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岗位职责：1、全面负责电商平台店铺的日常运营与管理，推动销售业绩持续增长；2、制定并实施各类线上营销方案，增强品牌visibility与用户互动效果；3、跟踪市场变化，研究竞争格局，持续优化商品布局及推广策略；4、做好客户关系维护，提升服务体验，提高用户忠诚度与回购频率。任职要求：1、掌握主流电商平台的运作规范及推广手段；2、具备扎实的数据分析技能，能以数据为基础驱动运营优化；3、拥有良好的协调沟通能力及团队协作意识；4、有成熟电商项目实战经历，可独立主导项目推进与执行。

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伍女士

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岗位职责：1、负责私域流量池的日常维护与运营，提升用户的参与度与忠诚水平；2、设计并落地私域营销活动，依托数据反馈持续优化运营方法；3、搭建并运营核心用户社群，促进用户之间的互动与连接；4、收集并跟进用户意见，动态调整运营策略，改善整体服务体验；5、定期总结运营成果，输出优化建议，助力私域体系可持续发展。任职要求：1、了解私域运营底层逻辑，具备实际操盘经验者优先考虑；2、拥有良好的数据洞察力，能以数据为基础驱动运营动作；3、具备出色的沟通协调能力，善于跨团队资源整合；4、思维灵活有创意，可独立完成创新性营销方案的规划与执行；5、对用户行为有敏锐感知，能根据市场动向及时调整应对策略。

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岗位职责：1.专职从事直播带货工作，负责产品介绍与推广，涵盖热销商品的详细讲解。2.梳理并深入掌握产品核心卖点，结合用户实际需求，优化直播表达内容。3.准确识别直播间受众特征，具备较强的用户心理洞察力。4.协助整理每日直播相关数据，支持选品团队完成产品筛选与评估工作。任职要求：1.热衷于直播领域，有生活类经验者优先考虑（亦可接受零基础新人）；2.具备流量意识，能够实现精准流量的高效转化；3.年龄范围原则上为28-40岁，形象亲和，互动自然，表达流畅，学习能力突出，性格积极乐观；4.每日需完成累计4-8小时的轮班直播任务；5.计划招聘主播4-5名，主播助理4-5名

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岗位职责：1.负责短视频的剪辑及后期处理工作，涵盖画面剪接、音效调整与视觉特效的融入。2.根据内容定位，灵活组织和加工素材，增强视频的观赏性与传播力。3.协同团队参与视频创意策划与方案讨论，保障成片风格连贯并达到高品质标准。任职要求：1.熟练掌握主流剪辑软件，如AdobePremiere、FinalCutPro等同类工具。2.具备优秀的视觉审美与创新思维，可独立完成剪辑及整体包装任务。3.拥有良好的协作精神，能与内容团队顺畅沟通，准确理解并落实创意意图。招聘摄影+剪辑

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岗位职责：1、负责私域用户池的日常维护与运营，提升用户参与度与长期留存；2、设计并落地私域营销活动，结合数据反馈持续优化运营方法；3、搭建并运营核心用户社群，促进成员间的互动与归属感；4、收集并响应用户意见，动态调整运营策略，改善服务体验；5、定期总结运营成果，输出优化建议，助力私域体系良性发展。任职要求：1、掌握私域运营底层逻辑，具备实际操盘经验者优先考虑；2、拥有良好的数据洞察能力，能以数据为基础驱动运营动作；3、具备出色的沟通协调能力，善于跨团队资源整合与协作；4、思维灵活有创意，可独立完成创新性活动方案的策划与执行；5、洞察用户需求能力强，能敏捷应对市场变动并及时调优策略。

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岗位职责：1. 负责短视频的剪辑与后期处理，涵盖画面剪接、音效调整及视觉特效的制作。2. 根据内容方向，灵活整合视频素材，增强视频表现力与传播吸引力。3. 参与团队的内容策划与创意构思，保障视频风格连贯并实现高品质产出。任职要求：1. 熟练掌握主流剪辑软件，如Adobe Premiere、Final Cut Pro等同类工具。2. 具备优秀的画面审美与创意能力，可独立完成剪辑及成片包装工作。3. 有良好的协作精神，能与内容团队顺畅沟通，准确理解并落实创意意图。招聘摄影+剪辑

