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全北京1000多家门店可就近安排，提供新人免费住宿（1）年满20周岁以上，热爱房地产经纪行业；（2）抗压能力强，能够吃苦耐劳，有较强的目标感；（3）有毅力，具备良好的沟通能力；（4）具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神；（5）备注：有同行业经验优秀人员如年龄、学历不符合可以向招聘部申请特别推荐2、薪酬待遇正常干6000---15000元／月努力干15000---30000元／月使劲干30000-100000元／月第一类：新入职的无经验的优秀新人（沟通表达流畅、领悟能力强、形象气质佳），在实习期前5个月保障底薪6000元；提拥30％-75％；第二类：有同行业工作经验的经纪人，经纪人（A2-A12）由区域总监和招聘部联合面试后确定职级3、福利保障：享受出国旅游、带薪年假，婚假、产假、有薪病假、等特殊假期，帮助员工规划个人生活，达到工作与生活的有效平衡。4、职业发展通道：运营新员工--店经理--商圈经理--运营总监--运营副总--总经理公司有完备的培训体系，所有中、高层管理人员均由基层培养出来的；无论您的家庭背景、无论您的学历、无论您来自哪里，只要有梦想，只要您凭自己努力奋斗，就一定可以实现。5、其他福利：内部员工租房、买房、租住相寓房屋，享受员工折扣价；内部员工享有优惠的学历进修政策；员工每满一年均享有司龄蛋糕；员工司龄满一年即可每年享有免费的职工体检；优秀员工有机会享有免费出国游；

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许先生

实名企业

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房产销售五险一金6-10人经验不限大专及以上渠道销售门店销售基本坐班销售额提成TOC新房二手房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房屋买卖

销售专员

5000-7000元/月

营业员5000元-7000岗位职责：具备责任心，有进取心，学习能力突出任职要求：态度积极乐观，做事干脆利落不拖沓岗位福利：无责任底薪，包吃包住岗位经验：有相关经验者优先考虑，无经验者也可培养

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销售专员

5000-7000元/月

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店员

岗位职责：责任心，上进心，学习能力强任职要求：积极向上，干活不墨迹，岗位福利：无责任底薪，饭补，交通补，房补岗位经验：有经验者优先，小白也能接受

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营业员5000元-7000岗位职责：责任心，上进心，学习能力强任职要求：积极向上，干活不墨迹，岗位福利：无责任底薪，饭补，交通补，房补岗位经验：有经验者优先，小白也能接受

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店员

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客房服务员

4000-8000元/月

岗位职责：1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务任职要求：1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好服务意识2. 无经验要求，有酒店客房服务经验者优先3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好5.遵守酒店规章制度，注重职业操守与客人隐私保护

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营业员5000元-7000岗位职责：责任心，上进心，学习能力强任职要求：积极向上，

5000-7000元/月

营业员5000元-7000岗位职责：责任心，上进心，学习能力强任职要求：积极向上，干活不墨迹，岗位福利：无责任底薪，，包吃住岗位经验：有经验者优先，小白也能接受

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前台服务人员

3000-8000元/月

岗位职责：1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排5.学历不限，中专/技校及以上学历优先，持有酒店从业资格证者加分

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药店营业员（包住）

5000-7000元/月

工作职责:1、负责接待顾客，准确把握顾客需求，提供高效优质的购药指导及健康咨询服务。2、执行商品到货验收、陈列维护、补货上架、退货处理、库存盘点及防损管理等日常运营工作。3、办理顾客会员卡相关手续，提升顾客满意度与粘性。4、做好卖场区域的清洁卫生，保持整洁有序的购物环境。任职资格:1、中专（高中）及以上学历，年龄45周岁以下，形象端正，亲和力强，具备良好沟通能力，热爱医药服务行业。2、具备较强的服务意识，有医药零售行业从业经验者优先考虑。3、医学、药学类相关专业背景，持有医药行业相关资格证书者优先录用。

