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一、岗位职责 本公司为，销售车险为主，市场政策优，主要跟十几家保险公司合作，招有经验车险人员。 二、薪酬福利 1、入职签订正式劳动合同； 2、享受完善的养老、医疗、工伤、失业、生育保险及员工综合福利保障计划（缴纳五险） 3、国家法定节假日，均正常享受假期； 三，职位要求： 1.年龄不限 2.大专及以上学历（优秀者可适当放宽）

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杨先生

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岗位职责：1、开展公司智慧节能及能源托管类项目的市场推广与业务拓展；2、编制项目可行性研究报告，科学评估合同能源管理项目的投入成本、预期收益及潜在风险；3、主导项目合同及相关法律协议的商务洽谈与签署工作；4、监督合同执行全过程，及时处理与合同相关的各类问题，协调公司内部部门、客户单位及施工方之间的协作关系，保障项目顺利推进；5、配合重点区域省市公司开展核心客户的开发、对接、维护与支持工作。岗位要求：1、本科及以上学历，专业范围包括物联网、人工智能、制冷技术、暖通工程、建筑环境等相关领域；2、具备3年以上中央空调、水冷机组等设备营销或项目管理经验者优先考虑；3、有成功运作投资额超300万元合同能源管理项目经验者更优；4、具备较强的项目统筹与组织协调能力，掌握基本的商务谈判与市场营销技巧；5、具备良好的抗压素质，能胜任阶段性高强度出差任务；6、具有通信行业或物联网领域从业背景者予以优先录用。备注：该岗位签订广东邮电外包劳动合同，五险一金完备，属于体系内的稳定职位。

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先生

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岗位职责：1. 负责客户开发、维护及销售目标的达成2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张3. 参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程4. 收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持任职要求：1. 18-35岁，有相关的工作经验2. 具备良好的沟通表达与抗压能力3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识4. 学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展5. 熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

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程先生

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要求：无酒驾，无案底拘留史，工作态度认真负责。26天班，月休4-5天。薪资待遇：5400底薪+提成+奖金生活吃住补贴：1100元/月综合收入8000元以上。

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陈女士

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工作内容:1、负责学生上下学的安全接送及用餐管理；2、按照标准完成学生作业辅导与知识复习巩固；3、定期与家长沟通反馈，促进教育理念与机构同步；4、参与机构新学员引进及老学员续班相关工作；5、完成上级安排的其他工作任务。工作要求:1、态度认真、积极进取，认同民办教育事业，具备责任心与热忱；2、有教育行业工作经验或持有教师资格证者优先录用；3、无经验或无教师资格证者可参考第一条基本要求；欢迎有志于教务管理、成为合伙人或在文化培训领域长期发展的教师加入，期待踏实肯干、目标明确、勇于担当的优秀青年同行，下一个就是你！

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曾先生

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工作内容:1、负责学生日常接送安全及用餐管理；2、根据要求进行作业辅导与知识复习巩固；3、定期与家长沟通，促进家长教育理念与机构同步；4、参与机构的招生推广及学员续班相关工作；5、完成上级安排的其他工作任务。工作要求:1、态度认真、积极进取，认同民办教育事业，具备爱心与职业热情；2、有教育行业工作经验或持有教师资格证者优先录用；3、无经验或暂无教师资格证者可参考第一条基本要求；欢迎有志于教务管理、机构合伙或文化教育培训发展方向的教师加入，期待积极向上、踏实肯干、愿干事能成事的优秀青年携手同行，就是你！

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曾先生

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岗位职责：1、自觉遵守公司内的各项规章制度，工作安排；2、仪容仪表大方，着装整洁，准时参加公司各项例会；3、按要求做好责任区内的环境卫生；4、做好餐具各项补充，以使替换；5、熟知公司内提供的饮品及特点；6、做好收尾结束工作，做好防火、防盗。任职资格：1、18-30岁，3、形象好、气质佳，细心负责，表达能力及沟通能力强；4、有前台接待或客服方面的工作经验更好。

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钟女士

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工作内容:1、负责学生的日常接送安全和用餐；2、按要求完成作业的辅导和复习巩固；3、保持与家长定期沟通，引导家长的理念与机构一致；4、机构的招新和续班工作；5、按上级要求完成的其它工作。工作要求:1、认真负责、积极上进、认可民办教育行业，有爱心和热情；2、有教育行业从业经验和教师资格证优先；3、无经验无教师资格证参考工作要求第一条；有想做教务管理、合伙人或者想往文化培训发展的老师优先考虑，期待上进奋发想做事能做事的广大有为青年的加入，就是你！

