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包装工(餐补,房补,高温补贴)
5000-7000元/月【 桥南招聘小时工 】【要求】身体健康,年龄25-45周岁,高中及以上学历;【内容】印染助剂轻化工类生产包装;【时间】8小时三班倒;【食宿】吃饭自费4元/餐;住宿自行安排补贴10元/天;【工资】26元/小时+10元/天房租补贴+300元/月高温补贴
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26/小时,桥南开发区搬卸工
20-30元/时岗位职责:1.负责货物的装卸、搬运工作,确保物品安全、准时完成装卸任务2.按照现场管理要求,整齐堆放物资,保持作业区域整洁有序3.配合仓库或物流团队完成货物清点、核对及登记工作任职要求:1.年龄18-48周岁,身体健康,能适应体力劳动,无重大疾病史2.工作认真负责,吃苦耐劳,具备良好的团队协作意识3.有相关搬运、装卸工作经验者优先考虑4.持有有效健康证明,能够提供真实身份信息5.学历不限,识字并能理解基本工作指令
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萧山桥南小时工
20-30元/时【桥南招聘小时工】【要求】身体健康,年龄25-45周岁,高中及以上学历;【内容】印染助剂轻化工类生产包装;【时间】8小时三班倒;【食宿】吃饭自费4元/餐;住宿自行安排 补贴10元/天;【工资】26元/小时+10元/天房租补贴+300元/月高温补贴【地点】萧山桥南开发区
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销售
5000-6000元/月跟客户电话交流
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外贸业务员-双休
5000-8000元/月我们正在寻找专业的外贸业务员,负责拓展公司的外贸业务。工作内容:1.开发并维护海外客户关系;2.进行海外市场调研,了解市场动态和竞争对手情况;3.负责订单跟进和售后服务,确保客户满意度;4.参与谈判,签订合同;5.完成公司设定的销售目标。岗位要求:1.本科及以上学历,国际贸易、英语等相关专业优先;2.具备良好的英语听说读写能力,能熟练运用各种办公软件;3.有外贸销售或相关领域工作经验者优先;4.良好的沟通能力和谈判技巧,能独立处理和解决问题;5.对市场变化敏感,有较强的学习能力和抗压能力。
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杭州萧山区招指挥/司索工
面议杭州市萧山区招指挥/司索工
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11月24日 22:03
杭州萧山区招指挥/司索工
面议杭州市萧山区招指挥/司索工
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11月25日 20:10
杭州萧山区招指挥/司索工
面议杭州市萧山区招指挥/司索工
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11月24日 21:38
26元一小时,包吃,外资企业
6000-7000元/月桥南外资企业装配: 26元/小时车工、叉车工27元/时要求 : 22-40周岁内容:组装阀门工资:综合薪资6500到7000元上班:能接受两班倒(半个月倒班)吃住:无住宿,包工作餐发薪:每月5日发上月工资地址:高新六路电话:
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结构设计工程师
8000-10000元/月岗位职责:1、负责老化板器件装载夹具及结构件的方案设计与初步试制工作;2、负责三维装配图、零部件图纸及相关工程图纸的绘制与输出;3、跟进所负责产品及零部件的开发进度,确保按时交付;4、解决初样试制及批量生产过程中出现的技术问题;5、及时响应客户需求变更,并提供相应的技术支持;6、在项目负责人指导下独立完成设计、校对、技术文档编写等工作,并整理归档相关资料;7、进行标准件的选型与应用,完成设备整体结构设计任务;8、完成上级交办的其他工作任务。岗位要求:1、经验:具备3年及以上相关岗位工作经验;2、学历:本科或以上学历
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结构设计工程师
8000-10000元/月岗位职责:1、负责老化板器件装载夹具及结构件的方案设计与初步验证工作;2、负责编制对应的三维装配图、零件图及相关工程图纸输出;3、跟进所承担产品及零部件的开发进度与执行情况;4、解决初样试制及批量生产阶段出现的技术问题;5、及时响应并处理客户变更所需的技术支持需求;6、在项目负责人指导下独立完成设计、校核工作及技术文档编写,并整理归档相关资料;7、进行标准件的选型应用,完成设备结构部分的设计任务;8、完成上级交办的其他工作任务。岗位要求:1、经验:具备相关岗位工作经验3年及以上2、学历:本科或以上学历