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医美护理人员

5000-6000元/月

诚聘优秀门诊护士~薪资待遇：1. 薪资范围5k-6k，中午提供午餐2. 上班时间8：50-18：00，无需夜班3. 月休四天，法定节假日休息，缴纳社保岗位职责：1. 承担治疗室及手术室的日常护理任务；2. 严格执行手术室无菌技术与消毒规范，确保医疗安全，防范医疗差错与事故；3. 落实术前准备、术中协助、术后照护、健康宣教、心理疏导及离院指引等工作；4. 积极配合医生开展手术，具备熟练且精准的临床操作水平；5. 确保手术器械及相关辅助物品齐备、正常使用，维持良好性能，完成器械的清洗、消毒、包装与灭菌流程；6. 熟知手术室应急处理预案及操作步骤；7. 熟练掌握各类治疗与护理项目的操作规程和技术要点，为顾客提供专业、标准的服务；8. 具备良好的医疗美容护理礼仪素养，掌握医美沟通方法与礼貌用语，提供温暖、细致的服务体验，建立和谐的客户关系；9. 主动参与各项院感相关培训；10. 遵守机构规章制度，服从工作调配及出差安排

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人力资源招聘专员

6000-8000元/月

岗位职责依据业务发展及部门实际需求，独立拟定并实施招聘规划与执行策略，确保招聘目标达成；统筹招聘全流程工作：包括岗位发布、简历甄选、面试组织、测评推进及录用反馈等环节；搭建并持续维护人才储备库，重点聚焦关键岗位的人才积累，定期开展更新与数据分析；负责招聘数据管理，每日/每周汇总面试、试岗及入职情况，建立清晰台账并按部门要求及时提交报告；处理员工入离职、调动、转正等相关手续，含劳动合同签署、人事档案流转等事务性工作；协同参与培训方案的设计与落地，覆盖新员工入职引导及在职人员能力成长支持；配合完成各项行政事务及临时交办的工作任务。任职要求大专及以上学历，3年以上招聘相关经验，具备泛美业（如美容/医美/大健康等领域）岗位成功招聘实绩；熟悉销售类岗位招聘流程，能够精准判断符合业务特质的候选人；熟练操作常用办公软件，具备较强的招聘数据统计与分析能力；具备优秀的沟通表达能力，职业意识强，工作积极主动、应变灵活，抗压性好；持有有效驾驶证且能熟练驾驶（因工作需要需偶尔外出或接待）；可接受单休工作安排，认同以结果为导向、多劳多得的薪酬激励机制。

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房屋管家

1-1.5万元/月

岗位职责：1.负责房产项目的客户接待、需求分析、带看讲解及交易促成，全程跟进签约与售后服务2.通过线上线下渠道主动开发新客户，维护并盘活存量客户资源，提升转化率3. 熟悉北京各区域（朝阳、海淀、昌平等）楼盘信息与市场动态，为客户提供专业置业建议4.参与公司组织的带薪岗前培训及师徒一对一实操带教，快速掌握销售流程与谈判技巧5. 遵守公司合规要求，独立完成房源录入、合同签署、业绩提报等日常业务操作任职要求：1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达力与服务意识2. 无经验者可应聘，公司提供系统化培训及资深经纪人带教支持3.能适应灵活工作节奏，具备目标感、抗压能力及团队协作精神4.诚信正直，认同公司价值观，拒绝任何形式的收费行为与违规操作5. 工作地点覆盖北京主城区及近郊多区门店，可根据居住地就近安排

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李先生

实名企业

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房产销售社保五险一金6-10人经验不限大专及以上电话销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成豪宅新房二手房退伍军人实地看房楼盘驻场房屋买卖

医疗美容护士

5000-6000元/月

诚聘优秀门诊护士~薪资待遇：1.薪资范围5k-6k，中午提供午餐2.工作时间8:50-18:00，无需夜班3.每月休息四天，法定节假日正常休假，缴纳社保岗位职责：1.承担治疗室与手术室的日常护理任务；2.严格落实手术室无菌操作规范及消毒流程，确保医疗安全，防范医疗差错与事故；3.完成术前准备、术中协助、术后照护、健康宣教、心理疏导及离院指引等工作；4.配合医生开展手术，具备积极主动的工作态度和熟练、精准的临床操作技能；5.确保手术器械及相关辅助用品齐备、可用，维持设备良好性能，负责器械的清洗、消毒、打包及灭菌处理；6.熟悉并掌握手术室应急处置流程；7.精通各类治疗与护理项目的操作规程和技术要点，为顾客提供专业、标准的服务；8.具备良好的医疗美容服务礼仪与职业素养，掌握医美沟通技巧，使用文明用语，提供温暖、细致的服务体验，建立和谐的客户关系；9.积极参与各类院感防控培训；10.遵守机构管理制度，服从工作安排及外派调配。

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