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岗位职责:1. 负责向客户讲解新能源汽车的各项性能、配置参数、售价及付款方案等购车相关信息。2. 安排并提供试乘试驾服务，帮助客户全面了解车辆的实际驾驶体验。3. 维护现有客户关系，挖掘潜在客户资源，并及时将客户反馈传达至销售主管。4. 协助客户办理购车相关手续，确保整个流程符合公司及厂商的规范要求。5. 保持展台及厂区内展车的整洁与陈列标准，确保车辆处于良好展示状态。任职要求：1. 具备优秀的语言表达与沟通技巧，能与客户顺畅交流并准确传递信息。2. 熟悉新能源汽车领域基础知识，能够清晰说明车辆技术特点与性能优势。3. 拥有较强的客户服务意识，可为客户提供专业、细致的购车建议。4. 具备团队协作能力，能与同事保持高效配合与信息共享。5. 工作积极主动，能在高强度工作环境中保持稳定表现与职业热情。

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岗位职责：1、参与销售团队的日常事务，配合推进销售任务的达成；2、学习并熟悉汽车销售全流程，为客户提供专业化的购车咨询；3、持续维护客户关系，跟踪潜在客户进展，提高客户体验与满意度；4、汇总市场一线反馈，为产品优化及营销方案调整提供有效依据；5、积极参与销售相关培训，不断提升销售能力与产品认知水平。任职要求：1、热爱汽车销售领域，具备从基层成长发展的意愿；2、拥有良好的表达能力和客户服务意识，善于与客户互动沟通；3、学习意愿强，适应力好，能迅速吸收新知识并应用于实践；4、工作踏实负责，能在团队协作中贡献积极价值；5、能适应高强度工作节奏，具备良好的心理承受能力。

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岗位职责:1. 制定并落实市场推广方案，提升品牌影响力与市场占有率2. 策划并统筹各类市场活动，如车展、路演及客户体验活动3. 研判市场动态，为产品销售提供有效的策略建议任职要求：1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识2. 能够独立完成市场策略的规划与执行3. 拥有较强的市场洞察力与问题应对能力

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岗位职责：1、通过电话与客户开展有效交流，挖掘客户需求，邀请客户到店参与体验或试驾活动；2、持续维护客户关系，按计划进行回访，提高客户满意程度与长期信赖；3、整理客户意见及邀约进展，按时将客户资料录入厂家指定系统；4、协同团队成员，共同推进销售任务及其他相关工作落地。任职要求：1、具备优秀的沟通表达与引导能力，能以自信、专业的姿态对接潜在客户；2、有销售或服务类岗位从业经历者优先考虑，表现突出的应届生亦可录用；3、熟悉常用办公软件操作，可高效完成客户数据的记录与管理；4、工作积极主动，富有责任感，能在高强度工作中保持稳定心态与高效输出。

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岗位职责:1.负责向客户讲解新能源汽车的各项性能、配置、售价及购车付款方案等相关信息。2.安排并提供试乘试驾服务，帮助客户全面了解车辆的实际驾驶体验。3.维护现有客户关系，挖掘潜在客户资源，并及时将客户需求汇报给销售主管。4.协助客户办理购车相关手续，确保流程符合公司及厂商规范要求。5.保持展厅及厂区展车的整洁与良好展示状态，确保车辆处于最佳呈现水平。任职要求：1.具备良好的语言表达与沟通技巧，能与客户顺畅交流。2.熟悉新能源汽车领域，能够准确传达车辆技术参数与功能特点。3.拥有较强的客户服务意识，可提供专业、细致的购车建议。4.具备团队协作能力，能与同事高效配合完成工作目标。5.工作积极主动，能在高强度工作环境中保持稳定表现。

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洪先生

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岗位职责:1. 向意向客户详细讲解汽车的功能、配置及售价，提供完整的购车咨询服务。2. 参与并协助汽车展厅的日常运作，包括展车管理、试驾协调及客户接待工作。3. 主动开拓客户渠道，通过高效沟通提升客户转化率，拓展销售业务。4. 持续跟进客户关系，保障服务体验，并定期向上级反馈客户意见与需求。5. 负责展车的整洁与维护，确保展示效果达到公司规范要求。任职要求：1. 具备优秀的语言表达与沟通能力，能与客户建立良好互动关系。2. 热爱汽车领域，具备快速学习车型特点及行业趋势的能力。3. 拥有较强的客户服务意识，可为客户提供专业、贴心的购车指导。4. 具备团队协作精神，能够与同事顺畅配合完成工作任务。5. 工作积极主动，能在高强度工作环境中保持稳定心态与热情投入。

