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东营河口区找一名有防爆电工证者,有意联系,具体电话联系
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东营·河口区
3月20日 15:04东营河口区找一名有防爆电工证者,有意联系,具体电话联系
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东营·河口区
3月19日 20:06东营河口区急需焊工管工各一名电话
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11月6日 07:36
工地小工,能够登高,配合好喷漆师傅工作
200-300元/天东营市河口区东营港化工厂招聘工地小工,能够登高,年龄65岁以下,主要工作就是给喷漆师傅打下手跟给刷平台的护栏刷油漆!日薪260元,工期1个月,包食宿。
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东营河口区急需焊工管工各一名电话
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11月6日 08:47
东营河口区招铆工/钣金工
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东营·河口区
3月20日 15:00
东营港化工厂招聘留年N1证叉车工过年期间工资双倍
7000-8000元/月PTA项目诚聘叉车司机最新招聘简章1、招聘熟练叉车工10人试用期3个月。试用期保底工资6500/25天。过年期间初一到初七双倍工资。以上招聘职位需要面试合格才能录用。2.招聘过年期间临时叉车工初一到农历15。临时工350一天,其它时间300一天。需要提前办理进场手续。3、提供工作餐。4、住宿水电费平摊,住宿免费。5、两班倒,每月25号准时发放工资。6、以上招聘岗位年龄要求18周岁到50岁以为,身体健康。7.身体素质过硬可放宽到55岁以内,能适应倒班。8以上叉车岗位需要持有国网特种设备作业操作证N1叉车证9.工作地址;东营港经济开发园区源康物流PTA项目10.面试地址;河口区仙河镇源康物流东营项目部(原孤东运输大院)11.面试时间;每周一.二.四.日联系人:王先生电话:
东营

薪酬管理专员
5000-7000元/月岗位职责:1、协助企业完善薪酬福利制度,执行员工薪酬福利的日常管理;2、负责员工考勤数据的统计与审核工作;3、办理员工社会保险及住房公积金的增减、转移等相关事务;4、组织实施员工绩效考核流程,保障考核工作有序推进;5、建立并维护员工人事档案体系,确保信息及时归档与更新;6、负责劳动合同的签订及相关手续办理。任职要求:1、本科及以上学历,人力资源管理或相关专业;2、具备2年以上薪酬福利相关工作经验;3、熟练掌握常用办公软件(如PPT、WORD、EXCEL)操作;4、了解国家劳动法、税法、社会保障政策及相关业务流程;5、熟悉人力资源信息化管理系统者优先考虑;6、具有良好的沟通协调能力,责任心强,工作细致严谨,品行端正。
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员工关系主管
1-1.5万元/月岗位职责:1、受理并处理公司内部员工关系争议案件,负责应诉及各类投诉的反馈与回复;2、建立健全劳动关系相关管理制度,针对潜在问题制定有效的应对方案和预防机制;3、组织劳动关系制度的宣导工作,并监督各区域执行与落地情况;4、动态掌握员工思想与工作状态,开展人事调查,及时解答员工在劳动关系方面的疑问;5、处理公司涉及劳动用工领域的其他法律事务。任职要求:1、统招大专及以上学历,法学或人力资源管理类专业优先考虑;2、具备3-5年劳动关系管理相关工作经验;3、精通劳动合同管理及劳动法律法规,熟悉国家和地方劳动政策法规,掌握各类劳动关系事务处理流程,善于解决复杂劳动关系问题;4、具有良好的沟通协调能力及团队合作意识;5、抗压能力强,具备较强的应急处理与应变能力。
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薪酬管理专员
