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审判辅助事务刑事、民事、行政等审判辅助工作①在法官指导下，审查诉讼材料，准备与案件审理相关的资料，审查程序节点，梳理案件证据和事实，提出处理建议；②接待案件诉讼参与人、协助法官进行询问等；③协助法官参与调查取证、诉讼保全、草拟文书等；④案件审理过程中的通知及日程安排等；⑤法官交办的其他辅助性事务工作。2执行辅助事务案件查控、线下调控、现场勘验等执行辅助事务工作①按要求起草执行相关文书并移交送达，协助完成对被执行人身份验证、系统查询、查封房屋、车辆、银行账户，财产确认及回填，窗口接待，传统调查等相关工作。②协助搜查、腾退、冻结第三方到期债权等事项，完成线下执行外出事项及其他外勤事务。③协助办案团队开锁及尽职调查，包括但不限于协助调查被执行人财产的物理特征、财产坐落、土地性质等，并进行现场录像、照相，准确记录现场调查情况等相关工作。④协助执行指挥中心值守，协助指挥平台接收委托、流转分发、办理上传等与指挥中心有关的事项。⑤法官交办的其他辅助性事务工作。

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王女士

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工作内容客户拓展教育培训地推实战经验市场岗位工作内容：1.负责校区日常线下品牌宣传与推广2.负责校区周边社区、学校、商业中心及各类活动现场的推广、策划或异业合作3.负责市场推广活动的方案制定、执行与落地任职要求：1.具备教育培训行业市场推广及销售相关经验师范类专业毕业者优先考虑（尤其英语、数学方向），经验丰富者学历可适当放宽2.性格外向、乐观自信、善于沟通，具备积极的工作态度和一定抗压能力，能适应户外作业，服从公司整体安排3.逻辑思维清楚，语言表达流畅，普通话标准岗位职责：线下推广招生岗位职责：

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郑先生

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工作内容主要电话负责联系客户到店就行了，不用日晒雨淋，东奔西跑、良好办公环境，，资源公司提供、无需外出、客户到店也无需自己亲自接待面谈，公司有专业设计师团队负责接待给客户讲解沟通达成合作签约。岗位要求性格开朗、服务热情、吃苦耐劳，有销售经验的优先考虑工作时间早上9点打卡上班、中午12点吃饭休息2小时下午7点下班薪资待遇新人底薪3000(注意：签单底薪就上涨、提成点也上涨、浮动底薪、最高底薪16000、晋升空间大）…査看更多

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胡先生

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【公司优势】1. 采用AI个性化教学模式，契合国家政策导向，引领教育行业新方向！2. 市场需求强劲，行业发展迅速，刚需型产品易成交，客户主动转介绍率高！3. 面向3-18岁学生家庭，目标群体广泛，具备持续收益潜力；4. 校区周边社区与学校集中，客源充足，区域内无同类项目竞争，成单效率高，利于长远布局！【薪资待遇】无责底薪5000元/月 + 新签客户合同提成10% + 续费提成5% + 销售激励、节日福利（表现优异者薪资可另行沟通）！！！！【工作内容】1. 开展客户拓展，解答学生疑问，推介课程服务，邀请家长及学生到校体验；（资源丰富，旺季成交机会多）2. 维系家长关系，跟踪学生体验情况，协同教师完成教学对接，推动签约落地；（客户认可度高，续费稳定）3. 深化客户联系，促进长期续费与口碑传播。（实现可持续收益）【任职要求】1. 具备教培领域销售经验，拥有良好的沟通能力；2. 主动进取，对销售岗位保持持久热情；3. 性格外向，富有亲和力，愿意在行业内长期发展。公司发展空间大，团队氛围融洽，期待您的加入！

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郑先生

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需要销售人员具备一定专业知识，主要负责邀约客户到公司了解装修方案，后续的洽谈及签约工作由设计师完成（客户资源由公司提供）任职资格：1、年龄18-43岁，表达清晰，普通话标准，声音有亲和力；2、对销售岗位充满积极性与热情；3、具有较强的学习能力以及出色的交流技巧；4、意志坚定，头脑灵活，拥有良好的应变能力；无责任底薪3000元+100元全勤奖，成功邀约一组客户奖励100元，签单后奖励500-800元，另享有效业绩5%-15%提成 早九晚七 中午休息2小时 周一休息公司团队以年轻人为主，工作环境轻松融洽

