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打包员
分菜打包,协同后厨出餐
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配菜打荷
3000-5000元/月烧烤外卖店配菜:根据顾客订单配相对应的串打包:把烤好的串用锡纸裹好,然后装入打包带
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收银员 理货员
3000-4000元/月岗位职责:1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误2.协助蔬菜区域理货、上架、补货及陈列整理,保持货架整洁有序3. 核对商品价格与标签,及时反馈价签异常或缺货情况4.做好收银台及周边卫生清洁,维护良好购物环境5. 配合门店开展促销活动,主动引导顾客参与并解答基础咨询任职要求:1.学历不限,有服务意识和责任心2. 无经验要求,踏实肯干,能适应快节奏工作3.具备基本算术能力与沟通表达能力4. 身体健康,能胜任站立作业及基础理货体力工作5.遵守门店规章制度,服从工作安排
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教育顾问(底薪5K 固定提成10%)
8000-12000元/月你好,感谢关注!成都38家校区可就近安排,覆盖锦江、龙泉、青羊、武侯、温江、成华、犀浦、高新、新都、双流、华阳等地(私聊获取具体位置哦~);【岗位职责】1. 公司提供精准客户资源,无需自主开发,通过电话外呼接听及微信沟通,邀请家长带孩子参与试听课;2. 根据学生实际情况制定学习方案,完成面对面咨询并推动签约成交;3. 定期回访意向家长,维系关系,提升满意度与转介绍率。【任职资格】1. 具备销售或咨询服务经验,有教育培训领域从业背景者优先考虑;2. 热爱教育事业,反应灵敏,性格积极开朗,具备良好的沟通技巧和强烈的目标导向意识;3. 富有亲和力,学习能力强,工作主动耐心,责任心强。【福利待遇】1. 轻松融洽的工作氛围,实现家门口上班;2. 缴纳五险,节日礼品丰富,享带薪年假、年度体检、国内团建旅游等福利;3. 定期组织团队分享交流,提供多元化成长平台,助力全方位能力提升!【晋升路线】中级咨询师 > 高级咨询师 > 储备咨询主管 > 咨询主管 > 储备校长 > 校长
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初高中英语教师
3000-6000元/月岗位职责:1.负责中小学英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升整体教学质量4.与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作任职要求:1.热爱教育事业,具备良好的英语表达能力与课堂感染力,普通话标准2.持有教师资格证(英语学科)及英语专业四级(TEM-4)或同等以上语言能力证书3.具备扎实的英语语法、词汇、听说读写基础,熟悉主流英语教材及教学体系4.亲和力强,责任心强,具备较强的沟通能力与团队协作意识5.学历不限,经验不限,欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入
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助教
100-200元/天岗位职责:1.协助主讲教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作,保障教学流程顺畅2.负责学生作业批改、学习进度跟踪与个性化答疑,提升学习效果3.参与教学资料整理、教具准备及线上学习平台内容维护4. 收集学生反馈并及时向教研团队汇报,助力课程优化5. 配合开展家长沟通、学习成果汇报及教学活动支持工作任职要求:1.热爱教育事业,具备良好的沟通表达能力与责任心2.具备所授学科基础知识,能胜任辅导与答疑工作3.普通话标准,熟练使用办公软件及常见教学工具4.有教育实习、志愿服务或相关助教经验者优先5.学历不限,教育类、师范类专业背景或持有教师资格证者更佳
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初高中物理教师
3000-6000元/月岗位职责:1.负责初中或高中物理课程的教学工作,按教学大纲完成备课、授课、作业批改及课后辅导;2. 参与学科教研活动,优化教学方法,提升课堂互动性与学生学习兴趣;3. 关注学生个体差异,开展分层教学与学业诊断,协助学生提升物理思维与应试能力;4.配合学校开展实验教学、科技活动及学科竞赛指导,保障实验安全与教学实效;5. 定期与家长沟通学生学习情况,协同家校共育,促进学生全面发展。任职要求:1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,无违法违纪记录;2.持有相应学段物理教师资格证,普通话二级乙等及以上;3.具备扎实的物理学专业知识和教育教学理论基础;4.具备良好的语言表达、课堂组织及信息技术应用能力;5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历并能胜任一线教学。
