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卢先生

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岗位职责:1.依据客户需求2.于指定场所开展墙绘创作，保障作品的艺术质量与创意表达；3.与客户保持有效沟通，及时掌握需求变动，并据此优化墙绘方案；4.维护作业现场的整洁与安全，严格遵守相关法规要求。任职要求：1.具有扎实的美术功底和创新思维能力；2.能接受出差安排，责任心强，具备按时交付工作的能力；3.适应工地工作环境，具备良好的团队协作意识；4.可根据客户具体需求，灵活调整工作内容与创作风格。

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许先生

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吴先生

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朱女士

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岗位职责：1. 负责制造业操作工岗位的人才引进，涵盖招聘渠道拓展、简历甄选、面试组织及入职后续跟进；2. 组建并运营网络招聘团队，设定团队招聘目标并推动执行落地；3. 与客户保持高效对接，深入理解用人需求，提供针对性的招聘支持方案；4. 监控招聘过程数据，评估招聘成效并不断改进招聘机制。任职要求：1. 拥有制造业操作工类岗位招聘实操经验，掌握相关招聘流程与要点；2. 具备团队组建及管理经历，能够带领团队达成既定招聘任务；3. 熟悉人力资源服务公司的业务模式，具备出色的沟通与协作能力；4. 可适应制造型企业的工作节奏，具备较强的计划推进与结果导向意识。

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陆先生

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无需足疗、足浴接受无按摩相关经验无销售性质线上推拿按摩师（正规平台·时间自由·高提成）平台靠谱：入驻线上大平台，只做正规按摩绿色安全！时间你定：兼职/全职都行，想接单开APP，不想干关APP歇着，自由安排，可全国接单。挣得实在：按单提成60%-80%（比如客户付100，你拿60-80），多劳多得，周结提现！安全兜底：客户实名认证+GPS定位+服务录音+24h客服，可一键报警。零成本干：免费教你手法、安全知识，没押金，新手也能上手。按单提成，提成比例：60%-80%平均周薪：3k-10k18-45周岁身体好，男女不限，没犯罪记录，手机玩得转，有责任心。接单GPS实时定位，客服实时关注，有录音等功能，客户实名认证，安全有保障，这不是打工，是跟平台合作，你自己当老板！时间自由，收入上不封顶。正规、自由、能挣钱、还安全——赶紧来试试！

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何先生

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薪资待遇行业领先，收入上不封顶无责底薪5000元，入职即享，保障基本生活高额提成机制：10%-50%统提比例，业内高点位，业绩越好提成越高多重奖金激励：月度奖、季度奖、销冠奖持续发放，奖励不断收入表现亮眼：团队人均月薪2-3万！顶尖销售单月收入可达十几万至二十万！踏实拼搏，年入20-50万可期财富目标明确：公司承诺！入职满1年，轻松购置30万以上新车；入职满2年，助力实现安家买房！薪资结构公开透明，无隐藏扣减获客方式高效便捷，新人快速适应客户均为线上主动咨询，有清晰贷款意向，无需外拨陌生电话每日稳定分配200-300条精准线索，资源充沛，成单更容易，做几单即可月入过万配备新人专属培养计划，一对一辅导带教，零经验也能迅速开单晋升通道高效畅通，管理岗位近在眼前平均每3个月即有一次晋升机会，达成业绩目标并有管理意愿即可申请晋升标准清晰透明，能力突出者可快速由一线销售成长为管理人才全面福利体系，兼顾工作与生活严格执行国家法定节假日安排，拒绝过度加班带薪年假、节日礼品等福利一应俱全，职场更有温度岗位要求年龄20-40岁，语言表达清晰，具备良好沟通能力，高中及以上学历重要说明本职位为公司直接招聘，非外包或第三方代招，全程不收取任何费用，请放心投递

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吉先生

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公司发展势头良好，现有员工四百人，办公空间涵盖上下三层。常州与南京均设有分公司，具备广阔的晋升空间。岗位职责：1. 负责企业内部人员的招聘工作2. 根据各部门用人需求，在招聘渠道发布职位信息，完成简历筛选、面试安排、初步面试及入职办理等相关流程3. 结合公司实际需要，制定招聘方案并开展人才储备工作4. 配合上级领导完成其他人力资源相关事务任职要求：1. 年龄要求23-30周岁2. 本科学历（条件优异者可适当放宽），具备两年以上招聘工作经验者优先考虑3. 性格积极向上，具备良好的沟通能力与一定的抗压能力岗位福利：薪资面议早九晚六，中午提供工作餐，享有各类激励奖励与下午茶福利，团队氛围融洽

