为主,氛围轻松和谐!薪资待遇:底薪3000+高比例提成(30%-40%)+住房补贴(500)+全勤奖(200)+多项激励奖金,综合收入8000以上,收入上不封顶;每月享带薪休假4天,节日福利齐全。晋升通道:业务岗-主管-经理-区域经理-合伙人(所有晋升岗位均从内部员工中选拔竞聘)工作地点:郑州市内就近安排面试地址:中原区伊河路光合大厦1110
郑州·二七区

换行新手优选岗位,零门槛上手快会玩手机不怯场
8000-16000元/月(公司诚心招人,机会难得,快来加入我们赚钱吧!)工作内容:1.利用社交渠道发布公司空置房源的租赁信息。2.与客户进行线上线下的交流,匹配合适房源,安排看房及完成签约流程。3.专注房屋租赁服务,不收取租客中介费用,支持短租、长租、整租与合租,订单资源丰富,成单效率高,提成比例优厚。4.负责指定区域内新房源拓展及托管合作洽谈,每成功签约一套可享有持续3年以上的业绩分成,续约率高达90%。上班时间:9:00-6:30,无需加班,准时下班,工作节奏自主灵活!团队以95后为主,氛围轻松和谐!薪资待遇:底薪3000+高比例提成(30%-40%)+住房补贴(500)+全勤奖(200)+多项激励奖金,综合收入8000以上,上不封顶;每月享带薪休息4天,节日福利齐全。晋升通道:业务员-主管-经理-区域经理-合伙人(所有岗位均通过内部竞聘晋升)面试地址:中原区伊河路光合大厦1110
郑州·二七区

万科百荣租赁专员,房源丰富租金优惠客源稳定
8000-16000元/月公司优势:房源丰富优质,支持月付租房且无中介费,服务贴心,租房押金安全有保障工作内容1. 在社交平台发布公司空置房源出租信息。2. 与客户线上线下对接,匹配推荐合适房源,安排带看及签约流程。3. 专注房屋出租业务,不收客户中介费,短租长租、整租合租均可操作,订单量大,成单效率高,提成丰厚。4. 负责指定区域内新房源拓展,完成托管合作洽谈,每签一单可享受至少三年持续提成,续约率高达90%。上班时间:9:00-18:30不强制加班,按时下班,工作节奏自主灵活!团队以95后为主,氛围轻松和谐!薪资待遇:底薪3000+高比例提成(30%-40%)+住房补贴(500)+全勤奖(200)+多项激励奖金,综合收入8000以上,上不封顶;每月享带薪休假4天,节日福利齐全。晋升空间:业务岗-主管-经理-区域经理-合伙人(所有岗位均通过内部竞聘晋升)面试地址:中原区伊河路光合大厦1110(公司诚心招人,机会难得,抓紧加入一起赚钱!)
郑州·二七区

万科百荣招商专员,租金优客流旺易成交
6000-8000元/月公司优势:房源丰富优质,支持月付出租且无中介费用,服务贴心周到,租房押金安全有保障工作内容1. 在社交平台上发布公司空置房源的出租信息。2. 与客户通过线上或线下方式沟通,匹配推荐合适房源,安排带看并促成签约。3. 公司专注房屋租赁业务,不收取客户任何中介费,涵盖短租、长租、整租及合租形式,订单资源充足,成交效率高,提成比例优厚。4. 负责所在片区新房源拓展,完成托管合作洽谈;每签约一套房源可享受长达3年的持续提成,续约率高达90%上班时间:9:00-18:30,无需加班,准时下班,工作节奏自由灵活!团队成员均为95后,工作氛围轻松和谐!薪资待遇:底薪3000元+高额提成(30%-40%)+住房补贴(500元)+全勤奖励(200元)+多项激励奖金,综合收入8000元以上,上不封顶;每月享有四天带薪休假,节假日福利齐全晋升空间:业务岗-主管-经理-区域经理-合伙人(所有晋升岗位均优先从内部员工中选拔竞聘)面试地址:中原区伊河路光合大厦1110(公司诚心招才,机会难得,欢迎加入一起实现收入增长!)
郑州·二七区

