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岗位职责:1.负责3D手办原型的设计与开发流程。2.指导并监督团队成员完成原型的制作。3.与团队合作，确保设计和制作质量符合标准。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧，能有效地协调团队工作。2.拥有丰富的3D手办原型设计与制作经验。3.能够不断提升团队的技能和优化工作流程。

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周先生

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岗位职责:1. 承担3D手办模型制作任务，保障建模品质与项目进度2. 与项目组成员密切配合，确保输出符合公司规范要求3. 不断改进制作流程，提高建模工作的效率与精细度任职要求:1. 具备良好的沟通协调能力，能高效推进各项工作任务2. 适应团队协作环境，积极助力项目顺利推进3. 拥有较强的学习意识，持续提升专业水平与工作效率加分项具备以下领域经验者优先：游戏·计算机软件·文化艺术/娱乐

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周先生

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[庆祝]招聘岗位国企低压电工[调皮]薪资待遇：3000+五险，法定节假日三薪，节日福利[太阳]岗位职责1.对公司地下停车场电路进行维修2.对公司地下停车场闸杆，地桩，减速带，挡车器，楼顶等进行维修[抓狂]工作时间上五休二，早上8.30到下午5.30[勾引]岗位要求需要低压电工证

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11月10日 16:50

先生

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兼职日结，适合学生，宝妈，灵活上班族，自由安排上下班时间！工作地点就近安排！单价6-20/单，4-6小时收入200+，6-8小时收入300+，8-10小时收入400+主要配送便利店药店的订单，也有鲜花、餐食、饮品等品类众多，可自行挑选！要求：年龄18-53岁，会骑电动车，会看导航，无案底想做就来联系我吧！

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张女士

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1、负责餐饮公司、学校、工厂、企事业单位的排烟系统（烟道、风机、净化器）的清洗；2、经验不限，活不累，就是有点脏；3、45周岁以下（体态中等或偏瘦为佳）4、包吃住，月薪8000+；5、熟练工按300元/工（6-8小时）计算，若当次施工超过8小时，超时部分按40元/小时计算；生手按200元/天计算，实习一个月，一个月后享受正式工待遇；每月15号准时发放上个月工资；另：每做满一年，工龄奖100元，1000元封顶6、生日红包、员工团建、绩效奖金、高温补贴等福利多多。7、有驾照者带开车另补50元/班次；8、年终有年终奖、春节福利等补充说明：以夜班为主，不适应夜班者勿扰！

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李先生

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1、负责餐饮公司、学校、工厂、企事业单位的排烟系统（烟道、风机、净化器）的清洗；2、经验不限，活不累，就是有点脏；3、45周岁以下（体态中等或偏瘦为佳）4、包吃住，月薪8000+；5、熟练工按240元/工（6-8小时）计算，若当次施工超过8小时，超时部分按40元/小时计算；生手按200元/天计算，实习一个月，一个月后享受正式工待遇；每月15号准时发放上个月工资；另：每做满一年，工龄奖100元，1000元封顶6、生日红包、员工团建、绩效奖金、高温补贴等福利多多。7、有驾照者带开车另补50元/班次；8、年终有年终奖、春节福利等

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李先生

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1、负责餐饮公司、学校、工厂、企事业单位的排烟系统（烟道、风机、净化器）的清洗；2、经验不限，活不累，就是有点脏；3、45周岁以下（体态中等或偏瘦为佳）4、包吃住，月薪8000+；5、熟练工按300元/工（6-8小时）计算，若当次施工超过8小时，超时部分按40元/小时计算；生手按200元/天计算，实习一个月，一个月后享受正式工待遇；每月15号准时发放上个月工资；另：每做满一年，工龄奖100元，1000元封顶6、生日红包、员工团建、绩效奖金、高温补贴等福利多多。7、有驾照者带开车另补50元/班次；8、年终有年终奖、春节福利等

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李先生

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1、负责餐饮公司、学校、工厂、企事业单位的排烟系统（烟道、风机、净化器）的清洗；2、经验不限，活不累，就是有点脏；3、50周岁以下（体态中等或偏瘦为佳）4、熟练工按260元/工（6-8小时）计算，若当次施工超过8小时，超时部分按40元/小时计算；生手按230元/天计算，实习一个月，一个月后享受正式工待遇；每月15号准时发放上个月工资5、生日红包、员工团建、绩效奖金、高温补贴等福利多多。6、有驾照者带开车另补50元/班次；7、年终有年终奖、春节福利等