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冯女士

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还需要一位具备招聘实战经验的人事伙伴！有意者速来沟通，无相关经验者请勿扰，感谢配合薪资待遇：无责任底薪5500+包吃+五险+提成（含入职奖励、转正激励+奖金）不定期组织团建活动，定期享受下午茶福利，综合月薪8000-15000元岗位职责：1、全面负责公司人员招聘工作；（重点方向为销售、管理及职能类岗位）2、独立完成候选人面试评估，精准匹配所需人才画像3、与业务团队紧密协作，深入理解业务需求，落实新员工入职关怀及离职人员动态跟进，参与人才盘点工作4、熟练操作各类招聘平台，完成日常岗位发布、简历筛选、面试安排及后续跟进5、负责人事基础事务，包括员工考勤管理及员工关系维护6、完成上级交办的其他人力资源相关工作岗位要求：1、有销售类岗位招聘实操经验，熟悉销售人才选拔流程，具备丰富的招聘资源2、年龄24-32岁，从事人事相关工作满3年以上，具备独立面试能力4、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑5、具备较强的学习意识与目标感，渴望高收入，抗压能力强，踏实肯干岗位福利：1、办公环境优越，位于苏州独栋写字楼，公司现有员工约400人，使用三层独立办公空间2、工作时间朝九晚六，提供工作餐，定期安排下午茶与团队建设活动3、薪酬结构为底薪5500+招聘提成+服务区域业绩分红+社保，成长通道广阔面试前须知：1、该岗位未来发展方向为HRBP，需长期对接业务条线2、认同公司企业文化，具备积极向上的心态与职业稳定性3、公司主营电销类岗位招聘，同时涵盖中后台职能岗及管理层岗位引进欢迎加入景缘大家庭，这里茶歇丰富，休息时光轻松愉悦

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冯女士

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普通人都忽略的行业却蕴藏高收入机会 内部直聘 内部直聘 内部直聘你可能听说过这类岗位，但从未深入了解过但必须承认的是，这个领域确实能带来可观收益！！岗位职责：1. 根据公司提供的资源开展资料邀约与审核，安排带教，配备企业大学系统培训。2. 仅承担前期对接工作，后续由专项团队负责沟通及手续办理，无需处理售后事宜3. 对接银行机构，在政府大楼办公，确保流程合法合规岗位要求：1. 具备学习意愿、成长意识、目标感强，渴望高收入！！！岗位福利：1. 底薪4000-5000 + 提成10-60% + 新人首单奖励（500+1000）+ 月度绩效奖金 + 高额年终奖，综合薪资（1W-5W），熟练后（5-10w）2. 提供明星业务、管理晋升、培训讲师三大职业发展方向3. 缴纳五险一金4. 节假日按规定休假，年假享十几天5. 下午茶点、节日礼品、现金激励持续发放6. 家庭日活动、国内旅游福利7. 不定期享受带薪假期，含带薪游戏时间、带薪团建等公司介绍：1. 服务品类丰富：涵盖企业税贷、信用贷款、银行抵押贷款，以及工商注册、财税代理、法律咨询、知识产权、企业管理、营销策划等一站式服务2. 品牌体系：景缘商学院、景缘企税、景缘财税、企牛牛等3. 现有员工400人，2024年服务企业超5万家，助力企业获贷总额达20亿元，与50多家银行合作，提供百余种解决方案综合性企业服务平台，聚焦助贷+咨询服务头部赛道，发展空间广阔新人保障前两个月6000+，资深人员提成比例达30%-50%高提成“名人堂”机制，设置4个月保护期，年终奖励丰厚推行阿米巴合伙模式，零风险实现创业当老板完善的人才培养体系，全程支持个人成长别再观望，立即加入，携手创收，迈向人生新高度！团队氛围积极向上、收入可观，冲刺年底购车目标，诚邀你的到来！！！

