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徐女士

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武汉·洪山区

吕女士

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武汉·洪山区

余女士

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招聘:销售经理岗位职责:1愿意挑战高薪，爱好销售，沟通能力强，勤快，有负债的还款压力，不安于现状者！2学历不限一经录用，公司免费提供住宿，培训，3上班时间不限，月休4天4收入按照提成+底薪，无上限5公司提供住宿，交通补贴6公司地址:雄楚大道38号井岗农产品批发市场有兴趣的＋V或者电话联系我

武汉·武昌区

游先生

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武汉·武昌区

游先生

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【加入我们，你将能享受】√国家规定节假日正常休√专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备.√休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休√薪资待遇：底薪+绩效+奖金+工龄奖，月入过万不是不是梦√福利体系：五险一金+弹性晋升机制+部门团建+年度旅游+带薪年假√办公环境：甲级写字楼，提供优良，舒适的办公环境。岗位职责：1、根据上级领导制定的市场计划执行市场宣传和推广活动；2、拓展和完善招生渠道与方法，完成招生任务与指标；3、负责新的招生市场挖掘与开发。4、负责学员开课通知、上课签到，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理；5、负责招生接待工作、网络宣传工作；6、准确介绍培训课程，负责对学员学习进度的追踪及了解，整理学员意见、处理学员投诉；7、跟进意向学员，维护老学员关系，促成学员转介绍；任职要求：1、年龄24-38岁，统招大专以上学历，有医药类项目经验优先考虑；2、具备较强的沟通能力和处事协调能力；3、积极主动，责任心强，认真，踏实，敬业，吃苦耐劳；4、善于学习与总结，有计划性，执行力强。5、适应偶尔出差。广东长兴润德教育科技有限公司（简称润德教育），致力于医药护职业考证及技能培训，是一家以医药护行业人才培训为主导，推动大健康产业发展的大型企业。截止2023年，润德教育全国员工近2000人。润德教育创立于2014年，多年来一直致力于医药护考前培训，主要提供执业药师、职称药师、执业医师、中医技能、护考资格、健康管理师、小儿推拿、学历提升等多个项目培训和药店管理培训咨询服务，累计培训学员约50万人，影响考生近300万人。截止2023年，润德教育已在全国各地建立直营教学点158个，覆盖全国22个省和4个自治区，4个直辖市，分别是广东、广西、福建、江西、湖南、湖北、安徽、江苏、山西、山东、陕西、河南、河北、辽宁、四川、重庆、新疆等地。此外，润德教育建立了广州、北京、沈阳、成都、兰州、南京、武汉、郑州8大师资中心，实现全国93%的学员均能在所在城市获得面授教学服务。凭借专业的师资团队、成熟的教学模式，优质高效的精品课程，润德教育帮助众多医药护从业人员实现职业提升，为医药行业输送了大批优秀的专业人才，同时通过全国药师技能大赛等具有广泛影响力的赛事及活动积极赋能医药行业发展，赢得了学员及业界的一致好评与认可。在大健康教育行业深耕多年，润德教育载誉无数，获得了“2018-2019年度最受欢迎医药护培训机构”、“高新技术企业”等多项荣誉，成为中国医药物资协会、重庆中盟、中国非处方药物协会、台湾药品行销协会等行业协会的战略合作伙伴，与一心堂，老百姓，大参林，益丰，海王星辰，国大药房，高济医疗等全国百强连锁药店达成合作。·我们的使命：用教育推动人类健康事业发展·我们的愿景：成为健康教育产业领导者·核心价值观：用户第一高效决策结果导向持续创新开放热忱·办学理念：润物无声倾心育人为人师表精业厚德

