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岗位职责：1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务，包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松等项目2.根据顾客身体状况及需求，制定个性化理疗方案并做好服务记录3. 保持操作区域清洁卫生，规范使用和消毒按摩工具及用品4. 主动了解养生保健知识，提升服务专业度与客户满意度5. 配合门店开展健康咨询、会员维护及基础营销推广工作任职要求：1. 热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与沟通能力2. 持有国家认可的中医康复理疗师证或按摩师职业资格证书3.身体健康，无传染性疾病，仪容整洁，亲和力强4.具备基本解剖学与中医基础理论知识，能准确识别常见亚健康状态5.学习能力强，服从管理，有团队协作精神

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欧女士

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1.根据产品功能、产品需求进行系统需求分析，并转化成合理的创新结构方案；2.完成产品的详细设计，并对设计成本，设计质量及项目计划负责；3.参与基础性技术研究，包括技术专题研究、技术难题攻关。

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于女士

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1.深入理解产品需求，完成产品的软件框架设计和集成；2.设计并开发嵌入式产品的SDK和解决方案；3.开发驱动程序，包括存储、低速接口（UART、SPI等）、高速接口（USB、PCIE、Ethernet等）以及相应的外设；4.解决系统中的疑难问题，包括但不限于：稳定性、性能、功耗等；5.深入理解产品，参与产品的整个生命周期的开发过程，包括需求定义、设计、实现、测试、生产、维修等。

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于女士

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1.负责硬件需求分析、方案设计、器件选型、原理图设计，电路分析仿真；2.负责PCBlayout指导；3.负责板级测试、整机测试，参与产品可靠性测试、转产以及生产的支持工作；4.完成整机EMC测试与电路优化，协助产品认证相关工作；5.负责产品硬件技术风险管理，解决硬件板级、模块或整机系统级别的疑难问题。

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于女士

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云冠集团，诚请歌舞团团长，独栋别墅6500多平方。要求:能歌善舞、有组织力、领导力、亲合力、超凡脱俗，八面玲珑。待遇与方式，面洽。

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云先生

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岗位职责：1.为顾客提供专业面部护理、身体护理、脱毛、美甲等美容服务，确保操作规范、安全卫生2.根据顾客肤质、需求及季节特点，定制个性化护理方案并推荐合适产品3. 主动维护客户关系，记录服务档案，定期回访提升复购率与口碑转介4.配合门店开展促销活动、体验课及会员沙龙，协助提升到店转化与品牌影响力5.保持操作区域整洁有序，规范管理美容仪器、耗材及产品库存任职要求：1. 热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识2.持有国家认可的美容师资格证书，熟悉主流护肤理念与操作流程3. 经验不限，有1年以上连锁医美/高端 salon 工作经验者优先4.学历不限，中专/技校及以上学历，接受应届毕业生带薪培训5.积极进取，服从排班，具备团队协作精神与基础销售意识

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蔡女士

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岗位职责：1.根据顾客脸型、发质、气质及需求，提供专业发型设计与修剪服务2.熟练完成染发、烫发、护理等美发全流程操作，确保安全与效果统一3. 主动了解流行趋势，参与店内造型研发与客户形象管理建议4.做好工具消毒、环境清洁及耗材管理，严格遵守卫生与安全规范5.协助门店开展客户维护、预约管理及基础营销推广工作任职要求：1.热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识，沟通亲和力强2.持有国家认可的美发师职业资格证书（初级及以上）3. 有实际操作经验者优先，无经验但接受系统培训的新人亦可考虑4.学历不限，具备基本读写能力与学习意愿5.遵守职业操守，注重个人形象，能适应美发行业弹性工作节奏

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蔡女士

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地址：龙华区民治街道北站社区鸿荣源北站中心A塔（深圳北站a口）职位描述：1.负责Web应用、小程序及App在功能、接口、性能、兼容性等方面的全面测试工作。2.独立承担一个或多个项目的测试执行与交付任务，全程把控产品质量，确保上线质量达标。任职要求：1.具备Web测试、APP测试或小程序测试中至少一项的实际测试经验；2.拥有3年及以上软件测试工作经验，参与过的项目具备一定技术复杂度；3.熟练操作mysql等数据库，能使用fiddler等抓包工具进行问题分析与定位；4.熟悉API接口测试流程，熟练运用postman、jmeter或其他接口测试工具；5.掌握jmeter等性能测试工具，具备独立开展性能测试工作的能力；6.工作细致严谨，责任心强，对软件产品质量具有高度敏感性；7.具备良好的沟通表达能力和团队协作意识，能与跨职能团队高效协同。