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教育背景：1、本科及以上学历，具备实习或实操经验者优先任职要求：1、会计相关专业优先，具备扎实的会计专业知识，持有初级或中级会计证书者更佳，有1—3年工作经验，具备线上直播授课经验者优先2、形象气质良好，着装规范，普通话标准，具备良好的表达与演讲能力，性格开朗、情商高，镜头表现力强，接受露脸直播，对直播教学形式有兴趣3、语言表达清晰流畅，具备较强的逻辑思维与课堂掌控能力4、应届生或实习生可适当放宽条件（会计专业优先），无相关经验者公司将提供系统培训岗位职责：1、负责在视频号、抖音、快手等平台开展会计类课程直播教学，内容涵盖初级、中级会计职称考证课程，营造活跃的直播氛围，与观众实时互动，需全程露脸2、宣传推广公司课程及教辅资料，引导粉丝购买产品，提升店铺流量并促进转化3、及时解答学员课后疑问，整理归纳考试真题、直播课程内容，总结考试重点、难点与出题规律，助力学员高效备考、顺利通关岗位福利：1、每日八小时工作制，单休并可调休，法定节假日按规定调休2、薪酬结构为底薪加提成，具体薪资结合专业能力及面试评估确定3、试用期1—3个月，安排3-7天试播期4、定期组织团建聚餐，享有端午、中秋、元旦节日福利及年终奖金5、依法享受产假、陪产假、婚假、丧假、病假及特殊情况请假待遇

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程先生

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教育背景：1、本科及以上学历，具备实习经历者优先，注重实操能力任职要求：1、会计相关专业优先，掌握扎实的会计理论知识，持有初级或中级会计证书者更佳，有1—3年工作经验，具备线上直播教学经验者优先2、形象气质良好，着装规范，普通话标准，具备一定演讲表达能力，性格开朗、情商较高，镜头表现力强，接受出镜直播，对直播形式有兴趣，需全程露脸3、语言表达清晰流畅，具备逻辑思维与现场把控能力4、应届生或实习生可适当放宽条件（会计专业优先），无相关经验者公司将提供系统培训岗位职责：1、在主流直播平台（如视频号、抖音、快手等）开展会计类课程直播授课，内容围绕初/中级会计资格证考试，负责营造活跃的直播氛围，与观众实时互动，需出镜直播2、宣传推广公司课程体系及配套教辅资料，引导粉丝用户下单购买，提升店铺流量并促进转化3、及时解答学员课后疑问，整理归纳考试真题、直播讲授内容，总结考点规律、重点难点，助力学员高效备考、顺利通关岗位福利：1、每日工作八小时，单休制，支持调休，法定节假日正常休假2、薪酬结构为底薪加提成，具体薪资结合个人专业水平及面试评估结果确定3、试用期1—3个月，安排3-7天试播期用于能力考察4、定期组织团队建设、聚餐活动，享有节日福利，包括端午、中秋、元旦礼包及年终奖金等5、按规定享受产假、陪产假、婚假、丧假、病假及特殊情况请假待遇

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程先生

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教育背景：1、本科学历以上，尽量有实习经验，实操经验任职要求：1、会计专业优先，会计知识储备扎实，尽量有初/中级会计证书，1—3年经验，直播经验2、气质形象佳，穿着得体，普通话标准，具有一定的演讲能力，性格好情商高，上镜效果好，不排斥直播，对直播行业感兴趣，必须露脸3、语言表达能力较强，具有一定的逻辑思维能力控场能力4、若是应届生，以上要求比较宽松（会计专业优先考虑），没有相关经验，公司会有相关培训，定时培训直播技巧，会计技巧岗位职责：1、负责各个直播平台会计直播讲课（视频号，抖音，快手等），产品为会计考证课程（初中级会计证书），活跃直播间气氛，与观众互动，必须露脸直播2、推广公司课程，教辅资料产品，引导用户粉丝购买商品，积极为店铺引流并进行转化3、积极回复线下学员问题，积极总结考试题目，直播课程，总结考试规律，重难点，更快的帮助学员通过考试岗位福利：1、8小时工作制，单休调休，节假日调休2、薪资：底薪+提成，具体薪资根据专业能力，面试结果给出3、试用期1—3个月，有3-7天试播时间4，团建聚餐，节假日福利，端午，中秋，元旦，年终奖等福利5、产假，陪产假，婚假，丧假，病假，特殊事情假