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调试技术员
5000-7000元/月工作内容1、配合项目调试主管完成单机与联动调试任务,及时处理调试过程中遇到的技术问题;2、负责调试阶段设备的日常运行与维护管理,完成相关记录表格的填写及资料归档;跟踪并反馈调试过程中的异常情况;任职要求1、具备设备调试经验及故障处理能力,拥有良好的沟通协调与汇报表达能力,执行力佳;2、大专及以上学历,机电一体化、电子信息、应用电子等相关专业优先;3、责任心强,工作积极主动;该岗位初期将参与调试全过程培训,后期将结合个人能力与职业兴趣,提供多元化发展方向。
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销售工程师
5000-8000元/月岗位职责:1、负责公司产品的市场宣传与推广工作,秉持客户至上理念,提供文明规范服务,积极拓展市场业务,落实销售部门下达的年度销售合同及回款目标,承担业务开发相关职责。2、收集市场对产品的需求信息,开展重点客户的持续跟踪、实地走访及后续服务工作,按时完成电话回访和售后拜访任务,并于每月将跟进情况汇总上报至总经理及销售部部长。3、协调处理客户在销售过程中提出的意见以及合同履行中的各类问题,及时向公司反馈三大产品的质量表现和技术状况,并提出优化建议;4、建立并维护客户档案资料;5、完成上级交办的其他临时性工作任务。任职资格:1、电子类相关专业,本科及以上学历,具备行业从业背景者优先;2、具有2年以上销售工作经验,熟悉相关行业市场动态,具备基本营销思维与销售方法;3、具备良好的技术沟通能力、需求挖掘能力、人际协调能力以及计划落地执行能力;4、持有C类驾驶证且具备5年以上实际驾驶经验
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layout工程师
5000-8000元/月岗位职责:1、独立开展满足产品性能需求的PCBLayout设计工作;2、完成产品原理图导入及PCB布局相关任务;3、配合硬件工程师进行LAYOUT可行性分析与评估;4、负责跟进老化板项目进程,及时协调处理问题,保障项目按时保质交付;5、协助硬件工程师构建元器件封装,整理并优化公司相关库资料;岗位要求:1、大专及以上学历,机电一体化、电子信息、应用电子等相关专业;2、熟练操作AD软件,掌握机构设计及PCB板设计与制作技能;3、熟悉PCB材料特性、生产工艺及安全规范要求。
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调试技术员
5000-7000元/月岗位职责:1、负责单机调试与联动调试工作,能够及时发现调试过程中存在的问题,并独立高效处理;针对难以解决的异常情况,需及时向上级汇报,借助主管提供的支持资源,迅速完成问题闭环。2、承担调试阶段设备的运行监控与日常维护管理工作。3、负责记录并反馈调试期间各类异常情况,完成相关技术资料的填写与归档工作。岗位要求:1、具备设备调试及故障处理能力,拥有良好的协调沟通与汇报表达能力,执行力强。2、大专及以上学历,机电一体化、电子信息、应用电子等相关专业优先;3、责任心强,工作踏实,能接受长期外派或出差
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电气设计工程师
面议岗位职责:1.自动化项目的研发设计,设计绘制电气原理图、接线图、电控柜以及布局图等;2.电气部件选型和物料清单输出;3.根据项目设备功能要求,完成PLC等控制软件的编程和调试,机器人程序编写;4.完成现场电气设备调试,分析处理所遇到的问题;5.负责相关设备的电气售后服务工作。任职要求:1.电气工程、电气自动化或相关专业。3年以上电气自动控制相关设计与调试工作经验,有非标自动化行业工作经验者优先。2.精通西门子、三菱、欧姆龙等PLC及触摸屏等的硬件选型、组态及软件编程。3.熟悉三菱,松下伺服电机、变频器、气缸和传感器等部件的电气设计和调试。4.熟练使用AutoCAD、Electrical/EPlan等电气设计软件。5.有较强的责任心,良好的团队沟通协作能力、能吃苦耐劳,能适应出差。
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自动化结构工程师
1.2-1.3万元/月岗位概述:1、负责公司产品结构部分与客户的沟通和方案制作;2、完成公司产品结构部分的设计、绘图、组装工艺文件编制;3、负责公司产品结构部分的外协加工、组装和调试;4、完成公司产品结构部分图纸,装配工艺,技术文件的整理,更新和完善;5、协助完成公司研发新产品的结构部分方案制定、图纸设计和工艺文件编制。任职要求:1) 大专及以上学历、电气及自动化或相关专业。2) 熟练使用2D、3D设计软件。3) 有3年及以上非标自动化设备总体设计经验。4) 熟练掌握相关器件的选型(气缸、电机、丝杆、滑轨、电缸)。5) 能独立完成新产品的技术研发、总体结构、机构设计。具备较强的逻辑思维能力、思路开阔敏捷、敢于创新、敢于挑战困难。