长沙·雨花区·高桥

曾先生

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工作内容：1、负责学生日常接送及用餐安排；2、按标准完成作业辅导与知识巩固复习；3、定期与家长沟通，促进家长理念与机构方向保持一致；4、参与机构招生及学员续班相关工作；5、完成上级交办的其他工作任务。工作要求：1、踏实肯干、态度积极、认同托管教育行业，具备教育热忱与责任心；2、有教育领域工作经验或持有教师资格证者优先录用；3、无经验或无教资者可参考第一条工作要求条件；有志于从事教务管理、未来向合伙人方向发展的教师优先考虑！

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曾先生

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工作内容：1、负责学生日常接送及用餐安排；2、按照标准完成作业辅导与复习巩固任务；3、定期与家长沟通，促进教育理念与机构保持一致；4、参与机构的招生及续班相关工作；5、完成上级交办的其他工作任务。工作要求：1、态度认真、积极进取，认同托管教育事业，具备教育热忱与责任感；2、有教育行业工作经验或持有教师资格证者优先录用；3、无经验或无教资者，需满足工作要求第一条；有志于从事教务管理、未来成为合伙人的教师优先考虑！

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曾先生

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我们这边是公司直招不租不买司机要求年龄在20-52岁驾龄满一年公司提供新能源面包车，没有任何费用仓库同城配送在仓库周围20公里范围。每天两趟货早送完早下班对应街边的门店！送快消品、生活用品都有，比如一次性杯子，纸巾！！！保底6000+吃住补贴900＋全勤200＋五险＋加班提成＋月休4天！综合薪资8千-1万！工作地点每个区都有就近安排！就近安排！！！工资打卡月结。当月月底发！公司在雨花区树木岭这边，可以线上面试到时候安排试岗！

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肖女士

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1.业务员10名,2.销售精英10名，学历不限，男女均可，工作性质；全职，兼职均可，薪资待遇；按天结算，收入一天100--500元，上不封顶，当天结算，日结，不耽搁你接送孩子，联系电话：

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李先生

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1.业务员10名,2.销售精英10名，学历不限，男女均可，工作性质；全职，兼职均可，薪资待遇；按天结算，收入一天100--500元，上不封顶，当天结算，日结，不耽搁你接送孩子，联系电话：

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李先生

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岗位职责：1、结合公司整体发展战略、市场环境变化及行业发展趋势，规划并实施匹配的人力资源战略；2、优化人才招聘体系，拓展多元化招聘渠道，构建人才储备库，与潜在候选人保持密切联系，提升人才引进效率；3、健全绩效管理机制，持续开展绩效反馈与辅导，设计多样化激励方案，包括复合型薪酬激励与个性化福利举措，全面激发员工积极性；4、强化劳动风险防范机制，定期组织用工合规检查，完善重大劳动纠纷预警及应对流程；5、构建多层次培训体系，系统化支持员工能力提升，聚焦关键岗位人才培养，打造坚实的人才梯队；6、建设并优化人力资源数据系统，生成分析报告，动态调整管理策略，为公司战略决策提供数据支撑。任职要求：1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业，精通人力资源六大模块，熟悉劳动法律法规；2、8年以上人力资源全模块工作经验，其中至少2年担任人力资源管理职务，有中大型建工企业工作背景（电力或新能源领域优先），了解行业运作特点；3、具备扎实的文书撰写与数据分析能力，优秀的沟通协调及团队领导能力，能够高效推进跨部门协作；4、具有战略视野、创新思维与问题应对能力，能在复杂情境下快速制定解决方案；5、责任心强，敬业度高，具备良好的职业素养与操守，能承受较强工作压力；6、持有二级及以上人力资源管理师或中级经济师（人力方向）证书者优先。职位福利：年终奖、免费中晚餐、节日福利、五险、带薪年假、驻外补贴、定期专业培训、晋升通道完善、免费健身房

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杨女士

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岗位职责：1、开展海外市场信息的获取、核实、筛选、持续跟进与系统整理，对海外项目进行初步可行性分析；2、拓展并维护与国内外相关机构、项目业主及代理方的战略合作，落实重点客户的持续对接与市场关系协调；3、组织海外项目现场调研与资料收集，参与投标方案策划与决策过程，完成投标文件的编制、审核及提交；4、主导海外项目的商务洽谈、合同签署及后续执行跟踪，确保合同顺利履行至交付阶段；5、统筹海外项目涉及的物资材料市场价格、大型施工设备租赁动态、当地劳工政策、税务规划、工程保险、供应商与分包商资源、同类工程造价水平等关键信息的采集工作。岗位要求：1、本科及以上学历，了解海外电力/新能源项目开发流程，具备IPP、BOT、EPC类项目实际参与经验；2、三年以上境外工作经历，拥有一定的市场渠道和代理网络，有跨业或大型国有企业同行业工作经验者优先；3、掌握基本商务规范，能熟练使用英语开展市场沟通，具备独立阅读及撰写英文文件的能力；4、工作地点为长沙，需接受频繁海外出差安排。