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岗位职责1、负责来店客户的接待与洽谈，有效执行公司与厂家的销售标准流程2、负责向客户介绍商品车的性能、配置、价格及付款方式等相关购车事宜;3、按公司要求为客户办理新车销售的各项手续4、维护客户关系，寻找潜在顾客5、耐心解答来电客户的询问，正确完成的记录来电客户的资料，了解潜在客户的需求，及时向销售经理反馈，6、为客户提供试乘试驾7、展厅及厂区商品车辆的保洁、移位;职位要求:1、20-35之间;男女不限，形象好气质佳，举止大方得体，性格外向;2、中专以上学历，汽车技术服务与营销等相关专业优先;3、有驾驶证优先，能熟练驾驶车辆4、有较强的表达和沟通能力，有良好的工作态度和服务意识，热爱汽车销售5、有一定的谈判能力;有汽车专业知识或汽车销售经验者优

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**招聘启示：东风南方芜湖鸠江专营店招募电销精英！****公司简介：**东风南方芜湖鸠江专营店——央企新入住芜湖！作为业内领先的汽车销售服务企业，我们致力于为客户提供优质的产品和卓越的服务。现因业务扩展，诚邀有志之士加入我们的团队，共同开创美好未来！**招聘岗位：销售顾问****招聘要求：**1.高中及以上学历，应届毕业生亦可积极报名；2.具备较强的沟通表达能力与客户导向意识，有电话销售经验者优先考虑。**我们的优势：**1.**完善的培训机制**：提供全面的岗前培训，助你迅速熟悉业务流程与技能；2.**广阔的晋升空间**：清晰的职业成长通道，支持你在岗位上持续进阶；3.**丰厚的福利待遇**：入职即缴纳五险，切实保障员工基本权益；4.**有竞争力的薪酬体系**：本地领先薪资标准，收入与业绩直接挂钩，多劳多得，上不封顶。**我们能提供的：**-专业规范的工作环境与团结协作的团队氛围；-形式多样的团队活动，增强集体归属感与凝聚力；-助力个人提升与职业发展的优质平台；如果你富有热情，勇于突破，期待在销售领域实现自我价值，欢迎成为我们的一员！**联系方式：**如有意向，拨打电话：李经理:***********东风南方芜湖鸠江专营店期待你的加入，与我们共创辉煌！

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岗位职责：1、办理日常现金收付及银行结算业务，保障资金流转安全；2、负责公司银行账户管理，执行网银操作并完成资金核对；3、登记现金和银行存款明细账，按时编制资金相关报表；4、处理各类银行票据事务，如开具、保管及背书转让等；5、配合开展公司内外部财务审计及资金检查工作；任职要求：1、大专及以上学历，会计、财务类相关专业优先考虑；2、具有一年以上出纳或财务岗位经验，熟练使用财务软件；3、工作严谨细致，具备较强的责任意识和保密观念；4、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能适应一定强度的工作节奏。

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任职要求1. 年龄：******（有相关经验或表现优秀者条件可适当放宽），学历要求初中及以上，户籍不限，性别不限。具备良好的沟通能力，工作认真负责，有客服、销售或电话营销工作经验者优先考虑。2. 岗位职责：负责公司品牌产品的销售与市场推广；开展客户开发、实地拜访及日常维护工作；接待到访客户，提供专业咨询服务；及时收集、反馈市场动态信息，并进行整理分析，掌握行业及竞争对手机会与动向；高效完成上级交办的各项任务。公司联合厂家持续投入线上广告宣传，客源稳定，业绩有保障，收入可观（芜湖地区唯一一家背景的国营4S店）。3. 工作时间：上午8:30至下午17:30，每周固定休息一天，享有带薪年假，入职即办理五险一金。我们提供系统的新员工岗前培训及一对一导师带教机制，助力新人快速融入团队，实现岗位胜任与发展成长。职业前景：属于刚需型职业，行业发展空间广阔，只要汽车仍为大众所需，该岗位便长期稳定，无失业风险！

