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岗位职责：1、负责工程项目报名，以及磋商响应文件、公开招标投标文件、施工组织设计的编制、整理与汇总工作。2、核对业务部门提供的投标报价信息，确保数据准确，并完成投标文件的制作任务。3、协助与招标代理机构的对接，参与投标项目执行期间与业主方的沟通协调，保障项目顺利推进。4、按时完成标书的装订、归档及递交工作，确保文件的保密性、完整性、准确性、规范性与外观质量，及时送达指定接收方。5、针对招标文件的澄清或补充内容，做到及时收集、整理并有效应用。6、严格执行公司制度，落实投标文件全过程的保密管理要求。7、完成领导安排的其他相关工作任务。任职要求：1、可独立承担磋商响应文件、公开招标投标文件及施工组织设计的编制工作。2、熟练使用PS、Office等办公软件。3、具备2年以上磋商响应文件、公开招标投标文件编制相关工作经验。4、年龄******，性别不限。5、大专及以上学历。6、工作细致严谨，具备良好的抗压能力和责任心。7、具备一定的沟通协调能力，富有责任感和职业进取心

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招标代理人员岗位职责1、掌握招标代理工作的基本流程；2、了解招标采购及招投标的相关流程与政策法规，具备独立开展招标采购项目的能力；3、负责拟定招标方案、编制招标文件、发布招标公告等事宜；4、负责开标、评标环节的组织与实施；5、保持与招标单位的有效沟通与协调。

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岗位职责：1、参与公司项目接洽，办理招标代理合同签署相关事宜；2、领取招标资料，制定招标实施方案；3、协助招标单位完成项目报建手续的申报；4、提交招标申请材料；5、编制招标文件（含工程量清单或标底），并组织审核及报备工作；6、将招标文件提交业主方进行审议与确认；7、发布招标公告或发出投标邀请函；8、销售资格预审文件；9、审查投标申请文件及投标人资格条件；10、发放资格审查结果通知；11、组织投标人踏勘现场并解答招标文件相关疑问；12、邀请符合条件的投标人代表参与开标会议的组织与实施。任职要求：1、年龄28-36岁，性别不限。2、具备3年以上招标采购领域工作经验，持有土木工程、法学或管理学类专业大专及以上学历。3、能够独立编制招标文件，熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件。4、工作态度严谨认真，细致耐心，具有较强的责任意识和工作热情；具备良好的沟通协调能力、复杂问题处理能力、独立作业能力以及高效的执行力，能按时保质完成本职任务及上级交办的其他事务。5、持有驾驶证且驾驶技术熟练者优先录用。

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岗位职责：1、主导公司品牌价值的构建与传播，规划并落实企业宣传方案；2、负责各类宣传内容的撰写与把关，涵盖新闻通稿、企业简介、活动推广资料等；3、统筹企业对内对外传播渠道，提升品牌的公众认知度与正面形象；4、组织并实施公关项目，深化与媒体、客户及合作方的良性互动；5、跟踪行业趋势，评估竞品宣传动向，优化本企业宣传策略方向。任职要求：1、本科及以上学历，市场营销、新闻传播、公共关系等相关专业优先考虑；2、具备3年以上企业品牌宣传或相关工作经验，拥有成功实践案例者优先；3、具备出色的文案创作水平和策划创新能力，能独立输出高质量宣传内容；4、了解各类媒体运作模式，具备一定的媒体资源积累和合作关系；5、具备良好的沟通协作能力及团队管理经验，能在高强度环境下稳定高效作业。

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「招聘庭院景观设计师1 熟悉庭院景观设计全流程，有独立方案设计能力。 2 能独立构思将创意，可实施性与项目特质匹配度三者 合而为一的方案。3。精通CAD,Photoshop,SketchUp,InDesign,D5,Lumion等图形设计软件，具有良好的手绘平面图表达能力。4.了解植物习性，或者会画施工图。

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「招聘庭院景观设计师1 熟悉庭院景观设计全流程，有独立方案设计能力。 2 能独立构思将创意，可实施性与项目特质匹配度三者 合而为一的方案。3。精通CAD,Photoshop,SketchUp,InDesign,D5,Lumion等图形设计软件，具有良好的手绘平面图表达能力。4.了解植物习性，或者会画施工图。

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1. 具备教育领域相关工作经验，拥有基础管理能力者优先2. 有市场运营或咨询服务经历者优先，熟悉自习室运营者更佳3. 负责统筹管辖区域内直营云书房自习室的日常运营与管理4. 薪酬结构：基本工资6000-12000元，按1500元/店标准计算，另享最高15%的净利润分红

