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行政经理/主管
5000-6000元/月担任行政主管岗位,具备3年行政与人事管理工作经历,员工享有五险福利、节日关怀及双休制度。
武汉

课程顾问
4000-9000元/月(我们是江岸区致远学校)1.通过电话联系潜在客户,达成每日既定沟通任务;2.邀请客户到校进行面对面交流,推动签约合作;3.持续跟进客户维护,发掘后续合作空间;4.协同团队成员共同实现月度销售指标。
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教学管理班主任
4000-9000元/月岗位职责:1、负责学员日常运营与支持,包括出勤管理、学习进展跟进及个性化学习指导建议。2、策划并统筹教学相关活动,保障课程有序开展,优化学员学习过程体验。3、搭建并维护学员信息档案,定期与家长联系,通报学员学习表现与成长情况。4、及时响应并解决学员在学习中遇到的各类问题,提供切实可行的支持方案。任职要求:1、具备优秀的沟通技巧和亲切的服务态度,能与学生及家长建立良好互动关系。2、有强烈的责任意识和耐心,关注每一位学员的学业进步与全面发展。3、熟悉常用办公软件操作,可高效完成日常教务处理工作。4、具备教育领域工作经验者优先考虑,对教育行业充满热情,期望长期投身于学生服务管理工作。
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武汉江岸区(我们是致远学校)1.通过电话开发意向客户,完成每日有效沟通量;2.邀约客户到校
5000-10000元/月(我们是江岸区致远学校)1.通过电话开发意向客户,完成每日有效沟通量;2.邀约客户到校面谈,促成签单合作;3.维护客户关系,挖掘长期合作机会;4.配合团队完成月度销售目标。
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自家超市缺个配送员280-400/天包车包住
260-400元/天主要负责超市商品配送,固定站点取货,系统派单,无需抢单,单量稳定。配送范围在附近3km左右。任职要求年龄18-55周岁,身体健康会骑电动车,熟练使用智能手机导航无不良记录,责任心强•面试通过即当天入职、老师傅带跑• 提供车子住宿
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武汉江岸区招家电维修(抽油烟机维修)
面议武汉市江岸区招家电维修(抽油烟机维修)
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健身教练学徒
4000元/月市场推广20名底薪4000+奖金+高额提成,新人保护期起提3%,轻松满点15%工作内容:社区推广,开发新资源,维护客户,卡种售卖本人从业8年,从会籍顾问一路晋升至会籍主管、会籍经理、大部经理,最终担任预售总监19岁退伍后进入行业,至今始终坚持一线工作,专注新店预售领域入行首月即达成17万业绩,快速晋升为主管曾多次实现单月20万、30万以上业绩突破收入从初期月入两万,到巅峰时期单月达20万8年奋斗在武汉购房安家,更换车辆两台坚信这是可长期发展的朝阳产业,门槛适中,努力与回报直接挂钩若你愿踏实深耕,我愿亲身带教,全程指导福利:包住宿,每月团建至少1次,免费享受星级健身游泳服务,每年组织全员旅游,缴纳社保,品牌连锁运营,晋升通道广阔!岗位职责:1.学习并掌握健身中心的基本健身技巧和知识;2.参与健身中心的日常运营活动,包括但不限于协助会员完成健身目标;3.维护良好的客户服务,确保会员在健身过程中得到满意和愉悦的体验;4.按照教练的指导进行训练,不断提升个人的健身水平。任职要求:1.对健身行业有浓厚的兴趣,愿意学习新的健身技巧;2.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效地与会员交流;3.能够适应团队合作,与教练和会员保持良好的沟通;4.有责任心,能够遵循健身中心的规章制度。
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消毒护士
2000-3000元/月主要负责医院内保洁人员的消毒与卫生清洁工作,工作环境优良
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资深英语教师(新荣天街)
