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一、岗位职责 1. 统筹培训项目会务全流程策划与执行，包括场地勘察、布置、物料准备及现场统筹，确保培训环节有序推进； 2. 负责参训学员食宿统筹，含酒店筛选、预订、餐标确认、住宿分配及现场食宿问题协调，保障学员体验； 3. 协调培训期间车辆调度，包括接送站、课程通勤等用车安排，确保交通顺畅； 4. 全程跟进培训流程，实时对接讲师、学员及工作人员，及时处理突发情况，保障培训顺利开展； 5. 收集学员对会务服务的反馈建议，总结会务工作经验，优化服务流程，提升学员满意度； 6. 配合公司其他部门完成培训相关会务支持工作。 二、任职要求 1. 年龄25-35岁，大专及以上学历，行政管理、旅游管理、会展策划等相关专业优先； 2. 具备1年以上行政、会务组织或团队带队相关工作经验，有培训行业会务执行经验者优先； 3. 熟悉会务全流程运作，具备较强的场地、食宿、车辆等资源整合及协调能力； 4. 具备良好的沟通表达、应急处理能力，能快速响应并解决会务现场各类问题； 5. 工作严谨细致、责任心强，具备较强的抗压能力和团队协作精神，能适应短期出差； 6. 熟练使用Office办公软件，具备基础的文案撰写和报表整理能力。 三、薪资待遇 1. 月薪3000-4000元，根据工作经验及能力面议； 2. 完善的晋升通道，提供专业技能培训及职业发展机会。

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招聘主播（还需4-8名）抖音直播，品类涵盖服饰、牛肉、食品专注付费流量运营，直播间转化表现优异月收入5000-8000元每日工作4-6小时要求形象气质佳，外貌端正，有直播经验者优先考虑长期稳定合作，有直播录屏者更优工作地点：园博园

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岗位核心要求行业经验：1. 具备10年以上电商、商贸类企业财务管理背景，深度掌握电商平台运作机制及商贸流通环节的财务特点，能够精准应对高频交易、多渠道结算等复杂财务场景。专业能力：2. 精通企业全盘财务管理，涵盖预算管理、成本控制、财务分析、资金运作等方面，善于从财务数据中挖掘业务价值，为经营决策提供有力支持。3. 熟悉银行融资整体流程，拥有广泛的融资渠道资源，有主导企业贷款、供应链金融等融资项目经验者优先考虑。4. 擅长税务实务操作，全面掌握电商与商贸领域的税收政策（如增值税、企业所得税等），具备合规税务筹划能力，有效优化企业税负结构。综合素养：具备出色的团队领导力，能高效组织财务团队协同作业；具有强烈的风险防范意识，可构建完善的财务风控体系；思维缜密，沟通协调能力强，能与业务单元及外部机构高效对接。岗位职责1. 主导企业财务战略制定，建立健全财务制度与流程体系，推动财务工作标准化、规范化运行。2. 统筹管理资金运作，科学调配资金资源，确保现金流稳定，提高资金使用效益。3. 牵头推进融资事务，与银行及其他金融机构保持紧密合作，保障企业发展各阶段的资金供给。4. 负责税务筹划方案设计与申报执行，妥善应对税务检查，确保企业税务合规运营。5. 组织开展财务数据分析与未来预测，为市场拓展、投资布局等重大决策提供专业财务支撑。

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人事岗位职责1. 组织推进招聘计划的实施，优化并完善相关招聘制度与工作流程；2. 拓展并管理各类招聘渠道，及时发布及维护招聘信息内容；3. 高效开展简历搜寻与初步甄选工作，对接候选人并安排面试事宜；4. 定期汇总、统计招聘相关数据并进行整理分析；5. 配合推进员工关系建设，参与策划和组织员工活动；6. 协助部门主管完成人力资源相关的其他日常事务。需具备人事招聘相关工作经验！！！

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岗位职责：1. 负责日常财务、会计及税务相关工作2. 建立并优化财务管理体系，提升制度规范性3. 熟练操作Office等常用办公软件4. 有电商行业财务背景者优先，了解抖店、淘宝等平台的财务结算规则5. 熟练运用聚水潭、旺店通等ERP系统任职要求：1. 精通财务与会计专业知识，可独立承担各项财务工作；2. 具备良好的沟通协调能力，能与银行、税务等外部单位顺畅对接；3. 工作细致认真，具备较强的组织管理能力，确保日常事务高效推进

