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工作内容﹣负责咖啡厅的日常运营，包括接待客人、提供优质的咖啡服务-制作各种咖啡饮品、拉花咖啡和半自动咖啡机制作的咖啡﹣配合团队完成咖啡厅的销售目标，提供专业的咖啡咨询和推荐任职要求-具备1-3年的咖啡师经验，熟悉咖啡制作流程和技巧，具备良好的销售经验和团队合作能力﹣能够独立操作半自动咖啡机，有单体店工作经验者优先考虑

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李先生

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1、及时响应并解决客户咨询，协助客户完成线上业务申请与办理2、具备团队意识，积极主动完成上级安排的各项工作任务3、工作认真负责，具备较强的学习能力，品行端正、诚实可靠4、严格遵守公司各项管理规定薪资待遇无责底薪5000+提成+年终奖，缴纳五险上班时间：朝九晚六，周末双休；法定节假日按规定带薪休假3. 任职要求******，不限经验，接受零基础入职，性别不限

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王女士

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任职要求：20-42周岁，男女不限，经验不限，同事氛围好，工作不孤单。岗位职责：1、通过电话核实客户资质，办公室固定工位，公司提供精准资源；2、具备良好的语言表达能力及团队协作意识；3、工作态度端正，性格踏实稳重，认同并遵守公司管理制度。薪资待遇：1、无责任底薪5000+高额提成+绩效奖金，月综合收入15K以上；2、个人四级晋升机制，成长路径清晰，每三个月一次晋升机会；3、每周六全天+周日上午半天固定休息，法定节假日按规定休假；4、不空谈承诺，试用期即享全额薪资待遇；员工福利：1、每年组织3-5次集体旅游，项目包含漂流、海滨度假、滑雪等；2、定期开展周末团建活动，如唱歌、登山、烧烤、观影、电竞等；3、享受大型企业高管亲自授课的带薪培训机会；4、配备行业内优质头部资源支持；5、缴纳五险一金，享受带薪年假；6、举办生日会、不定期下午茶、团队聚餐等暖心活动；

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任职要求：男女不限，20-40周岁，宝妈友好，0经验可入；岗位职责:1、负责电话审核客户资质，办公室坐班，资源公司提供；2、具有良好的沟通能力和团队合作能力;3、做事认真踏实，为人正直诚恳，遵守公司相关规章制度。薪资待遇：1、无责底薪5000+高提成+奖金，综合薪资15K+;2、个人四级晋升空间，发展前景广阔，三个月一晋升；3、固定周六全天加周日上午半天休，法定节假日正常休；4、不画饼，试用期全额薪资；员工福利：1、每年定期3-5次旅游福利，漂流、海边、滑雪等；2、周末团建，K歌、爬山、烧烤、电影、游戏等；3、提供大厂高管带薪培训；4、提供行业TOP资源；5、五险一金+带薪年假；6、员工生日会、不定期下午茶、团队聚餐；

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王女士

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一、岗位职责:1. 负责线上审核客户资料，确保符合业务办理标准2. 具备团队意识，积极完成上级安排的各项工作任务3. 工作认真负责，具备较强的学习能力与良好的职业操守4. 严格遵守公司各项管理规定与工作流程二、薪资待遇:底薪5000+提成+奖金，福利，五险晋升空间非常好，三个月一晋升三、上班时间:9:00-18:00 午休12:00-13:30 周末双休，法定节假日正常休息四、任职要求:18-38岁，男女不限，有无经验均可以

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岗位职责：1、负责核验客户资料，确保符合业务办理标准；2、具备良好的交流协作能力，善于团队配合；3、工作态度严谨务实，品行端正，诚实守信；4、严格遵守公司各项管理规定与流程。工作时间：9:00-18:00 午休一个半小时，每日下午安排20分钟茶歇时间；周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪年假。薪资待遇：1、月薪5000元起，另享提成与绩效奖金；2、晋升机制健全，每三个月组织一次内部晋升评定，坚持内部提拔原则；3、企业福利：缴纳五险，提供节日福利、生日礼金，定期开展团建活动如旅游、烧烤、漂流、登山、观影、游戏互动、下午茶、年终抽奖，以及苹果手机抽奖、红包派发等丰富员工关怀项目。任职要求：性别不限，年龄20-38岁，接受零经验人员应聘