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杨女士

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岗位职责：1、负责变电站/新能源项目全周期技术资料的编制与整理工作；2、对接建设单位、设计单位、监理单位及项目管理团队，协同推进现场技术配合与沟通协调；3、完成上级领导安排的其他相关工作任务。岗位要求：1、具备工程管理、土木工程、电力工程等相关专业大专及以上学历；2、具有2年以上电力施工企业工作经验，熟悉主网/配网/新能源项目资料管理流程并有实际操作经历；3、熟练使用CAD、Office等常用办公软件；4、工作认真负责，具备良好的职业操守，沟通能力强，积极进取，能适应一定的工作强度与压力；5、可接受出差或在全国范围内进行中短期外派工作。职位福利：绩效奖金、包吃、定期体检、员工旅游、带薪年假、出国游、节日福利、社保

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杨女士

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岗位职责：1、承担220kV及以下输变电工程中电气一次部分的设计与校核工作；2、完成公司交办的与本专业相关的其他工作任务。任职要求：1、具备电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历；2、具有3年以上变电一次设计岗位工作经验，具备同行业同等职位经历；3、可独立开展220kV及以下变电站电气一次专业的设计工作；4、掌握电力设计流程，熟悉相关设计规程、规范及行业技术标准；5、具备良好的协作意识和团队精神，踏实肯干，积极进取；6、熟练操作CAD等常用设计软件及办公类应用工具；7、能接受短期出差，部分项目需驻场担任设计代表。

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杨女士

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工作职责：1、配合推进项目管理中心的日常运营及项目目标管理相关事务；2、协助优化工程专业技术体系、管理制度与业务流程，统筹指导并监督各项目实施过程中的工程管理工作，涵盖工程技术、质量管控、施工安全、分包单位管理等方面；3、参与新能源项目前期技术方案研讨，负责审查施工组织设计、进度安排、总体平面布置图以及专项施工方案；4、对监理单位及分包单位的施工进度与工程质量进行监督核查，制定并落实技术保障措施，确保项目建设按合同约定的技术标准有序推进；5、协助建立并维护与政府主管部门、市政机构、公用事业单位、设计方、监理方及分包方的良好协作关系。任职要求：1、本科及以上学历，电气自动化或工程管理类相关专业，持有高级工程师、一级建造师、高级经济师资格证书者优先考虑；2、具备5年以上大型新能源或电力工程企业同类岗位工作经验，累计10年以上新能源工程项目经理岗位经历；3、精通新能源项目施工管理流程及相关施工规范、规章制度和法律法规；4、具有较强的项目计划管理、技术统筹、进度把控、成本控制及质量安全监管能力；具备出色的沟通协调与组织能力，能独立处理内外部协作事务，具备解决复杂技术问题和应对突发情况的能力。

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杨女士

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岗位职责：1、负责光伏/风电/储能等新能源电站的设备运行维护、日常巡检及检修管理，及时识别设备隐患并完成故障处理与缺陷消除；2、执行公司安全生产技术规范，全面承担电站安全运行管理工作；3、牵头组织制定和修订电站各类管理制度、运行操作规程，以及技术改进、事故预防和节能降耗方案；任职要求：1、具有5年以上系统运维工作经验，掌握电气设备运行与检修专业知识与实操技能，有配电机房或电站设备运维管理经历；2、具备良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件；3、技术骨干需具备团队管理及运维队伍组织经验；4、工作地点为江西。

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杨女士

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岗位职责：1、承担220kV及以下输变电工程电气二次专业的前期咨询与设计工作；2、承担新能源项目（包括光伏发电、风力发电、储能电站）电气二次部分的前期咨询与设计任务；3、完成公司交办的与本专业相关的其他工作任务。任职要求：1、具备电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历；2、在变电二次设计领域具有5年以上同等岗位工作经验；3、能够独立开展220kV及以下变电站电气二次专业的设计工作；4、掌握电力工程设计流程，熟悉各类设计规程、规范及行业技术标准；5、具备良好的协作意识和团队精神，工作踏实，积极进取；6、熟练操作CAD等常用设计软件及相关办公工具；7、可接受短期出差，部分项目需驻场担任设计代表。职位福利：年终奖、免费中晚餐、节日福利、五险、带薪年假、驻外补贴、定期专业培训、晋升通道完善、免费健身房

