为你推荐银川市金凤区尹家渠烩肉馆(尚景世家店)附近区域的职位信息
服务员
4000-5000元/月点单!打扫卫生!
银川·金凤区

社会餐饮经理
面议反应能力强!有应急能力,管理严格
银川·金凤区

服务员,传菜员
4000-5000元/月点单!打扫卫生,服从安排,倒班模式
银川·金凤区

洗碗工
3000-4000元/月负责勤快,有责任心
银川·金凤区·万达

餐厅服务员
4000-5000元/月岗位职责:1.为顾客提供优质的餐饮服务,确保顾客用餐体验;2.负责接待顾客,解答顾客关于餐饮菜单的问题;3.处理顾客的点餐需求,确保准确快捷;4.保持工作区域的清洁卫生,确保餐厅环境整洁;5.协助团队成员,确保服务流程顺畅。任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识;2.能够在快节奏环境中保持高效工作;3.有团队合作精神,能与同事协调工作;4.具有基本的餐饮服务技能,包括但不限于接待、点餐、清理卫生;5.对工作细心认真,能够处理各种突发情况。
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收银员/前台
3000-4000元/月岗位职责:1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确、系统录入及时2.热情接待到店顾客,提供基础咨询与引导服务,维护前台良好形象3.整理并核对每日营业单据、现金及电子支付流水,完成日结报表4.协助处理顾客咨询、投诉及简单售后问题,及时上报异常情况5.保持收银台及前台区域整洁有序,配合门店日常运营与物资管理任职要求:1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病,能适应轮班制工作2.具备基本计算机操作能力,会使用收银系统者优先3.普通话流利,具备良好的沟通意识与服务态度4. 工作认真细致,责任心强,有团队协作精神5. 学历不限,有餐饮/零售行业收银或前台经验者优先
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专卖店销售
4000-10000元/月有销售经验优先20到40岁之间早晚班(早班9点到17点晚班13点到21点)工资面谈
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银川金凤区销售经验20到40岁早晚班(早班9点到17点晚班13点到21点)
4000-10000元/月有专卖店销售经验优先 (40岁以下)早晚班(早班9点到17点晚班13点到21点)工资4000到8000元缴五险,节日福利
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银川金凤区宁夏石嘴山平罗县因公司业务发展,现招聘危险品驾驶员10名,夫妻驾亦可。要求:1.
1.2-1.3万元/月宁夏石嘴山平罗县因公司业务发展,现招聘危险品驾驶员10名,夫妻驾亦可。要求:1.必须有实际操作危险品(装载电石)车辆经验一年以上2.证照齐全,A2驾驶证以及危险品驾驶资格证3.要有责任心,有吃苦耐劳的精神,服从公司统一安排及管理。工资待遇面议,电话:.公司地址:宁夏润泰运输有限公司(平罗县)
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银川金凤区特产销售主管有工作经验优先团结上进
5000-10000元/月特产销售主管有工作经验优先团结上进
银川·金凤区·万达

