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1、负责风电项目相关资料的搜集、分类、归档及日常管理；2、施工期间各类技术与管理资料的编制、审核、汇总工作；3、施工过程中的日志编写、资料整理、签认流程及文件分发；4、每日工作任务的总结与上报任职资格：1、具备良好的沟通协调能力，能配合团队完成工作安排2、有资料员相关工作经验者优先考虑3、能够接受因项目需要的出差及工作调动我司是专业从事国内外风力发电项目安装和检修、大件设备搬运、塔吊安装拆卸，桥梁吊装运输，以及化工设备安装和检修为一体的吊装服务企业。工程机械设备拥有近百台。公司总部成立于1995年，至今已成为全国起重机行业民营企业中的佼佼者

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龙先生

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【小时工28—30/小时】【300/天】【工作满7天可以预支1000】------------------------------------------------一、【薪资构架】1、综合工资：7800-9500元/月（保底7800，每月10号打卡发放，工资不押不扣）（入职满7天可以预支工资）2、工作时间：每个星期六天，每天十小时，除外都算加班时间(上六休一，加班自愿)---------------------------------------------------【正式工】基本底薪3500元/月转正4900元1、现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-4小时；2、加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍；3、薪资详情=底薪3500元+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖；4、月收入约：7800-9500元/月【小时工】纯工价30--33元/小时1、平均10-12小时/天，工资300元/天2、每月上班26左右，月休4天左右，月均工资8000/月---------------------------------------------------二、【待遇福利】1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止3、全勤奖500元/月；绩效奖500元/月；岗位津贴800/月4、保险：缴纳五险一金，离职时可转出和 。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。------------------------------------------------------三、【招聘要求】经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。---------------------------------------------------四，【工作内容】1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。---------------------------------------------------

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邹先生

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印刷厂招聘质检员2名年龄：18-40岁， 要求：1、工作积积主动，耐心细致，严谨认真、有高度的责任心，适应能力强及抗压能力强，爱思考有发现问题并提出解决办法，工作高效，能吃苦耐劳。2、有质检经验优先。福利丰厚、包吃住、有娱乐健身室、党员会议室、联系人：林小姐微信同号联系地址：珠海市金湾区红旗镇虹晖三路、永安一路

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林女士

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珠海极氪家招聘：主要岗位职责:1、负责保险理赔事故车辆的到店接待及相关手续办理2、负责理赔车辆的定损操作、单据制作及所需资料的整理归集3、参与维修过程中车辆进度的跟踪与维修质量的监督4、负责理赔车辆维修期间的增项申报、配件采购及成本利润管控工作5、负责对接保险公司及客户，推进理赔款项的及时回款6、负责在修车辆的实时进度跟进，并向客户定期通报维修情况7、负责车辆维修完成后与客户及保险公司的交付协调工作8、负责接待车辆相关台账的建立、财务对账、回款确认及信息录入等工作9、完成上级领导交办的临时性工作任务10、协助部门主管拟定保险理赔客户拓展相关的管理政策11、结合客户需求，协同部门主管优化各部门服务流程，提升服务质量

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陈先生

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工作内容：回访意向客户，按照话术跟客户说就可以了无需外出，纯办公室办公话术熟练后上手无难度职位要求：普通话标准，责任心强，有积极的工作态度；经验不限！工作时间：09:00-18:00，午休12:00-13:30，大小周工作制，法定节假日休息没有绩效考核要求。

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方先生

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珠海市环宇通机电科技有限公司招聘以下人员：维修师傅/学徒岗位职责：1、负责清洗、平衡、刮削、螺纹联接、过盈配合联接、胶接、校正等；2、有机械维修、设备维修、电机维修、水泵维修工作经验；3、能独立完成作业，日常设备保养，有5年以上经验；综合薪资：4500-7000元联系电话：联系人：卢小姐地址：珠海市金湾区红旗镇红旗路8号厂房B栋1楼B区101室

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卢女士

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1. 根据部门销售目标，拟定并落实相应的销售策略与执行方案；2. 负责重点客户的开发、联络与维护，策划并推进合作方案的实施；3. 协助上级开展各区域重点客户的拓展、沟通及日常关系管理；4. 具备良好的抗压性与沟通技巧，掌握商务谈判能力，富有亲和力，具备团队协作意识和强烈的责任感；5. 配合上级完成其他日常事务性工作；6. 具备一定的管理能力和市场推广经验，有机械、电气类销售经历者优先考虑，退伍军人同等条件下优先录用；参考薪酬：底薪+提成，上不封顶，具体面议。包吃包住，买社保和商业保险，年底奖金及有薪年假。

