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大润发驻店配送 / 奶茶配送薪资7-9k一月可多劳多得模式工作内容8小时工作制度可连休双休提供车辆吃饭住宿，0元入职驻店配送，配送距离有限制2.5km左右，单量充足

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邹女士

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接受无经验新手小白（手把手包教包会）公司直招入职，不收取任何费用负责霸超市驻店生鲜配送日薪资：300-450（底薪+提成+绩效+车补+房补+工龄奖）月薪资:8000-12000（上不封顶）入职签订保障合同提供宿舍 内部免费食堂可短期 可长期 都在招聘人走账清 不拖不欠可就近安排均有门店，有意向可以随时发起沟通

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陈先生

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苏州市内张家港昆山太仓常熟小车客运工作内容：1，系统派单按照导航接送乘客2，无需技术会看导航就可以的工作时间：时间自由24小时随时上线都可接单薪资待遇：平台在线10小时保底400自己多跑得主要看自己跑时间。多跑多得流水每天自己提现到银行卡支付宝岗位要求：1、没有暴力犯罪吸毒记录近期无酒驾2、年龄要求21-60周岁公司有车提供、保险、保养、维修、让司机无后顾之忧不想打工工资自由过来电话联系合适就干当天就可以上岗

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郁女士

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苏州全区，昆山都可以就近安排，免费住宿站点直接招聘，无需任何押金！！！1：站点配车，新人有师傅带，能预支工资2:上班8小时，其他时间多做多得.8000-10000上不封顶3：负责3公里左右配送工作，系统派单，简单容易4：有保险，，

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秦女士

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岗位职责:1.组织和实施招聘流程，确保筛选、面试及候选人评估的质量和效率；2.与各部门紧密合作，准确理解招聘需求，制定个性化的招聘计划；3.建立和维护优秀人才库，持续优化招聘策略和流程。任职要求：1.需餐饮行业，大型连锁餐饮企业优先；2.优秀的沟通能力和协调能力，能与团队和候选人构建良好的工作关系；3.熟悉使用多种招聘工具和渠道，能够高效地进行人才的寻找和吸引；4.对招聘流程有深入的理解，能够处理招聘中的各种挑战。

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刘先生

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【应聘必读】公司需要招一位资深精通各大搜索引擎的付费推广运营经理，擅长百度、360、必应等搜索引擎付费推广账户的日常维护、优化、搭建等，一定要是有资深经验的，有实战能力的，老板是资深运营出身，因公司事务繁忙，没时间亲自运营了，所以希望找到一位认真负责、有水平的运营经理来运营。【岗位要求】人品正，要资深、要有实战经验、要经得起能力考验，只要你有能力、有水平、有责任心。【账户现状】目前公司有10个推广账户正在推广中，每个账户的日销有300元/天的，也有3000元/天的，年度推广费长期在100万以上的投入，如果你没有运营过这样的账户，请勿联系，节省大家的宝贵时间。其他事宜，最好面聊，欢迎有能力、有水平的高手联系我们。

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黄先生

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职位描述1、25-45岁，大专及以上学历，市场营销、化工、机械等相关专业。2、五年以上工业润滑油/机械加工/注塑/五金加工行业销售经验，有客户资源者优先考虑。3、熟悉内地工业润滑油市场行情，有工业润滑油招商经验者优先。4、有较强的新市场开发能力，能接受出差安排。5、性格外向，沟通表达能力强，不怕吃苦，有强烈的上进心。【工作职责】1.做好工业润滑油销售工作，完成月度、季度、年度业绩指标及相关绩效考核；2.开辟新客户，拓展新渠道，扩大公司工业润滑油产品的市场占有率；3.负责终端客户的跟踪、开发、维护工作，能处理解决日常普通客诉问题；4.熟悉内地工业润滑油市场行情，对工业油销售、客户管理有丰富经验。

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王女士

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KA岗位职责：1、负责集团制定的战略行业的研究和标杆客户的开发，形成行业解决方案，进行全网的培训和推广。2、针对工业园区、专业市场类型的业态，研究和设计出相匹配的出产品、营运、市场推广策略，并配合销售部门进行拓展。3、与同业、异业的互联网平台、行业协会合作，进行资源互换和客户引流和客户成功工作。4、在重客的开发和维护中，通过对目标客户产业链需求的研究，设计和提供满足客制化需求的物流综合解决方案（仓储、运输、配送、信息和金融服务）。5、与外部渠道合作（同业、异业），建立对目标客户、竞企、客户行业的信息、情报采集能力。 6、与大数据部门共同对获取的潜在客户信息进行分析、筛选，生成相对精准的高价值数据。7、对目标客户进行精准投放（媒介投放、销售跟进）。任职要求：1、35岁及以下，大专及以上学历，物流、供应链等相关专业优先；2、5-10年以上物流/供应链行业岗位或相关工作经验；3、具有市场及经营导向意识、全局观意识及战略规划和战略承上启下的意识；4、对物流行业的认识度较深，具备优秀的商务、营销、方案销售能力5、熟练运用办公自动化软件（包括Excel, Word, PowerPoint等）；前期薪资1.2万+，拿客户计提，两者取高者