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冯女士

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诚聘一位具备资深招聘经验及HRBP背景的人事伙伴！有意者欢迎联系，无相关经验者请勿打扰，感谢配合！薪资待遇：底薪4500-5500（可面议），包吃+五险+提成！定期组织团建活动，日常下午茶不断，综合月收入8k-13k工作职责：1、结合公司发展战略、业务动态及实际需求，联动相关部门拟定人力资源方案，提供专业建议并推进落地执行；2、统筹多个部门的人员招聘、面试、培训、绩效管理、薪酬设计及员工关系等全流程人力资源事务；3、协同招聘中心工作，推动业务团队建立岗位胜任力模型与人才储备体系，并持续优化完善；4、积极与员工沟通交流，保障组织内部信息高效传递与反馈；任职资格：1、统招大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先考虑；2、需具备1年以上人力资源经理岗位经验，累计工作经验不少于2年；3、逻辑清晰缜密，具备出色沟通协调能力及强烈的工作推动力；4、拥有敏锐的问题洞察力和扎实的执行力，能独立应对并解决实际问题；5、具备良好的协作精神和服务意识，工作积极主动、责任心强；公司现有近四百人团队，工作氛围融洽轻松，福利下午茶丰富多样，月薪8-13K，双通道晋升发展空间，期待你的加入！！！

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吉先生

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诚招银行产品按揭（柜台文职岗位），形象良好，身高1.75以上任职要求：21-28周岁应届毕业生或以上学历，五官端正，无相关经验亦可，形象佳，需身高1.75以上薪资待遇：试用期底薪4500，转正后底薪5000，综合收入6000-8000（非销售类岗位）上班时间：8:30-18:00岗位职责：（全程电脑操作办公，无需电话沟通）仅招聘1人（提供岗前培训，带薪学习）1. 掌握企业文化和产品部门理念、熟悉部门管理制度2. 学习互联网金融产品相关知识（经培训后上岗）3. 熟悉并独立完成柜台业务流程（通过系统操作实现）岗位能力要求：1. 沟通协调能力：能与客户进行有效交流2. 主动学习能力：愿意积极掌握产品相关内容3. 综合业务能力：能独立处理岗位职责范围内的各项工作（提供系统培训，零基础可培养）

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冯女士

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公司发展迅速，现有员工四百人，办公空间涵盖上下三层。晋升通道广阔，机会众多。岗位职责：1. 负责公司内部人员的招聘工作2. 根据各部门用人需求，在招聘渠道发布职位信息，收集并筛选简历，安排面试邀约，完成初步面试及入职手续办理3. 结合公司战略规划制定招聘方案，开展人才储备工作4. 配合上级领导完成其他人力资源相关事务任职要求：1. 年龄23-30周岁2. 本科学历（条件优异者可适当放宽），具备两年以上招聘工作经验者优先考虑3. 性格积极向上，具备良好的沟通表达能力，能适应一定工作压力岗位福利：薪资面议，早九晚六，中午提供工作餐，享有各类绩效奖励与下午茶，团队氛围融洽

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孔女士

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福利待遇：5000+提成+红包奖励任职要求：经验不限，零基础也可加入，入职配备专人带教，工作态度积极，愿意突破高收入。接受新手小白，全程一对一指导，成长迅速，无业绩考核压力，工作轻松自在。团队氛围超融洽，社交 shy 也不用担心。不追求最优秀，只寻找最合适的人！销售岗位工作时间：9:00-18:00；不加班！！！工作内容：通过电话对接企业法人，正常添加微信，发送公司产品办理流程，维护客户关系；无需自行成交，由客户经理负责谈单，成功签约即可获得提成。还在犹豫什么？快来加入我们，快乐工作，轻松增收。