美容师底薪3000手工业绩年终奖
3000-12000元/月要求会基础美容手法,有工作经验上班时间早9:00-19:00
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ETL开发工程师(宁夏银行)
8000-12000元/月1. 按照业务需求完成设计、开发、测试及上线相关工作;2. 对已发布功能持续进行性能与体验优化;3. 负责项目中开源组件的安全漏洞排查与修复;4. 及时响应并处理生产环境中的各类问题任职要求:1. 具备3年以上银行领域相关工作经验;2. 具备良好的沟通表达能力,能独立开展工作并有效解决实际问题;3. 精通SQL,具备扎实的SQL性能调优能力;熟练使用Shell脚本,掌握ETL开发流程;熟悉Linux常用操作命令,具备良好的编码规范与系统架构理解能力;4. 有星环大数据库使用经验或参与过大数据项目实施者优先考虑
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银川金凤区微信支付招聘[抱拳][抱拳]因业务发展太凶猛!继续扩大招聘数字化微信特约商户门店
4000-12000元/月微信支付招聘[抱拳][抱拳]因业务发展太凶猛!继续扩大招聘数字化微信特约商户门店收款二维码铺设人员1:技术推广人员20名薪资4000-6000元。2.市场拓展管理员5名薪资5000-8000元3.讲师5名8000-12000元另招全国各区县服务代理商!财富热线:
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银川金凤区支付招聘因业务发展太凶猛!继续扩大招聘数字化特约商户门店收款二维码铺设人员1:技
4000-12000元/月支付招聘因业务发展太凶猛!继续扩大招聘数字化特约商户门店收款二维码铺设人员1:技术推广人员20名薪资4000-6000元。2.市场拓展管理员5名薪资5000-8000元3.讲师5名8000-12000元财富热线:
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室内设计专员
1-1.5万元/月岗位职责描述:1.负责从方案构思、图纸绘制到三维建模的全流程设计工作,提供涵盖空间布局规划、室内区域划分、装饰风格设计及家具软装配置在内的整体设计方案;2.运用创意与专业设计手法,展现居住空间的层次感、功能性、品质感与前瞻性,突出设计的人性化特点;3.清晰表达设计理念与构思,与客户进行有效沟通,确保双方在设计方向上达成共识;4.在装修实施过程中,协助处理各类技术难题,保障设计效果落地执行;5.关注行业发展趋势,掌握新材料、新工艺的应用,持续推动设计创新。任职资格描述:1、年龄25岁以上,全日制美术、室内设计或相关专业背景优先,具备5年以上独立承担设计项目的工作经验;2、精通家庭装修施工流程,熟悉主材选配、工程衔接、现场技术交底等环节,能独立完成整套室内设计方案,熟练操作CAD、3DMAX、PHOTOSHOP等设计软件;3、拥有较强的创意能力、语言表达能力和团队协作意识,同时具备良好的销售思维与客户洽谈能力。
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销售
面议微信支付招聘[抱拳][抱拳]因业务发展太凶猛!继续扩大招聘数字化微信特约商户门店收款二维码铺设人员1:技术推广人员58名薪资5000-10000元。2市场拓展管理员8名薪资15000元。另招全国各区县服务代理商!财富热线
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木作设计师
8000-13000元/月1.量尺2.画图3.对接工厂拆单员4.指导安装落地5.熟练使用酷家乐6.最好是能见面详谈经验丰富,会CAD,酷家乐这两个软件就行底薪加提成
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兼职
200-300元/天推广引流工作简单,长期需要,工作日结,大概负责后台运营整理数据之类负责运营1.执行公司新媒体推广策略,及时更新各个社交媒体平台的内容和互动,提升社交媒体品牌影响力;2.做事认真负责,靠谱有时间观念3.负责社交媒体平台的日常维护、数据分析和报告输出,反馈内容改进意见和提升策略;4.协助其他部门完成相关工作。5dy运营后台整理数据之类可兼职可全工资日结任职要求:1.具备良好的写作和编辑能力,热爱新媒体和数字营销,对社交媒体有浓厚兴趣;2.工作认真脚踏实地3.具有较强的时间管理和组织能力,可快速处理各种优先级任务;4.具备良好的逻辑思维和解决问题的能力,富有服务意识和责任感。
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金融专员氛围好+五险+法定休+各种福利
8000-21000元/月岗位职责:1受理公司网络上的客户申请,进行客户的邀约、谈判、签约制定融资方案(全程会有主管协助)2为客户提供优质贷后管理,确保客户资金困难得到解决促进二次成交供优质贷后管理,确保客户资金困难得到解决促进二次成交注:公司提供精准客户群体,无需外出寻找客户,全程主管-对一培训指导,手机电脑都是公司提供任职要求:1.高中及以上学历,能力突出者可适当放松要求2口齿清晰,普通话流利3有一定的抗压能力,敢于挑战业绩指标,挑战高薪4认同企业文化及发展方向薪资待遇:1底薪4000+提成平均销售提成2-4W能力优秀者月薪上不封顶!!!2入职缴纳五险,各类带薪休假(法定假日、婚假、产假、陪产假等)3新员工可享受带薪入职培训、营销技能培训、促进员工持续提升!4.工作时间为8.40-6.00午休1.5小时周六固休周日上班时间为9.40-5.00周六固休晋升机制:1实习顾问(2个月)-产品经理-区负责人2公司100%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择销售专业晋升渠道发展;3公司为员工提供各种培训机会,根据员工的销售现状,组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训及户外拓展,如新员工入职培训,销售精英训练营、储备二级主管公司福利:1、每日下午茶:咖啡、奶茶、点心、时令水果等2、国家法定节假日:端午、中秋、国庆+员工大礼包以及现金红包3、月度销冠:当月个人销冠会有额外奖金公司小伙伴都是90后、00后朝气蓬勃、氛围活跃、同事间相处融洽!职位亮点:1、让你拥有一份可以为之奋斗终身的具备社会责任感、使命感的事业;2、广阔的职业发展平台、系统完善的专业培训3、晋升透明,欢迎每一位追求高薪又努力奋斗的求职者4、成长速度比大部分同龄人快,在金融行业干一年,顶你在其他行业干三年、五年5、公司团队年轻、最关键颜值够高,氛围好,定期组织团建活动,令你在充实的工作之余,还能尽情的享受生活。响应公司宗旨:高效工作,快乐生活!疫情后各行各业都很艰难,金融市场依日强劲活跃,选择大于努力,欢迎有理想的你加入我们,我们需要志同道合,一起快乐进步的公司接受小白
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人事行政专员
4000-10000元/月岗位职责:1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理5. 整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化任职要求:1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先)2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳)3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
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网络销售
4000-20000元/月岗位职责:1.负责通过微信、抖音、小红书等网络平台开展家装业务咨询与客户转化,精准对接装修意向客户2. 主动跟进线上线索,完成预约量房、方案讲解、签约促成等全流程销售动作3. 协同设计师与工程团队,及时反馈客户需求,提升客户满意度与复购/转介绍率4. 定期整理客户画像与转化数据,优化话术及推广策略,提升线索转化效率5.熟悉公司“十大工艺”“两大材料”等核心优势,专业传递易安居品质家装价值任职要求:1.普通话标准,具备良好的沟通表达力与服务意识,热爱家装行业2.有网络销售、电销或家装/建材类销售经验者优先,无经验可带教培养3.学历不限,责任心强,目标感清晰,能适应阶段性业绩节奏4. 熟悉主流社交平台操作,具备基础图文/短视频理解能力更佳5.认同“执于精细、苛于毫厘”的工程理念,愿与一支有温度的工匠团队共同成长
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学徒
2000-3000元/月18岁以上
银川·金凤区·人民广场

