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岗位亮点<坐班不加班 | 无经验可投 | 一对一培训 | 高薪上不封顶>薪资福利 · 多劳多得 收入透明1. 薪资构成：底薪+绩效+提成+日常奖励金+月度销冠奖+新人奖+激励金2. 薪资体系底薪＋提成 综合底薪4000-80003. 收入预期前2个月平均收入：5K-8K3个月后收入：8K-上不封顶，综合薪资轻松达8000-10000工作内容 · 简单好上手 无需奔波核心职责：对接高德地图商家，邀请入驻高德团购平台、升级高德旺铺，协助商家推广资源支持：公司提供精准客户资源，无需自行开发客户培训帮扶：专属导师一对一指导，管理层全程带教，新人快速成长工作模式：办公室固定工位，操作流程清晰，上手门槛低任职要求 · 有态度 就能做1. 有责任心、进取心，做事稳重勤恳2. 性格外向热情，工作主动积极3. 具备良好表达能力与承压能力4. 接受零基础入职！项目合规，发展空间大，主打高效办公、快乐创收工作时间 · 拒绝内卷 尽享生活工作时段：上午9:00-12:00 下午13:30-18:30 不加班！不加班！不加班！休息安排：每周日固定休假，法定节假日按国家规定执行

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【我们是谁】我们是高德地图官方核心合作伙伴，专注于为本地生活服务类商户（涵盖餐饮、酒店、休闲娱乐等行业）提供高效的线上引流与客户拓展数字化营销方案。依托高德地图“旺铺”产品，助力商家提升门店曝光、吸引周边客流，实现经营业绩持续增长！•设计思路：•树立专业权威形象：作为“官方核心合作伙伴”，具备正规资质与行业背书，非普通代理机构。•明确服务对象：聚焦“餐饮、酒店、休闲娱乐”等业态，让求职者清晰了解目标客户群体。•升华岗位价值：不仅是销售产品，更是帮助商家解决经营难题，推动生意发展，工作更具意义。【您需要做什么】1.负责在指定区域内开展高德“旺铺”等相关产品的商户开拓与销售推广；2.公司提供精准客户资源，通过线上沟通方式，对接商家负责人，深入了解其线上营销需求；3.为客户量身定制专业解决方案，完成合作签约及回款流程；4.持续维护现有客户关系，处理基础售后问题，推动续约与口碑推荐。【我们希望您】1.学历不限，经验不限！但需具备强烈的赚钱动力和成就目标的渴望！2.性格外向开朗，乐于人际交流，抗拒压力能力强，表达清晰流畅；3.具备较强的学习能力与适应能力，对销售岗位保持积极热情；4.有责任心，认同团队协作，严格遵守公司各项管理制度；5.（加分项）有本地生活领域（如美团、大众点评、抖音团购等）销售从业经历者优先考虑。【为什么选择我们】1.极具吸引力的薪酬结构：无责任底薪+行业领先提成比例（10%-20%）+多重奖金激励（月度、季度、年度），收入上不封顶；2.明确晋升路径：销售专员→售主管→销售经理→城市负责人，全部面向内部选拔，机会公开公平；3.完善培训机制：新人实行“师徒制”带教模式，配套产品知识、销售技巧、谈判模拟等系统培训，零基础也能快速成长；4.强大平台赋能：依托高德地图海量用户流量，品牌公信力强，客户接受度高，成单更高效；5.年轻活力团队：以00后为主力军，管理扁平化，定期组织团建活动与下午茶，工作氛围轻松融洽；6.正规福利保障：带薪年假、节日福利等一应俱全，全面呵护员工权益。【上班信息】•工作时间：9:00-18:30，午休12:00-1:30，每周固定周日休息•薪资构成：首月2500＋200全勤＋提成（8%-20%）＋激励奖＋奖金次月2800＋200全勤＋提成（8%-20%）＋激励金＋奖金