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任职要求：男女不限，年龄20-40周岁，无经验可入职；岗位职责1、负责核对客户资料，确认是否满足业务办理条件；2、具备良好的表达能力与协作意识；3、工作细致勤恳，品行端正踏实；4、严格遵守公司各项管理规定。工作时间：1、9:00-18:00 午休12:00-13:30；2、周末双休，法定节假日正常休息，入职满一年享带薪年假。薪资待遇：1、保底5000+提成+奖励；2、晋升机制健全，每三个月组织一次晋升考核，优先内部提拔；3、试用期享受全额薪资，不扣减员工福利：1、每年安排3-5次集体旅游，项目包含漂流、海滨度假、滑雪等；2、周末组织团建活动，如唱歌、登山、烧烤、观影、游戏竞技等；3、提供知名企业高管主讲的免费培训；4、缴纳五险一金+带薪年休假；5、举办生日庆祝会、不定期供应下午茶、团队聚餐。

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工作内容:1、公司提供南京地区意向合作企业客户资源2、通过电话交流掌握客户需求，核实客户基本信息3、借助微信开展线上咨询解答，协调安排企业客户来司对接时间4、客户到访后由专职谈单经理负责后续洽谈，谈成享多重提成，无需自行成交5、每满三个月可参与晋升评定，入职即享带薪岗前培训6、无责任底薪5k，另加8-20%整体提成，试用期2个月薪资全额发放本公司自成立以来始终坚持不占用休息时间加班，严格执行法定节假日休假制度，提供带薪年假，福利优厚，注重工作与生活的平衡，致力于成为江苏省内标杆型企业职位要求:1、具备大专或以上学位，年龄范围18-42周岁，能力优异者学历可适当放宽；2、表达清晰流畅，无明显地方口音即可；态度端正，积极学习，作风踏实；3、富有责任感，能够专注并高效完成本职任务；上班时间：9点至18点，周六周日双休法定节假日正常放假

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任职要求：男女不限，年龄20-40周岁，无经验者亦可入职；岗位职责：1、负责核对客户资料，确认是否满足业务办理条件；2、具备良好的沟通表达能力及团队协作意识；3、工作态度端正，性格诚实守信、踏实稳重；4、严格遵守公司各项管理规定与工作流程。工作时间：1、9:00-18:00，午间休息时间为12:00-13:30；2、周末双休，法定节假日正常休假，入职满一年享受带薪年假。薪资待遇：1、月薪5000元起，另加提成与绩效奖金；2、晋升机制健全，每季度提供一次晋升机会，优先内部提拔；3、试用期享受全额薪资，不扣减不打折。员工福利：1、每年组织3-5次集体旅游活动，如漂流、海滨度假、滑雪等；2、定期开展周末团建，包含K歌、登山、烧烤、观影、游戏等多种形式；3、提供由大型企业高管主讲的带薪培训课程；4、缴纳五险，享有带薪年假；5、举办员工生日会，不定期安排下午茶、团队聚餐等活动。

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一、岗位职责：1. 负责在线审核客户资料，确保其满足业务办理条件；2. 具备团队意识，积极完成上级安排的各项工作任务；3. 工作认真负责，具备较强的学习能力，品行端正、诚实守信；二、薪资待遇：底薪5000+提成+奖金，享受五险福利晋升机制完善，每三个月进行一次晋升评估上班时间：9:00-18:00 午休12:00-13:30周末双休，法定节假日按规定休息三、任职要求：******，性别不限，接受零经验人员

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岗位职责：1、公司提供客户资源，通过电话、微信沟通邀约客户到访；2、整理客户企业相关资质，掌握客户基础信息；3、持续服务老客户，激发客户后续合作机会；4、维护客户关系并跟进合作进展，促进长期稳定合作。任职要求：1、年龄20-40周岁，性别不限，学历不限；2、有团队意识，积极完成上级安排的工作，勤奋务实、学习能力突出、为人诚信；3、表达清晰，普通话标准，具备良好沟通亲和力；4、严格遵守公司各项管理制度。薪资待遇：试用期与转正底薪均为5000+提成，综合收入1w-1.5w，表现优异者收入更具竞争力每三个月一次晋升机会，管理岗位均从内部选拔，不设外部空降。上班时间：9:00-18:00午休12:00-13:30法定节假日正常休假，春节放假约两周，入职满一年享带薪年假

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任职要求：男女不限，年龄20-40周岁，无经验者亦可入职；岗位职责：1、负责核查客户资料，确认是否满足业务办理条件；2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识；3、工作态度端正，性格诚实稳重；4、严格遵守公司各项管理规定。工作时间：1、9:00-18:00，午间休息12:00-13:30；2、周末双休，法定节假日正常休假，入职满一年享带薪年假。薪资待遇：1、月薪5000元起+提成+绩效奖金；2、晋升机制健全，每季度提供一次晋升机会，优先内部提拔；3、试用期享受全额薪资，不扣减员工福利：1、每年组织3-5次集体旅游，项目包括漂流、海滨度假、滑雪等；2、定期开展周末团建活动，如唱歌、登山、烧烤、观影、游戏等；3、提供知名企业高管主讲的带薪培训课程；4、缴纳五险一金，享有带薪年假；5、举办员工生日会，不定期安排下午茶、团队聚餐活动。

