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[烟花][烟花]周结500 [烟花][烟花]周结500内官宝益，18/小时，18/小时男女不限二楼，长白班，不穿无尘服不体检18一个小时 夜班补贴30/晚 包吃提供住年龄：18～42周岁，上班轻松、不考试、不体检，可参观车间，当天能上班

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蓝先生

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尊敬的工友，我们厂区持续招聘中，有兴趣直接投递简历，会有人事第一时间与您取得联系，安排合适的工作岗位！！！！本厂主要生产手机蓝牙耳机充电宝充电器等产品，简单易学易懂，容易上手一、招聘要求1.16-45岁，男女不限2.身体健康手指健康3.无需工作经验、生熟手均可、生手进厂后有老员工带二、小时工待遇1、临时工:26-30元/小时。实招无套路包吃住，工资每个月10号按时发放，月综合工资6500-8000，离职当月当天结清工资(人走账清从无拖欠)2、现在是旺季，加班比较多，平均一天上班时长:10-11小时左右。3、小时工:做满7天就可预支、，离职当天结算工资、小时工可以选择短期、或者长期做做多久不限制4、综合工资的高低取决于个人加班时数的多少三、正式工待遇3.正式工:入职购买五险一金，员工工资按照底薪2650+全勤奖+绩效奖+加班费，平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日加班3倍。四、工作内容1、产品打包,贴标签,扫描,分类等工作,工作轻松,长自班,坐班岗位;可以先过来厂区车间查看,再选择岗位,岗位可以自由选择2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。五、车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班的，不需要穿防尘服，穿的都是普通工衣。4、上班氛围好，管理宽松，车间在上班可以带手机六、免费食宿(包吃包住)1、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包鸡蛋、吃饱为止，持工作牌即可刷卡就餐2、免费提供住宿、4人一间，房间大3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品名企发展好，晋升空间大，能真正学到知识，工作气氛好.沟通无代沟，免费下午茶牛奶咖啡沙拉甜品发放，入职有人教你，一对一，福利待遇好，管理轻松，工作自由，上班时间自由轻松高薪工作，享受品质生活，期待您加入我们哦尊敬的工友，我们厂区持续招聘中，有兴趣直接投递简历，会有人事第一时间与您取得联系，安排合适的工作岗位！！！！

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张女士

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营销HRBP 【岗位职责】 1.战略对接与组织规划:深度参与营销中心年度战略制定，结合业务发展目标，输出人力资源规划方案，包括人员编制、梯队搭建、组织架构优化等解决业务扩张中的人力配套问题。 2.核心人才管理:主导营销中心核心岗位(销售管理岗、大客户岗、市场核心岗)的招聘与人才引进建立核心人才画像与储备机制;牵头开展营销体系人才盘点、胜任力评估，搭建「基层销售-主管-经理」的人才晋升通道，做好核心人才的保留与发展 3. .绩效与激励体系优化:联动人力资源部，结合营销业务特性，优化营销团队绩效考核与薪酬激励机制，推动绩效结果与薪酬、晋升、培训挂钩，以激励机制激活团队战斗力，提升人均业绩产出; 4..组织能力建设:牵头搭建营销团队分层分类的培训体系，包括新人训、销售技能训、管理能力训、领导力训等，推动培训效果转化为业务能力;协助业务负责人提升团队管理能力，解决团队管理中的核心痛点。 5.员工关系与风险管控:统筹营销中心员工关系全流程，针对销售团队高流动性、高压工作的特性，建立常态化的员工沟通机制，做好情绪疏导与诉求解决，降低主动流失率;严格把控用工合规，规避劳资纠纷，处理员工异动、纠纷等复杂问题. 6.人力效能复盘:建立营销中心人力数据看板，定期分析人员流失率、招聘周期、人均效能、培训投入产出比等核心指标，输出人力效能分析报告，提出优化建议并推动落地，持续提升组织人效。 7.文化与团队建设:打造贴合营销团队的文化氛围策划落地高适配性的团队激励、团建、评优等活动，增强团队凝聚力与归属感;宣导公司核心价值观，将企业文化与营销团队的狼性、拼搏精神结合，塑造积极向上的团队文化。 8.统筹协调其他人资资源支持等后台工作，同时向业务负责人输出专业的人力资源建议，做好业务与 人力资源部的桥梁纽带。 【任职要求】 1.本科及以上学历，人力资源相关专业优先，5 年及以上 HRBP 工作经验，其中2年以上营销/销售行业资深 HRBP 经验，有中大型营销团队统筹经验者优先 2.具备扎实的人力资源专业功底，精通人才盘点、组织诊断、绩效激励体系搭建、人才梯队建设等核心能力，熟悉劳动法规及用工合规要点，能独立处理复杂的员工关系问题; 3.具备战略思维与业务判断力，能理解营销行业发展趋势与公司业务战略，将人力资源工作与业务发展深度绑定，输出可落地的人力策略，而非事务性工作 4.具备优秀的组织协调能力、影响力与项目统筹能力，能推动跨部门协作，牵头完成人才盘点、培训体系搭建等专项人力项目，能对业务负责人进行人力资源专业赋能;\ 5..抗压能力极强，适应营销团队高强度、快节奏的工作模式，具备结果导向思维，对人才留存、人效提升等核心指标有清晰的目标感与落地能力 6.沟通表达能力优秀，性格沉稳且有亲和力，能平衡业务的业绩导向与员工的诉求，在团队中建立良好的公信力与信任度。