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程先生

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公司提供完善的晋升机制，多劳多得，收入上不封顶【薪资简介】薪资范围：5000-20000+元/月底薪：4000元/月提成方式：底薪4000+50业绩提成+开单奖+团队奖+旅游奖奖金补贴：交通补贴+住房补贴【职位详情】精品公寓管家【我们的工作内容】1、维护各线上平台客户信息，确保内容真实、准确。2、完成房源核验、拍摄照片与视频，并进行线上发布。3、接待客户并安排带看，提供专业的租房咨询与解决方案。4、收集公寓周边生活配套信息，结合客户需求匹配合适房源。5、协助租客与房东沟通谈判，推动租赁合同顺利签署。从带看到成交，全程有师傅一对一指导，助你快速实现首单突破。6、负责租后跟进、租客信息整理及客户关系维护等工作。7、为客户提供优质服务，建立长期信任关系。（以客户满意为核心，客户换房仍会主动联系，可再次获得服务收益）【任职要求】1、年龄******2、初中及以上学历3、不限经验，公司提供系统化岗位培训，职业生涯全周期培训免费开放。4、具备相关行业经验并通过考核者，可享受直接晋升待遇。5、身体健康，诚实守信，积极进取，执行力强【薪资福利】1、做六休一，工作时间朝九晚六2、底薪4000+50业绩提成＋开单奖＋团队奖＋旅游奖，收入无上限，员工平均月薪6000+3、配备专属导师全程带教，直至独立上岗；当你能力达标后，还将有机会带教新人，加速个人成长（电话联系将优先安排面试，收到简历后24小时内通知面试）地址：郑州市管城区启航大厦b座1303

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1. 主要负责熟悉房源信息，客源与房源由公司提供，带领客户查看并匹配合适的房源，协助完成入住手续。2. 工作时间：8:30—12:00，14:00—18:00（无需加班）3. 薪资及福利：月收入保底5000元，上不封顶，多劳多得；每周三固定休息，节假日按国家法定休假安排，并享有节日礼品等相关福利待遇。4. 岗位要求：年龄******，男女不限，拒绝娇气、怕吃苦者（能踏实肯干者优先考虑）5. 入职初期无需担心经验不足，公司安排专人带教，直至熟练掌握工作流程为止！地址：郑州市航海广场地铁B口启航大厦

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薪资详情:薪资范围:6000-15000+上不封顶底薪:4500元/月提成方式:销售额提成50-75%每单出房提成到手500-1500每单出房奖励：100-500月度奖励：500-1000业绩补助：500奖金补贴:绩效奖励、节假日福利、定期团建、月度奖励、阶段奖励、出房奖励上班时间：早上8：30~12:00下午2:00~6:30岗位职责:1.工作节奏灵活，晨会结束后可自主规划时间，主要任务为掌握房源信息、发布推广内容、对接客户预约看房2.公司提供丰富优质出租房源，无需自行拓房，全部房屋配备智能密码锁，支持随时带客参观3.客户渠道包括58安居客、抖音、小红书、闲鱼、快手、微博等平台4.上六休一，享受法定节假日及年假15天5.团队氛围活跃，以00后为主，工作环境轻松，时间安排自由6.晋升机制清晰完善，杜绝空降，所有晋升均依据个人能力评定，发展空间广阔任职要求：1.年龄在*******，无学历限制2.擅长交流，性格外向者优先考虑3.具备较强的服务意识和团队协作精神

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1、公司是做公寓租赁业务，日常工作就是负责线上回复客户咨询，帮助客户匹配合适房源，并办理入住;2上班时间8：30-12:0014:00-18:00无需加班3.薪资及福利:月薪8000-20000多劳多得无上限，每周三集体休假，节假日按照国家法定节假日正常休假并有相对应的节日礼物等福利;4.职位要求:年龄18--35岁，学历初中及以上学历，能吃苦耐劳者优先;5.公司平台化，每个人都是自己的老板，欢迎各位有志之士的加入;

