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重庆渝北区招聘高价叉车工工资27元/小时工资27元/小时工资：23/小时+45元/天补贴，补贴持续到3月中旬福利待遇：提供住宿、餐补12元/天，提供宿舍，150元/月房租。地点:渝北区黄茅坪公交车站​

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先生

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梁平电子厂：生产半导体芯片，摄像头年龄要求：18-48男女不限 必须认识26个英文字母 简单的加减法8:00-20:00两班倒工资待遇：1-3个月17/H，4个月开始18元/H ;（含2元稳岗补贴）合计180-200左右/天;月薪4600-5500;工资每个月20号发放。福利待遇 ：企业提供上下班交通车 独立卫浴入职体检：，包吃工作餐，，水电费平摊集合:平伟股份（梁平）面试:下午14:00准时大学城10点集合免费发车：带上行李当天分配宿舍

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陈女士

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项目旨在对车载仪表与ECU相关机械结构及配套系统进行系统性开发与验证，覆盖从产品概念设计、结构开发、样件验证到整车搭载全过程。需要候选人具备车载仪表经验、并能够兼任ECU机械开发能力的专业机械设计人员。本次岗位重点聚焦于：•车载仪表机械结构开发与优化支持：包括根据客户提供的CAS面数进行汽车仪表产品造型结构设计、内部布局规划、安装支架/固定件开发、耐久性与强度分析等。•ECU机械结构协同开发：承担部分ECU外壳、支架、密封结构及接口布局设计工作，支持ECU与仪表集成设计方案评审与优化。•负责根据外观曲面，完成仪表外壳、按键、安装结构及内部零件的三维建模及工程图绘制。•机械装配与接口匹配验证：对仪表及ECU与车身、线束、连接器、通信接口等进行布置检查与结构适配性分析，解决装配与空间冲突问题。•样车搭载与环境验证测试支持：进行仪表与ECU在实车环境下的振动、冲击、热循环、防水防尘等验证与数据记录，并撰写分析报告及优化建议。岗位职责：•负责车载仪表机械结构与零部件设计开发，包含内部结构布局、外观件、连接件及支撑件设计，确保满足装配、强度、热管理及制造要求。•主导CATIA环境下的2D/3D图纸绘制与设计输出（含建模、装配图、工程图、BOM定义），确保设计数据完整性、准确性与可追溯性，负责PLM系统中产品数据的管理。•参与产品结构验证与样件调试，完成装配性确认、机械公差分析、结构优化及问题整改工作，确保仪表部件在整车环境下的可靠性与适配性。•编写并维护设计及验证文档，包括设计说明书、DFMEA、DR文档、测试验证记录、设计更改与相关资料维护。•跨团队协作（电子、电气、软件、工艺、生产及客户团队），确保产品外形、接口及安装需求落地，支撑项目按计划推进。•与供应商开展DFM/工艺可制造性评审与设计优化合作，参与模具评审、材料选择、制造评估及成本控制，保证产品结构可靠性及批量制造质量。•负责产品性能/结构数据分析与持续优化：结合测试结果与现场反馈，对结构设计、材料、安装方案等持续迭代，提升产品可靠性和机械性能稳定性。岗位要求•机械设计、车辆工程、材料成型、工业设计或相关专业本科及以上学历。•熟悉机械结构设计、尺寸链分析、装配设计、材料与加工工艺，具有车载产品或精密结构设计经验者优先。•具备车载仪表或汽车内饰结构开发经验者优先，熟悉塑胶件、钣金件,压铸件设计,熟悉相应工艺,具备散热与耐久性设经验计更佳。•能够独立进行3D建模与工程图绘制（如CATIA、Creo），并保证数据准确性与完整性；熟练应用GD&T。•具备与供应商开展DFM/可制造性评审能力及量产优化经验，可解决结构与制造技术难题。•具备系统验证、样件调试和装配问题分析能力，能够推动结构优化与量产解决方案落地。•具备良好的团队协作能力与跨部门沟通能力，可与电子、软件、工艺、装配及客户团队顺畅协作

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马女士

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招聘岗位：装配、机加、测试、油漆、物流、叉车岗位要求：年龄40岁以下，身高1米7以上，高中、中专及以上学历，适应倒班和周末加班，无犯罪记录，有进厂相关工作经验者优先。薪资待遇：25元一小时，工资月结，入职购买五险，包工作餐，无交通车(上下班自备交通工具)。上班时间：两班倒或者三班倒(机加、测试三班倒)早班：8:00~17:00，中班:16:00~00:00，夜班:00:00~8:00工作地点：重庆两江新区礼嘉