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冯女士

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【岗位亮点】1、行业领先薪酬：综合月薪2W+，提成无上限（业绩冠军月入20W+）2、精准客户资源：公司提供高质量企业客户名单，无需个人开发客户3、带薪快速上手：入职即享带薪培训（涵盖行业知识与实操技能），配备1V1导师指导，新人首月平均收入8K-24K4、晋升机制透明：客户经理→团队主管→区域总监→合伙人（最快3个月实现晋升）5、全面福利体系：五险+节日补贴+年度旅游+下午茶+团队激励金+孝亲养老金+推荐人才奖励+优秀新人奖6、活力工作氛围：设有十余种兴趣俱乐部，如羽毛球、乒乓球、台球、篮球、足球、登山、瑜伽、金铲铲、王者荣耀、城市漫步等，支持员工发起新俱乐部，每周定期组织活动【岗位职责】售前岗位主要负责向企业客户介绍银行金融产品，了解客户资质并匹配合适的融资方案；后续签约洽谈由专业团队跟进，无需参与其他环节，只需等待收益结算【任职要求】1、年龄20-40岁，有强烈赚钱意愿者条件可适当放宽2、目标明确，追求高收入，具备良好抗压能力（不接受情绪化倾向）3、表达流畅，能准确把握客户需求4、不限学历门槛（更重视实际能力与业绩表现）【为什么加入我们？】1、赛道优势明显：金融助贷领域持续扩张，市场需求旺盛，成交转化率高2、资源优势显著：合作银行及金融机构超100家，拥有独家低息产品，客户主动咨询量大3、团队年轻开放：以90后为核心成员，管理扁平化，定期举办销冠经验分享会及团队聚餐、旅行活动4、业务板块丰富：打造一站式企业服务平台，覆盖财税、税票、法务、SaaS系统、企业管理咨询等领域5、晋升通道高效：每月开放晋升机会，采用阿米巴合伙模式共享利润分配，总部位于苏州，团队规模达400人，南京、常州均设有分支机构欢迎你的加入与咨询~

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冯女士

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这是一个有目标、有挑战的销售岗位。同时，也是一个资源、流程、方法较为完善，适合将销售作为长期职业发展方向的岗位。如果你只想拿固定底薪、不愿承担压力，这里并不匹配；如果你有过销售经历，渴望提升收入与能力，欢迎继续了解。你来主要做什么：依托公司现有企业客户资源，通过电话或企业微信与客户沟通；挖掘客户真实需求，推荐匹配的产品或解决方案，推动成交达成；遵循公司标准化的销售流程推进客户，而非依赖个人随机发挥；对已签约客户进行后续维护，挖掘复购机会，提升客户生命周期价值。无需外出拜访客户非机械式拨打电话、非单纯堆量式作业本质是注重结果的顾问型销售角色用人标准：年龄不限，高中及以上学历，男女均可，是否具备销售经验均可报名接受零基础新人，我们提供系统培训，并配备专人带教能接受目标管理与业绩考核，不回避结果导向对个人收入有清晰追求，愿意为目标持续努力希望在结构稳定、规则透明的平台深耕销售能力，走长期发展路线关于收入，不夸大、不空谈薪酬构成：5000元底薪 + 10%-50%提成 + 业绩奖励常规月收入区间：8K–12K掌握流程、执行到位者：15K–25K+收入与个人能力及稳定性直接挂钩，上限开放，但需靠实打实干出来发展路径：（为愿意长期发展的人准备）专业方向：销售顾问 → 高级销售顾问（高产出核心骨干）管理方向：销售顾问 → 组长 → 主管（需稳定出成绩 + 具备带团队意愿）最后一句真心话：销售拼的从不是“口才多好”，而是平台支持、科学方法与持续投入。如果你想找一份可积累、收入透明、规则明确的销售工作，欢迎直接沟通。简历真实、倾向高效交流的候选人，我们会优先回复。

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冯女士

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1. 只要你三观端正，性格阳光，日常喜欢刷抖音，热爱美食与娱乐，我们都欢迎你的加入。2. 今年公司投入大量资源升级办公环境，全新装修的办公室配有宽敞落地窗，可俯瞰苏州城市生活广场美景，周围聚集众多青年群体，氛围活跃，颜值在线的小哥哥小姐姐随处可见。3. 上班时间是早上9点打卡，中午12点开始午休，休息至1点继续工作。下午3:40到4:00为茶歇时间，之后轻松工作到6点，准时下班，开启惬意生活。4. 团队成员均为充满活力、偶尔搞怪逗趣的90后青年。工作中遇到难题，同事会主动协助解决客户问题；私下里大家常一起聚餐打闹，关系融洽又热闹。5. 公司地处商圈核心位置，周边配套齐全，大型购物中心步行即达。午休时间可以轻松逛街放松，距离地铁口也非常近，通勤极为便利。6. 关于薪资，一句话：保障基本生活无忧，努力就有高回报。（无责底薪4000-5000+提成10%-60%），上不封顶。入职即享系统化岗前培训，无需担心经验不足，期待你的加入，欢迎随时咨询了解！