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工作时间：9:00-18:00，午休一个半小时，每日下午安排20分钟茶歇时间；周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪年假。薪资待遇：1、综合收入由5000元底薪+提成+奖金构成；2、晋升机制健全，每三个月组织一次晋升评定，全部岗位内部选拔，无空降人员；3、企业福利包含五险、法定节日福利、生日礼品、不定期开展团队建设活动，如旅游、烧烤、漂流、登山、观影、游戏互动、下午茶、年终抽奖、电子产品及红包发放等。任职要求：性别不限，年龄范围20至38岁，接受零经验人员。岗位职责：1、在线审核客户提交的相关资料，办公地点固定，客户资源由公司统一提供；2、具备良好的语言表达与协作能力；3、工作态度端正，作风踏实，品行端正；4、严格遵守公司各项管理制度。

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岗位职责：1、通过电话与企业法人及股东沟通，介绍公司主营业务：知融法税；2、以电话交流方式挖掘客户需求，邀请客户到公司办理税贷相关业务；3、积极开发新客户资源，同时维护并深化老客户合作关系，完善客户信息档案；4、使用微信与客户保持联系，及时推送公司产品信息及相关政策内容；5、负责到访客户的接待事宜（不涉及业务谈判环节）。薪资待遇无责任底薪5000元+提成+年终奖金，缴纳五险上班时间：早上9点至下午6点，周末双休；法定节假日按规定带薪休假任职要求年龄18-43岁，不限经验，接受零基础入职，性别不限；

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任职要求：男女不限，年龄20-40周岁，无经验可入门；岗位职责：1、负责通过电话核查客户资质，办公场所固定，客户资源由公司提供；2、具备良好的语言表达能力及团队协作意识；工作时间：1、9:00-18:00，午间休息12:00-13:30；2、周末双休，法定节假日正常休假，入职满一年享带薪年假。薪资待遇：1、底薪5000+提成+奖金，综合收入可达15K；试用期享受全额薪资，不减薪；2、晋升机制健全，每三个月组织一次晋升评定，优先内部提拔；3、提供大型企业高管主讲的带薪培训课程；4、缴纳五险一金，享有带薪年假；员工福利：1、每年安排3-5次集体旅游活动，如漂流、海滨度假、滑雪等；2、周末组织团建活动，包括唱歌、登山、烧烤、观影、游戏等；3、举办员工生日会，不定期提供下午茶、团队聚餐等暖心福利。

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任职要求：男女不限，20-40周岁，欢迎宝妈加入，零基础可上手；岗位职责：1、通过电话核实客户资质，办公室固定工位办公，客户资源由公司统一提供；2、具备良好的语言表达能力及协作意识；3、工作态度积极，作风严谨务实，品行端正，严格遵守公司各项管理制度。薪资待遇：1、无责任底薪5000+高额提成+绩效奖金，综合收入15K以上；2、个人四级晋升机制，职业发展路径清晰，每三个月一次晋升机会；3、每周六全天及周日上午休息，法定节假日按国家规定休假；4、不空谈承诺，试用期即享全额薪资待遇；员工福利：1、每年组织3-5次集体旅游，涵盖漂流、海滨度假、滑雪等项目；2、周末定期开展团建活动，如唱歌、登山、烧烤、观影、电竞等；3、提供大厂高管亲自授课的带薪培训机会；4、配备行业内优质前端资源支持；5、五险一金齐全，享受带薪年假；6、举办员工生日会，不定期安排下午茶、团队聚餐等活动；

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一、岗位职责:1. 负责线上审核客户资料，确保符合业务办理标准2. 具备团队意识，积极完成上级安排的各项工作任务3. 工作认真踏实，具备较强的学习能力与良好的职业操守4. 严格遵守公司各项管理规定二、薪资待遇:无责任底薪5000元+提成+奖金，享受五险福利晋升机制完善，每三个月进行一次晋升评估三、上班时间:9:00-18:00，中午休息时间为12:00-13:30周末双休，法定节假日按规定休假四、任职要求:年龄18-42岁，不限性别，工作经验不限