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公司提供健全的晋升体系，多劳多得，收入无上限【薪资简介】薪资范围：5000-20000+元/月底薪：4000元/月提成方式：底薪4000+50业绩提成+开单奖+团队奖+旅游奖奖金补贴：交通补贴+住房补贴【职位详情】精品公寓管家【我们的工作内容】1、维护各线上平台客户信息，确保内容真实、准确。2、完成房源核验、拍摄照片及视频，并进行线上发布。3、接待客户并安排带看，提供专业化的租房咨询建议。4、整合公寓周边生活配套资料，结合租客需求匹配合适房源。5、协助开展租赁洽谈，推动租客与房东顺利签约。从首次带看到最终成交，全程有师傅一对一指导，助你快速实现业绩突破。7、负责租后跟进、租客信息整理及客户关系维护等后续服务。8、以优质服务赢得客户信赖，与租客建立长期友好关系。（客户信任带来持续合作，换房仍会主动联系，可再次获取服务收益）【任职要求】1、年龄******2、初中及以上学历3、不限经验，公司提供系统化岗位培训，职业生涯全程免费学习支持。4、具备行业经验并通过考核者，可享受破格晋升机会。5、身体健康，品行端正，积极进取，执行力强。【薪资福利】1、做六休一，工作时间朝九晚六2、底薪4000+50业绩提成＋开单奖励＋团队激励＋旅游奖励，收入不设上限，人均月薪6000+3、配备专属导师全程带教，直至独立上岗；能力达标后可参与带教新人，加速个人成长（电话咨询将优先安排面试，提交简历后24小时内通知面试安排）地址：郑州市管城区启航大厦b座1303

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薪资详情:薪资范围:6000-15000+上不封顶底薪:4500元/月提成方式:销售额提成50-75%每单出房提成到手500-1500每单出房奖励：100-500月度奖励：500-1000业绩补助：500奖金补贴:绩效奖励、节假日福利、定期团建、月度奖励、阶段奖励、出房奖励上班时间：早上8：30~12:00 下午2:00~6:30岗位职责:1. 工作节奏灵活，晨会结束后可自主规划时间，主要负责掌握房源信息、发布推广内容、对接客户邀约2. 公司提供丰富优质出租房源，无需自行拓房，全部房源配备智能密码锁，支持随时带客看房3. 客户渠道包括58安居客、抖音、小红书、闲鱼、快手、微博等平台4. 上六休一，享受法定节假日及15天年假5. 团队氛围活跃，以00后为主，工作环境轻松自在6. 晋升机制完善且公开，无空降岗位，全凭实力晋升，发展空间广阔任职要求：1. 年龄在*******，不限学历2. 擅长交流，性格外向者优先考虑3. 具备较强的服务意识与协作精神

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王先生

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岗位职责：1、负责技术中心中长期发展规划的制定与落地执行，明确研发路径，年末拟定下年度技术工作规划，并设定部门关键绩效指标。2、主导新产品研发全周期管理，推进新技术导入应用，实现技术成果的有效转化与落地。3、统筹试制环节管理，保障试制通过率，建立三维协同机制，强化技术支持统筹及跨部门协作效率。4、搭建完善的技术文档管理体系，确保文档准确性，维护T9系统中的技术数据，持续推动系统优化以提升工作效率。5、牵头技术团队人才引进、培养、考核等工作，保障核心技术人员留存目标达成，定期开展技术交流活动，积极引导员工参与知识产权申报。任职要求：1、本科及以上学历，电子工程、机械设计、测控技术与仪器等相关专业背景；具备硕士学历、高级工程师职称或系统架构师资格者优先考虑。2、10年以上技术研发工作经验，其中至少5年在仪器仪表或工业自动化领域从事技术管理工作，曾主导高精度测控设备、工业软件、机械结构设计等项目；熟悉AI、物联网、嵌入式系统等前沿技术方向，具有技术成果产业化经验者优先。3、熟练掌握电气测控（模拟/数字电路、PLC）、机械结构设计（三维建模）知识，了解工业软件与嵌入式开发流程，具备独立处理复杂技术难题的能力。4、拥有核心技术攻关、多部门协作、体系化运营经验，具备技术战略制定、项目统筹和资源调配能力，能高效协调各方力量，化解技术分歧，保障目标顺利实现。5、熟练操作CAD、Altium Designer、MATLAB、office等专业工具软件。6、综合素质优秀，能适应高强度研发节奏，富有创新意识，勇于突破技术难点，支持产品持续升级迭代，具备快速应对突发技术问题的能力。加分项具备以下行业背景者优先：仪器仪表·自动化设备·电气机械/器材