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张女士

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一、工作内容：主要从事工程机械、农业机械等高新技术装备及新型建筑材料的研发制造，招聘岗位普工，打磨工，装配工，钳工等等二、招聘要求：中专及以上学历，有相关经验优先，可接受加班和倒班，有耐心细心。三、工资待遇：调试钳工：30/小时（可收学徒，大量要人，有B2驾驶证，能熟练驾驶车辆要求40岁以内会修车最好。）具体工价根据现场评估后核定，工期60天至长期，，综合收入7500~12000元，每月25号发薪。装配电工：28/小时，大专学历，有电工证！四、上班时间：长白班8：00-20：00

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3月20日 10:10

陈先生

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渝江新能源工作内容：用气动工具打磨新能源产品毛刺毛边，简单容易上手。岗位要求：18-53岁，福利待遇：试用期免费吃，转正后超便宜福利餐，免费住宿招聘岗位：清理打磨工上班时间：10-12小时

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陈先生

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招打磨工：1：年龄22-50周岁，，身体健康，能吃苦耐劳，2：包吃包住，买五险！3：保底7000每月，熟练后计件，多劳多得，月平均收入6000—9000《熟练工优先》！工作地点：重庆渝北区

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张先生

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主营：组装汽车前桥，汽车底盘，要求:20-45岁，身体健康。岗位及薪资待遇: 普工22300绩效招聘须知：①长白班包工作餐②外资企业福利待遇优每周可预支500元生活费

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谷先生

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主要职责：1、按照要求进行压铸模具的修理；2、负责修模区的安全生产，做好修模区的清洁卫生工作。岗位要求：1、高中或中专及以上学历；2、从事专业切边模，压铸模具制作、维修人员优先；3、责任心强，有不怕脏，累的精神；4、会简单的机械制图；5、身体健康。

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敖先生

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岗位职责：1、承担两轮车、三轮车整车结构设计工作，涵盖内外饰、底盘及电器件等相关部件的设计；2、独立开展3D建模、输出2D工程图，并完成技术资料（如图纸、BOM表）的编制与更新维护；3、参与新项目技术方案评审，针对结构变更部分进行可行性、强度、刚度及制造工艺性评估；4、协同采购与供应链团队，推进新设计零部件的供应商技术沟通、样品制作及试制过程跟进；5、配合样车装配、调试与测试验证，分析测试数据并据此优化设计方案。任职要求：1、大专及以上学历，机械设计、车辆工程等相关专业背景，具备两年以上结构设计工作经验；2、熟练操作CAD、CATIA、UG等主流设计软件；3、实践能力突出，具有较强的逻辑分析与问题解决能力；4、岗位需出差，设计阶段工作地点为重庆，试制与试装阶段需前往广西南宁工厂。

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陈女士

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岗位职责：1. 负责整车车架、底盘系统、悬挂装置及车身覆盖件等机械结构的方案设计与开发工作。2. 参与外观相关结构（如车身外覆盖件、灯具安装结构、仪表盘支撑架等）设计，兼顾造型美观与功能实现。3. 设计电气部件的装配结构（如电池箱体、线束固定支架、ECU安装支架等），保障电气系统与机械部分协调匹配。4. 与零部件供应商开展技术沟通，推动设计方案向可量产工程化转化。5. 运用有限元分析（FEA）工具对整车结构进行强度、刚度、振动特性及疲劳耐久性评估。6. 持续优化结构方案，确保满足性能指标、轻量化目标、成本控制及生产工艺要求。7. 对外观结构和电气安装结构实施仿真验证，确保其可靠性与使用寿命。8. 根据实际功能需求合理选用材料类型（包括金属、复合材料、工程塑料等）。9. 研判新型材料与先进工艺的应用可行性，保证结构设计具备良好的制造经济性。10. 制定整车级结构测试方案，参与样机试制及试验验证过程。11. 整理并分析测试结果，用于设计确认及结构改进。12. 针对外观结构与电气安装部位开展专项试验（如振动考核、环境适应性测试等）。13. 与电气、动力总成、造型设计等团队协同配合，确保机械结构与其他系统集成顺畅。14. 协助生产部门处理制造与装配环节中的技术难题。15. 编制产品设计文档、测试总结报告等技术资料。16. 管理设计变更流程，保证技术文件的完整性与可追溯性。任职要求：1. 本科及以上学历，车辆工程、模具设计、机械设计制造及其自动化等相关专业；2. 具备三年以上结构设计工作经验，其中至少一年从事整车结构开发相关工作；3. 掌握机械原理、汽车构造等基础知识，了解国家及行业相关的技术标准与法规要求；4. 熟悉机械加工、冲压成型、焊接工艺、注塑生产等制造知识，能独立完成零部件结构设计；5. 熟练操作二维及三维设计软件（如CAD、CATIA等）；6. 有摩托车或汽车类产品设计经验者优先录用；7. 具备整车布置设计或项目管理经历者优先考虑。优秀者薪资面议