武汉

徐女士

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【岗位职责】：1、负责执业药师（西药、中药）考试培训课程教学工作（录播+直播+面授）。2、负责执业药师（西药、中药）考试跟踪与研究、题库建设，以及考试教材和图书的编写。3、负责负责执执业药师（西药、中药）考试培训学员的在线辅导和答疑工作。4、完成上级领导交代的其他相关工作【任职资格】：1.硕士以上学历药学/中药学/药剂学/制药工程/临床药学等相关专业，取得相关资格证书，有教学授课经验优先，普通话二乙及以上优先考虑2.归纳综合能力好，口才好，讲课富有激情，能够独立完成备课和教学；3.热爱教师职业，对工作充满热情，责任心强，语言表达流畅，有较强的学习能力；4.能适应全国授课【薪资结构】：基础工资+绩效奖金+课时费+出差补贴+学历补贴【招聘地点】：广州，沈阳，武汉，成都，长沙，重庆，昆明，合肥，长春，哈尔滨，西安，兰州，郑州，石家庄，天津，北京，太原，南京【招聘流程】简历投递→HR面试→专业现场试讲→offer→入职【福利待遇】：√行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个钟，大小周，法定节假日正常休√专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备√休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休√办公环境：近1300方的办公室，开放式的办公环境，扁平化管理√薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长√五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金√节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福√生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品√晋升机会：不定时会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！√导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务√部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定√公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动√春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右√培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。√弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累√交通便利：（位于城市中心），公交在公司楼下，地铁在公司附近，办公区内设休息区、微波炉等；我们会认真查阅每一位候选人的简历，并尽快与您联系。

武汉

徐女士

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招聘中小型商超送货师傅，不装不卸。工作要求:1.年龄20~55岁之间，持有C1/C2及以上驾照。2.不良驾驶记录，一次性，具有较强的安全意识。3.招长期货车司机，有经验均可，新手可安排老师傅带跑。薪资待遇:底薪6500提成加生活补贴1500，综合工资8000上班时间是早上9:00-18:00点，缴纳五险，月休四天，可自行调休。主要是对接商超门店送日用品，酒水饮料等（就近安排）公司直招，欢迎加入。

武汉·武昌区·武泰闸

陈女士

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1、年龄20-58岁，身体健康，持有驾照和一年以上驾龄即可。2、学历不限，会开车，3、有良好的沟通能力和服务意识诚信正直有良好的责任感和团队合作精神4、有配送经验或开车熟练优先录取5、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识;6、为人踏实、老实忠厚，保密意识强，责任心强。7、公司统一面试地点：武汉市市民之家F出口——小满物流

武汉·武昌区·紫阳

李女士

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我们这边的工作内容主要负责：1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志；2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求；3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准；4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决；5、解决各类技术问题。6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱）薪资待遇：1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右4.其它薪资福利保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间

武汉·武昌区

张女士

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我们这边的工作内容主要负责：1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志；2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求；3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准；4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决；5、解决各类技术问题。6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱）薪资待遇：1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右4.其它薪资福利保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间5.工作地址：四川省成都市

武汉·武昌区

杨女士

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高薪冲刺.纯工价.无套路！【湖北红牛维他命饮料】仓库搬运/装卸工仓库直管，不坑不骗，就缺有力气的你!工钱怎么说?(我们只讲实在的)工资:280元/天(就是出力气，多劳多得)。结算方式任选:可日结/月结，干完活就拿钱，心里最踏实，急用钱?一句话的事!终极保障:人走账清!!吃住怎么安排?(给你安排明白)免费提供一日三餐，大食堂，管饱!吃:住:免费提供宿舍，有空调，水电费大伙儿平摊公平省心。干啥活:主要是在红牛后端仓库的搬运、装车、码垛都是力气活，简单直接。要啥人:年龄16-48岁，身体好，有力气，肯干就行一次面试:带上身份证过来，主要看看身体和精神头。马上安排:面试通过，当天就能安排宿舍签合同办理入职.

武汉·武昌区

魏先生

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我们这边的工作内容主要负责：1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志；2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求；3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准；4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决；5、解决各类技术问题。6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱）薪资待遇：1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右4.其它薪资福利保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间5.工作地址：四川省成都市

武汉·武昌区

李女士

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岗位职责：1. 按照订单要求准时将货物配送至指定地点，确保货品完好无损2. 核对收货人信息及签收手续，及时反馈异常情况3. 负责配送车辆的日常检查与基础保养，保障行车安全

