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一、工作内容：1．统筹事业部分公司整体运营及发展策略制定；2．掌握市场动态与客户资源信息，并开展客户资源分析；3．明确分公司定位并推进战略落地，推动设计师与营销客户经理协同作战；4．主导家装事业部的营销方案策划与执行；5．负责事业部团队搭建与日常管理，实施人员动态管控，带领团队达成公司下达的销售指标；6．组织团队成员的产品知识与营销技能专项培训；7．促进团队内部良性协作与有序竞争；8．面向家装领域及设计师群体推进软件产品销售，打造高效能作战团队；二、任职资格1、具备家装行业背景，2年以上相关管理岗位经验；2、具备较强的执行力与管理能力，沟通表达流畅，富有团队协作精神；三、福利待遇1、综合年收益50W起+公司提供高质量客户资源支持；2、晋升路径：事业部经理-总经理-城市合伙人；3、多元包容的企业文化，办公环境舒适，团队氛围融洽，享有14天带薪年假+员工带薪国内/境外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会；4、公司提供免费定期内部与外部培训，涵盖业务能力、工艺知识、管理思维等多维度提升；5、工作时间9:00–17:30，每月15日准时发放薪资加分项有以下行业经验：装修装饰

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全宁波可就近安排，用实力说话，详情欢迎联系我深入沟通一、福利待遇1、底薪+高额提成+月度奖金+个人绩效奖+设计服务费+返单激励2、晋升路径：设计师-设计导师-事业部负责人-总经理-城市合伙人；3、多元包容的企业文化，办公环境舒适，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+员工带薪国内/国外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会；4、公司提供免费的定期内部与外部培训，涵盖设计技能、施工工艺、管理思维等方面内容；5、工作时间9:00–17:30，中午休息两小时二、岗位职责：1、与客户对接交流，全面了解实际需求，独立完成整体设计方案；2、根据客户特点开展针对性沟通，把握客户需求心理，推动签约达成；3、输出创意方案，独立负责项目前期沟通、后期深化设计及施工图纸绘制；4、协助客户进行装修材料选择，并就施工内容与材料使用与客户确认；5、全程跟进装修项目进度，监督实施过程，确保设计落地效果，提高客户体验满意度三、岗位要求：1、环境设计、室内设计、装饰艺术设计等相关专业背景；2、具备2年以上相关工作经验，有家庭装修、精装修或整体家装项目经验者优先；3、掌握装饰工程现场施工流程，具备较强的施工指导与现场把控能力；4、热爱空间设计工作，具备良好的职业责任感

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一：岗位职责1、理解客户实际需求，提供匹配的设计方案、VR效果呈现及施工图深化工作；2、独立完成客户沟通、方案讲解、报价制定、设计深化，并协助材料选择与软装搭配，推动签约达成；3、配合客户进行装修材料选型，并就施工内容与材料使用与客户确认；4、及时整理项目相关资料、图纸并上传至公司管理系统；5、对在建装修项目实施全程跟踪与监督管理；6、根据工程进度，落实各阶段的技术交底及验收工作。二：任职资格1、具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历；2、具有2年以上同岗位工作经验，有别墅、大平层或高端住宅项目设计经历者优先考虑；3、具备良好的审美与视觉搭配能力，熟练掌握AutoCAD、PowerPoint，以及酷家乐、SU草图、彩屏等辅助工具，能操作Photoshop等设计软件；4、熟悉装饰工程现场施工流程，具备较强的施工指导与现场管控能力；5、热爱空间设计工作，学习主动性强，富有创新意识。三：薪资待遇1、入职即享带薪培训——涵盖岗前培训、专业课程、营销技能提升，助力员工成长发展；2、提供公开透明的晋升机制，薪酬体系完善，职业发展路径清晰，企业稳步扩张中；3、工作时间：9:00—17:30，午休2小时，单休（每周一休息），工资每月15号发放；4、享受节日福利礼品（涵盖主要传统节日）、生日庆祝、下午茶、蜜桃节、公司运动会、团队聚餐、团建活动及集体旅游；5、员工享有免费年度健康体检、额外年假福利，依法缴纳五险；6、收入结构：底薪+项目提成+月度奖金+季度奖励+日常激励+年终奖金，综合年薪12W以上；7、享有岗位调薪机制及团建活动补贴。

