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房产经纪人
5000元/月1)高提成+保障薪,有师傅带教,没有端口费!!!2)客户来源丰富:贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源3)业绩来源多样化:租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+房产+家装+家居4)辅助工具科技化三大高流量App助你开单(链家、贝壳找房、自如)+工作AppLink5)【不开单也有业绩!】比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱!当然成交也很重要!【我们能给你提供的】1)高提成+保障底薪5k,提成45%起收入没有天花板!新人综合收入10-15万!接受小白,有师傅带教,没有端口费!!!2)五险一金+互助金+节假日福利+带薪年假+购房优惠+专业培训+师傅带教+国内游/国宴+精英社等3)晋升空间:横向晋升(业务层面):销售岗位分等级,随着级别的增高,提成点也会增高45%起纵向晋升(管理层面):房产经纪人--店经理--商圈经理--区域总监--大部总-分公司总经理【我们的工作内容】1)新员工入店,熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起】;2)积累客户信息与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累】;3)线上负责客户的接待、咨询,了解客户的需求,做好信息匹配,提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍;【不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料教给您】;4)进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金】;5)为客户提供良好的客户服务,与客户建立良好的业务协作关系;【服务客户为第一要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而来】【培训体系】1)新员工入职训-了解公司文化体系,快速融入团队,加快成长;2)门店带教-一对一培训带教,熟悉房产交易流程;3)区域培训OJT-边工作边学习,实践出真知;4)雏鹰计划-帮助储备精英明确角色定位和职责,学习必备的管理技能;5)多媒体课堂-在线培训课程,让您的学习更便捷更丰富;6)MOT培训-注重服务细节,帮助您为客户提供高品质服务;7)国际化国际知名营销课程培训,定期区域沙龙分享交流经验【当然,你需要是】1)不限学历,专业与经验不限2)对工作有饱满的热情和激情!责任心强,踏实肯干!阳光向上!3)对挑战高薪有追求,具备一定的抗压能力!如果你还不确定朝九做什么工作,为何不试一试呢,3个月只是人生的一小段,却可能是人生转折点,买房租房是刚需,不会过时,平台会创造价值的人,才有机会获得发展机会,在贝壳品牌任职的销售专员,都是市场价值的缔造者,他们运筹帷幄,同时也激流勇进,永远不会甘于平淡。当下的年轻人,大部分都想追求一份安逸的工作,譬如文职类的、行政类的,但是这些岗位却在-些大城市,如北京、上海,深圳等逐渐被淘汰,因为他们只能创造工资,而不能创造价值;而销售,是一个职位,更是一门技术,它可以为企业带来无穷的价值,所以无一例外的,所有的企业都需要会创造价值的人才,因为他们是企业生生不息的发展源泉。如果你想创造更大价值,想获得更高的工资,那销售员就是不二之选。
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杭州余杭区招贤纳士精英人才大量招聘美团优选团长拓展员1善于给陌生人沟通交流,做过销售的优先
1-1.1万元/月招贤纳士精英人才大量招聘美团优选团长拓展员1善于给陌生人沟通交流,做过销售的优先考虑2每拓展一个新团长收入400-6003招聘对象(小区超市驿站,小区宝妈等)
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房产销售