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张女士

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岗位职责：1、依据客户实际需求，提供专业化的咨询建议，并设计匹配的产品解决方案2、按照团队目标，达成既定的销售任务与业绩要求3、按时搜集行业动态，开展市场调研并分析竞争者情况4、定期进行客户回访，进一步了解并挖掘客户的潜在需求任职要求：1、大专或以上学历，具备1年以上销售领域工作经验者优先考虑2、拥有良好的沟通表达能力与人际交往技巧3、具备基础的市场洞察力与判断力，服务客户意识强4、工作积极负责，能适应较高强度的工作节奏5、具备团队合作精神，乐于迎接挑战，持续提升自我

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仇女士

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岗位职责：1.负责公司产品或服务在指定区域的市场推广与宣传，完成既定推广目标2.开展地推活动，主动对接潜在客户，收集用户反馈并及时汇报市场动态3.根据公司策略布置线下宣传物料，提升品牌曝光度和用户认知度4.协助团队完成推广数据分析，优化现场执行方案以提高转化效率5.维护现场推广秩序，确保活动合规、安全、有序进行任职要求：1.对市场推广工作有热情，具备良好的沟通能力和抗压能力2.能适应户外工作环境，执行力强，有责任心和团队协作意识3.有地推或销售类工作经验者优先，但无经验者也可通过培训上岗4.具备基础的客户服务意识，能够灵活应对不同客户群体的需求5.自备交通工具或能在区域内灵活出行者更佳

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周先生

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岗位概述我们正在寻找核心运营人才。你将主导文化IP的视觉与内容体系构建，通过高质量的多媒体内容产出与全渠道运营，系统性地提升品牌影响力与用户参与度。二、核心职责负责文案脚本、拍摄剪辑、视频图文输出，并以此为基础，系统性地转化为视觉形象与故事体系进行推广；负责新媒体平台日常内容的撰写、策划、发布与维护，以及其他运营相关工作。三、任职要求（一）经验与能力：1.本科及以上学历，专业不限，新闻传播、影视编导、艺术设计、广告营销、园林景观、建筑、汉语言文学、法律、文化旅游等相关专业优先。2.具备内容策划、文案撰写及视觉表达能力，有品牌内容或媒体运营经验者优先。3.具备多媒体内容制作能力，能独立完成从拍摄、剪辑到最终输出的全流程工作。4.拥有个人自媒体账号并积累一定粉丝量、或有爆款内容创作经验者将获优先考虑。（二）综合素质：需具备出色的创新意识与网感，审美在线，思维活跃，能积极捕捉热点并融入品牌叙事；性格积极阳光，工作积极主动负责，拥有团队协作精神；同时抗压能力强，善于沟通。四、应聘方式面试请携带以下材料：个人简历、作品展示（不限于图文、视频、自媒体账号链接等）

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廖女士

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一、人力交付：1、负责客户需求的落地执行，达成交付目标，涵盖需求沟通、技术初筛、交付进度把控、质量保障及客户满意度等关键指标。2、开展项目成本测算与过程管控。3、实施人员管理，协调处理员工异常问题，控制人员流失率。4、识别潜在商机，分析竞争格局，优化交付方案，提升交付效能。二、客户关系管理：1、维护客户关系，协同招聘与销售团队，推动业务拓展并保障项目平稳运行。2、及时掌握客户反馈与投诉，联合团队制定解决方案，提升服务体验，巩固长期合作。3、深入理解客户业务场景，挖掘业务动向，梳理客情关系网络，拓展合作深度。三、其他事项：1、统筹外包技术团队的考勤核对、员工关怀、团队建设活动，以及客户现场公司资产的管理；2、跟进开票及回款进度，优化回款周期；3、管控人力投入（提升利润率、控制支出、优化单价），减少资源闲置；任职要求：1、大专及以上学历，专业不限，计算机相关专业优先；2、具备IT技术背景者优先，可独立完成技术人员初步面试；3、5年以上ITO人力交付领域工作经验；4、对IT人力外包市场动态具备敏锐洞察力，具有前瞻判断与风险预判能力；5、熟悉公司主营业务特性、核心竞争力、优劣势及行业竞争格局；6、具备客户服务经验，拥有良好的客户沟通技巧与谈判能力；7、性格开朗、积极进取，富有激情，抗压能力强，作风务实；福利待遇：1、薪酬结构：固定底薪+月度绩效+年度业绩提成2、节日福利、带薪年休假、周末双休、加班补助