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王女士

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二.茂晶招聘岗位如下普工大量招聘2.品管部 品检员接受全天看显微镜。3.技术员 (先投电子版简历，出了岗位再约来面试，中专以上学历，要有毕业证)1.自动化技术员4人2.量测技术员4人，男女都可以。3.射出设备技术员3人，有相关机电维修的，有做过电工的也可以4.成型设备技术员1人5.研发技术员18人，男女都可以6.组长职:4人，外检/CNC/贴合/移印组有2年以上的生产管理经验，年龄要35岁以下，最好是有CNC，贴合这些方面的工作经历。7.厂务 水电工 2人8.保洁，无尘环保员1人，接受两班倒无尘服，能交社保9无尘室稽核技术员（男女不限），进过厂，大专学历

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阮先生

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高薪企业，订单稳定，准时发薪！免费体检，体检不查血，零元入职上五休二，月休八天全部都是独立岗位，不是流水线月薪:6000-7800+，包吃住，吃饭休息时间也算工资有晋升空间，待遇好，工作轻松，空调恒温车间男女不限 18-40岁，无需经验正在大量招聘 普工 操作工、品检 身高160以上，30岁以下，不戴眼镜，形象气质佳）企业福利：在外面租房，每月补贴150元/人/月，伙食多样可口，住宿环境干净优美。绩效奖100-700元，岗位津贴50-300元，带薪假期等福利薪资稳定，有晋升！

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张先生

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配送时间：早上四五点到仓，6-10小时/天配送区域：厦门市为主，偶尔周边城市配送货物：社区团购，冰淇淋酒水等不需要租金押金！

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吴女士

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公司主要生产手机镜头、数码相机镜头、影像传输镜头等国际 镜头产品。招聘面试岗位如下：普工大量招聘待遇好，工作轻松，空调车间，无尘车间任职要求:18岁~40岁、能够默写完26个英文字母大写小写免费体检、体检不抽血不查肝、带薪吃饭薪资待遇如下:【基本工资】2550~2580元/月【平时加班费】19.52元/小时【周末加班】26.03元/小时【节假日加班】39.05元/小时特殊津贴:100~700元/月量产绩效奖:100~150元/月年资绩效奖:80~400元/月其它奖金:0~300元/月夜班津贴20元/夜无尘补贴:350元/月入职3个月享有新人奖金300元综合月薪:5800~7500元/月公司包吃两餐包住宿办理入职手续之日起公司给员工缴纳五险带薪假期，免费基本医疗等等福利 备注:报道当天安排宿舍入住，不愿意住公司宿舍人员自己租房在外面住每个月房租补贴150元

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郑女士

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厦门（岛内/翔安/集美都有分厂）玉晶光电：综合薪资6200～8000带薪吃饭，包吃供住，都体检不抽血哦不查肝，无尘服补贴350生产手机摄像头为主，加班多，坐着上班试用期新员工（白班5800+，夜班6500以上），转正开始加工资6200～8000，缴纳医社保宿舍4人一间，包吃住，不住有房补150每个月，一点面试

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郭先生

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厦门高薪企业，公司主要生产手机摄像头生产与开发，工作环境优美，全程式中央空调作业。要求能适应两班倒，穿无尘服，坐立式工作，综合薪资6000-7500元年龄:18~40岁男女不限，不卡纹身，录取率高工作时间:每周6天/8小时.加班费，平常:17.5元/小时，周末23.3元/小时法定假日35元/小时生活设施:提供住宿，同时配备厨房，空调，24小时热水WIFl洗衣机等(不住宿舍可享有住房补贴150/月)免费提供工作餐福利:部分岗位有岗位津贴:夜班人员有夜班补贴:入职三个月以上享有工龄津贴:一年至少5次节日礼物不定期礼品发放:博饼，尾牙，电影节日等活动，带薪年假，晋升，年度调薪优秀员工评选等