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工作内容:1、设计英语类产品的功能模块（例如增设阅读模块）2、负责英语课程的录制工作（如语法专题课程）岗位要求:1、具备两年及以上教学实践经验工作时间:9:00-18:00大小周轮休

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上班时间：9点-12点14点-18点周末大小休新部门成长机会多岗位职责:1.负责接听客户来电，及时回应并解决客户疑问2.维护客户日常联系，保障服务流程顺畅高效任职要求:1.拥有良好的语言表达能力，能清晰准确地沟通问题2.具备团队合作意识，快速融入集体协同推进工作3.热衷于优化工作方法，愿意持续学习并实践新技能

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岗位职责：1.团队管理：统筹各门店学管师团队的教学服务运作，优化工作流程与执行标准，保障伴学服务整体质量的持续提升，并对团队续费成果负责。2.学管培训：结合产品特性，梳理学科类学管师教学标准化流程，搭建配套培训体系，组织实施学管人员的培训、考核及岗位跟进工作。3.产品需求对接：汇总一线教学人员的产品使用反馈，协同教研团队推进产品优化，迭代课程内容，确保教学资源的实用性和市场竞争力。任职要求：教育背景：本科及以上学历，英语或教育相关专业优先考虑。工作经验：具备3年以上英语教学经历，有团队管理经验者优先，有智学类产品实践经验者优先。能力要求：具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，抗压能力强，富有创新思维和问题解决能力。技能要求：熟练操作各类办公软件，具备教学运营及课程研发相关能力。岗位福利：五险，行政班，大小休

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工作内容1、负责开展加盟商招商工作，开拓多元化的业务合作渠道2、主动对接潜在加盟伙伴，宣讲企业品牌理念与合作方案3、持续维护现有加盟商合作关系，保障合作事项高效推进任职要求：1、具备优秀的商务沟通与项目引进能力2、能独立推进工作任务，拥有较强的市场分析判断力3、具备良好的协作意识，能在压力环境中保持积极心态

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岗位职责:1.为意向学员提供专业的课程咨询支持2.结合学员实际情况匹配适宜的教育方案3.持续跟进客户，保障服务流程顺畅高效4.本岗位属于业务拓展团队，注重销售成果，表现优异者将获得快速晋升机会，入职即享系统化岗前培训，无需经验顾虑任职要求:1.具备优秀的表达能力和客户服务意识2.能自主推进工作，具备较强的时间规划能力3.富有团队精神，能与同事协同配合达成目标4.可接受出差安排，目前重点布局湖南区域，需具备出差意愿岗位福利：无责底薪6000-8000，首月综合收入可达1.5万+，早9晚6，缴纳五险，享受年假，晋升路径明确，业绩达标可晋升大区经理公司简介：鱼跃云教育是江西规模领先的智习空间，全省拥有100家直营分校，现正加速拓展湖南、湖北、广西、广东市场，急需大量优秀人才加入，期待你的参与

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工作内容：1、统筹管理所辖门店的日常运营；2、整理汇总各类报表及业务数据；3、办理门店人员招聘、入离职手续及档案资料管理；4、处理门店费用报销及支出统计工作；5、负责分管区域的内勤事务管理；岗位要求：1、具备较强的组织协调能力；2、能独立完成后勤相关工作事项；3、掌握基础财务知识，熟练使用办公软件；4、性格直爽、行动利落、执行力强。

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岗位职责:1.负责教培大区日常运营的统筹与指导工作2.策划并落实区域内的教育培训方案3.对教学质量进行督导与优化，保障教育服务达到公司规范任职要求:1.具备优秀的管理能力及团队带领经验2.善于与教师和学员进行高效沟通，推动教学目标达成3.深入了解教育培训领域，能灵活应对市场动态变化