5000-8000元/月1)高提成+保障薪,提成45%起收入没有天花板!接受小白,有师傅带教,没有端口费!!!2)客户来源丰富:贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源3)业绩来源多样化:租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居4)辅助工具科技化三大高流量App助你开单(链家、贝壳找房、自如)+工作AppLink5)【不开单也有业绩!】比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱!当然成交也很重要!重点:平均年龄25岁的年轻团队!最公平的平台——收入高低看业绩,能否晋升看能力,没有空降兵,能者上平者让!【我们能给你提供的】1)高提成+保障底薪5k,提成45%起收入没有天花板!新人综合收入10-15万!接受小白,有师傅带教,没有端口费!!!2)五险一金+互助金+节假日福利+带薪年假+购房优惠+专业培训+师傅带教+国内游/+精英社等3)晋升空间:横向晋升(业务层面):销售岗位分等级,随着级别的增高,提成点也会增高45%起纵向晋升(管理层面):房产经纪人--店经理--商圈经理--区域总监--大部总-分公司总经理【我们的工作内容】1)新员工入店,熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起】;2)积累客户信息与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累】;3)线上负责客户的接待、咨询,了解客户的需求,做好信息匹配,提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍;【不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料教给您】;4)进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金】;5)为客户提供良好的客户服务,与客户建立良好的业务协作关系;【服务客户为第一要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而来】【培训体系】1)新员工入职训-了解公司文化体系,快速融入团队,加快成长;2)门店带教-一对一培训带教,熟悉房产交易流程;3)区域培训OJT-边工作边学习,实践出真知;4)雏鹰计划-帮助储备精英明确角色定位和职责,学习必备的管理技能;5)多媒体课堂-在线培训课程,让您的学习更便捷更丰富;6)MOT培训-注重服务细节,帮助您为客户提供高品质服务;7)国际化国际知名营销课程培训,定期区域沙龙分享交流经验【当然,你需要是】1)不限学历,专业与经验不限2)对工作有饱满的热情和激情!责任心强,踏实肯干!阳光向上!3)对挑战高薪有追求,具备一定的抗压能力!如果你还不确定朝九做什么工作,为何不试一试呢,3个月只是人生的一小段,却可能是人生转折点,买房租房是刚需,不会过时,平台会创造价值的人,才有机会获得发展机会,在贝壳品牌任职的销售专员,都是市场价值的缔造者,他们运筹帷幄,同时也激流勇进,永远不会甘于平淡。当下的年轻人,大部分都想追求一份安逸的工作,譬如文职类的、行政类的,但是这些岗位却在-些大城市,如北京、上海,深圳等逐渐被淘汰,因为他们只能创造工资,而不能创造价值;而销售,是一个职位,更是一门技术,它可以为企业带来无穷的价值,所以无一例外的,所有的企业都需要会创造价值的人才,因为他们是企业生生不息的发展源泉。如果你想创造更大价值,想获得更高的工资,那销售员就是不二之选。
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城北万象城附近招销售可就近安排工作