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良先生

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薪资待遇：时薪28元，多劳多得，综合薪资超同行平均水平。工作时间：每天工作10-12小时，工作安排合理，充分尊重员工的休息时间。食宿全包：提供免费健康的工作餐。宿舍环境舒适，入职即安排。工作环境：工厂车间宽敞明亮，通风良好，为你提供安全、健康的工作环境。职业发展：提供完善的培训体系和广阔的晋升空间，表现优秀者有机会晋升为组长、主管等管理岗位。

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黄先生

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翔安地区招聘B证/C证，司机数名厦门区域：翔安转正后月均8000-12000脱单稳定就业财富热线：然后我要确认一下我们职位的要求，我们要求三年以上驾龄开过四米二/九米六厢式货车驾照7分以上，我们都是要自装自卸的，然后有点对点的我会说，没有说就是统一负责点部周围十公里的取件派件，是否能接受？具体班次报位置给我，我告知。我们主要负责附近十公里以内公司工厂上门取件派件的，需要自己装卸货，薪资第一个月保底5400＋提成综合7K-10K（装卸货的数量，重量，体积，票数）第二个月没有保底，纯计件，综合8-12K,然后我们要自己装卸货的，但是货车也有尾板也有叉车和托盘会比较好装卸，负责人排班月休4天，班次看你考虑那个位置，还有工龄奖等福利待遇非常丰厚，我们将提供充分的培训和发展机会。

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吴先生

实名

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公司主要生产手机镜头，数码相机镜头，影像传输镜头等国际镜头产品。招聘面试岗位如下：普工大量招聘待遇好，工作轻松，空调车间，无尘车间任职要求：18-40岁、能够默写完26个英文字母大写小写免费体检、体检不抽血不查肝，带薪吃饭薪资待遇如下：基本工资：2550-2580元/月平时加班费：19.52元/小时周末加班：26.03元/小时节假日加班：39.05元/小时特殊津贴：100-700元/月量产绩效奖：100-150元/月年资绩效奖：80-400元/月其它奖金：0-300元/月夜班津贴20元/夜无尘补贴：350元/月入职3个月享有新人奖金300元综合月薪：5800-7500/月公司包吃两餐包住宿办理入职手续之日起公司给员工缴纳五险带薪假期，免费基本医疗等等福利备注：报道当天安排宿舍入住，不愿意住公司宿舍人员自已租房在外面每个月房租补贴150元

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傅女士

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岗位职责：1. 精通喷粉工艺，确保产品涂层质量及生产效率；2. 定期检查和维护喷粉设备，保障设备稳定运行；3. 严格执行安全操作规程，维护工作环境安全；4. 对喷粉后的产品进行质量检验，及时处理不合格品。5.喷过出口的经验任职要求：1. 熟练掌握喷粉技术及相关设备操作，具备相关经验；2. 具备良好的问题分析与解决能力，能够独立处理生产中的突发状况；3. 注重安全生产，严格遵守公司安全规范；4. 具有较强的责任心和团队合作精神，能够适应高强度工作环境。30元/小时，加班35元/小时，每天餐补15元

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庄女士

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1. 负责产品开发过程中焊接工序的工艺设计及生产流程管控；2. 现场完成焊接机器人的运行调试、程序编写，精准调控焊接参数；3. 运用离线编程技术编制机器人焊接程序，并实施现场程序验证与调整；4. 持续推动工艺流程优化，提升焊接质量与生产效率；5. 完成上级交办的其他相关任务。岗位要求：1. 具备两年以上工业机器人焊接调试与编程经验，熟悉安川焊接机器人者优先考虑；2. 掌握焊接操作技能，了解常用焊接工艺规范；3. 有复杂焊接工作站离线编程经历，熟练使用Motosim软件者更佳；4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识。

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刘女士

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行政人事岗位职责一、搭建并优化公司招聘机制，负责招聘信息的发布与日常维护。二、编制招聘文案，进行简历甄选，统筹安排面试相关工作。三、负责人事档案的归集与管理，监督考勤执行情况，办理员工入离职流程。四、落实人力资源各模块操作规范及公司规章制度，协同支持各部门日常运作。五、协助组织新员工入职培训，并跟进培训成效与反馈收集。薪资待遇：具体薪资面议，依据个人经验与综合能力核定。享有健全的福利体系，包含五险一金、带薪年假等。公司简介：本公司是一家专业从事建筑栏杆工程设计、生产、烤漆、施工及安装于一体的综合性分包商。本岗位工作地点位于工厂。

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刘女士

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