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IT工程师
6000-8000元/月工作职责:1.负责公司内部业务系统(如OA、HR等)的二次开发、功能扩展,自研系统的开发;2.系统需求收集:与用户沟通,了解系统的需求、预期功能及使用场景,制作需求文档;3.系统技术方案设计:根据需求,设计合适的IT系统解决方案。包括业务流程、操作界面、运算逻辑、系统集成等;4.代码编写及部署:依据用户需求及设计方案编写软件代码,并完成单元测试、集成测试、UAT测试及部署;5.部门主管安排的其它工作。任职资格:1.本科及以上学历,计算机、信息技术相关专业;2.1年以上熟悉软件工程,熟悉JAVA语言、Spring Boot框架、SQL语句和数据库性能优化能力;3.熟悉软件工程,熟悉JAVA语言、Spring Boot框架、SQL语句和数据库性能优化能力;4.熟悉需求分析,有能力协助项目经理充分挖掘、引导用户输出具高业务价值的真实需求;5.熟悉方案设计,有能力协助项目经理用合理的成本(技术成本、人力成本)实现用户需求;6.熟悉若依框架(前后端分离版)优先;7.具备良好的口头及文字表达能力,良好的沟通能力,较强
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C#开发工程师(中级)
1-1.5万元/月【岗位职责】:1、 按照项目进度安排及任务分工,使用C#语言完成上位机软件的开发、编码与日常维护工作;2、 编写软件需求说明和设计文档,排查并解决调试中出现的技术问题,及时修复程序缺陷;3、 承担项目中上位机系统的开发与后续维护工作;【任职要求】:1、 具备基于C#的C/S架构完整项目开发经历,掌握数据库编程技术,拥有其他主流编程语言经验者优先;2、 熟练运用Winform、WPF框架,具备Chart图表开发能力;3、 具有良好的沟通协调能力、问题分析与处理能力,工作认真负责,具备较强的职业素养;4、 责任心强,做事严谨,善于独立思考,具备团队协作意识,积极乐观,能适应一定工作压力;5、 能够独立承担开发任务并解决关键技术问题,具有2年以上相关工作经验,有半导体行业背景者优先;6、 掌握数字电路与模拟电路基础知识,熟悉图形处理技术者优先,通信、电子信息工程、自动化、计算机等相关专业本科及以上学历者优先;公司提供食宿。
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C#软件开发工程师(资深)
1.5-2.5万元/月【岗位职责】:1、 按照项目计划及任务安排,使用C#语言完成上位机软件的开发、编码与日常维护工作;2、 编写软件需求说明和设计文档,排查并解决调试过程中出现的技术问题,修复程序缺陷;3、 承担项目中上位机系统的开发与后续维护;4、 参与数据分析平台的功能实现与优化;【任职要求】:1、 具备基于C#的C/S架构完整项目实践经验,掌握数据库编程技术,拥有其他主流编程语言经验者优先;2、 熟练运用Winform、WPF框架,具备Chart图表开发能力;3、 具备良好的沟通协调能力、问题分析与处理能力,工作认真负责,具有较强的职业素养;4、 责任心强,做事严谨,善于独立思考,具备团队协作意识,态度积极向上,能适应一定工作压力;5、 能够独立承担开发任务并解决关键技术问题,累计2年以上相关工作经验,有半导体领域背景者优先;6、 掌握数字电路与模拟电路基础知识,熟悉图形处理技术者优先,通信、电子信息工程、自动化、计算机等相关专业本科及以上学历者优先;
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杭州萧山急招人工智能实训招生老师
1-3万元/月岗位职责:1.负责课程咨询与客户接待,精准匹配学员需求与课程体系2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化3.全程跟进意向学员,解答课程、师资、服务等各类疑问,提升签约率4.维护老学员关系,推动续费、转介绍及口碑传播5. 协同教学与运营团队,反馈市场信息,优化招生策略任职要求:1.普通话标准,具备良好的沟通表达与亲和力2. 有教育行业销售或顾问经验者优先,经验不限3.学历不限,热爱教育事业,责任心强,目标感清晰4.具备基础办公软件操作能力,学习能力强5.抗压能力好,适应灵活工作节奏,富有团队协作精神
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杭州萧山急招课程顾问电话销售
1-2万元/月岗位职责:1.负责课程咨询与客户接待,精准匹配学员需求与课程体系2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、线上及到访等方式开展招生推广3.全程跟进意向学员,完成签约转化及后续服务衔接4.定期回访已报名学员,提升满意度与复购/转介绍率5.协同教学与运营团队,反馈市场信息并优化招生策略任职要求:1.普通话标准,具备良好的沟通表达与亲和力2. 有教育行业销售或顾问经验者优先3. 具备目标意识与抗压能力,能适应业绩导向工作节奏4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力5. 热爱教育事业,认同以学员成长为中心的服务理念