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王女士

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1、承担客户需求的交付实施任务，确保达成交付目标，涵盖需求确认、进度管理、质量保障及客户满意度优化等各项指标。2、负责项目成本的测算与管控。3、开展团队人员管理，协调处理员工异常状况，控制人员流失率。4、识别潜在商机，开展竞争格局分析，优化交付方案，提升交付效能。二、客户关系维护：1、持续维护客户关系，协同招聘与销售团队，助力业务拓展与项目平稳运行。2、及时掌握客户反馈与投诉问题，联动团队共同解决，提升客户体验，巩固长期合作基础。3、深入理解客户业务运作，挖掘业务动向与信息线索，定期梳理客情关系图谱并推进资源拓展。三、其他职责：1、统筹外包技术团队的考勤核对、员工关怀实施、团队活动组织，以及客户现场我方资产的管理工作；2、跟进开票与回款进度，推动账期缩短等相关工作；3、优化人力成本结构（提升毛利率、控制支出、合理调价等），减少资源闲置。任职要求：1、大专及以上学历，专业不限；2、精通IT人力外包交付全流程，思路清晰，具备独立运作项目的能力；3、5年以上ITO人力交付领域工作经验；4、对IT外包市场趋势敏感，具备一定前瞻性判断与风险预判能力；5、熟悉公司主营业务特性、优劣势分析、竞争策略及同行动态；6、拥有客户服务相关背景，具备良好的客户沟通技巧与谈判经验；7、具备IT技术知识者优先，可参与技术人员的初步面试评估；8、性格开朗、积极进取，富有韧性，抗压能力强，作风务实。

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王女士

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岗位职责：1、独立承担IT领域人才的招聘与甄选工作，涵盖岗位需求分析、简历筛选与寻访、面试协调、流程跟进、薪资沟通、录用通知发放及入职支持等全流程；2、快速精准理解职位需求，灵活运用各类招聘工具和渠道，高效满足企业技术类岗位用人需要；3、在候选人推荐后主动获取反馈信息，并据此优化调整切实可行的招聘策略；4、持续维护并扩展招聘渠道资源，熟悉技术人才招聘特点，具备较强的候选人资源挖掘能力；任职要求：1、统招大专及以上学历，人力资源或计算机相关专业优先；2、具备2年以上IT技术岗位招聘经验，有IT外包行业招聘背景者优先考虑；3、具备出色的沟通与协调能力，亲和力佳，善于洞察候选人需求；4、工作严谨细致、条理清晰，具备较强的自我驱动力和抗压能力；5、积极主动，富有责任感，目标意识明确，执行力强，具备良好的职业操守。

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王女士

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岗位职责：1. 负责公司IT外包业务，推动IT外包服务流程的规范化与系统化建设，提升团队整体工作效率；2. 主导人力外包项目的招聘实施及日常运营管理，持续优化流程、积累知识经验，分析人力资源相关数据并形成有效报告，及时调整执行节奏；3. 针对人力外包岗位开展需求调研与职位描述分析，精准理解客户方的岗位任职要求；4. 灵活运用各类招聘甄选工具与方法，解决招聘过程中的难点问题，并对招聘成果承担直接责任；5. 制定并落实招聘执行方案，带领团队推进工作，指导成员高效完成招聘任务；6. 主动搜寻匹配候选人，通过简历筛选、面试评估等方式实现人岗精准匹配，为客户提供全流程跟进服务；7. 具备独立完成候选人初面的能力，推送合适人选至项目方，并协助完成复试安排及薪酬协商环节；8. 在人力资源招聘领域具备深入理解，拥有出色的沟通协调能力与招聘渠道拓展能力；任职要求：1. 统招大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学、计算机等相关专业优先考虑；2. 拥有5年以上IT行业招聘工作经验，具备团队管理经历；3. 熟悉招聘全流程运作模式及各类招聘渠道，具备较强的洞察判断力，能保障招聘交付质量，对团队目标达成负责；4. 具备良好的语言表达能力、亲和力与执行力，目标导向明确，能够适应一定的工作强度；5. 掌握扎实的人力资源专业知识，具备优良的职业操守、职业敏感性与责任感；6. 熟练操作计算机及Office办公软件，具备一定的数据处理与分析能力；