8000-13000元/月岗位职责:1、使用全英文授课,面向3-12岁儿童开展英语教学;2、组织教学团队召开教学会议,监督课程实施,提升教学质量与家校沟通成效,达成考核目标,确保学员续班率;3、负责教学团队管理,实施在职培训,构建教学人才梯队;4、协调并处理日常运营中出现的各类突发紧急情况。任职要求:1、发音标准、富有亲和力,持有教师资格证;具备CET6、专四、专八、TESOL或TEFL证书者优先;2、本科及以上学历,具有3年以上英语教学经验,能独立开展教学培训工作;3、热爱幼少儿教育事业,责任心强、自我驱动力强,具备良好的沟通协调能力、执行力及抗压能力;4、理解中国家长在子女教育方面的思维方式,有耐心,并具备出色的应变与问题解决能力。岗位薪资:底薪4500~6000+课时费+班务费+续班费+教资补贴,综合收入8-13k工作时间:每周一和周二通常为固定休息日,周中工作时段为12:30/13:00~21:00(具体排班安排),周末工作时间为8:30/9:00~18:30
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眼镜店验光师
5000-7000元/月销售眼镜及相关产品,具备销售与验配个性化定制镜片的能力,如各类青少年近视防控镜片、渐进多焦点镜片,熟练掌握验光技术,能够妥善处理客户投诉,擅长调整各类眼镜架。性格开朗,表达清晰,富有亲和力,善于人际沟通。可配合店长完成门店日常运营管理。
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健身教练学徒
8000-13000元/月市场推广20名底薪4000+奖金+高额提成,新人保护期起提3%,轻松满点15%工作内容:社区推广,开发新资源,维护客户关系,卡种销售本人从业8年,从会籍顾问一路晋升至会籍主管、会籍经理、大部经理,最终担任预售总监19岁退伍后进入行业,至今始终坚持在一线,专注新店预售工作入行首月即达成17万业绩,顺利晋升主管多次实现单月20万、30万以上业绩突破月薪从初期两万逐步提升至最高单月20万工作八年期间于武汉购房,更换车辆两台深切体会:这是一个可持续发展的朝阳产业,入行门槛适中,努力与收入直接挂钩!若有志于长期发展,欢迎联系,全程亲自指导福利待遇:包住宿,每月至少一次团建活动,免费享受星级健身与游泳服务,年度旅游全额资助,缴纳社保,品牌连锁运营,晋升通道广阔!岗位职责:1.学习并掌握健身中心的基础健身技能及相关知识;2.参与日常运营工作,协助会员达成健身目标;3.提供优质客户服务,保障会员在健身体验中的满意度与舒适度;4.按照教练安排进行训练,持续提升个人专业能力。任职要求:1.热爱健身行业,积极学习各类健身新方法;2.具备良好沟通技巧和服务意识,能与会员顺畅互动;3.适应团队协作环境,与教练及会员建立良好关系;4.有责任心,严格遵守健身中心各项管理规定。
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行政接待专员
3000-5000元/月岗位职责:1.负责接听前台来电并接待来访人员,做好引导服务;2.承担来诊客户的预约分流、导诊及收费相关工作;3.办理费用收取、医保划扣、票据开具等财务辅助事务;4.统计就诊数据,按时完成数据汇总与报表提交;5.处理日常行政事务:(1)安排门诊人员排班,统计考勤信息;(2)维护大厅环境整洁与现场秩序。6.对到店咨询客户进行基础答疑和初步接诊,具备一定的面对面销售能力。任职资格:1.学历要求:大专及以上学历,专业不限;2.能力要求:具备良好的沟通协调能力和服务意识,反应迅速,仪态得体、行为大方;3.形象要求:身体健康,体型匀称,五官端正,身高不低于158cm;4.素养要求:热爱本职工作,责任心强,具备敬业精神和吃苦耐劳的职业品质。福利:1.全勤奖励、工龄补贴;2.节日关怀福利,包含中秋月饼礼包、高温季节慰问品、春节年货等;3.春节享受10天带薪假期,工作满一年后每年可享5天带薪年假;4.生日礼品或礼金;5.正式签订劳动合同,缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险;6.提供完善的双通道职业晋升机制和系统化培训支持。工作地址:【后湖院】地址:武汉市江岸区新荣天街其他院区:持续关注1.【关山院】地址:武汉市洪山区关山大道332号保利广场5F2.【壹方院】地址:武汉市江岸区中山大道1505号企业天地1号楼18F3.【永清院】地址:武汉市江岸区解放大道1314号(永清街公交站旁)4.【北湖院】地址:武汉市江汉区新华路265号江汉区政府旁5.【硚口院】地址:武汉市硚口区古田二路地铁C出口2F6.【光谷院】地址:湖北省武汉市洪山区珞喻路718号春和天地大厦1楼8.【汉阳院】地址:武汉市汉阳区龙阳大道58号人信汇A座9.【徐东院】地址:武汉市武昌区徐东大街90号徐东地铁B出口10.【南湖院】地址:武汉市洪山区文治街30号维佳佰港城2F11.【中南院】地址:武汉市武昌区武珞路449号银河汇1-3楼