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李先生

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公司福利:年轻化办公，有无经验都可以做零压力，自由，提供住宿，单人单间，每月组织多次团建活动，提供免费专业培训，不定时各种下午茶零食甜品，只要有能力，所有要求都可以提!!!岗位职责： 1. 为来访者提供情绪疏导服务，帮助其识别、表达和调节负面情绪； 2. 协助制定情绪管理方案，引导客户建立积极的心理状态和行为模式； 3. 参与情绪疏导相关课程或活动的策划与执行，提升客户心理健康水平； 4. 记录服务过程与客户反馈，维护客户档案和咨询记录。 任职要求： 1. 对心理学、情绪管理领域有浓厚兴趣，具备一定的心理学知识基础； 2. 情绪稳定，善于倾听，具备良好的沟通能力与共情能力； 3. 有良好的职业素养和保密意识，能够尊重并保护客户隐私； 4. 有相关实习或工作经验者优先考虑。

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杨先生

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【岗位职责】1、负责处理债务、消费维权、婚姻、刑事、劳动纠纷等案件的全流程事务，无需出庭；2、建立并管理客户档案，办理各类诉讼与非诉业务，撰写相关法律文书；3、为法律顾问单位提供日常维护及持续性服务支持；4、根据案件实际进展，开展调档工作，收集证据材料，并完成案件资料的整理与递送；5、通过线上平台完成立案申请操作。【任职要求】1、具备法学专业本科或以上学历；2、能够独立撰写起诉状，协助完成网上立案，并与法院及当事人保持有效沟通；3、具备较强的沟通协调能力、执行力和团队合作意识，稳定性强者优先考虑；4、需1年以上相关工作经验，条件优异的应届毕业生亦可接受；5、本岗位同时面向管理人才招聘，有管理经验者优先，薪资可面议。【福利待遇】1、提供具有市场竞争力的薪资+绩效奖金；2、依法缴纳五险；3、实行朝九晚六工作制，周末双休，法定节假日按规定休假。

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罗女士

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工作内容：1、通过实地拜访获取当事人的基本信息及实际需求，为其提供专业咨询服务2、协助主管完成日常事务，借助面访、微信、电话等多种方式推动案件委托进程基本要求：1、普通话标准，沟通能力强，具备耐心，性格开朗热情，工作态度积极主动2、具备良好的学习能力，拥有较强的抗压水平与情绪调节能力薪资待遇及福利：1、保底薪资4000元＋案件提成10%~20%＋奖金500~12000元；2、工作时间：9:00-18:00，午间休息1.5小时，周末双休3、缴纳五险，享受法定节假日休假，节日福利齐全，另设多项奖励机制及团队活动工作地点：武汉市武昌区文创大厦1801室（地铁4号线、5号线复兴路A出口）

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吴女士

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岗位职责：1.负责案件判决后执行款项的跟进与回收；2.编写强制执行文书并高效推进后续转化（具备一定销售导向）。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧与协调能力；2.可独立应对并处理各类问题；3.工作积极主动，责任心强，能适应一定的工作压力。福利待遇：1、具有市场竞争力的薪资+绩效奖金；2、依法缴纳五险；3、工作时间朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休假。

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吴女士

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（光谷、武昌均可入职）工作内容：1、通过实地拜访了解当事人的基本情况与实际需求，为其提供专业咨询与解决方案2、协助主管推进日常事务，借助面谈、微信、电话等多种方式推动当事人案件顺利委托基本要求：1、普通话标准，沟通顺畅有耐心，性格开朗热情，具备积极主动的工作态度2、乐于学习新知识，拥有良好的抗压能力及情绪调节能力薪资待遇及福利：1、底薪4K＋案件提成10%~20%+奖金500~12000；2、工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，周末双休。3、五险，节假日正常休假，节日福利，各类绩效奖励，定期团队聚餐

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罗女士

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工作内容：1、通过实地拜访了解当事人的基本情况及实际需求，提供专业的咨询服务2、协助负责人推进案件进展，借助面谈、微信、电话等多种方式促成案件委托基本要求：1、普通话标准，具备良好的沟通能力，性格开朗耐心，待人真诚，工作态度积极2、具备较强的学习意识，能适应高强度工作，心理素质良好，抗压能力强薪资待遇及福利：1、底薪4K＋案件提成10%~20%+奖金500~12000；2、工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，3、五险，节假日正常休息，节日福利，各类奖金，定期团队聚餐工作地点：武汉市武昌区文创大厦1801室（地铁4.5号线复兴路A出口）工作地点：现代·光谷世贸中心I栋2303求职的朋友可根据住址选择就近办公点，欢迎私聊了解详情~