8000-16000元/月杭州四百多家门店就近安排部分门店可提免费供住宿或房补/实习可盖章工作职责:1、新员工入店,熟悉了解所在门店周边的小区环境。2、收集、发布房屋出售或出租信息;3、在店内与客户电话沟通,了解客户需求并匹配优质合适房源;4、根据客户意向,带客户看房并进行房子优劣势分析;5、与房东客户进行三方面谈,促成房子成交,;6、对客户提供后期服务,维护客户关系。任职资格:(1)年满19-50周岁内,热爱销售行业;(2)具备良好的沟通表达能力,形象气质佳;(3)具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神;(4)能够吃苦耐劳,有较强的目标感。薪酬福利:入职高底薪+高提成+团队奖;月平均收入8k~12k,众多见习销售人员月收入在1w-2w福利保障:(1) 假期:享受带带薪年休假;帮助员工规划个人生活,达到工作与生活的有效平衡。带薪年假(10-15天),婚假、产假有薪病假等特殊假期,入职满一年可额外享6天(2) 工龄满10年,到法定退休年龄,公司统一发放退休工资。(3) 内部员工租房、买房、租住相寓房屋,享受员工折扣价;(4) 员工司龄满一年即可每年享有免费的职工体检;(5) 优秀员工有机会享有免费出国游;(6) 就近安排:面试通过后根据住址就近安排工作;部分区域提供免费住宿[职业发展通道]1:公平晋升没有空降兵,3个月一次晋升考核。2:公司有完备的培训体系(新人入职1+1指导+公司定期举行专业带薪培训),所有中、高层管理人员均由基层培养出来的;无论您的家庭背景、无论您的学历、无论您来自哪里,只要有梦想,只要您凭自己努力奋斗,在杭州我爱我家就一定可以实现。3:专业序列:见习经纪人-经纪人-高级经纪人2:管理序列:见习业务主任-店长-区域经理4:晋升序列:经纪人-店长-区域经理-区域总监-分公司总经理域经理一运营总监一运营副总一总经理
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房产置业顾问
8000-13000元/月岗位职责:带客户实地看房,办理房产相关交易手续年龄:18到35岁,性别男女不限待遇过万,上不封顶
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房产销售
7000-27000元/月年龄:18-35岁性别:男女不限要求:性格开朗,有亲和力,对赚钱有欲望薪资待遇好,发展空间大
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Python数据分析师
6000-12000元/月岗位职责:1、负责业务数据分析与建模,输出可执行的分析报告与策略建议;2、使用Python(pandas、numpy等)进行数据清洗、特征提取、指标监控与可视化;3、参与产品与风控数据体系建设,优化数据结构与计算逻辑;4、与产品、技术团队协作,推动数据驱动的业务增长与决策优化。任职要求:1、精通Python,具备扎实的代码能力与良好的编码规范;2、熟练使用pandas、numpy、matplotlib、SQLAlchemy等主流数据分析库;3、熟悉MySQL/PostgreSQL/MongoDB等数据库的查询与优化;4、有良好的逻辑分析能力和业务理解力,能独立设计分析模型;5、有Django/Flask项目经验或数据接口开发经验者优先;6、对数据敏感,热爱探索与优化,能快速定位并解决复杂数据问题。
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4500-4800-5100/月招聘服务员
4000-5000元/月招服务员薪资4500-5100/月,月休4天,最好能接受门店调动一、岗位职责1.客户接待•以热情、友好的态度迎接每一位顾客,主动问好,引导顾客就座。•及时为顾客提供菜单,并耐心解答顾客关于菜品及店内优惠活动等方面的咨询。2.点餐服务•熟练掌握店内菜品和饮品知识,根据顾客需求准确推荐菜品和搭配。3.上菜服务•确保上菜的准确性和及时性,小心摆放菜品,避免碰撞和洒落。•介绍菜品特色和食用方法,为顾客提供良好的用餐体验。4.餐桌服务•随时关注顾客用餐情况,及时为顾客添加茶水、更换餐具、清理桌面垃圾等。•响应顾客的服务需求,如提供调料、打包等,确保顾客满意度。5.环境维护•保持餐厅内的整洁和卫生,定期清理餐桌、餐椅、地面等区域。•协助清洁人员做好餐厅的日常清洁工作,如扫地、拖地、擦玻璃等。