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杨女士

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岗位职责：1.配合编辑部共同制定图书的印刷工艺与纸张选用；2.跟进印刷厂生产进度，协调供应商按时到货，确保图书供应连续稳定；3.下厂监督生产过程，及时处理印刷环节中的质量问题，保障成书符合验收标准；4.办理供应商合同签订及相关印刷资料的归档管理；5.负责印刷厂下单及公司采购施工单的系统录入工作。任职要求：1.本科及以上学历，具备印刷制作相关专业能力，2年以上行业经验，熟悉印制全流程及成本控制；2.具备较强的抗压能力，工作认真负责、细致耐心，拥有良好的沟通协调能力；3.熟悉易诚通系统操作，熟练使用办公软件（Word、Excel）。

长沙

钟女士

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岗位职责：1、根据公司出版战略、行业发展趋势及国家法律法规政策，负责常销图书（K12）的产品规划与开发设计及管理；2、负责品类商业数据调研及分析，通过数据分析理解和把握新产品的设计研发方向和用户需求，对老品提出优化、改版建议；3、对产品品类提供产品设计、优化，把控时间节点，跟进进程；4、严格按照国家出版物质量标准对稿件质量把关，确保图书品质；5、关注渠道达成进度，本竞品的市场信息收集与整理分析，把握市场产品开发动态，通过对竞品进行深入分析，提出有效的产品调整或开发计划，持续增强产品的竞争优势；6、开发、维护各类型合作机构与作者，累积有效资源实现出版资源拓展；7、结合年度产品策略和上市节奏，提出品类营销思路和推广建议；8、部门管理与团队建设工作。任职要求：1、本科及以上学历，编辑出版、中文、教育类相关专业，十年以上少儿图书主编工作经验（条件优秀者学历可放宽）；2、拥有丰富的作者、画手合作资源;3、优秀的组织及团队管理能力、执行力、学习精神、创新精神和团队合作精神。优厚的薪酬福利制度：1、周末双休，五险一金，8小时工作制；2、按国家规定享受法定节假日及节日物资、春节假期12天;3、根据工作年限不同每年还可享受5-15天的带薪年休假;4、元宵节、冬至节提前2小时下班；5、免费体检;6、不定期的公司活动;7、享受生日、生育及结婚津贴。公司优势：1、薪酬福利具备竞争力、加班制度完善、扁平化管理，数据公开透明;2、匠心品质深耕产品创新，引领行业发展，集团连续五年保持20%以上的收入增长;3、集团支持内部岗位轮换，个人可根据能力、特长及规划申请岗位调整，确定合适的发展方向，给予每位员工公平、公正、公开的竞争平台。

长沙

钟女士

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任职要求：1.法学专业本科及以上学历2.精通知识产权法、民商法，具备图书行业工作经验者优先考虑3.具备优秀的沟通与协调能力岗位职责：1.负责商标注册、著作权登记等相关事务的流程管控与具体办理2.承担知识产权及出版合规领域的侵权核查、诉讼应对、仲裁案件及行政问询处理3.审核公司产品及网络广告宣传中的法律风险，提出并实施风险防控方案4.应对市场中盗版图书、电子书侵权及网络传播侵权等行为的法律诉讼，拟定打击措施5.为各业务部门提供知识产权相关的法律支持与培训，起草和完善内部管理制度与操作流程

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林女士

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岗位职责：制定并落实出版战略、管理出版团队、提供出版技术支撑、推进出版品牌发展、优化出版流程标准化任职要求：1.热爱出版事业，了解常销书市场动态，具备出色的选题策划与文字表达能力；2.拥有市场营销背景，能胜任图书宣传推广相关工作；3.具备较强的组织协调能力，擅长沟通协作；4.具备政治敏感性和编辑审核把控能力。优厚的薪酬福利制度：1、周末双休，五险一金，每日工作8小时；2、依照国家规定享有法定节假日及节日礼品，春节假期长达12天；3、根据工龄享受5至15天带薪年假；4、元宵节、冬至节提前两小时下班；5、提供免费健康体检；6、定期组织企业团建活动；7、享有生日、生育及婚嫁补贴。公司优势：1、薪资待遇行业领先，加班机制健全，管理扁平化，信息透明公开；2、专注品质与产品创新，推动行业进步，集团连续五年实现20%以上营收增长；3、支持内部轮岗机制，员工可结合自身能力、专长与发展意愿申请岗位调整，明确职业路径，为每位员工提供公平、公正、公开的成长平台。