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我们这边由公司提供资源，通过电话、微信或你擅长的方式与客户沟通，邀请客户到公司面谈，全程有师父和律师团队支持。岗位职责：1、充分利用公司提供的资源，在培训指导下，初步回应客户关于法律问题的咨询；2、通过电话、微信、面谈等形式与客户建立联系，明确客户需求，持续维护客户关系；3、深入挖掘客户潜在需求，清晰介绍律所服务产品的优势与特点，提供专业化的咨询服务；4、完成案件风险评估后，积极推动客户达成委托合作。任职要求：1、学历不限，有销售经验或熟悉法律基础知识者优先；2、沟通能力强，积极进取，具备良好的表达与谈判能力者优先；工作体验：1、收入与努力直接挂钩！付出越多，收获越大，薪资上不封顶；2、模式新颖，平台广阔，晋升机制公开透明；3、企业平台可系统学习法律知识与销售技能，提升个人综合素养；4、帮助当事人化解难题与纠纷，成就感满满，一面锦旗就是一份荣誉与自豪！薪酬福利：1、底薪＋提成＋奖金＋五险+法定节假日+带薪年假+定期团建+节日礼品；2、完善培训体系：涵盖新人培训、在岗培训、晋升培训及专人指导；3、持续开放内外部专业培训机会+定期调级调薪；4、定期组织团建与文化日活动，传递节日关怀。工作地点：武汉市武昌区文创大厦1801室（地铁4.5号线复兴路A出口）无责底薪4000+高额提成，纯新手入职两个月后月入7K以上，诚邀挑战！

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工作是在我们的律师事务所，非法律咨询机构需转所，支持实习律师或执业律师加入【公司简介】1、律所坐落于武昌区复兴路，现有专职法务及执业律师团队近50人2、创始人为武汉大学硕士，兼具投资人与连续创业者背景，曾主导百亿级年营收的互联网+物流平台运营，曾任百度集团流程技术委员会主席、埃森哲中国总监3、自2024年初正式投入运营以来，持续实现月均20万元营收增长，服务客户以湖北省内中小企业为主，业务涵盖债务纠纷、合同争议、劳动纠纷、婚姻家事、企业常年法律顾问等领域4、自创立起即专注搭建市场拓展与一体化中后台支撑体系（含产品中心、交付中心、风控中心、知识中心）及数字化系统，奠定可持续快速增长基础【岗位职责】1、独立承担案件办理工作，承接律所分配的案源并完成全流程交付；2、具备独立谈案能力，可主导诉讼与仲裁案件处理，熟悉司法程序各环节；3、负责各类法律文书、合同文本的撰写与审核；4、维护常年法律顾问单位，提供日常法律支持与咨询服务；5、建立并管理客户案件档案，处理诉讼及非诉法律事务；6、根据案件需要开展调档工作，收集证据材料，并完成相关文件递交；7、代表客户出庭应诉，同时参与内部员工法律实务培训工作【任职要求】1、年龄23-36岁，法学专业本科及以上学历，持有律师执业资格证；2、执业年限不限，经验可协商；3、精通劳动法、民法典、公司法、民间借贷等常用法律法规；4、能够独立起草起诉状、协助完成线上立案，并与法院及当事人保持有效沟通；5、具备较强的沟通协调能力、执行力、抗压性及团队合作意识【福利待遇】1、月薪6k-8k+，薪酬结构（底薪+全勤奖+高额提成），工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，周末双休；

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罗女士

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主要工作内容：1.负责法务团队日常管理及数据汇总分析，带领3至4人小组高效运作2.统筹立案专员的任务安排与业务指导，确保团队立案数量与质量不低于行业平均水平3.对接公司商务部，协调处理跨部门协作事务，保障流程顺畅岗位要求：1.本科及以上学历，法学相关专业优先2.有1年以上法律相关工作经验3.学习能力强，能快速掌握新知识4.性格外向，乐观积极，语言表达清晰，善于在公众场合沟通5.具备良好的组织协调能力和人员管理潜力6.通过国家统一法律职业资格考试者优先录用上班时间：早九晚六，午休1.5小时，周末双休；试用期三个月工作地点：武汉市武昌区文创大厦1302室（地铁4.5号线复兴路A出口）

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工作内容1、负责法律案件的全流程处理，包括诉讼文书撰写、出庭应诉等相关事宜；2、依据案件实际情况，落实法院判决与裁定的执行工作；3、参与案件讨论与分析，为客户提供建设性法律意见和专业咨询服务。任职要求1、具备良好的学习能力与执行能力，能迅速理解法律条文并掌握案情细节；2、具备出色的沟通表达与逻辑分析能力，能够准确清晰地阐述法律观点；3、具有较强的进取心和抗压能力，能在高强度工作中保持积极稳定的工作状态。