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张女士

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1、日常开票、客户对账及欠款跟踪、报税；2、全盘账务处理、编制各类财务报表；3、满足审计、税务、内部管理三方所需并有效运行；4、年度所得税汇算清缴；5、协助财务经理做好其他安排的事宜。任职要求：1、1年以上企业财务工作经验（石油化工行业经验优先）；2、熟悉会计电算化、精通相关财税法律法规；3、熟练使用office办公软件4、工作细致、责任感强、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神5、38周岁以下，大专或以上学历，会计专业.

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王女士

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岗位要求：1.大专以上学历，年龄20-40岁，口齿清晰，普通话流利。2.性格开朗，积极向上，充满激情，对销售工作有较高的工作热情，对待客户有耐心。3.具有较强的学习能力和优秀的沟通能力，有良好的团队协作精神。4.有过电销及销售经验者优先。岗位职责：1.根据公司提供的客户信息进行电话拜访，开发新客户；2.通过电话形式与客户进行有效沟通，了解客户机油需求,寻找销售合作机会；3.维护润滑油经销客户关系，深度开发客户资源，拓展新客户；4.分析客户需求，总结市场、行业特征及规律，为客户提供优秀的服务方案。5.完成公司要求的每月业绩考核。

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王女士

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工作职责1、利用公司提供的资源，通过线上客户资料进行跟进开发，推动成交并深入挖掘潜在客户需求2、保持与老客户的良好互动，促进长期合作及复购订单的达成3、持续对接潜在客户，提升转化效率，达成个人业绩目标，助力业务稳步增长，提供优质的客户成功支持4、受理客户反馈意见，联动内部相关部门协调处理，并及时给予客户回应5、依据公司财务规定，落实客户应收款项管理，有效防控坏账风险6、遵守公司管理制度，执行业务流程中的风险管控措施，确保合规操作任职要求：1、表达清晰，普通话标准，对销售岗位具有较高积极性与职业热情2、拥有较强的学习领悟力和人际沟通能力3、具备良好的临场应对能力及抗压素质4、具有强烈的进取心、责任感以及积极主动的工作作风有培训、商务、公关相关经验者优先考虑，期待优秀的您加入，共创高薪未来！

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张先生

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我们公司专注于物流运输领域，现诚聘销售精英加入团队：1、负责新客户资源的挖掘与联络，通过有效沟通促成合作，推动客户成功落地；2、利用电话渠道与潜在客户深入交流，精准把握需求，积极转化销售机会并达成业绩目标；3、持续维护现有客户关系，提升服务体验，激发客户深层合作潜力；4、定期回访合作客户，增强互动信任，构建稳定持久的合作纽带，保障客户长期留存；5、每月跟进客户回款进度，高效配合并落实公司各项制度与工作要求；6、薪资待遇极具竞争力，收入上不封顶，新人保底六个月7500元，实际多数人员收入远超保底，月入2-3万元较为常见；7、晋升通道公开透明，职级路径为助理-经理-总监-高监，总部岗位面向内部员工公开竞聘，全程公平公正无暗箱操作；8、我们期待你具备职业素养，态度坚定，目标明确，渴望通过努力实现收入突破；9、暂不接受应届毕业生，此岗位面向有一定社会经验的求职者，需具备基础销售实战经历；10、感兴趣者欢迎尽快投递简历，期待你的加入！任职要求：1、至少1年及以上销售工作经验，有互联网、房地产、金融或直播带货类销售背景者优先考虑；2、气质良好，语言表达流畅，思维敏捷，具备较强的沟通技巧与情绪管理能力；工作地址：昆山市联彩中心