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托管老师
70-80元/天岗位职责:1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业监督,确保学习效率与质量2.组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动,促进学生全面发展3.做好学生接送交接、考勤记录及日常行为管理,保障托管期间人身安全4. 定期与家长沟通学生表现,及时反馈学习进展与成长情况5.协助维护托管场所环境卫生与教学秩序,营造温馨有序的学习氛围任职要求:1.热爱教育事业,有耐心、责任心和亲和力,具备良好的师德素养2.具备基础学科知识储备,能胜任小学阶段语数英等科目辅导3. 普通话标准,表达清晰,具备基本的沟通协调与应急处理能力4. 有教师资格证、幼教/小教经验或教育相关专业背景者优先5.身体健康,无不良记录,认同托管教育理念
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平面设计
4000-5000元/月平面设计,努力,认真对待工作
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平面设计
4000-5000元/月平面设计,认真对待工作,努力
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成都双流区招聘焊工学徒,氩弧焊学徒,身体健康,吃苦耐劳者优先。
4000-6000元/月招聘焊工学徒,氩弧焊学徒,身体健康,吃苦耐劳者优先。
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3月24日 22:01
行政助理
5000-6000元/月要求会办公软件操作,有两年以上工作经验。会开车,单休。能接受短期出差,对工作用心负责。有组织能力,对酒店家具熟悉优先,有一定沟通能力。
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教育顾问(月薪过万,资源丰富)
9000-15000元/月一、职位描述:1、对现有资源进行有效转化,邀请家长到校参与测评,为家长及学生提供学习方面的咨询与规划服务;2、通过面对面沟通,了解家长实际需求,深入挖掘潜在需求,帮助家长全面认知公司产品与服务体系;3、结合学生实际情况开展学习情况分析,制定个性化学习方案,推动辅导协议的签署落地;4、持续跟进意向客户,定期回访已授课学员,按时完成各项报表制作,并及时录入客户相关信息数据二、任职资格:1、具备大专及以上学历2、热爱销售岗位,积极进取,工作踏实认真;3、性格开朗,反应迅速,富有亲和力,作风严谨、细致且高效;4、具有一年以上教育培训行业咨询相关工作经验
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学管主管
8000-15000元/月【岗位职责】1、统筹管理学管团队,落实所辖校区的家长服务工作,维护和谐的家校互动关系;2、组织学管团队开展学生全流程管理,有效衔接学生、家长与教师三方沟通;3、分解并推动完成校区学管团队各项业绩指标,涵盖续费、课时消耗、转介绍及退费管控等;4、负责学管师团队的日常管理、培训指导与绩效考核,持续提升团队专业水平;5、协同相关部门推进学员教学服务的顺利交付;6、监控校区客户满意度,及时应对和处理突发情况;7、高效执行校长及公司安排的其他工作任务。【任职资格】1、大专及以上学历,专业不限;2、具备3年以上K12教育机构学管岗位实战经验,其中至少2年团队管理经历;3、具有较强的计划落地能力、沟通协调能力、问题分析与解决能力、培训带教能力,目标导向明确;4、拥有良好的团队协作精神、客户服务意识、成本控制意识,责任心强。【薪资福利】1、基本工资+绩效工资+团队提成(月均8~15K)2、入职即缴纳社保;3、定期组织团建活动,包括聚餐、户外拓展、旅游等。【岗位优势】①教学教研体系:课程研发由戴氏资深教师团队独立完成,具备专业化、本地化适配及完整体系,教学成效稳定可靠;②教服支持体系:配备标准化的服务流程,提供扩科、转介绍、退控、学科内容及升学政策等方面的系统培训;③成长培训机制:新员工配备一对一导师带教,提供完整学习资料与集中入职培训,业务骨干长期陪跑,助力校区攻克各类运营难题。欢迎优秀学管主管加入戴氏教育!