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资深英语教师(新荣天街)
8000-13000元/月岗位职责:1、使用全英文授课,面向3-12岁儿童进行英语教学;2、组织教学团队开展教研会议,监督课程实施,提升教学质量与家校互动水平,达成考核目标,保障班级续报率;3、负责教学团队管理,实施在职培训,构建教师成长体系;4、统筹应对日常工作中出现的各类突发情况,确保教学秩序稳定。任职要求:1、发音标准、富有亲和力,持有教师资格证;具备CET6、专四、专八、TESOL或TEFL证书者优先;2、本科及以上学历,三年以上英语教学经验,能够独立开展教学培训工作;3、热爱幼少儿教育事业,责任心强、自我驱动,具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力;4、了解中国家庭在子女教育方面的理念,有耐心,且具备较强的应变与问题解决能力。岗位薪资:底薪4500~6000+课时费+班务费+续班费+教资补贴,综合8-13k工作时间:周一周二通常固定休息,周中工作时段为12:30/13:00~21:00(具体排班安排),周末工作时间为8:30/9:00~18:30
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儿童英语教师
6000-10000元/月校区地点:英佳校:雄楚大道888号雄楚1号购物广场F2新荣校:新荣天街,汉市江岸区后湖街道汉黄路特5号职位描述吉的堡教育自1986年创立至今,专注儿童教育领域三十余年,秉持“提供优质儿童教育服务”的初心,凭借专业的教学团队保障教学质量,持续积累品牌口碑。业务涵盖早期教育、幼儿园、素质教育及出版发行等多个板块,服务网络遍及全国100余座城市。目前在全国运营的幼儿园与成长中心总数已超过750所1、负责3-12岁少儿英语课程教学(含自研课程、新概念等教材)2、完成课前准备、课堂授课及课后学习反馈跟进3、落实班级日常管理,保持与家长的良好沟通4、策划并实施班级或校级教学活动5、配合参与招生相关市场推广工作*设有课时奖励、试听转化奖励、续班激励奖金等多项福利*职级晋升享受额外成长奖金!*提供入职培训、进阶研修及内部App教学知识支持!轻松愉快的工作氛围,孩子的纯真笑声,家长的认可回馈,以及多元化的教学交流机会,我们期待热爱教育事业的你加入,共同打造稳定且可持续发展的职业平台,助力实现个人价值与专业成就感!
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健身房会员顾问
7000-12000元/月(无责底薪4000+业绩提成)综合薪资7000~12000每月招3人经验不限学历不限职位详情包住员工免费锻炼!会籍顾问工作内容:1.积极拓展客户资源,持续与目标客户沟通,做好潜在客户的跟进与管理2.为会员提供专业化的健身服务支持,具备基础销售能力3.完成销售任务的上报与执行,达成既定业绩目标4.负责老会员的日常维系与关系维护5.男女不限,年龄要求18-30岁工作地址 新荣天街任意健身岗位职责:1.主动开发市场资源,保持与客户高效互动,维护潜在客户档案2.提供专业的健身咨询与服务,提升会员满意度3.运用沟通技巧推动销售进程,实现个人销售指标4.响应现有会员的服务需求,优化整体服务体验5.关注行业及市场变化,为场馆运营提供可行性反馈任职要求:1.拥有良好的表达能力和销售意识2.能独立应对工作中出现的问题并妥善处理3.具备团队协作态度,善于与同事配合交流4.对健身领域有兴趣,可提供专业客户支持5.服务意识强,能够根据客户需求提供个性化解决方案
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服务员
4000-5000元/月健身房销售顾问岗位(新店开业)底薪4000+高额提成+奖金包+提供住宿,月休4天综合收入7000-15000(上不封顶)任职要求:不限经验,入职即享公司免费带薪培训学历不限,性别不限,年龄18-30岁具备良好沟通技巧与人际互动能力,表达清晰准确退伍军人优先考虑热爱学习,喜爱健身,对运动有浓厚兴趣岗位职责:
武汉·江岸区

服务员
4000-5000元/月健身房销售顾问岗位(新店开业)底薪4000元+高比例提成+绩效奖金+提供住宿,月休4天综合收入7000-15000元(上不封顶)任职要求:有无相关经验均可,入职后公司统一安排免费带薪培训学历不限,性别不限,年龄18-30岁具备良好的沟通技巧与人际互动能力,表达清晰、逻辑准确退伍军人可优先考虑热爱自我提升,对健身行业有兴趣,日常喜欢运动锻炼岗位职责:
武汉·江岸区

健身房会员顾问