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岗位职责：1、开发并拓展新的客户资源，针对B端教育机构及教育单位的潜在客户名单，开展有效的线索挖掘与转化工作。通过电话沟通、线上推广、实地拜访等方式，主导产品介绍、方案演示及商务洽谈，精准把握客户需求并提供解决方案。2、客户关系的持续维护与管理与核心决策人建立长期稳定的合作关系，深入掌握客户动态，定期进行回访，提升客户满意度，及时处理反馈意见，挖掘增购机会并协同制定销售策略。3、市场与竞争动态分析与市场团队密切配合，收集并反馈市场信息，包括竞争对手的最新动向与行业趋势，为业务优化提供支持任职要求：1、具备教培行业经验者优先（如艺考培训、学科辅导、K12领域）2、为人诚实守信、踏实肯干，具备主动性与热情，对职业成长有明确追求3、拥有丰富销售经验，熟悉营销逻辑，渴望高收入回报，具备较强的抗压能力基础优势：1、薪资水平领先行业（月入1W为常态，2-3万为目标区间，表现优异者可突破5万以上）2、处于发展红利阶段，提成比例高，相当于在平台上自主创业3、工作时间相对灵活，可自主规划个人业务节奏4、成长空间广阔，入职后将接受系统化、全方位的培训支持5、晋升路径清晰，发展通道透明

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岗位职责:1、负责管辖区域内门店的日常运营及业绩提升工作；2、指导门店开展咨询业务，协助提高其业务执行能力；3、推进门店学管团队搭建与优化，持续提升服务品质。任职要求:1、大专及以上学历，具备多年销售岗位工作经验；2、拥有一线销售实战经验，并有团队管理经历。

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岗位职责:1. 负责公司咨询师与学管师岗位的培训组织与落地执行2. 落实培训支持工作，保障培训过程顺利并达成既定目标3. 可独立承担课程讲授，并配合内部讲师完成课件开发与优化任职要求：1. 具备较强的协调与表达能力，能与上级及参训人员保持有效互动2. 对教育行业有热情，并具备基础认知3. 拥有通用课程讲授经验或授课潜力4. 能适应阶段性外出培训安排岗位福利：五险，行政班，大小休，出差补贴

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岗位职责：1.客户管理：为合作客户提供交付端的服务支持，包括产品问题解答、产品使用培训及人员管理指导等工作2.产品培训：针对客户普遍存在的问题，进行信息整合并组织开展专项培训3.部门协作：根据客户需求，高效联动内部各职能部门，协同销售团队推进二次销售工作4.流程优化：结合服务过程中的实际问题，持续优化服务流程，提升运营效率任职要求：1.统招本科及以上学历，具备至少3年相关工作经验2.学习能力突出，有教育培训行业经验者优先考虑3.具备一定运营背景，熟悉智慧学习类产品运营者优先，有产品运营支持经验者更佳4.沟通表达能力强，富有团队合作意识，能与团队共同达成工作目标岗位福利：行政班，大小周休息，五险

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：按单安排时间结算方式：月结招聘截止时间：2025-11-16岗位职责：1、线上授课教师，支持居家远程办公，工作灵活自主。具体教学时间由学生与教师协商确定；2、负责小初高中学生的在线辅导，涵盖学习计划制定、线上指导、问题解答、学习监督及全程陪伴；3、在学生服务群中主动与家长保持沟通，及时同步学生的学习进展与表现情况。任职要求：1、热爱教育行业，性格亲切，具备责任感。执行力佳，擅长人际交流；2、需本科及以上学历，有辅导学生经历者优先，无经验但态度积极者亦可培养；3、配备可用于办公的电脑或平板设备，时间相对自由充足；4、有家教经历或为教育类专业在读学生者优先录用。福利待遇：1、岗位长期稳定，寒暑假综合收入可达4000+；2、提供系统化培训支持，包含公司带教、领导力提升、表达能力专项训练；3、享受续费奖励机制，优秀学管老师可参与季度及年度评优表彰；4、薪酬模式为时薪计算，投入越多回报越高（入职无需缴纳任何费用，免费培训保障顺利上岗）。

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工作内容：线上学习软件进入校园（创新合作模式），产品竞争力强。负责指定区域的进校业务：洽谈合作，推动签约缴费使用，维护学校客户关系，实现周期性续费与长期合作。薪资待遇：底薪+高比例提成（综合年薪30w以上）要求：*******，能接受出差，大专及以上学历，具备教育行业销售经验者优先。

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1.教学管理：统筹数学学科的教学运营，开展教学方法探索，制定并落实教学计划，保障教学环节高效推进。2.团队管理：统筹各门店数学学管师团队的教学支持工作，优化服务流程与执行标准，持续提升团队伴学水平与服务质量，并对团队整体续费表现负责。3.教学培训：结合产品特性，梳理数学学管师教学标准化流程，搭建对应的培训体系，组织实施培训、考核及岗位后续跟进工作。4.产品开发：汇总一线教学人员的产品使用反馈，协同数学教研团队推进产品需求落地，迭代课程内容，保障教学资源的实用性和市场竞争力。任职要求：教育背景：本科及以上学历，数学或相关理工科教育专业优先考虑。工作经验：具备3年以上数学教学经历，有团队管理经验者优先，具备智能学习类产品实践经验者优先。能力要求：具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能适应较高强度工作节奏，具备创新思维与实际问题解决能力。技能要求：熟练操作各类办公软件，具备教学运营管理及课程研发的相关能力。薪资范围：0.8-1.5万