武汉·洪山区·南湖

刘先生

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万青公寓是武汉本土的公寓租赁机构，平均薪资8K+，期待志同道合的你加入我们！1、公司提供58同城安居客端口，贝壳找房端口，闲鱼高德端口，小红书端口；2、薪资结构：5000底薪（五单）+新租800/单提成，平均每月15单以上；3、续签提成800/单，平均每月续签5-10单，有兜底保障；4、员工租房享服务费全免，还可以算业绩拿提成；5、公司自有公寓房源8000+，小区覆盖率高，房源多样；6、统一装修风格，房态好，能短租和，成交率高；7、小白也不用担心，有师傅一对一带教；8、不用打电话，不用地推，不穿西装；9、上班时间自由，灵活安排。工作内容：1．负责公寓招租工作，开展招租信息发布，减少空房数，通过58同城，闲鱼，贝壳，小红书等行业网络渠道及其他渠道获取客户资源（90%的客户为主动需求）；客户看见会主动联系你，不需要你打电话找客户，约出来实地看房促成交易就可以拿提成。2．跟客户线上线下沟通，推荐合适房源，提供租房建议，并带看，成交，解决住户需求，处理住户报修，投诉等日常服务工作；3、负责公寓，租赁的全过程,包括识别需求，带看，，谈判，签约和老客户经营等,促成业务成交;【工作时间】一、工作时间：早上9点20到公司打卡，下班无需打卡。月休4天，可自由调休，节假日正常休。【岗位要求】1、学历不限有工作经验或销售经验优先，无经验和应届毕业生均可。2、工作内容简单，会骑电动车，会看地图，会用手机。3、陪同客户看房，并帮助客户了解房源信息。4、心态阳光，勤学好问，乐于沟通。5、有目标感，希望通过个人努力获得更好的生活。薪资：底薪：5000底薪（五单）+提成+续签提成+工龄奖+年终奖+在职一个月以上人员真实均薪8000-15000（多劳多得，上不封顶！）随便干4000---8000元／月正常干8000---15000元/月努力干15000---30000元/月使劲干30000---50000元/月拼命干50000元/月以上（不封顶）早9:20-晚18:00，自由工作制，给你充足的发展空间。长达15天年假带薪年假+节日福利+生日福利不定期下午茶+每月团建+运动会+高温补贴

武汉·武昌区·南湖

李先生

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李先生

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岗位职责：1.协助员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理2.负责招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进3.协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理5.整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化任职要求：1.人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先）2.经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳）3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识4.工作细致负责，具备较强的学习能力与保密意识5.普通话标准，能适应快节奏协作环境，认同企业价值观

武汉·武昌区·南湖

方先生

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【岗位职责】：1、负责执业药师（西药、中药）考试培训课程教学工作（录播+直播+面授）。2、负责执业药师（西药、中药）考试跟踪与研究、题库建设，以及考试教材和图书的编写。3、负责负责执执业药师（西药、中药）考试培训学员的在线辅导和答疑工作。4、完成上级领导交代的其他相关工作【任职资格】：1.硕士以上学历药学/中药学/药剂学/制药工程/临床药学等相关专业，取得相关资格证书，有教学授课经验优先，普通话二乙及以上优先考虑2.归纳综合能力好，口才好，讲课富有激情，能够独立完成备课和教学；3.热爱教师职业，对工作充满热情，责任心强，语言表达流畅，有较强的学习能力；4.能适应全国授课【薪资结构】：基础工资+绩效奖金+课时费【招聘地点】：广州、沈阳、武汉、成都【福利待遇】√行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个钟，大小周，法定节假日正常休√专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备√休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等等，全部休、休、休√办公环境：市中心，开放式的办公环境，扁平化管理！√五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金√晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！√导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务√部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定√春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右√带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假√股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。√培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、管理培训等专业培训）。√弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累。√开单奖励：现金、购物卡等应有尽有。