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招聘人数：2 人到岗时间：1周以内一、招聘需求1. 岗位名称：私域会员运营经理/专员3. 工作地点：河池园博园4. 薪资范围：8K-15K5. 任职要求：3年以上私域运营或会员管理相关经验，具备零售、电商、服装行业从业背景者优先考虑。熟练掌握企业微信、公众号及SCRM系统（如有赞CRM）等工具，熟悉主流会员管理体系（如RFM模型应用）。· 技能要求：o 精通用户分层策略实施，包括VIP客户维护与沉睡用户激活等场景。o 具备扎实的数据分析能力（熟练使用Excel、Power BI），可独立完成会员增长趋势报告输出。o 擅长内容策划，能够制定活动文案及社群标准化运营流程（SOP）。· 综合素质：o 具有高度敏锐的服务意识，善于应对高净值客户的个性化需求。o 承压能力强，能高效应对双11、会员日等高频促销节奏。二、岗位职责1. 会员体系搭建与维护· 设计并优化会员等级规则、积分机制与权益内容。· 负责会员数据管理（标签体系、消费行为记录），定期开展无效账户清理工作。2. 精准营销与复购提升· 针对不同层级会员制定差异化触达方案：o 高价值客户：提供专属优惠、生日礼品、线下体验活动邀请等专属服务。o 沉睡客户：推送定向优惠券（例如 半年未购享8折 ）促进回流。· 策划会员专享活动（如内购专场、限量商品预售），增强购买黏性。3. 私域社群与1V1运营· 搭建并运营微信社群，规划日常内容排期（如新品发布、穿搭指南分享）。· 运用企业微信对接核心客户，实现个性化商品推荐（基于历史订单智能搭配）。4. 数据分析与策略优化· 跟踪关键会员指标（留存率、ARPU值、活跃度），提出可行性优化建议。· 定期生成会员健康状况报告（如高消费客户流失风险预警）。5. 跨部门协同推进· 联动线下门店导购团队：组织会员权益讲解培训，收集一线客户反馈信息。· 配合市场部门：共同设计老客带新客激励活动（如 推荐好友获积分奖励 ）。三、核心KPI指标目标参考衡量工具会员复购率≥35%（高于行业平均25%）CRM系统高价值会员留存率≥80%（年度消费达1万元以上客户）RFM模型分析私域社群活跃度日均互动率≥5%企微后台数据沉睡客户唤醒率≥15%（通过专项活动实现召回）营销自动化平台（如JINGdigital）会员GMV占比≥40%（占总销售额比例）财务系统四、加分项具备成功项目案例者优先，例如曾通过私域运营手段实现会员生命周期价值（LTV）提升超30%。

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岗位职责：1、大健康产品开发支持：制定面向中老年人群的大健康产品开发方案，覆盖个人护理、健康食品、保健用品、旅居康养等相关延伸品类；2、产品调研与开发：（1）组织实施市场调研与用户需求洞察，捕捉大健康产业新兴趋势（如功能性食品、智能健康硬件、康养服务等），制定产品方向与商业落地策略。（2）主导新产品全周期开发，保障合规性与用户体验，设计具有差异化的卖点传播方案（包括核心功效提炼、科学背书故事构建、产品命名建议等）；3、共赢链与合规支持：（1）对接OEM及各类生产合作方，跟进样品制作及量产执行进度；（2）掌握各品类相关法规要求，推进产品备案及相关资质申报工作；4、项目管理与协作：（1）推动跨部门协作项目进展，确保关键节点按期达成；（2）定期输出市场洞察报告，为管理层决策提供数据支撑。岗位要求：1、行业经验：5年以上食品、个护或保健品领域产品开发经历，至少具备两个品类实战经验，具备扎实的项目管理能力。2、技术理解力：熟悉产品开发全流程，具备用户画像分析、竞品拆解及商业模式构建能力。理解产品底层逻辑，拥有资源整合与跨品类创新思维。擅长数据分析与流程统筹，能理解大健康领域常见功能性成分的基本原理。3、跨品类意识：具备多品类开发背景（如个护+食品+保健品），乐于探索产品形态的延展与融合。4、沟通协调能力：可高效联动研发、设计、注册、供应链等多方团队，具备基础文案撰写能力。5、敏锐市场嗅觉：具备较强的市场感知力与创新意识，关注健康行业动态，熟悉新消费品牌在小红书、抖音等内容平台的推广逻辑。主要人才来源：来自中大型医药、保健品、食品企业的产品开发岗位人员。