学徒
2000-3000元/月,18至25岁
银川·金凤区·人民广场

银川金凤区北京协执资产管理有限公司银川分公司招聘兼职岗(不打卡,不坐班,时间灵活,签订劳动合同)岗位
面议北京协执资产管理有限公司银川分公司招聘兼职岗(不打卡,不坐班,时间灵活,签订劳动合同)岗位名称:渠道居间人职位详情公司简介:20年专注致力于帮助大型的供应商追款回款、解决供应商回款难题。总部设立在北京金融街园中园,全国共设立沈阳、南宁、西安、合肥四大区域服务中心、建立30个省级分部和400多个地级支部团队,持续地为全国各地广大客户提供更加满意的回款服务。目前公司急需渠道居间人,共同开发客户。1、渠道居间人要求:有建筑行业、建材行业、劳务行业、房地产行业律师律所行业、设计公司、装修公司、施工单位、商会协会等等关联领域背景、资源人士。2、渠道居间人需要做的事:看看身边的人,有没有被拖欠材料款的?工程款的?劳务费的?有的话,介绍给我们公司。我们公司帮助追款回款。我们公司给渠道人介绍费(介绍费金额视被拖欠金额详谈)。3、我们承诺:与渠道居间人签订合作协议。白纸黑字保证介绍费能给到渠道居间人立即沟通。️咨询电话:V:公司地址:银川金凤区通信大厦1409
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居间人咨询
2000-2010元/天北京协执资产管理有限公司银川分公司招聘兼职岗(不打卡,不坐班,时间灵活,签订劳动合同)岗位名称:渠道居间人职位详情公司简介:20年专注致力于帮助大型的供应商追款回款、解决供应商回款难题。总部设立在北京金融街园中园,全国共设立沈阳、南宁、西安、合肥四大区域服务中心、建立30个省级分部和400多个地级支部团队,持续地为全国各地广大客户提供更加满意的回款服务。目前公司急需渠道居间人,共同开发客户。1、渠道居间人要求:有建筑行业、建材行业、劳务行业、房地产行业律师律所行业、设计公司、装修公司、施工单位、商会协会等等关联领域背景、资源人士。2、渠道居间人需要做的事:看看身边的人,有没有被拖欠材料款的?工程款的?劳务费的?有的话,介绍给我们公司。我们公司帮助追款回款。我们公司给渠道人介绍费(介绍费金额视被拖欠金额详谈)。3、我们承诺:与渠道居间人签订合作协议。白纸黑字保证介绍费能给到渠道居间人立即沟通。️咨询电话:公司地址:银川金凤区通信大厦1409
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信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
1-1.5万元/月行业概况:个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国主营业务:1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还2、互联网金融及网贷平台债务:降低催收影响,减免超出法律保护范围的高额利息与罚息帮扶制度:1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速入门2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从新手到专业人才的成长路径支持3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营支持4、客户服务系统:操作无忧,实时响应客户咨询与需求5、法律事务支持:联合多家律师事务所,以专业严谨的态度协助解决客户法律问题6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展岗位要求:1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更易上手工作内容:1、公司提供精准优质客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系工作时间:可根据个人情况灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压薪资构成:底薪3500~5000+高比例提成+开单奖励,综合收入8000起福利制度:国家法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度、季度、年度表彰奖状、奖杯、奖金及奖品定期组织专业培训与团队活动公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
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城市负责人