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岗位亮点<坐班不加班 | 无经验可投 | 一对一培训 | 高薪上不封顶>薪资福利 · 多劳多得 收入透明1. 薪资构成：底薪+绩效+提成+日常奖励金+月度销冠奖+新人奖+激励金2. 薪资体系底薪＋提成 综合底薪4000-80003. 收入预期前2个月平均收入：5K-8K3个月后收入：8K-上不封顶，综合薪资轻松达8000-10000工作内容 · 简单好上手 无需奔波核心职责：对接高德地图商户，协助开通高德团购服务、升级高德旺铺，推动商家线上运营资源支持：公司提供精准客户名单，无需自行开发客户培训帮扶：专属导师一对一教学，主管全程带教，新人快速掌握业务工作模式：办公室固定工位，操作流程清晰，上手无压力任职要求 · 有态度 就能做1. 有责任心、进取心，做事认真踏实2. 性格外向热情，工作主动积极3. 具备良好表达能力与承压能力4. 接受零基础入职！项目合规，发展空间大，主打高效办公、快乐创收工作时间 · 拒绝内卷 尽享生活工作时段：上午9:00-12:00 下午13:30-18:30 不加班！不加班！不加班！休息安排：每周日固定休假，法定节假日按国家规定执行

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不招兼职职位描述负责销售性质的客服工作不接受居家办公形式岗位为售前客服以电话沟通为主要服务方式需在办公室内坐班，实行标准工作制度主要推广高德地图旗下产品，邀请商家入驻高德旺铺入职前两个月员工平均收入5-8K，三个月后收入普遍达到8K以上，上不封顶我们为您提供以下支持：1、底薪+绩效+提成+日常奖励+月度销售冠军奖励+新人专项奖+额外激励金，综合薪资8000-10000元，业绩优异者收入无上限；2、享受带薪休假及国家规定的各类法定节假日；3、节日福利包含礼品、现金红包及实物奖品发放；4、团队氛围积极融洽，管理扁平高效，提供系统培训与清晰晋升通道，成长空间广阔；5、每日零食供应充足，定期组织下午茶、户外团建、团队聚餐等活动；6、首月待遇：2500底薪＋200全勤奖＋8%-20%提成＋激励奖＋额外奖金；次月起：2800底薪＋200全勤奖＋8%-20%提成＋激励金＋奖金工作时间：1、上午9:00-12:00，下午13:30-18:302、每周日休息，单休制薪资详情薪资范围：9K-16K左右职位底薪：固定3000元/月

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不招兼职岗位职责从事具有销售性质的客服岗位不接受远程居家办公形式负责售前客户服务工作以电话沟通为主要服务方式需在办公室内坐班，遵循标准工作时间制度主要推广高德地图旗下高德旺铺产品，邀请商家入驻平台入职前两个月员工平均月收入5-8K，三个月后月收入可达8K以上，上不封顶我们提供以下支持：1、底薪+绩效+提成+日常奖励+月度销售冠军奖励+新人专项奖+额外激励金，综合薪资8000-10000元，业绩优异者收入无上限；2、享受带薪休假及国家规定的各类法定节假日；3、节日发放礼品、现金红包及实物奖品；4、团队氛围积极融洽，管理扁平高效，配备系统化培训与清晰晋升通道，成长空间广阔；5、公司定期组织下午茶、团建活动、聚餐及户外拓展；6、首月待遇包含2500底薪+200全勤奖+8%-20%提成+激励奖金+其他奖金，次月起底薪调整为2800+200全勤奖+8%-20%提成+激励金+各类奖金工作时间安排：1、上午9:00-12:00，下午13:30-18:302、每周日休息，每周单休薪资说明薪资区间：8K-15K左右岗位底薪：固定3000元/月

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不招兼职职位描述：本岗位为售前电话客服，需在办公室坐班，不接受居家办公。主要负责高德地图旗下高德旺铺项目，通过电话邀请商家入驻平台，工作内容包含客户服务与基础销售性质沟通。前两个月员工平均月收入5-8K，入职三个月后月收入普遍达到8K以上，上不封顶。我们为您提供以下支持：1、固定底薪+绩效奖金+提成（8%-20%）+日常奖励+月度销售冠军奖+新人成长奖+额外激励金，综合薪资8000-10000元，收入上不封顶；2、享受带薪休假及国家法定节假日；3、节日发放礼品、现金红包及各类实物奖品；4、团队氛围积极向上，管理扁平化，提供系统化培训与清晰晋升通道，成长空间广阔；5、每日充足零食供应，定期组织下午茶、团队聚餐及户外团建活动；6、首月薪资结构：2500底薪＋200全勤奖＋提成＋激励奖＋奖金；　次月起：2800底薪＋200全勤奖＋提成＋激励金＋奖金。工作时间：1、上午9:00-12:00，下午13:30-18:30；2、每周日休息，每周单休。薪资详情：薪资范围：8K-15K左右职位底薪：固定3000元/月