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任职要求1.年龄：******（经验丰富或表现优异者条件可适当放宽），学历要求初中及以上，户籍不限，性别不限。具备良好的沟通能力，工作认真负责，有客服、销售或电话营销相关经验者优先考虑。2.岗位职责：负责公司品牌车辆的销售与市场推广；开发新客户并进行日常拜访与关系维护；接待到店客户，提供专业咨询与服务；收集、整理并反馈市场信息，掌握行业动态及竞品情况；按时完成上级交办的各项工作任务。公司及厂家持续投入大量线上广告支持，客户资源充足，业绩稳定，收入可观（芜湖地区唯一一家央企背景国营4S店）。3.工作时间：上午8:30至下午17:30，每周固定休息一天，享有带薪年假，入职即办理五险一金。我们提供系统的新员工岗前培训及一对一导师带教机制，助力新人快速融入团队、高效成长。职业前景：属于刚需型职业，行业发展空间广阔，只要汽车市场存在，岗位需求就长期稳定！

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岗位职责：1、办理日常现金收支及银行转账业务，保障资金流转安全；2、负责公司银行账户管理，执行网上银行操作并完成资金核对；3、登记现金和银行存款明细账，按时编制资金相关报表；4、处理各类银行票据事务，如签发、保管及背书转让等；5、配合开展公司内部与外部财务审计及资金检查工作；任职要求：1、大专及以上学历，会计、财务类相关专业优先考虑；2、具有一年以上出纳或相近岗位工作经验，熟练使用财务软件；3、做事严谨细致，具备较强的责任感和保密意识；4、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能适应一定强度的工作节奏。

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**招聘启示：东风南方芜湖鸠江专营店招募电销精英！****公司简介：**东风南方芜湖鸠江专营店——央企新入驻芜湖！作为行业领先的汽车销售服务企业，我们专注于为客户提供高品质产品与专业贴心的服务。现因业务拓展需要，诚邀有志之士加入我们的队伍，携手共启新征程！**招聘岗位：电销人员****招聘要求：**1.高中及以上学历，应届毕业生亦可积极报名；2.具备较强的沟通表达能力及服务意识，有电话销售经验者优先考虑。**我们的优势：**1.**健全的培训体系**：提供全面的岗前培训，助你迅速熟悉业务流程；2.**清晰的晋升通道**：设定明确的职业发展路径，助力事业持续提升；3.**完善的福利保障**：入职即缴纳五险，切实维护员工基本权益；4.**具吸引力的薪酬机制**：本地领先薪资标准，收入与业绩直接挂钩，多劳多得，上不封顶。**我们能提供的：**-专业化的工作环境与团结友爱的团队氛围；-形式多样的团队活动，增强集体归属感；-支持个人成长与职业进阶的发展平台；如果你富有热情，勇于挑战，期待与东风南方芜湖鸠江专营店共同进步，欢迎联系我们！**联系方式：**如有意向，请致电：李经理:***********东风南方芜湖鸠江专营店期待你的加入，与我们共谱辉煌篇章！

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岗位职责:1.开展汽车产品的销售及市场推广工作。2.向客户提供专业的车型讲解与购车方案建议。3.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度。任职要求：1.熟悉汽车行业动态，能精准识别客户实际需求。2.具备良好的沟通能力与主动服务意识。3.有较强的自我驱动力，能够积极完成销售任务。

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岗位职责：1.负责新能源类产品的市场推广与销售工作2.为客户提供专业的产品解答与售前售后服务3.持续跟进客户关系，提升客户体验与满意度任职要求：1.了解新能源汽车的产品特点及相关行业发展趋势2.具备良好的沟通技巧和主动服务客户的态度3.能够自主推进销售目标达成，同时具备团队协作能力

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岗位职责：1、依据客户需求，提供延保维修技术咨询、有偿服务及配套解决方案。2、办理服务协议签署，并通过POS机等工具完成费用收取。3、每日按时提交工作日报，汇总客户信息录入情况。4、负责客户资料与维修单据的收集、整理、核对并移交运营部门，确保信息真实完整；任职要求：1、形象端正，具备较强的沟通表达能力与服务意识2、工作积极主动，能与4S店人员保持良好协作关系3、资源由公司统一调配，无电销任务，收入稳定可观4、根据居住地就近安排工作门店

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可根据住址就近分配门店1、办公地点位于4S店，工作环境良好2、面向客户推广汽车延保服务，协助完成签约3、提供精准客户资源，无需电话邀约，全程面对面沟通成交4、缴纳五险一金，工作不加班任职要求：1、性格开朗，具备良好的沟通能力2、有拼劲，热爱销售类工作