7000-12000元/月(无责底薪4000+业绩提成)综合薪资7000~12000每月招3人经验不限学历不限职位详情包住员工免费锻炼!会籍顾问工作内容:1.积极开拓市场资源,持续跟进目标客户,做好潜在客户的开发与关系维护2.为会员提供专业化的健身指导与咨询服务,具备基础销售能力3.高效执行并达成既定的销售任务指标4.负责老会员的日常维系与服务跟进5.男女不限,年龄要求18-30岁工作地址新荣天街任意健身岗位职责:1.主动挖掘市场机会,与潜在客户保持良好互动,维护客户资源信息2.为会员提供专业的健身方案建议与贴心服务,提升客户满意度3.运用沟通技巧推动销售进程,确保销售目标顺利完成4.关注现有会员的服务体验,及时响应需求,增强客户粘性5.关注行业趋势与市场变化,为门店运营优化提供有效反馈任职要求:1.具备较强的表达能力及销售意识,善于与人交流2.能独立开展工作,面对问题具备一定的应变处理能力3.拥有团队协作意识,能与同事协同配合完成任务4.熟悉健身领域基本知识,可为客户提供专业支持5.服务意识强,能够根据客户需求提供个性化解决方案
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健身房接待-月休10天(新荣天街店)
3000-4000元/月健身房前台(非销售岗,专注前台服务)岗位描述:1、负责门店日常运营事务,包含客户接待、收银操作及突发情况的协调处理;2、协助完成门店基础数据的整理与统计工作。岗位要求:1、性格乐观,积极主动,具备较强的责任意识和一定的抗压能力;2、熟练掌握常用办公软件,具备基本计算机操作能力;3、有酒店、物业或其他服务行业相关工作经验者优先考虑。薪资待遇:试用期(1-3个月):2800元转正后:3500元满半年享受补贴:300元/月公司缴纳五险员工享有免费游泳及健身福利上班时间(上二休一):每月休息10天第一天:10:00-22:00第二天:15:00-22:00两班轮休,每工作两天休息一天
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健身房接待-月休10天(新荣天街店)
3000-4000元/月健身房前台(非销售岗,专注前台服务)岗位描述:1、负责门店日常运营事务,包含客户接待、收银作业及突发情况的协调处理;2、完成门店基础数据的整理与统计工作。岗位要求:1、性格外向,积极主动,具备较强的责任意识和一定的抗压能力;2、熟练操作常用办公软件,具备基本计算机应用能力;3、有酒店、物业管理或其他相关服务行业工作经验者优先考虑。薪资待遇:试用期(1-3个月):2800元转正后:3500元满半年享受补贴:300元/月公司缴纳五险员工可免费享受游泳及健身服务上班时间(上二休一):每月休息10天第一天 10:00-22:00第二天 15:00-22:00两个班次轮休一天
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主播运营专员
4000-5000元/月工作内容1. 负责主播人才的引进,通过多种平台及渠道开展主播的发掘、招募与签约事宜。2. 与有意向的主播进行对接,完成沟通交流与信息传达。3. 对发掘的主播进行初步测评与筛选,为公司甄选优质直播人才。4. 向主播介绍公司实际情况及相关待遇,及时收集并推动解决邀约过程中遇到的问题。任职要求可接受新手!1. 对娱乐直播行业有一定认知,并具备个人见解。网络敏感度高!2. 具备优秀的沟通技巧与表达能力,思路清楚。善于人际互动,能与不同性格人群建立良好联系。3. 工作态度端正,责任心强,能稳定踏实完成任务。具备较强的洞察力与判断能力,可识别具有发展潜力的主播人选。4. 性格积极乐观,心理素质好。思维灵活,面对挑战能主动寻找解决方案。5. 熟练使用手机及电脑常用软件进行线上沟通
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新媒体运营专员
6000-10000元/月招抖音直播运营!!!要求半年及以上经验一、岗位职责:1、负责主播的日常管理,为签约主播制定个性化定位并开展系统化培训;2、协助主播完成开播前中后的各项准备工作,应对直播过程中的突发状况;3、指导并优化主播的直播内容设计、流程安排及打赏收益提升策略;4、监督并支持主播在粉丝维护、互动质量及粉丝增长方面的持续提升。二、任职要求:综合素质突出,执行力强,品行端正,具备积极进取精神;有相关从业背景或销售、创业经历者优先录用。我们寻找的是具有创业精神的伙伴,新人入职享有3个月成长保护期,公司全程提供系统的运营技能教学;运营工作专注带人:为确保运营专注培养主播,公司配备充足的主播资源,无需自行招募;同时为主播提供专业直播设备与后端支持服务;专属舞蹈培训;定制化短视频拍摄、账号运营及个人IP孵化,全面覆盖所有后端环节;你只需全力以赴带好主播!