6.收银服务•协助顾客进行结账,准确核对账单,确保账款相符。•熟练掌握收银系统的操作,为顾客提供快速、准确的收银服务。7.顾客关系维护•积极与顾客沟通交流,收集顾客的意见和建议,及时反馈给上级领导。•处理顾客投诉和问题,以诚恳的态度和专业的服务解决顾客的不满,维护餐厅的良好形象。8.其他工作•完成上级领导交办的其他工作任务,积极配合店内的各项活动和促销工作。•遵守店内的规章制度,严格执行服务标准和操作流程,确保服务质量和安全。二、岗位要求1.工作经验:有餐饮服务行业工作经验者优先,无经验也可。2.技能要求:•具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情、周到地为顾客服务。•熟练掌握餐饮服务流程和操作规范。•具备良好的团队合作精神和协调能力,能够与同事协作完成工作任务。4.个人素质:•形象良好,举止得体,具有亲和力。•工作认真负责,细心周到,有耐心。•具备较强的应变能力和问题解决能力,能够在压力下保持冷静。•热爱餐饮服务行业,有上进心和学习能力。加分项:有经验、有颜值。工作职责:1.为到店用餐的顾客提供基础服务。2.协助顾客烤肉。3.按照门店店长的要求,完成开档收市的工作。工作地点:招聘新店伙伴工作地点余杭仓前阿里中心亲橙PARK店,面试及实习门店位置湖滨银泰、德信中心、浙大紫金港,城北万象城店。实习一个月包食宿
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服务岗 传菜员 切配 兼职
5000-7000元/月服务顾客 卫生 点单 复台
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前厅服务员
5000-6000元/月1.参加班前会:了解当天的特色菜品、缺货菜品、促销活动以及注意事项。2.区域整理与清洁:·打扫自己负责区域的卫生(桌面、地面、椅子)。·检查并补充餐桌上的餐具(碗、盘、筷、勺、杯)、餐巾纸、调味品等。·确保菜单干净整洁、无油渍。3.设施检查:检查灯光、空调、音乐等是否正常,为客户营造舒适的就餐环境。4.个人准备:整理个人仪容仪表,穿着整洁的工作服,保持精神饱满的状态。
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设计师
6000-7000元/月岗位职责:1.负责公司各类宣传物料的平面设计工作,包括海报、宣传册、展板等视觉创意与制作2.配合市场推广需求,完成线上渠道(微信公众号、官网、电商平台等)所需图片及广告素材的设计优化3.参与品牌视觉形象维护,确保设计风格统一并符合品牌调性4.根据项目反馈及时修改和调整设计方案,保证设计成果高质量按时交付任职要求:1.具备良好的美术功底和审美能力,熟悉平面设计相关软件(如Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等)2.有独立完成设计项目的能力,思维活跃,富有创意,能准确理解并转化需求3.工作细致负责,具备良好的沟通能力和团队协作意识,能够适应多任务并行的工作节奏4.设计相关专业背景优先,有成熟作品集者优先考虑,学历不限,经验不限
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设计师
6000-7000元/月岗位职责:1.负责公司各类宣传物料的平面设计工作,包括海报、宣传册、展板等视觉创意与制作2.配合市场推广需求,完成线上渠道(微信公众号、官网、电商平台等)所需图片及广告素材的设计优化3.参与品牌视觉形象维护,确保设计风格统一并符合品牌调性4.根据项目反馈及时修改和调整设计方案,保证设计成果高质量按时交付任职要求:1.具备良好的美术功底和审美能力,熟悉平面设计相关软件(如Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等)2.有独立完成设计项目的能力,思维活跃,富有创意,能准确理解并转化需求3.工作细致负责,具备良好的沟通能力和团队协作意识,能够适应多任务并行的工作节奏4.设计相关专业背景优先,有成熟作品集者优先考虑,学历不限,经验不限
