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工作内容1、开展门窗产品的销售业务，利用多种渠道拓展市场2、主动对接客户，挖掘客户需求，提供专业的门窗产品建议与定制化方案3、持续维护客户关系，提升服务体验，推动销售目标的达成任职要求：1、具备优秀的沟通能力与谈判技巧，能高效推进商务合作2、熟悉门窗领域基础知识，具备快速学习产品信息及行业趋势的能力3、具有较强的团队协作意识，能在快节奏环境中保持积极进取的心态

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许先生

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岗位职责:1.负责客户订单的接听与受理，准确记录并及时传递相关信息，确保下单流程顺畅对接2.与生产团队密切配合，跟进订单排产进度，保障产品按时完成并交付3.及时响应客户咨询与反馈，妥善处理各类问题，提供有效且令客户满意的解决方案任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和协调能力，能高效对接客户及内部各部门工作2.工作认真负责，抗压性强，能在快节奏的工作环境中保持稳定高效输出3.具有良好的团队意识，愿意主动协作，积极参与团队任务并推动目标达成

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许先生

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工作内容1、开展门窗产品的市场推广与销售，利用多种渠道拓展业务机会2、主动对接客户，挖掘客户需求，提供专业的门窗产品建议及定制化方案3、持续跟进客户反馈，维护长期合作关系，提升客户满意度与复购率任职要求：1、具备优秀的沟通能力和商务谈判技巧，能高效推进销售流程2、熟悉门窗相关领域，能够迅速学习并掌握产品特性及行业趋势3、具备较强的团队协作意识，能在快节奏环境中保持积极进取心态

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许先生

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岗位职责:1.负责客户订单的接听与受理，准确记录并传递订单信息，确保下单流程顺畅对接2.与生产部门保持紧密协作，跟进订单排产进度，保障产品按时生产与交付3.及时响应客户咨询与反馈，妥善处理投诉问题，提供有效且令客户满意的解决方案任职要求：1.具备优秀的沟通与协调能力，能高效对接客户及内部各部门，确保信息畅通2.工作认真负责，抗压能力强，能在快节奏工作环境中持续保持高效输出3.具有良好的团队意识，乐于协作，能够主动融入集体，共同推进任务完成

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许先生

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岗位职责：1、负责消防工程现场的施工管理，确保工程按照设计图纸和规范要求执行；2、协调各工种间的施工顺序，解决现场技术问题，保证施工进度；3、监督消防材料、设备的使用，确保质量和安全标准；4、参与消防工程的验收工作，确保工程质量符合标准；任职要求：1、具有相关消防工程或建筑专业背景，了解国家消防规范和标准；2、具备消防工程施工管理经验，能够独立处理现场问题；3、良好的沟通协调能力，能够有效管理团队和现场作业；4、责任心强，注重细节，能够在高压环境下工作；5、持有相关职业资格证书者优先考虑

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李女士

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岗位要求]1.开拓市场渠道网点，涵盖管材店、卫浴店、洁具店、五金店、瓷砖店等建材市场店面，以及街边店、小区店;2.管理分销渠道网点，推广系列产品，维护店面陈列，做好客情关系维护;[薪资待遇]月综合10000-15000元联系电话：江总

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廖女士

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招全屋定制衣柜安装学徒任职要求：1.无经验者可提供带薪培训，接受学徒制培养2.动手能力强，具备基本识图能力3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通表达能力4. 身体健康，能适应登高、搬运及短途出差，无恐高及严重体力限制5.学历不限，年龄18-35周岁

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3月22日 17:49

李先生

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【薪资待遇】: 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 一个月试用期，保底8500，新人奖励满30天奖励2000。 可以预支工资在职满7-15天以上500～1000元 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7500-8500。2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位: 组装，品检，包装，SMT，扫描，生产，操作机台，质检，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 <1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月【招聘要求】1、年龄:16周岁---45周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可