5000-10000元/月本岗位灵活上班,无需坐班,不强制打卡,可全职可兼职。主要工作:拓展本地实体店铺,对接外卖平台入驻与代运营合作。公司主营外卖代运营,覆盖数码、配件、美妆、母婴、家电、百货、五金、文具、玩具、服饰、箱包、鞋店、宠物用品等门店,全国多数城市可开展业务。模式优势:店铺合作门槛低,商家接受度高提供完整运营支持与一对一客服负责店铺上线、订单协助、日常运营支持薪资待遇:按合作店铺结算,单店提成 400-1000 元,审核通过即结算。欢迎有执行力、有市场拓展能力的个人投递简历,能力优秀者可负责区域拓展。
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诚聘医美顾问/咨询(银川西夏怀远+富力城)
1-1.5万元/月店长:一、岗位职责1. 落实公司企业文化与经营方针,执行总部各项营销方案,遵守公司规章制度及《工作岗位手册》相关规定;2. 依据门店年度战略规划,制定个人年度、月度及周度工作目标,统筹完成既定销售任务;3. 结合门店运营实际,在院长指导下全面负责店面团队的销售管理,推动小组美容师协同作业,保障业绩目标实现;4. 熟悉并执行公司《品项管理制度》,掌握产品体系,确保各项业务指标达成;5. 按照公司团队建设规范,主导店内美容师的带教与培养,组织开展产品知识、操作技能等培训,统一服务标准与操作流程;6. 根据门店运行情况,对员工进行日常管理、服务指导、过程跟进、心理疏导等工作,增强团队凝聚力;7. 关注顾客特征与需求,评估美容师与顾客的匹配度,做好新老客户的关系维护与持续跟进,提升客户忠诚度;8. 严格执行公司《客户管理制度》,确保客户满意度达标,妥善应对客户投诉及服务过程中出现的各类问题;9. 协同运营经理开展门店日常运营管理,监督店铺形象、环境卫生及员工仪容仪表;10. 完成上级领导安排的其他工作任务。二、任职要求:1.大专及以上学历;2.性别不限,年龄28-38岁,五官端正,形象气质佳,皮肤状态良好;3.具备5-10年皮肤管理及问题肌咨询经验,兼具祛痘与皮肤管理双重经验者优先;4.掌握基础皮肤护理知识,具备良好销售技巧和语言表达能力;5.具有较强的沟通协调能力与团队合作意识,责任心强;6.性格灵活热情,应变能力强,富有责任感,职业素养高,抗压性强,积极进取;7.普通话标准,表达清晰,逻辑思维强;8.为人开朗自信、稳重踏实,自我要求严格;9.具备优秀的团队管理与沟通能力,注重协作,责任心突出;10.目标导向明确,具备强烈的事业心与收入驱动力。三、薪酬福利:1、提供住宿,发放餐补,薪资结构为底薪+高提成+奖金,月综合收入12000-30000元;2、享受带薪年假、节日礼品、每月团队聚餐、生日福利、定期内部购货优惠、优秀员工可获国内外旅游机会,每月组织专业能力提升培训。提供住宿、工龄奖励、社保缴纳、生日福利、节日礼品、带薪培训等多重福利。
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前台+提供住宿+缴纳社保
4000-5000元/月工作内容:1. 落实公司企业文化与经营方针,严格执行各项规章规范及《工作岗位手册》要求;2. 依据公司《收银管理制度》,开展门店收银作业、现金保管、账目登记、费用报销等管理工作;3. 按照公司《系统管理制度》,完成顾客信息录入、扣款操作及相关数据处理工作;4. 遵照公司《库房管理制度》,执行商品出入库、调拨安排、库存盘点及陈列维护等工作;5. 根据公司《产品管理制度》,负责产品申购、领用登记及日常使用监管事宜;6. 依照公司《门店物资管理制度》,实施物资采购计划并做好使用管控;7. 结合公司《仪器管理制度》等规定,及时提报设备维修申请并跟进处理进展;8. 按照公司《数据管理制度》要求,准时提交门店每日业绩报表,确保数据真实准确;9. 根据运营实际需要,协同各部门及岗位开展协作,助力整体目标实现;10. 遵循岗位服务标准,落实接待礼仪规范,提升客户满意度体验;11. 完成上级主管交办的其他工作任务。任职要求:1.中专及以上学历,年龄22-30岁2.普通话流利,五官整洁,形象良好,皮肤状态佳,性格积极乐观、笑容亲和;3.熟练掌握办公软件操作,具备仓储管理经验,性格热情有感染力;4.具备较强的服务意识,反应敏捷,了解基本接待礼仪规范;5.具有收银(大型商超)、酒店前台(星级酒店)、迎宾(星级酒店)、医美导诊等相关经历者优先考虑;6.热爱美容产业,对行业有一定认知和理解;7.具备良好的沟通表达能力、协调组织能力及保密意识;8.普通话表达清晰标准9.掌握电脑常用软件的基本操作技能10.思维灵活、态度热情、稳定性强、性格活泼大方,具备优良职业操守;11.有主动学习意愿,学习适应能力强;12.具备出色的沟通协调能力与信息保密意识
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