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团播主播接受新人小白高待遇
8000-15000元/月岗位福利:公司提供舞蹈老师教学,化妆,短视频拍摄,全程免费。能赚钱能免费学舞蹈提升自己!包住!!!岗位职责:1. 在抖音平台上进行舞蹈表演,与团队成员合作完成舞蹈视频的制作与发布2. 保持与粉丝的良好互动,回应粉丝的评论和关注,提升视频的观看量和粉丝参与度3. 定期参与团队的舞蹈练习和表演准备,确保团队舞蹈水平的统一性和专业性任职要求:1. 具备良好的舞蹈基础和团队协作能力,能够快速学习并掌握团队的舞蹈风格2. 形象佳,具备较强的镜头感和表现力,能够在抖音平台上吸引并维持观众的兴趣3. 时间管理能力强,能够适应灵活的工作安排,确保舞蹈视频的质量和发布效率
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直播运营
5000-10000元/月招聘团播运营要求:具备一年以上相关经验,工作态度认真,责任心强,积极进取公司提供优厚福利,团队氛围融洽
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武汉江岸区新荣龙湖天街(新商场)童装专卖店招聘专职导购两名,店长一名。底薪2800~3500。个人阶
4000-7000元/月新荣龙湖天街(新商场)童装专卖店招聘专职导购两名,店长一名。底薪2800~3500。个人阶梯提成2%~4%.月休四天。法定节假日三薪。要求年龄45岁以内,有鞋服行业导购工作经验,有责任心,态度积极。有意向可以联系
武汉·江岸区·丹水池

迎宾员,服务员,传菜员
4000-6000元/月迎宾员:形象好,气质佳,活波开朗、主动热情服务员:主动热情,善于沟通,动作麻利,有责任心传菜员:吃苦耐劳、动作麻利、有责任心
武汉·江岸区·丹水池

健身会籍顾问
8000-13000元/月提供良好住宿环境1、具备一定工作的执行力|服从工作管理2、敢于与人沟通肯学习/工作态度佳3、销售的收入是不封顶|手把手带着上班赚钱4、无责保底四千/月收入8000-13000往上稳定任职要求:1、有无经验均可,入职后公司安排免费培训2、学历不限,男女不限,18-30岁3、有良好的与人沟通能力,口齿清晰4、当兵退伍军人优先,热爱学习
武汉·江岸区·丹水池

出纳
面议岗位职责交社保,单休,9:00-18:00岗位职责:1、负责日常财务的管理工作;2、整理财务及报销工作流程,并监督执行;3、负责内部账务的具体工作及相关报表编制等;4、与各供货商往来的对账工作;5、熟练掌握建筑行业账务处理;6、财会相关专业毕业,大专以上学历;7、3年以上工作经验,有建筑行业经验优先;8、熟练使用开票财务软件和办公软件;9、具备良好的职业道德和职业素养,
武汉·江岸区

8000+招两名会开车的C1司机,提供住宿
8000-9000元/月工作8小时,保底6000+绩效补贴,100%入职没有任何费用任职要求:1、年龄21-59周岁,身体健康,男女不限。2、C1以上驾照,熟悉机动车驾驶。3、三年内无一次性扣12分记录,无酒驾案底,无犯罪记录。
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