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艾先生

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【公司优势】1. 采用AI个性化教学模式，契合国家政策导向，引领教育行业新方向！2. 市场需求强劲且持续增长，行业发展前景广阔，刚需型产品易成交，客户主动转介绍率高！3. 面向3-18岁学生家庭，目标客户群体广泛，具备长期服务价值与稳定收益；4. 校区周边住宅区与学校集中，客源充足，区域内无同类竞品，销售转化高效，利于长远布局！【工作内容】1. 开展客户拓展，解答学生疑问，推介课程方案，邀请家长及学生到校参与体验；（资源丰富，旺季业绩增长快）2. 维系家长关系，跟进学员体验过程，协同教师团队沟通衔接，推动签约落地；3. 持续做好客户服务，实现续费目标并促进口碑传播与推荐。（保障持续收益）【任职要求】1. 具备教育培训领域销售经验，拥有良好的沟通表达能力；2. 主动进取，对销售岗位保持持久热情；3. 性格外向、亲和力佳，愿意在本行业深耕发展。【薪资待遇】①无责任底薪+新签客户合同金额10%提成+续费5%提成+绩效奖金、节日福利（提成标准领先业内，平均月薪8000+）平台发展空间大，团队氛围融洽，期待您的加入！

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郑先生

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1.客户开发与沟通：通过电话主动联系潜在客户，介绍公司的装修服务，包括设计风格、施工工艺、装修材料等；解答客户关于装修的疑问，了解客户的房屋情况（面积、户型等）、装修预算和风格偏好，为客户提供专业的装修建议和初步方案。2.销售机会挖掘：积极挖掘客户的装修需求，寻找销售机会，引导客户选择公司的装修服务；根据客户需求，为客户推荐合适的设计师和施工团队，并安排客户与相关人员进行沟通。3.客户关系维护：定期回访客户，了解客户对装修方案的意见和反馈，及时解决客户问题，提高客户满意度；维护与老客户的良好关系，进行二次销售或客户转介绍工作，挖掘客户的潜在价值。4.销售目标达成：根据公司制定的销售计划，完成个人的销售业绩目标；与团队成员协作，共同完成部门的销售任务。

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吴先生

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工作内容主要电话负责联系客户到店就行了，不用日晒雨淋，东奔西跑、良好办公环境，话费公司，资源公司提供、无需外出、客户到店也无需自己亲自接待面谈，公司有专业设计师团队负责接待给客户讲解沟通达成合作签约。岗位要求性格开朗、服务热情、吃苦耐劳，有无销售经验都可以工作时间早上9点打卡上班、中午12点吃饭休息2小时下午7点下班薪资待遇新人底薪3000(注意：签单底薪就上涨、提成点也上涨、浮动底薪、最高底薪16000、晋升空间大）…査看更多

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【公司优势】1. 采用AI个性化教学模式，顺应国家政策导向，引领教育行业新方向！2. 市场需求强劲，行业发展迅速，刚需型产品易成交，客户主动转介绍率高！3. 面向3-18岁学生家庭，目标群体广泛，具备持续收益潜力；4. 校区周边住宅与学校集中，客源充足，区域内无同类竞品，成单效率高，利于长期运营！【工作内容】1. 开拓客户资源，解答学生学习问题，推介课程方案，邀请家长到校体验；（资源丰富，旺季业绩增长快）2. 维系家长关系，跟踪学生体验过程，协同教师团队沟通协作，推动签约落地；3. 深化客户情感链接，实现续费转化与口碑推荐。（保障长期回报）【任职要求】1. 具备教培领域销售经验，拥有良好的表达与沟通能力；2. 主动进取，对销售工作保持持久热情；3. 性格外向，富有亲和力，愿意在本岗位稳定发展。【薪资待遇】①无责任底薪+新签合同提成10%+续费提成5%+绩效奖金、节日福利（提成标准领先同行，平均月薪8000以上）平台发展空间大，团队氛围融洽，期待您的加入！

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家装顾问岗位详情岗位要求1.了解家装行业市场，掌握工作经验。具有良好的分析能力、沟通能力以及较强点洞察能力。2.工作细致，谨慎;能够承受一定点工作压力。3.吃苦耐芳，亲和力强，真诚热情具有良好的团队合作意识。上班时间早上9:00--19:00午休2小时每周二至周天为工作日，周一休息日2.国家法定节假日正常休息，享受春节带菥假日20天。愉快和谐的90、00后工作氛国，室内办公，独立办公位，人性化的管理模式;挑战高薪，员工前期带薪培训，上手平均薪资5000+认真工作月薪过万不是梦!期待你的加入

