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岗位职责:1. 负责石材类产品的市场销售，确保完成既定销售任务；2. 主动开展市场拓展工作，增强产品影响力与市场份额；3. 与客户保持顺畅沟通，建立长期合作关系，准确掌握客户需求；4. 配合团队开展市场信息收集及竞品分析工作；5. 参与销售方案的规划与优化，提升整体销售执行效率。任职要求：1. 具备出色的沟通技巧和协作意识；2. 熟悉石材行业基本情况，能及时捕捉市场变化趋势；3. 具备较强的市场开拓能力，能够高效维护客户关系；4. 拥有良好的服务理念，可妥善应对客户意见与售后问题；5. 能适应高强度工作节奏，具备较强的应变力与学习能力。

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赵樟钰

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天津五星钻豹运营中心（全系列产品） 招聘业务经理5名（天津大区） 要求：有上进心，会开车，底薪6000+提成（年薪12万) 有油补，房补，联系电话：（刘）

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刘先生

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跨越速运集团，天津跨越物流有限公司招聘司机，B本优先需有从业资格证，40岁以下，吃苦耐劳，多劳多得，工资绩件制，月休四天，上五险一金，提供工作服，工作手机有意人士联系:工作地点天津市武清区汊沽港，本招聘并没有中间商，公司直招，可以详聊

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王先生

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王先生

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王先生

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王先生

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部门：采购部汇报上级：总经理岗位职责：1：供应商开发2：商务(供应商审核、商务谈判、合同起草等）3：付款4：调达5：协同品质部IQC检查;仓储部入库6：不良处理

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张先生

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1.专业：电子类、电气类或机电一体化相关专业；2.岗位要求：熟练掌握CAD软件、办公自动化软件、photoshop软件、电子电路设计等软件，动手能力强，工作积极向上，有相关工作经验优先；

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张先生

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岗位职责：1、 负责公司内部文职事务的统筹管理与指导，具备示范带头作用；2、 负责审核与管理公司各类文字材料，主导资质证书的申报及对接工作；3、 统筹招标相关事宜，包括信息搜集、招标文件获取、开标流程执行等；4、 组织实施项目投标工作：编制商务通用资料、技术标书及工程报价方案；5、 负责内业工作的任务分配与过程监督，配合总经理推进内业管理体系运行；6、 完成上级领导交办的其他相关事务。任职要求：1、 年龄在35周岁以下；2、 本科及以上学历，专业为项目管理、工商管理等相关方向，熟悉内业各项业务流程；3、 具备较强的沟通能力，善于协调多方工作并高效落实执行；4、 学习能力强，有明确的职业发展目标，态度积极主动；5、 具备良好的团队协作意识，兼具管理思维与执行力，务实肯干；6、 高考成绩达到560分以上者优先考虑。公司福利：1、 公司主营工程项目，产品技术处于行业领先水平，为优秀人才提供稳定发展平台，定期组织团建活动、户外拓展等，拥有完善的晋升机制和广阔的发展空间。2、 公司统一提供三餐及住宿安排。3、 薪酬结构为底薪加年终奖金，并缴纳五险一金。4、 工作时间：上午8:00至下午17:00，享受法定节假日正常休息。公司官网：www.gjshebei.com职位福利：周末双休、加班补贴、带薪年假、员工旅游、包吃、年底双薪、节日福利

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吴女士

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岗位职责：1. 能够独立开展机械制图工作，依据项目要求完成详尽的图纸设计及相关技术文档整理；2. 熟悉机械装备的加工制造流程与工艺技术，掌握产品机械构造及零部件设计；3. 完成上级交办的其他临时性工作任务。任职资格：1. 电气自动化或机械设备制造相关专业背景，具备相关工作经验者优先考虑；2. 熟练操作SolidWorks、CAD等常用制图软件；3. 本科及以上学历，年龄在26至40周岁之间。职位福利：带薪年假、节日福利、餐补

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吴女士

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1、性格积极乐观，形象气质良好，具备良好的职业素养。2、能根据主管安排完成各类信息的搜集、归类与分析工作，并负责与客户开展日常业务沟通与对接。3、需具备大专及以上学历。享受双休，缴纳五险一金，薪酬结构为底薪+绩效+提成+项目奖金。4、可接受短期或阶段性出差安排。5、欢迎优秀的应届生应聘，有志于在销售领域长期发展和成长。公司福利：1、主营业务为工程项目，产品技术领先，市场前景广阔，销售人员平均年收入达12万元以上，收入上不封顶；公司定期举办员工生日会、团队建设、聚餐等丰富活动，提供完善的晋升体系和广阔的发展平台。2、公司免费提供工作日三餐及住宿，诚邀优秀人才加入。3、薪资由底薪+绩效考核+年终奖构成，同时为员工缴纳五险一金。4、工作时间：上午8:00-下午17:00，依法享受法定节假日及正常休假。6、工作地点：天津市武清区京津科技谷产业园。职位福利：五险一金、年底双薪、加班补贴、包吃、带薪年假、弹性工作、免费班车、节日福利

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吴女士

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市场开拓与客户开发：负责指定区域或行业的市场调研工作，精准识别潜在客户群体（重点涵盖中小微企业、产业园区企业、地方行政事业单位等），通过上门拜访、电话沟通、行业展会参与及合作渠道联动等方式，系统性建立并持续拓展客户资源网络。需求分析与方案输出：深入对接客户，全面掌握其办公场景中的实际痛点（如流程复杂、信息孤岛、部门协同不畅等问题），结合公司OA系统的功能特点，量身打造数字化办公解决方案，并通过产品演示、成功案例分享等形式有效传递核心价值。销售推进与签约落地：主导销售全过程管理，涵盖需求确认、方案报价、商务磋商及合同签署等环节，妥善处理各阶段问题，确保销售目标顺利达成，实现业绩的持续提升。客户运营与二次转化：构建客户全周期服务体系，定期跟进已签约客户，跟踪产品使用效果并挖掘新增需求，高效联动技术与售后团队响应问题，增强客户满意度与粘性，促进老客户升级、追加采购或推荐新客户。市场洞察与策略建议：及时捕捉市场变化、竞争对手动态（如功能布局、定价策略、推广方式等）以及客户反馈信息，定期汇总形成销售数据报告与市场研判材料，为产品优化和销售策略调整提供有力支撑。跨部门协作与能力提升：与研发、售后服务团队紧密配合，保障客户需求在产品展示、项目实施等环节得到快速准确响应；主动参与公司组织的各类业务及产品培训，持续提升专业素养与综合能力。

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吴女士

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岗位职责：负责售前项目的技术交流与方案规划；为现场电气施工提供技术支持，参与电气系统的测试、验收及整体系统调试工作；开展产品电气设计工作，包含电气原理图、施工图、接线图等图纸绘制，以及电气元器件的选型；指导设备电气控制柜的安装与设备线路连接作业；编制设备相关的电气说明书、操作手册、作业指导文件等技术文档；协调处理用户现场技术问题，掌握客户设备运行状况，分析故障原因并指导客户完成问题排除。任职要求：本科及以上学历，工业自动化、机电一体化等相关专业背景；熟练掌握CAD等电气设计工具，绘图符合规范，具备扎实的电气理论基础；了解电气行业标准，熟悉元器件选型、控制柜设计及电气施工流程，能够独立完成完整技术方案；能接受出差安排；性格沉稳，具备良好的自我管理能力和团队协作意识。职位福利：带薪年假、节日福利、五险一金

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