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林女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2025-09-30读者对象：k12+高中年级小学生（学科、社科、阅读类等）招聘要求：1、具备童书创作经历，善于以通俗易懂的方式传递知识与叙事，思维条理清晰；2、关注青少年题材，拥有扎实的知识积累；3、具备知识内容纵向深化与横向关联的思考能力；4、了解漫画分镜脚本的编写规范；5、可灵活安排时间，确保与编辑团队顺畅对接，按时完成稿件交付；6、有在晋江、豆瓣等平台发表作品的经历者优先考虑。

长沙

钟女士

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岗位说明：1、注重内容素材质量，专注短视频前3秒的吸引力；2、不设996，加班可按小时调休；3、真实提成制度！入职满半年后收入稳定且具备增长空间岗位职责：1、统筹并指导图书类产品的短视频拍摄、制作及内容审核流程；2、结合产品核心卖点，策划并撰写多种类型与风格的视频文案脚本；3、运用抖音平台工具及第三方数据分析工具，挖掘爆款内容趋势，持续优化素材表现。任职要求：1、本科及以上学历，广告营销、编导等相关专业优先，有公众号运营经验者优先，具备1年以上相关行业经历；2、熟悉抖音、快手、微信视频号等短视频平台运营规则，思维活跃，创意丰富，对热点话题反应敏锐，能快速提炼核心信息进行内容创作；3、具备良好网感，拥有镜头语言表达能力与画面构图审美，理解不同剪辑节奏与音乐搭配的呈现效果；4、熟练操作剪映、PR等常用剪辑软件；5、有抖音短视频带货或直播项目实操背景；6、具备团队协作意识与责任担当，能高效完成视频任务并保障按时交付。优厚的薪酬福利制度：1、周末双休，五险一金，标准8小时工作制；2、按国家规定享受法定节假日、节日礼品，春节假期长达12天；3、根据工龄享受5-15天带薪年假；4、元宵节、冬至节提前2小时下班；5、提供免费年度体检；6、定期组织公司团建活动；7、享有结婚、生育专项津贴。公司优势：1、上市公司背景，薪资待遇具市场竞争力，加班机制健全，管理扁平化，数据透明公开；2、坚持品质创新，推动行业进步，集团连续五年实现20%以上营收增长；3、支持内部岗位轮岗机制，员工可根据个人能力、兴趣与发展目标申请调岗，明确职业路径，为每位员工提供公平、公正、公开的成长平台。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2025-09-27读者对象：k12+高中年级小学生（学科、社科、阅读类等）招聘要求：1、具备童书创作经历，善于以通俗易懂的方式传递知识与叙事，思维条理清晰；2、关注青少年题材，具备扎实的知识积累；3、具备知识内容的深度延展与广度关联的能力；4、了解漫画分镜脚本的写作规范与表达形式；5、拥有灵活可支配时间，能与编辑团队顺畅对接，确保稿件按时交付；6、有在晋江、豆瓣平台发表作品的经历者优先考虑。

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林女士

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岗位职责：1、拓展抖音、视频号、快手平台的达人资源，筛选符合图书类目定位的带货达人并建立合作关系；2、持续维护合作达人，结合达人特征、产品卖点及有效沟通策略，推动其发布带货短视频或开展直播推广；3、挖掘适配内容素材，为合作达人提供内容支持，助力打造爆款短视频内容；4、对所负责达人产生的带货GMV结果承担责任；5、完成部门及公司领导交办的其他相关工作任务。任职要求：1、具有一年以上抖音运营领域工作经验，熟练操作热度云、婵妈妈等数据分析工具；2、具备较强的数据洞察力，思维活跃有创意，紧跟网络热点，拥有良好的沟通协调与执行推动力；3、工作以目标达成为导向，能承受较高强度的工作压力；4、有抖音平台运营实操经验者优先考虑。优厚的薪酬福利制度：1.周末双休，五险一金，8小时工作制；2.按国家规定享受法定节假日及节日物资、春节假期12天；3.根据工作年限不同每年还可享受5-10天的带薪年休假；4.元宵节、冬至节提前2小时下班；5.免费体检；6.不定期的公司活动；7.生日、生育及结婚津贴。公司优势：1、薪酬福利具有市场竞争力、加班机制健全、管理扁平化，数据信息透明公开；2、专注产品品质与创新研发，行业引领地位稳固，集团连续五年实现20%以上的营收增长；3、集团鼓励内部岗位轮岗，员工可依据个人能力、专长和发展规划申请职位调整，明确职业发展方向，为每位员工提供公平、公正、公开的成长平台。

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