为你推荐云南昆明盘龙区德惠小区附近附近区域的职位信息

普工300一天+包吃住+随走随结零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!薪资待遇:1、长期正式工:8000元以上，每月十五号发薪，遇节假日提前发放;享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇;2、短期工（临时工）:300一天，随走随结，吃住都包。（一）上班时间上班时间： 早上8：00--12：00（中午休息1小时） 下午13：00--17：00（晚饭休息1小时） 晚上 18：00--20：00（一天工时10小时）周天统一休息，上六休一！（二）车间环境配件和车内内饰外饰，总装， 汽车变速箱/汽车底盘/零部件/检验员/组装工/包装工（四）伙食问题1．住宿免费；水电平摊；伙食免费；(2）凭工牌（免费）刷卡吃饭，自助餐形式。有意者请直接投递简历！！可优先安排------------------------------------1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!工作地址：江苏省无锡市梁溪区

昆明·盘龙区

王先生

实名企业

立即联系

1、负责公司产品的销售及推广；2、负责竞品市场调研、数据收集、整理、分析、反馈。3、负责客户的商品陈列管理。任职要求：1、有快消品方面的知识和销售经验者优先；2、熟悉快消品销售工作，熟悉零售运作模式者优先；学历不限、工作经验不限，只要你愿意学，职场小白也可以，公司入职即安排老员工一对一带。工资福利：4000-8000

昆明·盘龙区

夏女士

实名企业

立即联系

昆明市盘龙区招工地小工/杂工岗位职责：1.负责施工现场的辅助性工作，包括材料搬运、场地清理、工具整理及基础杂务配合2.协助技术工人完成基础作业，如搅拌砂浆、铺垫模板、看护设备等3.服从现场管理人员安排，遵守安全操作规程，及时报告安全隐患4.配合完成临时交办的其他工地支持类任务，保障施工进度有序进行任职要求：1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应户外及高强度体力劳动2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神3.无犯罪记录，无重大疾病史，能提供有效身份证明4. 学历不限，有工地从业经验者优先，接受应届生及零基础人员培训上岗

昆明·盘龙区

3月4日 20:38

丁先生

实名企业

立即联系

岗位职责1. 开发客户：主动对接开发商、施工方等工程项目相关客户，拓展新业务机会。2. 促成合作：主导项目报价、商务谈判及合同签订，确保销售目标达成。3. 维护关系：定期进行客户回访，及时响应需求，巩固长期合作关系。4. 收集信息：跟踪市场动态，了解行业趋势及竞争格局，提供有效反馈。5. 协调对接：与公司内部各部门协同配合，保障项目顺利推进。任职要求1. 经验：具备工程领域销售经验或相关行业从业背景（如工程建材）者优先考虑。2. 能力：具备良好的沟通与谈判技巧，能独立开展客户开发工作。3. 特质：工作积极主动，心理素质好，适应频繁外出拜访客户。4. 资质：持有有效驾照，可熟练驾驶车辆。5. 学历：大专及以上学历，年龄30岁以上。6. 具备一定的公开表达与演讲能力；7. 拥有教育行业从业经历或相关资源者优先。

昆明·盘龙区

尚女士

实名企业

立即联系

岗位职责：1、按照公司对账流程，熟练制作对账单，和客户保持良好的沟通，可以独立准确完成对账。2、和客户进行各类应收账款、费用的准确核对。3、协助公司各部门进行各类费用的核对，报销。4、各类财务报表统计、分类、保管等。5、完成上级安排的其他临时性工作。任职要求：1、能跑税务局和银行（懂一定的税务法优先考虑）；2、如果是实习生必须持有初级会计资格证（如果在备考，可以考虑）；3、熟练操作办公软件，有责任心、工作作风严谨，会使用财务软件；4、具备财务职业操守和职位担当，有较强的团队合作精神；5、熟悉国家、地方税务政策和税法规范，熟悉税收、财务相关知识；6、薪资：有一年以上工作经验者，试用期3000元/月，试用期1-3个月。转正之后，3500-4000元+绩效奖+年终奖+五险+其他福利（包吃、过节福利等）。

昆明·盘龙区·龙泉

尚女士

实名企业

立即联系

岗位职责:1、负责项目全部报监资料的编制与提交，协调甲方、监理、建设方及工程管理人员完成签字确认；2、负责工程项目所有图纸、规范的接收、清点、分类、登记、归档及发放管理，并建立相应台账；3、负责整理施工过程中产生的技术变更、洽商记录、会议纪要等文件，并建立对应管理台账；4、负责备案资料的填写、会签、整理、报送及归档工作，严格执行资料编目规范，满足分类、编码及存档份数要求；5、负责小区庭院、接点挂表、新装及抢修类项目的报验资料编制、收集与整理，确保资料完整、更新及时，并做好台账登记；6、工程竣工后，负责竣工资料和文件的编写、整理、分册，按期向公司、档案馆、监理单位及建设单位移交，落实封存与保密措施，每周向主管领导汇报各项目资料进展；7、协助主管领导完成相关后勤保障事务；8、高效完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、年龄22-38岁，大专及以上学历，沟通能力突出者优先考虑；2、熟悉云南地区特别是昆明市管道工程施工资料的编制标准及报审流程；3、掌握国家给排水相关政策法规，了解给排水管道工程建设的技术标准与实施流程；4、熟知管道工程项目运作流程及相关规范，具备较强的责任意识和职业操守；5、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能与项目人员、内部部门及外部单位有效对接；6、熟练操作办公软件，精通CAD制图及筑业软件应用；7、持有C1/C2驾驶证且驾驶熟练者优先录用；8、工作认真踏实，能承受工作压力，吃苦耐劳；9、项目紧急时需驻场作业（无法接受者请勿投递）。备注：上班时间上午8:30-17:30，试用期1-3个月，公司实行单休制，免费提供三餐。