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萧山急招短视频拍剪
6000-10000元/月岗位职责:1.负责新媒体平台(抖音、视频号等)的内容策划、文案撰写及日常运营2.策划并执行线上营销活动,提升用户互动率、粉丝增长与品牌曝光3. 分析平台数据(阅读量、转化率、完播率等),优化内容策略与发布节奏4.协同设计、短视频团队完成图文、短视频、直播等内容制作与落地5.关注行业动态与竞品动向,持续输出创新性运营思路任职要求:1. 新媒体运营相关工作经验不限,有成功案例者优先2. 具备优秀的文字表达能力与网感,熟悉各平台调性与算法逻辑3.熟练使用剪映、Canva、Excel等工具,具备基础数据分析能力4.学历不限,热爱内容创作,学习能力强,责任心强5. 具备基础审美能力,能独立完成选题、脚本、排版等全流程工作
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急招28/h采埃孚电子厂
9000-10000元/月桥南优质外企薪资高环境好【薪资】:28元/时包一餐无住宿,半月倒一次班【工作内容】:产线装配,【要求】:,18-38岁,踏实肯干,服从管理,有工厂经验即可。
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杭州萧山区日结工包吃住200-210
面议日结包吃住白班200夜班210,综合收入月6500+不面试不体检男女不限️包吃管两餐,️包住水电平坦。至少要求干两个月要求:18-45周岁工作:12小时两班倒,生产水管,看机器
杭州·萧山区·新街街道

日结260一天下班就给,包吃住不熬夜周周可预支,可带手机送被子,新人奖5千
8000-9000元/月厂区直招-薪资待遇基本情况和要求⇩⇩⇩可以预支工资小烟疤纹身、小案底不查不穿无尘衣、不看显微镜公司主要生产做电子配件的,电脑、服务器、手机、液晶显示器、内存模组、消费电子、汽车电子、通信设备等,空调车间普工:16-50周岁,每天计薪工时11/小时,吃苦耐劳者优先!薪资26/小时,(发工资在职补差价,)月综合工资7500-8500可月结,周结,日结。薪资发放:每月10号准时发上个自然月工资。待遇:1、外地过来有交通补贴2、免费住宿4-6人间(水电平摊)3、免费3餐,四菜一汤工作地址:在江苏无锡,外地过来有交通补贴
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服装车间组长(长驻柬埔寨)
7000-12000元/月岗位职责:1. 负责生产线日常管理,统筹安排人员、物料与设备,确保生产计划按时保质完成2. 监督各工序操作规范执行,及时发现并解决生产异常,提升产品一次合格率3. 组织班组员工开展安全教育、质量培训与技能提升,强化团队执行力与协作意识4. 做好生产数据记录与分析,协助优化工艺流程与作业标准,持续降低损耗与成本5. 落实5S现场管理,维护整洁有序的生产环境,保障安全生产与合规运行任职要求:1. 具备生产一线工作经验,有纺织印染或服装制造行业组长/拉长经验者优先2. 熟悉真丝等高档面料印染及成衣生产流程,了解相关设备与工艺要点3. 具备基础质量管理与现场问题处理能力,责任心强、沟通协调能力良好4. 能适应倒班安排,具备团队带教与跨部门协作意识5. 学历不限,有中专/技校及以上学历或相关岗位证书者更佳
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管培生(长驻柬埔寨)
5000-8000元/月1、大专及以上学历,英语四级及以上者优先;2、系统性学习服装采购相关知识,一年之后正式定岗;3、可以接受长期在柬埔寨工作。
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服装缝纫工
5000-11000元/月岗位职责:1. 按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序2. 严格把控缝纫质量,及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题3. 配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障4. 妥善保管缝纫设备与工具,做好日常清洁与基础保养5. 遵守车间安全规范与5S管理要求,保持工位整洁有序任职要求:1. 有缝纫工作经验者优先2. 手眼协调能力强,能熟练操作平车、拷边机等常用缝纫设备3. 工作认真细致,具备基本的质量意识和责任心4. 身体健康,能适应合理加班安排5. 最低学历不限,初中及以上文化程度更佳
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