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新厂扩建开年旺季招聘长白班不要经验，夫妻房，可长期可以短期，可预支【岗位职责】1、负责产品打包装盒、贴标签、扫描入库2、操作简单，无需经验，有老员工带教3、主要岗位：普工、包装工、检测员、组装工等【职位要求】1、男女不限，18-44岁2、身体健康、十指健全3、无犯罪前科，持有效二代身份证4、无需经验，生手熟手均可【工作时间】1、每天10-11小时班，可长期或短期做2、早8点到晚5点，坐班制，每2小时休息15分钟3、超时加班自愿，每日可加2-4小时【薪资福利】1、32元/时，综合月入7500-8500元2、包吃住，每月10号发薪3、可预支工资1000元4、辞职提前3天，5、岗位补贴+全勤奖+季度奖+工龄奖金等【住宿条件】1、提供免费宿舍（4-6人/间），空调热水齐全【报名方式】点击申请职位或微聊联系地址在长沙。

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吕先生

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顾先生

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一、【任职要求】男女不限，18岁至48岁二、【待遇】高提成+奖金。新人综合收入5000-8000元，公司员工80%收入在8000-30000，多劳多得，上不封顶三、【内容】1.与同事一起在社区、广场做摆台免费试喝促销，地推等。2.服务好自己区域内的客户，跟进后期续订。（注：前期有师傅一对一带）五、【福利】公司有提供住宿，住宿条件好，2、3人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境好。另外：公司提供做饭工具，时常聚餐，气氛好！六、【免费培训】入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。七、【就近安排】门店10公里以内可以就近安排区域

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唐女士

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1、各小区摆摊做促销，免费试喝等活动2、为到期客户办理续单业务3、负责服务小区订奶客户早晚送一下鲜奶总的来说：忙的就几个时间点，工作自由，轻松【任职要求】1、18-48周岁，男女不限；2、学历不限，对服务行业充满热情；3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真。4、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。【薪资待遇】1、工资待遇】新人首月收入综合在5000-6000!上手6000~8000以上概不封顶上不封顶，公司包住，提供柴米油盐等2、孝道金3、免费培训，不定期聚餐，生日会，晋升空间4、有两条晋升通道，管理通道和业务通道站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。（工作地点-就近安排）

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李先生

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一、【工作内容】1、负责鲜奶业务推广与同事一起在小区、广场做摆台免费试喝促销2、服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。二、【任职要求】1、男女不限，20岁至45岁，有无经验均可，前期有老员工手把手带教，温馨的工作环境，团结互助的工作氛围。三、【薪资待遇】推广业务提成15%~40%+送奶费（一块钱一盒）+奖金三部分组合起来的工资，新人综合月收入5000~7000，上手后8k~10000上不封顶四、【上班时间】早晚两个时间段上下班不用打卡.工作时间比较自由、早晚工作，周日休，国家法定节假日公司统一放假。五、公司有提供住宿。住宿条件好：2-4人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调，环境很好。另外：公司提供做饭工具，大家搭伙开饭、聚餐。

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吴女士

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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人⼀个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各⾏各业的企业负责⼈，做过 POS 机，办过信⽤卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现!主营业务：1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济2：企业一站式综合服务:信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除;(2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注执行、可疑、损失等几类);(3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离);(4)企业债务清算合理免责/融资重组;(5)法律相关业务咨询。3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：多家知名律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（有专业培训课程）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力福利制度：国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

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张先生

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岗位要求1.男女不限18-45岁，会基础电脑操作2.公司提供0基础一对一带薪培训，无难度3.工作态度积极，学习能力强，勇于挑战高薪福利待遇1.综合月薪7000-25000+各类激励奖，能力强的3W+2.公司定期组织聚餐，下午茶，团建，劳逸结合，轻松友好的团队氛围3.有空调、微波炉、冰箱、休息区，提供温暖舒适的办公环境

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张女士

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岗位要求1.男女不限18-45岁，会基础电脑操作2.公司提供0基础一对一带薪培训，无难度3.工作态度积极，学习能力强，勇于挑战高薪福利待遇1.综合月薪7000-25000+各类激励奖，能力强的3W+2.公司定期组织聚餐，下午茶，团建，劳逸结合，轻松友好的团队氛围3.有空调、微波炉、冰箱、休息区，提供温暖舒适的办公环境