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岗位职责：1、负责核查客户资料，确认是否满足业务办理条件；2、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识；3、工作细致认真，态度踏实，品行端正，诚实守信；4、严格遵守公司各项管理规定与工作流程。工作时间：9:00-18:00 午休一个半小时，每天下午安排20分钟茶歇时间；周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪年假。薪资待遇：1、基本工资5000元+提成+绩效奖金；2、晋升机制健全，每三个月进行一次晋升评定，全部岗位内部提拔，无外部空降；3、公司福利：缴纳五险，享有法定节假日福利、生日礼品，定期组织团队活动如旅游、烧烤、漂流、登山，以及观影、游戏互动、下午茶、年终抽奖、苹果手机抽奖、红包派发等丰富员工福利。任职要求：性别不限，年龄20-38岁，接受零经验人员

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任职要求：男女不限，年龄20-40岁，欢迎宝妈加入，零经验也可胜任；岗位职责：1、通过电话核实客户资质，并邀约客户到访，坐班办公，客户资源由公司提供；2、具备良好的沟通表达能力及团队协作意识；3、工作态度端正，责任心强，品行诚实守信，严格遵守公司各项管理规定。薪资待遇：1、无责任底薪5000元+高额提成+奖金，月综合收入可达15K以上；2、设有个人四级晋升通道，成长路径清晰，每三个月一次晋升机会；3、周末双休，法定节假日按规定休假；4、不空谈承诺，试用期即享全额薪资待遇；员工福利：1、每年组织3-5次集体旅游，项目包含漂流、海滨度假、滑雪等；2、定期开展周末团建活动，如唱歌、登山、烧烤、观影、游戏互动等；3、享受大厂高管亲自授课的带薪培训机会；4、配备行业内优质前端客户资源；5、缴纳五险，享有带薪年假；6、举办员工生日会，不定期安排下午茶、团队聚餐等活动；

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任职要求：男女不限，年龄20-40岁，欢迎宝妈加入，零基础可入职；岗位职责：1、通过电话核实客户资质，办公室固定工位办公，客户资源由公司提供；2、具备良好的语言表达能力及协作意识；3、工作细致认真，态度端正，诚实守信，严格遵守公司各项管理规定。薪资待遇：1、无责任底薪5000元+高额提成+绩效奖金，综合收入15K以上；2、设有四级晋升通道，成长路径清晰，每三个月一次晋升机会；3、每周六全天及周日上午休息，法定节假日按国家规定休假；4、不空谈承诺，试用期即享全额薪资待遇；员工福利：1、每年组织3-5次集体旅游活动，包含漂流、海滨度假、滑雪等项目；2、定期开展周末团队建设，如唱歌、登山、烧烤、观影、游戏互动等；3、提供大厂管理层带教的免费培训机会；4、配备行业内优质资源支持；5、缴纳五险一金，享受带薪年假；6、举办生日庆祝会，不定期供应下午茶点，组织团队聚餐；

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任职要求：男女不限，年龄20-40周岁，无经验亦可入职；岗位职责：1、通过电话核查客户资质，办公场所固定，客户资源由公司统一提供；2、具备良好的语言表达能力及团队协作意识；工作时间：1、每日9:00至18:00，中午休息时间为12:00至13:30；2、周末双休，法定节假日正常休假，入职满一年享受带薪年假。薪资待遇：1、月薪5000元起+提成+绩效奖金，综合收入可达15K；试用期即享全额薪资，不设折扣；2、晋升机制健全，每季度提供一次晋升通道，优先内部提拔；3、配备知名企业高管进行带薪岗前培训；4、缴纳五险一金，享有带薪年假；员工福利：1、每年组织3-5次集体旅游活动，涵盖漂流、海滨度假、滑雪等项目；2、周末开展团建活动，如唱歌、登山、烧烤、观影、电竞等；3、举办员工生日会，定期安排下午茶、团队聚餐等日常关怀。

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任职要求：男女不限，年龄20-40周岁，无经验可入门；岗位职责：1、负责核对客户资料，确认是否满足业务办理条件；2、具备良好的交流能力及团队协作意识；3、工作细致认真，态度诚恳正直；4、严格执行公司各项管理规定。工作时间：1、9:00-18:00，午间休息12:00-13:30；2、周末双休，法定节假日正常休假，入职满一年享带薪年假。薪资待遇：1、基本工资5000元+提成+奖励金；2、晋升机制健全，每三个月一次晋升考核，优先内部提拔；3、试用期享受全额薪资，不扣减员工福利：1、每年组织3-5次集体旅游，涵盖漂流、海滨、滑雪等项目；2、定期开展周末团建活动，如唱歌、登山、烧烤、观影、游戏等；3、提供知名企业高管主讲的带薪培训机会；4、缴纳五险一金，享有带薪年休假；5、举办员工生日会，不定期安排下午茶、团队聚餐。