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ONVO-乐道顾问(杭州门店就近分配)
7000-12000元/月职位描述:1、价值观建立:在日常工作中,践行蔚来价值观;2、团队工作计划:根据销售策略目标,制定工作计划和目标分配,以确保完成订单目标;3、销售达成:执行接待任务,将潜在用户转化为真正用户,完成销售并向客户交付车辆;4、用户关系管理:维护现有乐道车主,定期跟进追踪会员,增强现有车主品牌粘性;5、市场/用户开拓:开拓潜在客户,与市场同事合作,开展店外营销活动;不断创新、积极主动地吸引潜在用户;职位要求:1、高中及以上学历;2、1年以上零售、行业销售、大客户销售经验(教培/地产/保险/互联网/中高端汽车等优先),能够出色达成销售目标;优秀的商业拓展能力和商务谈判能力;3、对销售数据敏感,优秀的数据分析能力和逻辑分析能力;4、认可蔚来汽车的创业公司文化,具备创业公司需要的心理素质;5、抗压能力强,能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作,达到公司业绩指标要求;6、良好的自我管理能力及自我学习能力;7、此岗位为第三方性质岗位。
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杭州余杭区杭州市余杭区招强电(电工)、水电岗位职责:1.负责强电系统(高低压配电、照明、动力设备等)的安
面议杭州市余杭区招强电(电工)、水电岗位职责:1.负责强电系统(高低压配电、照明、动力设备等)的安装、调试、巡检与故障处理2.承担给排水、暖通及电气综合管线的施工配合与日常维保工作3.严格执行安全操作规程,落实用电安全与现场隐患排查整改4.配合工程项目进度,完成水电系统竣工验收及资料整理5.参与节能改造、设备升级等技术优化任务任职要求:1.年龄50岁以内,持有有效电工操作证(低压/高压),熟悉GB50303等强电施工规范。2. 具备强电及水电复合作业能力,能独立完成线路敷设、设备接线与系统测试。3.责任心强,具备登高、有限空间等特种作业适应能力。4.吃苦耐劳,可接受余杭区项目驻场及应急抢修安排。5.无学历限制,有物业、厂房、公建类项目经验者优先考虑。
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3月22日 11:48
玉湖公园招聘保安,薪资高待遇好,寻找志同道合的你
6000-7000元/月5700元-7000元/月社保类型五险,奖金补贴工龄奖年终奖,法定节假日三薪,高温补贴,过节费工作要求18-40岁,不限经验,希望你有团队意识、无不良嗜好、无犯罪记录1、文化程度:初中文化水平(男女不限,无不良犯罪记录)2.身高:173cm以上(退伍军人可适当放宽)岗位上两人一岗,一个小时休息一个小时,实际在岗时间6小时。3.健康状况:身体健康,五官端正三、工作福利1、节假日(支付应有的三倍加班费四、工资福利待遇1、入职签订劳动合同,年底年终奖,月休2-4天2、满一年可享受带薪年休假5天,满三年可享受探亲假15天3、夏季福利:高温费每月300(6-9月)5、住宿条件:包吃午餐,包住,所有岗位均提供住宿,宿舍内有空调、热水器,无线网等生活设施。6、晋升空间:依据个人工作能力不定期晋升职位,不限入职长短,只限工作能力工作地址杭州市余杭区良渚玉湖公园电话:微信
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领班
5000-6000元/月吃苦耐劳,稳定的过年不回家,男女不限
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课程顾问