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张女士

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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结300-320/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10.5小时320一天厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9500，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可

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杨先生

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招生团队火热招募中，周薪过万，招满即止，机会难得！要求：18岁以上，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入回报招人标准：不看学历背景，只看个人能力！薪资发放：每周结算，一周一发，准时到账！正常干：3000元—5000元/周！！努力干：5000元—8000元/周！！使劲干：8000元—13000元/周！！只要你对工作充满热情，就来加入我们！野心不用太大，信心一定要足！只要肯拼，收入自然丰厚！！！我们从事教育行业，主要负责校区招生，工作简单易上手！边走边赚，边体验生活，月均收入10000元—40000元！

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邱先生

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1、负责公司新员工的招聘跟面试2、前期负责新员工培训3、公司主要是电话客服团队4、工资底薪招聘提成团队提成综合薪资60005、最好在电话销售团队工作过

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朱先生

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行业概况：个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有显著的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等费用叠加，最长支持60期分期还款2、互联网金融及网贷平台债务：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，依法减免超出司法保护利率上限的部分帮扶制度：1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节4、客户服务支持：操作无忧，疑问及时响应解决5、法律资源 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障客户权益6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续性岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极年轻的心态2、接受无经验者（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于动脑推动目标达成4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行6、能吃苦耐劳，适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念7、有负债经历，或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具上手优势工作内容：1、公司提供精准高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高2、依托全网流量导入，通过微信方式联系客户，完成沟通与签约流程3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定的关系工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起福利制度：法定节假日礼品关怀+月度奖金激励+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期组织团建活动设置月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品）定期开展技能培训与主题活动公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

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刘炳剑

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岗位职责:1. 接听并响应客户通过移动热线发起的各类咨询与意见反馈2. 确保客户提出的问题获得迅速且准确的回复与处理3. 与团队成员密切协作，共同达成工作指标并持续优化服务品质任职要求：1. 具备良好的语言表达能力及主动服务客户的职业意识2. 能在集体协作中顺畅交流，配合同事协同应对和解决工作问题3. 工作态度端正，责任心强，能高效完成上级交办的各项任务薪资待遇：底薪+双提成+现金奖励，业务熟练以后常规收入：3500～6000，标杆收入：7000～10000+ 月休6天（允许调休）福利待遇：保险+社保+各个节点活动礼品+生日会+不定期团建+茶歇会+年休（满一年享5天）这里有积极向上的团队氛围，融洽的工作环境，以及友善互助的同事伙伴，期待你的加入～

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张女士

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【工作职责】负责接听江西省内移动用户来电，为用户提供套餐资费查询、业务咨询解答及线上业务办理等服务。【任职要求】1.学历与专业：高中或中专及以上学历；通信工程、市场营销、心理学、语言类相关专业或有服务行业经验者优先考虑。2.年龄要求：18-40岁，能适应轮班工作制，早晚班排班，服务时段为8:00-23:00，每日工作8-9小时。3.语言表达：普通话标准，发音清晰，语气温和有亲和力。4.打字速度不低于30字/分钟，掌握电脑基础操作。加分项：持有普通话等级证书者优先。【工作时间】实行排班制，早班约8:00~18:00，晚班约12:00~22:00，具体以实际排班为准，可能存在微调，每月休息6天。【薪资结构】1.入职后提供为期约两周的带薪培训2.薪酬组成：综合底薪+接线提成+营销提成+奖励+绩效业务熟练后常规月收入：3500~8000元，优秀员工月收入可达10000~14000元。【福利待遇】缴纳社保、商业保险，享有节日活动及礼品、员工生日会、团队不定期团建等福利。【晋升空间&通道】1.提供专业发展与管理双通道晋升路径2.管理晋升路径：一线接线员—组长—主管—项目经理欢迎加入我们！无需担心经验不足，接受零基础但愿意学习的人员，提供专项业务培训与实操指导。只要您具备良好的沟通能力、情绪管理能力，会基础电脑操作，打字速度达30字/分钟以上，即可报名参与！入职即享各类节假日福利、生日关怀定期组织团建活动及激励项目（多劳多得）

