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岗位职责:1. 负责养老社区的日常运营及市场推广工作2. 为客户提供专业化的养老服务咨询与解决方案任职要求：1. 具备良好的沟通技巧和组织管理能力2. 能够独立开展工作，同时具备较强的团队协作意识3. 热爱养老事业，有意愿为客户持续提供高品质服务4. 年龄28-50岁

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韩女士

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岗位职责:1. 负责养老社区的日常运营工作，保障服务品质稳定达标2. 主动与客户交流，掌握实际需求并提供针对性专业支持3. 整合内部资源，持续优化服务流程，提高客户体验满意度任职要求：1. 拥有良好的沟通技巧和强烈的服务意识2. 具备独立应对和解决社区运营中各类问题的能力3. 富有团队协作精神，能与团队成员协同推进任务落实

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王女士

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岗位职责:1. 参与养老社区的规划与日常运营，助力社区持续发展2. 协同团队成员，共同优化社区服务流程与质量3. 主动参与组织社区各类活动，促进居民互动与归属感任职要求：1. 具备优秀的沟通技巧及良好的团队协作意识2. 能够迅速适应工作环境，融入多元背景的团队氛围3. 热爱养老事业，有意愿长期投身于社区建设与发展岗位福利：1、薪资构成：底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理津贴2、晋升机制：晋升透明，最快半年可晋升管理岗，享受管理津贴；每三个月考核一次，主管年收入50万起，部经理可达80-300万元

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王女士

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岗位职责:1. 负责养老社区的日常运营与管理，保障服务品质稳定高效2. 与客户保持顺畅交流，精准把握需求并提供专业解答3. 配合团队成员推进社区活动及各类项目的顺利实施任职要求：1. 拥有较强的沟通技巧和客户服务意识，善于维护客户关系2. 具备团队协作态度，能与同事协同开展各项工作任务3. 主动进取，乐于学习新技能，持续提升自身综合能力

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王女士

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：08:30-10:30工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2026-02-09呼和浩特兼职半天班岗位每日上午两小时到岗参会，8:30—10:00，每月出勤满24天即可要求：年龄30至50岁，大专及以上学历，性别不限薪资待遇：月结，1500-2000元

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吕女士

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岗位职责:1. 负责养老社区的日常运营工作，保障服务品质稳定达标2. 与住户保持有效沟通，及时响应并解决其生活相关需求3. 策划并执行各类社区活动，增强住户的生活满意度与参与感任职要求：1. 具备良好的语言表达能力及主动服务意识2. 能够独立应对和处理社区各类事务，具备较强的协调组织能力3. 富有团队协作精神，能与团队成员共同推进任务顺利完成

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王女士

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风口不容错过，当前正值养老产业起步阶段，泰康作为世界500强企业，品牌实力强，客户广泛认可。全国布局36城旅居养老体系，行业领先，独树一帜，无同类竞争者。【行业优势】近年来养老产业迅猛发展，盈利空间巨大，是当下最具潜力的赛道。销售人员唯有选择高增长、高回报的行业，才能实现职业突破。中国已步入老龄化社会，养老无疑是未来最赚钱的领域，没有之一。过去是黄金时代，如今迈入钻石时代，正是转型发展的关键窗口期，务必把握机遇。【公司优势】泰康保险集团连续9年荣登世界500强榜单，HWP健康财富规划师是其重点打造的新型职业，依托泰康大健康生态平台，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康与财富管理服务。公司在养老社区领域深耕十余年，是国内最早、规模最大的高端养老服务商。目前已在36个城市完成布局，构建“候鸟式”旅居养老网络，全国唯一运营该模式的企业，行业地位无可撼动。业务涵盖高端养老社区、理财型产品、纪念园、不动产、医疗资源、财产险等多元板块，岗位包括培训讲师、体验馆顾问、规划师等，全面满足不同层级客户需求。【薪资待遇】1-底薪范围：6000-160000/月。2-收入结构：底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖。3-健全福利保障体系，员工享有意外险、住院险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金等多重保障。4-各阶段设有现金激励、旅游奖励、晋升奖金、实物回馈等多种形式激励。5-入职即享系统化培训支持，配备培训基金与新人津贴，助力新成员快速成长。6-晋升通道清晰，半年可晋升管理岗，享受管理津贴与团队培育奖励。【工作时间】每周日上午打卡，无需出差，每月出勤满22天即可。法定节假日正常休假。【任职要求】1.年龄：30-50周岁（条件优异者可适当放宽）2.具备强烈进取心，渴望高收入，认同大健康、医疗、养老及银发经济前景者优先！凡踏实肯干、勇于挑战高薪的伙伴，诚挚欢迎加入！

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王女士

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蒙园工作人员工作地点：呼和浩特市园艺御景薪资待遇：每天2小时100元，，节日福利。岗位职责与要求：1. 蒙园推广员5名，年龄25岁到55岁，男女均可。2.客户档案整理5名，最大年龄不超58周岁。要求身体健康，吃苦耐劳.有责任心，服从管理，有经验者优先。工作时间：早8:30-10:30周末双休