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王女士

实名企业

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【岗位职责】1. 负责欧洲及英国市场新店铺的产品上新、推广及日常维护；2. 负责商品链接的维护与优化，持续推动老品推广并搭建新的广告活动；3. 执行海外仓新品链接上架（每周2-3条），以及FBA新品灯具的运营工作（平均每月1款）；4. 日常订单处理与销售数据的整理分析；5. 店铺售后问题处理及相关售后数据的统计与复盘。【岗位要求】1. 具备1年以上亚马逊平台运营经验，有精铺或精品模式实操经历；2. 熟知亚马逊平台规则与操作流程，能熟练设置和优化站内广告；3. 有过成功运作产品的案例或实际成果；4. 具备关键词库挖掘与整理能力；5. 思维灵活，具备独立解决问题的能力；6. 了解欧洲及英国市场的合规要求，熟悉产品上架相关规范（如能源标签、GPSR合规等）。【其他说明】1. 工作时间：3月-8月：双休，9:30-18:30（午休12:00-13:30），16:00-16:20设有短暂休息；9月-次年2月：大小周，9:30-18:30（午休12:00-13:30），16:00-16:20设有短暂休息。2. 提供五险一金；3. 定期安排下午茶、团队建设活动。

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陈女士

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我们是一家已拥有千万用户规模的企业（小蚕惠生活app），当前聚焦本地到店业务，主要通过电梯/地铁广告置换套餐的形式，为本地商家提供高效推广服务。商户无需支付前置费用，即可实现品牌曝光与客流增长，这一模式在2025年及未来具备广阔发展空间，诚邀认同该方向的你，携手共进。岗位职责1、负责本地餐饮、休闲娱乐类商家的拓展，推进公司产品与服务的线上线下落地；2、深度挖掘客户实际需求，提供个性化合作方案，推动达成合作；3、持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿；4、按期完成销售任务，及时反馈业务进展与客户动态。任职要求1、经验背景：熟悉餐饮及休闲娱乐行业市场环境；有美团、抖音、再惠、分众、新潮、探探糖、DT生活等平台从业经历者优先考虑。2、能力要求：能够独立运用电话或实地拜访方式开发本地生活类商户。3、积极进取，以结果为导向，勇于挑战高目标。其他要求：1、大专及以上学历。2、责任心强，目标感明确，抗压性好，具备优秀的团队带动能力。工作时间：9:30-18:30（中午休息1.5小时），大小周休假薪资待遇：底薪5000-7000+绩效+提成（12%-20%）处于新开城阶段，晋升通道畅通：可向团队管理、城市经理、大区经理方向发展新业务赛道潜力巨大，期待有强烈赚钱动力的你加入！

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李先生

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我们是一家已拥有千万用户规模的企业（小蚕惠生活app），当前聚焦于到店业务，主要通过电梯/地铁广告置换套餐的形式，助力本地商家实现高效推广。商户无需支付前置费用，即可满足品牌曝光与营销需求，这一模式在2025年及未来具备广阔发展空间，期待理念契合的你，与我们携手共进。岗位职责1、负责本地餐饮、休闲娱乐类商家的拓展，推动公司产品和服务在线上线下渠道的落地；2、深入洞察客户实际需求，提供个性化合作方案，推动达成商业合作；3、持续维护客户关系，增强客户粘性，提升满意度与持续合作意愿；4、按期完成销售任务，及时反馈业务进展及客户动态。任职要求1、经验背景：熟悉餐饮及休闲娱乐行业市场环境；具备美团、抖音、再惠、分众、新潮、探探糖、DT生活等平台从业经历者优先考虑。2、能力要求：能够独立运用电话或实地拜访方式开发本地生活服务类商家资源。3、勇于挑战自我，以结果为导向，用扎实行动赢得优异成果。其他要求：1、大专及以上学历。2、责任心强，目标感明确，抗压性好，具备优秀的团队带动能力。工作时间：9:30-18:30（中午休息1.5小时），大小周休息薪资待遇：底薪5000-7000+绩效+提成（12%-20%）处于开城初期，晋升通道广阔：可向团队管理、城市经理、大区经理方向发展新业务赛道潜力巨大，诚邀渴望高收入的伙伴加入～