武汉

徐女士

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【岗位职责】：1、承担执业药师/执业医师考试培训课程的教学任务（含录播、直播及面授形式）。2、参与执业药师/执业医师考试动态的跟踪与研究，负责题库开发，以及考试教材和教辅资料的编写工作。3、为参加执业药师/执业医师培训的学员提供线上学习辅导与答疑服务。4、完成上级安排的其他相关工作任务。【任职资格】：1.硕士及以上学历，医学或药学相关专业背景，持有相应资格证书者优先，具备授课经验者优先，普通话水平达到二级乙等及以上者优先；2.具备良好的逻辑归纳与表达能力，语言生动，授课富有感染力，能独立完成课程准备与讲授；3.热爱教育事业，工作积极主动，责任心强，思维清晰，具备较强的学习与适应能力；4.能够接受全国范围内的授课安排。【薪资结构】：基础工资+绩效奖金+课时费【工作城市可选】：广州、沈阳、武汉、成都、长沙、重庆、昆明、合肥、长春、哈尔滨、西安、兰州、郑州、石家庄、天津、北京、太原、南京【福利待遇】√行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，大小周休息，法定节假日正常休假√专人专岗：配备独立办公工位、专用电脑及工作手机，全方位支持高效办公√休假权利：享受病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等各类带薪假期，应休尽休√办公环境：位于城市中心区域，开放式办公空间，实行扁平化管理√五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金√晋升机会：每半年组织一次内部竞聘选拔，为储备干部定制系统化管理提升课程，晋升优先考虑内部人员√导师制度：每位新员工均配备专属导师，在工作与生活中提供指导与支持√部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划与组织多样化团建活动√春节假期：春节期间享受10-15天左右带薪长假√带薪年假：入职满一年后，依据国家规定享有5-15天带薪年休假√股权激励：对表现卓越或有突出贡献的员工，将给予股权激励奖励√培训制度：提供涵盖入职培训、管理能力提升等多类带薪培训机会√弹性地点：支持在全国多个城市间平级调动，工龄与福利持续累计，工作资源不受地域变更影响

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徐女士

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岗位职责：1. 选题策划与内容开发- 负责短视频、直播、图文等形式的内容选题规划，结合品牌定位与用户需求，制定具备传播潜力的内容方向。- 深入挖掘餐饮加盟行业及泛娱乐领域的重要热点，策划兼具市场价值与用户兴趣的内容主题。- 定期研究行业动向、竞争对手表现及用户反馈，持续优化内容策略，增强内容竞争力。2. 脚本撰写与创意表达- 独立完成短视频、宣传片、推广文案等脚本创作，擅长运用“痛点+解决方案”的叙事结构，突出产品或服务核心优势。- 针对餐饮加盟行业的特点（如创业门槛、经营难点等），设计引发共鸣的故事情节或实际案例呈现。- 融入泛娱乐化表现手法（如幽默桥段、剧情反转、情感触动等），提升内容吸引力和互动效果。3. 热点响应与内容优化- 实时追踪社交媒体与短视频平台热门话题，快速策划借势内容，提高流量曝光机会。- 根据数据表现（播放量、转化率等）调整脚本思路与呈现方式，不断迭代内容质量。4. 跨部门协作与项目执行- 配合拍摄团队、运营团队推进内容制作，确保创意方案有效落地并达成预期目标。- 参与创意讨论会，提出创新性内容构想，激发团队创作灵感。核心能力要求：1. 行业洞察力- 理解餐饮加盟商业模式及其目标人群的核心诉求，能准确提炼招商类内容的转化路径。- 熟悉主流短视频平台（如抖音、快手、小红书）的内容机制与推荐逻辑。2. 创意敏感度与网感- 具备良好的创意思维，善于结合网络热梗、流行语、社会热点打造年轻化、易扩散的内容。- 擅长泛娱乐方向的内容创作，涵盖情景短剧、口播脚本、互动挑战等多种形式。3. 文案功底与叙事技巧- 熟练使用“问题-冲突-解决”模型进行脚本写作，语言精炼有力，节奏把控到位。- 能根据不同平台风格（如抖音强调快节奏、B站倾向深度表达）灵活调整内容调性。加分项：- 具备餐饮或招商加盟类内容创作背景，或了解线下实体行业营销流程；- 掌握基础拍摄或剪辑技能，可参与内容生产全流程；- 拥有爆款作品案例或成功账号运营经验。岗位目标：通过优质内容产出，提升品牌知名度、用户活跃度及加盟咨询转化率，推动业务增长

武汉·武昌区

王女士

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