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曾先生

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岗位要求1.了解家装行业市场，掌握工作经验。具有良好的分析能力、沟通能力以及较强点洞察能力。2.工作细致，谨慎；能够承受一定点工作压力。了吃苦耐芳，亲和力强，真诚热情具有良好的团队合作意识。上班时间早上9:00--18：00午休2小时每周二至周天为工作日，周一休息日2.国家法定节假日正常休息，享受春节带菥假日20天。愉快和谐的90、00后工作氛国，室内办公，独立办公位，人性化的管理模式；挑战高薪，员工前期带薪培训，上手平均薪资5000+认真工作月薪过万不是梦！期待你的加入配合设计师促成成交

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【加入我们】寻找热爱生活的销售达人，一起打造理想家！【诚聘英才】青柠空间装饰期待与你共创美好空间！我们需要这样的你：年龄22-35岁，热爱家装行业有1年以上销售经验（小白肯学也欢迎）擅长沟通，具备客户服务意识目标感强，享受签单成就感熟悉本地市场者优先（非硬性）【专属福利】️浮动底薪3000-18000+高额提成（人均1W+）️带薪培训+老带新帮扶机制️节假日礼品工作日常：️开发维护家装客户️为客户提供专业装修方案️与设计团队紧密配合关于我们：深耕本地装修行业10多年，服务3000+家庭年轻活力的90后团队，扁平化管理坚持"设计有温度，施工有标准"理念期待你成为下一个：月入3W+的家装顾问客户信赖的装修专家团队闪耀的业绩明星

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肖先生

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家装顾问岗位详情岗位要求1.了解家装行业市场，掌握工作经验。具有良好的分析能力、沟通能力以及较强点洞察能力。2.工作细致，谨慎;能够承受一定点工作压力。3.吃苦耐芳，亲和力强，真诚热情具有良好的团队合作意识。上班时间早上9:00--19:00午休2小时每周二至周天为工作日，周一休息日2.国家法定节假日正常休息，享受春节带菥假日20天。愉快和谐的90、00后工作氛国，室内办公，独立办公位，人性化的管理模式;挑战高薪，员工前期带薪培训，上手平均薪资5000+认真工作月薪过万不是梦!期待你的加入

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没有销售性质，无压力月休八天，五险一金，4k-6k餐补+津贴+班补+奖励每天8小时接受排班要求:1、20-35岁2、大专及以上（学信网可查）3、打字50字/分钟4、20-35周岁性别不限5、思维灵活，有客服经验优先

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室内设计师/家装设计师1：室内设计相关专业优先。2：形象气质良好，具备独立谈单能力。3：有助理工作经验者优先，根据面试表现录用，提供系统培训及晋升机会。【单量充足，专注签单，后续流程无需操心】【设计师每月接单保底20组客户，只要您能承接，每日稳定分配一组客户资源】现需多种类型设计师，设计型、营销型均可，要求为人踏实、责任心强、耐心细致、具备团队协作精神福利待遇：1：入职即缴纳社保，享有日常福利及节假日调休制度2：底薪2k—8k（浮动制），另设全勤奖，以及销冠、亚军、季军专项奖励！！！3：除底薪与常规提成外，额外享签单现金奖励800-1200元/单+定制衣柜销售提成，合计额外奖励1000-1700元/单，均为额外发放！额外！额外！4：外出工作可报销交通费用欢迎加入我们

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成渝外资街舞品牌/团队招聘街舞老师学徒/街舞老师助教/霹雳舞助教/课程销售顾问，能吃苦耐劳踏实肯学者优先，可以接受无经验小白后期培训上岗工作内容:1、根据公司教学系统，结合学员自身情况制定街舞学习计划并完成授课，帮助学员达成目标;2、提供优质教学服务，维护好学员关系，充分保证学员满意度;3、正确使用和维护教学中心内各种设施和设备，保持场内卫生;4、若你想增加自己的收入，可按照公司规则销售课程;职位要求:1、学历、经验不限，年龄16-40岁:2、工作经验:不限。我们会提供专业的教学培训。考核合格后可正式上岗;3、专业技能:具有街舞Hiphop、街舞Breaking等流行舞舞蹈基础或学习经历的优先;4、团队多外籍bboy，会英语的优先；5、积极、主动、乐观、有责任心，诚信、有团队合作意识;6、身体健康，有亲和力，善于沟通，能承受一定的工作压力;7、对自己有高要求，有主动学习的意识，愿意通过自己的努力获得成功;薪资福利:1、转正后每月5000-8000元+(上不封顶)(无责底薪+课时费+奖金);2、；3、超长春节带薪假(10-15天，司龄满两年的员工);4、生日福利、定期团建(聚餐、旅游、Party等);5、免费的街舞训练指导及舞蹈室使用，职业发展路径；6、舞台/路演/拍摄等展示机会；7、较为弹性的工作时间；