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李先生

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岗位职责：1、独立承担IT类岗位人才的招聘与甄选工作；2、快速精准理解用人需求，灵活使用各类招聘渠道，高效完成招聘任务；3、全面负责简历筛选、人才寻访、面试安排、流程跟进、薪资沟通、Offer发放及入职协调；4、候选人推荐后主动收集反馈信息，并据此优化招聘策略，提升招聘成效；任职要求：1、统招大专及以上学历，计算机或人力资源相关专业优先；2、具备3年以上IT行业外包招聘工作经验；3、具备出色的沟通协调能力，富有亲和力与人才洞察力；4、工作严谨细致、条理清晰，具备较强的自我驱动力和抗压能力；5、积极主动，责任心强，目标明确，执行力强，职业素养良好；加分项：1、有软件类技术岗位招聘经验者优先；2、结果导向，注重业绩达成；福利：1、极具竞争力的薪酬待遇与高额招聘提成，底薪+绩效+奖金，收入上不封顶；2、注重员工成长与晋升，发展空间广阔，有能力就有舞台；3、清晰的职业发展路径：招聘专员—招聘组长—招聘主管—招聘经理；4、双休制度，每日8小时工作制，享受国家规定的所有法定节假日；5、入职即缴纳五险一金；6、享受带薪年休假；7、享有节日礼品、生日福利等多重员工关怀；8、寻找充满激情、目标坚定、追求卓越的你加入我们的团队；

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王女士

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岗位职责:1. 开展用户研究，深入挖掘用户需求与行为特征2. 运用数据分析及用户访谈手段，持续提升产品使用体验3. 与项目团队高效协同，推动用户研究成果落地实施任职要求:1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识2. 能够独立完成用户调研工作，具备优秀的分析判断与问题解决能力3. 热爱教育领域，愿意在焱行教育快速融入并发挥价值

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黄先生

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岗位职责：1、负责Coupang账号的日常运营与管理，涵盖选品、商品页上架及优化、营销活动策划与执行等工作；2、熟悉韩国电商平台市场环境，掌握广告投放与流量引入技巧，开展市场调研与数据分析，制定并调整销售策略，确保达成店铺销售目标；3、推进产品推广工作，持续优化商品页内容，提升listing曝光率与转化效果，并提出切实可行的优化建议；4、开展竞品调研，分析产品差异与市场定位，制定符合类目特点的销售方案并推动落地，跟踪执行成效；收集并研判竞争对手动态，关注平台规则变化，及时把握市场趋势；5、具备较强的外语书面沟通能力，能顺畅与韩国电商平台客服通过邮件或电话进行交流，高效应对突发问题，保障店铺及商品页的正常运营；6、对店铺运营数据进行系统分析与整理，按时完成工作复盘与规划，提出改进措施并落实执行，定期监控产品销售表现，完成公司下达的业绩指标。任职要求：1、韩语能力达到四级以上，具备半年及以上Coupang或其他跨境电商平台运营经验；2、大专及以上学历，对韩国跨境电商业务有浓厚兴趣，具备一定英语基础，通过大学英语四级或以上者优先考虑；3、能够精准把握韩国消费者的购物习惯，协同设计人员制作高转化率的商品详情页面；4、思路清晰，积极主动，具备良好的沟通协作能力，学习能力强，能快速融入工作环境并胜任岗位职责。

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陈女士

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再惠，联联，美团团购，DT生活等餐饮代运营的伙伴看过来！颠覆传统：小红书、大众点评、抖音推广全部支持分期置换，无需商家垫资，平台全程兜底，商家接受度高，欢迎有资源的你实现价值转化以下内容可以忽略大平台，团购新业务，易成交，高底薪！拥有餐饮商户资源者薪资可面议岗位职责打铁还需自身硬，储备BDM需具备扎实的业绩基础1、负责本地餐饮及休闲娱乐类商家的开拓，通过线上（小红书、抖音、大众点评、点星）与线下（分众新潮电子屏、电梯框架海报、公交车身、地铁灯箱、地铁梯牌等）渠道推广公司产品和服务；2、深度挖掘客户真实需求，制定个性化方案，推动合作落地；3、持续维护客户关系，提升满意度与持续合作意愿；4、达成销售指标，定期反馈业务进展及客户动态。职位要求：储备管理岗，业绩优秀者优先入选1、大专及以上学历；2、具备1年以上渠道拓展经验，熟悉美团团购、抖音团购、联联周边游、DT生活、再惠、餐饮代运营等相关领域者优先；3、具备出色的沟通协调能力与执行推动力，能高效促成合作；4、市场嗅觉敏锐，富有激情，愿意长期深耕餐饮商圈发展；薪资待遇：6-8k带薪培训期+个人激励+五险+提成分润（上不封顶），入职三个月以上人员收入稳定在10-20K区间。薪资范围：9000-15000元/月以上提成方式：按销售额提成（无上限）；岗位福利：1、全新年轻团队：加入初创型年轻化组织，轻松融入，氛围开放；2、培训与发展机会：提供内外部专业技能培训、领导力培养计划，助力职业进阶；3、团队建设活动：定期开展团建、下午茶、集体旅游等活动，增强团队凝聚力；4、工作生活平衡：推行弹性工作制，以结果为导向，支持员工兼顾工作与生活。如何加入？别迟疑，别观望，带上你的“核心优势”（简历），立即联系我！快来加入我们，在这个充满机遇的舞台上，释放你的无限潜能！