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张先生

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岗位职责:1. 开展新客户开发工作，通过高效沟通掌握客户需求，发掘潜在合作机会；2. 持续维护现有客户关系，深入洞察客户需求，提供客户成功服务支持；3. 定期与客户进行互动交流，推动客户成功服务落地，建立稳定持久的合作关系；4. 达成既定销售指标，并规范记录及反馈各项销售进展与结果。任职要求：1. 拥有优秀的表达能力和协作意识；2. 具备较强的市场研判及客户运营能力；3. 能够独立应对并解决工作中出现的问题；4. 具备良好的统筹规划能力，可合理安排时间并推进销售任务完成。

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辛先生

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催收项目负责人岗位职责：1、统筹金融团队的日常管理，推动团队目标实现及业务持续发展；2、监控团队工作成效，组织培训与辅导，强化团队专业素养，指导成员高效执行任务；3、实时掌握项目推进情况，并依据进展动态优化策略，确保各项指标顺利完成；4、负责客户投诉的应对与情绪疏导，同时维护与甲方的良好协作关系。任职要求：1、具备1年以上团队管理实践经验；2、拥有出色的领导力，能有效激发团队潜能，达成优异业绩；3、具备良好的沟通与协调能力，可在多变环境中妥善处理各类问题；4、熟悉金融产品特性，能够敏锐洞察行业发展趋势。薪资结构：1.底薪6000（可面议）2.团队创佣（阶梯提成制，10-20人团队月提成约2万元）

苏州

段女士

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职位描述岗位职责：1、负责收集新客户信息并开展沟通，积极拓展新客户资源；2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标；3、持续维护现有客户关系，深入开发客户的潜在需求；4、定期与合作客户保持联系，巩固并发展长期稳定的协作关系；5、每月跟进客户回款情况，配合并落实公司相关制度与工作要求。任职要求：1、掌握基础办公软件操作，仪态端正，对销售岗位充满热情；2、性格开朗，反应迅速，具备较强的适应能力与抗压能力；3、具有强烈的进取心、责任感及积极主动的工作态度，有销售经验者优先考虑。薪酬福利：1、无责任底薪7400元起，业绩优异者收入上不封顶；2、提供系统化的岗前培训，采用老员工带教模式快速融入工作；3、公司按需配备工作手机，并依据绩效表现发放奖金；4、如需外出拜访客户，可享受专车接送服务；5、定期组织内部竞聘，晋升通道清晰：助理—专员—经理—总监。职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利

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辛先生

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职位要求：-年龄18-44岁，学历不限，经验不限-熟练掌握电脑基础操作，会使用微信进行简单沟通-具备良好沟通能力，思维灵活积极工作类型：为逾期客户提供提醒告知服务工作内容：-针对不同类型客户，通过电话联系，了解其逾期原因，协助客户建立良好的还款习惯-工作内容简单易上手，经过培训后当天即可独立操作薪资福利：工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30，法定节假日正常休息薪酬待遇：无责任底薪3000元+高额提成+现金抽奖奖励+补贴综合收入8000元以上，表现优异者可长期稳定获得1w+收入入职简单，收入稳定，新人享有13个提成点补贴通过电话与微信接收客户信息，完成任务指派及订单处理，语言规范礼貌，有责任心，具备较强的学习能力

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段女士

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岗位职责：1、受各大银行委托，针对信用卡、花呗借呗等逾期客户开展还款提醒与信息通知工作，协助进行不良资产的管理，了解客户当前实际状况2、依据委托方规定的流程规范，通过专线电话、书面函件等方式，以专业态度督促逾期客户及时履行还款义务，帮助维护其在金融机构的信用记录任职资格：1、具备基本的客户服务意识与沟通协调能力2、必须秉持“客户至上”的服务理念，始终从协助客户、满足客户需求的角度开展工作4、普通话表达清晰，熟练操作电脑办公软件，个人征信记录良好5、年龄要求18-40岁工作时间：上六休一，早上9:00—18:30，中午休息1.5小时薪资待遇：无责任底薪3000元+奖金+业绩提成，综合收入8000元以上，表现稳定者普遍可达10000元以上试用期：平均薪资6k+转正后：平均薪资8K+业绩突出者：月入1-2W，上不封顶

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段女士

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职位描述岗位职责：1、负责收集潜在客户的资料，并通过有效沟通实现客户开发；2、通过电话与客户交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标；3、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户后续合作潜力；4、定期回访合作客户，保持互动，促进长期稳定的合作关系；5、每月跟进客户回款情况，配合落实公司相关制度与工作要求。任职要求：1、掌握常用办公软件操作，形象良好，对销售岗位有高度热情；2、性格开朗，反应迅速，具备较强的适应能力和抗压能力；3、具有强烈的进取心、责任感及积极的工作态度，有销售经验者优先考虑。薪酬福利：1、无责任底薪7480元起，业绩优异者收入上不封顶；2、提供系统化的岗前培训，采用老员工带教模式快速融入工作；3、公司按需配备工作手机，并依据绩效表现发放奖金；4、如需外出拜访客户，可享受专车接送支持；5、定期组织内部竞聘，晋升通道清晰：助理—专员—经理—总监。职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利