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上班时间：9-6，固定周六周日休息节假日按规定正常休假工作内容：1、公司提供南京地区有意向的合作企业客户资源2、通过电话与客户沟通，了解其具体需求，核实客户基本信息3、使用微信进行线上跟进，解答客户疑问，并协助安排客户到访公司的时间4、客户到公司后由专职谈单经理对接，谈单成功享有多重提成，无需自行完成签单5、每满三个月可参与晋升考核，入职即享带薪岗前培训6、无责任底薪5000元，另加8%-20%业绩提成，试用期2个月薪资全额发放本公司自成立以来始终坚持不占用休息时间加班，严格执行法定节假日休假制度，提供带薪年假，福利优厚，注重员工体验，倡导快乐工作、幸福生活的理念，致力于成为江苏省内标杆型企业职位要求：1、年龄在18至42周岁之间，综合能力优秀者条件可适当放宽2、表达清晰，无明显地方口音，具备学习意愿，态度认真，工作踏实3、具有责任心，能够专注并高效完成本职工作任务

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1、线上审核客户资料，确认是否满足业务办理条件；2、联系符合条件的客户，及时进行后续通知；3、具备团队意识，积极完成上级安排的各项工作任务；4、工作认真负责，具备较强的学习能力，品行端正；5、严格遵守公司各项管理规定；薪资待遇：无责底薪5000（综合收入约8000）上班时间：朝九晚六，午休一个半小时，周末固定双休，节假日享受带薪休假；年龄要求：18-40岁，接受零经验人员

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职位详情资料员办公室办公文职一、岗位职责：1.在线审核企业客户提交的资料，确认是否满足业务办理条件；2.为符合条件的客户推荐匹配的产品方案二、薪资待遇：无责底薪5000+提成+奖金，福利齐全，五险齐全，晋升通道畅通，每三个月一次晋升机会上班时间：9:00-18:00，午休12:00-13:30，周末双休，法定节假日正常休息三、任职要求：年龄18-42岁，性别不限

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工作时间：9:00-18:00 午休一个半小时，每天下午安排20分钟茶歇时间；周末双休，法定节假日正常休假，享受带薪年假。薪资待遇：1、月薪5000元起，另加提成与绩效奖金；2、晋升机制健全，每季度提供一次晋升通道，全部岗位内部选拔，不设外部空降；3、公司提供五险，享有节日福利、生日礼品，定期组织团队活动如旅游、烧烤、漂流、登山、观影、游戏互动，日常茶点供应，年终抽奖，参与苹果手机抽奖及红包发放等丰富员工福利。任职要求：性别不限，年龄20至38岁，接受零经验人员加入。岗位职责：1、通过线上方式邀请客户到访公司，办公地点固定，客户资源由公司统一提供；2、具备良好的语言表达能力及团队协作意识；3、工作态度积极，作风严谨务实；4、严格遵守公司各项管理规定。

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工作时间：9:00-18:00，午休一个半小时，每天下午安排20分钟茶歇时间；周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪年假。薪资待遇：1、综合收入由5000元底薪+提成+奖金构成；2、晋升机制健全，每三个月评估一次晋升资格，全部岗位优先内部提拔，不设空降；3、公司提供五险，享有法定节日福利、生日礼品，定期组织团建活动如团队旅游、烧烤、漂流、登山，以及观影、游戏互动、下午茶、年终抽奖等，还有机会参与手机、红包等多种形式的员工激励活动。任职要求：性别不限，年龄20-38岁，接受零经验人员应聘。岗位职责：1、审核客户提交资料，判断是否满足业务办理条件；2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识；3、工作态度端正，作风严谨务实；4、严格遵守公司各项管理规定。

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工作时间：9:00-18:00，午休一个半小时，每天下午安排20分钟茶歇时间；周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪年假。薪资待遇：1、月薪5000元起，另加提成与绩效奖金；2、晋升机制健全，每三个月进行一次晋升评定，全部从内部选拔，无外部空降；3、公司提供五险、法定节日福利、生日礼品、不定期组织团队活动如旅游、烧烤、漂流、登山、观影、游戏互动、下午茶、年终抽奖、手机抽奖、红包派发等丰富福利。任职要求：性别不限，年龄20-38岁，接受零经验人员。岗位职责：1、审核客户提交资料，判断是否满足业务办理条件；2、具备良好的语言表达能力和团队协作意识；3、工作态度端正，责任心强，作风严谨务实；4、严格遵守公司各项管理规定与制度。

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