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王女士

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岗位职责：1、实时关注各类行业招标平台及政府采购网站，第一时间收集并掌握最新招标动态。2、深入解读招标项目的资质条件、技术指标、评标办法等核心内容，科学判断项目可投性。3、严格审核投标文件的准确性与合规性，依据招标要求编制商务标书、技术方案、报价文件等内容，确保资料齐全、格式统一，避免无效投标。4、对接技术、财务等相关职能部门，收集整理所需材料，包括企业资质、过往业绩、成本报价等支撑文件。5、负责完成投标报名、缴纳保证金、提交资格预审材料等流程性工作，保障各环节符合规定要求。6、参与标前答疑会议，跟踪开标与评审进展，及时获取评标结果，并配合处理可能出现的质疑或申诉事项。7、系统整理投标过程中的各类文档，如投标书、开标记录、中标通知等，建立电子化档案台账，便于后续查阅管理。8、积极协同其他部门开展相关协作与信息对接工作。任职要求：1、大专及以上学历，工程管理、机电一体化等相关专业者优先考虑。2、具备1年以上投标工作经验，有仪器设备销售或制造类行业背景者更佳。3、熟悉政府采购、公开招标等不同类型项目的操作流程。4、精通投标文件制作流程，能独立完成商务标和技术标的编写；了解招投标相关法律法规及行业标准。5、具备较强的抗压能力，能够在紧张时间节点内高效推进并完成投标任务。6、熟练操作Word、Excel、PS等常用办公软件。上班时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00；每周单休。

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接受出差，能力优秀者薪资面议。岗位职责：1、负责开发并维护客户关系，确保合作高效推进；2、参与商务洽谈，拟定合作方案，推动项目落地执行；3、协助完成合同相关工作，如起草、审核与归档，确保流程规范；4、跟进项目实施进度，协调内部资源，及时处理合作中出现的问题；5、收集行业市场信息及竞争情况，为商务策略提供数据支持。任职要求：1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑；2、能适应出差安排，具备良好的沟通能力与问题解决能力；3、责任心强，执行力高，能在既定时间内达成工作目标；4、熟悉商务运作流程，有政府或国有企业合作经验者优先；5、熟练操作常用办公软件。岗位福利：1、缴纳郑州社保2、出差期间提供餐补和住宿补贴3、能力优秀者薪资面议4、享有项目提成、客户维护奖励（无论是否产生订单）

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岗位职责：1、全面负责企业新媒体渠道（如抖音、快手、视频号等）的日常运营，保障内容质量与发布节奏，增强品牌传播力；2、结合品牌调性及目标人群特征，策划并撰写新媒体文案，落地执行线上营销方案；3、依托用户画像与平台数据，持续优化推广策略（含巨量引擎投放），提升用户互动率与转化效果；4、关注行业趋势，探索新颖内容形态，确保品牌在新媒体环境中的领先优势；5、及时回复客户咨询，完成后台数据整理与更新，跟进各项运营状态。任职要求：1、性别不限，大专及以上学历，市场营销、新闻传播、广告类专业优先；2、具备1年以上新媒体运营工作经验，有成熟项目案例，熟悉主流新媒体平台规则，有仪器设备行业背景者优先；3、掌握拍摄、剪辑、文案创作及图像设计技能者优先；4、拥有较强的数据分析能力与市场敏感度，能根据数据反馈调整运营方向；5、熟练操作Word、Excel、PPT、Ps、剪映等常用办公及设计工具；6、可配合出镜拍摄，了解直播流程与运作模式（无需亲自直播）；7、具备良好的沟通协作意识，执行力强，能适应一定工作压力。上班时间：上午8:30-12:00；下午13:30-18:00，单休。