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一、工作内容：1．统筹事业部分公司整体运营及发展规划；2．掌握市场动态与客户资源信息，并开展客户资源分析；3．明确分公司定位并推动战略落地；协同设计师与营销客户经理开展联合营销；4．主导家装事业部的营销方案策划；5．负责事业部团队搭建与日常管理，实施人员动态调控；带领团队达成公司下达的销售任务；6．组织团队成员的产品知识与营销技能培训；7．促进团队内部良性协作与竞争；8．面向家装领域及设计师群体推进软件产品销售，建设高效作战团队；二、任职资格1、具备家装行业背景，2年以上相同岗位工作经验；2、具备较强的执行与管理能力，擅长沟通表达；三、福利待遇1、综合年收益50W起+公司提供优质客户资源；2、晋升路径：事业部经理-总经理-城市合伙人；3、多元企业文化，办公环境舒适，团队氛围融洽，享有14天带薪年假+员工带薪国内/外旅游+不定期团建+节日福利+生日关怀+定期美食活动；4、公司提供免费的定期内部与外部培训，涵盖业务技能、工艺知识、管理理念等内容；5、工作时间9:00–17:30，每月15号准时发放薪资加分项有以下行业经验：装修装饰

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卞女士

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福利待遇1、高提成+成单奖励+年终奖金+社保+工龄补贴，综合年收入15w起，公司提供高质量客户资源，实行一对一导师制带教；2、晋升路径：客户经理-市场经理-事业部经理-总经理-城市合伙人；3、多元包容的企业文化，办公环境舒适，团队氛围融洽，享有14天带薪年假+员工带薪国内外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼金+不定期美食分享；4、公司建立免费的定期内部与外部培训体系，涵盖业务能力、工艺知识、管理思维等多方面内容；5、工作时间9:00–17:30，中午休息2小时二、岗位职责：1、利用公司分配的资源，通过小区驻点、展会活动、新媒体平台（小红书、抖音、视频号）及电话沟通等方式邀约客户到店，并配合设计师完成洽谈签约，促成客户选择我司进行装修服务。2、主动达成公司设定的个人业绩目标，确保信息真实有效；3、按时向上级反馈业务进展，并建立完善的客户信息档案。三、任职要求：1、思维敏捷，沟通表达佳，渴望高收入，对销售工作有高度热情；2、不限经验，应届生或转行者均可，更看重个人潜力与综合素质，入职前公司将提供系统的业务知识与技能培训

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一：岗位职责1、深入沟通客户需求，提供匹配的设计方案，完成VR效果图设计及施工图深化工作；2、独立完成客户洽谈全流程，包括方案讲解、报价说明、设计深化、材料选配及软装搭配支持；3、协助客户进行装修材料选购，并就施工项目与材料使用与客户逐一确认；4、及时整理项目相关资料、图纸并上传至公司管理系统；5、全程跟进装修项目进度，对施工过程进行有效监督；6、根据工程节点安排交底与验收工作，确保项目顺利推进。二：任职资格1、具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历；2、2年以上相关领域工作经验，具备别墅、大户型或高端住宅项目设计经验者优先；3、具有较强的审美与视觉搭配能力，熟练掌握AutoCAD、PowerPoint，以及酷家乐、SU草图、彩屏、Photoshop等设计辅助软件；4、熟悉装饰工程施工现场流程，具备良好的施工指导与现场管控能力；5、热爱室内设计行业，学习主动，富有创新意识。三：薪资待遇1、入职即享带薪培训——涵盖入职培训、专业技能提升、营销技巧训练，助力员工持续成长；2、提供公开透明的晋升机制，完善的薪酬体系与清晰的职业发展路径，公司处于稳步发展阶段；3、工作时间：9:00—17:30，午休2小时，单休（每周一休息），每月15号准时发放薪资；4、享受节日福利礼品（重要传统节日）、生日会、下午茶、蜜桃节、公司运动会、团建活动及集体旅游；5、员工享有免费年度体检、超长年假，公司按规定缴纳五险；6、薪酬结构：底薪+提成+月度奖励+季度奖励+日常激励奖+年终奖，综合年薪12W以上；7、享有岗位调薪机制及团建经费补贴。