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城东汽车内饰普工20+600绩效，夜班另补贴10元一天[玫瑰]普工：60人[玫瑰]质量：9人[玫瑰]物流：24人[爱心]普工/物流招聘要求：（18-45识字，要求认识26个英文字母，能接受夜班，站班，穿劳保鞋的，物流需要有工厂经验。[爱心]食宿：包2餐，刷脸吃饭，住宿目前只有厂外宿舍，住宿人数达到可开通班车，班车5元一天，也可以自己租电瓶车，住宿五元一天，水电费均摊，。[爱心]体检：3个月以内的体检报告都可，复印件也行。

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岗位职责：内饰设计开发1. 依据技术规范完成产品设计的编制与审核2. 开展造型方案的可制造性评估3. 组织并推进公差仿真分析，明确各部件公差要求4. 编制功能图纸及典型剖面示意图5. 协调管理CAD数据资源（含内部、外部及印度团队）及设计进度计划6. 主导设计阶段FMEA的实施与优化7. 结合CAE分析结果及CNC/样件试制反馈，制定问题应对方案8. 与项目工程师、制造工程、质量等部门保持高效协作9. 在无专职项目对接时，承担客户技术沟通与方案汇报工作岗位要求：1. 具备5年以上内饰系统相关经验（仪表板、门板、主机厂项目优先）2. 熟练掌握Catia V5软件操作3. 熟悉GD&T及RPS体系标准4. 了解注塑、发泡、涂装等基础成型工艺5. 掌握基本的包装设计、人机工程及法规合规性知识

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安徽芜湖鸠江区新能源新厂装配工，检验员，生产普工新能源21/小时21*10.5=220.5*26=5733。另外还有绩效奖金。政府公寓房4人间。工资待遇:20/小时12小时两班倒新厂新岗位，晋升空间大综合工资5200-6800每个月20号准时发薪。人才需求：男女不限，20-40岁包吃住，政府公寓宿舍（空调，洗衣机等齐全）水电平摊空调恒温车间，不穿无尘服要体检，三个月之内体检报告也可工作地址：安徽芜湖鸠江区

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冲压班长1名根据车间生产安排，科学调配冲压工段的人力与设备资源，保障生产任务按计划顺利推进。牵头完成冲压模具的安装、调试、更换及日常维护工作，确保换模作业安全高效；针对模具使用中出现的异常情况（如磨损、压痕等）进行分析判断，提出有效的维修或改进方案，提升模具耐用性。焊接班长1名依据生产进度要求，统筹安排CO2焊及焊接机械手工序的人员配置与设备运行，确保焊接作业高质高效完成。负责CO2焊接设备的参数设定与工艺优化，及时处理常见故障；主导焊接机械手的程序调试、路径设计及日常保养，保障设备持续稳定运行，提高焊接精准度与工作效率。任职要求：年龄18-45岁，需具备2年以上冲压或焊接车间管理经验，熟悉制造流程。责任心强，性格积极，工作认真细致，具备良好的沟通与组织协调能力。岗位福利：月薪5500-7500元，入职即为员工缴纳五险，提供工作餐补贴、加班补贴、全勤奖励、节日福利等多项待遇！

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冲压班长1名1、依据车间生产计划，科学调配冲压工段的人力与设备运行安排，保障生产任务按期完成。2、负责冲压模具的安装、调试、更换及日常维护工作，确保换模作业安全高效；针对模具使用中出现的异常情况（如磨损、压痕等）进行分析，提出维修或改进方案，提升模具耐用性。焊接班长1名1、根据生产排程，统筹安排CO2焊接及机械手焊接工序的人员与设备作业，确保焊接工作高效推进；2、负责CO2焊接设备的参数设置、工艺优化及常见故障处理；主导焊接机械手的程序调试、路径设计及日常保养，保障设备正常运转，提高焊接精准度与作业效率。任职要求：年龄18-45岁，需具备2年以上冲压或焊接车间管理经验，熟悉生产工艺流程。责任心强，性格积极，工作认真细致，具备良好的沟通与组织协调能力。岗位福利：月薪5500-7500，入职即办理五险，提供工作餐补贴、加班补贴、全勤奖励及节日福利等多项待遇！

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