1.1-2万元/月工作地点:(自行选择)老余杭万达广场3楼临平招商花园城3楼城北万象城3楼薪资福利:底薪+高提成+五险一金+节假日福利岗位职责:1. 负责线上线下家长的接待与咨询,根据3-12岁儿童英语学习特点,准确讲解课程设置、教学特色、师资情况及费用标准。2. 通过交流或初步测评,掌握孩子英语水平、学习习惯及家长主要需求,制定个性化学习方案,有效匹配学员实际情况。3. 维护潜在客户关系,邀请参与免费试听课及亲子英语活动,说明优惠内容,促进课程签约,达成个人业绩指标。4. 关注已报名学员的上课进展,定期与家长和授课教师沟通,同步学习反馈与课堂表现,妥善处理调课、退费、续费等事宜,提升服务体验。5. 参与校区市场宣传活动(如英语体验课、社区推广、节日主题活动等),承担现场客户引导与信息登记,挖掘新增客户资源。任职要求:1. 具备明确目标意识,注重结果,执行能力突出;2. 熟悉教育领域,有教育培训行业从业经历者优先考虑;3. 性格积极乐观,富有亲和力,擅长人际沟通,具备良好的协调与说服技巧;
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销售专员
1-1.5万元/月技能要求:地推销售,面销[公司介绍]:1. 聚焦线下碎片化场景与企业员工实际需求,依托顺丰在物流、供应链及运营领域的领先优势,构建多层次、高效率的新零售服务网络,提供多元化场景解决方案,助力优化企业员工福利体系,打造定制化、一体化的员工福利服务平台。2. 业务已覆盖全国32个地区,累计服务企业客户超50000家,拥有600*人专业服务团队,正持续推进城市深度布局,业务团队与整体规模持续扩张。[岗位职责]1. 负责智能货柜的市场推广,面向写字楼、物业、园区、工厂等目标场景开展业务合作拓展;2. 制定客户拜访计划,高效执行并达成公司下达的拓展指标;3. 开拓新型合作渠道,探索创新推广模式,提升用户覆盖范围;4. 负责合同签约后的设备激活跟进及客户关系维护工作。[职位要求]1. 大专及以上学历,踏实肯干,对未来职业发展有清晰目标,具备进取心,愿意拼搏;2. 有无人货架从业经验者优先!具备美团、饿了么、口碑等平台工作经验者优先考虑!拥有地推、市场销售或推广经验者优先,沟通表达流畅,逻辑清晰,具备较强的客户需求洞察与判断能力(优秀应届毕业生亦可投递);3. 学习能力强,保持空杯心态,乐于接受新知识;4. 具备良好的组织协调能力,责任心强,能适应高强度、高挑战性的工作节奏。[岗位优势]1. 工作时间:享受法定节假日2. 薪资福利:底薪+提成,入职即缴纳五险一金3. 工作氛围:团队协作紧密,互帮互助,共同成长4. 管理风格:互联网企业运作模式,扁平化管理机制5. 培训辅导:实行老带新制度,师徒制培养,组内培训与公司级培训相结合,优秀员工可参与管理专项培训6. 销售激励:每月设立固定销售激励奖金池,能力突出、勤奋努力者收入上不封顶7. 发展空间:晋升机制公开透明,团队处于快速扩张期,管理岗位空缺多,晋升机会丰富
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千川视频项目主管
1.5-2万元/月1. 内容策划与创作负责品牌账号千川视频的内容规划、创意设计及脚本撰写,需具备敏锐的热点捕捉能力,及时跟进平台流行趋势,将营销目标转化为可执行的分镜方案,并指导拍摄落地。熟练掌握镜头表达技巧与用户心理洞察,打造兼具传播性与转化效果的优质内容。2. 视频质量把控全程参与视频制作流程,涵盖前期拍摄至后期输出,确保成品达到投放标准。需跟进拍摄进度,审核成片质量,对视频投放后的 ROI 表现承担责任。必要时能独立调整素材以适配投放需求。3. 视频优化与数据分析依据实际投放数据动态优化内容策略,通过用户行为分析精准调整受众定位,实现转化率提升与成本管控。熟练操作千川投放系统,拥有实际操作经验,并能持续迭代内容生产模式。4. 任职要求:5-10 年相关经验、大专及以上学历(广告/编导专业优先)、熟悉视频剪辑软件等技能。
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总助/CEO助理/董事长秘书
1-1.5万元/月职能部门背景亦可岗位职责:1、协助处理公司外部公共事务(包括政府机构、行业协会、核心客户等),统筹安排政府考察、商务洽谈、重要接待及员工集体活动的会务支持;2、负责集团经营会议、专题研讨会议等会务组织工作,编写会议纪要,并推动会议决策事项的落实与跟踪;3、承担公司对外公文、汇报材料、专项申报文件及内部各阶段总结报告等正式文书的撰写工作;4、参与企业文化建设,协同推进企业文化的宣导与落地实施;5、具备基础法律知识,能高效对接各地市场监督管理部门及公司法务团队,协助开展打击假冒、仿冒品牌的相关行动;6、完成上级交办的其他临时性工作任务。任职要求:1、本科及以上学历,具备扎实的公文写作能力,拥有良好的组织、沟通协调与谈判技巧;2、善于人际交往,擅长关系维护,具备企业运营管理及组织绩效管理相关经验;3、有上市公司或大型企业工作经验者优先,具有或事业单位从业经历者更佳;4、年龄25至30周岁之间,身高170厘米以上。