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初中高中各学科教师
8000-13000元/月包括:语文、数学、英语、物理、化学、政治、历史、地理、生物1) 岗位职责1、根据学生实际学习状况,承担相应学科的教学工作2、在教学过程中定期开展阶段测试,并制定个性化培养计划,评估辅导成效3、结合学生或班级特点,进行科学的课程安排与教学进度规划4、课后及时向学管团队反馈学生的课堂参与及作业完成情况5、积极参与总部及校区组织的各类教研活动与专业培训6、持续学习提升,不断精进教学技能与专业知识储备7、按时完成上级交办的其他相关工作任务(2) 任职要求:1、全日制本科及以上学历2、普通话表达规范,学科基础扎实,精准掌握知识要点3、热爱教育事业,了解学科体系、考试重点及教学难点4、具备积极的工作态度与进取意识,恪守职业道德5、拥有较强的沟通协调、问题分析与任务执行能力6、性格乐观大方,心理素质良好,具备责任心与敬业品质
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主管咨询岗位
1.2-2万元/月岗位职责1. 团队管理与目标达成:统筹K12咨询团队的日常运作,制定并拆解月度/季度招生业绩目标,推动团队高效执行与结果落地。2. 咨询流程优化与培训:构建标准化咨询服务流程(涵盖客户接待、需求诊断、方案推荐、异议应对等环节),定期开展专项培训(如沟通技巧、教育政策解析、高转化案例研讨),持续提升团队专业能力与转化效率。3. 高难度客户攻坚与关系维护:主导高价值、高需求家长客户的对接工作,提供个性化学习规划建议,妥善处理复杂咨询问题;深化重点客户联系,促进续费及口碑传播,增强客户粘性。4. 数据复盘与汇报:按周/月梳理团队咨询核心数据(包括线索量、转化率、客单价、复购情况),形成数据分析报告,识别运营短板并提出改进策略,定期向主管反馈团队整体进展。任职要求1. 学历与经验:大专及以上学历,具备2年以上K12教育咨询从业经历,其中至少1年带领团队的经验,熟悉小学至高中各阶段课程设置及家长关切点者优先考虑。2. 核心能力:具有较强的团队组织与激励能力,能有效调动成员潜能;精通数据追踪与业务分析,善于通过数据指导工作优化;具备出色的沟通协调能力和深度需求挖掘能力。3. 职业素养:深刻理解K12教育服务内涵,认同以客户为中心的服务理念;目标导向明确,适应高强度工作节奏;富有责任感和全局意识,能够联动教学、市场、咨询多方协同推进。岗位优势- 薪资竞争力:提供业内领先薪酬结构(底薪+团队绩效奖金+个人奖励),表现优异者年薪范围25万-40万,上不封顶。- 管理成长空间:配备系统化管理赋能课程(涵盖领导力发展、团队复盘机制、战略思维训练),支持横向参与校区运营管理,纵向晋升路径通达校区副校长、运营总监等高层职位。- 资源与话语权:可直接调用公司优质教育资源(如骨干教师、专属课程内容),深度参与咨询板块战略规划,拥有较高决策参与度。- 福利保障:五险一金+额外商业保险、带薪休假、节日礼金、员工子女享免费课程权益、年度团建旅游,职场环境兼顾专业性与人文关怀。
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可日结可长期长夜班小区保安110/天包吃住,纯坐岗,月结3300长夜班包吃住,月休4
3000-4000元/月小区保安,长夜班,纯坐岗,门岗保安,可日结可长期1.日结110天包吃住,,每天下班发,至少干一个月2.月结3300包吃住,月休4天上班时间晚上7.30-早上7.30要求18-50岁,身高165cm以上,无犯罪记录不体检,无额外费用,人来就行,衣服裤子我们提供,穿黑色鞋子
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美发助理技师
3000-5000元/月美发助理技师
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代贴
1-1.1万元/月骑着电动车发广告
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验光师
4000-8000元/月有从业经验,想要创业、成为合伙人优先招聘人数:5人一.主要工作内容1.借助工具,对顾客眼视力进行一般性检查;2.运用专业仪器精准验光,并给顾客提供最优的眼视力矫正建议方案;3.协同导购完成眼镜产品的推荐和佩戴前的调校等;4.仪器的保养维护、顾客档案管理及顾客回访等;5.眼科咨询等专业技术工作。二.任职要求1.18-35岁,大专以上学历,眼视光专业或3年以上眼镜零售行业工作经验;2.具备眼科基础知识和基础视光学知识,能熟练使用相关仪器设备;3.有良好的语言表达及沟通能力,亲和力好、服务意识强;4.有医院眼科工作经验者优先;有验光员或定配工资格证书者优先;三.工资范围:5-12K四.工作时间:轮班制(日均工作8-9小时),自主排休6天/月五.福利相关:员工宿舍+五险一金+加班补贴+学历补贴+餐补+地区补贴+外调津贴+年终奖;外派学习+带薪生日假年休假等;六.平台优势:1有师傅:完善的培训体系,新人会安排熟手1对1带教;2有晋升:公平的晋级机制,定期根据能力考评加薪;3有空间:品牌加速发展中,每年新增50多个店助店长岗位机会;4有平台:成熟的内创合伙人机制,上班创业两不误;七.工作地址:就近分配,全川200家门店均可