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任职要求：1、具备家装行业背景，3年以上相同岗位工作经历；2、具备较强的执行与团队管理能力。家装事业部经理工作职责1、全面管理。统筹分部整体营销运营工作，严格落实公司各项制度与流程，制定并分解年度KPI指标，确保目标达成2、成本利润。管控分部运营支出，提升签单转化率，实现经营利润的持续增长3、设计管理。指导设计团队完成各项设计及营销任务，优化服务流程，提升客户满意水平4、协助谈单。协同设计师开展客户洽谈，签订设计协议与施工合同，并完成合同审核，有效防范法律与财务风险5、业务管理。指导市场部开展市场调研，拟定开发策略，推进小区前置营销，保障分部获客资源稳定充足

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卞女士

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宁波市金华市大量招聘户用屋顶光伏板代理及业务员及团队和个人一户一结算，料到不等按装就给钱。单价高，诚信招聘非诚勿扰财富热线

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贺先生

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岗位职责:1.在直播平台开展音乐表演，吸引并维系粉丝关注。2.与观众实时互动，增强直播间氛围与参与感。3.根据观众意见优化直播内容，提升观看体验。4.参与直播活动策划，提供创意建议与改进建议。5.维护积极正面的直播形象，遵守平台相关规定。任职要求：1.具备出色的表达能力与亲和力，能有效吸引观众注意。2.熟悉直播平台操作流程，熟练运用相关软硬件设备。3.拥有较强的学习能力与创新意识，能迅速适应直播环境变化。4.具备良好的团队协作能力，能与团队成员顺畅沟通。5.热爱音乐艺术，具备基础乐器演奏技能者优先考虑。

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万先生

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靠谱的兼职工作，就和靠谱的人一样难找！不画不切实际的大饼，没有违法诈骗的勾当，没有信口开河的高薪，没有强人所难的任务指标，工作氛围轻松，发挥学业所长，周末节假日兼职，勤工俭学优先。要求有较强文字功底和思辩能力，善于语法修辞应用和语言组织美化，工作认真细致、不浮躁、不摸鱼，喜欢思考人文哲学等意题，用心专研学科知识，致力实现学业价值。符合条件且工作优秀者，在薪酬之外，额外发放奖金。

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俞先生

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岗位职责：1.负责直播平台日常出镜直播，展示产品/内容，提升用户互动率与停留时长2. 策划并执行直播脚本，配合运营完成主题场次、促销活动及品牌推广任务3.实时响应粉丝提问，维护直播间氛围，引导下单、关注、分享等转化动作4.配合团队完成短视频拍摄、素材剪辑及社群内容分发等衍生工作5.定期复盘直播数据（观看量、互动率、转化率等），提出优化建议并落地执行任职要求：1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力与临场应变能力2.热爱直播行业，熟悉主流直播平台规则及用户偏好，有网感、懂流量逻辑3.具备基础文案撰写与简单剪辑能力者优先，能独立完成轻量内容产出4.性格开朗，责任心强，可适应弹性工作时间及阶段性高强度直播安排5.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递