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李先生

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岗位职责：1、独立开拓软件人力外包及定制化项目类客户，开展高效沟通与商务洽谈，推动合作落地；2、依据公司下达的指标，完成个人销售任务目标；3、合理整合可用资源，持续开发新客户，扩大市场覆盖范围；4、面向中大型优质客户输出个性化软件解决方案，支持售前阶段需求对接；5、定期跟进客户关系，深度了解客户需求，挖掘潜在合作机会。岗位要求：1、统招大专及以上学历，市场营销、企业管理、计算机等相关专业优先；2、具备人力外包或软件项目类销售经验，熟悉相关业务流程，掌握销售方法论；3、具备独立开发市场与客户的能力，拥有本地客户资源者更佳；4、沟通表达能力强，善于学习，性格踏实稳重，工作积极主动，责任心强且具备团队协作意识；5、有软件技术背景或项目经验，可独立撰写售前方案者优先；6、认同公司文化，富有激情与责任感，工作热情投入；7、逻辑清晰，具备良好的问题识别、分析与解决能力；

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王女士

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岗位要求：1.大专及以上学历，美术或艺术设计类相关专业优先。2.熟练掌握Photoshop、AI、CorelDRAW等图形设计工具，了解Dreamweaver、Flash等网页设计基础软件；3.具备优秀的创意构思与需求理解能力，能快速捕捉销售端核心诉求；4.拥有扎实的美术基础，良好的平面审美素养，富有创造力与想象力；5.理解能力强，逻辑清晰，工作条理规范，具备较强的团队协作意识和责任意识，积极主动，踏实敬业，能够适应一定的工作强度，具备良好的合作精神。岗位职责：1.负责亚马逊、eBay平台产品主图的后期处理，包括抠图、精修、版式设计及卖点提炼等工作；2.根据运营反馈，优化主图、A+页面及促销活动相关视觉内容的设计；3.针对店铺营销活动，提出创意视觉方案并独立完成设计执行；4.承担公司节庆宣传海报、产品包装等相关设计任务；5.完成上级交办的其他相关工作。

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岗位职责：1、独立承担IT领域人才的招聘与甄选工作；2、快速精准理解岗位需求，灵活使用各类招聘渠道，高效完成人员配置任务；3、负责简历筛选、人才寻访、面试安排、结果跟进、薪资沟通、Offer发放及入职协调；4、候选人推荐后主动获取反馈信息，并据此优化调整切实可行的招聘策略；任职要求：1、大专及以上学历，计算机或人力资源相关专业优先；2、具备3年以上IT行业外包招聘工作经验；3、具备出色的沟通协调能力，良好的亲和力与人才洞察力；4、工作严谨细致、条理清晰；自我驱动力强，能适应高强度工作节奏；5、积极进取，责任感强，目标明确，执行力佳，具备优良的职业操守；福利：1、极具竞争力的薪酬待遇与高额招聘提成，底薪+绩效+奖金，收入上不封顶；2、注重人才培养与晋升，成长空间广阔，有能力就有舞台；3、清晰的职业发展路径，招聘专员—招聘组长—招聘主管—招聘经理；4、双休制，每日8小时工作时间，享有国家规定的各项法定假期；5、入职即缴纳五险一金；6、享受带薪年休假；7、提供节日礼品、生日福利等多样化员工关怀；8、诚邀有激情、有目标、追求卓越的你加入我们团队；

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王女士

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