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张女士

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岗位职责:1. 接听并响应客户通过移动热线发起的咨询与意见反馈2. 确保客户提出的问题获得迅速且准确的回复3. 与团队成员密切配合，协同达成工作目标并持续优化服务品质任职要求：1. 具备良好的沟通能力及主动服务客户的意识2. 能在团队协作中有效交流，与同事共同应对和解决工作问题3. 工作态度端正，责任心强，能按时高质量完成上级交办的任务薪资待遇：底薪+双提成+现金奖励，业务熟练以后常规收入：3500～6000，标杆收入：7000～10000+ 月休6天（允许调休）福利待遇：保险+社保+各个节点活动礼品+生日会+不定期期团建+茶歇会+年休（满一天享5天）这里有积极向上的团队氛围，融洽的工作环境，以及友善互助的同事，期待你的加入～

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张女士

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岗位职责:1. 为用户提供专业化的客服支持，及时回应并解答各类咨询；2. 高效处理用户提出的问题与建议，保障服务体验与满意度；3. 准确记录用户反馈内容及沟通信息，为优化产品与服务积累数据支持；4. 持续维护良好的客户关系，提升用户信任感与长期粘性。任职要求：1. 具备优秀的表达能力与主动服务意识；2. 能够专注倾听用户诉求，理解并回应其真实需求；3. 具备较强的应变与问题处理能力；4. 熟练操作常用办公软件及客户服务系统工具；5. 工作踏实负责，具备抗压能力与团队协作精神。上班时间：分早班与晚班，每班工作时长8-9小时，每月安排六天休息。支持调休，需提前与主管协调确认。薪资待遇：底薪+双项提成+绩效奖金+专项激励 综合薪资常规收入：4000–8000，标杆收入：10000～14000福利待遇：保险+过节福利+生日福利+月度团队活动+不定期团建+工龄奖+年休让每一次连线，都成为温暖的相遇您是否曾拨通一个电话，那头的声音抚平了您的焦虑？您是否曾体会到，在遇到困难时，一句“您好，请问有什么可以帮您”带来的踏实感？此刻，我们诚邀您，成为这份温暖传递的参与者。我们是中国移动10086。我们寻找的，不止是“接线员”，更是：客户信赖的“贴心顾问”——以专业能力，解决用户实际问题。微笑服务的“声音使者”——用真诚语调，展现中国移动的服务温度。连接未来的“沟通纽带”——在每一场对话中，助力亿万用户畅联数字生活。我们期待这样的您：声音清晰流畅，善于交流，富有亲和力。拥有耐心与责任感，乐于为他人提供帮助。希望在稳定且具发展潜力的平台上实现自我价值。加入我们，您将收获：完整的培训机制：从基础业务到沟通技能，助力您从新手蜕变为行家。有吸引力的薪酬体系：底薪+绩效+提成，五险、带薪年假、节日关怀全面覆盖。明确的成长路径：双通道晋升机制（管理方向/专业方向），让才能充分施展。融洽的团队环境：年轻活力的集体，细致入微的关怀，这里不仅是职场，更是归属。期待您的加入，让您的声音，被更多人听见！

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林女士

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岗位职责:1. 接听并响应客户通过移动热线发起的各类咨询与意见反馈2. 确保客户提出的问题获得迅速且准确的答复3. 与团队成员密切协作，共同达成工作指标并持续优化服务品质任职要求：1. 具备良好的语言表达能力及主动服务客户的职业意识2. 能在集体工作中顺畅交流，配合伙伴协同处理各类问题3. 工作态度端正，责任心强，能高效落实上级交办的各项任务薪资待遇：底薪+双提成+现金奖励，业务熟练以后常规收入：3500～6000，标杆收入：7000～10000+ 月休6天（允许调休）福利待遇：保险+社保+各个节点活动礼品+生日会+不定期团建+茶歇会+年休（满一年享5天）这里有积极向上的团队氛围，融洽的工作环境，以及友善互助的同事，期待你的加入～