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周女士

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质量经理或主管岗位职责：1、【建立质量体系】主导公司ISO13485或ISO16949及医疗器械GMP质量管理体系的搭建、培训、运行、监督与维护，保障体系持续有效运作；2、【内审工作】统筹内部审核工作的规划、组织与执行，跟进改进措施的验证，确保管理评审落地实施；3、【年度评审】负责年度管理评审资料的汇总与整理，为公司开展管理评审提供充分依据；4、【产品放行】监督产品质量与服务质量，主导产品放行流程；5、【更新质量体系】收集医疗器械经营相关法律法规要求，实施动态化管理；6、【供应商审核】组织实施对供应商、所供产品及购货单位资质的合规性审查；7、【不合格品管理】审批不合格品的处理方案，负责不合格医疗器械的确认，并监督其报损、销毁过程；8、【客诉处理】牵头处理客户反馈信息，组织产品质量投诉的调查、处置及报告编写；9、【订单评审】负责检测能力、质量标准及相关法规符合性的评估，参与新客户***订单评审，审核标签、包装、说明书及市场宣传资料的合规性；10、【开展计量工作】组织公司各类设备的检验、测量、验证和校准活动；11、【不良事件管理】统筹产品不良事件的信息收集与上报工作；12、【上市管理】负责医疗器械召回管理，以及采购退出和产品拒收事项的审核；13、【体系培训】组织开展公司内部管理体系标准的宣贯与培训；14、【体系审核】对接外部认证机构，协调内部沟通，安排现场审核事宜，推动不符合项整改的验证、提交与关闭；15、【部门管理】落实本部门岗位培训计划，组织实施下属员工的绩效考评；16、【其他事项】具备多年汽车或医疗行业体系管理经验，熟悉质量管理体系与QC实务者优先；完成领导交办的其他工作任务。

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王女士

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质量经理或主管岗位职责：1、【建立质量体系】主导公司ISO13485或ISO16949及医疗器械GMP质量管理体系的搭建、宣导、执行、监控与持续维护，保障体系高效稳定运行；2、【内审工作】统筹内部审核计划的制定与实施，组织审核活动并跟进改进措施的闭环验证，确保管理评审顺利开展；3、【年度评审】汇总整理年度管理评审所需资料，为公司开展管理评审提供完整、准确的数据支持；4、【产品放行】监督产品质量与服务品质，主导产品放行流程，确保符合放行标准；5、【更新质量体系】跟踪收集医疗器械经营相关法律法规要求，实施动态化合规管理；6、【供应商审核】组织实施对供应商、所供产品及购货单位资质的合规性审查；7、【不合格品管理】审批不合格品的处理方案，负责确认不合格医疗器械，并监督其报损、销毁过程的合规执行；8、【客诉处理】牵头处理客户反馈信息，组织产品质量投诉的调查、分析、处置及报告编制；9、【订单评审】评审检测能力、质量标准及相关法规符合性，参与新客户***订单评估，审核标签、包装、说明书及市场宣传材料的合规性；10、【开展计量工作】统筹安排公司检验、测量、验证和校准等相关设备的周期性管理工作；11、【不良事件管理】组织产品不良事件的信息收集、评估及上报工作；12、【上市管理】负责医疗器械召回工作的组织协调，以及采购退出、产品拒收等事项的审核管理；13、【体系培训】组织开展质量管理体系标准的内部宣贯与培训工作；14、【体系审核】对接外部认证机构，协调内部资源，安排现场审核事宜，推动不符合项整改验证、资料提交及关闭；15、【部门管理】落实本部门岗位培训计划，组织实施对下属员工的绩效考评；16、【其他事项】具备多年汽车或医疗行业体系运作经验，熟悉质量管理体系与QC实务者优先；完成上级交办的其他工作任务。

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王女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：全周轮班结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31岗位职责：负责抖音平台，协助寻找合适的助理人选每日工作时段为12:00-22:00不限经验，具备学习意愿即可，入职后将指导抖音账号运营、起号方法及小红书平台操作主要工作内容包括图文制作、视频剪辑，以及直播过程中的场控支持，欢迎零基础人员加入