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赵先生

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呼市半天班招聘工作时间：8:30-10:30福利：岗前培训#薪资：无责津贴+提成休假：月休6天，弹性调休额外福利：专业讲师赋能培训全程参训且结训考试合格送米面油套装入职公司奖励定制西装一套（7月10日前参训）前三月学习期间额外有学习津贴1500元起（7月10日参训2000元起）️要求：①大专及以上学历（学信网可查），25-49周岁，上一年收入10万元以上（个税可查），亲和力强，语言表达能力突出，人脉圈广。②其他学历，25-55周岁。善于与人沟通，执行力强，具有团队协作精神，有销售经验者优先。联系王经理（微信同号）

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王女士

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泰康人寿健康财富规划师（HWP）是融合保险保障、医疗养老与财富管理的复合型专业岗位，致力于为高净值人群提供覆盖全生命周期与全财富周期的综合服务。以下是该职位的具体说明：一、职位定位与核心职责1. 复合型职业角色HWP超越传统保险从业者定位，依托泰康“保险+医养+资管”战略生态，打造集健康管理顾问、财富规划专家与卓越保险代理于一体的专业形象，实现多维度服务能力整合。2. 服务人群聚焦高净值客户群体，包括企业主、高级管理者及专业人士，围绕其在健康维护、养老安排与资产传承等方面的核心需求，提供定制化综合解决方案。3. 主要职责- 根据客户需求设计个性化的健康与财富管理计划；- 借助泰康大健康体系资源（如全国布局的养老社区和医疗网络），开展沉浸式客户服务与体验营销；- 推动团队建设与发展，实现个人业绩与组织规模的协同增长。二、职位优势与福利待遇1. 收入结构- 英才津贴支持：首年享受长达18个月的专项津贴，月度最高可达16万元，综合年薪起点50万元；- 收入多元化：涵盖销售佣金、管理津贴、团队培育奖励、年度绩效奖金等，收入上不封顶。2. 工作模式灵活每日集中工作时间约2小时（例如早8:00-10:00），法定节假日完整休息，展业节奏自主可控。3. 晋升机制- 晋升通道公开透明：从初级顾问逐步成长为合伙人，并有机会晋升为“HWP企业家”，享有业务分红、团队继承等长期权益；- 成为企业级人才后，可获得职务补贴、管理提成、利润分享及客户资源代际传承资格，团队架构支持家族延续。三、培养机制与资源支持1. 专属成长体系- 学术深造机会：提供清华大学、北京大学进修资源，开设GPA全科医生学院（医学知识模块）、ETA精英财富学院（金融、法商课程）；- 拓展国际视野：组织赴国内外知名高校游学（如新加坡、美国），提升专业素养与高端圈层链接能力。2. 实战赋能支持- 全国43家高端养老社区作为客户体验平台，配合“超体销售工具”推进场景化营销；- 配备三位一体职场空间（教育培训中心、健康财富中心、客户体验中心），营造专业化办公环境与尊享服务场景。四、任职资格与招募标准1. 基本要求- 年龄范围：25至45周岁，特别优秀者可放宽至50周岁；- 学历要求：大专及以上学历。

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王女士

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岗位亮点-无责底薪+高额佣金+团队奖金+季度旅游+五险一金，收入上不封顶，多劳多得无上限；-系统化培训体系：新人带薪培训（产品知识、销售技巧、客户服务）+师徒带教，0经验也能快速上手；-弹性工作时间，自主安排拜访节奏，平衡工作与生活，告别固定打卡束缚；-晋升路径清晰：顾问→主管→经理→区域总监，纯业绩导向，不看资历只看能力。岗位职责1. 对接客户需求，提供专业的保险规划方案（含重疾、医疗、意外、寿险、理财等全品类产品）；2. 维护客户关系，做好保单后续服务（续保提醒、理赔协助、需求升级等），打造长期信任合作；3. 参与公司组织的营销活动与培训，持续提升专业能力，拓展客户资源；4. 遵守行业规范与公司制度，诚信执业，为客户提供合规、优质的保险服务。任职要求1. 年龄25-45岁，学历不限（有销售、客服、服务行业经验者优先，无经验可带薪培训）；2. 沟通表达流畅，有责任心，对金融保险行业有兴趣，愿意通过努力实现高收入；3. 具备良好的客户服务意识和抗压能力，能接受主动开发客户的工作模式；4. 持有保险从业资格证者优先（无证件可协助统一报名考试）。你将获得-薪酬回报：无责底薪2000-4000元+5%-40%高额佣金+团队管理津贴+节日福利+年终分红；-成长赋能：免费专业培训（保险知识、理财规划、演讲技巧）+行业大咖分享+晋升通道透明；-福利保障：五险一金+商业补充医疗+带薪年假+生日福利+年度体检+国内外旅游奖励；-工作氛围：年轻活力团队，定期团建活动，互帮互助，无办公室政治，专注业绩成长。我们不看背景，不设门槛，只认你的努力与野心！如果你渴望高薪、追求自由、愿意挑战自我，加入我们，一起用专业为客户保驾护航，用业绩实现人生逆袭～