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不招兼职职位描述包含销售性质的客服岗位不接受居家办公形式售前客服岗位电话客服工作内容需在办公室内坐班，实行常规工作制度负责高德地图旗下高德旺铺项目，邀请商家入驻平台入职前两个月员工平均收入5-8K，三个月后收入普遍达到8K以上，上不封顶我们为您提供以下支持：1、底薪+绩效+提成+日常奖励+月度销售冠军奖+新人专项奖+激励奖金，综合薪资8000-10000元，收入无上限；2、享受带薪休假及国家规定的法定节假日；3、节日福利包含礼品、现金红包及各类奖品发放；4、团队氛围积极融洽，管理扁平化，提供系统培训与清晰晋升通道，成长空间广阔；5、公司定期组织下午茶、户外团建、聚餐等活动，工作生活更丰富；6、首月薪资构成为2500底薪＋200全勤奖＋8%-20%提成＋激励奖＋额外奖金，次月起底薪调整为2800＋200全勤奖＋提成（8%-20%）＋激励金＋奖金工作时间：1、上午9:00-12:00，下午13:30-18:302、单休制薪资详情薪资范围：7K-12K左右职位底薪：固定3000元/月

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诚聘：销售精英产品：装修耗材央视上榜品牌，质量强悍，简单易学，易出单，复购多。要求：25--50岁以内（男女不限），需要有一年以上销售经验，重心一定要放在工作上！薪资：3000+绩效提成，上不封顶，随便干月,4000-5000，努力干6000-8000，铆足劲干10000以上，越努力，越幸运！公休4天（可调），容易上手。公司氛围非常好，成长空间非常大，一个你来了就不想再离开的公司。

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岗位职责:1. 负责电商平台店铺的日常运营维护与管理2. 研判市场趋势，制定并落实店铺推广及营销计划3. 跟踪店铺各项运营指标，动态优化运营策略任职要求：1. 有电商平台实际运营工作经验2. 可独立负责店铺促销活动的方案设计与落地执行3. 具备较强的数据分析能力，能依据数据反馈进行有效决策

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岗位亮点<坐班不加班 | 无经验可投 | 一对一培训 | 高薪上不封顶>薪资福利 · 多劳多得 收入透明1. 薪资构成：底薪+绩效+提成+日常奖励金+月度销冠奖+新人奖+激励金2. 薪资体系底薪＋提成 综合底薪4000-80003. 收入预期前2个月平均收入：5K-8K3个月后收入：8K-上不封顶，综合薪资轻松达8000-10000工作内容 · 简单好上手 无需奔波核心职责：对接高德地图商户，邀请入驻高德团购平台、升级高德旺铺，协助商户完成推广运营资源支持：公司提供精准客户名单，无需自行开发客户培训帮扶：专属导师一对一教学，主管全程带教，快速掌握业务流程工作模式：办公室固定工位，操作流程清晰，上手无压力任职要求 · 有态度 就能做1. 具备责任心与进取心，做事认真踏实2. 性格外向热情，工作主动积极3. 拥有良好沟通技巧及抗压能力4. 接受零经验入职！项目合规可靠，发展空间大，主打高效办公、快乐创收工作时间 · 拒绝内卷 尽享生活工作时段：上午9:00-12:00 下午13:30-18:30 不加班！不加班！不加班！休息安排：每周日固定休假，法定节假日依照国家规定正常放假

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不招兼职职位描述：本岗位为售前电话客服，需在办公室坐班，不接受居家办公。主要负责高德地图旗下高德旺铺项目，邀请商家入驻平台，属于带有销售性质的客服岗位。前两个月员工平均月收入5-8K，入职三个月后收入普遍达到8K以上，上不封顶。我们为您提供以下支持：1、底薪+绩效+提成（8%-20%）+日常奖励+月度销冠奖+新人奖+激励金，综合月薪8000-10000元，收入上不封顶；2、享受带薪休假及国家法定节假日；3、节日发放礼品、现金红包及各类奖品；4、团队氛围积极向上，管理扁平化，提供系统培训与广阔晋升空间；5、公司定期组织下午茶、户外团建、聚餐等丰富活动；6、首月薪资结构：2500底薪+200全勤奖+提成+激励奖+奖金；次月起：2800底薪+200全勤奖+提成+激励金+奖金。工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30每周单休薪资详情：薪资范围：7K-12K左右职位底薪：固定3000元/月