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张女士

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无责任底薪：6.5K—8K任职要求及工作职责: 销售业务员1. 大专及以上学历；（年龄：******* ）2. 热衷于销售工作，具备2—3年市场开发相关经验，有LED产品或工业照明类销售背景者优先考虑；3. 负责开拓目标区域新客户资源，维护现有客户关系，并承担所辖区域内产品的售后支持任务；4. 具备优秀的沟通技巧和谈判能力，能在办事处主任的指导下推进项目执行及货款回收工作；5. 具备团队培养与管理能力，表达清晰，积极进取，具备良好的协作意识和集体荣誉感；6. 拥有石油化工、铁路系统、电力行业或电网照明领域销售经历者优先录用。

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蔡先生

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城市总经理招聘信息前提概要：集团合伙人（外省地市总经理）负责开拓外省市场，需接受异地工作安排。岗位职责：1、负责筹建并运营门店销售团队，达成门店既定销售任务。2、依据上级下达的业绩指标，制定门店销售方案与执行计划，统筹团队目标推进，带领团队实现月度业绩达成。3、全面管理门店运营，对销售人员进行业绩辅导、日常激励及人才培养。4、负责团队成员在业绩表现、职业态度、专业能力等方面的综合评估，落实人才引进与稳定留存。5、统筹门店环境维护，保障资金、设备及固定资产的安全运行。任职要求：1、具备良好的创业精神与强烈的目标驱动力，追求高收入，愿通过奋斗实现个人价值！2、抗压能力强，适应力佳，能接受异地创业挑战3、有1年以上团队管理经验，具备从0到1组建团队的实际经历4、热爱销售行业，富有事业心与责任感；5、具备敏锐的市场判断力和较强的全局规划能力；6、年龄27-35岁者优先7、持有驾照并具备实际驾驶经验者优先8、需前往广西来宾市总部接受2-3个月集中培训，考核达标后回属地开展团队建设9、通过考核后以联营合伙模式开展合作福利待遇：1、薪酬结构：店长高底薪+门店利润分红+团队绩效奖金+团队提成+个人提成+各类补贴综合月薪8K-20K2、每周双休，享受国家法定节假日带薪休假；3、入职即签订正式劳动合同；4、享有法定带薪假期，包括婚假等；5、健全的员工关怀机制，提供生日祝福、团建聚餐、户外拓展等活动，营造家庭式工作氛围；6、晋升通道广阔，为员工提供充分的发展空间。上班时间：9:00-12:00 14:00-18:00 周一至周五，周末双休。工作地点：新余市区

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刘先生

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岗位职责:1. 为中国移动用户提供官方热线服务支持；2. 及时响应用户咨询，准确解答各类问题；3. 高效处理用户反馈事项，保障服务体验满意度；4. 规范记录用户意见与需求，助力服务质量优化；5. 持续维护客户关系，提升用户信任与黏性。任职要求：1. 具备优秀的语言表达能力与主动服务意识；2. 能够专注倾听用户诉求，理解并回应其关切；3. 拥有良好的应变及问题处理能力；4. 熟练操作常用办公系统及客服相关工具；5. 工作踏实负责，具备较强的抗压能力。上班时间：分为早班与晚班，每班工作时长8-9小时，每月休息六天。支持调休安排，需提前与主管沟通协调。薪资待遇：底薪+双项提成+绩效奖金+专项激励 综合收入常规范围：4000–8000，优秀者可达：10000～14000福利待遇：保险+节日福利+生日关怀+月度团队活动+不定期团建+工龄奖励+带薪年假让每一次通话，都化作贴心的陪伴您是否曾拨通一个号码，那端的声音抚平了您的烦忧？您是否记得，在遇到难题时，一句“您好，请问有什么可以帮您”带来的踏实感？此刻，我们诚邀您，成为这份温暖传递的践行者。我们是中国移动10086。我们寻找的并非普通的“话务员”，而是：客户信赖的“服务顾问”——以专业支撑，为用户解决实际困难。温情传递的“声音使者”——用真诚语调，展现中国移动的服务温度。智慧连接的“沟通纽带”——在每一通对话中，助力亿万用户畅联数字生活。我们期待这样的你：发音标准，表达流畅，富有亲和力。耐心细致，富有同理心，愿意为他人提供帮助。希望在一家稳定且具成长性的平台实现自我价值。加入我们，您将拥有：系统的培养机制：从产品知识到服务技巧，全程助力新人成长为业务能手。具吸引力的薪酬体系：底薪+绩效+提成，五险、带薪休假、节日礼遇全面覆盖。明确的发展路径：双通道晋升机制（管理方向/专业方向），让能力得到充分施展。融洽的团队环境：年轻活力的集体，人性化的管理，这里不仅是职场，更是归属。期待您的到来，让您的声音，温暖更多人心！

