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四、特教老师岗位职责：1、负责对有特殊需求的学生开展全面评估，涵盖认知水平、学习能力、社交技能及情绪管理等方面，并依据评估结果制定符合个体发展需要的个性化教学方案2、根据学生实际情况设计个性化教学计划，明确学习目标、选用适宜的教学方法与教材，确保教学过程科学有效，提升学生学习成效3、保持与家长的定期沟通，及时汇报学生的学习进展，协同促进教学目标的达成4、积极参与教务部门组织的教研工作及相关教学活动任职要求：1、具备本科及以上学历（经验丰富者可放宽学历要求），专业为特殊教育、心理学或教育类相关专业（学习能力强的可适度放宽专业限制）2、热爱教育行业，具备责任心、耐心、爱心以及良好的沟通协作能力3、有3-8岁儿童教育教学经验者优先考虑4、擅长启发和引导儿童，能够营造积极活跃的课堂氛围，在专业指导下帮助孩子持续进步薪资待遇：4k～6k+双休+五险 具体面议

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仇女士

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岗位职责:1. 策划并执行面向儿童的感统训练课程，依据孩子的个体发展水平与实际需求优化训练方案；2. 在教学场所通过游戏化方式开展感统教学，提升儿童的感知觉与运动协调能力；3. 与家长保持顺畅交流，反馈训练进展，并给予专业的家庭教育指导；4. 严格执行课程流程及教具使用规范，确保教学合规性；5. 根据教学环境与学生特点，合理配置教具并进行教室环境布置。任职要求：1. 具备良好的亲和力，能与孩子及家长建立积极互动关系；2. 能够结合儿童能力差异，灵活制定与调整个性化训练计划；3. 富有责任感，保障教学过程中的安全性与教学质量；4. 具备团队协作意识，能与教学团队协同推进日常教学工作；5. 拥有较强的沟通技巧与专业素养，可提供科学、准确的反馈与建议。

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仇女士

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岗位职责:1. 制定并执行儿童注意力培养方案，运用互动教学手段提高孩子的专注水平与学习效能。2. 与家长保持密切交流，掌握孩子个性特征，制定针对性训练策略。3. 跟踪训练进展，评估成效表现，及时优化训练方式以匹配儿童发展需求。4. 管理教学用具及课堂环境，保障训练过程的安全性与实效性。5. 参与校区各类活动的策划与实施，推动家庭与学校协同育人，助力儿童全面发展。任职要求：1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能顺畅地与家长及儿童建立良好互动。2. 热爱儿童教育事业，能够开发具有启发性和趣味性的课程内容。3. 工作认真负责，注重教学过程的质量控制与安全管理。4. 观察细致，反应灵活，能依据儿童个体差异调整教学策略。5. 持有相关教学资质证书者优先考虑。

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仇女士

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一、工作内容1、负责公司线上平台的旅游产品直播讲解与推介；2、持续提升直播表现力，活跃直播间氛围，掌握节奏，推动订单转化；3、遵守公司及平台相关规范，按时完成既定直播场次与时长任务。二、职位要求1、喜爱旅游行业，性格活泼，具备良好镜头表现力，擅长与观众交流互动；2、具备直播或短视频运营相关经验者优先考虑；3、口齿清晰，表达自然流畅，能够生动介绍旅游线路及景点信息；4、可接受弹性排班安排（包含部分晚间直播时段）。

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闫女士

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二、教师岗位职责：1、制定学员感统训练方案及学习能力相关课程（如注意力、记忆力、视动统合等）的教学计划并组织实施2、关注学生心理与智力发展状况，结合测评结果和个体特点实施个性化教学，促进能力提升3、精心准备课程，完善教学设计，开展多样化的教学活动，积极参与公司组织的培训以提升专业能力4、保持与家长的定期沟通，及时反馈学生学习进展，确保教学成效得到有效传递5、协助教务团队完成教研及其他教学支持工作任职要求：1、本科及以上学历（经验丰富者可放宽学历要求），心理学或教育类相关专业优先（学习能力强可适度放宽专业限制）2、热爱教育行业，具备责任感、耐心、爱心以及良好的沟通协作能力3、有3-8岁儿童教学经验者优先考虑4、擅长引导儿童思维，营造积极活跃的课堂氛围，帮助孩子在科学指导下持续进步薪资待遇：4k～6k+双休+五险 具体面议