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校长
8000-15000元/月任职要求: 1.市场营销、工商管理、英语、计算机和教育等相关专业,大专及以上学历; 2.超过5年以上培训机构工作经验,至少3年以上校区管理经验; 3.沟通谈判能力,对内能有效解决疑难客户、员工矛盾、客户投诉等;对外,能合理解决与竞争对手、外围关系之间存在的利益冲突,化解矛盾; 4.数据分析能力,能精准分析周度/月度/季度/年度业务数据,并熟知财务数据; 5.组织流程把控能力,能有效控制所管校区的经营、日常管理,整体受控; 6.团队合作能力,能有效领导校区团队,实施有效的业务规划及方案; 7.自我管理能力,合理分配自身工作模块及工作时间,保证工作高效; 8.统筹规划能力,能合理配置资源,合理分解任务、安排工作; 9.目标感强、责任心强;有耐心、有激情;保密意识强、忠诚度高 岗位职责: 1.市场管理:负责带领市场团队,对中心周边市场进行拓展,创造有效咨询量,带领销售团队,完成指定的招生业绩目标; 2.学术管理:负责监控指导学术团队工作,保证并提升教学质量,并通过组织效果外化、家长沟通服务活动提升家长满意度,完成中心续读率目标; 3.人员管理:负责管理学术、市场、职能团队,对团队进行有效的技能培训以及团队梯队培养,并为员工提供职业规划;同时为中心长期发展提供战略性建议,不断完善和优化中心各项工作流程; 4.财务管理:合理制定年度预算并用其指导工作;在授权范畴内,行使费用审批权; 5.资产管理:保障信息资产准确、中心资产使用合理,控制运营成本; 6.风险管理:保障中心学员安全;维护中心外部关系,保障运营安全环境; 工资待遇:面谈; 员工福利:专业技能培训(持续),社保,旅游,定期体检,调薪机制,带薪年假,过节礼金,每月生日会等; 工作地点:成都市双流区城南优品道; 来索思双流期待您的加入!
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销售主管CCM
6000-12000元/月任职要求:1.普通话标准;流利;2.学历不限,有销售管理经验者优先;3.强烈的目标感和客户导向性;4.具备积极乐观的人生态度,良好的人际沟通能力,突发情况的应变力;5.有自信,责任心,抗压能力强。岗位职责:1.负责带领销售团队进行市场推广,拨打和接听回访电话,接待和销售当面咨询;2.咨询数据的更新,维护和分析总结;3.客户维护与口碑转介绍;4.组织和开展销售业务技能培训,提升团队个人业务能力,保质保量完成所制定的招生任务;5.参与校区组织的相关会议相关活动,制定工作计划及总结;6.完成校区其他工作。工资待遇:岗位工资+尽职奖金+提成+绩效员工福利:专业技能培训(持续),社保(六险),团队活动,调薪机制,带薪年假,过节礼品等;工作地点:成都市双流区城南优品道广场
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校招实习生(提供转正机会)
70-100元/天岗位内容:1. 制定并落实招聘方案,保障人才引进质量的同时优化招聘投入2. 深入对接业务团队,精准把握岗位能力要求,高效匹配合适人选3. 梳理招聘流程数据,挖掘高效渠道并尝试创新招聘模式4. 搭建并持续更新候选人信息库,实施系统化跟踪与关系维护任职要求:1. 本科及以上学历,人力资源管理、市场营销等相关专业优先2. 具备2年以上招聘实操经验,拥有成功招聘案例及人才资源积累者优先3. 具有较强的市场敏感度与创新思维,熟练操作数据分析工具及招聘系统4. 优秀的沟通协调与执行推动力,能高效应对多任务挑战及快节奏工作环境
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在固定一家超市在附近3公里近距离配送果蔬日用品等,没有超时罚款,日结400/天不等。
6000-9000元/月注:不是外卖!不是外卖!不是外卖!固定超市!定点取货!定点配送!全成都连锁门店均可就近安排,提供吃住。全职长期短期工均可,接受新手小白(入职安排师傅一对一带教,包教包会)。工作:固定一家超市上班,门店会有专人负责打包,主要是配送超市售卖的果蔬、日用品、零食玩具等。(三公里短距离配送)薪资:7-12元/单,每天保底单量,确保单量的稳定情况,单量充足,多劳多得。综合薪资平均在6000-9000不等。只要愿意努力干,月入过万不是梦!工资日结、周结、月结可预支。要求:18-50岁以内,会骑车使用导航,身体健康者均可。福利:全勤奖、节假日礼品、年终奖、宿舍(冰箱、洗衣机、热水器、空调、厨房等)0元入职,没有任何押金费用这些,没有任何套路可言,多劳多得,没有任何抽成。面试完当天即可安排宿舍上班。