5000-7000元/月岗位职责:1、协助企业完善薪酬福利制度,执行员工薪酬与福利的日常管理;2、负责员工考勤数据的统计与审核工作;3、办理员工社会保险及住房公积金的增减、转移等相关事务;4、组织实施员工绩效考核流程,保障考核工作有序推进;5、建立并维护员工人事档案,确保信息准确及时更新;6、负责劳动合同的签订及续签等相关手续办理。任职要求:1、本科及以上学历,人力资源管理或相关专业;2、具备2年以上薪酬福利模块工作经验;3、熟练操作常用办公软件(如PPT、WORD、EXCEL等);4、掌握国家劳动法、税法、社保政策及相关法规操作规范;5、有使用人力资源信息化系统经验者优先考虑;6、具备较强的沟通协调能力,工作认真细致,责任心强,品行端正。
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绩效主管
8000-12000元/月岗位职责:1.制定并推行系统化的绩效管理方案,助力组织效能持续提升;2.构建并持续完善绩效评估机制,保障评估过程的客观与公平;3.跟踪分析绩效数据变化,为管理层决策提供有力的数据支撑;4.协同各部门落实绩效改进举措,推动整体绩效水平提升;5.维护良好的员工互动关系,确保绩效流程公开透明、沟通顺畅。任职要求:1.具备优秀的统筹规划与团队引领能力,能有效驱动目标达成;2.拥有良好的沟通协调能力和合作意识,善于化解团队协作中的问题;3.熟悉绩效管理体系,能熟练应用相关工具与方法开展工作;4.具备扎实的数据分析及问题应对能力,可独立优化业务流程;5.主动更新专业认知,积极适应动态发展的职场需求。
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人力主管
8000-13000元/月岗位职责:1、优化公司组织架构及各部门岗位配置,确保职能分工合理;2、持续修订与完善员工薪酬管理制度及激励分配机制;3、统筹开展员工招聘、任用、调配、考核、晋升及奖惩相关工作;4、制定年度培训规划,推动培训实施,并对培训成果进行评估分析;5、与团队成员保持有效沟通,促进部门间协作与信息互通,明确工作指引,协助处理重点难点问题;6、拟定员工福利政策,组织实施绩效管理流程,主导管理人员绩效面谈工作;任职要求:1、大专及以上学历,人力资源、管理类或相关专业优先;2、精通员工关系、招聘、薪酬、绩效等模块,具备员工关系管理经验者更佳;3、具备战略性思维,能够搭建并整合多元化的团队协作体系;4、具备较强的复杂问题处理能力;5、出色的计划制定与落地执行能力;6、优秀的激励、沟通、协调及团队管理能力,责任感与进取心强;7、熟练操作办公软件及人事管理相关系统工具;
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人事主管
8000-13000元/月岗位职责:1、优化公司组织架构及各部门岗位配置,确保职能分工合理;2、持续修订和完善员工薪酬管理制度与激励分配机制;3、统筹开展员工招聘、任用、调配、考核、晋升及奖惩相关工作;4、制定年度培训规划,推动培训实施,并对培训成效进行评估分析;5、加强与团队成员的沟通交流,促进部门协作与信息互通,明确工作方向,协助处理重点难点问题;6、拟定员工福利政策,组织实施绩效管理与考评,并主持管理人员的绩效面谈;任职要求:1、人力资源、管理类或相关专业大专及以上学历;2、精通员工关系、招聘、薪酬、绩效等模块,具备员工关系管理经验者优先;3、具备战略性思维和全局意识,能够整合多元团队资源协同运作;4、具备应对和解决复杂事务的能力;5、出色的计划制定与落地执行能力;6、优秀的激励、沟通、协调及团队管理能力,责任心强,富有职业使命感;7、熟练掌握办公软件及人事管理相关系统工具;
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员工关系主管
1-1.5万元/月岗位职责:1、负责处理公司内部员工关系纠纷案件的接收与应对,及时回复各类投诉事项;2、负责劳动关系相关制度的建立与优化,针对潜在风险制定有效的预防机制及解决方案;3、组织开展劳动关系制度的宣导工作,并监督各区域落实执行情况;4、动态掌握员工思想与工作状态,开展人事调研,对员工提出的疑问给予专业解答;5、处理公司涉及劳动用工领域的其他法律事务。任职要求:1、统招大专及以上学历,法学或人力资源管理类专业优先考虑;2、需具备3-5年劳动关系管理相关工作经验;3、精通劳动合同管理及劳动法律法规,熟悉国家及地方劳动政策法规,掌握各项劳动关系事务操作流程,善于解决各类劳动关系实际问题;4、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识;5、具备较强的抗压性与突发事件应对能力。
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绩效主管