苏州·昆山市

徐先生

实名企业

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岗位职责：1、负责收集潜在客户的资料，并开展有效沟通，拓展新客户资源；2、通过电话与客户交流，精准把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标；3、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户价值，推动客户成功服务；4、定期回访合作客户，保持互动沟通，构建稳定持久的合作纽带；5、每月跟进客户回款进度，高效落实公司相关制度与工作要求。任职要求：1、熟练操作常用办公软件，形象良好，对销售岗位充满热情；2、性格开朗，反应迅速，具备较强的适应能力和抗压能力；3、具有强烈的进取心、责任感及积极向上的工作态度，有销售经验者优先考虑。薪酬福利：1、无责任底薪7400元起，业绩提成上不封顶；2、提供系统化岗前培训，采用老员工带教模式快速融入工作；3、公司按需配置工作手机，依据绩效表现发放奖金；4、如需实地拜访客户，可安排专车接送；5、定期组织内部竞聘，晋升通道清晰：助理—专员—经理—总监。职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利

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占女士

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催收项目负责人岗位职责：1、统筹管理金融团队，推动团队目标实现及业务持续发展；2、监控团队工作表现，开展培训与辅导，提升成员专业水平，指导团队高效执行任务；3、实时掌握项目进展，并依据实际情况进行优化调整，确保各项指标顺利完成；4、负责客户投诉的响应与情绪疏导，同时做好与甲方的沟通对接工作。任职要求：1、具备1年以上团队管理经历；2、拥有出色的领导力，能有效激发团队潜力，达成优异业绩；3、具备良好的沟通协调能力，可在多变环境中妥善处理各类问题；4、熟悉金融产品运作，能够及时洞察行业发展趋势。薪资结构：1.底薪6000（可面议）2.团队创佣（阶梯提成，10-20人团队月均提成约2万）

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段女士

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岗位职责：1、受各大银行委托，针对信用卡、花呗借呗等逾期客户进行还款提醒与情况了解，协助开展不良资产处理相关工作2、依据委托方规定的流程规范，通过专线电话、书面通知等方式，以专业态度督促逾期客户及时履行还款义务，帮助维护其在金融机构的信用记录任职资格：1、具备基本的服务意识和沟通协调能力2、需牢固树立“客户为先”的服务理念，始终从客户角度出发，积极提供帮助与支持4、普通话表达清晰，熟练操作电脑办公软件，个人征信记录良好5、年龄范围18-40周岁工作时间：上六休一，上午9:00-12:00，下午13:30-18:30薪资待遇：无责任底薪3000元+绩效奖金+业绩提成，综合收入8000元以上，表现稳定者普遍可达10000元以上试用期平均薪资6k+，转正后平均薪资8K+，业绩突出人员月入1-2万及以上，上不封顶提供下午茶、团建活动、生日会、健身房福利新人入职享高点位补贴，全面保障你的职场生活工作地点：昆山市设有两个办公区，分别位于城东、城北，可根据居住地就近分配

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段女士

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岗位职责:1、积极寻找潜在客户，拓展新客户资源；2、分析客户实际需求，推动销售目标实现；3、持续维护现有客户关系，发掘潜在合作机会；4、定期与合作客户交流互动，巩固长期稳定合作；5、每月跟进客户回款进度，确保款项及时到账；任职条件:1. 大专及以上学历，年龄24至32周岁；2. 熟练操作Office、Excel等常用办公软件；3. 性格开朗、乐观，具备出色的沟通与表达能力；4. 反应迅速，踏实肯干，责任心强，学习能力强且能承受工作压力；5. 对销售岗位充满热情，工作细致高效，不拖延，有销售相关经验者优先考虑；岗位薪酬:保底7400，入职半年后综合薪资8000-12000工作内容1、配合推进销售任务，保障业务指标顺利完成2、与客户保持顺畅沟通，提升客户满意度与粘性任职要求：1、拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识2、能快速融入工作氛围，高效处理多项事务并保持积极心态3、热爱销售行业，具备较强抗压能力

苏州·昆山市

占女士

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