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招聘人数：2 人岗位职责：1. 负责私域用户的日常运营与维护，制定并落实用户增长与转化方案，增强用户粘性与活跃水平；2. 运营企业社群体系，策划并执行群内互动活动，提高成员参与热情，推动社群价值实现；3. 负责视频号、抖音、小红书等新媒体平台的内容规划、内容发布及日常管理，提升品牌知名度与粉丝规模；4. 制定会员运营管理策略，设计会员权益与营销活动，提升会员留存与复购表现；5. 监测各平台运营数据，分析表现情况，持续优化运营手段，定期输出数据报告，辅助业务决策；6. 结合热点动态与用户需求，策划具有创意的内容传播与营销动作，扩大品牌影响力。任职要求：1. 大专及以上学历，市场营销、传媒、广告类专业优先考虑；2. 拥有1年以上新媒体运营或相关领域工作经验，了解私域运营逻辑与社群运作模式，熟悉短视频平台机制；3. 熟知视频号、抖音、小红书等内容生态与推广路径，具备出色的内容创意与策划能力；4. 具备扎实的数据分析能力，能依据数据结果调整优化运营方案；5. 沟通表达能力强，富有团队合作意识，可高效推进跨部门协同工作；6. 对新兴事物保持敏感度，具备创新思维与自主学习能力，热衷于社交平台发展动态。

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招聘人数：15 人到岗时间：不限目前急招一名成熟中控，需具备女装单爆（中高客单价）经验，有IP账号跟播经历，执行力强，有强烈赚钱意愿、耐心足，过年期间可正常工作的优先考虑！仅追求轻松打卡上班者请勿投递！1、直播前检查并确认灯光、摄像设备、网络状况、商品链接及库存，保障开播顺利进行。2、直播过程中负责上下架商品、调整价格、控制库存。3、配合主播完成憋单、促单动作，营造直播间抢购氛围。4、及时应对并处理直播期间的突发情况。5、直播结束后参与复盘总结工作。要求：1、口齿清晰、逻辑清楚，具备良好的应变能力2、熟练操作直播后台系统，掌握基础电脑软件、相机及灯光设备使用3、具备较强沟通协作意识，有店播经验，熟悉单爆款运营模式，擅长配合主播完成高强度憋单节奏

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工作职责一、抖音账号拍摄剪辑1.独立承担视频的拍摄执行及后期剪辑制作；2.主导前后期制作流程，把控视频整体主题、镜头衔接、节奏把控、音乐搭配等要素，确保成片风格统一、效果达标；3.负责拍摄现场的统筹协调，包括灯光布置、场景搭建、达人对接等相关事务；4.配合策划/编导/导演进行创意脚本的优化与完善，提出可行性建议；5.协调制作过程中各协作环节的沟通与推进，保障全流程顺利实施，确保成片品质；6.完成上级安排的其他相关工作任务。二、职位能力素质要求1.具备良好的沟通能力，逻辑思维清楚，能准确理解任务需求；2.有较强的责任意识和团队协作精神；3.适应高强度工作节奏，思维灵活，具备创新意识和组织协调能力；其他：熟练操作索尼单反等摄影器材，精通剪映、PR等剪辑软件。

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招聘人数：2 人到岗时间：不限1. 具备1年以上直播领域工作经验，了解直播带货基本流程与实操环节者优先考虑。2. 虽无相关经验但有强烈意愿进入直播培训行业，具备创业意识与执行力的创业者亦可加入。3. 有意从直播岗位执行角色（如主播）转向赋能角色（如直播导师）发展者优先录用。

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招聘人数：2 人到岗时间：1周以内职位名称：会计/会计师职位描述：岗位职责：1. 负责企业日常财务核算工作，保障账务处理的准确性与及时性；2. 编制并审核各类财务报表，确保数据真实、完整，并按期提交相关报告；3. 参与预算编制及执行分析，为管理决策提供有效财务支持；4. 承担税务申报及相关涉税事务的办理，确保各项操作符合法规要求；5. 审核原始单据，规范发票管理及费用报销流程；6. 配合内外部审计，及时提供所需财务资料；7. 维护财务系统信息，持续优化财务作业流程，提升工作效率；8. 完成领导安排的其他财务相关任务。任职要求：1. 财务、会计或相近专业大专及以上学历，具备会计从业资格或初级会计职称，持有中级会计职称者优先；2. 拥有2年以上企业财务岗位工作经验，熟悉会计准则及现行财税政策；3. 熟练操作用友、金蝶等财务软件及Excel、Word等常用办公工具；4. 具备良好的数据分析与逻辑思维能力，工作细致严谨；5. 态度端正，责任心强，具备优良的职业操守和团队合作意识；6. 沟通表达能力强，善于应对问题，能适应一定强度的工作节奏；7. 有大型企业或会计师事务所从业经历者优先录用。