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岗位职责：1、规划并落实企业销售方案，保障年度销售任务顺利完成；2、研判市场动态，挖掘潜在客户资源，开发新型销售渠道与业务增长点；3、带领销售队伍，完善销售管理体系，提高团队整体作战能力；4、维系核心客户关系，构建稳定合作关系，增强客户体验与满意度；5、配合总经理开展日常经营管理，高效推进各项事务执行。任职要求：1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业背景，有测试仪器或相关行业经验者优先；2、具备敏锐的市场感知能力和谈判技巧，可妥善处理复杂商务情境；3、具有7年以上销售工作经验，其中5年以上团队管理经历，曾参与公司战略规划制定；4、出色的团队管理与组织推动能力，善于激发成员潜能，实现业绩目标；5、具备良好的沟通协作素质，能在高强度工作节奏下保持高效输出，能适应高频次出差安排。

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岗位职责:1. 持续关注行业发展趋势，及时收集并分析各类招投标资讯。2. 对投标项目进行可行性评估，确保满足相应资质条件及技术标准。3. 组织编制与审核投标文件，保障内容准确、格式合规。4. 掌握政府采购、公开招标等不同类别项目的操作流程。5. 精通投标文件撰写方法，可独立完成商务标书与技术方案编制；熟悉招投标相关法规及行业规定。6. 负责团队统筹与协调，推动部门投标工作高效有序开展。7. 参与各类投标会议及相关活动，保障流程规范、公开透明。任职要求：1. 本科及以上学历，工程管理、机电一体化等相关专业优先考虑。2. 具备5年以上投标岗位工作经验，有工程仪器设备销售或制造业背景者优先。3. 具有较强的沟通协作能力及团队管理能力，能独立应对和解决工作中问题。4. 能够接受短期出差安排（如开标会议、项目现场考察等）。5. 熟练操作Word、Excel、PS等常用办公软件。6. 单休，上班时间：上午8:30-12:00；下午13:30-18:00

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接受出差，能力突出者薪资可面议。岗位职责：1、负责开发并维护客户关系，确保合作高效推进；2、参与商务洽谈，拟定合作方案，推动项目落地执行；3、协助完成合同管理，包括文本起草、审核与归档，确保流程规范；4、跟踪项目实施进度，统筹内部资源，及时解决合作中出现的问题；5、收集市场情报及竞品信息，为商务策略制定提供数据支持。任职要求：1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑；2、能适应出差安排，具备良好的沟通协调能力，问题处理高效；3、责任心强，执行力高，能在既定时间内达成工作目标；4、熟悉商务运作流程，有政府或合作经验者优先；5、熟练操作常用办公软件。岗位福利：1、缴纳郑州社保2、出差期间提供餐食补贴和住宿补助3、能力突出者薪资可面议4、享有项目提成、客户维护奖励（无论是否产生订单）

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此岗位需长期驻扎河北厂区。岗位职责：1. 主导企业人力资源战略的规划与实施，确保人力配置与公司发展战略同步推进。2. 全面管理行政后勤及基础设施保障工作，科学调配各项资源。3. 构建并完善安全监管体系，保障生产运营符合安全规范要求。4. 组织编制年度成本预算，优化综合管理流程，推动部门运作效率提升。5. 负责综合管理体系的战略设计与系统化建设。任职要求：1. 本科及以上学历，专业为人力资源管理、行政管理等相关方向，具备硕士学历或持有二级以上人力资源管理师、企业培训师等资质者优先考虑。2. 累计8年以上工作经验，其中至少5年担任制造业管理部门负责人职务（具有仪器仪表、机械制造行业背景者优先）。3. 熟练掌握人力资源六大模块及行政后勤管理工作，具备独立解决复杂管理事务的能力。4. 具备优秀的资源整合、数据分析以及跨部门沟通协调能力。5. 熟练操作Office办公软件及相关人力资源管理系统，具备较强的公文写作水平。6. 具备优良的职业素养与个人品质。

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岗位内容:1、负责指定区域内的产品销售与推广工作，达成既定销售目标。2、积极拓展市场，开发新客户并维护现有客户关系。3、管理经销商团队，收集市场数据并进行竞争对手分析。4、准确传递产品信息，配合完成招投标流程及回款相关事务。5、实时跟踪市场变化，及时反馈客户需求与市场信息。岗位要求:1、年龄22-40岁，大专及以上学历，市场营销类专业优先；2、具备1-2年工作经验，有仪器设备行业销售背景者优先；3、学习能力强，能快速熟悉产品知识和行业发展趋势；4、具备良好的沟通能力、谈判技巧、团队协作精神及抗压能力，能适应出差安排；5、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件；上班时间:上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，单休。

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