8000-12000元/月岗位职责:1. 制定并落地执行系统的绩效管理方案,助力组织效能提升;2. 构建并持续完善绩效评估机制,保障评价过程的客观与公平;3. 跟踪分析绩效数据动态,为管理决策提供有力的数据支撑;4. 协同各部门推进绩效改进举措的有效实施;5. 维护良好的员工互动关系,确保绩效流程公开透明、沟通顺畅。任职要求:1. 具备优秀的统筹规划与团队引领能力,能推动目标高效达成;2. 拥有良好的表达能力和协作意识,善于协调和化解团队矛盾;3. 熟悉绩效管理体系,能熟练运用相关工具与方法开展工作;4. 具备扎实的数据分析及问题应对能力,可自主优化作业流程;5. 持续更新专业认知,积极适应不断演进的工作需求。
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培训主管
8000-12000元/月岗位职责:1、规划并落地企业整体培训方案,确保培训成果与公司发展战略紧密衔接;2、搭建并持续优化培训课程体系,涵盖新员工入职培训、专业能力进阶及管理才能培养等内容;3、跟踪评估培训成效,借助反馈机制迭代升级培训内容与实施方式;4、对接优质外部培训资源,拓展合作渠道,增强内部培训的多样性和专业性;5、统筹内部讲师队伍建设,提升授课质量与员工学习积极性。任职要求:1、拥有扎实的培训管理背景,精通培训项目的策划与执行流程;2、具备出色的表达能力和授课技巧,善于调动学员参与热情;3、思维活跃,能策划并推行具有前瞻视野的培训项目;4、熟练操作培训相关工具软件,可独立完成课件开发与资料制作;5、具备较强的组织协调能力,能高效推进跨部门协作任务。
东营·河口区

培训主管
8000-12000元/月岗位职责:1、规划并落地企业全局培训方案,确保培训成果与公司发展战略有效对齐;2、搭建并持续完善培训课程架构,涵盖新员工融入、专业能力进阶及管理潜能培养等内容;3、跟踪培训成效,借助评估反馈持续改进培训形式与核心内容;4、对接优质外部培训资源,拓展合作渠道,增强内部学习体系的多样性与专业性;5、统筹内部讲师队伍建设,提升授课水平与员工学习积极性。任职要求:1、拥有扎实的培训管理背景,精通培训项目的设计与实施全流程;2、具备出色的表达与演讲能力,善于调动学员互动与学习兴趣;3、思维活跃,能策划并推行具备创新性与前瞻视野的培训方案;4、熟练操作培训相关工具与软件,可独立完成课件开发与资料制作;5、具备较强的统筹协调能力,能高效推进多部门协同工作。
东营·河口区

东营河口区招工地小工/杂工
面议东营市河口区招工地小工/杂工
东营·河口区
12月4日 10:45
东营河口区管吃住招伴热不锈钢管工,小工管工
300-400元/天东营市河口区管吃住招伴热不锈钢管工,小工管工
东营·河口区
11月4日 10:42
东营河口区管吃住招小工,不锈钢管安装工
300-400元/天东营市河口区管吃住招小工,不锈钢管安装工
东营·河口区
10月28日 10:44
东营河口区管吃住招伴热不锈钢管工,小工管工
300-400元/天东营市河口区管吃住招伴热不锈钢管工,小工管工
东营·河口区
11月9日 08:41
东营河口区招聘不锈钢管安装工,伴热不锈钢管道管工
300-400元/天东营市招聘不锈钢管安装工,伴热不锈钢管道管工
东营·河口区
11月7日 16:33
东营河口区管吃住招伴热不锈钢管工,小工管工
300-400元/天东营市河口区管吃住招伴热不锈钢管工,小工管工
东营·河口区
11月8日 15:07
东营河口区管吃住招伴热不锈钢管工,小工管工
300-400元/天东营市河口区管吃住招伴热不锈钢管工,小工管工
东营·河口区
11月10日 10:42
东营河口区管吃住招伴热不锈钢管工,小工管工
300-400元/天东营市河口区管吃住招伴热不锈钢管工,小工管工
东营·河口区
11月7日 18:45
东营河口区招刷漆工。
面议在化工厂钢结构,管道刷漆,有增高证的每天补贴10块钱。每月五号发工资,提供公寓住宿(有空调,可以洗热水澡,有自己的职工食堂)。
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3月21日 14:48
东营河口区招聘司机夫妻驾一对,,拉原油
面议招聘司机夫妻驾一对,,拉原油
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东营河口区招贴砖
面议东营市河口区招贴砖
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11月4日 09:35
东营河口区招氩弧焊
面议东营市河口区招氩弧焊
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10月25日 10:54