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沈女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：全周轮班结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31岗位职责:负责抖音平台相关运营支持，协助完成日常助理工作工作时间为12:00-22:00经验不限，零基础亦可，提供抖音账号搭建与运营教学，同步学习小红书平台操作需参与图文内容制作、视频剪辑，直播期间配合场控工作欢迎无经验者报名，团队带教，快速上手

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沈女士

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岗位职责:1. 负责直播期间的内容把控及直播效果的实时监控2. 保障直播流程顺利推进，快速响应并处理突发状况3. 协同团队成员配合，增强直播互动氛围与观众参与感任职要求：1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识2. 面对直播过程中各类问题能及时应对，确保播出品质稳定3. 熟悉直播相关技术与操作流程，具备一定的现场管理能力

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沈女士

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岗位职责：1、【设备配置】参与设备的选型、评估与配置工作，确保所选设备符合公司实际使用需求；2、【设备维护】制定并落实设备维护计划，持续监控设备运行状态及使用情况；3、【设备台账建立】建立健全设备台账、卡片及档案，统一管理全厂设备技术资料；4、【基础设施维护】定期开展基础设施巡检，协调维修人员及时处理故障与维护；5、【危化品管理】负责公司危化品的日常管理及处置安排，确保合规安全；6、【消防管理】牵头公司消防安全管理工作，定期组织安全隐患排查与整治；7、【安全管理】负责安全生产管理事务，定期开展安全环保检查，推动措施落地，监督问题整改闭环；【其他事项】完成上级领导交办的其他工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业，具备2年以上设备管理相关经验；2、熟悉机械维修及水电气等公共设施运维，能熟练操作办公软件；3、具有设备管理实操经验，了解厂房布局与维护，有推挤、挤出、扩张类设备经验者优先考虑；

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王女士

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岗位职责：日常工作职责及任务1. 依据销售部经理拟定的销售方案，具体负责所辖产品的销售管理工作；2. 持续跟进客户需求，及时响应并解决客户问题，保持良好的客户关系；3. 配合销售经理完成公司各阶段销售总结及相关销售文档的撰写工作；4. 按时完成各类销售数据统计与报表填报；5. 负责公司客户资源的归档、分配与日常维护；6. 受理客户投诉事项，跟进处理进展，并开展客户满意度回访；7. 执行销售部经理安排的其他临时工作任务。任职要求：1. 专业知识：负责指定区域的市场开拓、客户关系维护及销售业务管理；承担区域内产品宣传推广与销售执行，达成既定销售目标；自主制定销售计划，按计划实施客户拜访并拓展新客户资源；2. 相关工作经验及年限：具备三年以上销售及团队管理经验，责任心强，具备优秀的沟通协调能力、团队协作意识和应变能力，性格积极外向，富有亲和力；3. 大专及以上学历，本科应届毕业生优先考虑；4. 计算机/外语/其他技能/其他要求：熟练运用办公自动化软件，具备良好的文档处理能力。

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王女士

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岗位：店员、导购、业务员任职要求：1. 身体健康，具备销售经验者优先，学历不限；2. 具备良好的团队协作意识，沟通顺畅，工作认真负责；3. 思维敏捷，表达清晰，具备较强的交流能力；4. 能独立拓展客户资源，掌握优秀的谈判技能；5. 年龄22-40岁，性别不限岗位福利：1、五险+饭补+车补+话补+全勤奖2、高于同行业的绩效奖励

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胡女士

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因业务需要，急缺销售人才工作时间：早九晚六（中午吃饭时间1个半小时）薪资：面议要求：能吃苦耐劳，熟悉奉化及周边区域优先！公司给予资源上的支持工作地点：奉化海上鲜大厦公司岗位居多，欢迎咨询，总有一个岗位适合你

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罗女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-09-11寻找一名兼职设计师或设计助理，具备量房及打框能力，能在周六或周日前往奉化完成小平层的量房工作。若配合顺畅，后续可建立长期合作关系

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吴先生

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