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岗位职责1. 商户开拓与签约：聚焦本地餐饮全业态（正餐、快餐、小吃、甜品等），通过实地走访、电话联络等方式，挖掘尚未入驻的优质商户资源，推广高德餐饮商家免费入驻政策及“烟火好店支持计划”，主导签约推进及后续入驻流程的落地执行。2. 价值呈现与转化：向商户清晰传达核心权益——包括零入驻费用、最高级别店铺权益包、1.7亿日活用户流量曝光、“导航—找店—消费”一体化引流机制等优势，结合实际案例展示入驻后在客流增长与经营收益方面的提升成效，有效推动合作落地。3. 客户关系深度运营：定期回访已签约商户，协助处理门店信息更新、流量策略优化等事项，主动收集使用过程中的建议与问题，识别旺铺升级、广告推广等增值业务机会，促进长期稳定合作及口碑推荐。4. 区域餐饮客户资源开发与拓展：负责指定区域内餐饮类客户的持续挖掘与覆盖，建立本地商户网络，提升平台商户覆盖率与活跃度。5. 高德扫街榜日常运维：承担榜单数据的维护工作，确保信息准确、更新及时，保障榜单公信力与运营效率。6. 团队协作与任务落实：积极配合团队成员，高效完成上级布置的各项任务，严控工作交付质量。7. 技术学习与应用：主动学习相关数字化工具与运营方法，不断提升个人工作效率与整体执行效果。任职要求1. 具备良好的沟通与谈判技巧，擅长与餐饮店主、采购负责人建立有效互动并赢得信任，推动合作达成。2. 拥有较强的抗压能力，能适应快节奏、高目标导向的工作环境，确保业绩指标顺利完成。3. 具备敏锐的市场洞察力，能够快速识别客户需求变化，灵活调整沟通策略与推广方式。4. 具有优秀的表达能力，能独立完成工作任务并保证执行效率。5. 具备团队协作意识，可快速融入集体并积极贡献价值。6. 拥有自我驱动意识，持续优化工作方法，追求高质量成果输出。

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1、运营客服岗位：负责高德地图与百度地图商户后台的日常运营管理及维护，包括账号操作、客户信息录入、图片上传、团购设置等相关内容。2、维护现有客户关系，确保公司与客户之间长期稳定的合作互动。3、快速响应并处理客户的咨询与需求，助力企业提升服务效率与质量，增强客户体验感与忠诚度。4、协同销售团队完成推广通费用收取、转介绍跟进及代运营服务费的落实工作。5、整理并反馈营销活动数据，持续优化推广策略，帮助客户提升曝光量与店铺流量。6、按时完成上级安排的其他相关工作任务。

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岗位职责:1.负责电商平台店铺的日常运营维护与管理2.研判市场趋势，规划并落实店铺营销方案3.跟踪店铺各项运营指标，动态优化运营策略任职要求：1.有电商平台运营管理相关经验2.可独立负责店铺促销活动的策划与落地执行3.具备较强的数据分析能力，能依据数据反馈进行有效决策

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1、负责高德地图与百度地图商家后台的日常运营及维护，包括账号管理、客户资料上传、图片更新、团购信息设置等基础操作。2、持续维护现有客户关系，确保公司与客户之间长期稳定的合作互动。3、快速响应客户咨询与需求反馈，协助企业提升服务响应效率与质量，增强客户体验感与忠诚度。4、协同销售团队完成推广通收款、转介绍跟进及代运营服务费用的收取工作。5、整理并分析营销相关数据，提出优化建议，持续提升推广成效，助力客户获取更多曝光与流量。6、执行上级安排的其他相关工作任务。

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岗位亮点<坐班不加班 | 无经验可投 | 一对一培训 | 高薪上不封顶>薪资福利 · 多劳多得 收入透明1. 薪资构成：底薪+绩效+提成+日常奖励金+月度销冠奖+新人奖+激励金2. 薪资体系底薪＋提成 综合底薪4000-80003. 收入预期前2个月平均收入：5K-8K3个月后收入：8K-上不封顶，综合薪资轻松达8000-10000工作内容 · 简单好上手 无需奔波核心职责：对接高德地图商家，邀请其入驻高德团购平台、升级高德旺铺，协助开展商家推广资源支持：公司提供精准客户名单，无需自行开发客户培训帮扶：安排专人带教培训，主管全程指导，帮助新人快速掌握业务工作模式：办公室内办公，操作流程清晰，容易上手任职要求 · 有态度 就能做1. 具备责任心与进取心，做事认真踏实2. 性格外向热情，工作主动积极3. 拥有良好沟通技巧和抗压能力4. 接受零经验入职！项目合规可靠，发展空间大，主打高效工作、快乐创收工作时间 · 拒绝内卷 尽享生活工作时段：上午9:00-12:00 下午13:30-18:30 不加班！不加班！不加班！休息安排：每周日固定休息，法定节假日按国家规定执行放假