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工作内容1、负责前端界面的开发与性能调优，保障代码规范与运行效率。2、协同团队推进项目，参与需求梳理及功能方案设计。3、积极参与前端技术探索，不断提升产品的用户体验。任职要求1、精通uni-app、RN等跨平台开发技术。2、具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅交流配合。3、对前端架构有深入认知，具备较强的技术问题排查与解决能力。

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岗位职责:1、负责管辖区域内门店的日常运营及业绩提升；2、指导门店开展咨询工作，助力业务能力持续提高；3、推进门店学管团队搭建，优化服务流程与质量。任职要求:1、大专及以上学历，具备多年销售岗位实践经验；2、拥有一线销售经验，并有团队管理经历。

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岗位职责:1.统筹并监督公司日常行政工作的执行；2.负责策划与落实公司内外部会议及各类活动；3.组织实施员工福利的发放与管理；4.统筹安排公司商务接待相关事宜；任职要求：1.具备出色的组织协调能力；2.能够独立应对并解决各类行政问题；3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识；4.熟练操作常用办公软件。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-10-13上百家线下门店可提供稳定生源，资源充足！居家即可开展工作，日收入300-500元岗位职责：1、担任线上教学辅导老师，远程居家办公，工作灵活自主。具体授课时间由老师与学生协商确定；2、负责小初高中学生的在线学习辅导，涵盖学习计划制定、线上指导、问题解答、进度监督及学习陪伴；3、在学员服务群中主动与家长保持沟通，及时汇报学生学习进展与表现。任职要求：1、热爱教育行业，性格亲切，具备责任感和执行力，擅长人际交流；2、本科及以上学历，有教学经验者优先，无经验但态度积极者亦可培养；3、配备可正常使用的电脑或平板设备，日常时间较为宽裕；4、有家教经历或教育类专业背景者优先录用；5、当前急需教授数学、物理、化学、英语科目，能胜任初中及高中课程教学福利待遇：1、岗位长期稳定，暑期月收入可达4000元以上；2、提供系统化培训支持，包含岗前培训、教学指导及领导力、表达能力提升课程；3、享有续费奖励机制，优秀教学管理者可参与季度及年度评优表彰；4、薪资按课时计算，多劳多得（入职无需缴纳任何费用，免费培训，保障顺利上岗）

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岗位职责:1.负责公司财务管理相关工作，涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等环节。2.组织编制并审核各类财务报表，保障财务信息的真实、准确与完整。3.参与财务制度的制定与优化过程，为管理层提供有效的财务决策依据。任职要求：1.具备扎实的财务理论基础和较强的财务分析技能。2.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与各职能部门高效配合。3.工作认真负责，抗压性强，能在快节奏的工作环境中持续保持高效输出。朝九晚六，大小周

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：按单安排时间结算方式：月结招聘截止时间：2026-09-05岗位职责：1、担任线上教学辅导老师，支持居家远程办公，工作灵活自主；具体授课时间由学生与老师协商确定；2、负责小初高中阶段学生的在线学习辅导，涵盖学习计划制定、线上指导、问题解答、进度监督及学习陪伴；3、在学员服务群中主动与家长保持沟通，定期反馈学生学习进展与表现。任职要求：1、热爱教育行业，性格亲切，具备责任感；执行力佳，擅长人际交流；2、需本科及以上学历，有教学经验者优先，无经验但态度积极者亦可培养；3、配备可正常办公的电脑或平板设备，时间相对自由充足；4、有家教经历或为教育类相关专业在校生者优先录用；5、当前急需能教授初中及高中数学、物理、化学、英语课程的人员福利待遇：1、岗位长期稳定，暑期月收入可达4000元以上；2、提供系统化培训支持，包含岗前带教、领导力与表达能力专项提升；3、享有续费奖励机制，优秀教学管理者可参与季度及年度评优表彰；4、薪酬按课时计算，多劳多得（入职无需缴纳任何费用，免费培训保障顺利上岗）

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