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成渝外资街舞品牌/团队招聘市场地推/课程销售顾问/街舞老师助教/霹雳舞助教，能吃苦耐劳踏实肯学者优先，可以接受无经验小白后期培训上岗工作内容:1、线下推广与客户信息收集2、异业合作与渠道开拓3、活动协助与课程咨询4、市场调研与信息反馈职位要求:1、学历、经验不限，年龄16-40岁2、积极、主动、乐观、有责任心，诚信、有团队合作意识;3、身体健康，有亲和力，善于沟通，能承受一定的工作压力;4、对自己有高要求，有主动学习的意识，愿意通过自己的努力获得成功;薪资福利:1、转正后每月5000-8000元+(上不封顶)(无责底薪+业绩提成+奖金);2、；3、超长春节带薪假(10-15天，司龄满两年的员工);4、生日福利、定期团建(聚餐、旅游、Party等);5、免费的街舞训练指导及舞蹈室使用，职业发展路径；6、舞台/路演/拍摄等展示机会；

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岗位职责：1、负责企业日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及财务报表编制；2、协助完成税务申报、发票管理及税务资料整理归档；3、参与企业财务核算、成本分析及税务筹划相关工作；任职要求：1、具备扎实的财务会计基础知识，熟悉国家财税相关法律法规；2、熟练使用财务软件及办公软件，具备良好的数据处理能力；3、工作细致认真，具备较强的责任心和团队协作意识；4、有相关财务工作经验者优先考虑。

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新设计师成长的摇篮，资深设计师收获的舞台。入职后公司培训，不用担心没经验，关键你好学，会学，善学。任职要求:1.行业经验2年以上。2.独立完成施工图，效果图和预算制作。3.具备较强的沟通应变能力。4.善于学习和团队协作。5.熟练掌握相关软件，CAD，酷家乐等。阶梯底薪+提成+绩效奖励+社保+外出补贴

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赖先生

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新设计师成长的摇篮，资深设计师收获的舞台。入职后公司提供系统培训，无需担心经验不足或不会操作。任职要求：1.具备2年以上室内设计相关工作经验。2.能独立完成施工图绘制、效果图制作及预算编制。3.拥有良好的沟通能力和应变处理能力。4.善于学习，具备团队合作意识。5.熟练使用行业相关设计软件。阶梯底薪＋提成＋绩效奖励＋社保＋外出补贴

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工作内容通过电话与客户沟通，邀约客户到店即可，无需风吹日晒、奔波劳碌，办公环境舒适，话费由公司承担，客户资源由公司提供，无须外出开发，客户到店后无需自行接待，由专业设计团队负责面谈对接。协助客户了解服务内容，配合团队促成合作签约。岗位要求性格外向、善于表达、服务意识强，具备责任心和团队协作精神，有销售工作经验者优先录用。工作时间上午9点上班打卡，中午12点开始午休，休息2小时，下午7点下班。薪资待遇新人入职底薪3000元（注：签订业绩后底薪随之上调，提成比例同步提升，底薪为浮动机制，最高可达16000元，晋升通道广阔）

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团队管理:负责小组日常运营及业务上传下达，确保流程顺畅;员工沟通:及时解答组内员工疑问，提供辅导支持;问题闭环:统筹小组内所有问题跟踪与解决;业务实践:每月至少1天参与Agent团队业务，掌握一线动态;指标负责:对组员服务满意度、解决率、流失率等核心指标所属公司

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张女士

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工作内容：后台在线录入员，登记工作情况，提交给技术部门派单即可，其余都不做，只负责这一块。公司没有销售部门，无任何销售性质，不打电话，不销售工作量不大，有客服工单就处理，没有就休息。生活工作完全分开薪资待遇：试用期保底薪资4020+补贴+项目激励金，综合5k左右转正综合薪资5-7k双休，早九晚六为主，少量晚班，有补贴

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