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卢女士

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1、具备1至3年相关工作经验；2、熟练掌握Word、Excel等基础办公软件，具备一定的文字整理与组织能力；3、负责跟进生产进度，协调出货安排，撰写项目验收报告等工作；4、为人正直，具备良好的团队责任感及协作精神；5、有跟单相关工作经历者优先考虑

珠海

卢女士

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岗位职责:1. 主导汽车维修及技术难题攻关，确保工艺规范与维修质量符合标准。2. 检测车辆故障状况，提出专业维修方案与合理化建议。3. 组织团队协作，保障维修作业流程顺畅与工作品质稳定。任职要求：1. 具备良好的沟通能力，能与客户及团队成员顺畅交流。2. 责任意识强，能独立承担并高效完成各项工作任务。3. 具有团队协作精神，适应能力强，积极融入团队各项协作。

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陈先生

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一、岗位职责：1.客户来源：线上（中工网络），线下（广告），同事协作；2.接待企业客户，讲解厂房信息，推动谈判达成签约。二、任职要求：1.积极进取，具备较强抗压能力，能踏实工作；2.有意向在地产领域长期发展，愿意通过自身努力稳步提升，勤奋务实，目标明确。三、薪资待遇：1.高比例提成（提成可达70%+奖金，月均收入8k以上，年收入30-60万）；2.提供系统化免费带薪培训；拥有稳定客户获取渠道及成长平台，公司发展平台广阔；四、工作时间：1.每周工作6天，工作时段8:30-17:30；2.支持弹性安排工作时间。五、晋升路径：1.销售—分部主管—分行经理—业务总监—区域副总经理—城市公司总经理；2.晋升机制公开透明，公平公正。六、公司资源支持：1.客户资源：每月客户量超10000个（配备专属、免费的获客渠道）；2.房源资源：实现所在区域全部厂房资源全覆盖；3.外部合作：与各镇政府、经贸部门保持紧密协作，为客户争取更多支持。职位福利：弹性办公、员工旅游、高温补贴、节日福利岗位优势：1.公司提供多种免费客户获取方式2.每位新员工均由资深导师全程指导，直至独立作业，确保快速上手3.公司在深圳、东莞、广州、惠州、佛山、中山、珠海、江门、清远、肇庆、河源等城市的各镇区均设有分支机构，可就近选择门店入职4.行业重视度高，职业发展空间大（业务员-经理-总监-城市副经理-城市总经理）5.合作分成行业领先：最高达70%，投入与回报高度匹配

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林女士

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岗位职责：1、依据公司业务战略与部门需求，制定精准招聘计划，优化招聘全流程，把控招聘质量，建立和优化人才储备库，保障人才及时到岗。2、建立并完善各岗位人才画像、评估标准，定期组织面试官培训，提升整体招聘效能；3、负责校园招聘、社会招聘和中高端人才寻访，深入盘点行业人才市场，了解头部人才动向，为业务决策提供支持；4、拓展、维护和更新招聘渠道，定期进行招聘数据漏斗分析，建立人才库，提升雇主品牌影响力。任职要求：1、本科及以上学历，专业不限；2、专业扎实，熟悉各类招聘渠道、面试技巧和方法，有系统的思考能力、洞察能力，逻辑清晰，思维敏捷；3、5年以上招聘经验，有猎头公司经验或半导体材料行业、集成电路或大型高端制造/装备业人脉资源；4、学习能力强，有创业精神和创造力，正直诚信，具备良好的团队合作精神、抗压及项目管理能力。

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卢先生

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岗位职责：1、依据公司设定的评估规范，对二手车开展全面检测与初步估价。2、搜集并整理二手车辆市场收购及销售动态，配合优化二手车定价参考数据。3、结合公司二手车辆销售情况，协助推进待处置车辆的销售工作。任职要求：1、了解二手车行业现状，具备汽车销售、鉴定经验或车辆维修背景者优先。2、掌握汽车基本构造及相关技术知识。3、具备良好的责任心与协作意识；拥有较强的沟通能力与谈判技巧，性格亲和。4、持有驾驶证，具备二手车鉴定评估师资格证者优先录用。

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陈先生

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1. 日常工作向销售经理和总经理汇报并对其负责。2. 制定每月广告推广与活动方案，并完成月度总结，提交每周活动复盘报告。3. 按时提交厂家市场部门所需周报数据，及时反馈厂家提出的市场调研需求。4. 负责公司广告平面素材的设计及宣传物料的制作输出。5. 协同销售部与售后部开展营销活动的宣传支持工作。6. 在公司各类宣传活动中统筹协调各部门资源，推动执行落地。7. 收集整理竞品品牌的优秀一线营销案例，开展针对性策划分析。8. 协助汽车厂商完成广告资源的归集与整合工作。9. 全面主导企业品牌形象的传播推广及创意方案的策划实施。10. 依据厂家相关规范要求，开展广告物料的设计与制作。11. 参与公司网络信息平台的数据建设与日常维护管理。12. 完成上级交办的其他临时性工作任务。