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冯女士

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【岗位亮点】1、行业领先薪酬：综合月薪2W+，提成无上限（业绩冠军月收入可达20W+）。2、优质客户资源：公司精准提供企业客户名单，无需个人开发客户。3、带薪快速成长：入职即享带薪培训（涵盖行业知识与实操技能），配备1对1导师指导，新人首月平均薪资8K-24K。4、晋升机制透明：客户经理→团队主管→区域总监→合伙人（最快3个月实现晋升）。5、全面福利体系：五险+节日礼金+年度旅游+下午茶+团队奖金池+孝顺养老金+伯乐推荐奖+优秀新人奖励。6、轻松活跃氛围：设有十余种兴趣俱乐部，如羽毛球、乒乓球、台球、篮球、足球、登山、瑜伽、金铲铲、王者荣耀、城市漫步等，支持员工发起新俱乐部，每周定期组织活动。【岗位职责】本岗位主要负责向企业客户介绍银行金融产品，了解客户资质并匹配合适的融资方案；后续签约洽谈由专业团队跟进，无需参与后续流程，只需等待收益结算。【任职要求】1、年龄20-40岁，有强烈赚钱意愿者条件可适当放宽；2、目标明确，追求高收入，具备良好抗压能力（不接受情绪化处理问题）；3、表达流畅，善于倾听，能快速把握客户需求；4、不限学历门槛（更关注实际能力与工作成果）。【为什么加入我们？】1、处于行业风口：金融助贷领域持续扩张，市场需求旺盛，成交转化率高；2、强大资源支撑：合作金融机构超百家，拥有独家低息产品，客户主动咨询量大；3、年轻团队文化：以90后为核心，管理扁平高效，定期举办销冠经验分享及团建聚餐、旅游活动；4、业务板块丰富：打造一站式企业服务平台，覆盖财税、票据、法务、SaaS系统、企业管理咨询等领域；5、晋升空间广阔：每月开放晋升通道，采用阿米巴合伙模式共享利润，总部位于苏州，团队规模达400人，南京、常州均设有分支机构。欢迎前来咨询了解~

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宋女士

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处于低谷期的朋友不必再徘徊，这是一份真正能助你逆袭理想人生的工作！不再受限于十几平的狭小空间。不再为负担不起一套房而焦虑。不再因无法给予爱人更好生活而内疚。不再因债务沉重压得无法呼吸。这里正是你重启梦想的起点，快速实现翻身崛起！！！重点：近三年已有众多一线新人顾问入职即达成年薪百万更值得一提的是，2018至2020年期间，涌现出多位95后中高层管理者年收入达500万左右，一线顾问单月最高收入突破70万，一单成家立业，欢迎实地考察交流！1. 只要你三观端正，不偏激，日常喜欢刷短视频，热爱美食与社交，我们都欢迎。2. 公司今年投入大量资源升级办公场所，宽敞落地窗直面苏州城市生活广场美景，更重要的是团队年轻有活力，同事中有许多颜值出众的小伙伴。3. 工作时间安排？早上9点打卡，中午12点用餐，午休至13点继续，下午15:40-16:00为茶歇时段，轻松愉快地在18点结束一天工作。4. 团队成员多为充满干劲、偶尔搞怪逗趣的90后青年。工作中遇到难题，客户难以推进，大家会齐心协力共同解决；私下里则是互相蹭饭、打闹成群的欢乐搭档。5. 办公地点周边配套齐全，紧邻大型商业体，悄悄说一句，午休时间还能顺便逛街放松，距离地铁口极近，通勤无忧！6. 关于待遇？一句话讲清：保障基本生活无压力，想多劳多得完全有机会，（无责任底薪4000-5000+提成区间10%-60%），上不封顶。提供岗前系统化培训，零经验也不用担心，期待你的加入，随时可联系沟通！PS：在当前倡导个人追求“长期收益、稳健增长与踏实回报”的大环境下，这份职业无疑是一个值得考虑的方向，欢迎前来公司了解详情，携手迈向百万年薪目标！