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杨先生

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短期工、正式工都可安排！当天安排入职！1.坐班+长白班+上五休二+待遇优厚+三餐全包+公寓住宿。2.当天安排入职，入住公寓宿舍（可以外宿，外宿津贴350每月）【招聘岗位】包装，分拣，贴标签，产品装盒装袋，全部坐班，车间配有中央空调。【任职要求】1、年龄16-44周岁，男女都可以，没有重活2、学历不限，工作经验不限。3、持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可以入职。4、人品良好。【工作时间】正常班上五休二，周末可加班，多劳多得。长班是早一天8小时，午间有休息。正班8点到下午5点，每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计280元每天结算工资【薪资方面】薪酬福利：1、按小时计费，多劳多得，28元/时，每天280元，可下班结账，每月7000-8000元2、工资以打卡方式结算，打入本人银行卡3、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。（备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做）4、正式员工每月7000-8000

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袁女士

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工作内容1：客服每天配合公司运营上下架产品2：上架完成以后及时配合沟通3：每天完成以后配合完成优化任职要求1：年龄18以上2：工作态度认真

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李先生

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新厂开招！大量招人！全程免费！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!【工作岗位】饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：五险一金足额缴纳。（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：苏州异地招工请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

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聂女士

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岗位职责：1. 负责小学生托管，确保学生的安全和健康；2. 制定托管计划，安排学生的学习、生活和娱乐活动；3. 教授小学语文、英语、数学等科目，帮助学生提高学习成绩；4. 与家长沟通，及时反馈学生的学习情况和表现；5. 维护教室秩序，保持教室环境整洁。任职要求：1. 具有小学教育教师资格证，有线下授课经验者优先考虑；2. 热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力；3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神；4. 熟练掌握小学语文、英语、数学等科目的教学方法和技巧；5. 全职工作，能够适应弹性工作时间。以上就是托管老师岗位职责和任职要求的详细介绍，希望对您有所帮助。

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陈先生

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【我们是谁？—— 农批数字化领军者】深耕农批领域8年，完成多轮融资，具备稳定自我造血能力，服务超6万+果蔬及水产批发商户，业务覆盖全国31个省市500多个批发市场（占据农批SaaS市场50%份额）产品聚焦解决「开单效率低、对账混乱、坏账频发」等核心问题，助力商户运营效率提升50%，坏账率由5%降至3%【你能赚多少？—— 薪酬清晰，收入无上限】无责任底薪4K + 绩效2K（合计6K保底，达成考勤与客户跟进要求即可全额发放，优于同行普遍无绩效保障模式）+ 阶梯式提成20%~50%（远超行业普遍10%-20%封顶水平）额外激励：每月共享3万元奖金池（涵盖新人奖、开单奖、排名奖励等）+ 每年开放4次调薪通道（业绩与绩效双达标即上调底薪）重点说明：Top销售月入3万以上，年收入可达50万+，提成按月核算，次月15日准时发放【你要做什么？—— 驻场拓展，高效成交】驻点开发客户：扎根批发市场，结合线上（企业微信/电话）与线下（现场沟通）方式精准触达客户，主推系统给存在「开单慢、对账难」痛点的商户（对比业内：无需盲目扫街，60%新客来自老客户推荐）演示促成签约：通过功能演示展示「语音开单」「赊账提醒催收」等实用场景，清晰传递产品价值推动转化；定期回访存量客户，提升满意度以促进续费和转介绍业绩目标：独立或带队完成签单数量与营收指标，协同售后团队确保客户使用体验良好【工作有多省力？—— 支持到位，无需硬扛】客户资源充沛：60%新客户源自老客户引荐（平均每位老客户带来2.3个新客户），总部持续提供意向客户名单，驻点即可对接，摆脱纯陌生拜访压力（不同于多数公司要求销售自主拓源）工具全面配套：7天「农批业务特训营」赋能上岗 + 提供标准化话术与成功案例包支持【我们需要怎样的你？—— 零基础也可胜任】经验要求：1-3年销售经历（有农批、供应链背景优先；若无经验，7天培训包教包会，相比同行更低入门门槛）核心能力：能承受阶段性高强度工作（旺季忙碌但收益更高）、善于沟通（准确捕捉商户需求，匹配系统解决方案）优先条件：具备SaaS销售背景、农批行业人脉资源、能通过账单分析发现客户痛点【岗位优势 —— 自由灵活，福利扎实】驻点办公不坐班：按早晚班次打卡，线上维护客户+线下走访市场，任务完成后可自主安排时间福利实在贴心：每月报销差旅费用超2000元 + 定期组织团建活动 + 免费配备统一工服（无需个人承担服装成本）

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赵先生

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