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陈女士

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岗位职责：1.参与产品规划与平台设计，协助明确产品开发目标（性能、成本、时间、质量）；2.编制整车开发进度计划，涵盖关键节点（如设计定型、样车试制、测试验证、模具开发、量产启动）及资源配置方案；3.确定项目团队结构与职责划分，建立定期会议机制以保障信息同步；4.统筹管理电气、结构等研发模块的开发节奏与任务推进；5.联动采购、生产、品质、销售等职能部门，确保工艺适配、物料供应、认证合规及量产条件齐备；6.协调外部协作单位（如ODM厂商、供应商、认证机构），保证接口顺畅与进度可控；7.主导项目各阶段评审工作（如技术方案评审、设计锁定、试装评审、PPAP审核等）；8.推动样车试制与道路测试，汇总试验数据并跟进问题整改闭环；9.跟踪核心任务执行情况，识别潜在风险并制定应对策略，定期向管理层反馈项目进展；10.控制项目范围、周期、预算与质量标准，促进BOM成本优化与制造工艺合理性提升；11.参与设定目标成本并评估达成路径，支持采购开展降本谈判与技术成本优化分析；12.协助完成模具、工装夹具、试产产线、作业文件等前期生产准备事项；13.配合品质团队实施首批量产车验证（小批量交付评估）；14.组织项目总结复盘，提炼经验成果，提出流程优化建议并推动落地。任职要求：1.本科及以上学历，机械、电子、车辆工程等相关专业优先考虑；2.具备5年以上摩托车、电动车或汽车行业产品研发经历，其中至少3年项目管理经验；3.熟悉整车开发流程及相关体系（如PPAP、APQP、FMEA、DFM）、试验验证规范；4.拥有良好的跨部门协作能力与执行力，思维条理清晰，能适应高强度工作环境；5.熟练掌握常用项目管理工具（如甘特图、WBS、Excel、PPT、Project等）。

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陈女士

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岗位职责：1.制定项目开发进度安排与任务分配方案，全面统筹开发项目的管理工作，保障项目按既定节点顺利推进。2.负责整车结构的2D工程图绘制及3D数字模型构建，并完成相关数据输出。3.组织样车及样件试制工作，编制研发试制阶段的试验计划与测试方案，确保设计质量满足标准要求。4.对接供应商技术团队，协同内部人员推进工程化量产落地。5.联合外部机构开展产品结构类认证工作，确保产品符合国家法规及行业规范。6.为公司内部工艺、质量、采购、电气等相关职能部门提供研发技术支持与技术指导。任职要求：1.机械工程、车辆工程或相关专业本科及以上学历。2.具备10年以上整车结构设计工作经验，其中至少3年在电动摩托车或摩托车领域，主导过不少于2款车型的完整量产开发。3.熟悉铝合金与钢制车架的设计方法，具有轻量化设计优化实践经历。4.熟练掌握CATIA、UG等三维设计软件，以及ANSYS、HyperWorks等CAE仿真分析工具。5.了解国内外电动摩托车相关法规标准（如GB、EN、EPA等）。6.拥有管理15人以上技术团队的经验，具备良好的跨部门协作能力。持有D/E类摩托车驾驶证，并具备长期实际骑行经验。

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陈女士

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岗位职责：1. 制定项目开发进度安排与任务分配方案，统筹研发项目的全过程管理，保障项目按时推进。2. 完成整车结构的二维图纸绘制及三维模型数据的建立与输出。3. 组织样车及样件试制工作，编制研发试制阶段的试验计划与测试策略，确保设计质量体系健全。4. 主导与供应商的技术沟通，协同团队实现工程化向量产化的顺利过渡。5. 联动外部合作方开展产品结构类认证工作，确保产品满足相关法律法规及行业规范要求。6. 面向公司内部工艺、质量、采购、电气等职能部门提供产品研发相关的技术支持与技术培训。任职要求：1. 本科及以上学历，机械工程、车辆工程或相关专业背景。2. 具备10年以上整车结构设计经历，其中至少3年在电动摩托车或摩托车领域，主导完成不少于2款量产车型的完整开发。3. 精通铝合金及钢制车架的设计方法，拥有轻量化设计优化的实际经验。4. 熟练使用CATIA、UG等三维建模软件，以及ANSYS/HyperWorks等CAE仿真分析工具。5. 掌握国内外电动摩托车相关法规标准（如GB、EN、EPA等）。6. 拥有带领15人以上技术团队的经验，具备良好的跨部门协作能力。需持有摩托车驾驶证（D/E照），并具备长期实际骑行经历。

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陈女士

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