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岗位职责:1.负责日常团队的管理2.确保团队成员掌握有效的销售技巧和策略3.监控团队表现，提供个性化反馈和支持4.前期团队的建设和相关招聘事宜任职要求：1.具备出色的沟通和表达能力2.能够激励和管理团队，推动销售目标的达成3.对销售有深刻理解，能够教授和应用销售知识4.有相关渠道的开发能力工作地点：任丘市创新大厦A座4楼名客集团职位亮点：无责底薪+带新人奖+提成+团队奖综合年薪15万+上班时间：8:30-12:00；13:00-17:30，公休4天

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岗位职责:1.负责日常团队的管理2.确保团队成员掌握有效的销售技巧和策略3.监控团队表现，提供个性化反馈和支持4.前期团队的建设和相关招聘事宜任职要求：1.具备出色的沟通和表达能力2.能够激励和管理团队，推动销售目标的达成3.对销售有深刻理解，能够教授和应用销售知识4.有相关渠道的开发能力工作地点：任丘市创新大厦A座4楼名客集团职位亮点：无责底薪+带新人奖+提成+团队奖综合年薪15万+上班时间：8:30-12:00；13:00-17:30，公休4天

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河北驰业网络科技有限公司成立于2004年，是一家专业的电子商务咨询公司。目前在职员工700多人，分公司8家。发展至今，实力强大，是沧州多所院校实习基地、华北地区最大的阿里巴巴渠道商。期待你的加入！岗位职责：1.通过电话、上门的方式完成公司的销售任务；2.服务客户，为客户提供技术支持与指导；3.开发客户、促成新签；任职资格：1.要求具备较强的沟通能力和抗压能力2.积极阳光，负责任

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岗位职责：1、落实集团公司员工的招聘任务，保障招聘目标顺利实现；2、开展集团招聘流程的具体实施：涵盖简历筛选、面试安排及入职相关手续办理；3、管理并优化各类招聘渠道，增强人才吸引力，提高招聘工作效率；任职要求：1、具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，能够建立并维护积极的雇主品牌；2、拥有2-3年销售类岗位招聘经历，熟悉销售人才的甄选标准；3、熟练操作常用办公软件，工作态度严谨负责，执行力强；工作地点：任丘市创新大厦4楼 名客集团

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岗位职责:1. 负责团队日常运营与组织管理2. 确保团队成员熟练掌握实用的销售方法与策略3. 跟踪团队工作进展，给予针对性指导与支持4. 参与初期团队搭建及人员招聘相关工作任职要求：1. 具备良好的语言表达与沟通能力2. 有能力带领并激励团队，助力销售业绩目标实现3. 深入理解销售流程，可有效传授并运用销售专业知识4. 具备相应渠道拓展与开发经验工作地点：任丘市创新大厦A座4楼名客集团职位亮点：无责底薪+带教新人奖励+提成+团队奖金 综合年薪15万+上班时间：8:30-12:00；13:00-17:30，每周公休4天

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岗位名称：业务员（门窗业务）岗位要求：1. 接受无经验者，有师傅带；2. 工作时间灵活，不影响接送孩子；3. 工作氛围轻松，晋升机制健全。薪资待遇：门窗业务员年收入10-15万；月工资水平3000以上，包括基本工资、绩效、奖金和提成。具体薪资和结算方式入职前请与公司详谈确认。

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岗位名称：业务员（门窗业务）；团队经理（可选）。岗位要求：1. 接受无经验者，有师傅带；2. 工作时间灵活，不影响接送孩子；3. 工作氛围轻松，晋升机制健全。薪资待遇：门窗业务员年收入10-15万；月工资水平8000以上，包括基本工资、绩效、奖金和提成。具体薪资和结算方式入职前请与公司详谈确认。

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崔女士

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岗位职责：1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司产品或服务2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进，完成销售目标3.准确记录客户信息及沟通进展，维护客户关系管理系统（CRM）4.协助处理客户疑问，促成订单签订并推动后续流程5.定期汇报工作成果，参与团队复盘与业务优化讨论任职要求：1.学历不限，具备良好的语言表达和沟通能力2.有电话销售或相关工作经验者优先，无经验可提供培训3.性格积极乐观，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境4.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力5.具备较强的目标意识和服务意识，愿意通过努力实现业绩成长

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杨先生

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