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一、课程顾问岗位职责：1、配合学校开展品牌宣传，推动课程销售工作2、达成月度招生目标，并对实施过程与成效进行跟进3、负责学员入学评估、合同签订、课程安排等相关事务4、搜集同行业市场信息并加以分析预判，助力提升销售业绩5、承担客户咨询与回访任务，落实潜在客户资源的追踪记录6、定期与家长保持联系，实时传递学生学习情况7、搭建家长与教学点之间的沟通桥梁，促进家校互动任职要求：1、大专及以上学历，教育相关专业或具备相关从业经验者优先考虑2、具备良好的沟通协调与谈判能力，掌握基本电话营销技巧，抗压性强，具有客户分析意识3、需具备一定社会阅历，不接受应届毕业生薪资待遇：4k～6k+双休+五险 具体面议

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仇女士

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岗位职责:1. 负责统筹教学工作的开展及教学团队的日常管理，保障教学质量与教学方向符合规范要求。2. 策划并落实教学方案，不断优化教学方式与课程内容。3. 跟踪评估教师工作表现，推动团队成员的专业成长与发展。4. 建立并完善家校沟通体系，提升家长满意度及参与积极性。5. 参与策划并执行各类市场推广活动，提升机构品牌影响力与竞争力。任职要求：1. 具备出色的组织协调与领导能力，能有效带领团队达成既定目标。2. 了解教育领域及幼儿教学模式，具备相关从业经验者优先考虑。3. 拥有良好的沟通表达能力与协作意识，可顺畅对接教师与家长群体。4. 富有创新思维，能够提出并落地新颖的教学思路与实践方法。5. 抗压能力强，具备应对挑战与解决实际问题的能力。

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三、幼教岗位职责：1、依据教学方案完成备课任务，深入理解并研读教案内容2、面向2-4岁幼儿及其家长开展课堂教学，保障教学质量，打造轻松愉快的学习氛围。通过亲子互动游戏形式，结合歌唱、声音模仿、肢体表达等方式实施授课3、严格执行教案执行规范及教具使用管理制度4、根据课程安排与校区实际需要，准备教学用具，布置教学空间，协助完成校区环境创设5、在教学中心以积极友好的态度与孩子和家长交流互动，参与游戏活动，建立良好关系，提供专业的课程建议与课堂反馈任职要求：1、本科及以上学历（经验丰富者可适当放宽学历要求），心理学或教育类相关专业优先（学习能力强的可适度放宽专业限制）2、热爱教育行业，具备责任心、爱心、耐心以及良好的沟通协作能力3、有2-4岁婴幼儿教学经验者优先考虑4、擅长激发儿童潜能，引导孩子积极参与，活跃课堂氛围，在专业指导下帮助孩子实现成长进步薪资待遇：4k～6k+双休+五险 具体面议

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仇女士

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岗位职责：1、依据教学方案进行备课，深入理解教案内容2、面向2-4岁幼儿及其家长开展校区课程教学，保障教学质量，打造轻松愉快的课堂氛围。通过亲子互动游戏形式，结合歌唱、拟声、肢体表达等方式实施教学3、严格执行教学方案及教具使用与管理规范4、根据课程安排和校区实际需要，准备教学用具，参与教室环境布置，协助完成教学空间创设5、在教学中心积极主动地与孩子和家长交流互动，建立良好关系，提供专业的课程建议与课堂反馈任职要求：1、本科及以上学历（经验丰富者可适当放宽学历要求），心理学或教育类相关专业优先（学习能力强的可适度放宽专业限制）2、热爱教育行业，具备责任心、爱心、耐心以及良好的沟通协作能力3、有2-4岁婴幼儿教学经验者优先考虑4、擅长激发孩子潜能，引导其积极参与，活跃课堂节奏，帮助儿童在科学指导下实现成长进步薪资待遇：4k～6k+双休+五险 具体面议

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仇女士

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岗位职责：1. 负责校区日常运营管理工作，保障服务质量与学生安全；2. 策划并落实教学方案及各类活动，推动学生综合素质发展；3. 统筹教学团队工作安排，持续提升教师专业素养与授课能力；4. 妥善回应家长与学生的意见，构建稳定高效的家校互动机制；5. 策划并参与社区相关活动，增强托管中心的公众认知度与品牌美誉度。任职要求：1. 拥有扎实的教育管理背景，了解教培领域的运行模式；2. 具备出色的组织协调与团队领导能力，能有效驱动团队完成目标；3. 沟通表达能力强，善于人际交往，可与家长、学生及教师顺畅交流；4. 热爱教育事业，重视学生成长过程，具备教学创新意识；5. 有高度的责任感和应变能力，能在突发状况下迅速作出合理判断。

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仇女士

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职位要求：1、具备积极主动的工作态度，良好的沟通能力与团队协作意识，责任心强；2、有一年以上快消行业相同岗位工作经验者优先；3、按计划完成所辖区域终端门店的定期拜访与维护；4、负责区域内商品库存控制、价格执行及陈列规范管理；5、落实并推进各类促销活动的实施与反馈。招聘业务员1人，五险一金

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范女士

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