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杭州余杭区铝板裂开,修补
面议铝板裂开,修补
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1月29日 09:40
产品运营专员
1.2-2万元/月职位描述1.负责公司App活动的整体规划与落地执行,统筹项目进度,确保活动按时上线,并对最终达成效果负责;2.基于App产品特性及用户特征,梳理并制定有效的运营方案,提升用户的活跃度与留存率;3.持续跟踪用户意见及行业竞争态势,洞察用户需求与使用痛点,联动产品团队推进功能优化与版本迭代。职位要求1.大专及以上学历,具备社交类项目实操经验,有用户增长或收入提升成功案例者优先;2.对社交类产品有高度热情,了解主流社交平台的功能设计、运营策略及商业化路径,具备较强的商业敏感度;3.逻辑清晰,擅长数据分析与用户行为理解;4.具备优秀的沟通协调能力,好奇心强、乐于学习、责任感强、能承受较高工作压力。
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质检客服专员
7000-8000元/月岗位职责1、负责服务品质管理的整体成效,涵盖品控覆盖范围、品控执行质量及结果反馈等多个维度2、对一线服务团队的服务样本进行质检,识别基础服务流程中的常见问题,并输出优化建议,助力提升团队服务水平3、系统梳理服务过程中暴露的问题与实际需求,推动流程标准优化,并跟进需求落地实施,持续改善服务质量4、配合部门负责人推进项目日常运营相关事务5、协同部门负责人推进品质管理体系的数字化、系统化建设任职资格1、大专及以上学历,具有一年客服团队质检岗位经验者优先,有电商售前售后工作背景者更佳2、熟练掌握PPT、Excel、Xmind等常用办公工具3、具备良好的沟通协调能力、同理心及抗压能力4、拥有数据分析思维、问题解决能力以及强烈的结果导向意识5、为人正直诚信,具备正确的价值观福利待遇:1、五险、节日礼品、每日水果、丰富零食、全勤奖励等;2、每月组织团建活动、团队聚餐等公司位于城北万象城写字楼53楼,紧邻4号线/10号线杭行路地铁站,办公环境优越,团队氛围融洽,诚邀加入苒笙集团大家庭~有意者可直接联系预约面试
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后厨
面议煮米线
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业务员
面议每天根据公司酒会地点,在周围进行拓客,工作简单易上手。
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抖音娱乐达人商务拓展(社交应用推广)
7000-10000元/月【此岗位接受应届毕业生】我们是谁:花选APP,专注于为年轻群体打造喜爱的语音娱乐社交平台,公司已连续6年实现盈利,正以每年翻倍的速度快速发展!岗位职责:1、深入挖掘并拓展抖音平台娱乐类短视频及直播达人(涵盖颜值、剧情、搞笑、声控等方向);2、推进与达人的推广合作,共同策划创意内容(如挑战赛、情景剧等形式),融入APP元素,引导用户下载使用;3、独立负责商务洽谈、合同签署、项目落地及效果数据跟踪(重点考核注册量与付费转化);4、持续维护达人合作关系,逐步积累并沉淀优质娱乐达人资源。任职要求:1、具备1-3年抖音或快手平台达人商务拓展经验,拥有成功合作的娱乐类达人案例(必需条件);2、了解娱乐领域达人生态、常见合作方式及报价体系,对社交类产品有一定认知;3、结果导向,注重数据增长,具备出色的沟通与谈判能力;4、自我驱动力强,能适应高强度工作节奏,拥有现成达人资源者优先考虑。