郑州二七区招高空作业车司机有经验的优先要求有吃苦耐劳精神保底5500多劳多得周经理
面议郑州市招高空作业车司机有经验的优先 要求有吃苦耐劳精神保底5500 多劳多得周经理
郑州·二七区
3月9日 09:44
驾驶员
7000-8000元/月有驾驶经验,有责任心
郑州·二七区

驾驶员
7000-8000元/月有一年以上驾驶经验者优先
郑州·二七区

驾驶员
面议有责任心,有驾驶经验,
郑州·二七区

驾驶员
面议有驾驶经验的优先
郑州·二七区

有上进心,有思维,执行力,责任心的来,(颜值加分)
1000-20000元/月白酒销售
郑州·二七区

对接客户,报价,做结案
2000-4000元/月对接客户,报价
郑州·二七区

出图,制作,后工
2000-5000元/月开机器,出图,制作,后工
郑州·二七区

报价,做PPT
2000-4000元/月对接客户报价做结案
郑州·二七区

郑州二七区招园林养护
面议郑州市二七区招园林养护
郑州·二七区
10月24日 18:45
物业业务拓展主管
1-1.5万元/月岗位职责:1、配合管理部达成市场拓展目标。2、开展渠道建设,进行行业或区域调研,构建资源储备库。3、统筹业务机会管理,维护客户资源及长期合作关系。4、主导或参与项目推进过程中的客户接洽、需求分析、招投标组织及合同磋商工作。5、承担对外市场推广任务,推动品牌塑造与形象维护。6、持续监测并整理市场信息,涵盖土地开发、产业政策、城市发展规划及竞争方动向,深入分析以明确拓展路径与策略方向。岗位要求:1、本科及以上学历,年龄不超过40岁,市场营销类相关专业优先;2、具备5年以上同类岗位从业经历,熟悉物业领域市场开拓及招投标流程,有成功拓展物业项目的实际经验者优先;3、具备较强的市场感知力,能够独立完成项目分析、定位判断及提出物业发展优化建议;4、拥有广泛的市场资源和人脉网络。
郑州·二七区

郑州二七区招工地小工/杂工日结170
100-200元/天郑州市二七区招工地小工/杂工日结170
郑州·二七区
11月7日 09:59
渠道销售
5000-10000元/月岗位职责:1、市场开发与客户拓展:挖掘潜在客户资源,建立并完善客户信息档案定期进行客户回访,巩固客户关系开拓新兴市场,延伸销售网络。2、产品销售与推广:向客户讲解业务核心价值与竞争优势,达成既定销售指标,提高业绩水平。3、客户服务与维护:及时响应客户咨询与反馈,提供售后支持,妥善处理客户问题。4、销售报告与总结:准确填写销售数据报表,记录日常销售动态,按时复盘工作进展,分析销售趋势,制定后续销售策略与目标。5、团队协作:与团队成员交流销售心得与方法,协同推进整体销售任务,积极参与培训及工作会议,持续提升专业素养。业务员需具备出色的沟通技巧、承压能力及服务意识,通过持续学习与实践增强销售技能。任职要求:一、大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。二、具备1-3年销售岗位经验,有同行业背景者优先,应届毕业生亦可应聘,但需展现良好的学习能力。三、具备优秀的语言表达与人际互动能力,心理素质良好,抗压性强;工作积极主动,富有责任感与进取精神。四、能够接受出差安排。
郑州·二七区

客服专员
3000-8000元/月任职要求:具备相关经验者优先,工作认真负责,具备良好的沟通能力。岗位稳定,办公环境良好,长白班制,主要负责抖音平台/天猫平台的售后接待、售后跟踪及电商资源协调工作薪资待遇:保底3000元,综合收入5000-8000元上班时间:上午9:00-下午7:00,中午12:00-14:00为用餐休息时间职位福利:享受节日福利、定期组织聚餐、提供带薪休假
郑州·二七区

汉堡员工
面议汉堡出餐
郑州·二七区

客户服务
3000元/月每天4-6小时。要求形象好,声音甜美,久听不厌。底薪3000,有销售提成,没销售任务。试用期一周,无底薪。
郑州·二七区