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【公司简介】1、公司坐落于武昌区复兴路，现有员工（含专职法务及律师）近55人2、创始人为武汉大学硕士，兼具投资人与连续创业者背景，曾主导百亿级年营收的互联网+物流平台项目，曾任百度集团流程技术委员会主席、埃森哲中国总监3、自2024年初正式运营以来，持续实现月均20万元营收增长。服务客户以湖北省内中小企业为主，业务涵盖债务、合同纠纷、劳动纠纷、婚姻、企业常法等多个领域4、自创立起即专注建设市场商务体系与统一中后台支持架构（包括产品中心、交付中心、风控中心、知识中心），同步推进数字化能力建设，夯实可持续快速增长的基础【岗位职责】1、能够组建并管理5-10人销售团队，设定团队销售目标，并带领成员达成业绩指标；2、对团队成员进行指导与培训，组织优化工作流程，提升整体作业效率；3、监督团队成员的目标执行进度，确保个人业绩目标如期完成；4、负责团队人员配置与发展，增强团队协作力与凝聚力；5、具备面销或电销实战经历，拥有出色的情商、亲和力及沟通表达能力。【岗位要求】1、有法律咨询服务行业实操经验且操作过投放引流数据者优先；2、具备团队搭建经历，有销售团队管理经验者优先考虑；3、可对下属开展专业技能及相关业务培训；4、具备突出的销售能力、培训能力和执行力，善于激发团队荣誉感与归属感；【薪资待遇】1、早9：00-19：00，午休1.5H，双休法定节假日正常休息，年假长；2、公司不定期组织团建活动，丰富员工业余生活，促进工作与生活的平衡。社保类型：五险提成方式：销售额提成，按销售额阶梯式提成

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我们这边由公司提供资源，通过电话、微信等你熟悉的方式跟进客户，邀请客户到公司面谈，全程有师父和律师团队支持。岗位职责：1、充分利用公司分配的资源，经过培训后能准确沟通，初步回应客户在法律相关问题上的咨询；2、借助电话、微信及面谈等形式与客户互动，明确其实际需求，建立并维护良好的客户关系；3、深入挖掘客户潜在诉求，清晰传达律所服务方案的优势与特色，提供专业化的法律咨询服务；4、完成案件初步风险判断后，积极推动客户达成委托合作。任职要求：1、不限学历，有销售从业经历或具备基础法律常识者优先考虑；2、沟通表达能力强，积极主动，具备较强的学习意识和谈判技巧者优先；工作体验：1、收入与努力直接挂钩！付出越多，回报越高，薪资无上限。2、模式新颖，发展空间广阔，晋升机制公开公平。3、平台提供系统性学习机会，既可掌握法律实务知识，也能提升销售能力，全面增强个人竞争力。4、帮助客户化解难题与矛盾，职业成就感强，一面锦旗代表一份认可与荣耀。上班时间：早九晚七，午休1.5小时，周末双休；薪酬福利：1、底薪＋提成＋奖金＋五险+法定节假日+带薪年假+定期团建+节日礼品；2、完善的培训体系：涵盖新人入门、在岗提升、晋升进阶及导师一对一指导；3、持续开放的内外部专业培训机会+定期调级调薪机制；4、常态化组织团队建设与文化主题活动，注重员工关怀与归属感营造。工作地点：武汉市武昌区文创大厦1801室（地铁4.5号线复兴路A出口）无责底薪4000+高额提成，纯新手入职两个月后月入7K以上，诚邀勇于挑战者加入

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我们这边由公司提供资源，通过电话、微信等你熟悉的方式跟进客户，邀约客户到公司面谈，全程有师父和律师团队支持。岗位职责：1、有效运用公司提供的资源，经过培训后能够初步回应客户在法律问题上的咨询；2、通过电话、微信、面谈等形式与客户沟通，明确客户需求，建立并维护良好的客户关系；3、深入挖掘客户潜在需求，清晰介绍律所服务项目的优势与特点，提供专业化的解决方案；4、完成案件风险评估后，积极推动客户达成委托合作。任职要求：1、学历不限，有销售经验或具备基础法律知识者优先考虑；2、沟通能力强，积极主动，具备良好的表达能力和谈判技巧者优先；工作体验：1、收入与努力直接挂钩！付出越多，回报越高，薪资上不封顶；2、模式新颖，平台广阔，晋升机制公开透明；3、可在工作中系统学习法律知识与销售技能，全面提升个人能力；4、帮助客户解决实际问题和纠纷，收获满满成就感，一面锦旗就是一份认可与荣耀；薪酬福利：1、无责底薪4000元＋提成＋奖金＋五险＋法定节假日＋带薪年假＋定期团建＋节日礼品；2、完善的培训体系：涵盖新人培训、在岗培训、晋升培训，并配备专人指导；3、持续开放的内外部专业培训机会＋定期调级调薪机制；4、定期组织团建及文化日活动，享受节日关怀与温暖氛围；工作地点：武汉市武昌区文创大厦1801室（地铁4、5号线复兴路A出口）工作地点：现代·光谷世贸中心I栋2303求职的朋友可根据住址选择就近的工作地点，欢迎私聊了解详情~无责底薪4000+高额提成，纯新手入职两个月后月入7K以上，诚邀各位前来挑战！

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