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安顺市西秀区招建筑小工200一天，包住，生活可以平摊，可以自己做，工资第二月发百分之八十，尾款，也是走的第二个月结清，可以做两个来月，活在安顺与六枝交界处，离安顺市区30公里左右，是做涵洞，要会做钢模，9个小时

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4月24日 09:33

先生

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安顺地区招车载泵师傅1名，最好是贵州的要求会开会打，开车技术过硬。主要打私人民房，基本每天都是上半天出20个班保底6000，超班补出班费，一个月综合工资7000左右

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4月11日 12:39

先生

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岗位职责:1. 制定并执行销售计划，确保销售目标的顺利实现。2. 带领销售团队，持续优化团队销售能力与整体业绩表现。3. 与客户保持高效沟通，洞察客户实际需求，提供专业化的购车方案建议。4. 负责销售数据及客户信息的维护与更新，保障数据真实、完整且及时。5. 协同汽车品牌方及经销商维持稳定合作，为客户争取最优购车条件。任职要求：1. 具备强烈的销售导向意识和出色的团队组织管理能力。2. 擅长与客户交流互动，能精准捕捉并理解客户需求。3. 熟悉汽车行业市场环境，可提供专业的购车咨询服务。4. 拥有较强的市场洞察与分析判断力，能及时把握行业发展趋势。5. 掌握良好的商务谈判技巧，具备高度的客户服务意识。

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徐女士

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- 持有CPA/中级会计职称，懂矿业项目融资、税务筹划优先​- 具备跨部门管理能力，能协调生产、销售、采购部门推进财务流程落地​- 接受驻厂/阶段性出差（如矿区盘点、异地贸易对账） 招聘加分项（可选加，提升招聘精准度） 1. 懂矿业资源税、环保税政策，有矿石进出口财务经验者，薪资上浮10%-20%​2. 会用Python/SQL做财务数据分析（如成本批量核算），或持有CDA数据分析师证书，优先录用​3. 能适应矿山工作环境，吃苦耐劳，原则性强（矿山财务涉及资金量大，诚信是关键）

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王女士

实名企业

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- 持有CPA/中级会计职称，懂矿业项目融资、税务筹划优先​- 具备跨部门管理能力，能协调生产、销售、采购部门推进财务流程落地​- 接受驻厂/阶段性出差（如矿区盘点、异地贸易对账） 招聘加分项（可选加，提升招聘精准度） 1. 懂矿业资源税、环保税政策，有矿石进出口财务经验者，薪资上浮10%-20%​2. 会用Python/SQL做财务数据分析（如成本批量核算），或持有CDA数据分析师证书，优先录用​3. 能适应矿山工作环境，吃苦耐劳，原则性强（矿山财务涉及资金量大，诚信是关键）

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王女士

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岗位职责：1、按周期开展线路巡访，传达公司政策，推进终端渠道产品的陈列优化与形象维护；2、主动拓展新客户资源，提升渠道价值网点的客户管理质量；3、核查网点库存状况，落实产品新鲜度管控，积极推动订单达成；4、采集并核实辖区相关数据，确保线路信息真实、准确并动态更新；5、负责常规广宣物料的投放实施及后续维护跟踪；6、依据公司标准与客户共同制定推广活动方案，监督执行过程，并做好费用管控；7、掌握竞品市场动向及消费者、终端店主的认知反馈，及时上报市场动态；8、妥善处理客户投诉事项，并快速反馈相关信息，持续维护良好的客户关系。岗位要求：1、年龄30岁以下，大专及以上学历，具备1年以上快消行业销售相关工作经验；2、具备较强的沟通协调能力，作风正派；3、熟练使用OFFICE办公软件；4、踏实肯干，具备一定的商务谈判能力及高效执行力；5、能适应出差安排。公司优势：连续3年核心品牌复合增长率超113%；员工福利：1、缴纳五险一金；2、享受产假、陪产假、病假、丧假、年假及10～12天春节长假；3、发放节日礼金、特色节日礼包、生日礼金、结婚礼金、乔迁礼金、子女助学补助；4、提供餐补、住房补贴、通讯补贴、交通补贴、高温津贴、工龄工资；5、组织团建旅游、下午茶活动，发放年终奖、专案奖励。

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陈先生

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急招｜汽车后市场前台（含短视频/直播） 薪资：3000-6000 + 直播提成 工作内容 - 客户接待、预约登记、门店环境维护- 短视频拍摄剪辑，周更≥4条- 门店直播出镜、答疑、转化预约 任职要求 - 普通话标准，服务意识好- 网感佳，敢出镜，会互动- 懂基础拍摄剪辑优先 优先录用 - 有抖音/快手运营经验- 汽车爱好者 工作地点：美孚1号汽车服务连锁店 应聘请带短视频/直播作品集

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伍先生

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招聘2名店员上班时间：6:30-3:30晚班3:30-12点薪资：第一个月实习期保底2600第二个月保底3000（保三个月），三个月后底薪加提成（面聊）工作地点:安顺九小对面（二楼了住宿）要求：性格开朗温柔，有销售经验优先年纪：25-40有想法私信：同号

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帅先生

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岗位职责：要求有1-2年炭火烤肉经验1.全面负责后厨日常运营管理，制定烤肉菜品出品标准、流程及食材用量规范，确保菜品口感、颜值、安全始终达标。2.主导食材采购审核，把控肉类、配菜、酱料等原料的品质、新鲜度及成本，优化库存管理，减少浪费。3.带领厨师团队开展日常烤制工作，监督员工操作规范（如炭火控制、肉品腌制、烤制火候等），及时纠正不规范行为。4.严格执行食品安全与卫生标准，监督后厨环境卫生、厨具消毒、员工个人卫生等，确保符合行业监管要求。5.管理厨师团队，包括招聘、培训、绩效考核、排班及技能提升指导，打造高效、协作的后厨团队。6.对接前厅，及时响应顾客对菜品的特殊需求或投诉，协调解决出品相关问题，提升顾客用餐体验。7.控制后厨运营成本，核算菜品毛利，优化用料配比及烹饪流程，实现降本增效。薪资福利：1.薪资：底薪5000元，绩效根据营业额计算，每月16号准时发放；2.福利待遇：提供三餐，两天公休，全勤奖励200元。3.提供良好的晋升机会。

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曲先生

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性别不限年龄28至38岁学历要求本科及以上薪资范围5000-8000元，具体可面议需具备直播相关经验，执行力强，能够迅速熟悉并掌握公司各项操作流程联系人：高琳松电话：***********

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向女士

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