昆明·盘龙区

尚女士

实名企业

立即联系

岗位职责：1、依据公司对账规范，独立完成对账单的编制，与客户保持顺畅沟通，确保对账数据准确无误。2、与客户核对应收款项及相关费用，确保账目清晰一致。3、配合公司各职能部门完成各类费用的审核与报销支持工作。4、负责财务数据的汇总、整理、归档及报表管理。5、完成领导交办的其他临时性工作任务。任职资格：1、能够前往税务局、银行办理相关事务（具备基础税务知识者优先）；2、实习生需持有初级会计职称证书（正在备考者可酌情考虑）；3、熟练使用办公软件，工作认真负责，具备良好的职业素养，能操作财务系统软件；4、具备良好的职业道德和责任意识，富有团队协作精神；5、掌握国家及地方税收政策、税法规定，了解财务及税务基础知识；6、持有C1驾驶证者优先录用薪资：具有一年工作经验者，试用期月薪3000元+包吃，试用期1-3个月。转正后享受3500元底薪+绩效奖+年终奖+五险+其他福利（含餐补、节日礼品等）；公司免费提供三餐。职位福利：包吃、免费停车、绩效奖金、全勤奖、五险、过节礼物、年终奖

昆明·盘龙区

尚女士

实名企业

立即联系

行政人事主管岗位说明一、 人力资源规划1、 编制公司组织架构图；2、 组织机构的优化与运行分析；3、 结合业务发展开展人员需求预测与评估；4、 企业人力资源管理制度的建立与落实。二、 人员招聘与配置1、 招聘计划的制定与需求研判；2、 拓展并维护招聘渠道，制定招聘策略，保持有效沟通；3、 安排应聘人员的面试通知及相关对接；4、 参与面试流程管理及新员工入职手续办理；5、 制定并实施降低人员流动率的相关举措。三、 培训与发展1、 编写年度及阶段性培训方案；2、 根据公司实际构建企业文化体系；3、 组织企业文化相关理论培训并推动落地执行；4、 开展职场礼仪培训及员工日常行为规范教育；5、 组织新进员工岗前培训工作。四、 绩效管理1、 优化各岗位绩效考核表单与指标设置；2、 按月组织实施绩效评估，并给予反馈指导。五、 薪酬管理1、 建立系统化薪酬管理体系；2、 设计科学薪酬制度，结合市场水平与公司现状推进薪资调整，区分办公室与工程部岗位（涵盖岗位价值评估、薪酬等级设定、薪酬调研、预算编制、结构设计、制度拟定、动态调整及人工成本核算）；3、 按规定为在职员工办理社保增减，离职人员停保手续；4、 编制工资报表，统筹考勤数据管理。六、 劳动关系管理促进企业与员工之间的和谐发展，实现双向共赢。七、 办公区域环境与卫生管理八、 各部门规章制度的推行、执行监督九、 制定完善办公管理制度与员工考勤管理办法十、 考勤数据汇总：统计迟到、缺卡情况，登记外出记录并跟踪，管理员工公交卡使用登记十一、 管理公司人事档案及内部文书档案的归集整理十二、 办公设备与办公用品盘点登记，对专属性设备进行台账管理十三、 公司车辆调度安排及车辆证件资料归档管理十四、 公司油卡保管及使用台账登记十五、 整理并归档公司电话卡服务协议十六、 每周以周报形式总结当周工作进展，规划下阶段任务十七、 统筹公司行政与人事事务（每周通过表格制定人事工作计划）十八、 监督协调各部门日常事务，与负责人对接处理问题十九、 每月定期与员工沟通交流，发现问题及时形成书面汇报二十、 跟踪公司人力资源配置与人员补充状况二十一、 监控部门费用预算执行情况二十二、 负责员工日常考勤管理工作二十三、 每月编制员工工资表并协助完成绩效考核二十四、 公司各类证照的保管与审核二十五、 公司车辆使用统筹管理二十六、 承担公司各项行政后勤保障工作二十七、 主导公司人才招聘工作的组织实施

昆明·盘龙区

尚女士

实名企业

立即联系

岗位职责：1. 制定并落实公司行政与人事管理的相关制度及工作流程2. 组织实施人员招聘、培训发展、绩效考核及薪酬福利等日常管理工作3. 维护良好的员工关系，妥善处理员工投诉与劳动争议事项4. 负责办公用品与固定资产的采购、登记及日常管理5. 承担公司内部文件的收发、归档以及印章使用的规范管理6. 配合推进公司各类活动的策划与执行工作岗位要求：1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先2. 具备5年以上行政人事管理经验，熟悉人力资源相关法律法规3. 具有良好的沟通协调能力与团队合作意识4. 执行力强，能够在压力下高效完成工作任务5. 熟练掌握常用办公软件，具备优秀的文字表达能力

昆明·盘龙区

尚女士

实名企业

立即联系