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招聘人数：3 人到岗时间：不限职位名称：绿幕主播/视频主播/达人职位描述：岗位职责：1. 在绿幕环境下完成直播或视频录制工作，输出高质量的视频内容，涵盖产品推介、品牌展示、互动娱乐等多种类型。2. 根据项目需求参与直播及视频内容的策划与执行，确保内容风格贴合品牌定位并满足目标用户偏好。3. 主动与观众进行实时互动，增强粉丝黏性与参与度，助力账号影响力的提升和内容的有效传播。4. 熟练掌握直播流程与控场技巧，保障播出效果流畅稳定。任职要求：1. 镜头表现力强，形象端正，普通话标准，具备清晰流畅的语言表达能力。2. 了解主流直播及短视频平台的运作机制与内容特点，有相关从业经历者优先考虑。3. 具备基础文案撰写能力，可独立完成简单脚本构思或内容创意输出。4. 热衷于新媒体领域发展，关注网络热点，能迅速捕捉趋势并融入创作中。5. 具备良好的心理素质和学习能力，能够适应高强度、快节奏的工作节奏。6. 掌握基本剪辑操作或有意愿学习视频后期处理技能者优先录用。7. 拥有个人运营的社交平台账号且积累一定数量粉丝者更受青睐。

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招聘人数：20 人到岗时间：不限主播(可兼职)工作职责1. 利用直播形式进行商品推广与销售，促进销量增长；2. 挖掘产品核心卖点，配合运营制定直播流程并执行直播任务；3. 主动与观众互动，直播过程中保持积极状态，引导下单，提升粉丝活跃度及粉丝数量；4. 直播时思路清楚，及时回应观众提问，有效引导转化；5. 每日直播时长不少于5.5小时，具体时段依据项目排班安排；6. 参与短视频内容的拍摄与制作；7. 完成上级交办的其他相关工作任务。职位能力素质要求1. 形象气质佳，镜头表现力强，具备良好上镜效果；2. 具备优秀的沟通协调能力，语言表达流畅，普通话标准；3. 执行力强，具备良好的保密意识；4. 抗压能力好，思维敏捷，富有创新意识与组织能力；5. 能够妥善应对突发情况；6. 具备良好的团队协作能力；7. 可适应早班或晚班工作安排。

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信用卡逾期、网贷逾期/债务优化（可兼职）个人债务领域：专注提供债务问题一站式解决方案，助力债务人实现重新履约！市场潜力巨大，属于万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！债务重组合伙人招募对象：曾有过负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，可快速上手，实现即时变现！公司主营业务：1. 银行信用卡逾期处理：协助办理停息挂账，规避催收、诉讼风险，停止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期还款2. 互联网金融/网贷平台债务优化：减少催收干扰，协商减免超出法律保护范围的高额利息与罚息公司扶持体系：1. 多维度培训支持：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导新手顺利起步创业2. 一对一帮扶机制：针对合伙人提供个性化辅导，规划从小白到专业从业者的成长路径3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展4. 售后客服支持：操作无忧，实时答疑解惑5. 联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、严谨的态度高效解决客户债务难题6. 持续研发新项目，紧跟市场动态，保障业务持续更新与发展岗位要求：1. 具备自身独特资源；2. 深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行；3. 热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护；4. 目标明确，具备为达成目标主动思考的能力；5. 勤奋踏实，能承受工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，保持信念，经得起考验——只要你资源扎实或能力突出，吃苦耐劳，抗压性强，我们的合作即可开启

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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人⼀个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各⾏各业的企业负责⼈，做过 POS 机，办过信⽤卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现!主营业务：1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济2：企业一站式综合服务:信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除;(2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注执行、可疑、损失等几类);(3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离);(4)企业债务清算合理免责/融资重组;(5)法律相关业务咨询。3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（有专业培训课程）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力福利制度：国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

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工作内容：团队集体出行，负责前往各市场开展地推活动销售门票。周末组织邀约已购票客户准时到场参加公开课。年龄******均可。提成标准为900元/单（试用期），转正后提成提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。工资周结，绝不拖欠，只要肯干、踏实付出必有回报！要求能适应出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售素养。有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推经验者优先录用！【招聘人数】20名：1、*****左右，品行良好，性别不限。2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地者优先。岗位职责：1、具备较强的学习领悟力；2、性格外向，反应灵敏，表达流畅，拥有良好的人际互动能力与社交技巧，富有亲和力；3、能力体现：语言清晰，善于沟通，具备优秀的交际素质，勤奋务实，抗压能力强，注重团队协作，积极进取有目标感！【任职资格】：1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（我们更看重你的意愿和态度！）2、学历非硬性要求！（我们关注实际销售潜力，只认努力与行动）3、具备良好的沟通协调能力和综合素养！（有销售相关经验者更具优势）4、能承受工作强度，有拼搏精神和强烈的目标达成意识！（成功靠自己争取）【薪资待遇】：（提成+灵活工时+补贴＋奖励）正常完成任务周薪3000---4500元积极投入工作周薪5000---6500元全力冲刺周薪6500---8500元全力以赴周薪可达10000元以上（上不封顶）提供广阔晋升通道，表现优异员工可纳入储备干部重点培养计划工作地点：全国范围轮动派驻首次出发交通费用全额报销！！！

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邱先生

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