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陈先生

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岗位职责:1. 全面负责阿里巴巴国际站的日常运营，涵盖客户对接、报价跟进、订单执行等环节；2. 运用公司配备的系统工具开展客户开发，并持续维护客户关系；3. 积极参与各类行业展会，提升客户覆盖广度与业务拓展深度；4. 编制并整理各项业务所需文件，保障业务流程高效运转。任职要求：1. 英语四级或六级以上水平，具备出色的沟通能力，能有效应对国际客户的多样化需求；2. 具备较强的计划统筹能力与责任意识，可独立完成任务并妥善处理突发问题；3. 熟练使用相关业务操作系统及办公工具；4. 拥有良好的协作意识，能在团队中协同推进工作目标；5. 熟悉国际贸易基本流程，能够熟练开展各项进出口业务操作。

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汪女士

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岗位职责：3个阿里店铺：www.zhsuny.com.cn www.zhsuny.cn www.zhsuny.net1、熟悉公司自有平台阿里巴巴国际站等相关平台的运营机制，配合外贸团队推进销售目标达成。2、执行阿里巴巴国际站日常运营工作，涵盖产品发布、信息优化及周期性内容维护。3、借助平台后台数据与Google关键词工具等途径挖掘行业高频关键词，构建并完善关键词数据库，聚焦高转化询盘词拓展。4、制定线上推广计划并落实投放动作，高效提升网站访问量及产品搜索排名。5、掌握公司产品特性，实现平台端精准推广，控制投入成本，提升询盘有效率。6、定期监测推广成效，进行数据分析与效果评估，提出可落地的优化建议。7、整合各类互联网资源与网络渠道，开展多形式传播，增强产品曝光与品牌认知。8、协同设计人员优化主图与详情页内容，助力点击率和客户咨询量提升。9、统筹店铺自主营销活动及平台促销活动的策划、申报、执行，积极争取活动支持资源。10、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、具备1年以上阿里巴巴国际站运营实操经验，熟知阿里体系店铺运作流程；或有跨境电商平台运营背景者亦可。2、掌握平台基础运营逻辑与操作规范，理解市场需求及推广策略。3、具备良好职业操守，积极进取，为人正直乐观，公私分明。4、具备一定逻辑分析能力，对数据反应敏锐，善于从数据中提炼信息。5、工作严谨、细致、务实；拥有强烈的责任意识与高效执行力。6、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力与总结归纳能力，具备团队合作意识。岗位福利：1、5天8小时工作制，上班时间8:30-12:00 13:30-18:00。2、享有参与各类专家课程学习的机会，以及与外部行业领先企业交流互动的平台。3、办公场所为写字楼环境，同事关系融洽，氛围轻松。4、每月组织羽毛球运动、享受节日福利、季度团建活动及海外旅游机会。5、薪酬结构为底薪加提成，店铺运营表现优异者年薪可达15万以上。

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汪女士

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岗位职责:1. 负责公司多渠道业务运营（包括阿里巴巴国际站、展会、海外社交媒体、官网等），涵盖客户对接、报价跟进、订单执行等环节；2. 运用公司配备的系统工具开展客户开发，并持续维护客户关系；3. 参与各类境内外展会，积极开拓海外市场及客户资源；4. 制作并整理各项业务所需文件，保障业务流程高效运转。任职要求：1. 英语水平达四级或以上，具备良好的语言表达能力，能有效应对国际客户的沟通需求；2. 具备较强的计划协调能力与责任意识，可独立推进工作并妥善处理突发情况；3. 熟悉常用办公及业务系统操作，能快速掌握相关工具使用方法；4. 拥有良好协作意识，能在团队协作中主动贡献、积极配合；5. 熟悉国际贸易基本流程，能熟练开展进出口相关业务操作。

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汪女士

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岗位职责:1. 开展多渠道客户拓展工作，涵盖阿里巴巴国际站、公司官网及海外社交媒体等平台；2. 运用公司配备的工具与软件完成客户挖掘及后续关系维护；3. 参与各类境内外展会，积极扩大客户资源网络；4. 负责业务相关文件的整理与编制，保障业务流程高效运转。任职要求：1. 英语水平达四六级或以上，具备出色的沟通能力，可顺畅对接海外客户需求；2. 具备较强的组织协调能力和责任意识，能独立应对并解决工作中出现的问题；3. 熟练掌握常用业务系统及操作工具；4. 拥有良好的团队协作态度，能在集体中贡献积极力量；5. 熟悉国际贸易基本流程，能够独立执行各项外贸业务操作。

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汪女士

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