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引流获客运营(中医领域新媒体)
1-1.5万元/月岗位职责(知识付费):1.【平台运营】负责抖音、视频号、快手等平台短视频内容的策划与发布,完成基础拍摄剪辑及二次创作2.【引流获客】通过直播连麦、评论区互动(自有或同行账号),实现私域引流,引导用户添加微信或留存联系方式3.【数据掘金】跟踪流量表现,合理运用投流工具,提升引流转化效果4.【热点捕手】分析竞品账号动态,拆解爆款内容,持续优化短视频策略与引流效率业务有哪些?1.中医技能培训课程,涵盖针灸、推拿等实操项目2.中医基础知识教学、医生跟诊学习、中医专长资格认证培训面向人群?1.执业中医师、中医行业从业者及中医文化爱好者任职要求:1.熟练使用手机进行拍摄,掌握剪映等基础剪辑工具,具备简单内容制作能力2.拥有1年以上新媒体平台用户引流经验,大专及以上学历3.对中医药领域有兴趣,具备投流操作经验者优先考虑薪酬福利:1.薪资范围:无责底薪6000-7000+提成(15元/人客资)+运营部奖金,综合月薪10000-15000元2.福利待遇:五险一金、节假日福利、中医理疗福利3.工作时间:9:00-12:00;13:30-18:00,大小周冬青教育————专注中医传承教育与线上中医馆加盟赋能加入我们,您不仅是运营人更是中医文化复兴的见证者与参与者!
杭州

中医新媒体用户增长运营
1-1.5万元/月岗位职责(知识付费):1.【平台运营】负责抖音、视频号、快手等短视频平台的内容制作与发布,完成基础拍摄及剪辑(二创类内容为主)2.【引流获客】通过直播连麦、评论区互动(含自有及同行账号),实现私域引流,引导用户添加微信或留下联系方式3.【数据掘金】监控内容流量表现,合理运用投流工具,提升引流转化人数4.【热点捕手】追踪同领域账号动态,拆解爆款内容,持续优化短视频形式与引流策略业务方向:1.中医技能培训课程(如针灸、推拿等实操类项目)2.中医基础知识教学、医生跟诊学习机会、中医专长资格证辅导等目标人群:1.执业中医师、中医行业从业者及中医文化爱好者任职要求:1.熟练使用手机进行拍摄,掌握剪映等基础剪辑工具,具备简单视频制作能力2.拥有1年以上新媒体平台用户引流经验,大专及以上学历3.对中医药领域有兴趣,具备投流操作经验者优先考虑薪酬福利:1.薪资范围:无责任底薪6000-7000元+提成(每获取有效客户信息15元)+运营团队奖金,综合月收入10000-15000元2.福利待遇:五险一金、节日福利、享受内部中医理疗服务3.工作时间:9:00-12:00;13:30-18:00,大小周休息制冬青教育————专注中医传承教育与线上中医馆加盟赋能加入我们,您不仅是运营人更是中医文化复兴的见证者与参与者!
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ka渠道经理(企业福利,重点客户)
1.2-2.4万元/月岗位介绍:专注于电影票、京东家政类目的供应商开放平台,合作模式覆盖公私域分销、API接口对接、异业资源整合等方向。我们致力于打造高效、便捷的本地生活服务供应体系,助力品牌实现流量转化与业务持续增长。工作职责:1、负责拓展TOB类渠道资源,包括企业福利平台、积分兑换平台、银行机构、航空公司、保险单位、政企客户等,通过API系统对接、优惠券资源互换等方式推进合作,达成既定销售目标;2、主动挖掘福利礼品、资源置换、平台分销等领域的潜在代理渠道,推动合作关系落地;3、独立对接重点客户,完成合同签署,并协调后续服务支持工作。任职资格:1、大专及以上学历,具备两年以上B端商务拓展经验,有银行、政府项目、物业联动、社区团购、连锁品牌跨界合作、企业福利平台、积分商城、企业采购等相关领域商务背景或客户资源者优先;2、形象气质佳,表达清晰,性格稳重且积极,具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧及对外公关能力,能灵活应对各类业务场景;3、责任心强,富有团队意识,抗压能力强,执行力高。
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