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陈先生

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不接受居家办公岗位职责:1. 负责养老社区的日常运营维护，保障服务流程顺畅与质量达标2. 主动与客户交流互动，准确把握需求并提供针对性的专业解答3. 配合团队协作，推动社区活动及各类项目的顺利实施任职要求:1. 拥有较强的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对客户相关事宜2. 具备团队协作态度，能够与同事协同推进工作任务3. 性格积极进取，乐于接受新知识，持续提升自身综合素养

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工作轻松，上升空间大，未来潜力无限工作时间…上午8.30-10.30下午2.30-4.30招聘职务…蒙园-社区推荐官50名-社区讲解员20名-专业主播20名-销售主管10名-销售经理10名-销售总监5名-HWP6名-运营总监3名（另有社区内部办公职员数名）学历:大专及大专以上学历年龄:25-55，本科以上学历工资另加

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郭先生

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工作轻松，上升空间大，未来潜力无限工作时间…上午8.30-10.30下午2.30-4.30招聘职务…蒙园-社区推荐官50名-社区讲解员20名-专业主播20名-销售主管10名-销售经理10名-销售总监5名-HWP6名-运营总监3名（另有社区内部办公职员数名）学历:大专及大专以上学历年龄:25-55，本科以上学历工资另加

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郭先生

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招聘：全国连锁、候鸟旅居的养老社区推荐官，讲师，健康财富规划师，销售主管，售后服务，资料管理员等多种岗位。年龄25一55岁，有学历优先。学习津贴3000底薪2000提成福利工作时间8:30～10:30，月休8天，兼职全职岗位都有。今天面试礼苹果礼盒岗位名额有限，时间有限。微：工作地点：呼市赛罕区

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哈先生

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岗位职责:1. 制定并执行保险业务发展策略，满足客户在保险配置与财务规划方面的实际需求；2. 带领团队持续提升专业素养与服务品质，保障各项业务指标顺利达成；3. 与客户保持高效互动，建立长期稳定的合作关系，提供专业的保险解决方案；4. 积极参与市场推广活动，挖掘潜在客户资源，增强企业品牌的市场影响力；5. 确保所有业务操作遵循行业监管要求及公司内部管理规定。任职要求：1. 具备优秀的沟通协调能力及团队领导力，能与客户和团队实现顺畅对接；2. 热爱保险领域，勇于面对挑战，有意愿持续提升个人业务表现；3. 拥有较强的市场开拓经验，可独立完成客户拓展与业务推进工作；4. 具备强烈的客户服务导向，能够为客户提供细致、高效的售后支持；5. 学习能力强，适应变化快，能及时掌握并应用行业最新动态与知识。

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周女士

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岗位职责：1．负责养老社区的日常运营及市场推广工作2．为客户提供专业的养老服务咨询与指导任职要求：1．具有良好的沟通技巧和组织管理能力2．能独立开展工作，同时具备较强的团队协作意识3．热爱养老事业，有意愿为客户持续提供高品质服务4．年龄在25至50周岁之间

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王女士

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1.客户开发与维护，负责拓展新客户，通过多种渠道（如电话、拜访、活动等）寻找潜在客户，建立客户关系。维护现有客户关系，定期回访客户，了解需求变化，提供持续的服务支持，提高客户满意度和忠诚度。4.保险产品销售与方案设计推广公司各类保险产品（如财产险、人寿险、健康险、意外险等），根据客户需求和风险状况，制定个性化的保险方案。解答客户关于保险条款、保障范围、理赔流程等方面的疑问，协助客户完成投保手续。5.市场信息收集与分析收集市场动态、竞争对手信息，分析行业趋势，为公司产品优化和营销策略调整提供参考。结合市场情况和客户需求，提出产品改进建议或新的业务机会。6.售后服务与理赔协助协助客户办理理赔申请，跟踪理赔进度，确保客户及时获得赔付。处理客户投诉和反馈，协调内部资源解决问题，维护公司形象。7.团队协作与业务支持配合团队完成销售目标和业务指标，参与公司组织的培训、会议和营销活动。与内部部门（如核保、理赔、客服等）沟通协作，确保业务流程顺畅。

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李先生

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招聘高端养老社区服务中心面向呼市主城区招聘时间：半天班可兼职可全职工资：实习期3000+上不封顶~岗位：内勤岗、业务经理、储备干部、讲师、训专岗年龄：30-55周岁优势：时间自由灵活可兼职工作地址：泰康蒙园体验馆联系：

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王女士

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招聘：全国连锁、候鸟旅居的养老社区推荐官，讲师，健康财富规划师，销售主管，售后服务，资料管理员等多种岗位。年龄25一55岁，有学历优先。学习津贴3000底薪2000提成福利工作时间8:30～10:30，月休8天，兼职全职岗位都有。今天面试礼苹果礼盒岗位名额有限，时间有限。微：工作地点：呼市赛罕区

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哈先生

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招聘：泰康集团高端医养社区蒙园落地呼市，全国已有43家养老社区连锁。现诚招：养老社区专员早8:30-10:30每天俩小时，双休节假日正常休息，25～50岁，男女不限咨询电话

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王女士

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