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林女士

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岗位职责:1. 负责接听10086官方客服热线，及时响应客户咨询并妥善处理各类问题2. 保持良好的语言表达与倾听能力，确保服务过程专业、高效3. 主动配合团队协作，共同达成工作目标任职要求:1. 具备优秀的语言沟通能力及团队协作意识2. 能够快速应对工作中出现的多种情况，具备较强应变能力3. 对岗位职责有高度责任感，能按时保质完成上级安排的工作任务让每一次连线，都成为温暖的相遇您是否曾拨通一个电话，那头的声音抚平了您的焦虑？您是否也曾体会，在遇到困难时，一句“您好，请问有什么可以帮您”带来的踏实感？此刻，我们诚邀您，成为这份温情传递的参与者。我们是中国移动10086。我们寻找的，不只是热线服务人员，更是：客户信赖的“服务顾问”——以专业能力，为用户解决实际问题。真诚待人的“声音代表”——用亲切语调，展现中国移动的服务温度。信息时代的“沟通纽带”——在每通对话中，助力千万用户畅联数字生活。我们期待这样的您：发音标准，表达流畅，富有同理心。拥有耐心与担当，愿意为他人提供帮助。希望在一家稳定且具成长空间的大型企业实现个人价值。加入我们，您将拥有：系统化的培训支持：从基础业务到服务技巧，助力您从新手成长为行家里手。具吸引力的薪酬待遇：底薪+绩效+提成，五险、带薪年假、节日福利齐全覆盖。明确的成长路径：双通道发展机制（管理方向/专业方向），让能力决定发展空间。融洽的职场环境：充满活力的团队，细致入微的关怀，这里不仅是职场，更像港湾。期待您的加入，让您的声音，被更多人记住！

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【工作职责】负责接听江西省内移动用户来电，为用户提供套餐资费查询、业务咨询解答及在线业务办理等服务。【任职要求】1. 学历与专业：高中或中专及以上学历；具备通信工程、市场营销、心理学、语言类相关背景，或有服务行业经验者优先考虑。2. 年龄范围：18-40岁，能适应轮班制工作节奏，早晚班排班制，服务时段为8:00-23:00，每日工作8-9小时。3. 语言能力：普通话标准，表达清晰，语气温和有亲和力。4. 打字速度不低于30字/分钟，熟练掌握电脑基础操作。加分项：持有普通话等级证书者优先。【工作时间】实行排班制，早班约8:00~18:00，晚班约12:00~22:00，具体以实际排班为准，可能存在微调，每月休息6天。【薪资结构】1. 入职后享受为期约两周的带薪培训2. 薪酬组成：综合底薪 + 接线提成 + 营销提成 + 奖励 + 绩效奖金业务熟练后常规月收入：3500~8000元，优秀者可达10000~14000元。【福利待遇】缴纳社保及商业保险，享有节日活动与礼品、员工生日会、团队不定期团建等福利。【晋升空间&通道】1. 提供专业发展与管理双通道晋升路径2. 管理发展路径：一线接线员 → 组长 → 主管 → 项目经理欢迎加入我们！无需担心经验不足，接受零基础但愿意学习的伙伴，提供专项业务培训与实操指导。只要您具备基本沟通能力、情绪管理能力，会基础电脑操作，打字速度达30字/分钟以上，即可报名参与！入职即享节假日福利、生日关怀，以及丰富的团队建设与激励活动（多劳多得）

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