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台球助教
招聘:台球宝贝18--30岁;形象气质佳,服从管理,工作积极;工作时间:16:00--00:00;全职/兼职均可;薪资及福利:面议联系人:李姐,工作内容:1、熟悉本岗位职责和日常工作情况;2、了解台球等知识,能够为顾客提供规范化,标准化服务;3、乐于学习,积极参加各项培训,不断提高服务技能,能配合拍摄打台球的短视频宣传;4、摆球,计分;管理自己负责区域卫生有无经验均可。
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11月19日 14:36
前台+提供住宿
3000-8000元/月美容院前台!!!!!请仔细阅读岗位职责后再投递简历仅招聘1人,意向强烈者请尽快联系需带妆上岗,提供统一工装岗位职责:1、负责新客户到店接待及体验流程2、制作门店业绩数据报表3、管理门店产品并定期进行盘点4、统计与制作员工考勤记录5、处理客户账户的系统录入与结算6、执行日常店务管理(含卫生检查、仪容仪表监督、进店人数登记)7、维护客户信息并开展客户关系管理任职要求:1、年龄18-32岁薪资结构:无责任底薪+提成+绩效奖金+社保六险+工龄工资+生日假+补贴等员工福利:入职培训、进阶培训、晋升机会、团队聚餐、生日及节日福利、户外拓展、国内外旅游、股权激励等晋升通道:前台→主任→院长→区域经理带薪休假:正式员工享有带薪婚假、产假、陪护假、丧假,工作满一年享带薪年休假春节假期:享受7-10天超长带薪春节假期,方便安排旅行或探亲工作时间:早九晚七,每月休息4天薪资待遇:底薪3500+绩效+福利奖金,综合收入4~6K
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课程顾问
5000-10000元/月任职要求:1. 普通话表达清晰、流畅;2. 不限学历,具备销售经验者优先考虑;3. 具备强烈的目标意识与客户服务意识;4. 态度积极向上,拥有良好的沟通技巧及应对突发状况的应变能力;5. 自信自律,富有责任感,能承受工作压力。岗位职责:1. 负责电话接听与回访,接待来访客户并提供面对面咨询服务;2. 更新与维护咨询相关数据信息;3. 维护客户关系,促进口碑传播与转介绍;4. 参加校区组织的业务培训,持续提升专业能力,高效完成招生目标;5. 出席校区安排的各类会议与活动,制定个人工作计划并进行阶段性总结;6. 完成上级交办的其他工作任务。工资待遇:岗位工资+尽职奖金+提成+绩效;员工福利:专业技能培训(持续),社保(六险),团队活动,调薪机制,带薪年假,过节礼金等;
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教务
5000-10000元/月任职要求:1. 普通话表达清晰流畅;2. 学历不限,具备销售经验者优先考虑;3. 具备强烈的目标意识与以客户为中心的服务理念;4. 性格积极向上,拥有良好的沟通技巧及应对突发状况的灵活处理能力;5. 自信负责,具备较强的抗压能力。岗位职责:1. 负责电话接听与回访,开展市场推广,完成客户邀约及面对面咨询;2. 更新并维护咨询相关数据信息;3. 维护客户关系,促进口碑传播与转介绍;4. 参加校区组织的业务培训,持续提升专业能力,高效达成招生目标;5. 出席校区安排的各类会议与活动,制定个人工作计划并进行总结;6. 完成上级交办的其他工作任务。工资待遇:岗位工资+尽职奖金+提成+绩效;员工福利:专业技能培训(持续),社保(六险),团队活动,调薪机制,带薪年假寒暑假等;
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少儿编程教师
3000-8000元/月少儿机器人编程老师岗位职责:1.负责3-12岁儿童的机器人、科学与编程课程教学;2.依据学生个体差异制定教学方案,提供个性化建议,并按教学进度落实授课内容;3.独立完成课前准备(包括教案撰写、课件制作、教具调试等)及课后整理工作;4.掌握儿童心理发展特点,了解主流国际教育理念与实践方法。任职资格:1.本科及以上学历(优先考虑计算机、理工类专业背景,熟悉Scratch、Arduino、Python编程者);2.喜爱儿童,具备良好的沟通表达能力、问题解决能力与团队协作意识,普通话标准,富有亲和力,善于与孩子互动交流;3.对机器人、科学实验及编程教育有浓厚兴趣,思维敏捷,动手实践能力强,富有创新意识;4.愿意学习并践行先进教育理念与教学方式;责任心强,心态积极向上,致力于长期从事教育行业。工资待遇:岗位工资+尽职奖金+课时费+提成;员工福利:专业技能培训(持续),社保(六险一金),团队活动,定期体检,调薪机制,带薪年假,过节礼金,每月生日会等;工作地点:成都市双流区城南优品道广场;
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