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吉先生

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很多人好奇我们是做什么的当当当~我们是互联网信贷金融公司我们的优势1. 公司掌握一手资源，客户提交申请后我们即刻获取信息，快速核实并邀约到访完成成交2. 客户主动咨询——所有客户均为自主申请，大幅减少销售阻力3. 新人试用期月均收入8000+，转正后1-3万（真实薪资水平），月入20~30W并非空谈！入职半年内实现提车的销售人员多到双手都数不过来！[职位描述]1、接待线上主动提交贷款申请的客户；2、分析客户实际情况，匹配最适合的贷款方案（无需主动推销）；3、协助客户高效完成审批放款（流程便捷、周期紧凑）；4、提供专业的贷前、贷中与贷后服务，提升客户满意度并推动复购（告别盲目拓客）；福利待遇：1. 各类补贴与奖金应有尽有，拿到手软2. 每日下午茶，每周团建日，每月组织大型户外活动

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吉先生

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看看我们能给到你什么：1、无责任底薪4000-5000/月（根据职级而定）（首月开单、顺利转正，额外奖励500-5000元）+高提成+绩效奖金+社保，综合收入8000~15000/月，上不封顶。2、工作时间早上9:00至晚上6:00，中午11:50-13:00午休，下午15:30-16:00茶歇时间，办公节奏合理，可适度调节，氛围轻松。3、零经验也无需担心，提供全程带薪培训，公司设有企业大学，涵盖入职前培训、新人成长计划及后续晋升所需的能力提升与专业技能训练，只要你有进取心，我们将整合全部资源助力你成长。4、享有超长年假，法定节假日带薪休息，节日礼品准时发放，领导亲和，日常水果与下午茶供应充足，每月组织团队聚餐，设立新员工开单奖励、团队激励奖、孝顺金、内部推荐奖、伯乐奖励，并定期开展团建活动及年度旅游。5、办公环境优越：总部位于苏州姑苏区，坐落于5A级政府大楼，占据三层独立空间，现有员工约400人，南京设有分公司，未来可支持向南京、杭州等城市调动发展，职业前景广阔。能给的，一定比你能想到的更丰富！！！！我们需要你做什么：1、公司提供精准客户资源，负责与客户沟通对接，筛选符合标准的客户并邀请至公司面谈，后续由专业团队完成洽谈，无需外出跑客户，纯办公室白领工作模式。【岗位要求】1、年龄20～****2、态度端正，具备良好的沟通表达能力，品行端正，三观正确（为核心要素）3、性格开朗，为人真诚、自信、积极向上，具备足够的耐心与亲和力；4、能力突出者条件可适当放宽，欢迎应届毕业生投递

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冯女士

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一、每月稳定综合薪资10000~40000元，5000底薪+高提成+奖金，最高提成比例可达60%，缴纳五险。二、岗位职责：1、基于公司提供的精准客户资源，推广景缘财税服务的融资贷款产品。2、通过电话沟通方式，与企业客户交流，挖掘其需求并匹配合适的金融服务方案。3、负责企业贷款业务的拓展与营销，持续提升市场覆盖范围。三、任职要求：1、性别不限，经验不限2、抗压能力强，心态稳重，目标明确为赚钱与发展，无实际意图者勿扰；3、为人真诚乐观，价值观端正，团队以00后为主，工作要拼，氛围要轻松，不搞复杂人际。4、具备学习意愿和开放心态，不会可以学，别以“没经验”“没人脉”为借口，当下信息畅通，机会均等。5、学历非硬性门槛（我们更看重能力与实际付出）薪资福利四、福利待遇：1、设有五大球类兴趣社团，月均举办10场活动，涵盖生日会、节日庆典、周年纪念、年会盛典、公益活动等；2、内部建立企业大学体系，并引入外部培训师资，提供完善的晋升机制与成长路径；3、享受法定节假日带薪休息，另享超长带薪年休假。4、定期组织团建活动，火锅烧烤配啤酒，轰趴旅行齐狂欢。（公司坚信：心情愉悦才能高效工作）五、晋升方向：管理路径：咨询顾问 → 高级咨询顾问 → 部门经理 → 战区总监 → 副总经理

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冯女士

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